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銷售匯報材料

時間:2023-02-19 23:31:56

開篇:寫作不僅是一種記錄,更是一種創造,它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感,將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇銷售匯報材料,希望這些內容能成為您創作過程中的良師益友,陪伴您不斷探索和進步。

銷售匯報材料

第1篇

為了完成學校有關社會實踐活動的要求,提高自己的實踐能了,積累一些基本的銷售知識,以便于以后更好的學習市場營銷等專業課程,我利用寒假時間到亨達利眼鏡專賣店進行了為期二十天的眼鏡銷售實踐活動。現將此實踐活動的有關情況報告如下:

在這二十天下,我主要進行的是眼鏡銷售工作。從活動結束后單位領導的評語中可以看出,這次實踐活動我總體表現尚可,基本能達到實踐的預計目的。但由于以前缺少工作經驗,實踐機會少,在實踐的過程中仍有很多細節問題需要改進提高。

在這短短的二十天里,雖然我對眼鏡的知識的了解很少很少,銷售成績也不是很好,但卻也收獲頗豐,感確良好。

首先,只有付出才會有回報。由于上學的原因,我大部分時間都呆在學校里,沒有任何銷售經驗,在實踐的前面兩天就常常碰壁,俗語說“不當家不知柴米貴”,以前聽人家說銷售,怎么怎么難,自己都不以為然,然而等自己站到柜臺,那與顧客抹嘴皮子的時候,才知道銷售的難度要遠比自己想象的難多了!因為不理解眼鏡的專業知識,在介紹的一些性能時搞得到后來自己都不懂的說了些什么天書,而且往往事倍功半,磨破了嘴還是無功而返,為了搞好銷售我除了白天主動跟一些老的店員了解各種眼鏡的價格,性能與及一些銷售的基本常識之外,晚上還猛啃眼鏡方面的書籍、雜志,到一兩點鐘,這樣幾天下來盡管很累,但總算摸到了一些門道。在接下來的日子里工作就好做多了。有時我的的銷售量甚至比老員工還好!

其次,對銷售有了一定的理解,掌握了一些基本的銷售技巧:

良好的服務態度是銷售成功進行的前提。

作為一個銷售行業,我們的目的就是把東西賣出去以換取利潤,顧客就是上帝,良好的服務態度是必須的,要想獲得更多的利潤就必須提高服務質量語言要禮貌文明,待客要熱情周到,要盡可能滿足顧客的要求,這一點我深有感觸,在實踐初期我就是因為態度不夠好,服務不夠耐心而錯過了很多顧客!在開始上班的時候,由于態度不夠好和缺少耐心,動不動就發脾氣,常常一天下來一副眼鏡都賣不出去。在上班的第一天,我就遇到了一位顧客,我把店里的所有品牌逐一給他介紹。在介紹的過程中,他一直頻頻點頭,我心里暗自高興,原來賣東西!我當時很生氣,就沖她瞪了瞪眼,沒想到被老板看到了,把我狠狠地批了一頓,一再向我強調服務態度的重要性。后來又遇到了幾個這樣的顧客,但因為有這前車之鑒,我一直努力保持面帶微笑,再加上老電員傳授的一些經驗,我終于成功了的賣出了第一副眼鏡!這樣到時間結束的時候,成績還很不錯,老板直夸我進步快!

溝通技術的應用,通過顧客需要調查,融及顧客的購買問題,顧客的問題才是顧客的需求之母,需求是顧客自己對問題的解決需求,很多問題是需要營業員發掘出來展示給顧客的。

看到別人如此上進,我確實覺得自己好差勁,這個社會有許多我們在課本里學不到的知識,要大膽去嘗試,但不要盲目的去模仿別人走過的路!要走出一條屬于你自己風采的路來,那樣大家才會對你刮目相看!放手去做吧,你不再是父母懷里的小baby了,你會發現生活是如此美好的!

