時間：2022-11-28 21:43:05
開篇：寫作不僅是一種記錄，更是一種創造，它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感，將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇駐村交流材料，希望這些內容能成為您創作過程中的良師益友，陪伴您不斷探索和進步。
干部駐村是新情勢下增強鄉鎮干部治理，改善干群關系的一種卓有成效的方法。理論證實，干部駐村在增強鄉鎮干部治理、融洽黨群干群關系、推進鄉村各項任務落實等方面發揚了積極效果。然則也還存在搞情勢走過場的景象，少量駐村干部駐不下、留不住、難干事，影響干部駐村結果的發揚。假如要增強和改良干部駐本任務要害要完成“五個改變”。
完成由行政人員向復合型人才改變，進步本身本質才能。跟著情勢的不時開展轉變，群眾對駐村干部的要求越來越高。駐村任務不再是以前純真地開幾個會，傳達上級相關精力，抓好幾項硬義務的老一套任務形式，要逐漸改變到提拔群眾對市場信息、敏感政策、適用技能以及本身權益維護等方面了解。要把握這些身手就必需經過進修來完成。因而，駐村干部必需抓好本身的進修，經過進修調查現行的鄉村政策司法常識、農業適用新技能、市場信息及農人工維權等常識，起勁進步本身的綜合本質和做群眾任務的才能，把本人培育成復合型人才，下得去、干得好、推得開，更好地知足底層人民群眾的需求。
完成由客到主的改變，正直對群眾的效勞立場。經過履行干部駐村機制，將鄉鎮干部的崗亭下沉到村里，量體裁衣推進駐村干部到村里上崗任職，變鄉里的干部為村里的干部，成為鄉村一線的任務者。把傳統的指點型、傳達型、反省型干部改變為效勞型、示范型、參加型干部，鄉鎮干部不再是典型的機關干部，而是農人的干部；不再是背著手轉悠的干部，而是撲下身子干事的干部。詳細來講，就是經過駐村任務機制的落實，使底層干部深化底層調研指點的多，蹲在機關浮在上面的少；與群眾交伴侶的多，離開群眾的少；壓服教育、示范指導的多，對群眾搞強迫敕令的少。使干部駐村成為黨委、當局增強底層任務指點，親密聯絡群眾的主要載體和抓手，塑造黨和當局的優越形象。
完成任務責任由虛到實的改變，樹立務實為民的任務作風。經過履行干部駐村任務機制，鄉鎮干部既要實行作為機關干部的任務職責，更要集中精神抓好村里的任務，完成“雙崗雙責”目的。村里任務黑白不再僅僅是村干部的事，還也成為駐村干部業績和作風評判的首要根據之一。要把村級任務和鄉鎮干部本職崗亭任務連系起來統籌思索，用村里不變和開展評價駐村干部任務實績，用協調停決村里的實踐問題權衡駐村干部任務才能，用與農人群眾能否樹立遍及聯絡和心系群眾冷暖權衡駐村干部的品德本質，使駐村責任進一步明白，審核機制進一步健全，進而促使駐村干部由“評判員”、“傳達員”變為“指點員”、“效勞員”。
完成任務義務由軟到硬的改變，加強抓不變促開展的責恣意識。經過駐村任務機制履行，進一步明白駐村干部“建強一個村級班子、理清一條開展思緒、樹立一套民主準則、促進四個文明建立、效勞一村農人群眾、維護一方社會不變”的六項義務。從準則大將駐村干部崗亭職責與村級任務綁縛，業績審核與村級任務相掛鉤，變以前干部方式上聯絡駐點村的軟義務為強化責任綁縛，加大審核獎懲的硬目標，使駐村干部任務義務愈加明白。經過增強對駐村干部業績審核，注重審核后果運用，進一步伐動底層干部任務積極性、盲目性和自動性，使駐村干部身先士卒，做給村干部看，帶著村干部干，協助村干部理思緒、出點子、教辦法，實在構成村莊連合協作、共謀開展的鄉村任務氣氛。
完成與群眾由疏到親的改變，親密黨群干群關系。經過履行鄉鎮干部駐村任務機制，從準則大將底層干部任務與人民群眾好處綁縛在一同，促使廣闊黨員干部盲目做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。然后包管底層干部必需親密聯絡群眾，起勁效勞群眾，樸拙了解群眾，真情關懷群眾，站在群眾的立場和好處上考慮問題、推進任務。在為民辦實事功德的進程中，使駐村干部更切近群眾，增進對群眾的調查，還也加強群眾對干部的了解和信賴，完成干群關系的進一步親密調和。
一、時間安排
2020年3月至2020年5月30日。
二、工作目標
一是核查貧困戶摘帽退出“一超六有”“兩不愁三保障”情況。二是核查貧困村鞏固提升“一低五有”情況。三是核查村級資料、戶資料賬賬相符、賬實相符情況。
三、范圍對象及規模
范圍對象:全鎮39個建制村，1700戶7222個貧困人口全覆蓋。
四、力量組織
本次交叉檢查組成員36人，成立檢查工作領導小組，綜合協調組、入戶工作組，實行組長責任制，檢查領導小組負責總體工作安排和協調。
1.村級交叉檢查領導小組構成如下：
3.具體到村安排
五、檢查程序
1.貧困戶。檢查人員一是利用“六步工作法”（一進、二看、三算、四核、五填、六評）入戶核查戶“一超六有”“兩不愁三保障”達標情況；二是利用手機app、手冊、戶卡和家庭實際對比，核查戶資料賬賬相符、賬實相符；完成附件1。
2.貧困村。貧困村鞏固提升由檢查組利用已退出村鞏固提升復查表對已退出貧困村“五有”鞏固提升進行復查。按2020年資料清單核查村級資料、五個一、三個一資料。
3.梳理匯總、集中反饋
入戶驗收工作完成后，各組審核排查任務是否完成、驗收表是否填寫完整，針對入戶過程中出現的問題和疑問，統一研判會商，對有異議的問題及時溝通，將完成情況梳理報資料組匯總并形成最終匯總表交脫貧辦龔鏈，由龔鏈完成交叉檢查報告交鎮黨委政府。
4.問題整改
各村發現問題，能立行整改的交由第一書記、村兩委即時整改，不再形成問題清單。不能即時整改的，形成問題清單，每周五下班前交由各組聯系人匯總后交由駐村領導牽頭協調整整改。
六、工作要求
（一）重視學習交流。工作組要高度重視，認真負責開展好交叉檢查工作，入戶走訪過程中，要詳盡了解貧困戶“一超六有”達標情況，確保實際走訪效果。
取信于民
做農村工作，主要是與村民打交道，村里工作推進得好不好，關鍵看村民支持不支持。要讓村民支持，就要取得村民的信任。如果經常失信于村民，無法取得村民的信任和支持，村干部什么工作也干不成。
駐村第8天，某駐地企業要建設高壓線路。鎮黨委、政府為了線路安全，要求村里協助砍伐部分高壓線路沿途的樹木，并承諾按大樹30元/棵、小樹10元/棵給工時費，1周之內完成任務。當天中午，我騎自行車到鎮上報材料，在村委會門口碰上了村民王正紅。我趕緊停車問他有什么事。王正紅情緒激動地說：“前兩年，村里因為修路要砍我栽種的10棵樹，并承諾按每棵20元給工時費?？撤ハ聛淼哪静臍w個人所有。我二話沒說，第2天就把樹砍了?？蓸淠究惩旰?，工時費沒有兌現。后來，由于村干部調整和村委會換屆，這事就沒人過問了。這次，我栽種的樹木中有2棵在砍伐范圍，由于村干部失信于我，我不會按要求砍樹了。賠償的錢我不要也行，可村干部不能騙我呀?！蔽覉远ǖ卣f：“老王，你回家等消息，咱村干部不會讓村民吃虧?！?/p>
報完材料后，我立馬趕回村里，召集村干部了解情況，確定后，我對村干部說：“不論是哪屆村干部承諾的事，作為村干部，咱要給村民一個交待，不能失信與民，更不能讓村民吃虧。”最后商定，村里先把欠王正紅的工時費補上，再做這次伐樹工作。在王正紅的帶動下，2天就把樹全砍完了。
奉獻為民
要干好工作，村干部不能局限于完成任務，還要站在村民的立場上，多付出些時間和精力，讓村民得到實惠。
剛駐村時，正值村里按照上級的工作安排，開展銀齡安康工程，要求15日內完成任務。銀齡安康工程是政府倡導的一項旨在解決老年人意外傷害保險的惠民工程。保險期限為1年，每份保費20元，保險金額1.2萬元，其中，意外傷殘和死亡1萬元，意外醫療費2000元，每人最多可投保2.5份(50元)。盡管每份保費才20元，但讓村民出錢，村民不理解，也不愿意繳。
接到任務后，我和村委副主任王彪從做村民思想工作入手，重點講政策、做解釋。村民白天忙于生產、打工，我們就在晚上登門拜訪。并考慮到去得早了妨礙村民吃晚飯，晚了又影響村民休息，就集中在晚上7～9時到村民家申，細心講解政策，解答疑惑。5天下來，我們嘴角起了水泡，嗓子啞了，最終換來127戶老年人繳納了保費，超額7戶完成了任務。
心系于民
一個合格的村干部，只有時刻把村民放在心中，關心村民冷暖疾苦，心系于民。把村民的困難當成自己的困難，才能贏得村民的真心擁護。
