時間：2023-04-26 08:14:33
開篇：寫作不僅是一種記錄，更是一種創造，它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感，將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇安全管理工作的方針，希望這些內容能成為您創作過程中的良師益友，陪伴您不斷探索和進步。
1、根據我鎮實際情況，建立健全各方面的安全生產規章制度，操作規程，把我鎮安全管理工作制度化、規范化，使我鎮安全管理水平上一個新臺階。
2、進一步落實完善安全生產工作責任制，繼續做好安全生產責任書的簽訂工作，簽訂率達到100%，確保安全生產責任落到實處。
3、進一步加強安全生產管理，督促企業按要求配備安全管理人員，按規范完成廠區安全設施的布置工作，加大安全經費的投入，同時把安全工作的關口前移，立足防范，狠抓“三違”行為并做好鎮內企業負責人、安全管理人員、特種作業人員持證上崗情況統計工作。
4、加大安全生產宣傳力度，提高全員安全生產意識及安全文化素質，強化員工的自我保護意識，認真宣傳和貫徹落實黨和國家關于安全生產的各項方針政策，抓好各項安全整治措施的落實。
5、加強安全教育培訓工作，廣泛開展安全生產技能培訓，在企業中全面提高各級管理人員和生產員工的安全生產意識和安全生產技能，上半年計劃組織一期電工培訓班。
6、加強消防管理，上半年計劃組織一次消防安全專項大檢查，最大限度地減少人員傷亡和降低企業財產損失提供保障，同時加強重點防火區域的消防管理工作，做到勤發現、勤解決，以消除各項消防隱患。
7、認真按照安全管理制度抓好各類安全生產檢查，上半年開展兩次安全生產大檢查（危險化學品、消防安全）并每月組織召開一次安全生產例會，加大事故隱患排查力度，開展各類安全隱患的專項治理工作，確保及時發現、及時解決存在的安全隱患，防止安全事故的發生。
8、加強特種設備的使用和特種作業人員的安全管理工作，嚴格執行特種作業人員持證上崗制度，督促企業對特種設備進行自檢，嚴防特種設備帶病作業，防止安全事故的發生。
9、認真做好“安全生產月”期間的檢查、宣傳等各項工作。安全生產管理工作永遠沒有終點，我們將認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，強化安全生產管理，把各項安全管理工作落到實處，要努力營造全員參與安全管理工作的安全文化氛圍，抓好各項安全管理工作，為“創造一個好的安全生產環境，切實保障人民群眾生命和國家財產安全”而不懈努力。
一、2013年安全管理工作指導思想
堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，以“強化宣傳，落實責任，突出預防，深入治理，遏制事故”為主題，以安全監管和危管防污為重點，以解決存在的突出問題為抓手，積極推進預防、預控、預警體系建設，確保各類事故險情發現在事前、控制在事前、消滅在事前。為穩定全市轄區水上交通安全形勢、加快水運發展做好安全保障。
二、2013年安全管理工作目標
按照總體目標要求，力爭做到“五個確保”，即：確保2013年全省轄區水上交通事故死亡人數在省政府下達的指標范圍內；確保不發生一次死亡6人以上的重大水上交通責任事故；確保船舶簽證差錯率小于0．5％；確保不發生船舶重大污染水域責任事故；確保全省轄區水上交通安全形勢持續穩定。
三、貫徹落實安全管理責任制
根據安全管理工作的總體要求，把貫徹安全管理責任制落到實處，始終堅持誰管理、誰負責，全處一盤棋，從思想上認識到位，這樣才能夠抓好、抓實。這就要求主要領導親自抓、分管領導具體抓，各科室、海事所具體落實，從而形成一級抓一級的安全責任網絡，去除麻痹思想，進一步提高思想認識和責人意識，真正把抓安全管理工作擺在第一位，只有從思想上重視到位，責任管理意識才能夠落實到位，只有嚴格執行管安全抓安全，才能夠力保全年安全無事故。
四、深入開展安全管理專項整治
繼續深入開展平安水域示范點創建活動，以加強“安全達標”、“雙基”工程建設為主線，強化安全管理基礎，全面落實安全管理主體責任。根據安全形勢和全年安全管理工作的重點、難點，進一步完善各種應急預案，對重點部位、重點航段、重點水域，加大現場巡航監管力度，加大對安全隱患的監控和排查整改力度，對渡口一律實行月查、季查，重大節假日重點查的安全管理模式，海事所每天對轄區重點渡口不少于兩次現場巡航檢查，巡航大隊對京杭運河每天不能少于兩次的全航段巡航，對巡航和檢查過程中發現的安全隱患，堅決現場糾正或限期整改。對于違章嚴重的一律按照《安全生產法》、《行政處罰法》及《內河交通安全管理條例》等法律法規對其進行處罰，查堵各類違章操作和違法行為，防止事故發生。
五、搞好安全教育宣傳培訓
一、指導思想
牢固樹立科學發展、和諧發展和安全發展的觀念，始終堅持以人為本、“安全第一，預防為主”的方針，緊緊圍繞創建“安全文明校園”的目標，全面貫徹落實安全工作法律、法規，深入開展道路交通安全、食品衛生安全、學生假期安全、教育教學安全、消防安全等專項整治活動，進一步強化安全工作責任追究制，大力拓展安全知識宣傳教育面，建立健全安全管理長效機制，為全體師生創設良好的校園安全環境，努力保障學校教育事業的可持續健康發展。
二、主要工作
1、加強安全教育和培訓，努力提高安全意識和自我防范能力
深入開展學生安全教育活動。各教學班班主任要利用班會課經常對學生進行各方面的安全教育。讓“安全”二字深深地刻在他們幼小的心里，懂得哪些行為是安全的，哪些行為是不安全的，達到他們行為的規范化。任課教師，不管是什么課（包括室內室外課），都要對學生的安全負責，要堅守崗位，保護學生的人生安全。若需要做實驗，教師實驗要規范，把安全問題考慮周全。