第2篇

1開業前

(1)當班人員必須提前半個小時入店,并進行簽到。

(2)自我檢查儀容儀表:工作服的整齊著裝、胸牌的正確佩帶。

(3)根據店長安排進行地方的打掃及貨賀的整理。

(4)開早會A認真聽取店長所講的晨會內容,明確今日由店長分配的各項工作。B學習公司下發的文件,促銷活動操作方法。C對自己不足的地方向店長請教,并認真學習下來。D練習練習營業規范用語:歡迎光臨中域電訊、歡迎下次光臨(要臉帶微笑,有親切感)。

2營業期間

(1)及時發現空缺商品,及時補貨。

(2)對進出顧客使用對應的禮貌用語。

(3)對進出顧客使用對應的禮貌用語。我們要介紹商品特性工藝規格,推薦合適商品給顧,運用所學的銷售技巧,增加顧客的消費心理,與顧客交談中,收集相關的反饋信息,并記錄在“顧客反饋信息表”中。

(4)促銷活動的實施,我們要及時向顧客做好介紹與宣傳,促銷商品的擺放醒目,促銷價格標牌的擺放醒目,促銷商品及時補貨上架。

(5)處理營業中顧客投訴要端正自己的心態,認真聽取投訴情況,不與顧客抵觸,始終保持微笑,并認真講解,不要輕意向顧客做出承諾。

3營業高峰期

(1)明確現有銷售情況,再接再勵配全店長完成營業目標。

(2)為高峰期做準備A空缺商品再次檢查并補貨。B零錢的及時兌換。C促銷活動資料的分發,活動情況的宣傳。D對進出顧客使用對應的禮貌用語。E對顧客進行耐心的商品介紹與推薦工作。F提高自身警惕性,防止商品損失。

4營業結束

(1)根據店長安排做好各區域的衛生打掃,貨架整理。

(2)對數。

(3)開會(當日的營業額等)。

(4)關閉燈光。

(5)店員下班簽字。

(6)如為盤點當日,做好盤點工作(手機電池沒電要拿去充電、不見的數據線、手機串碼與盒子串碼不相同的,要報告給核算員)

(7)如第二天休息,應做好相應的交接工作。

(8)關閉所有電器包括:音響空調日光燈電腦。5用餐期間:安照店長分配,輪流外出進餐,交流工作中的經驗,以及工作中的問題相互溝通,在店長外出情況下,認真完成店長交給自己的代管職責。

第3篇

酒店簡介:大酒店是一家文化型酒店,在經營上打造一流文化型酒店。在餐飲形式上講究:地方特色或民族性風味特色,所以在餐飲產品品種數量上,相應比較多。這樣就決定了酒店在食品原料上的成本投入,相應的增多。所以在餐飲成本控管方面,必須注意到食品原料市場供應情況及廚房在加工情況。以便于更好的對產品價格跟蹤管理,隨時對產品的毛利進行控制。做出毛利預警機制,以保證酒店的利益。剛到財務,一切都從零開始。作為成本控管,本崗位的工作責任就是:發現問題,然后用具體的數字或文字說明問題。解決關于成本方面的問題,不定時地對酒店的菜品價格進行核算。是否銷售價格過低,或成本過高等問題。以便于及時發現問題,如有發現及時記錄下來。并且用書面形式表達出來,以作書面性匯報!及時的反應情況,保證酒店利益不受損失!將酒店的年財務工作計劃如下:

1.了解廚房所使用原材料的漲發率及凈料率,同時了解原材料在廚房的使用情況。做好購進原料的質量驗收與督促工作,保證食品原料的質量。

2.不定時的,對廚房食品原料使用情況進行調查。并抽查干貨原材料的凈料率或漲發率,做到算得出,管得住。以防由于廚房人員技術不同而造成食品原的出品率過低,影響酒店的利益。

3.做好日常酒店菜品價格巡查工作,發現菜品價格問題及時做出書面匯報,并計算出毛利率!以保證餐飲產品的毛利率不低于50%

在弘潤華夏酒店財務,工作的這段時間里。剛開始工作比較上進,并且能快速的發現問題并反應問題,同時做出書面性的工作匯報。并且也解決了一些實際問題。但是到最近半個月來,由于年終盤點,年貨問題,而沒分清主次,同時沒有做好時間安排。造成成本控管工作不及時,反應不到位。書面性匯報也沒有做,同時做了好多無用功,造成大量工作時間的浪費。在保密工作當中,由于自己的剛剛踏入財務,對工作數據的保密意識不強,所以后我將三思而后行。在工作認真考慮后再去做,把工作時間安排好,以免做太多的無用功。在工作當中應做到,工作效率的最大化以防止效率過低!工作問題主要存在:沒有分清工作重點,沒有理順工作環節。而造成以上問題的發生,為防止以上問題從復發生,做出下一步工作計劃如下:

迎新年,年工作計劃如下:

1.安排好工作時間,做好日常工作。根據每天的工作情制定工作計劃,以防為找事情做而找事的事情發生。

2.一周一書面匯報,做到不漏報不瞞報。并且對匯報內容就行詳細數據分析,以便于更好的為下一步工作打好基礎。同時留底以便于備忘,為以后的工作開展作好準備!