年近70的村民滿昌英家庭很不幸，兒子王正平患白血病去世，兒媳改嫁，留下一個10歲的孫女。得知情況后。我們專門召開村兩委會議研究，村兩委干部每人捐款100元，同時，為滿昌英及其孫女辦理低保。并向民政部門積極申請救助2000元。
2012年3月，村民王正祥的兒子王浩被查出患有淋巴癌，已花費6萬余元。王正祥在礦上打工，每月工資1000多，元，家屬在家務農，他很絕望。了解到有關情況后，我一邊和村干部積極向民政部門申請救助，一邊向我的單位滕州市規劃局領導作了匯報。局領導高度重視，當天下午專門召開班子會議研究，第2天局領導就帶著米、面、油和雞蛋等物品到王正祥家慰問，表示近期將組織為王浩捐款祥5000元，王正祥眼里噙著淚花，哽咽地表達著感謝。
致富為民
村干部要時時想著村民的生計問題，做村民發家致富的主心骨。
所謂“駐村”，是當代國際藝術界的一種創作方式，即根據一定的創作計劃，在特定的地點組織創作營，定期邀請來自不同國家的優秀藝術家，進行現場創作，同時進行學術交流。這種“駐村”活動對于擴展藝術家的國際視野，廣泛吸取來自世界各地的文化藝術的滋養，具有非常重要的作用。
張燕根是一個長期參與國際藝術“駐村”創作并活躍于許多國家的各種創作營、深受當代國際藝術氛圍浸潤的中國藝術家，這是我們了解張燕根藝術背景十分重要的一點。環顧當代中國藝術界，類似張燕根這樣，有著如此豐富“駐村”經歷的藝術家，是比較少見的。這些雕塑給我們的直觀印象是“很國際”，也就是說，當張燕根和國外藝術家同臺競技的時候，他們能夠在一個水平線上，用互相能夠理解的語言進行交流。當然，即使如此，張燕根的作品仍有他的強列個性，這些個性與他的生活經歷、文化背景有關。例如，2002年他在比利時的作品《天堂之蛋》，用9個不同大小似蛋非蛋的形態，很唯美詮釋了中國傳統文化中“9”的涵義。同時，他也能根據當地的環境和材料，有針對性的進行現場發揮，又如他稍后在法國馬提尼克島創作的《天堂之樹》，則針對當地地域特色，采用鑲嵌的方式，創造出向四周發射的造型，象征著蓬勃的生機和活力，以及08年在荷蘭創作的《對話OK，對抗NO》和09年又在比利時創作的《從物質到精神》則借用的是材料之間的對比和變化，強調一種思辯關系。這些種植在異國的中國智慧，視覺飽滿和富有張力，耐人尋味。
除了國際藝術視野和經驗，張燕根還有一個不可忽略的個人經歷，就是他原本是學習中國畫出身的。中國畫的知識背景和專業訓練對于張燕根藝術風格的影響也不可小覷。例如中國畫對“意境”有特別的要求，強調表達對象的“內在精神”，強調藝術與自然環境之間虛實相生，和諧共融的關系等等，這些對他的公共藝術創作的影響也是顯而易見的。也就是說，中國“天人合一”的藝術思想已經深深地融入到他的血液里，成為了他感受世界，從事創作的思想方式。
張燕根在國內創作的公共藝術作品以及部分雕塑作品，其簡約抽象的形態讓我們了解了他的多方面的修養，例如對造型語言的思考，對空間的把握能力，以及他對生命的理解與詮釋。如果說，一個專業的藝術家與業余或者說玩票的藝術家有什么區別?那就是，專業的藝術家有自己創作的發展脈絡，有自己關心和研究的問題，他不僅關注結果，他更關注過程。在這部分作品中，我們可以看到一個藝術家的“過程”，他的知識構成狀況和知識積累。
對于一個藝術家而言，重要的不在于是否一定要深究他到底是一個畫家、還是雕塑家或是陶藝家?而是他做了些什么，他是怎樣做的?而對于張燕根，我們更關心的，是他的知識背景以及他較為全面的知識構成和技能是如何成為他巨大創作財富的?他是如何利用各種可能的條件，在作品表達個人的思想和襟懷的?他是如何運用不同的藝術方式，充分掌握和利用各種不同的藝術材料的?他是如何在個人與時代、個人與社會的相互對話中，表達自己、呈現自己的?只有在這樣的基礎上，當我們來看張燕根公共藝術作品的時候，我們可能就比較容易找到一個比較恰當的解讀路徑和進入通道。
張燕根在南寧民歌湖公園創作的系列作品，便是他在公共藝術創作方面的一次集大成，也是他多年藝術創作、探索的成果的一次整體性的呈現。
一個藝術家花了三年多的時間，以十多件系列作品，對一個公園進行整體性的構思和布置，這在目前國內公共藝術創作中似乎還不多見。這讓我們想到了挪威奧斯陸的生命公園，這是挪威藝術家維格蘭傾盡全部心力的的巨制，目前已經成為挪威國家標志性的文化景點。
民歌湖公吲的系列公共藝術作品的數量雖然不能和奧斯陸生命公園相比，但方式和思路是一致的；將一個公園的公共藝術交由一個藝術家進行整體性的規劃和創作，有利于公園整體藝術氛圍的營造，同時有利于保持了它在藝術風格上的整體性和藝術質量的完整性。當然，這種方式盡管有意義，但對于藝術家則具有相當的挑戰性。正是如此，我們才能通過這組作品，看到張燕根厚積薄發的創作實力和把握空間、駕馭材料的能力。張燕根說：“我為這一天，準備了前半生?！蓖ㄓ^張燕根的這組作品，深感此言不虛。
張燕根民歌湖公園的公共藝術作品基本上以抽象造型為主，這種努力在很大程度上彌補了中國雕塑的不足。自20世紀初，中國引入西方式雕塑以來，中國雕塑的基本面貌一直是以具象寫實的雕塑語言為主，抽象雕塑在改革開放后雖然開始出現，但是它的學理基礎和發展脈絡仍然不明晰，抽象雕塑在高等雕塑教育中仍然處在填空補缺的位置，對它的研究和運用顯得較為薄弱。然而，對于中國當代的公共空間而言，具象造型的語言顯然已經不夠，而抽象雕塑又不夠成熟，在這個意義上，張燕根的創作便具有了特別的示范意義。
以石雕作品《智慧之果》為例，兩個半圓形相倚，其中一個中間有圓形凸起，產生了關于果實、孕育的想象和聯想空間。這個造型很難比照某種具體的果實，但是它是從眾多的形體中提煉出來的，這種高純度的造型語言，具有很強的概括性。圍繞這個造型，作品和周邊的環境形成了一種對話關系，它的出現使作品周邊的空間關系發生了變化。它一方面有自身的物理體積，占據著空間；另一方面又不因為有這個物質實體阻礙它與觀眾的交流。觀眾在與作品的交流對話中，移步換形，它不斷地在每個角度對觀賞者重新打開，所以在理論上，它的觀賞面是無限的；對這種形體而言，它無所謂正反之別，無所謂前后(這正是抽象造型有別于具象造型的別具魅力的地方)，它永遠期待著和欣賞著的對話，它的蘊含和“意味”也因每個欣賞者的不同而發生著無窮的變化。
在張燕根民歌湖的系列雕塑中，能看出他駕馭材料的實力。他在材料上的運用十分廣泛，有不銹鋼、銅、石頭和陶瓷等多種材料的綜合運用。我們知道，雕塑材料的豐富和多樣，是改革開放以后，中國雕塑發生的最為顯著的變化之一。相對于過去簡單的以泥塑為主的雕塑創作，改革開放以后，各種材料的實驗和運用，為雕塑，特別是公共雕塑創造了新的可能。開拓出新的空間。張燕根的《希望》用不銹鋼形體包裹了圓形的磚嵌的造型，這兩種不同材料的混用，不僅是一種技術，也是一種觀念，對于觀眾而言，它產生的則是一種驚贊的效果。
追求藝術作品與環境的融和，是張燕根從事公共藝術創作所致力達到的效果。在人們通常的理解中，這種融和似乎只是為了讓環境美化、變得好看，事實上，真正的融和是對環境品質的提升，它并不是自然發生的，而是藝術家精心組織和營造的結果，它使藝術如同有生命的植物，從環境中生長出來。要做到這一點，需要藝術家對環境有深刻地體驗，對空間有充分的認識和研究，因此，與環境融和是一種境界，而藝術家的修養、眼光、趣味是通往這種境界的橋梁。張燕根由于多年的積累，有了這種綜合的修養，所以才能在他創作的這一組公共藝術作品中看到它們對環境提升所起到的作用。
張燕根在公共藝術創作方面的成功嘗試給我們的啟示是多方面的。首先，在公共藝術創作的組織方式上，應該充分尊重藝術規律，發揮和調動藝術家的積極性，以保證作品的藝術質量和水準。其次，在藝術家方面，作為公共藝術，應該充分考慮作品的語言與環境、與城市、與空間的適應性；它需要注意作品內涵的寬泛性，和闡釋的可能性；它要兼頤作品語言的國際性和地方性；還要考慮作品的前瞻性和公共性，所以，只有適應了更廣泛人群的審美需要，調動了公眾的參與熱情，公共藝術作品才是成功的。再次，公共藝術作品在材料上應該豐富，在造型方式和呈現方式上應該多樣，在加工和制作質量上應該精益求精。
程戈莊鎮共有53個村，3.7萬人口。在村“兩委”換屆選舉工作中，我們根據上級部署，結合自身實際，堅持因村制宜，依法操作，認真做好各項工作，保證了村“兩委”換屆選舉工作健康、順利進行。?