經常利用集中學習時間，認真組織全體教師、職工，特別是班主任學習有關學校安全的法律法規、常見事故的預防和突發事件的處置及用水、用火、用電等安全等安全知識。要加強對職工遵守學校安全管理制度和本崗位操作規程的教育培訓，提高他們的責任意識和保護能力。每學期要組織全體學生開展一次緊急疏散、逃生自救演練，增強全體教職工和學生應對突發事件的能力。
2、不斷完善學校安全管理規章制度，全面落實安全管理工作責任制。
學校領導全面抓，分管領導具體抓，發現安全隱患，要及時安排后勤人員和督促相關人員排除。
牢固確立校長是學校安全管理的第一責任人，對學校安全管理工作負總責的意識。把學校安全管理列入學校日常工作的重要議題，定期研究、分析安全工作形勢，及時處理安全工作中存在的突出問題，落實整改措施。逐級簽訂安全管理目標責任書，不斷完善安全工作目標管理辦法，加強對各部門、教職員工安全管理工作的考核，落實獎懲措施。制定和完善突發事故應急預案。嚴格執行安全責任追究制度。及時上報并協助查處各類事故，認真做好事故善后處理工作。對每一起事故，都要按照“四不放過”事
故責任者沒有嚴肅處理不放過，廣大職工沒有受到教育不放過，防范措施沒有落實不放過）的要求處理。
堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，牢固樹立“安全第一”的思想，緊密圍繞公司全局工作，健全安全管理體系，落實安全生產責任制，落實安全管理各項制度和lng裝卸等各項操作規程，排查治理安全隱患，保障現場人員、設備、管理處于良好狀態，提升物流公司安全生產管控能力。
二、安全生產管理目標
下半年我公司將緊密圍繞安全生產工作目標，認真開展XX年公司安全管理工作。確保XX年不發生任何人身重大傷害事故，重大機械事故，重大火災事故，重大。
三、主要工作及措施
（一）明確安全生產責任制，強化安全工作責任體系
1、明確各部門各分隊是安全的責任主體，各部門分隊領導是安全工作的重要責任人，必須堅持“管工作必須管安全”和“誰主管、誰負責”的原則，認真落實安全生產責任制。
2、進一步落實完善安全生產工作責任制，從業人員都要與公司簽訂安全生產責任書，確保安全生產責任制落到實處；完善安全生產責任追究制度，使安全生產責任真正落實到每個從業人員、尤其是一線的生產和安全管理人員，營造全員參與安全管理的企業安全文化氛圍。
3、繼續深入健全安全工作的監督體系，嚴格過程，重視結果，使公司的安全檢查、隱患整改等工作更加科學規范。
（二）加強安全基礎工作，推進安全管理標準化
1、根據公司實際情況，結合公司安全工作部署，修編、完善各方面的安全生產管理規章制度、操作規程，管理職責。把安全管理工作制度化、規范化，使公司安全管理水平上一個新臺階。
2、進一步提高安全知識、業務技術培訓，用提高從業人員的業務知識來促進安全工作向前發展，用先進的技術和標準來提高安全保障，使安全活動深入開展，落實到每個人，在全公司形成人人重視安全良好的局面。
3、加強安全薄弱環節的治理工作，結合行業部門的工作要求，認真研究交通運輸安全事故，找出在安全工作中重點、難點、疑點、疏漏點，認真研究、分析重要工序、重點部位和專業槽車作業環境，制定有效的安全防控措施，采取易行有效的管理手段，規范作業人員的操作行為，不斷提升安全管控水平。
4、強化公司安全管理水平，牢固樹立“精在細中求，細以實為本”的安全工作管理思路，將安全管理工作覆蓋到公司的每個角落，確保公司安全長周期穩定運行。加強公司車輛的維護保養及駕押人員的安全管理，加大車輛安全檢查力度。
（三）有效運行安全管理體系，持續改進工作績效。
要牢牢把握安全管理工作標準化這個目標，持續改進，安全管理體系運行要按照“標準量化”要求，以標準、制度、程序為基礎，完善公司體系文件，持續改進體系運行績效。在運行過程中，要重點做好以下幾方面工作：
1、認真學習研究公司XX年第一號安全工作意見文件，參照公司不同層面、不同崗位的職責，結合實際，明確細化各部門安全管理體系運行重點施控要素與具體運行標準，確保體系運行工作落到實處。
2、認真按照公司制定的安全管理制度抓好各類安全生產檢查，每月至少進行一次營運車輛安全檢查，加大事故隱患排查力度，開展各類安全隱患的專項治理工作，確保及時發現、及時解決存在的安全隱患，防止安全事故的發生。
3、按照公司安全管理體系文件要求，對從業人員的安全教育培訓、隱患整改等環節納入體系運行，實行規范管理；總結安全管理體系運行經驗與不足，不斷完善安全管理體系。
（四）加大安全生產宣傳力度，提高全員安全生產意識及安全文化素質，強化從業人員的自我保護意識，認真宣傳和貫徹落實上級行業部門安全生產的各項方針政策，抓好各項安全整治措施的落實。
1、利用宣傳標語、專題安全教育、安全簡報等內容，形成一個良好的安全氛圍。
2、認真做好駕押人員入職培訓、全員安全教育和特殊工種安全培訓工作。新員工的安全培訓要全部達標，按規定組織特種作業人員的培訓工作，確保駕押人員100%持證上崗，進一步提高安全監管水平；
（五）強化現場安全管理，加強安全監督檢查，做好事故應急預案。
1、強化管理，切實做好gps日常監控管理工作，確保車輛安全穩定運行，保證每月有綜合檢查、路檢路查。各安全員必須嚴格現場車輛檢查，重點要杜絕從業人員的違章作業。
2、加大安全生產監管檢查與監督檢查力度。各分隊要認真履行安全監管職責，依據相關規定、標準進行深入細致的日常檢查、專業檢查，強化安全管理。要保證管理的有效性，及時查找、整改、消除事故隱患，有效控制風險。
3、規范應急管理，定期開展應急技能培訓；進一步完善應急預案，編寫應急預案現場處臵方案；結合預案有針對性的組織應急聯合演練。通過建立有效的事故應急預案、預警和救援機制，以最大限度地降低事故給從業人員健康和安全帶來的危害。
（六）加強交通安全管理工作
1、加強對駕押人員的安全教育，利用各種途徑加強安全業務知識和技能培訓，提高他們遵章守紀的自覺性，強化安全管理意識、責任意識，增強其防范和化解事故的能力。
