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開篇：寫作不僅是一種記錄，更是一種創(chuàng)造，它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感，將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇財會信息化，希望這些內(nèi)容能成為您創(chuàng)作過程中的良師益友，陪伴您不斷探索和進步。
關(guān)鍵詞:新醫(yī)院財會制度；會計信息化建設(shè)；影響
隨著社會經(jīng)濟的不斷提高，人們對生活的質(zhì)量有了更高的要求，尤其是對醫(yī)院的管理，也有了新的要求，這就使得我國的醫(yī)療事業(yè)也在隨著人們的要求而不斷的變革，其中以億澳元財會制度的變化最為迅速，不僅在醫(yī)院的預(yù)算、成本以及財務(wù)管理中有了新的要求，還對醫(yī)院會計的管理工作變得更加的信息化，這對增加醫(yī)院的綜合效益有著積極作用，本文意在對新醫(yī)院財會制度對會計信息化建設(shè)的影響進行分析，其主要的研究內(nèi)容如下所示。
一、新醫(yī)院財會制度下會計的具體工作
(一)優(yōu)化流程以防止財務(wù)風(fēng)險
因醫(yī)院財會管理制度要求其要能夠?qū)嫷墓ぷ髋c醫(yī)院的信息管理系統(tǒng)進行融合，將醫(yī)院會計的工作能夠以信息化的數(shù)據(jù)進行表達，以便更加方面的進行查找，以此來達到優(yōu)化醫(yī)院資源的目的，這樣就能夠?qū)⑨t(yī)院的工作方式變得更加的嚴謹，減少人員因素的干擾，更好的規(guī)避財務(wù)風(fēng)險。醫(yī)院應(yīng)當(dāng)根據(jù)醫(yī)院業(yè)務(wù)的發(fā)展需求,以新醫(yī)院財會制度的頒布實施為契機,整合醫(yī)院財會資源,統(tǒng)一協(xié)調(diào)和部署,建立一個綜合化的、系統(tǒng)化的、一體化的醫(yī)院財會信息化體制。杜絕以前的各自為政狀態(tài),避免資源浪費,建立統(tǒng)一標準的核算體系,實現(xiàn)統(tǒng)一有序的財務(wù)管理模式。
(二)規(guī)范工作內(nèi)容以增加醫(yī)院核心競爭力
除了要讓醫(yī)院的財務(wù)管理工作能夠與醫(yī)院的管理以信息化的方式結(jié)合起來，還需要讓醫(yī)院運行中的資料能夠及時的反應(yīng)給財務(wù)部門，幫助工作人員盡快的進行信息的分析和研究，進而能夠更加及時的向醫(yī)院的管理層反應(yīng)分析的結(jié)果，在提出合理化建議的同時增加醫(yī)院的核心競爭力。
(三)醫(yī)院財會工作人員素質(zhì)偏低
由于目前我國醫(yī)院的財會管理人員年齡大多偏高,對新事物的接受能力偏低,他們對互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和信息化技術(shù)的掌握還不夠熟練,更沒有能力去優(yōu)化會計信息化系統(tǒng)。因此,網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和信息化技術(shù)雖然已經(jīng)在醫(yī)院財會領(lǐng)域得到利用,但由于財會工作人員的思想、技術(shù)和業(yè)務(wù)能力較低,還不能完全的把信息化系統(tǒng)的作用發(fā)揮到極致。
二、新醫(yī)院制度對會計信息化的影響
(一)財務(wù)管理的理念進一步的更新
醫(yī)院的信息化管理系統(tǒng)是建立在大量的信息化設(shè)備的基礎(chǔ)之上的，將信息化的管理方式應(yīng)用于財務(wù)的管理工作中，能夠迅速的對信息進行資料的采集、錄入、審核以及分析等工作，這種工作方式能夠很大程度的改善醫(yī)院在藥房、庫存以及物資上的管理水平。
(二)會計信息化建設(shè)的內(nèi)部控制進一步的得到增強
醫(yī)院會計的工作不僅僅是個人對信息資源的建設(shè)，還需要很多的監(jiān)督機制以及管理機制的幫助，將新醫(yī)院財會管理制度進行應(yīng)用，能夠有效地防止事件的發(fā)生，監(jiān)管人員的嚴密監(jiān)督讓會計的財務(wù)工作變得更加的高效化，讓醫(yī)院內(nèi)部的控制得到了進一步的增強。
(三)信息化軟件的大量應(yīng)用
信息化軟件的大量應(yīng)用讓醫(yī)院的信息化管理變得更加方便，讓醫(yī)院各部門之間的數(shù)據(jù)共享以及數(shù)據(jù)的管理能夠更好的對接，讓醫(yī)院的管理更能夠適應(yīng)當(dāng)前的發(fā)展。此外，醫(yī)院更加現(xiàn)代化的建設(shè)不僅有效減緩醫(yī)院工作人員的壓力，還能夠極大程度的增加醫(yī)院的綜合實力，提高其在人們心中的社會地位。
(四)使醫(yī)院的財務(wù)管理模式得到了轉(zhuǎn)變
隨著信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展，醫(yī)療體制改革的逐步推進，醫(yī)院會計信息化建設(shè)的完善，有利于推動醫(yī)院的財務(wù)管理從核算型轉(zhuǎn)變?yōu)楣芾硇停瑢嬓畔⒒到y(tǒng)連為一喜，提高會計核算的水平和成效。
三、結(jié)束語
為了能夠讓醫(yī)院的發(fā)展更能夠適應(yīng)現(xiàn)階段不斷發(fā)展的社會，故而，對醫(yī)院的財會制度進行了完善，自新醫(yī)院財會管理制度執(zhí)行以來，不僅讓醫(yī)院的發(fā)展更加的信息化，還讓醫(yī)院內(nèi)部的財務(wù)管理得到了很大的提高，要想新醫(yī)院財會管理制度能夠良好的運作，首先就要開發(fā)更加符合醫(yī)院自身實際情況的財務(wù)系統(tǒng)，以此來增加醫(yī)院財務(wù)的安全性以及保密性，另一方面就要提高醫(yī)院財會工作隊伍的工作能力，使其能夠不斷的增加工作的業(yè)務(wù)水平，樹立正確的職業(yè)觀念，只有這樣，才能夠讓新醫(yī)院財會管理制度能夠真正的發(fā)揮其應(yīng)有的作用，更好促進醫(yī)院的不斷發(fā)展。醫(yī)院的財會信息化建設(shè)符合國家醫(yī)療衛(wèi)生體制改革的方向,是現(xiàn)代醫(yī)院的發(fā)展趨勢。醫(yī)院在加強信息化建設(shè)的同時,應(yīng)注意更新醫(yī)院的設(shè)備,開發(fā)新的軟件功能,提高醫(yī)院的工作人員的素質(zhì)和應(yīng)用現(xiàn)代化設(shè)備的能力。這樣,才能為醫(yī)院的信息化建設(shè)提供強有力的保證,促使新醫(yī)院財會制度真正發(fā)揮實效,國家的醫(yī)療衛(wèi)生體制改革卓而有效的繼續(xù)推行下去。
參考文獻：
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關(guān)鍵詞 信息化教學(xué)；中職；財會教學(xué)
中圖分類號：G712 文獻標識碼：B
文章編號：1671-489X（2015）23-0145-02
中職財會以培養(yǎng)學(xué)生的基礎(chǔ)財務(wù)知識和技能為宗旨，對學(xué)生所具有的財會業(yè)務(wù)能力有更高的要求。隨著時間的推移，中職財會教學(xué)應(yīng)緊跟教育改革的步伐，全面實現(xiàn)課堂教學(xué)的信息化與現(xiàn)代化，才能提高學(xué)生運用財務(wù)軟件以及處理票據(jù)的能力，讓他們更加適應(yīng)現(xiàn)代財務(wù)的信息化進程，這才是我國中職財會信息化教學(xué)目標的根本體現(xiàn)。
1 中職財會課堂進行信息化教學(xué)的重要性
中職財會教學(xué)要以培養(yǎng)適應(yīng)社會和崗位需求的人才為出發(fā)點。傳統(tǒng)教學(xué)模式下的財會課堂，在教學(xué)方式、內(nèi)容和效果方面已經(jīng)滯后于時代的發(fā)展。而信息化教學(xué)是信息社會發(fā)展的一種必然趨勢，在中職財會課堂中發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)、多媒體技術(shù)、數(shù)據(jù)庫等信息化教學(xué)的優(yōu)勢，能夠打破以往財會教學(xué)口傳面授方式的束縛，有效提高學(xué)生在財會學(xué)習(xí)方面的積極性和應(yīng)用水平。這樣既有利于實現(xiàn)中職財會教學(xué)的創(chuàng)新發(fā)展，又可以幫助學(xué)生適應(yīng)信息化的工作環(huán)境與節(jié)奏。
信息化教學(xué)降低了中職財會教學(xué)的難度[1] 中職財會屬于一門專業(yè)性較強的學(xué)科，它的課程可以涉及財務(wù)、統(tǒng)計、審計、稅收等多個內(nèi)容。當(dāng)前對于財會人員的社會需求量大且綜合素質(zhì)要求高，采用現(xiàn)代化的信息化教學(xué)就尤為必要，它可以采用視頻或動畫的形式將復(fù)雜的財會知識呈現(xiàn)出來，避免了財會教學(xué)的枯燥空洞，方便學(xué)生的學(xué)習(xí)與掌握。
有效地衡量了學(xué)生的動手操作能力 一個優(yōu)秀的會計人員要熟練掌握多種財會軟件，這是現(xiàn)代會計的必備素質(zhì)之一。常規(guī)的財會教學(xué)中，因為缺乏一定的評價標準和考核辦法，對學(xué)生實際操作能力和水平的判斷缺乏客觀性。而通過財會教學(xué)的信息化，可以對財務(wù)管理實現(xiàn)自動化評價，促進學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力的形成。
2 中職財會課堂信息化教學(xué)現(xiàn)狀
首先，中職財會課堂信息化教學(xué)目標并不明確。信息化教學(xué)服務(wù)于中職財會課堂，其宗旨是更好地促進財會教學(xué)，而不僅作為一種教學(xué)方式的革新。如果信息化教學(xué)的目標不夠明確，將導(dǎo)致學(xué)生所學(xué)與社會需要嚴重脫節(jié)，這種缺乏實用性的信息化教學(xué)并不可取。
其次，信息化教學(xué)也在與時俱進，不斷發(fā)展與完善，各種先進的軟件都逐漸被應(yīng)用到中職會計教學(xué)中，而受限于教師水平或教學(xué)設(shè)備，中職會計信息化教學(xué)效果并不理想，大部分教師只會用簡單的PPT做些課件，對于一些比較專業(yè)的會計軟件（如金融模擬系統(tǒng)、商品流通會計教學(xué)軟件等）應(yīng)用較少，信息化教學(xué)還停留在初級階段。
3 信息化教學(xué)在中職財會課堂中的應(yīng)用
迄今為止，已經(jīng)形成多種信息化教學(xué)理論，比如環(huán)境觀、工具論、互動教學(xué)等[2]。不管如何，關(guān)注中職財會信息化教學(xué)的有效性，才是開展財會信息化教學(xué)的最終目的。因此，以營造快樂的財會課堂氛圍為基準，在教學(xué)實用性的指導(dǎo)之下，綜合利用多種先進的信息化技術(shù)和資源，促使中職財會教學(xué)更上新的臺階。
明確財會信息化教學(xué)目標，營造良好的信息化教學(xué)氛圍 目前，我國的信息化教學(xué)已經(jīng)達到前所未有的深度與廣度，從簡單的多媒體教學(xué)到如今的開放式教學(xué)，信息技術(shù)為中職財會課堂插上騰飛的翅膀。智慧校園系統(tǒng)、微信學(xué)習(xí)公眾平臺、網(wǎng)絡(luò)教室等[3]，這些貼近于學(xué)生生活的信息化技術(shù)，已經(jīng)成為中職會計信息化教學(xué)重要的組成部分。因此，通過改變對信息化教學(xué)的認識，將更多的信息技術(shù)移植與應(yīng)用到財會教學(xué)中，讓學(xué)生在一種輕松愉悅的教學(xué)中輕松學(xué)習(xí)財會知識，才會確保我國的中職財會教學(xué)的先進性。
比如，積極引進先進的信息化教學(xué)系統(tǒng)，讓學(xué)生在潛移默化中收獲知識，這是信息化教學(xué)的最大特色。現(xiàn)階段很多信息化教學(xué)系統(tǒng)，已經(jīng)根據(jù)學(xué)生不同的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)和要求，采用智能識別和模糊控制技術(shù)，為學(xué)生選擇不同的學(xué)習(xí)模塊進行授課。從財務(wù)會計的概念到財會核算，再到財務(wù)報告，這種帶有智能識別能力的教學(xué)系統(tǒng)，基本上可以囊括所有的財會知識。學(xué)生在這種先進的信息系統(tǒng)的幫助下，循序漸進地開展階梯式學(xué)習(xí)，引領(lǐng)中職財會信息化教學(xué)走向新的成功。