一、深入調研，準確把握換屆形勢?
（上級市）市換屆選舉工作會議結束后，鎮黨委、政府迅速組織黨委政府成員、管區主任和駐村聯絡員建起了調查摸底隊伍，分組包村，每組2－3人，利用10天時間，通過個別走訪、召開座談會、發放調查問卷等形式，進行了全面、深入的調查研究。重點召開了村級班子成員會議，聽取對交叉兼職、“一人兼”的意見，掌握他們的思想動態；召開了85%以上戶代表會議，對現任干部進行一次民主評議，掌握對換屆選舉的關注程度、思想態度等情況；召開了全體黨員、議事會成員會議，了解他們對本次換屆選舉，特別是村“兩委”設置的意見、建議。摸清了現任村干部的底子、村民思想的底子和換屆人選狀況的底子，對各村哪些人可能選上，哪些人不宜選上，哪些人可能選下來，落選后會發生什么情況進行了認真研究。特別對村情復雜、矛盾較多、班子軟弱渙散的村，派駐了強有力的調研組，做到邊調研、邊整治，為換屆選舉鋪平道路。?
通過調研發現，今年的換屆選舉工作，既有以往換屆的共性特點，又有新的現實情況，主要表現為“一強一弱”、“一快一慢”、“一增一減”?！耙粡娨蝗酢?，就是群眾的民主意識、致富愿望越來越強，對村干部的標準要求越來越高，而村干部隊伍素質、影響力和帶領群眾致富的能力相對有所弱化；“一快一慢”，就是經濟基礎較好的村發展越來越快，而落后村發展越來越慢；“一增一減”，就是隨著農村“三提五統”、農業稅的減免，“空殼村”、“窟窿村”進一步增多，村級集體收入明顯減少，使村級組織為民辦事能力進一步弱化，凝聚力、影響力難以提升，使集體經濟薄弱村難以找到合適的干部人眩通過對三個矛盾的深刻剖析，我們把這次換屆選舉作為加強基層組織建設的難得機遇，從鞏固黨在農村的執政基儲提高執政能力的高度來認真對待換屆選舉工作。成立了由鎮黨委書記任組長的領導小組，精心研究制定了符合實際的換屆選舉工作實施方案，黨委、政府成員全員參與，全力靠上，確保～完成換屆選舉工作的任務。?
二、精心運作，扎實推進村“兩委”換屆工作?
（一）落實“三新”措施。一是確定新思路，合理設置干部職數。按照“大村減員、小村單設”的思路，進一步壓縮村干部職數，減輕農民負擔，減輕財政壓力。規定：各村黨支部和村委會成員職數平均配備不得超過3職。村黨支部成員職數一律不超過3職，60戶以下、黨員10人以下的村，只設黨支部書記1職。村委會成員原則上每村設3職，60戶以下的村，如果多數群眾愿意，經村民代表會議討論同意后，只設村主任1職，不再設副主任。提倡村“兩委”班子中有一名女同志。通過限定干部職數，使村黨支部書記、村主任“一人兼”比例達到90%以上，村“兩委”成員交叉兼職率達到85%以上，女干部44人，有6個村不設支部委員會，只設黨支部書記1職。二是營造新氛圍，平穩開展工作。為提高群眾對換屆選舉工作的認識，我們采取以會代訓、設立專欄、發放宣傳材料、張貼標語口號等形式，大張旗鼓宣傳村“兩委”成員交叉兼職及村黨支部書記、村主任“一人兼”的好處，宣傳村“兩委”成員應具備的6個標準條件和不宜被提名為候選人的12種行為標準，讓選民掌握好選人的“尺子”。同時，建立了鎮黨委負責同志與村黨支部書記談心制度，落實了黨委、政府成員包管區、包村和村干部包戶責任制，進村入戶與群眾面對面搞好宣講，引導他們正確行使民主權利，積極參與到換屆選舉中來。三是完善新機制，確保退職干部穩定。根據調查摸底狀況，對可能落選的干部，組織管區主任逐個促膝座談，交流思想，讓其顧全大局，自愿退職，教育他們正確對待崗位變化，支持和維護新班子工作，繼續發揮積極作用。同時，注意做好后續工作，盡快研究制定村干部退職安置辦法，消除退職干部的思想顧慮，落實好他們的經濟待遇，幫助解決一些實際困難，使其退得安心和舒心。?
（二）實行“二帶”聯動。一是確定帶頭村。堅持以點帶面，逐步推進。鎮里確定西澇戈莊村和程戈莊一村為村“兩委”換屆選舉試點村，其中西澇戈莊村作為村委會換屆選舉工作試點村，程戈莊一村作為黨支部換屆選舉試點村。為使換屆選舉組織工作有序進行，保證人員、精力高度集中，我們對各村換屆選舉時間進行了合理安排。程戈莊一村按照“兩推直選”的辦法，于11月10日進行了黨支部換屆，西澇戈莊村于11月20日進行了村委會換屆選舉，為面上工作探索了路子，提供了樣板。二是培訓帶路人。一方面，加強駐村聯絡員隊伍培訓。鎮里利用周一、周五晚上時間，采取集中上課、討論交流、現場提問等方式，進行了6期集中培訓，使全體駐村聯絡員熟練掌握換屆選舉的基本知識、政策法規和操作規程，成為換屆選舉的“行家里手”。另一方面，加強村級選舉骨干培訓。特別對第一、第二主持人及村會計的培訓，從市民政局聘請人員進行了專門業務輔導，培訓了一批村“兩委”換屆選舉工作“明白人”。?
（三）營建“放心會場”。為保證各村選舉大會順利進行，我們組織得力人員靠上，采取有效措施跟上，全力實現兩個“保證”。一方面，保證選民的參與率。我們要求各村對選舉的具體時間、地點，通過開會、廣播、發放明白紙等形式進行反復通知，做到盡人皆知。會議通知以書面的形式發到選民手中，由選民本人簽字。選民不在家的，由證明人簽字證明已通知選民，從而保證到會人數。對進入會場的選民逐一進行確認、登記，并安排專人引導，讓與會人員各就各位；選民座區按村民小組進行劃分，明確選民數量，對選民數量不足的座區，由村民小組長負責及時通知，確保參加人數符合法律規定要求，努力營建標準規范的“放心會場”。另一方面，保證會場秩序。召開換屆選舉大會時，調度鎮派出所到村值勤，按照內緊外松的原則，對村里的情況實施監控，防火防盜，解除選民的后顧之憂，放心參選，并隨時應對選舉中
可能出現的突發事件。?
三、實施“富民工程”，鋪實黨群干群“連心路”?