3.對廚房原料有針對性地盤點,特別是海鮮干貨制品,做到一周一盤點,并且生成表格。對于一般原料注意其使用情況,發現問題及時上報。并且做出相應的答復,以保證原料的正常使用。對每天的工作做出小結,并留待好第二天工作的銜接。

4.針對原料的購進與售出,存在若干品種可以論件計算,也就是整進整出。在整進整出的原料品種方面,準備制訂出每日售賣盤存表。以便于更準確地了解廚房的成本及其損耗

第4篇

稅務會計是社會經濟發展到一定階段的產物,它是一門新興的會計學科。稅務會計也就是企業納稅會計,其特點是以應納稅所得與會計收益的差異為研究對象,通過建立專門的所得稅會計理論和方法而形成的獨立的專業會計。是以國家稅收法令為準繩,以經濟業務為背景,以貨幣計量為基本形式,運用會計學的理論和核算方法,連續、系統、全面地對稅款的形成、計算和繳納,即稅務活動引起的資金運動進行核算和監督的專業會計。是以保證稅款正確、及時入庫維護國家和納稅人的合法權益的專業會計。而且稅務會計師作為新經濟的人才,通過核算、監督和參與決策,能夠加強企業的稅收管理,從而增強企業管理,提高企業的經濟效益。稅務會計既是對國家稅務部門服務又對企業服務,既對企業進行監督又為企業因納稅而引起的一系列資金運動進行核算,并通過在涉稅活動的反映保證納稅人的納稅行為合法且最大限度地減輕稅收負擔。這與財務會計不論從服務主體、對象、范圍、目的上都有很大不同。現在的會計工作就僅僅限于財務會計的范圍內。如仍然按財務會計的要求來處理現在的賬務與稅務問題,明顯已跟不上企業發展的需要了。稅務會計正好適應了這種的發展趨勢。

二、稅務會計的作用

在新形勢下,隨著我國市場經濟的進一步深入發展,作為市場經濟主體的企業,只要發生了應稅行為就應該依法納稅。如何掌握和做好有關稅收方面的調整及變化,分析研究相關的稅收法規,找出企業存在的問題和不足,進行合理稅收籌劃,最大限度降低企業納稅成本,防范納稅風險,已成為稅務會師的日常工作。

(一)稅務會計在稅務籌劃中具有重要的作用

納稅籌劃是納稅人對稅法的能動性運用,是一項專業技術性很強的策劃活動。一個成功的籌劃方案可以為企業實現稅收負擔最小,要求企業納稅籌劃人員必須具備專業的素質。一個優秀的納稅籌劃人員,不僅能制訂成功的籌劃方案,而且應該是一個最有效的溝通者。溝通能力主要表現在與主管稅務機關的溝通上。納稅籌劃人員如何將納稅籌劃方案通過自己的溝通技巧獲得稅務機關認可,是一個十分重要的問題。籌劃人員應良好的具備職業道德,嚴格分清涉稅事項、涉稅環節合法與非法的界限,不得將違反稅收政策、法規的行為納入籌劃方案,從而避免將納稅籌劃引入偷稅的歧途,給企業和個人帶來涉稅風險。從稅務會計的角度我公司主要通過如下方面進行納稅籌劃:收入確認的會計處理方法的選擇(收入確認既影響所得稅也影響流轉稅);費用扣除的會計處理方法的選擇(費用扣除主要影響企業所得稅);成本計價的會計處理方法的選擇;資產計價的會計處理方法的選擇(資產計價會影響到所得稅和財產稅);下面就我公司納稅籌劃中的兩小方談點粗淺的認識:

1.收入確認上的納稅籌劃

我公司是一家集團公司,總公司是礦石進口和銷售、房地產開發、礦產資源開發的商貿企業,八家子公司銷售生產高碳鉻鐵,一家子公司是水電發電企業(正建設中)。由于子公司鉻鐵產品的價值高產品的銷售額大,客戶往往不能一次性付款,而是分成幾期付款;以前簽訂的是普通合同,產品發出后按合同全額確認收入并計算、繳納稅金,稅款就一次性繳納,對現金流的壓力很大,沒有很的利用好資金,達到延遲納稅的目的。通過學習發現:我國《企業增值稅法暫行條例》規定“企業采用現銷方式,收到貨款或是取得索取貨款的憑據的當天確認銷售收入;企業采用托收承付或是委托收款方式,發出貨物并辦妥托收手續的當天確認銷售收入;企業采用的賒銷和分期收款方式銷售貨物,按合同約定的收款日期的當天確認銷售收入。”分期收款方式銷售貨物可以達到延遲納稅的目的,因此對銷售人員進行規定:對于大單銷售業務,如果一次不能收回全部貨款,一定要簽訂分期銷售合同。因為依據稅法規定,簽署分期銷售合同可以按合同上約定的收款日期確認收入并計算、繳納稅金,否則就按合同全額確認收入并計算、繳納稅金。同時總結出大額銷售的節稅思路:一是依據稅法,盡量選擇最優的納稅方案,節約稅款;二是在法律許可范圍的最后一天劃轉稅款,起到延緩納稅的作用。對于延緩納稅,在簽訂大額銷售合同時一定要遵循兩個原則:“月初1號原則”和“最后一天原則”。所謂“月初1號原則”,就是在簽訂收入合同時,收款日期一定要簽在1號。這樣,款項就不屬于上期的收入,能起到延期納稅的效果,同時收到的款項(資金)又能最大化使用。如果是簽訂支出合同,就要遵循“最后一天原則”,在合同上約定于某一期間的最后一天支付所欠款項。

2.對不同供應商做出選擇,可以降低增值稅稅負

增值稅一般納稅人可以開具增值稅專用發票,而小規模納稅人不能開具增值稅專用發票,這不僅影響到企業自身的納稅金額,同時對其產品的使用者也會產生稅負的影響。由此對不同納稅人身份的供貨人的選擇,也會影響增值稅稅負。

我集團子公司為一般納稅人,還有大宗的輔助材料的采購,僅包裝袋的采購一年就達15萬條,采購的渠道有兩種:方案一:從一般納稅人處進貨,價格為每條12元,可以開具增值稅專用發票;方案二:從小規模納稅人處進貨,價格為每件9元,不能開具增值稅專用發票。方案一:進貨總價款=12×15=180(萬元),進項稅額為180×17%=30.6(萬元),進貨成本為180-30.6=149.4(萬元)。方案二:進貨總價款即為進貨成本,即9×15=135(萬元)。可見,應該選擇小規模納稅人作為供應商。從供貨方納稅人身份、貨物的價格等方面進行考慮,最終選擇使得企業凈利潤或現金凈流量最大的方案進行選擇供應商。有的采購表面上節約了成本,實際上經納稅籌劃后發現有更好的采購方案,充分發揮財務部稅務會計的作用,由公司財務部門完成籌劃方案,提交給公司管理層的專題研究通過后開始實施。

因此,納稅籌劃不能僅僅依靠財務部門,而是決策、采購、生產、銷售、財務等部門的統一協調。企業要做好納稅籌劃,必須對業務流程進行規范,加強業務過程的稅收管理,加強各部門的通力協作,按照稅法的規定,結合生產經營業務進行操作,對各涉稅環節統籌規劃和控制。只有這樣,才能取得滿意的籌劃效果。

(二)稅務會計在企業稅務管理及涉稅風險中的作用

稅務管理是企業財務管理中一個重要的價值管理系統,是企業內部管理者為了實現企業利益最大化,依據國家法律法規,運用科學的管理手段與方法,對企業納稅過程中涉及的人、才、物、信息等資源進行計劃、組織、協調、控制等活動的總成。因此,控制風險與創造價值,是現代企業稅務管理的兩大根本目標。二者是相輔相成的,一個目標不可能脫離了另一個目標的支持而得以實現。成功的稅務管理應該既能夠確保遵守稅法,控制稅務風險,又能夠為企業經營提供好的節稅建議,創造稅務價值。