2、每季度對公司各分隊所屬車輛進行自檢自查工作；每月對公司所有車輛進行違章情況gps查詢，并向全公司進行公示通報，做到隨時查出問題隨時解決。定期組織公司駕押人員進行安全教育學習。
3、進一步強化交通安全管理，嚴格車輛保養和定檢，堅決杜絕車輛帶病上路，嚴禁違章超速，嚴禁疲勞駕駛，嚴禁酒后駕駛。
（七）加強消防安全管理，防止發生火災事故
1、消防安全工作實行“預防為主、防消結合”的方針。公司停車場以及作業車輛應按要求配臵合格的消防設施和器材，消防安全標識，并由安全管理員負責其日常維修保養，確保消防設施和器材完好有效。
2、任何人不得損壞或者擅自挪用、拆除、停用相關消防設施、器材，不得埋壓圈占消火栓，占用防火間距，不得閉鎖安全出口，堵塞疏散樓梯、消防通道。
1.預防為主的實際措施還沒有到位。在實際落實中“，安全第一，預防為主”的方針一直處于消滅隱患的認識層面，對隱患的查處和事故預防措施的制訂一般都以本單位或者同行業的事故經驗總結為依據，可以說電力安全生產管理一直是“防御式”的被動安全管理。這種管理方式的最大弊端就是，沒有解決“管什么、怎么管”的問題，并沒有真正做到風險管理的超前控制，即在工作之前就對工作環境和場所中可能產生的事故，用科學的方法進行檢查預測并采取相應的防范措施，力爭將可能的事故消除在產生之前。
2.風險控制只注重點沒有形成鏈。由于電能產品的特殊屬性，不能夠進行大規模的儲存，電能的生產、輸送到最終的供給都必須在同一時間內進行，因此，各環節始終處于一個平衡的狀態。電力生產的特殊性質要求電能的生產、供給及供給具有一定的連續安全性，只要其中的任何一個環節出現安全問題，都會導致連鎖反應的發生，造成設備損壞，給生產人員帶來安全威脅，從而導致大面積停電現象的出現，甚至會導致電網崩潰。當前，電力生產部門的風險控制或者沒有，或者只做到了生產鏈上的某個點，風險控制不能滲透到電力生產的各個部門，存在事故發生的諸多隱患，這些小的漏洞是牽一發而動全身的，將會給電力生產帶來不良的后果，極大地降低了電力生產的效率。
3.風險評估往往以偏概全。電力產品的生產、供給及銷售是一個有機統一的龐大體系。因此，在風險控制的過程中，要制定一套最全面的制度，處理措施要全盤進行規劃，并建立起相應的組織，配備足夠的人員，從而形成風險評估的專業化格局。而當前電力生產企業的風險評估，往往是基于某個人或某幾個人的風險識別和判斷，且沒有固定的人員從事風險評估工作，在風險控制的過程中，并沒有形成一個風險控制小組，電力部門的人員沒有細致的分工，工作人員分別對電力生產安全進行風險評估，由于每個員工對電力生產不安全因素的理解不同，評估缺乏統一的標準，導致風險評估往往以偏概全，并沒能揭示真正的安全隱患。
二、電力生產企業實施風險管理的注意事項
電力產品的生產過程存在較高的危險性，因此在電力生產過程中需要嚴格遵守工作流程。在電力生產過程中常見的風險因素主要圍繞工作人員、電力設備及生產環境。例如：電力生產工作人員的素質不高，在生產過程中沒有嚴格遵守操作規范及操作流程，存在違章操作的現象或者沒有做好安全防范措施；電力設備陳舊老化現象嚴重，沒有及時維護和更換，運行過程中存在較多問題。電力生產也有特定的環境，該生產環境具有一些比較明顯的特點：電氣及高壓這類的設備較多，具有易爆性及毒性的物品較多，大多數的設備始終處于持續運行的狀態等等，這些都會是電力生產過程中潛在的安全隱患。為此，結合風險管理的理念，電力生產企業應該著力做好五個方面的注意事項。
1.嚴格落實預防為主的方針。對事故的預測不是僅僅憑借經驗和事故總結，而是在橫向到邊、縱向到底、不留死角的區域劃分下，根據不同的區域特點，運用現代風險評估技術多角度、全方位進行風險分析，找出危險源，評價它的風險程度，制定對應級別的控制措施。這樣就更加體現了預防為主的方針，使預防目標和手段更加科學。可以說，引入風險管理將使電力企業傳統的“防御式”被動安全管理轉向“攻防式”主動安全管理，使電力企業安全生產管理更加科學與有效。
2.重視提高員工的風險管理意識和能力。將風險管理應用在電力安全生產管理中時，需要圍繞安全生產過程中的各項因素進行，特別是要重視“人”的作用，即加強對員工的培訓，培訓內容包括風險管理意識、風險辨別能力、風險控制能力、安全業務知識等等，關鍵內容就是事故的預防、關鍵環節的控制方式、重點監控措施、日常監控內容等等。在評估的過程中，要使用定性與定量相結合的方式進行，在風險的處理方面，要加強對評估結果的反饋以及反饋的響應工作，對于關鍵風險點的評估可以以隱患通知書或者其他專項整改方式的形式出現，在日常工作中要加強對反饋結果的處理，提升電力生產管理的成效。
3.風險管理要與生產實際相結合。要發揮出風險管理的效用，除了要遵循全面、系統的原則以外，還要將風險管理工作與生產的實際情況進行密切的結合，這樣就能夠將安全理論、經驗教訓與生產實踐進行密切的結合，也可以將風險管理的效果發揮至最大化。此外，在風險管理的過程中，管理人員必須要加強與一線員工的溝通與交流，傾聽他們的心聲，積極地吸取他們的建議與意見，將風險管理與作業方式和事故類型進行密切的結合，這樣才能夠將風險管理的成效發揮至最大化。
4.注重風險管理工作開展的持續性。將風險管理工作應用于電力安全生產管理的工作中時，應該根據工作的實際情況以及具體的進度進行適當的調整，這樣才能夠適應新形勢的發展，才能夠令風險管理工作得到持續的改善，才能夠推動風險管理工作的全面發展。
5.完善風險管理的監督評價機制。完善的監督評價機制能夠有效保證電力安全生產風險管理工作的順利開展，因此電力企業應該在原有監督評價機制的基拙之上，進一步完善風險管理監督評價機制：（1）電力企業應該在遵循電力行業安全監督規范標準的基拙之上建立電力企業安全生產風險管理監督體系，對電力企業執行有關法律規范、規章制度進行嚴格的監督，這樣能夠有效督促電力企業按照電力行業安全生產規范進行電力產品的生產。（2）電力企業還應該進一步完善風險管理評價機制，制定科學合理的評價指標對電力安全生產狀況開展綜合評估，這樣能夠及時發現電力生產過程中可能會出現的安全事故，并且采取合理措施加以控制，這樣能夠確保電力安全生產風險管理的效果。