我們把村“兩委”換屆選舉工作與實施“富民工程”有機結合起來，用“兩委”換屆推進“富民工程”，用“富民工程”保證“兩委”換屆。農村路難行是許多群眾關心的熱點問題之一，鎮黨委、政府以此作為實施“富民工程”的切入點，全面開展了道路整修活動。坡丘路是我鎮南部的一條連村路，沿途經過10多個村莊，坑坑洼洼，難以行走，給群眾的生產生活帶來了很多不便。鎮里以此為契機，利用7天時間，組織1000多個勞力上陣，出動機械100多臺（套），動用砂石方2萬多方，對路面進行了整平，并鋪筑了砂石，改善了坡丘路的交通狀況，受到群眾一致好評。箭吳路是縱貫我鎮南北的一條主要交通要道，車流量大，路面破損嚴重，埋下許多安全隱患。鎮里組織沿途各村配合水利、交通等部門及時修補了路面，保證了道路的暢通。同時，各村也對連村路進行了修繕，改善了全鎮的交通狀況?！案幻窆こ獭钡膶嵤?，將選民對選舉的“過熱”情緒化為冷靜對待，將干部靠嘴說換來選票，變為靠行動贏得選民，保證了換屆選舉工作順利進行。
一、嚴謹求實，細致深入，調查村情民意，明確駐村工作思路
*村是與越南接壤的一個半干旱石山村，情況相對復雜。為準確了解把握所駐村的村情民意，避免工作的盲目性，*駐村后首要的工作便是深入實地調查，他與村干、黨員座談，到農戶家詢問，走進田間地頭查訪。一年中，他每個月駐村工作的時間都超過20天，全村7個屯315戶人家他全部走訪了一遍以上，發放調查問卷350份，并以詳實的材料撰寫了長達8000多字的村情報告。他還將調查搜集到的資料與鎮政府相關職能部門掌握的信息進行對照，并交由村屯干部審核及校對。經過農戶口述、鎮政府資料對照和村屯干部核校，他為每一個農戶建立了涵蓋住址、電話、人口、婚育、土地、產業結構、收入、產業發展意向、勞務輸出、教育培訓、住房、沼氣池建設等信息較為全面的基本情況卡片檔案。做到一戶一卡，裝訂成冊，并編上目錄。翻開檔案冊，全村300多個農戶的基本情況一目了然，得到了*縣和*鎮黨委政府的高度評價和贊賞，也使他更加明確駐村工作思路并有針對性地開展工作。
二、穩中求變，因地制宜，幫助所駐村抓好發展規劃，促進經濟發展和農民增收
*村地處半干旱石山區，山多地少，多年來只能依賴于單一的甘蔗種植經濟滿足基本溫飽。為幫助村民增加收入，*經過深入調研，針對該村的地理環境和氣候條件提出“一基兩翼”的發展構想，即在幫助村民提高甘蔗產量的基礎上，以市場為導向，以科技培訓為突破，利用山地面積廣和邊貿便利的優勢大力發展竹筍、雞皮果種植和食用菌栽培以及，發展現代生豬及雞鴨養殖，通過發展沼氣鏈接種養兩產業，最終形成種養循環互動，各屯各戶一起參與的生態種養經濟發展思路，得到了村干部群眾的認可。為幫助村民掌握相關農業生產技術，推動生態種養經濟的發展，*先后爭取單位落實資金5.7萬元，在南寧舉辦了3期農業實用技術培訓班，聘請區農業專家培訓農業生產骨干120人次，并帶領參訓村民到廣西農業科學院農業生產實驗基地和廣西現代農業展示園參觀學習?？萍寂嘤柺勾迕裾莆樟讼冗M的生產技術，轉變了觀念，生產積極性和效益得到快速提高。一年來*村僅養豬一項就為*村增加純收入31.2萬元，人均增收260元，并涌現出了一批養豬大戶。家禽養殖，竹筍、雞皮果種植和食用菌栽培也在迅速發展當中。
三、精細論證，想方設法，多方爭取項目資金，推動基礎設施條件改善和開展扶貧濟困活動。
為能夠多給群眾辦實事好事，推動基礎設施條件改善，解決群眾反響強烈的難題，服務好農村經濟社會的發展，*駐村工作后一方面加強調研、論證和申報工作，另一方面積極爭取單位領導、區市縣財政和扶貧工作部門及社會其他部門支持，多渠道募集資金。經過不懈努力，一年來他一是落實政府扶貧配套資金17萬，修建人畜飲水設施2處，修筑屯道1條解決了兩個屯共102戶群眾的飲水和67戶群眾的出行困難；二是爭取中華海外聯誼會副會長、香港友好協進會主席李東海先生鄉村醫療所建設基金5萬港元，相關報告已得到意向性的函復；三是落實單位資金7.42萬，在南寧舉辦了3期農業實用技術培訓班，共培訓農業生產骨干120人次；幫助6名貧困家庭子女順利入學深造；硬化綠化村委辦公樓前空地300余平米，購置新辦公桌椅維修國旗升降裝置，節前慰問孤寡和五保戶17戶，有力地支持了該的經濟社會發展。
四、巧妙契入，以事說理，宣傳黨的方針政策，幫助農民提高思想認識
*村經濟社會長期發展滯后，村民文化素質相對相低，全村人口近三分之二為初中以下文化，其中文盲占了三分之一。為幫助村民們理解黨和國家的方針政策，提高思想認識水平，*同志想方設法通過走家串戶嘮家常，帶領參觀細講解等多種形式宣傳黨的方針政策，并帶頭身體力行。如通過一起清掃村屯垃圾、帶領干部群眾參觀南寧市容市貌引導干部群眾參與“城鄉清潔文明工程”，理解保護生態環境的意義，維護國門村形象；動員村民參加新農村合作醫療時，以受益農戶為例宣講國家惠農支農政策；組織村屯干和黨員學習十七大報告和新時，要求大家結合十七大精神展開討論，查找制約本村屯經濟社會發展難題和對策思路，使黨的十七大精神深入人心。靈活多樣的宣傳教育，使*村干部和群眾中先進分子的思想認識水平有了良好的提高，配合黨委政府工作的積極性和主動性得到了加強，下村工作的鎮干部都說*村人思想比以前活躍和上進多了。
五、引導創
新，積極推動基層組織建設
為推進農村基層組織建設，促進農村民主政治發展，幫助農村增強自我發展和自我管理的能力，一年來，*積極與村兩委班子加強團結協作，推動村務公開，轉變村屯干工作作風，做認識有偏差的村干的思想工作，化解矛盾，密切黨群干群關系，與村干部一起參加集體勞動，一起研究解決難題。針對該村黨員隊伍老化嚴重的情
況，*在協助村黨總支搞好黨員隊伍建設、增強隊伍戰斗力的同時，還積極推動新黨員的發展工作，親自聯系培養了3名入黨積極分子。2007年9月*爭取到單位6500元資金，硬化和綠化村委辦公樓前300多平米空地，并為會議室購置了新的辦公桌椅，維修了國旗升降裝置。國慶節，他組織發動*村黨員干部群眾、村小學師生、駐地邊防部隊官兵和武警邊防派出所官兵在村委樓前舉行升國旗儀式，激發大家的愛國熱情。在他帶動下，*村基層組織建設呈現出一派新的活力，干群和黨群關系更加密切，村干們感慨地說“他（*）來了，把我們都帶活了”。
六、化解矛盾，調解糾紛，服務農村社會和諧建設。
農村工作千頭萬緒，紛繁復雜，矛盾糾紛往往難以避免。為了及時把矛盾糾紛解決在萌芽狀態，維護農村的和諧穩定，*在駐村工作一方面積極協助政府相關職能部門調解矛盾糾紛，另一方面積極利用平時下村工作和走家串戶走訪與干部群眾談心交流等各種機會，對存在的一些誤會矛盾進行解釋溝通，努力化解矛盾。他還抓住邊防派出所與*村開展“愛民固邊”警民共建活動的契機與*鎮邊防派出所干警劉強同志協同工作，共同維護*村社會穩定和諧。一年來，他共參與化解各類矛盾糾紛8起，全村沒有出現刑事案件、吸毒、群眾斗毆等問題，干群關系融洽，村屯和諧穩定，黨委政府的相關政策得到較好地執行。
七、遵紀守法，嚴格自律，樂于助人，溶入基層
駐村工作一年來，*時刻牢記自己的身份，注意自己的言行舉止，嚴格遵守法紀法規和上級有關新農村建設指導員紀律方面的要求。自治區相關文件要求每個月至少駐村工作15天，但*實際上每個月駐村工作都在20天以上，撰寫駐村工作日記180篇，撰寫工作信息稿10篇，其中被廣西新農村建設指導員網采取4篇。