充分利用廣闊的網(wǎng)絡(luò)資源，豐富中職財會教學(xué)方式與內(nèi)容 信息化教學(xué)以網(wǎng)絡(luò)教學(xué)為重中之重，互聯(lián)網(wǎng)加多媒體的教學(xué)模式，促使中職財會教學(xué)發(fā)生顛覆性的改變。因此，網(wǎng)絡(luò)資源成為搞好財會信息化教學(xué)的重要陣地，廣闊而豐富的網(wǎng)絡(luò)資源讓學(xué)生對財會知識與技能產(chǎn)生全新的認識。比如，一些知名的咨詢網(wǎng)站和上市公司信息網(wǎng)[4]，像中國上市公司信息網(wǎng)、上海證券交易所等耳熟能詳?shù)木W(wǎng)站，都可以隨時查詢到一些公報和財會軟件，為教師和學(xué)生提供有關(guān)期權(quán)和金融衍生產(chǎn)品的市場數(shù)據(jù)和信息，培養(yǎng)學(xué)生更加敏銳的財會管理眼光。
信息化環(huán)境之下的財會教學(xué)方式和內(nèi)容也有了較大變化，從被動傳授到學(xué)生的主動學(xué)習(xí)，信息化教學(xué)的強大吸引力讓學(xué)生在自由開放的網(wǎng)絡(luò)平臺中尋求自己想要的答案。以財會教學(xué)的考核為例進行分析，不同于其他學(xué)科，中職財會教學(xué)多以案例分析作為考核的常見內(nèi)容，像會計準則在企業(yè)的具體應(yīng)用、財務(wù)法律法規(guī)的熱點討論等，如果可以采用網(wǎng)上作業(yè)的形式，既能吸引學(xué)生的在線參與，及時收集到他們的個人意見，又能提高他們分析與解決問題能力，可謂是一舉多得。
采用先進的財會模擬系統(tǒng)，提高學(xué)生的財會專業(yè)素養(yǎng) 正所謂實踐出真知，中職財務(wù)教學(xué)離不開實踐教學(xué)，學(xué)生在進行財會學(xué)習(xí)的幾年當(dāng)中，要不斷地通過實踐來提升自己的專業(yè)技能。從這點來看，一些先進的財會模擬系統(tǒng)，比如基礎(chǔ)會計實訓(xùn)系統(tǒng)、會計財務(wù)系統(tǒng)等，可以擺脫傳統(tǒng)記賬或財務(wù)處理的束縛，讓學(xué)生足不出戶就能享受到高仿真度的實訓(xùn)內(nèi)容，既能避免學(xué)生在財會學(xué)習(xí)方面的紙上談兵，讓學(xué)生能夠?qū)W以致用，又通過先進的軟件來提高學(xué)生的專業(yè)素養(yǎng)，這也成為體現(xiàn)中職會計信息化教學(xué)的價值所在。
比如每年都會在中職學(xué)校之間舉行一定的技能大賽[5]，在一定程度上考察了我國中職財會教學(xué)的水平與能力。不管是省賽還是國賽，傳票錄入、點鈔和珠算都是大賽的熱點，會計模擬系統(tǒng)為學(xué)生提供了在線仿真練習(xí)與考試，它的使用可以很好地滿足這些技能大賽的需求，除了能讓學(xué)生在很短的時間內(nèi)掌握這些必備的財會技能之外，還可以幫助他們身臨其境地體會未來財會工作流程，掌握就業(yè)崗位的職能與工作范圍，以更好地適應(yīng)未來崗位的職業(yè)需求。
4 結(jié)束語
綜上所述，我國的信息化教學(xué)已經(jīng)達到前所未有的高度，中職財會教學(xué)已經(jīng)從以書本為主逐漸過渡到以學(xué)生為主。這一改變?yōu)樾畔⒒虒W(xué)提供了更加廣闊的天地，為中職財會教學(xué)搶占了更多的機會，學(xué)生可以更好地感受現(xiàn)代科技所帶來的新奇感受，增強他們對財會學(xué)習(xí)的自信與積極性，在廣泛涉獵知識的基礎(chǔ)上，大幅度提高自己的財會技能，更好地適應(yīng)未來崗位的需求。
參考文獻
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[關(guān)鍵詞]財會 信息化管理
隨著信息技術(shù)的發(fā)展和應(yīng)用，各個領(lǐng)域逐漸以信息的獲取、加工、傳遞和分配為基礎(chǔ)，進入了一個變革的新時代。企業(yè)財會正在由傳統(tǒng)的手工作業(yè)向信息化管理轉(zhuǎn)變，并在開放、動態(tài)的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境中得到了長足的發(fā)展，給企業(yè)成長帶來了實惠和好處。
一、提高了財會工作的效率
1.日常事務(wù)工作效率大大提高
財會工作的信息化，改變了原來數(shù)據(jù)的存儲方式、記帳方法、賬薄的內(nèi)容和形式。原始的信息，如采購憑證、庫存信息、銷售憑證、費用憑證等都以一定的數(shù)據(jù)格式錄入計算機并保存起來。財務(wù)軟件的廣泛使用，使無紙化辦公成為可能。原來堆積如山的賬本和頻繁的現(xiàn)金支付被電腦鍵盤、電子圖形畫面和網(wǎng)上交易憑證所取代。通過網(wǎng)上結(jié)算系統(tǒng)，可以快速完成當(dāng)月會計報表、開支計劃表的編報等工作，將財會人員從繁雜的勞動中解脫出來，使他們有時間從管理的角度思考問題，理解企業(yè)的決策。
2.提高了財務(wù)管理效率
隨著計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展，企業(yè)計算機聯(lián)網(wǎng)是管理現(xiàn)代化、規(guī)范化的有力手段。在財務(wù)會計流程中增加了自動控制機制，“網(wǎng)上財務(wù)”提高了辦事效率。當(dāng)審批人暫時沒在時，需要審批的都排在待審批隊列里。審批人回來或在異地登錄網(wǎng)絡(luò)便可隨時看到，或根據(jù)軟件設(shè)置的流程，可以交由臨時待辦人處理，節(jié)約了管理時間。通過財務(wù)軟件建立的資金監(jiān)控系統(tǒng)、消費審核系統(tǒng)、信息結(jié)算管理系統(tǒng)等，預(yù)算、采購、支付、監(jiān)控完全實現(xiàn)信息化，所有預(yù)算結(jié)算、收支明細、消費情況能通過一臺電腦的屏幕一目了然。
3.有助于提高決策效率
通過信息化系統(tǒng)的建設(shè)和使用，各相關(guān)業(yè)務(wù)部門之間的信息可以實時地共享，企業(yè)對市場變化的反應(yīng)將更敏捷，有助于提高管理層決策效率和質(zhì)量，利于提高公司收入規(guī)模和利潤水平。企業(yè)物流、人才流、資金流、信息流都集成、實時地展現(xiàn)在決策層面前。有的財務(wù)軟件里還有決策支持模塊，通過對已錄入的數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)進行科學(xué)分析，自動提出圖表和決策，給決策者對現(xiàn)狀和未來的發(fā)展趨勢提供參考。
二、便于及時掌握企業(yè)的資金狀況、成本核算等
財會信息化后，企業(yè)的財務(wù)管理手段以超越時空的方式全天候全方位地運作，企業(yè)的產(chǎn)、供、銷、經(jīng)營、調(diào)、存每一個環(huán)金都在財務(wù)軟件上有反映，企業(yè)運作的所有環(huán)節(jié)都可以在一個系統(tǒng)里全部看到，如果沒有信息化的手段是難以做到的。如支持憑證的集中式審核，與供應(yīng)鏈和生產(chǎn)制造等系統(tǒng)達到無縫集成，企業(yè)各項經(jīng)營業(yè)務(wù)的財務(wù)信息能及時準確地得到反饋，加強了對資金流的全局管理和控制。不僅是事后算賬、做賬、結(jié)算和統(tǒng)計，還必須把財務(wù)資金管理作為整個企業(yè)管理的核心，從洽談合同、拿到訂單，甚至從市場調(diào)查、可行性論證開始，就可以認真考慮企業(yè)的運作和贏利能力，以確保企業(yè)獲得最雙的經(jīng)濟效益。
成本核算是財務(wù)管理的重中之重，在財務(wù)信息化后，伴隨每一步流程，采購、銷售、生產(chǎn)、庫房的全過程在財務(wù)上都有相應(yīng)的反映。當(dāng)有危機出現(xiàn)時，能夠快速反應(yīng)給決策者，避免因信息不暢而造成決策失誤。
財會信息化使數(shù)據(jù)流集中管理，強調(diào)面向業(yè)務(wù)流程的財務(wù)信息的收集、分析和控制，做到對業(yè)務(wù)活動的基于活動的成本控制，對財務(wù)信息提供得更全面。
三、提高了監(jiān)管效率
財會信息化較之手工操作大減輕了會計的工作量，節(jié)約出的工作時間，可以把工作重心由原來的財務(wù)核算轉(zhuǎn)到財會監(jiān)督上。財會信息化也包含著把企業(yè)合理的一些流程以軟件程序的形式固定下來，在軟件的財務(wù)會計流程中設(shè)置好自動控制機制，而不是人為的可以隨便去改變，便于對企業(yè)進行連續(xù)的實時監(jiān)控和快速的調(diào)整，保證企業(yè)運行在正常的軌道上。
財會信息化管理加強了與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)與合作，整合資源，形成合力，積極構(gòu)建統(tǒng)一的會計相關(guān)信息平臺。原來各層重疊的管理信息傳遞，現(xiàn)在可以在一定的權(quán)限控制下，實現(xiàn)縱向、橫向和即時的數(shù)據(jù)共享。如減少了采購與財務(wù)之間的穿梭往來，但是財務(wù)卻能夠掌握采購計劃的全部信息，實時地知道每一個客戶給企業(yè)帶來的效益。不僅做好資金和付款計劃，而且使采購、生產(chǎn)和銷售各生產(chǎn)環(huán)節(jié)無縫連接起來，加強約束制度、堵塞資產(chǎn)流失的漏洞，防范資金的風(fēng)險，實現(xiàn)資源的集中配置和數(shù)據(jù)的共享，全面監(jiān)控企業(yè)的財務(wù)狀況，而不是產(chǎn)生“信息孤島”，使統(tǒng)計數(shù)據(jù)和財務(wù)信息失真。
結(jié)語：
隨著我國金融體制改革的日益深化，企業(yè)財務(wù)管理已經(jīng)進入信息化數(shù)據(jù)的時代了，我們要不斷加強財會信息化建設(shè)的步伐，提高企業(yè)財會管理的效率和水平，為企業(yè)經(jīng)營決策提供準確完整和可依賴的基礎(chǔ)信息，進而提高企業(yè)的經(jīng)濟效益和競爭能力。
參考文獻：
【關(guān)鍵詞】建筑施工企業(yè)；財會信息化；信息化管理
企業(yè)財會信息化管理是指通過利用現(xiàn)代信息技術(shù)手段，以財會信息系統(tǒng)為基礎(chǔ)，實現(xiàn)財會整合，核算，分析，控制，決策和監(jiān)督等現(xiàn)代化財會管理。當(dāng)前我們國家建筑施工企業(yè)財會信息化進程處于起步狀態(tài)，絕大多數(shù)企業(yè)財會信息整合控制能力較為薄弱，實際運用中存在種種問題，本文將分析制約建筑施工企業(yè)實施財會信息化管理的因素，并提出促進建筑施工企業(yè)財會信息化管理的措施。
一、建筑施工企業(yè)財會信息化管理特征
1.財會信息集中管理。傳統(tǒng)財會管理中核算均為各部門單位獨立核算，核算后數(shù)據(jù)逐層匯總后上報企業(yè)總部，環(huán)節(jié)多，傳遞慢.造成信息滯后，工作效率低下，而企業(yè)財會信息化管理則統(tǒng)一會計核算，減少核算匯總層級，則可有效的保證財務(wù)信息的及時性與準確性.可將各部門財會進行統(tǒng)籌管理，減小單獨核算的差異性，提升了企業(yè)財務(wù)信息的統(tǒng)一性.，企業(yè)財務(wù)核算歸于同一體系內(nèi)。
2.建筑施工企業(yè)財會信息化管理可以使公司在采購，結(jié)算，支付，管理等方面可以通過大量運用信息技術(shù)，可以提高企業(yè)的資金利用率，加強企業(yè)財務(wù)核算能力，使得企業(yè)整體財務(wù)水平得到提升。而公司則可以通過企業(yè)財務(wù)信息化管理可以及時掌握建筑工程各項財務(wù)狀況，既可以有效監(jiān)督，也可以實現(xiàn)全方位進行指導(dǎo)，規(guī)避失誤。同時企業(yè)財會信息化管理可以有效提高企業(yè)財會運作安全性.企業(yè)的建筑施工需要大量資金運轉(zhuǎn)，而企業(yè)與銀行之間存取活動，企業(yè)間支付結(jié)算活動均存在風(fēng)險因素.，如果借助網(wǎng)絡(luò)銀行等第三方支付手段，則可以使財務(wù)人員通過信息網(wǎng)絡(luò)即可完成支付，轉(zhuǎn)賬，同時企業(yè)間支付有第三方機構(gòu)擔(dān)保，將資金風(fēng)險降到了最低.同時網(wǎng)絡(luò)資金交易均有系統(tǒng)詳細備份幾率，也可為以后可能出現(xiàn)的爭端提供有效的證據(jù).