三、結語
【關鍵詞】 電力；工程施工；安全管理；重要性；措施
前言
作為一種特殊的施工行業——電力工程的施工具有專業性強、管理難度大、干擾因素多以及涉及面廣等特點，甚至較一些變電站以及發電廠的建設工作都更加困難一些，所以我們要對電力工程的施工現場安全管理更是難以進行有效地控制。
人的生命只有一次，所以我們一定要嚴格進行施工過程中的安全管理工作，隨著時代的進步，傳統的安全管理已經不能跟上生產技術的不斷進步，不僅起不到相應的管理作用，還會對工程施工造成一定的影響，所以我們要不斷的通過先進的科學手段對安全不按理模式進行完善、改變。下面是筆者個人的一些看法，如有不正之處，歡迎大家批評指正，筆者在此不勝感激。
一、工程施工中安全管理工作的重要性
PDCA是施工安全管理工作需要遵循的模式，根據“逐步提高、持續改進”的知道四項使企業達到相應的目標，所以，施工安全管理才可以不斷的進行自我調整、完善。施工安全管理的非常重要，其主要在下面五方面體現：
1為了適應當前階段的市場形勢，我們必須在電力工程施工中進行施工安全管理。
2現階段絕大多數施工單位的安全衛生工作非常落后，只有通過進行嚴格的施工安全管理才可以改變這以現狀，才可以從根本上改變工人的生活狀況，繼而增強了企業的凝聚力與競爭力。
3現階段大多數的施工單位都有一些例如安全施工狀況差、管理不到位、制度不健全等不良現狀，我們繼續進行施工安全管理來改變該現狀。
4為了企業的安全衛生狀況，所以需要實行施工安全管理來規范環境衛生，并提出相應的限定以及要求。
5施工人員的人身健康與安全必須得到保證，所以我們要進行施工安全管理，保證社會的和諧發展。
二、如何加強電力工程施工安全管理的相關措施
1打造科學、全面的企業安全文化
由于企業發展的靈魂是企業文化，它不僅對企業的員工、管理、目標以及決策等進行了綜合的概括，所以我們電力施工企業的安全生產的靈魂便是安全文化，它直接度額定這我們在工程中是以生么樣的面貌和水平來進行施工的。總之，一個企業必須要有與自己相適應的企業安全文化，通過該文化的熏陶與促進，使得全體員工都發自內心的將安全作為我們施工中的大事來看，只有這樣才能保證一個企業在施工中的安全進行。
2強化電力工程施工現場的安全管理措施
2.1落實安全責任制。
在生產過程中層層落實安全生產責任，實行管理責任到位，是抓好安全生產工作、實現安全生產目標的關鍵所在。為貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，電力施工企業除了要認真遵照執行《中華人民共和國安全生產法》、《電力建設安全工作規程》以及《電力建設安全健康與環境管理工作規定》等規章制度外，還需要按照上級主管部門的要求并結合自身的實際情況，制定出符合企業自己的安全生產責任制，分層級簽訂《安全生產責任書》，將安全職責具體落實到部門、班組以及個人，將安全生產的職責，權限進一步規范化、明晰化，確保施工安全和員工的人身安全。
2.2提高項目安全管理人員的素質。
通過強化安全知識培訓和安全生產技術培訓來提高項目安全管理人員的安全管理水平。通過學習法律法規、行業標準、安全管理專業知識和企業規章制度獲得管理知識，從而提高自身素質，進而不斷提高項目安全管理水平。
3強化電力工程施工過程的安全管理措施
3.1控制人的不安全行為。
我們一定要端正態度，特別是那些會對我們職工的生命安全造成威脅的因素端正主觀態度，例如：生理或者健康狀態較差、操作技術或者技能水平差、對安全問題不重視等。所以，我們一定要加強對職工的安全素質教育工作，通過不斷提高員工的安全意識，培養出一套良好的施工習慣，創造出一個良好的安全施工環境。
3.2要控制物的不安全狀態。
在施工過程中要加強對各類安全工器具、起重工器具的檢查、維護和保養，并定期進行安全預防性試驗，有效控制設備的不安全狀態。
3.3加強現場安全監督，杜絕安全管理漏洞。
現場施工人員及安傘監督檢查人員要不斷對安全技術措施的落實情況進行監督檢查，實施現場標準化作業和標準化監督，根據施工現場的實際情況，對現場安全措施、安全風險進行安全性評價，查找安全薄弱環節，并及時補充完善。對重大危險源要進行重點控制，務必把事故苗頭扼殺在萌芽狀態。
3.4嚴格執行安全管理各項法規、規定。
為了認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，以安全生產為宗旨，實施施工現場標準化管理，做到安全生產，文明施工，維護人身和財產安全，保障建設工程順利進行，施工單位必須根據《中華人民共和國安全生產法》等國家有關安全生產法規、電力行業施工安今技術標準、規范及規程，進行施工。對施工過程中的各種違法、違規行為，依照上述法規、規程嚴格處理，力爭減少違法、違規行為的出現，達到安全施工的目的。
三、 結論
綜上所述，由于電力工程的施工工作涉及到施工中的全部過程、全部方面，所以我們很難對其進行全方面的安全管理工作，這樣就造成了在施工中有很多的漏洞沒有得到及時、有效地控制，所以我們一定要讓所有的施工人員都參與到安全管理工作中來，通過所有人員的共同努力，來提升施工現場的安全管理工作。由于我國電力行業的特殊性，一直存在著一些問題，長期的不到改善，其中我們一定要將安全問題立刻進行改善，否則將會直接影響我們職工的生命健康，只有徹底的做好電力施工過程中的安全管理工作，才能推動電力工程的建設工作，最終為我國的經濟發展增添新的動力。
參考文獻
[1] 安子健.淺談輸電線路施工中存在的安全隱患[J].科技風，2010，12.