在駐村工作生活中，*始終做到嚴格自律，從不以自己為當地做了一些實事好事為借口去沾干部群眾的便宜。下村工作走家串戶時，他自己不吸煙但仍然掏錢買煙備用，到有小孩子的人家訪談還常常帶糖果餅干去。*還數次拒收村民自愿送給的物品，如空均屯農民丁天雄兩次當著眾人的面說要把他家那個別人給800元也不舍得賣的鐵木茶幾白送給他，*都婉言予以謝絕。板局屯貧困農民丁立杰因為*為他今年考上高中的兒子爭取了1000元的助學金，于是從越南買來幾包咖啡要送給他，*打聽了咖啡的價錢把錢如數給了丁立杰。*的這些平常舉動更加贏得*村干部群眾的贊賞和喜愛，他們都親切地叫他“小李”，愿意與他喝“苦酒”和談心。
××鄉按照縣委、縣人民政府對林改試點工作的安排部署，把林改試點村選擇在密馬村進行。密馬村轄密馬、大院子、愛其、張家坡4個村民小組169戶715人，有彝、漢、苗等民族。海拔2400米，植被良好，生態優越。
這次林權制度改革是繼土地家庭聯產承包后農村經濟改革的一件大事，鄉黨委、政府及時成立了“加快林業發展改革林業產權制度工作領導組”，全面負責這次林權制度改革的組織領導、協調和監督工作。由于鄉黨委政府的高度重視，措施到位，工作得力，歷時三個多月的試點工作，取得豐富經驗和成效。
一、組織強有力的領導機構和工作隊伍世界秘書網版權所有,
密馬村雖然面積小、人口少，但是林改工作涉及方方面面。富恒鄉黨委、政府及時成立了富恒鄉林改試點工作領導組，主要領導親自抓，同時組建了鄉、村、組三級林改工作領導小組，由46人組成。其中從全鄉6個掛鉤村中抽調業務骨干13人，組建4個駐村工作組，與縣駐村工作組一道進駐試點村。村黨支部和村委會成立了林權改革工作領導小組，配合縣、鄉工作組負責本村的林權改革工作。各村民小組也組建了由村民小組長、原林業“三定”時的社長和村民代表3人組成工作組，負責本村民小組的林改工作。鄉黨委政府還充分考慮到林改工作將要全面鋪開，從試點村外的五個村委會主任或書記中，抽調出一名得力村干部到試點村參加林改工作，為全面鋪開林改工作打下了良好基礎。
二、再困難也不耽誤林改
鄉黨委政府一班子人意識到：林權改革是我國改革開放以來的第二次農村革命，這次改革的成功與失敗，直接關系到富恒鄉經濟發展的快慢。為開展好林改試點工作，在鄉財政比較困難的情況下，擠出1.7萬元資金用于林改工作的資料制作、車旅費、宣傳費以及駐村工作組人員的生活補助費，有效促進了林改試點工作順利開展。
三、抓死痕跡管理，強化規范操作
為了嚴格按照《實施意見》的“五條原則”、“六個明晰”和“七點政策”，保證公平、公正、透明，群眾滿意，鄉黨委政府對工作組提出明確要求。一是制定駐村工作組管理辦法，嚴明學習、工作、生活紀律，強化工作隊員的管理。二是嚴格要求縣級工作組和村組干部在工作中必須辦事公道，禁止，，嚴格按程序開展工作，不得違規操作，更不得自行其事，另搞一套。三是堅決防止出現借林權改革之機亂砍濫伐林木、亂開濫墾林地，堅決制止未經規劃設計和林業部門批準擅自改造低產低效林。對違反《森林法》等有關法規、政策的，林業站依照“林業行政執法委托事項”依法處理。四是重視痕跡管理。召開群眾會議必須進行會議簽到，各類材料、表格、記錄都必須做到字跡清晰，內容詳實，規范整潔，便于查閱、監督和保存。各類調查表格需由參加人員簽名，實行長期負責制。五是加強集體資金管理。
富恒鄉在這次林權制度改革試點工作中，做到“五卷”管理規范。五卷，即：縣、鄉、村組機構卷；各級會議記錄卷；方案、表決、結論卷；調查摸底情況及調處、解決糾紛情況卷；確權情況卷。
四、工作組扎實工作，試點工作成效明顯
（一）工作組成員責任到人，落實到戶。縣、鄉、村工作隊員分別編為4個小組駐組入戶開展工作。做到既分工又合作的關系，試點工作有條不紊。
（二）宣傳發動扎實。首先，非常重視抓好骨干培訓，工作組成立后，及時集中縣、鄉、村、組四級駐村工作隊員進行了為期2天的業務培訓，確保參加林改的干部全面、準確掌握林改的內容與政策；工作組充分利用會議、標語、黑板報、簡報等形式，宣傳中央和省、州、縣的林改試點工作會議精神，以及縣林改試點工作實施意見，大力宣傳林權改革的目的、意義、做法以及有關法律、法規、政策，使廣大農戶了解改革、支持改革、參與改革。工作組共召開村、組、戶會議20次，1800人參加，張貼宣傳標語80幅、出黑板報5期、簡報3期，為試點工作順利開展打下堅實基礎。
（三）抓死調處林權糾紛環節。在開展林權制度改革的過程中，林地林權關系是老百姓最敏感的問題。工作組認真細致的調處好矛盾糾紛，做到戶與戶的糾紛不出組，組世界秘書網版權所有,與組的糾紛不出村，在調處工作中既尊重歷史，又結合實際。在林改試點工作中調處糾紛25起，其中戶與戶之間的糾紛20起，組與組之間的糾紛5起。
全面構筑“大綜治”工作格局——在全區政法工作會議上的典型發言材料
各位領導，同志們：
近年來，*鎮在區委、區政府的正確領導下，始終堅持以以人為本為出發點，以整合資源為切入點，以社會參與為著力點，以構建和諧為落腳點，著力探索基層綜治工作新路子。綜治“網底工程”試點工程取得重大成效，社會穩定形勢不斷好轉，人民群眾安全感普遍增強，20__年，鎮人民調解委員會榮獲省級先進集體，鎮榮獲“平安鄉鎮”稱號。我們的主要做法是：
一、向內挖潛力，推進綜治機構改革，建立“大綜治”工作統一領導機制
一是強化組織領導。按照“全員抓穩定、全力保平安”的工作思路，明確全鎮綜治工作由黨委書記、鎮長負總責，黨委副書記具體抓，各線領導重點抓，各成員單位認真履行職責、自覺服從調度，切實做到“管好自己的人、看好自己的門、辦好自己的事”；二是調整綜治體系。將綜治、安監、公安、消防、司法等具有社會穩定和調解職能的部門納入綜治體系，明確由綜治辦牽頭，司法所、安監中隊、消防隊具體實施，有關單位密切配合，村居（企業）自行管理、接受指導，初步形成了以綜治執法大隊為“龍頭”的“大綜治”工作格局；三是健全責任體系。明確駐村干部“四大員”作用，即村情民意信息員、政策法律宣傳員、矛盾糾紛調解員、平安綜治指導員。制訂周報、月評、季分析、年終總評的工作流程。同時，與各村（居）、企事業單位簽訂責任書，明確責任，做到主要領導親自抓，主管領導具體抓，班子成員配合抓，全體成員時時抓，全面形成“一級抓一級，人人有責任”的綜治工作格局。
二、橫向重聯合，依托“網底工程”，建立“大綜治”工作資源整合機制
一是建立工作網絡。按照“有人管事，有房議事，有章理事，有錢辦事”的原則，全面開展人民調解“網底工程”。建立“鎮人民調解委員會”、“村（居）、企業人民調解委員會”、“村（居）隊組群防群治助理員、信息員”三級隊伍。建立實施“不穩定因素定時排查”、“矛盾糾紛限期調解”、“以獎代補”、“信息獎勵”等制度，有效形成“橫向到邊，縱向到底，遍及村企，覆蓋全鎮”、“反應靈敏、功能強大”的人民調解三級網絡；二是健全考核機制。按照“重過程、保底線、看結果”的原則，修訂完善《蓬街鎮綜治工作考核辦法》，針對工作、人民調解、安全生產、交通安全、消防安全五大塊內容，明確考核獎勵和責任追究辦法。對負有失管、失查、失控、失職和瀆職責任的部門、單位及主要領導、直接責任人員進行責任追究，采用責任倒查形式，視情節輕重，作出通報批評、黃牌警告、一票否決等處罰決定，處罰結果與考核獎金、年終評優直接掛鉤。同時規定，對轄區內發生了矛盾糾紛，但責任人及時報送信息，積極參與化解，竭力發揮了作用的，可視情減輕處罰或不予處罰?？茖W的考核獎懲機制，充分激發了綜治工作人員的主體意識，全鎮上下形成了“想方設法解矛盾，齊心協力保平安”的良好局面。
三、縱向解難題，深化作風抓落實，建立“大綜治”工作協調處理機制
一是深入開展“駐村百曉”活動。號召駐村干部深入村居了解民情、村情、鎮情，在貼近民生的過程中走進矛盾，在為民服務的過程中破解難題?！榜v村百曉”活動中，班子成員所聯系的38個項目，要破解的14個難題，駐村干部負責的102個村級工程項目和320個矛盾糾紛，全部按計劃順利