二、建筑施工企業(yè)財會信息化管理存在的問題
1.建筑施工企業(yè)是集合工程建筑、室內(nèi)裝修、工程，房屋設(shè)備安裝、房地產(chǎn)開發(fā)以及建材買賣，運用等多項只能為一身的綜合性企業(yè)。但是很多時候企業(yè)只重視財務(wù)信息化單方面因素，忽略財務(wù)信息化的大環(huán)境影響。
2.企業(yè)建筑施工活動會隨著工程施工地點變動而變動，具有流動性特點，而施工管理手段比較落后，使得企業(yè)無法及時掌握各個工程項目快速變化的工程費用及盈虧狀況。
3.重視核算功能，忽視管理功能。由于建筑工程施工周期比較長，財會管理工作中大多采用粗略計算以及事后核算方式管理，對于事前分析和事中控制均很少參與。這種過于重視財務(wù)系統(tǒng)的核算工作，忽略企業(yè)管理功能，使得成本管理，預(yù)算監(jiān)控，物流管理，資金流動管理等方面應(yīng)用能力較低下，檢索功能亦較弱，沒有發(fā)揮出財務(wù)管理信息化對企業(yè)財務(wù)管理的重要作用。
4.單方面重視企業(yè)財務(wù)信息化管理，而忽視整體的協(xié)調(diào)企業(yè)在建設(shè)財會信息管理時，往往會出現(xiàn)由于缺乏統(tǒng)一協(xié)調(diào)規(guī)劃，導(dǎo)致各部門信息交流堵塞，各自為戰(zhàn)，使企業(yè)人力，物力，財力無法發(fā)揮自己的應(yīng)有作用。而一個企業(yè)的各個部門無法完全共享信息，導(dǎo)致提供的財務(wù)信息單一，滯后，無法有效的匯總集成。而同一個部門內(nèi)部的各個組成部分的操作系統(tǒng)也沒有統(tǒng)一的數(shù)據(jù)匯總操作，造成系統(tǒng)與系統(tǒng)間的信息數(shù)據(jù)無法及時的共享，更會容易出現(xiàn)數(shù)據(jù)丟失等問題，不能真正實現(xiàn)企業(yè)財務(wù)管理信息化。
5.只重視企業(yè)財會信息化系統(tǒng)建設(shè)，忽視了財會管理制約機制。很多企業(yè)為了進一步發(fā)展，提高自身管理能力，都會投入成本建立符合自己企業(yè)發(fā)展需求的企業(yè)財會信息化管理系統(tǒng)。可是，企業(yè)在建立財會信息化管理系統(tǒng)的同時常常會忽略財會管理信息化的管理制度建設(shè)，從而使財會管理的內(nèi)控機制與信息化管理系統(tǒng)不匹配。而有的企業(yè)為了加強對財會的管控，并沒有通過加強建設(shè)企業(yè)信息化財會相適應(yīng)的管控機制，而是依舊保留了傳統(tǒng)的財會核算方式與制度，使得財會信息化管理的優(yōu)勢無法發(fā)揮，而且手工管理與信息化管理并存，會極大增加財會人員的工作量，無法發(fā)揮出建設(shè)信息化財會管理機制的初衷。
6.財會信息處理硬件條件過于依賴，不重視人員的因素。很多財會從業(yè)人員認為財會信息化會取代傳統(tǒng)的財會系統(tǒng)。即在財會信息化系統(tǒng)中，計算機是主要因素，財會人員是次要因素。基于這樣的認知，使得很大一批企業(yè)在建設(shè)財會信息化時，單方面的只注重提升硬件條件，忽視對財會人員的培訓(xùn)提升，造成企業(yè)財會信息化出現(xiàn)偏差。
三、建筑施工企業(yè)財會信息化管理執(zhí)行方案
1.強化建筑施工企業(yè)財會信息化管理的軟硬件設(shè)施。財會信息化管理需把企業(yè)內(nèi)部各部門信息納入范疇，并將其信息資源將延伸到工程建筑的工程預(yù)算、原料管理、人事管理、資金利用等各個方面，在企業(yè)內(nèi)部各部門，各單元之中建立電子信息網(wǎng)絡(luò)管理體系，將傳統(tǒng)紙質(zhì)原始單據(jù)變更為在計算機信息網(wǎng)絡(luò)之間的數(shù)據(jù)傳輸和數(shù)據(jù)共享；財會信息化管理系統(tǒng)可以通過利用SQL SERVER、INFORMIX等大型數(shù)據(jù)庫技術(shù)及Internet Plntranet技術(shù)使企業(yè)財會管理具有良好的網(wǎng)絡(luò)管理功能，網(wǎng)絡(luò)管理范圍不但包括各單元匯聚的常規(guī)的局域網(wǎng)方式，還包含有跨地區(qū)的廣域網(wǎng)方式，從而適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟便捷性的需要。
2.工程建筑企業(yè)進行財會信息化管理，必須強化基礎(chǔ)建設(shè)，優(yōu)化財會管理信息化環(huán)境，大力培養(yǎng)復(fù)合型財會人才，以適應(yīng)企業(yè)財會信息化管理的高要求。企業(yè)給財會管理人員進行計算機信息技術(shù)和專業(yè)財會管理知識培訓(xùn)，務(wù)必使每一個財會人員同時具備計算機信息技術(shù)知識和與之配套的信貸花財會管理知識，使財會管理人員成為“財會會計—計算機信息技術(shù)—企業(yè)財會管理人員”型的全能型高水平人才，以此促進企業(yè)財會信息化管理的快速發(fā)展。使得公司財會信息管理系統(tǒng)建設(shè)可以實現(xiàn)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級化管理、統(tǒng)一規(guī)劃、分步驟實施；同時，在企業(yè)中建立起健全完善的財會信息化管理責(zé)任機制，加強對財會信息系統(tǒng)的維護、參與人員的管理監(jiān)督，對財會人員“責(zé)、權(quán)、利”相結(jié)合的管理監(jiān)督原則，明確管理系統(tǒng)內(nèi)組成人員職責(zé)和利益掛鉤，實現(xiàn)做到事事有人負責(zé)，人人有專職，做事有標準，工作有監(jiān)管。
3.加深企業(yè)之間的交流與合作。企業(yè)財會信息化的建設(shè)不是單個企業(yè)的事情，需要企業(yè)與企業(yè)之間交流合作，共同建設(shè)。因此，建立企業(yè)財會信息化管理系統(tǒng)無論是對企業(yè)，還是財會職員都是一項全新工作，再完善的財會信息化管理系統(tǒng)，也需要相對應(yīng)的人員和環(huán)境才可以發(fā)揮出真正作用，融合進企業(yè)的發(fā)展步伐中。在這方面。就必須加強企業(yè)內(nèi)的交流合作，以行內(nèi)資源為基礎(chǔ)，積極發(fā)揮有關(guān)行業(yè)協(xié)會和工商部門的作用，組織聯(lián)合攻關(guān)，推動企業(yè)間交流合作，達到加快企業(yè)財會信息化建設(shè)的進程。
4.完善企業(yè)財會信息化管理制度和內(nèi)部管控制度。加強成員組織與管理控制，建立財會系統(tǒng)崗位人員制定工作責(zé)任制度。加強企業(yè)財會信息系統(tǒng)維護控制，安排專職員工負責(zé)維護硬件，并且制定出設(shè)備檢查，使用，維護，更新等制度，規(guī)定出使用硬件場所的用電，防火防盜制度等安全使用制度。強化企業(yè)財會系統(tǒng)安全控制機制，對使用企業(yè)財會管理系統(tǒng)用戶和參與系統(tǒng)計算機設(shè)備進行分階授權(quán)授權(quán)，防止未授權(quán)人員越權(quán)操作系統(tǒng)造成損失。
參考文獻：
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關(guān)鍵詞：醫(yī)療制度；信息化；管理模式；財會
中圖分類號：R197 文獻標識碼：A 文章編號：1001-828X（2014）06-0-01
一、加強醫(yī)院會計信息化建設(shè)的意義
1.能夠滿足現(xiàn)代醫(yī)院管理模式
電子信息和網(wǎng)絡(luò)化在我國迅速崛起，隨著信息化的普及，醫(yī)院的管理制度也應(yīng)該不斷更新，以適應(yīng)社會的發(fā)展。財務(wù)是醫(yī)院管理中必不可少的一部分，新的醫(yī)院管理是以新技術(shù)為基礎(chǔ)的，組件實現(xiàn)財務(wù)、信息一體化。會計的信息化管理一方面提高了醫(yī)院的財務(wù)資源；另一反面也提高了醫(yī)院的經(jīng)濟效益。
2.使財務(wù)管理由“核算型”向“管理型”轉(zhuǎn)變
我國傳統(tǒng)的醫(yī)院財務(wù)管理模式屬于“核算型”，現(xiàn)在我國很多醫(yī)院已經(jīng)由“核算型”向“管理型”轉(zhuǎn)變，財務(wù)核算是醫(yī)院財務(wù)部門的一個很關(guān)鍵的任務(wù)。醫(yī)院的會計電算化很大程度上都是以會計核算為中心的。而且現(xiàn)在我國還有一大批醫(yī)院在醫(yī)院內(nèi)部各部門之間是相互獨立的，核算不統(tǒng)一。隨著社會發(fā)展對醫(yī)療衛(wèi)生的改革推進，“核算型”的管理模式已經(jīng)不能完成醫(yī)院改革的需求，新型的會計信息化建設(shè)為醫(yī)院的財務(wù)管理模式從“核算型”向“管理型”轉(zhuǎn)變提供了保障。
3.適合國家醫(yī)療衛(wèi)生體制改革和新醫(yī)院財會制度改革
灰機信息化的管理制度強調(diào)管理上的科技化和改革創(chuàng)新，這也正是國際上醫(yī)療衛(wèi)生部為醫(yī)療制度制定出的改革要求，這是與改革要求一致的。這樣就有利于醫(yī)院的管理上的提高，也就提高了醫(yī)院在新時期的競爭力。
二、當(dāng)前我國醫(yī)院在會計信息化建設(shè)過程中所存問題
現(xiàn)階段我國醫(yī)療事業(yè)的信息化建設(shè)還存在以下問題：第一，信息化的管理與網(wǎng)絡(luò)化的銜接不到位。目前，我國有很多醫(yī)院還是處在會計信息化的建設(shè)當(dāng)中，醫(yī)院配合信息化管理的機械設(shè)備還不夠。隨著醫(yī)院的財會業(yè)務(wù)的不斷增多，如果是單機的使用信息化技術(shù)，就很大程度上影響了醫(yī)院會計審核的效率和正常的工作進度。這樣會計核算的效率也降低了。單機的信息化管理，使得不同部門的管理獨立了，信息也得不到更加緊密的聯(lián)系，這也是現(xiàn)在很多醫(yī)院的普遍存在的問題。第二，醫(yī)院的會計信息化軟件不夠先進，這樣也會使得醫(yī)院的信息化的建設(shè)受到影響。醫(yī)院的信息平臺，包括了會計的信息化還包括物資管理以及人力資源管理等，這些管理也是互相關(guān)聯(lián)的。醫(yī)院的管理制度一定要跟上社會的發(fā)展步伐，所以對于計算機的核算系統(tǒng)或者是硬件系統(tǒng)都有了更多的要求，原來的設(shè)備已經(jīng)不能滿足現(xiàn)階段的信息管理制度，所以軟硬件的配置落后，也是阻止會計信息化管理的一個大的問題所在。第三，會計信息化在信息數(shù)字的精準度上也有待于加強，沒有將這一平臺徹底的綜合起來，從而滿足不斷發(fā)展中的會計財務(wù)對數(shù)據(jù)信息的要求。
三、在新醫(yī)院財會制度下醫(yī)院會計信息化建設(shè)的措施
1.構(gòu)建健全的信息化系統(tǒng)
將傳統(tǒng)的醫(yī)院各類資金核算的系統(tǒng)與管理系統(tǒng)都進行全面的升級是非常有必要的，升級后的系統(tǒng)應(yīng)該將各系統(tǒng)有效的統(tǒng)一起來，互輔互成，最終形成一個以會計為核心，信息技術(shù)為手段的綜合性的信息化系統(tǒng)。在系統(tǒng)中，對預(yù)算、收費、物資、醫(yī)保及獎金等信息進行綜合性的信息平臺，還能夠為醫(yī)院的考核和評價方面提供相應(yīng)的參考信息，這樣才是一個完善的信息化系統(tǒng)。
2.完善醫(yī)院財會信息化系統(tǒng)的功能
新的醫(yī)院會計信息化制度也應(yīng)該能夠完善醫(yī)院財會信息化系統(tǒng)，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：首先，能夠促進不同科室的標注功能的完善，將醫(yī)院中的收入、支出等費用有明確的分工，在各科室中有具體明確的分工，新的制度一定要要有明確的規(guī)定，這樣才能促進各科室間的成本核算，才能為各科室提供最有力的數(shù)據(jù)證明。其次，做好資金流動方面的標注功能，將醫(yī)院的子安金流動詳細化，在過去相應(yīng)的管理模塊，進行相關(guān)的軟件模塊修改，完善資金的信息化管理。再次，完善會計的報表，這樣才能確保固定資產(chǎn)管理以及工資等數(shù)據(jù)的相互交換，信息化的管理可以根據(jù)實際情況進行相應(yīng)的生成報表，最終完成整個財務(wù)管理的效率與水平。