稅務管理的核心是防范稅務風險,那么什么是企業稅務風險呢?企業稅務風險可以理解為:企業的涉稅行為因未能正確有效遵守稅收法規而導致企業未來利益的可能損失,具體表現為企業涉稅行為影響納稅準確性的不確定因素,結果導致企業多交了稅或者少交了稅,最終影響到企業正常生產經營活動。

控制稅務風險,要搞清風險來源,其主要來自于:政策遵從風險——納什么稅的風險;準確核算風險——納多少稅的風險;稅收籌劃風險——納最少稅的風險;業務交易風險——何時何地如何納稅(這是最難控制的一種風險)。當然,以上四種風險來源并不是彼此孤立的,一項具體的稅務風險,往往同時涉及到以上幾個方面。要控制風險,就必須要從風險產生的基本元素出發。這就要求公司建立就稅務管理的內部控制。我集團就稅務管理的內部控制從如下兩個方面進行:

1.進行有效的稅務管理,企業內部稅務組織的建設至關重要,包括稅務會計部門與涉稅崗位。對于涉稅崗位,有三層含義。第一,單獨設置稅務部門可能是并不現實的,但是,合理的涉稅崗位安排是必不可或缺的;第二,無論是單獨設置稅務部還是僅設置專業的稅務專員,涉稅崗位是最基本的元素;第三,涉稅崗位不僅僅是指稅務會計部的人或者財務部的人,(下轉封三)(上接第271頁)還包括公司與稅收聯系緊密的其他人員,我集團公司涉稅崗位的設置如下:1、集團公司由副總經理牽頭對集團涉稅進行管理,主要職責:審核、批準公司稅務策略;審核、批準公司稅務計劃。2、集團設稅務總監一名,主要職責:進行國家有關稅收政策的調研;制定公司稅務策略、稅務計劃;與區域、各級公司稅務相關人員進行溝通,了解公司的業務品種及其對稅收的影響;稅收籌劃。3、母公司設稅務主管一名,主要職責:復核計算的應交稅額;復核填制的稅務申報表、附表和其他要求的材料;組織企業所得稅的匯算清繳工作;4、子公司設稅務專員一名,主要職責:及時、準確地計算應交稅額;及時填制稅務申報表、附表和其他要求的材料;積極完成企業所得稅的匯算清繳工作;及時繳納公司的應付稅金,取得完稅憑證。

第二、完善內部風險匯報。風險匯報,包括匯報制度與匯報標準兩個方面,主要作用是明確各級涉稅人員的責任,提高公司對涉稅風險的反應速度。匯報制度以公司管理的高度,明確重大涉稅事項必須要進行匯報,哪些屬于重大事項,根據各子公司、不同地域的實際情況,進行針對性的分析,主要是稅務檢查、稅收籌劃、重大涉稅合同、重大稅收優惠政策的應用等屬于必須匯報的事項。匯報標準解決公司各級涉稅人員如何進行匯報,是一個流程標準的問題,便于匯報在不同部門、不同人員的簽字流轉中的統一理解。比如,稅務專員在工作中發現公司存在重大不合規處理,可能存在較大稅務風險,他應該向他的稅務總監及時匯報,并以標準化的內部文本進行簽字流轉,稅務總監可能與其他部門的總監進行溝通,并向主管副總經理匯報。

第5篇

一、切實落實崗位職責,認真履行本職工作

作為一名銷售業務員,自己的崗位職責是:

1、千方百計完成區域銷售任務并及時催回貨款;

2、努力完成銷售管理辦法中的各項要求;

3、負責嚴格執行產品的出庫手續;

4、積極廣泛收集市場信息并及時整理上報領導;

5、嚴格遵守廠規廠紀及各項規章制度;

6、對工作具有較高的敬業精神和高度的主人翁責任感;