推進和如期破解。廣大干部、群眾在交流互動中增進了了解，融洽了關系，促進了和諧；二是實行“聯合調處”制度。按照“發現得早、化解得了、控制得住、處置得好”的目標要求，完善“黨政統一領導、綜治組織協調、有關部門各負其責”的重大矛盾糾紛聯合調處機制，整合資源，有機結合人民調解、行政調解、司法調解力量，通力協作，提高調解水平和調解質量。20__年，共受理案件26起，同比下降13%。全年排查發現各類矛盾糾紛134起，調處134起，調處成功率達100%，其中重特大糾紛25起，涉及非正常死亡人數15人，6件，均有效落實穩控。
四、整體重實效，強化防范穩控，確?！按缶C治”工作落到實處
我們牢固樹立“發展是第一要務、穩定是第一責任”的理念，始終以高度負責、謹而慎之的態度對待“大綜治”工作。我們根據維穩工作要求，立足綜治實際，研究制訂了《*鎮維護社會穩定工作機制》和《*鎮社會穩定形勢分析會制度》，明確在日常開展“村（居）不穩定因素排查”、“企業安全生產隱患排查”、“網格化巡邏”等工作，確保面上穩定。同時，針對重大節假日、特殊時期，提高維穩警戒級別，實行“重大案件‘回頭看’”、“重點矛盾糾紛集中調處”、“重點部位設點巡防”，“特殊人群24小時監控”等措施，努力做到“小事不出隊組、一般事不出村居、大事不出鎮、矛盾不上交”。
2013年12月2日，青海省委常委、常務副省長駱玉林一行，到中關村高端人才基地、清華科技園和中關村軟件園進行參觀考察。先后走訪了百度、網易、酷我科技等9家高新技術企業，與企業家代表進行了深入細致的交流，并希望青海中關村高新技術產業基地要參考、借鑒和學習中關村運營和管理方面的先進模式、理念，通過專題培訓、參觀交流等各種形式將中關村的寶貴經驗帶到青海，推動青海的產業發展和科技創新。
而此前的2013年8月9日，由中關村科技園區管委會副主任楊建華領隊，中關村科技園管委會、中關村高端人才基地及中關村企業家一行，到海東科技園就投資與合作環境進行考察，并與海東科技園簽署《中關村高端人才創業基地支持海東科技園發展合作協議書》，確定了中關村高端人才創業基地與海東科技園的戰略合作關系。中關村高端人才創業基地將從九個方面全力支持海東科技園的建設發展，全面提升海東科技園的區域綜合效應，打造青海省的“科技創新基地、人才集聚基地、創業孵化基地”。
從中關村到柳灣村，這是海東經濟發展主動融入國家經濟發展戰略大格局的成果，也是貫徹落實國家“蘭西”經濟區和青海省“四區兩帶一線”發展戰略，加快東部城市群建設的重要舉措，更是海東地區經濟社會發展的一個新的歷史起點和重要歷史機遇。
探索科技孵化新模式
科技孵化器作為科技園區發展高科技、實現產業化的重要載體，其產業的積極作用和輔助示范效益日益顯現，已經成為落實國家科技創新戰略的重要平臺。政策優惠固然能吸引企業入駐，但入駐后的發展更需要寬松、專業的成長環境，這是科技孵化器管理者的重要責任。
在深度研究世界先進園區的科技孵化器理念之后，海東科技園在科技孵化器的建設方面提出了針對科技企業的服務體系，涵蓋了政、產、學、研、精、介、貿、媒等八個方面。并根據企業各階段的不同特點及不同需求，全面推進企業創辦、政策對接、項目申報等完善實用的服務平臺建設。
如何幫助入孵企業得到后續融資，這是全國所有科技孵化器都在考慮的問題，也是一個難題。在美國，初創企業發展的整個投資環境已經相對成熟，風險投資機構與孵化器的合作非常密切。很多風投也參與了孵化器的早期種子基金的建立。海東科技園的做法是引入導師（Mentor）機制。導師機制的價值對于創業者來說顯而易見，在產品、市場以及后續融資方面都會對創業團隊帶來顯著的幫助。對于導師來說，也能從創業項目中獲得不少好處。因為很多導師本身就是投資人，他們能在第一時間抓住投資機會，當創業項目壯大以后，作為投資人的導師就能獲得高溢價成功退出。比如歐美金融城，由于地處杭州，歐美金融城就很容易邀請到阿里巴巴的高管們來指導其孵化的創業公司。對于一些優秀的創業項目，歐美金融城也會直接投資。
除了和投資機構關系密切外，科技孵化器和大公司的合作關系也相當關鍵。原因之一是眾多大公司都設有自己的創投基金，用于扶持初創企業。另一大原因是大公司往往是初創企業最好的客戶。這種合作，對大公司來說，節省了直接組建團隊的成本；而對初創企業來說，不僅得到了良好的資金支持，也獲得了優質的客戶，為產品的研發和提升提供了重要的助力。
要打造一個獨具特色的孵化器，專業性是核心。在美國，創業者們在挑選孵化器的時候，很注重其專注的領域。如果一個孵化器關注的產業太廣，往往會被認為不夠專業。所以，海東科技園在打造專業孵化器的時候充分考慮到與本地優勢產業相結合，做到因地制宜。
“5+1”模式布局產業
在中國經濟的版圖上，海東地處全國重點開發的蘭州——西寧主體功能區，目前正著力構建東部城市群建設的先導區、承接產業轉移的重點區、農副產品供給區、生態保障區和城鄉統籌發展試驗區。
“產業的遷移總會在遷出和遷入的地區產生些什么，留下些什么，或者帶走些什么。當這些產生的、留下的和被帶走的湊到了一起，我們就會發現這里面有這個地區經濟體系中亟需完善的死角，也有這個社會所欠缺的點滴。當這一切呈現在創業者面前的時候，我們發現無數的商機……”海東科技園負責人說。
2012年3月9日，時任海東地委書記于叢樂一行走訪中關村，由此確立了海東和中關村的戰略合作關系；2012年6月8日，中關村的嫡子——青海中關村高新技術產業基地暨海東科技園在海東呱呱墜地。作為中關村國家自主創新示范區在北京之外建立的第一個輻射基地，海東科技園是青海發展高新技術產業的一種重要形式，是高新技術轉移形成科技型大中型企業或企業集團的“孵化器”，是培養大批開創高技術產業的人才基地，是高科技開發區的經營細胞與基礎。
經過短短1年多時間，海東科技園已取得了階段性的成績。尤其是在成長的2013年，海東科技園基礎設施建設全面推進，總面積達7.2萬平方米的海東科技創業大廈，將成為招攬經濟領域最活躍的成分集聚點之一，建成運作后，將成為引領青海孵化器科技領域的“領跑者”；長3.2公里的水系景觀項目，還原大美青海，風情海東生態的本來面目，充分發揮青藏高原豐富綜合資源的獨特優勢，將產業與創新、創業、創意、文化相結合，實現園區高新產業、文化旅游、商業金融、生活配套服務功能的協調發展，實現經濟跨越式發展，吸引更多的招商項目入駐；專家公寓和青年公寓，則是優秀人才聚集的大House。園區配套設施的完善，將極大地幫助小企業發展，也改變了普通人心中科技園區的形象——科技園區不僅是高科技商人聚會的場所，而且是匯集各路創業高手，書寫科技神話的熱土。
2013年共有22家高新技術企業落戶海東科技園，其中5家建設生產型企業和17家入駐孵化器企業。它們各有獨門秘訣，高新技術特色初顯：青海百能匯通新能源科技有限公司一年申請50項專利產品，是一家專注于新型大容量電力儲能設備研發和生產的高科技企業；青海能高新能源有限公司已經掌握多項核心技術，擁有82項國家專利；中國移動通信集團青海有限公司立足于建設高起點、高標準、國際一流的青海移動數據中心工程，提升青海信息服務產業國際競爭力；海東國青博眾生物科技有限公司充分發揮青海沙棘資源優勢，大力開展沙棘種植及加工研究，力主推進農業產業化經營；北京碧水源科技股份有限公司，“技術先行”示范工程已經全面開展。 另外，入駐孵化器企業--海東道通科技發展股份有限公司參與籌備成立國家軟件與集成電路公共服務平臺青海平臺，這標志著國家級產業公共服務延伸到了青海省信息產業發展領域，將開啟青海省特別是海東新一代信息技術產業發展的新紀元。