摘 要 作為供電企業當中一項至關重要的組成部分，縣級供電企業的工作點又多又廣，并且常常需要面臨復雜多變的施工環境，因此其只有通過切實做好電力安全管理工作，才能夠有效保障企業單位和家庭用電的安全性。然而在現階段的部分縣級供電企業電力安全管理工作中還存在一定的問題與不足，為此，本文將通過對當前縣級供電企業電力安全管理的現存問題進行簡要分析，進而結合筆者多年的工作經驗，針對如何加強縣級供電企業電力安全管理提出幾點看法與建議。
關鍵詞 縣級供電企業 電力安全管理 措施
國家電網改革要求供電企業在日常管理工作當中需要始終堅持“一個核心、兩個體系與三級安全網”的原則，其中的關鍵核心為各級安全生產管理工作必須建立起以行政正職為核心的責任制，并積極建立健全安全保證體系和安全監督體系。由此可見電力安全管理在供電企業當中的重要性，本文將通過著重圍繞加強縣級供電企業電力安全管理進行探究，希望能夠為供電企業進一步提升安全管理成效給予必要的幫助。
一、縣級供電企業電力安全管理中的現存問題
（一）員工素質待提高
隨著我國社會經濟與科學技術水平的不斷提升，供電企業對專業技術人員的要求也不斷提升，加之體制與歷史原因使得農電工和縣級供電企業正式員工在薪資待遇等方面還存在一定差距，不僅導致一線員工數量較少，人員結構合理性不足，同時絕大多數的農電工文化程度比較低，業務能力和綜合素質不高，難以完全滿足當前的崗位要求，而這也為供電企業電力安全管理工作造成一定困難。
（二）設備管理較落后
我國電力行業在不斷發展，縣級供電網絡也在不斷改造當中，許多陳舊落后的供電設備均得到了更新換代，并初步實現統一化、規范化以及電子化的安全管理。但仍然有部分縣級供電企業在管理電力設備方面仍然比較落后，并且存在許多安全技術隱患，譬如說個別縣級供電企業在維護網絡的過程當中依舊沿用傳統的被動工作理念即堅持“事后維修”，缺少對安全隱患的全面、深入、系統的分析，因此也為縣級供電企業的電力安全管理買下了巨大的安全隱患。
（三）管理體制不健全
部分縣級供電企業在電力安全管理方面缺乏完善的管理與執行體制，甚至還有部分供電企業尚未準確認識到電力安全管理工作的重要性，并缺乏對其的足夠重視，尤其是在具體的供電網絡運行過程當中，也鮮少能夠深入落實相應的安全管理制度，譬如f在對外單位施工安全當中比較欠缺行之有效的管理體系，而這也在很大程度上使得供電企業更容易出現安全事故。
二、加強縣級供電企業電力安全管理的措施
（一）決策指揮科學合理
確保決策指揮的科學與合理是加強縣級供電企業電力安全管理的重要前提。因此首先需要立足于國家和上級在電力安全管理方面制定的一系列方針政策、法律法規，結合企業的實際情況制定出一套與自身情況相符合的企業安全管理方針和管理目標；另外還需要建立健全安全管理責任制，確保企業上下全體員工均能夠明確自身的權利和責任，幫助企業全方位地對員工實施安全管理檢查，并充分發揮激勵機制的作用，在供電企業內積極組織各種規模和形式的電力安全管理知識競賽等活動，不斷提升員工的安全意識，加強安全管理技能并借助科學的考核手段落實企業電力安全管理工作。
（二）提高員工安全意識
加強對員工的安全教育，提高員工的安全意識同樣也是加強縣級供電企業電力安全管理工作的重要舉措。在員工安全教育工作當中，供電企業需要對包括領導干部在內的全體工作人員進行安全思想和安全紀律教育，同時對員工進行嚴格的考核，一旦發現員工存在違法違規行為需要立刻對其進行糾正并追究其相關法律責任；而除了需要加強對職工安全思想教育之外，供電企業還可以通過開展有關電力安全管理的宣傳活動進一步提升員工的安全意識和自身的職業道德。
（三）做好設備管理工作
設備管理工作也是供電企業電力安全管理當中的一大重要組成部分，尤其是供電企業中每一項工作均需要安全可靠的電力設備作為基礎保障。因此加強設備管理對于供電企業而言，具有極其重要的現實意義。首先，需要不斷引進當前最新的科學技術從而有效提高設備的安全運行水平；另外，在設備運行過程中需要由專人對其進行嚴格的監督與管理，通過建立設備缺陷制度及時對有缺陷的設備進行維修或更換以便能夠有效提高設備的完好率；不僅如此，供電企業同樣還需要制定反事故措施計劃并積極將其落實，從而大大提升設備的安全運行效率。
（四）健全班組安全機制
在加強縣級供電企業電力安全管理當中，占據基礎地位的就是建立健全班組安全機制，堅持以人為本的原則進行嚴格管理，通過成立規范化的班組安全管理機制有效提升電力安全管理的規范標準性、程序性；不僅如此，供電企業還需要對電力作業進行安全質量標準化規定，特別是需要加強對現場的嚴格監督與管理，反復強化工作人員的安全意識并注重強調安全紀律，對各種操作行為進行有效管理，進而確保每一個領域、環節、以及各部位均有著高質量；供電企業還需要對現有的管理人員積極開展各類電力安全管理技術以及業務技能的培訓，并不斷吸納社會上優秀的管理人才，從而在不斷幫助員工提高其管理水平的基礎之上培養和建立一批專業優質的電力安全管理人才。
三、結語
總而言之，在我國電力行業改革全面深化的背景之下，縣級供電企業迎來了全新的發展機遇，但目前在供電企業的電力安全管理工作當中還存在人員綜合素質較欠缺、管理體制和執行體制尚未建立健全等一系列問題。因此在日后的工作當中，縣級供電企業還需要努力提升工作人員的安全意識，并加強對管理人員的專業培訓，積極做好設備管理等工作，從而推動電力安全管理實現科學化、規范化的發展與進步。
一、2012年渡口安全管理工作總結
1、領導重視，渡口網絡完善
渡口安全管理工作是一項基礎性工程，要確保渡口安全，必須樹立“安全第一，預防為主”的方針，必須抓好、抓實、抓到點子上。因此，我局把渡口安全管理作為一項重要任務來抓。
2、嚴格安全管理，強化監管
3、開展渡口渡船月度專項整治活動
4、重視渡工教育，提高渡工素質
我們按照渡工安全學習日制度開展每月一次的渡工安全教育活動。渡工安全教育內容，以宣傳貫徹上級文件、相關會議和領導講話精神為主，結合不同季節和重特大節假日的特點，布置渡口各項渡運工作。春運渡工會議，重點宣傳縣政府和上級交通主管部門關于做好春運工作的通知精神，布置全縣春運工作和各項渡運任務；維護正常的渡運秩序，促進安全渡運和服務質量的提高，嚴格禁止違章超載和冒險渡運行為，做到文明渡運，方便群眾，真正打造平安渡口、平安渡船。
5、抓住國家渡口改造計劃項目的機遇、改善渡口設施和渡運條件