3.做好系統(tǒng)維護
信息化系統(tǒng)一定要做好維護工作，這樣才能提高整個系統(tǒng)的安全性和穩(wěn)定性。財務(wù)信息是醫(yī)院信息中非常重要的一個方面，醫(yī)院一定要派專業(yè)的技術(shù)人員進行系統(tǒng)的維護并且定期的學(xué)習(xí)，使技術(shù)不斷的革新，防止系統(tǒng)被破壞，造成信息的丟失，各醫(yī)院造成不必要的的損失。對于醫(yī)院的檔案，更應(yīng)該加強管理，保證安全性和可靠性。不同的醫(yī)院對于信息化的平臺需求不同，但是基礎(chǔ)化的整理和維護是構(gòu)建一個綜合管理平臺的前提。穩(wěn)定的信息化平臺，才能做到數(shù)據(jù)共享。
4.建立崗位責(zé)任制
醫(yī)院英愛建立崗位的責(zé)任制和內(nèi)部的監(jiān)督制度，防范財務(wù)防線的發(fā)生。使信息管理人員定期的進行培訓(xùn)。醫(yī)院應(yīng)該建立起系統(tǒng)維護人員的職責(zé)與管理制度，提高信息系統(tǒng)管理人員的綜合素質(zhì)，不斷培訓(xùn)，使相關(guān)人員的信息化軟件應(yīng)用水平不斷更新，這樣也能降低醫(yī)院財會風(fēng)險的發(fā)生，提高整個醫(yī)院信息的安全性。
四、總結(jié)
隨著社會的發(fā)展，醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)也得到了很大程度的提高，醫(yī)院新的制度應(yīng)該滿足社會的發(fā)展，財會信息化建設(shè)是能夠滿足社會的對醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)色改革方向的，當(dāng)然也是現(xiàn)代醫(yī)療衛(wèi)生的發(fā)展方向。醫(yī)院在加強信息化建設(shè)的同時，一定要注意投資到設(shè)備上，因為信息化對于電腦設(shè)備的軟件和硬件都有很大的依賴性。信息系統(tǒng)的管理和維護者，也要不斷進行培訓(xùn)，才能使自身的綜合素質(zhì)更上社會的發(fā)展，才能提高自己的技術(shù)水平，提高自己應(yīng)用現(xiàn)代化設(shè)備的能力。這樣醫(yī)院的信息化刀鋒安全性也能得到保障，信息化財會系統(tǒng)才能為醫(yī)院的發(fā)展真正的提供作用，國家醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)才能更好的不斷發(fā)展下去。
參考文獻：
一、高校財會專業(yè)實踐教學(xué)模式創(chuàng)新必要性
伴隨以多媒體為代表的現(xiàn)代化信息技術(shù)設(shè)備在高校財會專業(yè)實踐教學(xué)中應(yīng)用的越來越多，越來越成熟與深入，高校硬件設(shè)施得到了一定完善，教學(xué)水平得到了一定程度提升，財會專業(yè)實踐教學(xué)資源得到了很大的豐富與充足，為現(xiàn)代高校教學(xué)營造了一個全新的環(huán)境，推動高校進入了信息化環(huán)境之中。在這一信息化環(huán)境中，高校為盡快適應(yīng)與滿足信息化建設(shè)需求，提高信息化教學(xué)水平，制定了以培養(yǎng)具有創(chuàng)新能力人才為主的新的財會專業(yè)教學(xué)目標，旨在培養(yǎng)出既具備扎實專業(yè)技能又具備一定創(chuàng)新能力的先進財會專業(yè)人才。為了實現(xiàn)這一教學(xué)目標，為社會輸送更多創(chuàng)新型人才，在信息化環(huán)境下，高校必須要對財會專業(yè)實踐教學(xué)模式進行積極改革創(chuàng)新，這也是21世紀下高校發(fā)展的必經(jīng)之路，是我國教育體制改革的一個必然性要求。
二、信息化環(huán)境下高校財會專業(yè)實踐教學(xué)模式創(chuàng)新策略
（一）構(gòu)建遞進式實踐教學(xué)模式體系
傳授學(xué)生財會專業(yè)知識與技能，培養(yǎng)學(xué)生信息化財會工作能力不是一朝一夕就能夠完成的事情，而是一個漫長的過程，一個層層遞進、不斷實踐的過程，尤其是在信息化環(huán)境下。因此，構(gòu)建遞進式的實踐教學(xué)模式是創(chuàng)新財會專業(yè)現(xiàn)有實踐教學(xué)模式有效途徑之一。根據(jù)財會專業(yè)本身特點，結(jié)合其實踐教學(xué)需求，遵循從基礎(chǔ)到高層，從簡單到復(fù)雜的原則創(chuàng)新財會專業(yè)實踐教學(xué)模式，將財會專業(yè)基礎(chǔ)性信息化實踐教學(xué)作為第一層次，財會專業(yè)基礎(chǔ)性實踐技能運用作為第二層次，信息化財會技能實習(xí)作為第三層次。第一層次，運用多媒體、計算機等先進設(shè)備開展財會基礎(chǔ)知識理論教學(xué)，將財會專業(yè)基礎(chǔ)性知識傳授給學(xué)生，為信息化實踐教學(xué)打下堅實基礎(chǔ)。第二層次，在學(xué)生掌握財會專業(yè)基礎(chǔ)知識基礎(chǔ)上，開展實踐教學(xué)，引導(dǎo)學(xué)生將所學(xué)專業(yè)理論知識靈活運用于實踐之中，并對學(xué)生進行相應(yīng)的、必要的輔導(dǎo)，提高學(xué)生解決實際問題能力，培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新意識與創(chuàng)新能力。第三層次，開展信息化財會工作技能實習(xí)。與社會企業(yè)加強合作，為學(xué)生提供深入企業(yè)實習(xí)的機會，爭取適合的財務(wù)實習(xí)崗位，提升學(xué)生財務(wù)工作技能。
（二）構(gòu)建一體化網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺
實踐證明，網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺的構(gòu)建與應(yīng)用可以大大提高教學(xué)效率，提高高校教學(xué)信息化水平。但傳統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺已難以適應(yīng)和滿足信息化環(huán)境下高校專業(yè)教學(xué)，而為推動實踐教學(xué)模式創(chuàng)新，就需要構(gòu)建一體化的網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺來代替?zhèn)鹘y(tǒng)網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺。根據(jù)信息化環(huán)境下現(xiàn)代高校財會專業(yè)實踐教學(xué)具體需求，構(gòu)建一體化的網(wǎng)路教學(xué)平臺，應(yīng)保證平臺具有良好的兼容性，可以滿足多種信息格式的教學(xué)需求，如各種格式的音視頻文件、圖片等。同時還應(yīng)建立詳盡詳細的財會專業(yè)知識資料庫、專業(yè)技能訓(xùn)練資料庫，將與財會專業(yè)教學(xué)相關(guān)的資料、信息、內(nèi)容等全部錄入到對應(yīng)數(shù)據(jù)庫中，讓學(xué)生可以通過該平臺對與財會專業(yè)相關(guān)的資料進行隨時隨地的搜索查詢，在為學(xué)生自主學(xué)習(xí)提供一個便利平臺的同時，實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺的一體化，實現(xiàn)實踐教學(xué)模式的網(wǎng)絡(luò)化。
（三）加強環(huán)境模擬實踐教學(xué)
所謂環(huán)境模擬是指將真實的財會工作環(huán)境模擬出來，供學(xué)生進行實踐實習(xí)，讓學(xué)生提前感受作為一名財會人員的工作環(huán)境、氛圍與心情，為今后就業(yè)積累經(jīng)驗。創(chuàng)新實踐教學(xué)模式，加強環(huán)境模擬實踐教學(xué)，是對高校財會專業(yè)本身性質(zhì)與學(xué)生就業(yè)的一個充分考慮。它以就業(yè)為導(dǎo)向，通過對真實財會工作環(huán)境的模擬，一方面檢驗學(xué)生財會基礎(chǔ)理論知識掌握情況，強化學(xué)生對理論知識的運用能力，另一方面，創(chuàng)新實踐教學(xué)模式，提高實踐教學(xué)有效性。模擬真實財會工作環(huán)境，讓學(xué)生在這一環(huán)境中運用自身所學(xué)專業(yè)知識來處理各種財會業(yè)務(wù)，解決實踐實習(xí)過程中遇到的各種問題，可以設(shè)置財務(wù)項目競賽，以項目競賽方式來推進實踐教學(xué)模式的實行與創(chuàng)新。
關(guān)鍵詞：財會系統(tǒng)信息化；應(yīng)用要求；加強措施
隨著我國社會主義市場經(jīng)濟體制不斷的完善，當(dāng)前我國企業(yè)市場化改革不斷推行，投資主體呈現(xiàn)多元化的格局，國有、私營和中外合資等形式的公司層出不窮，企業(yè)面臨的市場競爭也不斷加劇。財務(wù)管理是企業(yè)內(nèi)部管理工作的核心環(huán)節(jié)，在企業(yè)的正常運行中一些不穩(wěn)定的因素會導(dǎo)致企業(yè)發(fā)生財務(wù)風(fēng)險，這嚴重的威脅著企業(yè)的經(jīng)濟效益的增長。1進入21世紀，計算機和信息技術(shù)飛速發(fā)展，信息化建設(shè)提高了企事業(yè)單位的綜合管理水平。在的時代背景下，有效的加強企業(yè)財會系統(tǒng)的信息化建設(shè)，就能夠幫助企業(yè)管理者有效的對企業(yè)的物流、工作流和信息流等環(huán)節(jié)進行計算機信息化的管理，確保數(shù)據(jù)的有效利用，實現(xiàn)企業(yè)有效信息資源的共享目的，極大的減少企業(yè)從業(yè)人員的工作量，可以最大限度的減少工作失誤，提高企業(yè)財務(wù)管理工作的效率。因此，本文分析了財會系統(tǒng)信息化流程應(yīng)用，并對提高企業(yè)財會系統(tǒng)信息化建設(shè)提出幾點建議。
一、財會系統(tǒng)信息化處理流程應(yīng)用要求
（一）對于數(shù)據(jù)集中處理應(yīng)用
在傳統(tǒng)的財會系統(tǒng)中，各種職能的財會人員采取手工的工作方式，工作效率較為低下，而且缺乏統(tǒng)一的調(diào)度中心，所有的財會人員都各自保存自己的數(shù)據(jù)清單，彼此之間的數(shù)據(jù)信息不能有效流通，信息資源查詢困難。引進電算化的財會信息化系統(tǒng)采用的是一種套統(tǒng)一的軟件，各類不同的財務(wù)信息都統(tǒng)一的存放在一起，這樣一來，一旦數(shù)據(jù)控制不當(dāng)，就可能導(dǎo)致越權(quán)訪問，因此，這就對于數(shù)據(jù)訪問的權(quán)限和用戶身份的控制比一般軟件更為嚴格，財會系統(tǒng)的信息化建設(shè)有效的將數(shù)據(jù)進行集中的處理，促進了數(shù)據(jù)信息的安全、高效流動。2
（二）對于業(yè)務(wù)處理程序的應(yīng)用
在傳統(tǒng)的財會系統(tǒng)中，因為工作人員采取手工的方式進行工作，導(dǎo)致財會工作比較繁瑣，每處理一筆業(yè)務(wù)都需要經(jīng)過不同人員的多道手續(xù)，而且每一道手續(xù)都需要層層的審核，需要逐級進行把關(guān)、簽字、蓋章等，以確保資料的準確性，需要花費大量的時間和人力財力。財會系統(tǒng)信息化建設(shè)滯后，只需要采用軟件對傳統(tǒng)的手續(xù)進行控制，流程變得簡化了很多，只要輸入憑證，許多業(yè)務(wù)例如各類賬薄和報表工作的形成都由計算機自動完成。這就對于業(yè)務(wù)邏輯的處理嚴謹性也提出了更高的要求。3
（三）對于數(shù)據(jù)備份還原的應(yīng)用