新材料、新能源、環保產業、信息產業、健康產業結合一個科技孵化器將構成中關村青?；氐摹?+1”模式的產業主題和產業格局，并且作為海東工業園區申報國家級高新技術開發區的主體，已然成為海東招商引資的主戰場。
2019年工業經濟上半年工作總結和下半年思路
今年以來，在縣委縣政府的正確領導和各部門的指導幫助下，我鄉黨委政府積極優化工業發展環境，服務企業促發展，工業經濟總體保持良好運行態勢，全鄉工業企業生產加快，產能利用率提高，效益逐步改觀，工業經濟呈現增長態勢。
一、上半年工作總結
一是“媽媽式服務”助推工業企業運行穩中有升。我鄉建立服務企業的長效機制，大力開展重點企業的服務活動，鄉工辦牽頭，聯合各駐村干部、村兩委干部，積極下沉到企業進行跟蹤服務，及時為企業調解矛盾糾紛，解決實際問題，營造村企和諧的發展氛圍，助力企業及時有效解決后顧之憂，實現又好又快發展。
二是“干”字當頭做好低效工業用地分類處置工作。我鄉認真壓實責任，倒排時間，主動約談企業主要負責人，調查企業基本情況、形成低效用地的原因、企業的打算和訴求，了解初步意向，并協助企業完成處置方式謀劃和材料申報等各項工作，做好開發區外低效工業用地的分類處置工作。
二、下半年工作思路
一是把握節點，全力打好低效工業用地處置攻堅戰。下階段，鄉工業辦公室將嚴格按照上級要求，把握好時間節點，督促企業加快分類處置的進程，確保高質量加速度完成處置工作。
二是聞“需”起舞，護航工業企業高速發展。進一步優化經濟發展環境，提升政府服務質量，繼續主動下沉企業，開展面對面交流，問需企業，問效企業，做到關懷全覆蓋，讓“媽媽式”服務在我鄉遍地開花。
2019年我縣將繼續堅持脫貧攻堅目標和現行扶貧標準，按照“不漏一戶，不落一人”的要求聚焦建檔立卡貧困村及貧困人口，確保到2020年保持“政策不變、力度不減、干部掛鉤不脫、駐村工作隊不撤”，進一步鞏固脫貧成果，提升脫貧成效，強化扶貧領域腐敗和作風問題專項治理，夯實脫貧基礎，切實提高貧困人口幸福感和獲得感。
一、做好數據質量整改交叉調研準備工作。
為全面提高全市建檔立卡數據質量，促進各縣（市、區）之間學習交流，市扶貧辦研究決定開展縣級間交叉調研，按調研方案安排，5月20-21日調研南靖，重點調研數據質量整改進展、一戶一檔、兩本手冊管理、扶貧資金一卡通專項治理情況。調研方案已于4月24日下發到各鎮園，請大家認真研讀下。
1、數據質量進展情況，一是要對貧困戶信息有更新的及時錄入國扶系統，系統中有些數據是當初為了使系統不存在空項而錄入，要抓緊時間修改。二是檢查是否存在邏輯性錯誤，比如該戶貧困戶也是低保戶，那么家庭型收入就應該體現有低保金收入。各鎮園要逐戶核實貧困戶相關信息，及時與全國扶貧開發信息系統數據進行比對，逐戶逐項核實更正疑似信息，確保線上線下信息一致，進一步提升建檔立卡數據質量。
2、一戶一檔管理情況，各鎮園要按照一戶一檔清單內容逐一核對，不僅核實材料是否有，更要核實材料內容是否正確，特別是貧困戶認定、退出相關材料（包括：申請書、村民代表投票記錄、村委會會議記錄、“兩公示一比對一公告”、鄉鎮審批報告等），此次調研還將抽查《貧困戶登記表》、《貧困村登記表》，查看登記表所采集錄入信息數據是否精準、網上情況與實際情況是否一致，所以要求各鎮園對貧困戶最新實際情況要有所掌握，同時要及時更新國扶系統，做到線上線下一致。
3、“兩本手冊”管理情況，歷次檢查都有出現兩本手冊未簽名、照片沒貼之類的情況，甚至還有貧困戶已脫貧，《干部幫扶手冊》最后一頁幫扶總結未寫，各鎮園要實實在在督促各村對兩本手冊梳理一遍，補缺補漏，兩本手冊體現的數據要跟國扶系統一致。
4、扶貧資金一卡通管理情況，每一筆扶貧資金從上級資金下達文件、資金分配表、鎮村公示材料、會議記錄、打款記錄等收集匯總，按一筆一筆資金進行歸檔，嚴格執行“一卡通”規定，扶貧資金都要打卡到戶，不允許存在現金支付現象。
二、做好貧困人口動態管理工作
各鎮園要結合此次交叉調研，進一步核實貧困戶基本情況，特別注意貧困人口出生、死亡、戶口遷入、遷出等情況，國扶系統將按季度開放貧困人口動態調整功能，各鎮園要利用好動態調整機會，及時調整錄入。
三、進一步做好小額信貸工作
截止2019年4月底，全縣扶貧小額信貸累計放貸 4319.03萬元，扶持貧困戶1521戶。今年新增放貸287.88萬元，存量貸款1385.52萬元，扶持貧困戶416戶，覆蓋率達25.7%。存在突出問題有：一是存量貸款低。全縣現累計存量貸款僅416戶1385.52萬元，并呈下降趨勢。二是逾期風險大。全縣已逾期6戶（不包括4戶已使用風險補償金償還12.94萬元），金額14.78萬元，其中靖城鎮1戶2萬元、龍山鎮2戶4.4萬元、金山鎮2戶5.7萬元、奎洋鎮1戶2.7萬元。各鎮（園）務必重視，切實采取措施，加快扶貧小額信貸放貸，同時要加強逾期貸款清收化解工作，提前摸清每月到期還款底數，分門別類制定處置預案，協助各承貸銀行對已產生的逾期貸款，深入分析具體情況與原因，采取有力措施進行清收、化解，減少逾期貸款。
四、進一步做好項目競賽工作
我縣2019年將繼續開展精準脫貧攻堅項目競賽，競賽考評細則正在制定中，過后將下發給各鎮園，各鎮園應于5月15日前上報產業扶貧示范競賽項目，每個鎮園上報1個。并于每月1日上報競賽項目進度。
五、進一步做好扶貧項目庫建設
目前，我縣2018-2020擬入庫項目共60個，現2018、2019年項目已錄入國扶系統共44個，各鎮園要按照村申報、鎮審核、縣審定程序收集匯總已錄入系統項目的相關材料，嚴格執行“三公示一公告”制度，做到留痕、可查。
六、進一步完善掛鉤幫扶制度
對掛鉤幫扶責任人有變動的要及時跟進，主動對接相應科局，此次機構改革后，有的科局有變動，在縣委縣政府未對科局掛鉤村做調整之前，原則上由原來的幫扶責任人繼續掛鉤，待縣委縣政府明確后在做進一步調整。
寶溪鄉位于浙江省最南端龍泉市西陲，鄉總面積148平方公里，區域內竹木茂盛、山高澗深，是甌江、錢塘江和閩江的源頭。走進它的歷史深處，龍泉青瓷文化脈絡由此而綿延，11座古龍窯安臥于山巒溪水之間。
國際竹建筑雙年展經過三年的建設，已在寶溪鄉溪頭村初具規模。參加雙年展的建筑師來自世界各國，其中包括國廣喬治（George Kunihiro，美國）、李曉東（中國）、楊旭（中國）、Simon Velez（哥倫比亞）、Anna Heringer（德國）、馬儒驍（Mauricio Cardenas Laverde，意大利）、隈研吾（KengoKuma，日本）、前田圭介（Keisuke Maeda，日本）、Wise Architecture（韓國）、Madhura Prematilleke（斯里蘭卡）、VO Trong Nghia（越南）。通過11位建筑師的創意，構筑起了一個以竹為載體，以鄉村文化發展為基石，以綠色環保為驅動力的可持續鄉村。
寶溪一條環繞山村的溪流，溪的最寬處約50米，橋的一端是村落，另一端就是竹建筑社區，因為竹建筑，它成為了寶溪鄉鏈接世界的橋梁。因為竹建筑，寶溪鄉成為全球“竹”文化互鑒互融的“交通樞紐”。也因為竹建筑，寶溪鄉逐漸形成了國際聚焦，今天寶溪正以一種獨特的方式一一向世人傳遞了“竹文化”的認同感與感召力，并將竹所兼具的特有精神、物理、美學，以鄉村為藍圖，構筑起我們共同的理想家園。
場所精神鄉土建設
“場所精神，鄉土建設”是本屆國際竹建筑雙年展的主題，其理念以建筑藝術的形式，探索未來中國鄉村可持續發展的路徑。在這個由竹建筑構成的鄉村社區，我們希望它帶著新生命走向未來，也因為“雙年展”的“在地”創新與實踐，為中國鄉土建設提供更多選擇性。