7、完成領導交辦的其它工作。

崗位職責是職工的工作要求,也是衡量職工工作好壞的標準,自己在從事業務工作以來,始終以崗位職責為行動標準,從工作中的一點一滴做起,嚴格按照職責中的條款要求自己的行為,幾年來,在業務工作中,首先自己能從產品知識入手,在了解技術知識的同時認真分析市場信息并適時制定營銷方案,其次自己經常同其他區域業務員勤溝通、勤交流,分析市場情況、存在問題及應對方案,以求共同提高。在日常的事務工作中,自己在接到領導安排的任務后,積極著手,在確保工作質量的前提下按時完成任務。

總之,通過幾年的實踐證明作為業務員業務技能和業績至關重要,是檢驗業務員工作得失的標準。今年由于陜北系統內電網檢查驗收迫使工程停止及農電系統資金不到位,加之自己業務知識欠缺、業務技能不高、市場的瞬息萬變而導致業績欠佳。

二、明確任務,主動積極,力求保質保量按時完成

工作中自己時刻明白只存在上下級關系,無論是份內、份外工作都一視同仁,對領導安排的工作絲毫不能馬虎、怠慢,在接受任務時,一方面積極了解領導意圖及需要達到的標準、要求,力爭在要求的期限內提前完成,另一方面要積極考慮并補充完善。

例如:

1、今年九月份,蒲城分廠由于承租人中止租賃協議并停產,廠內堆積硅石估計約80噸、重晶石20噸,而承租人已離開,出于安全方面的考慮,領導指示盡快運回分廠所存材料,接到任務后當天下午聯系車輛并談定運價,第二天便跟隨車到蒲城分廠,按原計劃三輛車分二次運輸,在裝車的過程中,由于估計重量不準,三輛車裝車結束后,約剩10噸左右,自己及時匯報領導并征得同意后從當地雇用兩輛三輪車以同等的運價將剩余材料于當日運回,這樣既節約了時間,又降低了費用。

2、今年八月下旬,到陜北出差,恰逢神東電力多種產業有限公司材料招標,此次招標涉及以后材料的采購,事關重大,自己了解詳細情況后及時匯報領導并盡快寄來有關資料,自己深知,此次招投標對我廠及自己至關重要,而自己因未參加過正式的招投標會而感到無從下手,于是自己深思熟慮后便從材料采購單位的涉及招標的相關部門入手,搜集相關投標企業的詳細情況及產品供貨價格以為招標鋪路,通過自己的不懈努力,在招標的過程中順利通過資質審定、商務答辯和技術答辯,終于功夫不負有心人,最后我廠生產的yh5ws-17/50型氧化鋅避雷器在此次招投標中中標,這樣為產品以后的銷售奠定了堅定的基礎。

三、正確對待客戶投訴并及時、妥善解決

銷售是一種長期循序漸進的工作,而產品缺陷普遍存在,所以業務員應正確對待客戶投訴,視客戶投訴如產品銷售同等重要甚至有過之而無不及,同時須慎重處理。自己在產品銷售的過程中,嚴格按照廠制定銷售服務承諾執行,在接到客戶投訴時,首先應認真做好客戶投訴記錄并口頭做出承諾,其次應及時匯報領導及相關部門,在接到領導的指示后會同相關部門人員制訂應對方案,同時應及時與客戶溝通使客戶對處理方案感到滿意。

四、認真學習我廠產品及相關產品知識,依據客戶需求確定可的產品品種

熟悉產品知識是搞好銷售工作的前提。自己在銷售的過程中同樣注重產品知識的學習,對廠生產的產品的用途、性能、參數基本能做到有問能答、必答,對相關部分產品基本能掌握用途、安裝。

依據廠總體安排產品,通過自己對陜北區域的了解,的品種分為二類:一是技術含量高、附加值大的產品,如35kv避雷器、35熔斷器及限流式熔斷器等,此類產品售后服務存在問題;二是10kv線路用鐵附件、金具、包弓、橫擔等,此類產品用量大,但附加值低、生產廠家多導致銷售難度較大。

五、電氣產品市場分析

陜北區域大、但電網建設相對落后,隨著電網改造的深入,生產廠家都將銷售目標對向西部落后地區,同時導致市場不斷被細化,競爭日益激烈。陜北區域電力單位多屬農電系統,經過幾年的農網改造建設,由于資金不到位僅完成改任務造的40%,故區域市場潛力巨大。現就陜北區域的市場分析