相對于傳統(tǒng)的手工財會工作，所有的資料都采用紙質(zhì)的方式進行保存，需要大量的人員花費很長時間進行歸檔整理，之后才能形成比較成熟和完善的管理體系。4使用電算化之后，所有的財會資料都通過數(shù)字化的方式將數(shù)據(jù)存放在磁盤、硬盤等新型的記錄載體之上。與傳統(tǒng)的記錄方式相比，數(shù)字化的存儲具有安全、高效等巨大優(yōu)勢，但是，也存在一些新的問題，數(shù)據(jù)資料容易被認為的修改而不留痕跡，數(shù)據(jù)極易被盜等，因此，對數(shù)據(jù)的保存和備份還原等有著更高的要求。
（四）對于數(shù)據(jù)資料安全保護應(yīng)用
對于大多數(shù)的企業(yè)來說，財務(wù)數(shù)據(jù)資料都是絕對的秘密，財務(wù)軟件功能和財務(wù)制度要相適應(yīng)。財會系統(tǒng)信息化建設(shè)要求對于用戶身份識別，秘碼檢測，權(quán)限限制、防止入侵等等都需要有較高的要求，而不僅僅是普通軟件那樣對于自身的加密技術(shù)和防盜版技術(shù)。5
二、加強財會系統(tǒng)信息化建設(shè)措施
（一）加大財會系統(tǒng)信息化建設(shè)力度
企業(yè)財會系統(tǒng)信息化建設(shè)是一項復(fù)雜的工程，需要大量的人力、物力和財力的支持，首先，企業(yè)應(yīng)該建立一個堅實的計算機硬件設(shè)施和軟件設(shè)施環(huán)境，為財會系統(tǒng)信息化提供穩(wěn)定的運行平臺；其次，企業(yè)財務(wù)信息化建設(shè)的軟件環(huán)境應(yīng)包含操作系統(tǒng)和數(shù)據(jù)庫等，健全、全面的財務(wù)信息數(shù)據(jù)庫能有效提高相關(guān)財務(wù)軟件的使用效益，及時、準確地為集團公司高層決策提供數(shù)據(jù)支持。6
（二）引進專業(yè)化人才，完善財務(wù)信息系統(tǒng)建設(shè)
在加強企業(yè)財會系統(tǒng)信息化建設(shè)過程中，人才對于企業(yè)應(yīng)對激烈的市場競爭，推進企業(yè)發(fā)展具有十分重要的作用。同樣人才對加強企業(yè)財會系統(tǒng)信息化建設(shè)，提升企業(yè)的綜合管理水平具有重要的推動作用。因此，為了加快企業(yè)財會信息化建設(shè)速度，企業(yè)應(yīng)該注意引進一批具有相關(guān)專業(yè)知識的高素質(zhì)人才，幫助企業(yè)盡快完成財會系統(tǒng)信息化建設(shè)。但是，隨著企業(yè)財會信息化建設(shè)的力度不斷加大，從事相關(guān)工作的技術(shù)性人才卻相對匱乏，現(xiàn)有的企業(yè)從業(yè)人員素質(zhì)不高，很難滿足企業(yè)財會系統(tǒng)信息化建設(shè)的要求。因此，企業(yè)應(yīng)該加大人才吸引力度，建立完善的激勵制度，引進具有計算機等相關(guān)專業(yè)技術(shù)的高素質(zhì)人才，推動我國企業(yè)財會系統(tǒng)信息化建設(shè)的快速發(fā)展。
圖1 加強財會系統(tǒng)信息化建設(shè)措施
三、結(jié)語
隨著計算機和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的不斷發(fā)展與應(yīng)用，財會系統(tǒng)信息化建設(shè)極大的提高了企業(yè)財務(wù)管理水平，有利于提高企業(yè)對財會數(shù)據(jù)的采集、處理與存儲，因此，應(yīng)該加大財會信息化建設(shè)力度，引進專業(yè)化人才，提高財會系統(tǒng)信息化水平，促進企業(yè)財務(wù)管理工作的高效運行。■
參考文獻
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關(guān)鍵詞：財會信息；含義；問題；辦法
一、財會信息的含義
所謂財會信息，是指從財會這個特定信息系統(tǒng)中輸出的資料，其要點有：(1)輸出資料標準，就是說從簿記體系輸出的資料是財會信息，最終輸出的資料是財會報表，主要賬簿和輔助賬簿等中間處理過程輸出的資料也是財會信息。處理的中間環(huán)節(jié)，不管是賬簿還是傳票、卡片或紙帶等，不管是單式還是復(fù)式，或是三式與矩陣簿記，都可以輸出財會信息；(2)輸入資料標準，就是說把輸入財會系統(tǒng)的一切原始資料，也看作一種財會信息。通過這兩個方面的理解，就充分說明財會信息是真實反映企業(yè)財務(wù)狀況和經(jīng)營成果的重要信息，是企業(yè)經(jīng)營決策和投資者參照的基礎(chǔ)。現(xiàn)代化管理財會信息的特征有相關(guān)性、可驗證性、公正性和可計量性。
二、財會信息管理中存在的問題
1.企業(yè)管理層人員的認識不夠到位。企業(yè)財務(wù)管理信息系統(tǒng)建設(shè)是一項十分重大的管理工程，涉及到企業(yè)管理的方方面面。這樣重大的工程，不僅需要得到企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，而且需要全體管理人員齊心協(xié)力，才能順利地推進。但是，部分企業(yè)的管理層人員由于安于現(xiàn)狀，極為缺乏創(chuàng)新，覺得實現(xiàn)了電算化就達到了財務(wù)管理信息化的目標，而對于現(xiàn)代化信息管理還缺乏了解，未能認識到財務(wù)管理信息化已成為企業(yè)管理信息化的中心環(huán)節(jié)，是實現(xiàn)管理現(xiàn)代化的重要保障。
2.企業(yè)財務(wù)會計管理人才極為匱乏。企業(yè)需要各種類型的專業(yè)技術(shù)人員，如生產(chǎn)經(jīng)營專家與研發(fā)人員、計算機技術(shù)人員等。但是由于我國的國情所限，許多企業(yè)中既懂得財務(wù)又懂得信息化管理的人才卻十分缺乏。在大量國有企業(yè)或私營家族企業(yè)中，財務(wù)人員要么學(xué)歷不高，要么水平較低，更加缺乏現(xiàn)代信息化管理能力，其財務(wù)管理理念已難以適應(yīng)現(xiàn)代化企業(yè)管理的迫切需求。為此，企業(yè)迫切需要兼具財務(wù)管理能力與信息化管理能力的復(fù)合型人才。
3.資金的管理不到位。資金是企業(yè)的血液，是企業(yè)健康成長的保障。然而，一些企業(yè)在資金管理中尚存在問題。企業(yè)資金的流向與控制脫節(jié)，事前控制乏力，事中監(jiān)督走過場，事后缺乏強有力的處罰措施。另外，由于企業(yè)片面追求利潤指標，各資金使用部門隱瞞不良資產(chǎn)，不及時消化不良資產(chǎn)，一旦清產(chǎn)核資時，潛在問題就暴露出來了。經(jīng)濟全球化的勢不可擋以及知識經(jīng)濟的方興未艾對傳統(tǒng)的財務(wù)管理提出嚴峻的挑戰(zhàn)，為適應(yīng)時展的要求，企業(yè)財務(wù)管理必然要面臨創(chuàng)新。
三、 財會信息的現(xiàn)代化管理辦法
1.提升企業(yè)管理層對財會信息化的認識。為加快企業(yè)財務(wù)管理信息化建設(shè)，首先應(yīng)當(dāng)加大宣傳的力度，極力提高企業(yè)管理層對于財會信息化的認識水平。企業(yè)財務(wù)管理信息化建設(shè)中所出現(xiàn)的問題，有相當(dāng)一部分是因為企業(yè)管理層人員對財會信息化的片面認識所造成的，因此，廣大企業(yè)經(jīng)營者與會計從業(yè)人員，尤其是企業(yè)管理者務(wù)必對財會信息化有準確的理解與充分的重視，從而運用財會信息化系統(tǒng)為企業(yè)管理提供更多的實用信息。
2.增強財務(wù)管理人員的工作水平。企業(yè)財務(wù)管理信息化涉及到所有企業(yè)的經(jīng)營管理模式改革，是將財務(wù)管理與信息技術(shù)相互結(jié)合，然后運用先進技術(shù)，最終實現(xiàn)財務(wù)和業(yè)務(wù)一體化。這種模式對于財務(wù)工作人員的素質(zhì)與技能提出了特別高的要求。財務(wù)管理人員不但要懂得財務(wù)，而且還要懂得業(yè)務(wù)。對于非財務(wù)人員來說，這不僅要求其改變?nèi)粘５墓ぷ鞣绞剑疫€要能夠掌握一定的財務(wù)管理知識。這些新要求就決定了企業(yè)在設(shè)置財務(wù)管理信息系統(tǒng)的初期就應(yīng)當(dāng)建立起員工培訓(xùn)制度，并積極參與到相關(guān)的軟件培訓(xùn)之中，并在信息化系統(tǒng)建設(shè)的全過程中積極貫徹落實，從而提高財務(wù)人員和其他員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)，以增強企業(yè)財務(wù)人員學(xué)好與用好財務(wù)管理信息化系統(tǒng)的自覺意識。當(dāng)然，有條件的企業(yè)還可與高校或者科研機構(gòu)建立起合作關(guān)系，以專門培養(yǎng)財務(wù)管理信息化方面的人才，并通過多種途徑推進財務(wù)管理信息系統(tǒng)的利用。
3.加強資金管理。資金是企業(yè)資產(chǎn)的貨幣價值反映，資金管理是企業(yè)管理的核心內(nèi)容。在企業(yè)的生存發(fā)展過程中，如何花費最少的資金，取得最佳的經(jīng)濟效益，這就要求財務(wù)管理人員在相應(yīng)的財務(wù)管理中發(fā)揮自身最大的作用，準確預(yù)測投資所需資金，減小企業(yè)的利益損失。每一個企業(yè)都是以營利為目的而存在的，企業(yè)收入管理的目標在于采用本量利分析、保本分析、邊際貢獻分析等管理財務(wù)方法來擴大邊際貢獻且加速資金回收；采用合理制定信用政策等應(yīng)收賬款的管理策略來加速資金回籠。隨著企業(yè)競爭的日趨激烈，獲利的空間越來越小，企業(yè)應(yīng)更加重視財會信息的現(xiàn)代化管理。現(xiàn)代化管理的總目標是改善成本信息、質(zhì)量、內(nèi)容、相關(guān)性和及時性。現(xiàn)代財務(wù)管理的基本要素是從財務(wù)資本向知識資本過渡，重視人力資本，強調(diào)知識資產(chǎn)、無形資產(chǎn)、人力資產(chǎn)等，運用高新技術(shù)，加強分析項目投資的可能性，降低投資風(fēng)險，對于所關(guān)注的產(chǎn)品研制成本，采取高新技術(shù)武裝優(yōu)越的資源，從而生成各種具有時代特色的新產(chǎn)品。
四、總結(jié)
綜上所述：現(xiàn)代的財務(wù)管理能夠滿足企業(yè)更多的管理需求，這就直接導(dǎo)致財會信息管理現(xiàn)代化管理被大眾所應(yīng)用。面對新的改革環(huán)境，企業(yè)要逐步樹立管理戰(zhàn)略國際化、資本配置多元化、利益分配人性化、風(fēng)險防范法律化的現(xiàn)代財務(wù)管理理念。在運營資金管理時，靠攏企業(yè)經(jīng)營目標，將財務(wù)管理的重心向現(xiàn)代化管理方法過渡，著重知識形態(tài)管理，以滿足企業(yè)現(xiàn)代化管理的需要，從而為企業(yè)出創(chuàng)造更大的價值。
參考文獻：
摘 要 會計信息化為我國的企業(yè)財務(wù)管理帶來的千載難遇的機遇，可以借助它的信息化優(yōu)勢，深化我國企業(yè)財務(wù)的改革，逐漸和國際財會系統(tǒng)接軌，加速我國經(jīng)濟市場化、國際化。對于我國會計信息化發(fā)展所出現(xiàn)的問題，本文中也詳細羅列了常見的問題，并分析以上的問題，提出的解決措施，為會計信息化提供一個健康的法制環(huán)境。
關(guān)鍵詞 建筑企業(yè) 財務(wù)會計 信息化 法律環(huán)境；
一、我國建筑企業(yè)財務(wù)會計信息化的現(xiàn)狀
目前，我國建筑企業(yè)財務(wù)會計信息化已很大程度的發(fā)展，從20世紀80年代初將計算機應(yīng)用到會計簡稱為“會計電算化”開始，會計信息化在會計電算化的基礎(chǔ)上有了質(zhì)的飛躍。在軟件上，建筑企業(yè)擁有豐富的軟件資源，大多處在操作系統(tǒng)、系統(tǒng)的維護軟件、辦公自動化軟件和財務(wù)軟件等基礎(chǔ)軟件上。其中在這些的軟件資源中，應(yīng)用比較多的為微軟的操作系統(tǒng)、Office等，其中ERP、CRM、財務(wù)管理等軟件是建筑財務(wù)管理應(yīng)用較多的軟件。