我局抓住國家渡口改造計劃項目的機遇，對劉集西渡口、徐灣渡口、西李營渡口、紙店史莊渡口（渡船）進行了改建和更新；周營鄉孔溝渡口、石槽鄉孫營渡口、大邢莊陳埠口渡口、劉莊店三叉口渡口改造工作正在圖紙設計之中，有望于明年3月份前完成工程施工工作。
二、存在問題
1、目前渡口管理員的日常補助很難落實，也沒有考慮渡口管理員的工作待遇和日常辦公經費，因此，渡口管理員的工作很被動。
我局渡口管理員待遇從未考慮過解決，我局的渡口管理員，為了我縣渡口安全，每天騎自行車去渡口進行安全檢查，餓了就吃自備的方便面，受到全縣渡工的好評！
三、2012年工作思路
2012年是我縣渡口設施不斷改善、不斷完善的重要一年，緊緊圍繞“安全第一，預防為主”的方針，抓住我縣近幾年存在著管理中的薄弱環節，進一步落實渡口安全管理責任制，強化船員安全教育和培訓，促進船員安全意識和文明服務素質的提高，推進我縣安全渡運、文明渡運。
1、繼續開展爭創文明渡口、渡工、渡船活動。
進一步落實渡口安全管理目標責任制，加強對渡口的安全管理，逐步提高我縣的安全管理水平，推進我縣渡口文明建設。2012年繼續開展爭創文明渡工、文明渡船達標活動，推進渡口文明建設。
2、強化渡工安全教育活動
在新的一年，要繼續開展渡工安全活動日學習，強化渡工的安全知識教育，法制法規教育，文明服務意識教育，遵章守紀教育，同時結合各地水運事故，向渡工解剖事故原因，認真吸取事故教訓，不斷增強廣大渡工的業務知識、安全意識和文明服務意識。
一、指導思想
以科學發展觀統領全局，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針和安全發展的指導原則，以保障人民群眾生命財產安全為根本出發點，以杜絕重特大事故為目標，加強安全管理，倡導安全文化，落實安全責任，加大安全投入，形成各司其職、相互聯動、綜合監管的工作格局，使安全工作更加規范化、科學化、精細化、長效化，為全區經濟社會和諧發展創造良好的外部環境。
二、組織領導
為加強對安全生產網格化管理工作的領導，成立建管局安全生產網格化管理工作領導小組，建管局黨委書記、局長任組長，各位副局長任副組長，系統各單位及各科室負責人為成員，領導小組下設辦公室，連峰任辦公室主任，具體負責安全生產網格化管理的組織和協調工作，辦公室設在建管局辦公室。
三、主要內容
根據屬地管理與分級管理相結合的原則，將全區視為網格化管理一級網格；以建管局為單元設立二級網格；以系統各單位、科室為單元建立十個三級網格，形成“橫到邊、縱到底”的安全管理網絡，把網格化管理科學涵蓋到每個點。
四、實施方法
（一）實施安全生產網格化管理辦法
1．結合本行業（系統）安全管理的特點和實際需要，劃分并建立行業安全管理責任區；
2．每個安全管理責任區確定1名分管責任人和1名具體責任人，全面掌握責任區安全狀況，及時研究解決重大安全問題，指導責任區的安全工作；
3．劃分各安全管理責任區，標明每個責任區的負責人、具體責任人；
4．切實履行安全管理職責，落實安全管理措施，抓好責任區的安全工作；
五、職責分工
（一）建管局安全生產網格化管理工作領導小組辦公室負責全局安全生產網格化管理。
（二）局長為建管局安全生產網格化管理第一責任人。副局長為各自領域安全生產網格化管理分管責任人，系統各單位及相關科室負責人為各自管轄范圍具體責任人。
六、工作要求
（一）提高認識，加強領導。實施安全生產網格化管理，是深入落實企業主體和政府監管兩個責任、落實屬地管理職責的重要舉措，是實現社區和諧、安全的需要。對此，各部門要高度重視，切實加強組織領導，嚴格要求，認真組織實施，確保工作措施到位，取得成效。
（二）明確職責，落實責任。堅持“誰主管、誰負責”原則，實施“條塊結合”。嚴格按照有關文件規定，進一步明確安全監管工作職責，做好檢查和監管。要經常檢查責任區內重點單位的安全工作，及時發現和消除安全隱患，杜絕重特大事故的發生。
【文摘】主要介紹海南供電局在推行下派安全員制度中，作為下派安全員如何去發揮好職責從四個方面進行了論述。
【關鍵詞】職責、素質、作風、參謀、光榮、管理。
隨著電力企業改革的深化，對于企業的安全管理要求也就越來越高。海南電力局在全省局率先推行下派安全員機制已4年了，作為企業安全管理工作隊伍中重要組成部分的安監人員來說，發揮和落實好每一位下派安全員的職責顯得尤為重要。作為下派安全員的我，從事安全管理崗位已多年。我認為作為電力企業的下派安全員從個人素質上應具備獨特的知識結構、管理才能和扎實的工作作風，才能發揮好下派安全員的職責。下面就如何發揮好下派安全員的職責淺談個人的看法僅供參考。
首先要提高個人素質。安全管理工作是一項專業性很強的工作，所以應該具有豐富的專業知識。因此，要求下派安全員必須具備過硬的專業知識，熟悉國家的方針政策和安全方面的各項法規，以及相關的管理知識。只有熟悉掌握各項法規才能認真貫徹執行“安全第一，預防為主”的方針，才能搞好安全教育和宣傳工作，才能對所轄單位的安全生產、交通安全進行全面指導。只有通過提高自己的專業知識水平加上政策、規程的掌握尺度，才能以“理”服人和適應現代企業發展的需要。
二是要有嚴謹的工作作風。安全管理離不開日常的工作，往往在日常的工作中才能體現出工作作風。只有對自己的工作標準要高、要求嚴、敢于創新，對所管轄的單位的安全生產中存在的問題和日常安全檢查工作要細，及時掌握職工的思想動態以人為本，讓生產一線的員工要感受到安全生產的重要性和必要性。要經常下班組到現場了解員工在想些什么？通過了解職工的思想狀況及時和職工進行思想溝通，作到可控和再控。及時掌握設備運行狀況，設備缺陷和隱患。同時要從思想作風和工作作風上踏踏實實，要做到勤思考、勤檢查。每月應對所管轄單位的安全工器具、設備、檢修施工現場進行全面細致的檢查和指導，發現問題及時處理和幫助解決。
三是當好領導的參謀。要當好這個參謀就要善于和企業領導進行及時的溝通。要樹立對企業安全負責的緊迫感，對職工生命盡責的使命感。發現問題及時制訂防范措施，當前，我們電力企業的安全形勢依然十分嚴峻，安全工作做得好與壞，與企業的經濟效益、與個人的利益休戚相關。從實際情況看，一個企業如果沒有安全做保障，就無法談經濟效益，企業里一旦發生事故，不僅造成巨大的經濟損失，而且給職工的家庭帶來的是不盡的痛苦和不亞于一場戰爭所帶來的災難。為此，作為下派安全員，必須樹立起對企業負責、對職工的生命安全盡責的使命感和緊迫感。要善于發現問題，發現問題要及時和領導匯報溝通，把問題解決好。為企業的安全文明生產做出自己應有的貢獻。