“場所精神”就是“地靈人杰”，“靈”即“靈性”。每個地方，每個場所，都有它特定的氣氛、語境。它不僅是一種抽象的概念，而是可以用非常具象的方法表達出來。比如：一堵墻的質感、顏色，房屋的錯落有致，山的形狀，水的聲音，風的味道，光的投影，這一切構成了“場所”特質的綜合精神元素。
“場所”的另一個特質是它的內容性。所謂內容性，并不一定指建筑物的內部或室內。它意味著“大地之上，蒼穹之下”的空間。這個空間包含了自然界中的地景，這是一種具有延伸性和包容性，有彈性的場所。而自然的場所常常與人為場所的創造和設計有著密切的關系。一棵老榕樹的位置可以影響一座房子的位置，一條河流的分岔和寬窄，也同樣可以激活建筑師的靈感與想象，如隈研吾的青瓷藝術館即疊架于溪流之上，由此，這個建筑產生了靈性，其靈性在于水與青瓷，青瓷與建筑的文化互交。在這點上，“場所”又與風水觀念異曲同工。建筑師楊旭在藝術酒店設計中選用了匣缽做建筑的外墻，匣缽，在當地人眼中只是一個非常普通的器物，通過他的設計以及施工方的再創造，如排序組合，色澤的搭配，匣缽的立體構成獨特肌理已轉換成一件“藝術裝置”。它帶著龍窯“溫度”，散發著歷史光澤，喚醒了人們對這個村的文化記憶，同時，承載的是“場所精神”。通過創意使其產生了新的生命，它所承載的“場所精神”是這個村永恒的文化印痕。
在”地球愈來愈小“的信息化時代下，如何保持村落的文化獨特性或是多樣性，是一個很重要的課題。雙年展的“場所精神”正是探索了其中的一種可能性。寶溪鄉雖然地處偏遠，但卻保留了非常鮮明的鄉村文化，自古以來的龍窯文化、為保護生態自發遵守的村規民約。對家鄉文化建設的自覺、通過眾籌建設的八棵樹公園以及活水進村。
營建中的“竹建筑雙年展”社區，在分析、論證、過濾寶溪文脈的基礎上，傳承與創新成為了社區（場所）的內在邏輯，也演繹成了豐富的場所精神，它通過地貌、地形、地理、物種、空間形態，經過系統的梳理組織成今天正在變革中的，具有時代精神的寶溪鄉村文化的地景。
三年來建筑師多次“在地”考察，以開放自由的設計理念，充分發揮各自的創造力和想象力因地制宜，取材于當地盛產的竹、深澗中的鵝卵石、山上泥土、瓷片、匣缽（在燒制陶瓷器過程中，為防止氣體及有害物質對坯體、釉面的破壞及污損，將陶瓷器和坯體放置在耐火材料制成的容器中焙燒，這種容器即稱匣缽，亦稱缽匣）就地采集物種和材質，以建筑的形式彈性地表現了各自對“在地”雙年展的積極參與，雙年展向世界傳遞了這樣一種理念，這些產自于當地的物材，通過合理的創意與設計，持續的“在地”的踐行（科學地處理和加工）完全可以創造一套行之有效的營造法則，進而根據其不同場所在鄉村進行廣泛的運用，寶溪鄉通過雙年展的“場所精神”變得生動而鮮活。在此駐留并”生活著“的人們，在享受寶溪獨特生態自然的同時，用一種開放的心態，感受來自不同國家、不同區域文化，從而分享鄉土建設成果，激發更多有智慧和有能力的人參與到自己家鄉的”鄉土建設“中。
“在地性”雙年展的探索
國際竹建筑雙年展――這個有著特殊意義的雙年展，從本質上探索了中國鄉土建設新的路徑，因其“在地性”的鄉土實踐，我們可以通過竹建筑在自然界中的變化，感受其生命的演變過程，并在鄉土踐行中建立起一種動態的學術觀念，總結、探索、提升“低技術”在鄉土建設中的各種可能，創新鄉土建設作為一種個案的文化選擇，以此，開啟民智重新認識身邊美好的事物，如：竹、夯土、壘石、匣缽在當代建筑設計中的應用。
以西方為主導的建筑雙年展為例，展出形式基本上是模型或小型的實驗建筑，一般不會做成真正投入使用的實用建筑。威尼斯雙年展也是放在“盒子”里，以模型和學術型的文本設計稿為主，在小空間里做的建筑實驗，但竹建筑雙年展是一個建筑實踐，在地的竹建筑雙年展從規劃到營造，都遵循因地制宜、就地取材公眾參與為原則，建筑作品自建成之日起，便融入了山村，它已經成為村莊的一部分，“在地性”雙年展，從本質上探索了中國鄉土建設新的路徑。
建造中還能看到材料不斷地動態發展，包括竹子作為建筑材料的防腐處理，夯土的方式能不能經得起時間的檢驗，2年后，10年后呢？這個過程的學術性超越一般意義上的學術性，因為這是一個在地的學術，無論研究夯土還是研究竹的學者，都能在動態中看到它們的未來。這個的未來，對中國鄉建而言就是一條可持續發展的路徑和方法。
而在雙年展中“在地”的原住民文化和土地成為了主角，建筑師以大自然為載體發揮創造力，結合本地區豐富的自然資源和傳統產業，如龍窯燒制文化、煉泥、香菇、靈芝、高山蔬菜、形成集文化、游學、體驗、駐村為一體的產業鏈，讓地方參與成為永續的經營模式，成為鄉村建設永遠進行時。在保護鄉村文化的同時，保護了鄉村的生態，并使老宅舊居產生新的生命力，同時，也激活了鄉村創業的激情。
探索“低技術”在鄉土建設中的各種可能
竹建筑雙年展所使用的方法是低技術的，如：竹的加工、夯土、壘石等，基本上是當地日常生活中常見的，但它是“升級版”的低技術。從設計構想到落地實施的過程非常艱難。面對十一位建筑師天馬行空的創造力，我們用了將近八個月的時間，對各類加工的工藝，進行數據的采集與實驗，在沒有任何參照與借鑒的前提下，面對這個充滿未知數的項目，只能一邊學習，一邊研發，一邊施工，施工方必須對設計的實施具備二度創作的能力，踐行過程好比翻山越嶺，到目前為止，需要深化的設計方案、工藝研發、建筑實踐依然都是同步展開，今天我們只能說：基本上形成了比較完善的“低技術”工法和各項工藝指標。假如將雙年展的竹建筑形容為藝術建筑或精神建筑，我想它是名符其實的。
國際竹建筑雙年展的設計和建造是在尊重原住民的地域文化的基礎上來實施的，雙年展在營造過程中，遵循“取之于民、用之于民”的原則，原住民、各類工匠都可參與到家鄉建設中，通過建筑實踐，村民了解并掌握升級版的“低技術”；透過雙年展的建筑群，村民可以了解天然建筑的過去和美好未來，本土文化的淵源和未來走向，村民開始從中分享家鄉經濟發展成果，重新認識身邊的美好事物，加深對家鄉的認同感、自豪感、產生文化上的覺醒與自覺進行可持續的鄉村建設。
文化游學之旅的國際鄉村
竹建筑雙年展是一個“在地”的教育基地，它讓當地的孩子、村民、參觀者透過這些建筑，認識天然材料的應用，本土文化的傳播和鄉土建設。它摒棄了模仿傳統、制造“假古董”、“復制”古鎮村落方式，創造性地提供了一種面向未來的思考方法。雙年展建造的不僅僅是一個鄉村的文化社區，而是重塑人們對鄉村未來的信心。
隨著“雙年展”國際影響力的不斷擴延，國際建筑界的文化交流、講座，策劃中的國際陶藝家的駐村計劃、龍窯祭的節慶、高山運動季以及鄉村發展論壇，這一系列年度活動都將逐一展開，寶溪鄉與外部世界的接觸將日益增多，寶溪鄉愿景也將定位于國際文化交流、文化體驗、以及游學、度假、感受鄉村“慢生活”。游客可以近距離地接觸煉泥和青瓷的制作，親自感受陶土帶來的創作快樂并感受七座古龍窯文化傳承的魅力；設計酒店、藝術酒店、低能耗示范竹屋和青年旅社可供不同游客的居住要求，游客可感受這些天然建筑所帶來的原生態生活。
雙年展營造一個既傳承本土文化，又面向未來的國際鄉村，它根植于寶溪鄉的歷史文化肌理，中國文化，國際表達創新了鄉村建設作為一種個案的文化選擇。它并非烏托邦式，也非靜態的，它以一種日常的生活方式融入鄉村，并以一種新穎的社區形態，展示了人與自然、人與建筑、人與環境的互動關系。開創了鄉村的社群文化與社交生活，村民們在耕作之余，有了更為廣泛的文化選擇，社區中的當代青瓷藝術館、公共陶藝工作坊、新產品設計研發中心，都將成為村民的公共空間和社交“廣場”。