目前，由于建筑施工場地的不確定性，影響施工現(xiàn)場的寬帶資源的不確定性；還有許多企業(yè)沒有分清會計信息化與會計電算化之間的區(qū)別，管理水平依然沿襲舊的思路等。這些都嚴重影響了企業(yè)會計信息化的進程。
我國建筑企業(yè)的會計信息化管理水平發(fā)展有些不平衡：第一，地域性的發(fā)展差異，由于改革開放后，沿海一帶的經(jīng)濟發(fā)展迅速，在財務(wù)管理觀念、資源及信息化程度等方面明顯優(yōu)于中西部地區(qū)，這也是我國建筑企業(yè)在中西部施工時財務(wù)關(guān)系不順暢的一大因素。第二，大中建筑小企業(yè)差異比較明顯，由于大型建筑企業(yè)由資金、人才資源的支持，財務(wù)管理的基礎(chǔ)設(shè)施相對完備，人才資源也比較充沛，財務(wù)會計的信息化進程明顯好于中小型建筑企業(yè)。
二、建筑企業(yè)財務(wù)會計信息化出現(xiàn)的問題
（一）政府對財會法規(guī)執(zhí)行有漏洞
我國財會監(jiān)督體制一直受到外界詬病，其原因是政府對財會監(jiān)督嚴重執(zhí)行不力，一方面是外部監(jiān)督機制不嚴，沒有充分發(fā)揮其體制上的作用，主要表現(xiàn)在我國的一些注冊會計師或會計事務(wù)利用法律監(jiān)督漏洞，在進行財會審計時，根據(jù)企業(yè)的要求出具一些虛假信息，這給我國會計信息化所需要的信息造成嚴重失真；另一方面，我國內(nèi)部審計執(zhí)行不力或不被執(zhí)行，雖然我們出臺了一系列政策法規(guī)，而且對這些事物的執(zhí)行規(guī)定的非常詳細，可一到年末這些財政關(guān)鍵一環(huán)都開始走形式，變樣了，基本上起不到監(jiān)督作用。
（二）信息技術(shù)人才短缺
21世紀，作為知識經(jīng)濟的時代，缺的不是物質(zhì)、不是產(chǎn)品，也不是人，而事實和社會發(fā)展的人才。在我國由于財會教育發(fā)展不很完善，企業(yè)的財會人才的素質(zhì)參差不齊，尤其在新的時代，有能適應(yīng)會計信息的復(fù)合型人才比較少，這樣在企業(yè)的發(fā)展中，缺少這方面的人才，那么在企業(yè)財會信息資源規(guī)劃中就無法準確的把握財會建設(shè)，在信息化工程的項目質(zhì)量、進度、成本這三大關(guān)系，使得企業(yè)的高難度信息化解決方案無法順利實施，信息化服務(wù)、信息化管理短期內(nèi)很難實現(xiàn)，這就嚴重影響了企業(yè)的發(fā)展速度和進入市場的競爭力。
企業(yè)間在財務(wù)數(shù)據(jù)信息與業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)信息上的各令門戶現(xiàn)象，在左右式的橫剖上看，造成企業(yè)與銀行、稅務(wù)等部門之間信息共享不暢；縱貫上下看，造成企業(yè)與其它企業(yè)、客戶之間沒法溝通。而且企業(yè)內(nèi)部也不能相互共享企業(yè)的財務(wù)和業(yè)務(wù)發(fā)展的信息，進而影響了企業(yè)會計信息化實現(xiàn)的進程。這些問題是我國大部分企業(yè)所存在的普遍問題，在會計信息化過程中，尤其是中小型企業(yè)，這些問題會反映的更加明顯。
三、解決我國建筑企業(yè)財務(wù)會計信息化所存在問題的方法
（一）完善我國財會法規(guī)，為會計信息化提供一個健康的法制環(huán)境
任何新興事物的發(fā)展，都離不開法律的保護。在加強企業(yè)會計內(nèi)部建設(shè)時，通過借鑒國外、港澳臺成功的會計立法經(jīng)驗，結(jié)合我國實際情況，懇請我國人大及常委會，為了我國企業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)，不斷完善我國市場，修改、制定和刪除我國相關(guān)的財會法律、法規(guī)，國務(wù)院也切實的體會到社會發(fā)展的需要，制定出可操作性的會計法規(guī)，并明確責(zé)任，建立相應(yīng)的懲處體系和措施，完善會計信息失真所引起的民事賠償制度，對因使用虛假會計信息造成的損失，明確造假單位、中介機構(gòu)、單位負責(zé)人和會計人員的賠償責(zé)任和比例，以便受害人依法向司法機關(guān)提訟，獲取賠償，以此達到保護會計信息使用者利益和懲罰違法違規(guī)者的目的。
（二）強化會計信息化在會計核算上的應(yīng)用
在會計信息化中，通過會計核算對計算機的應(yīng)用，不僅可以替代手工記賬、算賬、報賬，來高效、全安的完成企業(yè)日常財會事物的操作工作，更重要的是，會計信息化推動了計算機運算能力的提高，以適應(yīng)高級會計運算能力，為會計工作程序提供數(shù)據(jù)的儲藏、分類歸檔、高速處理等功能，，對企業(yè)財會信息提供高深度得加工和應(yīng)用，及時準確的為企業(yè)決策層提供可靠地財務(wù)信息，同時滿足企業(yè)外部，如政府審計、稅務(wù)、投資者等詳實的會計信息。
（三）強化會計信息化在為決策層提供科學(xué)決策依據(jù)上的應(yīng)用
會計信息化發(fā)展通過對計算機會計信息化軟件的運用，就是要沿著從簡單的財會部門發(fā)展為財會信息，而后匯總到企業(yè)的財務(wù)管理者或企業(yè)的管理層。目前，會計信息化發(fā)展已得到不少的成就，此系統(tǒng)已經(jīng)較完整的被開發(fā)，并在實踐中應(yīng)用，通過財務(wù)人員的改進和操作，使得在企業(yè)的計算機儲存有全面、完整的企業(yè)信息數(shù)據(jù)庫通過運籌學(xué)、決策學(xué)等典型的現(xiàn)代數(shù)學(xué)理論模型，進一步的通過人――機接口對模型進行分析、比較，來幫助公司的決策者進行正確分析、探討企業(yè)發(fā)展規(guī)劃，并做出正確的決策。
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關(guān)鍵詞：信息化時代；財會工作認識
中圖分類號：F253.7 文獻標識碼：A 文章編號：1001-828X（2012）06-0-02
在當(dāng)下這個年代中，人們在這種社會進程中，主要就是要最大化地獲得利益。就好比一個單位的領(lǐng)導(dǎo)如何將單位的工作領(lǐng)導(dǎo)好就是一種利益；工人怎么樣進行工作能夠獲得最大的報酬是一種利益；財會人員怎么樣將經(jīng)濟工作做到位，使企業(yè)得到更好地發(fā)展是一種利益等。只要是存在于社會中的人，都具備自身的一個利益，這是歷史發(fā)展的必然性，如果不存在這樣的現(xiàn)象，社會也就不復(fù)存在。目前，財會人員是不是能夠創(chuàng)造價值的討論在理論界展開以后，財會人員的重要性日益增加，與此同時，財會人員所創(chuàng)造的價值也在社會各界得到了充分地肯定和認同。下面本文針對信息化時代的財會工作進行相應(yīng)的闡述：
一、正確認識并把握經(jīng)濟工作的重要性
在市場經(jīng)濟大環(huán)境中，人類一直以來都是將經(jīng)濟作為自身生存的主要內(nèi)容，而經(jīng)濟在此基礎(chǔ)上也成為社會發(fā)展和人類進步過程中面臨的基本問題。不管是針對個人來講，還是針對整個國家乃至世界大范圍來講，在經(jīng)濟發(fā)展過程中所遇到的經(jīng)濟問題都能夠發(fā)揮極其重要的作用，而且都是無可替代的。
站在經(jīng)濟學(xué)發(fā)展的角度上進行分析，經(jīng)濟的不斷發(fā)展，是產(chǎn)生經(jīng)濟問題的主要因素，有效地解決經(jīng)濟問題可以使經(jīng)濟得到更好地發(fā)展和進步。在進程越來越快的全球經(jīng)濟一體化中，城市化建設(shè)規(guī)模也在隨之不斷擴大，在這種情況下，每個人參與市場競爭以及經(jīng)濟社會運動過程中，都在有意無意地使用相應(yīng)的經(jīng)濟原理，尋找著適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟方案，對所出現(xiàn)的經(jīng)濟問題進行解決。在經(jīng)濟工作中，財會人員占有著極為重要的地位，在這種前提下，怎么樣在實踐工作中使企業(yè)經(jīng)濟實現(xiàn)正常運轉(zhuǎn)，甚至如何保障整個經(jīng)濟社會發(fā)展的穩(wěn)定性，這些問題都已經(jīng)成為當(dāng)前財會人員需要研究和探索的重要問題之一。
換言之，在信息化時代的背景下，財會工作人員可否實現(xiàn)自身的價值成為正確認識把握經(jīng)濟工作的基本條件，而且想要做好財會工作也應(yīng)該將其放在重要位置。
二、會計價值隨著信息化時展而日益關(guān)鍵
在實際工作中，通常都會出現(xiàn)這種問題：企業(yè)或者單位在資金調(diào)度不當(dāng)、工作效率不高情況出現(xiàn)的時候，可以解決這種問題的方法就是完善和強化管理力度。
站在這個角度上進行分析，所謂管理行為其實就是社會大眾在進行生產(chǎn)經(jīng)營過程中產(chǎn)生的一種需求。但是站在本質(zhì)的角度上對會計行為進行分析，它其實也屬于社會現(xiàn)象的一種，在不斷發(fā)展的社會進程中，財會工作已經(jīng)不再是傳統(tǒng)意義上的生產(chǎn)職能，而是已經(jīng)從中逐漸分離出來，使其管理職能更加專業(yè)化和獨立化，從而在企業(yè)甚至整個經(jīng)濟社會經(jīng)營管理過程中占有越來越重要的地位。人們通過不斷積累財會工作的經(jīng)驗，對相應(yīng)規(guī)律有充分地認識。這其實也就是指在整個經(jīng)濟社會中，會計可以將其過程中所產(chǎn)生的經(jīng)濟信息進行鑒定、計量和傳輸，從而使會計信息使用者可以更為準確快速地做出相應(yīng)的決策。
由此可見，在信息化時代背景下，會計已經(jīng)不僅僅簡單的信息系統(tǒng)，同時它也是一項管理活動。它不僅可以將完整的信息提供給企業(yè)制定和實施各項管理職能上，而且企業(yè)管理職能也可以憑借這些信息準確地做出相應(yīng)的決策。站在這個角度上進行分析，經(jīng)濟和會計之間的關(guān)系是尤為密切的，伴隨著不斷發(fā)展的信息化時代，會計的價值也在隨之越來越被人們所重視。
三、財會人員會計素質(zhì)會隨著信息化時展而不斷嚴格
相關(guān)工作人員應(yīng)該對以下的內(nèi)容有明確地認識和掌握：在企業(yè)經(jīng)營管理體系中，財務(wù)管理可以為其提供技術(shù)支持，發(fā)揮著尤為重要的作用，它的質(zhì)量好壞對于企業(yè)經(jīng)營管理總體水平的實現(xiàn)來講起著決定性的作用。而財務(wù)管理工作質(zhì)量的好壞直接決定著財會人員會計素質(zhì)的高低。在信息化時代背景下，財會人員不僅要具備會計業(yè)務(wù)的核算能力，而且還應(yīng)該不斷地提升自身的管理會計能力。具體來講，信息化時代財會人員應(yīng)該具備以下幾方面的會計素質(zhì)：
1.在信息化時代背景下，預(yù)決策分析以及獨立編制全面預(yù)算都應(yīng)該是財會工作人員應(yīng)該具備的能力。針對預(yù)測分析能力需要財會工作人員充分地掌握起來，使為企業(yè)管理人員制定的經(jīng)營管理目標和經(jīng)營決策更加準確和可行，最終幫助企業(yè)管理人員找出適合自身企業(yè)發(fā)展的經(jīng)營策略。不僅要這樣，企業(yè)在一定時期內(nèi)的整體規(guī)劃的準確性也是需要通過財會工作人員編制全面預(yù)算來實現(xiàn)的，這樣的話，企業(yè)整體規(guī)劃的實時性和實效性就可以得到有效的保障。
2.在信息化時代背景下，構(gòu)建會計制度是財會人員需要具備的能力。通過構(gòu)建會計制度，使各相關(guān)責(zé)任中心各項經(jīng)濟活動的計劃和控制得到相應(yīng)的支持。
3.在信息化時代背景下，財會工作人員經(jīng)濟活動分析工作的展開需要具有全面性，不僅要包括企業(yè)的人力物力財力，而且還需要考慮時間，這樣的話，可以使企業(yè)預(yù)期的經(jīng)濟效益的實現(xiàn)能力得到一定的保障。在這種前提下，財會人員還可以將日常經(jīng)濟運行活動中，所產(chǎn)生的各種問題直接向相關(guān)部門進行反饋，同時，將適合的意見提供給個部門進行整改。