三是樹立熱愛本職工作的光榮感。在生產一線的職工和部分管理人員對安全工作在一些人的心目中還居于較低的位置，這就給下派安全員的工作帶來了很大的困難。應當看到，安全工作是關系到企業的興衰、職工家庭幸福的問題。盡管暫時有一些人對下派安全員的嚴厲還不理解，盡管在工作中還會遇到許多的煩惱和痛苦，但我覺得下派安全員的工作是非常光榮的。說光榮，是因為光榮與任務聯系在一起，困難越大越光榮；榮耀與付出聯系在一起，付出越多越有成效。是因為我們的工作給企業帶來了效益，給職工家庭帶來了歡聲笑語。就因為這些我們應該樹立起一種光榮感。同時要轉變觀念，胸懷大度。就是要求做到度量大、胸懷寬闊，不怕諷刺打擊、不怕挨罵受委屈。有了這種精神，就是再難做的工作也能做好，再艱巨的任務也能完成。“”版權所有
四是不斷提高安全管理工作的能力。安全管理和監察是一門科學，所以光發揮自己熱情還不夠，還要有做好安全工作的本領。應深刻領會管理學中的“冰山理論”和“木通原理”對安全生產管理帶來的啟發，深刻的認識1：29：300是什么意思。使我意識到在平常的安全生產管理當中我們不要不在乎小的違章，不要不在乎小的問題，可能這后邊往往釀成的是一個嚴重的后果。隨著形勢的需要，特別是電力體制改革的深入，安全管理工作面臨著許多的新問題、新矛盾，這一切都提出了更高的要求，只有不斷提高自身能力，盡快適應新形勢的任務，這就需要每個下派安全員加強學習，進一步提高自己的思想、業務素質和管理水平。
因此，這就要求下派安全員發揚勤奮鉆研的精神，堅持在干中學、學中干，不斷提高自己的素質和能力，才能發揮好下派安全員的職責。總之，作為企業的安全監察人員就要充分發揮工作熱情和聰明才智，工作上富于創造性，企業的安全工作才能更有成效，企業的經濟效益才能穩步增長。
為進一步貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，強化安全生產目標管理和本質安全管理；并結合公司安全生產實際，特制定2019年安全生產工作計劃，將安全生產工作納入公司重要議事日程來抓。深入貫徹落實各項安全生產規章制度及安全職責，使安全工作做到實處，
一、全年安全生產目標 ：零傷亡、零事故、零損失
二、提升安全管理水平，完善安全管理基礎
以公司2019年安全生產目標管理責任為指導，以公司安全管理制度為標準，以安全工作總方針“安全第一，預防為主，綜合治理。”為原則，以各項目和班組安全管理為基礎，以預防重點單位、重點崗位重大事故為重點，以糾正崗位違章指揮，違章操作和員工勞動保護穿戴為突破口，落實各項規章制度和安全責任，開創安全工作新局面，實現公司安全生產根本好轉；
三、牢固樹立“安全第一 生命至上”的安全思想意識，高度重視安全生產工作，把安全生產工作作為重要的工作來抓，進一步增強安全生產意識，出實招、使真勁，通過進一步完善安全生產責任制，首先解決領導、管理人員的安全意識問題，真正把安全生產工作列入重要議事日程，擺到“第一”的位置上；只有從思想上重視安全，責任意識才能到位，才能真正做到安全工作六到位即“學到位、想到位、講到位、管到位、做到位、考到位”；才能深入落實安全責任，整改事故隱患，嚴格執行“誰主管，誰負責”和“管生產必須管安全”的原則，確保公司安全生產；
四、深入開展好安全生產專項整治工作
根據公司安全生產現狀，確定出2019年安全生產工作的重點單位、重點部位，完善各類事故處理應急預案，加大危險源的監控和管理力度。嚴格按照新《安全生產法》、等法律法規規定強化專項整治。
1.認真開展公司級月度安全檢查和專項安全檢查，部門、班組每月進行一次安全檢查，班組堅持班中的安全檢查，并要求部門、班組領導及管理人員加強日常安全檢查，。
2.加強對危險場所的管理工作，等重要部位的安全防范，做好專項整治工作。
3.加強對崗位現場的安全管理，及時查處違章指揮，違章操作等現象，最大限度降低各類事故的發生，確保公司生產工作正常運行。
4.對查出的事故隱患，要按照“三定四不推”原則，及時組織整改，暫不能整改的，要做好安全防范措施；
五、繼續做好員工安全教育培訓和宣傳工作，提高全員安全綜合素質
通過宣傳、教育、不斷提高職工的安全修養，改進其安全意識和行為，營造安全生產的良好環境氛圍，實現從“要我安全”到“我要安全、我會安全”的轉變，提高工作主動性，彌補安全生產被動管理的不足。全員安全綜合素質是影響安全生產管理水平的核心因素，我們要采取多種方式相結合的全面安全教育培訓和宣傳工作，促進全員整體素質的提高，提升企業安全管理水平。
1.安全培訓，首先是安全意識培訓，其次才是安全技能培訓，而培養員工與管理層的合作態度，又被放在安全意識教育之前，也就是靠培養員工的合作態度來逐漸培養其安全意識。
2.督促部門、班組開好安全會；適時提供安全信息和安全指導工作。使員工的安全意識不斷提高和加強，做好人的本質安全管理工作。
3.加強對員工的安全生產教育，提高員工的安全生產知識和操作技能，定期或不定期組織員工學習有關安全生產法規、法律及安全生產知識，做好新員工上崗及調換工種人員的三級安全教育，提高員工安全生產意識和自我保護能力，防止事故的發生；對特種作業人員進行專業教育和定期考試，做到100%持證上崗。
4.認真組織學習和貫徹執行總公司下發的關于安全生產的文件精神，不斷規范和強化安全生產宣傳工作。
5.深入開展好“安全月”和活動。提高員工遵紀守法的自覺性，增強安全意識和自我保護意識;
六、建立健全基層安全管理制度，全面開展安全績效考核管理工作。 強化基層安全管理、安全績效考核細節化管理，消除安全漏洞。細化安全績效考核項目和考核標準，將安全工作重心下移，關口前移，要求把安全責任落實到每一位領導、每一個部門、每一個班組、每一位員工，真正 做到安全工作全方位、全過程、全員參與，全方面覆蓋，實行安全評優評先。
綜上所述:公司安全部2019年安全生產工作將繼續本著“安全第一，預防為主，綜合治理。” 的方針，按照“誰主管、誰負責”的原則，進一步分清責任，嚴格履行公司的安全生產工作部署，控制指標，積極行動，把安全生產工作抓緊、抓實、抓好，為公司經濟發展做大做強做出新的貢獻。
第一條，根據中華人民共和國《消防法》和《公共場所消防安全管理規定》等消防法規，結合俱樂部實際情況，制定本制度。
第二條，實行逐級防火責任制，確定一名指導員專職分管防火安全工作，推行安全目標管理，落實安全責任制。各崗位職工均對本部位的消防安全管理工作負責，確保俱樂部消防安全管理目標的實現。
第三條進入俱樂部活動的人員，必須服從消防安全的統一管理，共同維護國家財產的安全。
第四條俱樂部消防安全管理工作，接受屬地公安消防部門的指導、監督。
第二章組織管理
第五條俱樂部消防安全管理工作，堅持“預防為主、防消結合”的方針，按照“誰主管、誰負責”的原則，俱樂部主任為消防安全第一責任人，對俱樂部消防安全管理工作負責。
第六條為切實加強消防安全管理工作，組建日常消防小組，體育指戰員負責消防安全日常管理工作。
第七條消防安全小組負有下列職責：
1、根據實際召開安全例會，宣傳、貫徹、執行消防工作方針、條例、規定和上級有關消防工作指示精神，研究、部署、推動、檢查、總結消防安全工作，做好重點防火季節的專項治理工作。
2、組織制定對電源、火源、水源及重點部位的消防安全管理和值班巡邏制度，落實逐級防火責任制
3、組織對職工進行消防安全教育，普及防消知識，提高職工的防火安全意識。
4、組織防火安全檢查，研究制定重大隱患整改方案，并針對消防安全工作中存在的問題下達“火險隱患整改通知書”，消除火災危害。
5、定期召開消防安全工作會議，并將消防工作納入考評。
第八條根據俱樂部實際，建立義務消防隊，定期進行消防培訓及實際演練，積極開展自防自救工作，做到“三懂兩會”即：懂預防措施，懂儲存商品性質和消防設備性能，懂防火滅火知識；兩會：會滅火戰術，會使用和排除消防設備、器材的故障。
第九條實行安全值班制度和節假日安全值班制度，加強對重點部位的巡視檢查。
第三章消防安全教育
第十條必須把消防安全教育工作列入議事日程，堅持經常性的消防安全教育，推動全員安全防火意識和滅火技能的不斷提高，努力提高自防自救能力，確保國家財產和人身免受火災危害。
第十一條通過開展群防群治活動，組織職工結合崗位工作實際，擺現象、找問題、查隱患、定措施、搞整改，確保消防安全工作目標的落實。
第十二條防火宣傳教育內容：
1、深入宣傳貫徹消防安全工作的方針、政策、法規及上級部門消防工作的指示精神。
2、教育職工掌握防火滅火常識和滅火技能，做到“三懂三會”。
3、教育職工自覺遵守消防法規，嚴格執行各項操作規程，落實崗位防火責任制。
第十三條防火宣傳教育和要求：
1、定期普遍教育：重點防火季節和重大節日前，利用會議、板報等多種形式向全體職工進行以防火為中心的安全教育。
2、針對性的教育：平時根據檢查發現的問題和上級機關通報的火災案例及時進行教育。
3、重點教育：對重點部位的員工，結合崗位特點進行操作規程和防火安全教育。
4、個別教育：對新調入俱樂部職工和新聘用的積極分子，在其上崗前進行安全防火教育，經考核合格后方可上崗。
5、開展防火、滅火科技教育：通過組織“義務消防隊”活動和舉辦消防技術訓練班，聘請專業消防人員舉辦防火科技講座，提高職工的消防技術水平，改進消防工作。
第四章火源管理
第十四條明火作業管理
1、嚴禁在庫房內、圖書館進行明火作業，倘若需要明火作業，在作業現場必須配備足量的相應消防器材，明火作業負責人對全體作業人員詳細講明動火方案和動火過程中可能發生的異常情況、預防措施和處理辦法，做好作業現場的安全檢查及清理工作，俱樂部指定專人對現場監督。
2、動火作業完畢，應對動火現場進行檢查，監督作業現場的清理，確保安全。
3、舞藝廳、圖書館、值班室、辦公室嚴禁使用電爐。
第五章電源管理
第十五條俱樂部電源除現有電路外，不得隨意亂接。電線和電器設備必須由持有上崗證的電工安裝、檢查、保養維護。定期對線路、裝置進行檢查測試，杜絕因電線老化、破損、絕緣不良，短路等原因產生火險隱患，確保電源安全。
第十六條下班前各崗位工作管理人員應確認切斷電源后方可離開。
第十七條大型文藝、體育活動使用電源時，應由專職電工負責電源安全。
第七章消防設施和消防器材管理
第十八條消防器材的配置與使用：
1、按照中華人民共和國《建筑滅火器配置設計規范》各部位的滅火需要，配置相應的消防器材，做到配量充足，布局合理，使用有效。
2、消防器材要懸掛在固定醒目處，做到防雨、防曬、防銹蝕、防霉爛、防凍。
3、對配備的各種消防器材，必須備加愛護，對擅自挪動或做與消防無關使用的，應及時制止，對勸阻不聽者交由公安消防部門按有關規定處理。
4、消防器材周圍不準堆放商品和雜物，不準堵塞及占用消防通道，不準在設施和器材上掛放它物，并保持整潔。
第十九條消防設施的配置與使用，每年至少一次對消防閥進行檢查及試運行，以保持其靈敏有效。
第二十條消防器材的管理
1、各重點部位及庫房內所配置的消防器材，由各室負責落實到崗位，不得丟失、損壞、挪動，如發現丟失、損壞要查明原因并上報，及時補充。
2、各崗位位人員必須熟悉本崗位火災危險性及消防器材配置情況，配置的消防器材必須做到會使用、會保養。
第九章消防安全檢查和隱患整改制度
第二十一條依照逐級防火責任制，實行防火安全三檢查制度，即俱樂部月查、辦公室周查、崗位日查。
第二十二條值班人員，必須堅守崗位，加強檢查，做好當班記錄；發生突發事件和發現問題，應及時采取措施進行處置，并向上級有關部門或人員報告。
第二十三條分管消防安全指導員應堅持開展經常性防火安全檢查，并積極配合上級主管部門和公安消防監督機關適時開展各類專項檢查。
第二十四條防火安全檢查范圍：
1、貫徹落實防火安全規章制度情況。
2、火源、電源、水源使用管理情況。
3、消防器材、消防設施使用、管理到位情況。
4、電器設備及要害部位的防火落實情況。
5、火險隱患整改情況。
6、其它有關情況。
第二十五條防火檢查過程中發現的火險隱患，依照“誰主管、誰負責”的原則分級進行整改，對火險隱患，必須做出詳細記錄，建立檔案，依照“三定”原則，即定人員、定措施、定時間限期整改，不準拖延扯皮。對不能及時整改的火險隱患，應采取必要的防范措施，以確保安全，并報上級備案。
第十章火災事故調查、處理規定
第二十六條保護現場：
1、撲救火災過程中，應注意發現和保護起火地點，盡可能保護燃燒后的狀態。
2、撲救后立即劃出警戒區域，限制無關人員進入。
3、在現場勘察后，經公安消防部門或保衛部同意，方可清理火場。