4.在信息化時代背景下，財會崗位的崗位競爭制度應(yīng)該完善和健全，在企業(yè)各部門各崗位，尤其是財會部門中不定期地開展崗位考核工作，將其中優(yōu)秀的財會工作人員進行適當(dāng)?shù)闹赜茫槍δ切┎缓细竦呢敃藛T應(yīng)該給予處分或者淘汰，這樣的話，整個財會部門工作人員才能夠更全面地掌握相關(guān)專業(yè)知識，而且在業(yè)務(wù)處理能力以及綜合素質(zhì)上也能夠得到很大程度的提升。
四、財會成本會隨著信息化時代的發(fā)展而愈受重視
一般意義上我們所說的成本是指企業(yè)會計賬戶上結(jié)算項目的總成本數(shù)額，也就是指企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中所發(fā)生的各項支出性項目所開支費用的總和，從會計學(xué)角度來說，企業(yè)的會計成本包括了企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中的各種原材料、人工費用支出、動力消耗、固定資產(chǎn)折舊以其企業(yè)各項與貨幣支持經(jīng)濟業(yè)務(wù)相關(guān)的支出項目。然而這一規(guī)定與經(jīng)濟學(xué)視角下的財會成本而言存在一定的差異，企業(yè)經(jīng)營管理活動中各項生產(chǎn)要素的支出均應(yīng)當(dāng)計入成本項目中(包括可見成本與隱含成本)。以企業(yè)所有者所分配的利潤而言，它作為組織付出的一種生產(chǎn)經(jīng)營管理的代價，應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)在經(jīng)濟財會成本當(dāng)中。這一關(guān)系帶給我們的啟示在于：在信息化時代背景作用下，現(xiàn)代企業(yè)不僅需要加強對于企業(yè)會計成本核算的工作力度，同時還需要加大對于包括人力資源、企業(yè)制度、市場信息以及環(huán)境資源在內(nèi)的機會成本的利用程度，在信息化時代背景下以競爭的意識做好企業(yè)全經(jīng)濟成本的核算工作，進而確保企業(yè)持續(xù)而穩(wěn)固的發(fā)展。
五、“本益”分析會隨著經(jīng)濟的發(fā)展日益重要
經(jīng)濟學(xué)家諾思曾經(jīng)指出：在技術(shù)沒有發(fā)生變化的情況下，通過制度創(chuàng)新或變遷亦能提高生產(chǎn)率和實現(xiàn)經(jīng)濟增長，這說明制度變遷與技術(shù)進步的行為主體都是追求收益最大化的。
“本益”分析是通過企業(yè)收益與企業(yè)成本的比值求出的。企業(yè)成本是一個十分重要的概念，企業(yè)時間、企業(yè)人員投入、企業(yè)運行開支等均屬于企業(yè)成本。在企業(yè)運行過程中，企業(yè)成本可以的開支可以得到較為充分地體現(xiàn)，特別是在企業(yè)系統(tǒng)改革中，沒有企業(yè)成本意識，通常情況下都會出現(xiàn)在較大的改革成本而沒有很有效地改革成果的現(xiàn)象。
六、結(jié)語
當(dāng)前，科學(xué)技術(shù)的發(fā)展速度越來越快，因此，在整個經(jīng)濟社會發(fā)展中，信息技術(shù)所占有的地位越來越重要。經(jīng)濟社會是通過財務(wù)會計工作進行反映和監(jiān)督的，而在其中信息技術(shù)所發(fā)揮的重要作用也是不可替代的。隨著信息化時代的到來，經(jīng)濟市場的參與主體——企業(yè)，也開始面臨著很好地機遇和嚴峻的挑戰(zhàn)，而企業(yè)想要實現(xiàn)經(jīng)濟效益，就應(yīng)該將財會工作作為重點進行，在此基礎(chǔ)上，就需要我們對財會工作有更充分地認識和掌握，只有這樣，財會工作才能為企業(yè)今后的發(fā)展發(fā)揮更多的作用。
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關(guān)鍵詞：信息化 財務(wù)工作 職能轉(zhuǎn)變 影響 必要性 方向 問題
科技革命不斷地給企業(yè)帶來新的挑戰(zhàn)和機遇，然而一個企業(yè)的企業(yè)價值與企業(yè)財會職能的發(fā)揮聯(lián)系更加緊密，這也得到了人們的普遍認可。因而財會工作也越來越引起人們的關(guān)注。信息化時代的到來則深刻的影響著企業(yè)財會工作職能的轉(zhuǎn)變，財務(wù)管理信息化的概念隨之產(chǎn)生并成為企業(yè)現(xiàn)代化管理的一項重要內(nèi)容，企業(yè)只有具備強大的財務(wù)管理運作機制和高效率的財務(wù)管理水平，堅持與時俱進、適應(yīng)信息化的時代要求才能在不斷變化的市場中贏得有力地位。
一、信息化環(huán)境對企業(yè)財會工作的影響
（一）對會計管理職能的影響
在傳統(tǒng)的會計工作中，更多的是從事會計本人單獨進行核算與監(jiān)督，而在信息化時代，企業(yè)可以充分的利用現(xiàn)代化等信息網(wǎng)絡(luò)手段，通過erp等方法進行數(shù)據(jù)庫資源共享。過去企業(yè)要做出各個部門的充分連接才能做成一項目標工作，而信息化的財會管理系統(tǒng)由于資源的可共享性大大減少了部門之間連接難的問題，不僅僅減少了工作量，而且各個部門可以面向企業(yè)的綜合管理與監(jiān)督。
（二）信息化條件對財會工作流程的影響
傳統(tǒng)的會計工作隊記錄有嚴格的控制，以記錄為基礎(chǔ)，對公司的基本資金流動進行步驟性的分析與角色。采取傳統(tǒng)的信息收集整理加工的生成方式。而信息化條件下，可以通過erp模式，一改過去繁瑣緩慢的結(jié)算方式，可以使資金的記錄、分析與決策同步進行，大大減少了工作時間提高了工作效率，也使得各項工作連接的更緊密。信息化的會計工作也將工作流程采取固定的模式，避免了過多的人為控制，企業(yè)的財會工作也因此更加規(guī)范。
（三）生成結(jié)果的信息化
財會工作的基本目標是提供會計報告，傳統(tǒng)的手工會計工作在匯報工作時會受到時間和空間的限制。而計算機的普遍應(yīng)用和網(wǎng)絡(luò)時代的到來為信息的實時更新和報告提供了良好的技術(shù)支持，企業(yè)的財會信息從收集到加工整理都實時的存儲在系統(tǒng)的數(shù)據(jù)庫中，會計從業(yè)人員不必受到時間和空間的限制可以及時將信息發(fā)給上級。上級也可以通過網(wǎng)絡(luò)方式將意見反映給匯報者，實現(xiàn)雙向互動方式。
二、信息化背景下企業(yè)財會工作職能轉(zhuǎn)變的必要性
信息化條件下企業(yè)的財務(wù)工作職能的轉(zhuǎn)變是企業(yè)的必然選擇，是適應(yīng)時代要求的必然方式。
（一）是企業(yè)自身發(fā)展的本質(zhì)要求
事實證明，現(xiàn)代化的財務(wù)管理信息系統(tǒng)更加適應(yīng)企業(yè)內(nèi)部的信息交流需求和匯報工作的進行，國有石化企業(yè)正面臨著復(fù)雜的內(nèi)外部環(huán)境，一方面規(guī)范化的財務(wù)管理工作有利于提高企業(yè)的市場駕馭能力，通過向信息化方向的轉(zhuǎn)變，企業(yè)能夠快速的對內(nèi)部信息和外部市場做出反應(yīng)，減少不必要的風(fēng)險。利益方面信息化的財務(wù)管理工作也正適應(yīng)現(xiàn)代化企業(yè)的管理模式，因此，信息化的財務(wù)管理模式是企業(yè)發(fā)展的要求，是大勢所趨。
（二）是適應(yīng)信息現(xiàn)代化壞境的本質(zhì)要求
信息時代的快速推進追趕著每一個企業(yè)的行進腳步，隨著信息化時代的到來，信息產(chǎn)業(yè)得到了前所未有的發(fā)展，產(chǎn)業(yè)鏈不斷升級信息技術(shù)不斷更新。企業(yè)財務(wù)工作向信息化轉(zhuǎn)變是提高企業(yè)管理水平增加核心競爭力的唯一途徑，尤其是如中石化的大型國有企業(yè)，更應(yīng)該積極的將財務(wù)工作向信息化靠攏，以信息的快速實時性為軸，科技創(chuàng)新為輪，真正帶動企業(yè)的飛速發(fā)展，努力實現(xiàn)企業(yè)財務(wù)管理的信息化、規(guī)范化和智能化的目標，跟上信息化時代的快速腳步。
（三）是企業(yè)規(guī)范化管理，取得良好經(jīng)濟效益的基本要求
信息化的大背景條件不僅使企業(yè)的
務(wù)工作從紙上轉(zhuǎn)到了網(wǎng)絡(luò)，更加方便快捷的財務(wù)工作避免了時間和空間的限制，縮減了財務(wù)人員的工作時間，提高了勞動效率。而且促使了企業(yè)全面性系統(tǒng)化的調(diào)整，公司面向快捷精準的管理方式發(fā)展，加強了各部門協(xié)調(diào)處理各項工作的能力。企業(yè)的各方面管理統(tǒng)一規(guī)范，可以快速的取得良好的經(jīng)濟效益。
三、信息化環(huán)境下財務(wù)工作職能的轉(zhuǎn)變方向
在傳統(tǒng)財務(wù)工作中，會計核算是其工作重心，但隨著信息全球化的不斷深入，企業(yè)有必要對其財務(wù)工作只能進行轉(zhuǎn)變。
（一）信息換背景下，會計核算是企業(yè)財務(wù)工作的基礎(chǔ)
在信息化的環(huán)境下，要謀求企業(yè)的發(fā)展，我們就要對這種現(xiàn)今財務(wù)工作的職能進行轉(zhuǎn)變。會計核算不僅要符合企業(yè)進行會計核算的標準，同時還要為企業(yè)提供必要的信息資訊，以滿足企業(yè)發(fā)展過程中對于信息資源的需求，為企業(yè)進行決策提供必要的支持和服務(wù)。為此，企業(yè)有必要建立統(tǒng)一的信息系統(tǒng)服務(wù)平臺，實現(xiàn)財務(wù)與業(yè)務(wù)信息的共享；同時還要對企業(yè)的業(yè)務(wù)流程進行全面的優(yōu)化，加大信息系統(tǒng)服務(wù)平臺對會計核算的支持力度，以此提高企業(yè)會計核算工作的效率和質(zhì)量。
（二）信息化背景下，財務(wù)管理是企業(yè)財務(wù)工作的重心
要實現(xiàn)信息化背景下財務(wù)工作職能的轉(zhuǎn)變，加強信息化財務(wù)管理是重點。為此，企業(yè)要不斷完善企業(yè)的財務(wù)管理制度，建立健全企業(yè)的預(yù)算管理機制，加強對企業(yè)資金運用過程的管理，通過明確的規(guī)章條款實現(xiàn)企業(yè)財務(wù)管理的統(tǒng)一化和規(guī)范化；不僅如此，企業(yè)還要健全企業(yè)的風(fēng)險控制和管理機制，加強對其財務(wù)管理工作的風(fēng)險控制和管理，為提高企業(yè)對市場變化的應(yīng)變能力及抗風(fēng)險能力奠定基礎(chǔ)。
四、面對財會工作職能轉(zhuǎn)變應(yīng)注意的問題
信息化的飛速發(fā)展很多企業(yè)并不是可以馬上接受并且進行良好的運用，尤其是一些企業(yè)的管理人員對信息化的認識程度不夠，經(jīng)驗不足等。所以企業(yè)的財務(wù)管理部門在向信息化職能轉(zhuǎn)變中應(yīng)該充分注意到下面幾個問題：
（一）財務(wù)管理人員觀念的轉(zhuǎn)變
“火車跑的快，全靠車頭帶，”作為一名信息化背景下的財務(wù)管理人員，尤其是中高層的管理人員，首先要從觀念上接受新事物的革新，嚴格樹立以人為本的現(xiàn)代化理財觀念，積極培養(yǎng)全面認真學(xué)習(xí)的態(tài)度，重視信息化時代給企業(yè)帶來的重大機遇和挑戰(zhàn)。積極參與信息化管理工作，與時俱進，刻苦學(xué)習(xí)，并以此帶動整個企業(yè)信息化觀念的快速轉(zhuǎn)變。
（二）運行機制的管理和信息化設(shè)備的支持
一個完備的財務(wù)信息管理系統(tǒng)需要有一套強大的運行管理機制作后盾，這樣才能保證管理工作高效規(guī)范的運行，同時網(wǎng)絡(luò)在一定程度上有其不穩(wěn)定的一面，企業(yè)管理人員應(yīng)該做到實時監(jiān)控，防患于未然。看重把內(nèi)部科學(xué)合理的運行機制和完備先進的信息化設(shè)備相結(jié)合的思想。另外網(wǎng)絡(luò)存在著偷盜信息，黑客干擾等危害，因此對數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)的保護需要下大力度，不斷完善更新信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，查殺病毒和惡性干擾，以保證財務(wù)管理工作的正常運營。
（三）高素質(zhì)信息化財務(wù)人員的培養(yǎng)
當(dāng)前國際政治經(jīng)濟的激烈競爭，歸根到底是人才的競爭，誰擁有全面高素質(zhì)的人才就能在復(fù)雜激烈的競爭中取得優(yōu)勢地位。信息化的到來，不僅觀念需要及時的轉(zhuǎn)變，對財務(wù)人員各方面素質(zhì)的培養(yǎng)也是很大的難題。信息化的財務(wù)管理，對管理人員的各方面知識水平要求更高，人員的知識結(jié)構(gòu)也需要及時作出改變和調(diào)整。對此，在人員培養(yǎng)上應(yīng)該下大力氣，管理人員既要對計算機網(wǎng)絡(luò)知識具有一定的基礎(chǔ)，又要對財務(wù)知識有深入的了解，同時需要有積極快速的工作效率。
（四）財務(wù)管理工作職能創(chuàng)新困難
對于一項新技術(shù)的實施，多數(shù)企業(yè)往往欣然于照搬照做，而缺少自主創(chuàng)新的環(huán)節(jié)。創(chuàng)新可以引領(lǐng)時代的進步，更能帶動一個企業(yè)的快速發(fā)展。如中石化這種大型國有企業(yè)更應(yīng)該充分利用好信息化時代所帶來的機遇和挑戰(zhàn)，積極的開拓創(chuàng)新，掌握核心技術(shù)。在財務(wù)工作中打破傳統(tǒng)觀念，建立強大的信息控制平臺，借助有效地轉(zhuǎn)變方式，有重點有目的的加快財務(wù)管理職能的轉(zhuǎn)變。
五、結(jié)束語
網(wǎng)絡(luò)計算機的出現(xiàn)打破了傳統(tǒng)財務(wù)系統(tǒng)的理財觀念和經(jīng)營觀念，日益完善的信息技術(shù)給企業(yè)帶來新的內(nèi)容。信息化的多樣性和時效性給我們帶來方便快捷現(xiàn)代化的財務(wù)管理模式的同時也考驗著每個財務(wù)管理人員的決策能力。信息化的到來并沒有改
變優(yōu)勝劣汰的市場環(huán)境，能否在激烈的市場競爭中站住腳還要看企業(yè)自身的調(diào)控與應(yīng)變能力。在信息化的背景下建立一套完整有效地運行機制的同時還要注重專業(yè)人才的培養(yǎng)和創(chuàng)新能力的增強。由此也可以看出，一次以網(wǎng)絡(luò)信息化為基礎(chǔ)的財務(wù)管理信息革命呼之欲出。
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[關(guān)鍵詞] 新會計準則；會計信息化doi ： 10 . 3969 / j . issn . 1673 - 0194 . 2013 . 10. 011
[中圖分類號] F232 [文獻標識碼] A [文章編號] 1673 - 0194（2013）10- 0020- 0211
0 引 言
會計信息是企業(yè)經(jīng)營管理和決策的重要依據(jù)，是企業(yè)在激烈的社會競爭中生存的保障，是實現(xiàn)現(xiàn)代社會企業(yè)生產(chǎn)價值的標尺。企業(yè)和社會要求其會計信息真實、透明，便于決策者如實了解企業(yè)的財務(wù)狀況和經(jīng)濟資源現(xiàn)狀，從而進行科學(xué)合理的決策，而信息化的會計信息管理通過利用現(xiàn)代信息技術(shù)，將傳統(tǒng)的會計模式進行革新和調(diào)整，利用網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)及時準確地向企業(yè)經(jīng)營管理者提供真實有效的會計信息，并通過網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的利用，及時將企業(yè)財務(wù)狀況反饋給企業(yè)管理決策層。因此，會計信息化在社會的各行各業(yè)具有重要的現(xiàn)實意義，極大提高了企業(yè)的會計管理效率，提高了企業(yè)參與社會競爭的實力。
會計信息化改變了傳統(tǒng)的會計工作流程，將傳統(tǒng)會計工作中需要許多人共同完成的任務(wù)轉(zhuǎn)變成由人、電腦、網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)庫等信息有機結(jié)合的整體，極大地提高了工作效率。同時會計信息化具有信息化的共同特征――共享性，企業(yè)的各個部門或機關(guān)單位的各個組成分支機構(gòu)通過網(wǎng)絡(luò)和相應(yīng)的授權(quán)等級，可以方便地查閱會計信息，便捷性極強。通過會計信息化多元化地提供信息空間和多元化地處理信息方式，體現(xiàn)了網(wǎng)絡(luò)信息化的多元性[1]。
1 新會計準則背景下會計信息化中存在的問題
1.1 新會計準則背景下會計系統(tǒng)在信息化中受到的影響
在網(wǎng)絡(luò)信息高度發(fā)展的社會，虛擬公司大量出現(xiàn)，其中網(wǎng)絡(luò)公司就是典型的虛擬公司，因此會計的主體范圍與傳統(tǒng)的定義出現(xiàn)了沖突。虛擬公司具有小快靈的特點，虛擬公司的短期特征十分明顯，同時越來越多的數(shù)字貨幣、電子商務(wù)對傳統(tǒng)的實體貨幣計量造成了巨大的沖擊，這些改變促使會計信息系統(tǒng)必須及時更新以適應(yīng)時代的發(fā)展。在新會計準則的背景下，會計監(jiān)督在會計信息化中變得相對更加困難，因此在新會計準則背景下，會計系統(tǒng)信息化的過程中會計監(jiān)督系統(tǒng)必須盡快完善，并建立完善的決策系統(tǒng)，是企業(yè)經(jīng)營管理者能夠及時跟進企業(yè)的財務(wù)形勢和外部環(huán)境作出準確的預(yù)測。此外，會計信息化的實現(xiàn)，是會計系統(tǒng)實時處理來自企業(yè)內(nèi)部和外部社會的實施財務(wù)數(shù)據(jù)，電子憑證、電子賬單和信息報表、電子商務(wù)使會計處理方式多元化，對會計工作流程產(chǎn)生了巨大影響和挑戰(zhàn)。
1.2 人才戰(zhàn)略在會計信息化過程中的失位
我國信息化進程的不斷推進，使社會對信息化專門人才有了強烈的需求。盡管目前我國許多高校都大力培養(yǎng)信息化人才，計算機、電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等專業(yè)為社會培養(yǎng)了許多信息化人才，但針對會計信息化過程中需要的既懂會計、電子技術(shù)又懂財務(wù)管理、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、通訊技術(shù)和信息技術(shù)的復(fù)合型人才卻十分缺乏。高校和社會對復(fù)合型會計人才的培養(yǎng)缺乏相應(yīng)的制度和培養(yǎng)環(huán)境。由于社會管理體制的不健全，會計信息化過程中的人才戰(zhàn)略沒有提升到相應(yīng)的高度，沒有引起社會的重視，現(xiàn)如今，在會計信息化建設(shè)過程中由于復(fù)合型人才的嚴重缺乏，已經(jīng)嚴重制約了我國會計信息化事業(yè)的發(fā)展。企業(yè)和政府部門中精通會計、財務(wù)、信息技術(shù)和財務(wù)軟件開發(fā)的人才嚴重不足，或人員素質(zhì)達不到新會計準則背景下對會計信息化人才的要求，因此會計信息化的實效性不能有效被利用。
2 基于新會計準則的會計信息化策略
2.1 加強會計網(wǎng)絡(luò)安全監(jiān)管
網(wǎng)絡(luò)信息化給會計工作帶來了革命性的改變，極大地提高了會計工作效率和會計工作的準確性，然而網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)是一把雙刃劍，它在顛覆了傳統(tǒng)財務(wù)會計工作流程，帶來革命性的效率提高的同時，也因網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的脆弱性，給會計工作帶來了許多不安全因素。如會計信息被未經(jīng)授權(quán)的人員竊取，或網(wǎng)上交易、電子賬單帶來的賬目混亂，或通過網(wǎng)絡(luò)進行的違法交易，或電子銀行賬戶被不法分子竊取等等行為都給會計信息化帶來了挑戰(zhàn)，可能造成企業(yè)或單位的經(jīng)濟損失。因此，要制定完善的電子商務(wù)交易法律及規(guī)章制度，保護網(wǎng)絡(luò)交易的公平、公正和合理、合法。同時應(yīng)當(dāng)建立安全性能較高的財務(wù)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，必要情況下要對財務(wù)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)進行加密處理或電磁屏蔽處理[2]。對核心的財務(wù)信息要建立信息保護機制，對重要的會計信息要實行備份處理或多級備份制度。
2.2 培養(yǎng)復(fù)合型會計信息化人才，提高會計人員素質(zhì)
國家應(yīng)當(dāng)重視網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)的發(fā)展和財務(wù)會計的融合，通過國家層面的人才戰(zhàn)略實施會計信息人才多層次、多元化的長效機制。培養(yǎng)既精通會計知識又掌握現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)的高級人才，保證社會各行各業(yè)有足夠的會計信息化人才，保證信息化人才的綜合性和全面性。同時，對現(xiàn)行的會計從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)建立長效的培訓(xùn)機制，提高會計從業(yè)人員的網(wǎng)絡(luò)信息素養(yǎng)，通過培訓(xùn)融合網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)與會計知識，并及時更新財會人員的從業(yè)理念，使財會人員意識到僅懂財務(wù)不懂網(wǎng)絡(luò)信息、不懂電子商務(wù)的會計不是一名合格的會計。同時應(yīng)當(dāng)采用靈活的培訓(xùn)方式，充分利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，通過遠程教育或網(wǎng)校的方式提高財會人員的信息技術(shù)，及時更新財會人員的知識結(jié)構(gòu)，使財會人員在新會計準則下，全面提高自身財會技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)信息素養(yǎng)，以更好地適應(yīng)社會的發(fā)展需要。
2.3 轉(zhuǎn)變經(jīng)營決策者的財會理念
會計信息化對于企業(yè)或機關(guān)的經(jīng)營者或決策者來說，不僅僅是財會工作流程上的革新，更是經(jīng)驗決策理念的革新。企業(yè)的經(jīng)驗管理者在推進會計信息化進程的同時，應(yīng)當(dāng)將管理創(chuàng)新和財會制度與技術(shù)創(chuàng)新有機結(jié)合，從全面的角度提高企業(yè)的會計信息化流程。企業(yè)決策者和管理者應(yīng)當(dāng)在會計信息化中引入新的管理理念，將原先獨立的技術(shù)和方法通過整合，變成有機的業(yè)務(wù)流程，企業(yè)管理者更應(yīng)當(dāng)根據(jù)每一個會計信息化的發(fā)展時期，制訂相應(yīng)的建設(shè)規(guī)劃。
3 結(jié) 語
總之，企業(yè)信息化的投資應(yīng)該是一種理，減少企業(yè)不明目的的盲目投資，應(yīng)以成本效益為基本原則，以較少的投入獲得最大化的效益[3]。
主要參考文獻
[1]李新玲.新企業(yè)會計準則下企業(yè)會計信息化探討[J].科技創(chuàng)新與應(yīng)用，2012（19）：78-79.