(一)市場需求分析

陜北區域雖然市場潛力巨大,但延安區域多數縣局隸屬省農電系統,材料采購由省招標局統一組織招標并配送,榆林供電局歸省農電局管理,但材料采購歸省招標局統一招標,其采購模式為由該局推薦生產廠家上報省招標局,由招標局確定入圍廠家,更深一步講,其采購決定權在省招標局,而我廠未在省招標局投標并中標,而榆林地區各縣局隸屬榆林供電局管理,故要在榆林供電局及各縣局形成規模銷售確有困難且須在省招標局狠下功夫。根據現在搜集的信息來看,榆林供電局是否繼續電網改造取決于省農電局撥款,原因在于這幾年的改造所需資金由省農電局擔保以資產抵壓貸款,依該局現狀現已無力歸還貸款利息,據該局內部有關人員分析,榆林地區的電網改造有可能停止。

(二)競爭對手及價格分析

這幾年通過自己對區域的了解,陜北區域的電氣生產廠家有二類:一類是西瓷廠(分廠)、神電、交大、銅川榮鑫等,此類企業進入陜北市場較早且有較強實力,同時又是省招標局入圍企業,其銷售價格同我廠基本相同,所以已形成規模銷售;另一類是河北保定市避雷器廠等,此類企業進入陜北市場晚但銷售價格較低,yh5ws-17/50型避雷器銷售價格僅為80元/支、prw7-10/100銷售價格為60元/支,此類企業基本占領了代銷領域。

六、xx年區域工作設想

總結一年來的工作,自己的工作仍存在很多問題和不足,在工作方法和技巧上有待于向其他業務員和同行學習,xx年自己計劃在去年工作得失的基礎上取長補短,重點做好以下幾個方面的工作:

(一)依據xx年區域銷售情況和市場變化,自己計劃將工作重點放在延安區域,一是主要做好各縣局自購工作,挑選幾個用量較大且經濟條件好的縣局如:延川電力局、延長電力局做為重點,同時延安供電局已改造結束三年之久,應做其所屬的二縣一區自購工作;二是做好延長油礦的電氣材料采購,三是在延安區域采用的形式,讓利給商以展開縣局的銷售工作。

(二)針對榆林地區縣局無權力采購的狀況,計劃對榆林供電局繼續工作不能松懈,在及時得到確切消息后做到有的放矢,同進應及時向領導匯報該局情況以便做省招標局工作。同時計劃在大柳塔尋找有實力、關系的商,主要做神華集團神東煤炭有限公司的工作,以擴大銷售渠道。

(三)對甘肅已形成銷售的永登電力局、張掖電力局因xx年農網改造暫停基本無用量,xx年計劃積極搜集市場信息并及時聯系,力爭參加招標形成規模銷售。

(四)為積極配合銷售,自己計劃在確定產品品種后努力學習產品知識及性能、用途,以利產品迅速走入市場并形成銷售。

(五)自己在搞好業務的同時計劃認真學習業務知識、技能及銷售實戰來完善自己的理論知識,力求不斷提高自己的綜合素質,為企業的再發展奠定人力資源基礎。

(六)為確保完成全年銷售任務,自己平時就積極搜集信息并及時匯總,力爭在新區域開發市場,以擴大產品市場占有額。

七、對銷售管理辦法的幾點建議

(一)xx年銷售管理辦法應條款明確、言簡意賅,明確業務員的區域、任務、費用、考核、獎勵,對模凌兩可的條款予以刪除,年底對業務員考核后按辦法如數兌現。

(二)xx年應在廠、業務員共同協商并感到滿意的前提下認真修訂規范統一的銷售管理辦法,使其適應范圍廣且因地制宜,每年根據市場變化只需調整出廠價格。

第6篇

一、督導時間

9月25日—10月25日

二、督導范圍

督導范圍原平市所轄十八個鄉鎮二個城區辦事處。

三、督導內容

1、奶站(點)清理整頓工作情況。包括奶站(點)基本條件審查、登記造冊情況,奶站(點)(包括機械化擠奶站、流動站、收奶點)行政和技術人員包干責任制落實情況;奶站各項制度的建立情況,奶站日常經營的監管情況。

2、生鮮奶質量安全監管情況。包括奶牛養殖情況、生鮮奶生產、銷售情況以及生鮮奶質量安全監督抽查情況,質量監督員派駐情況,生產銷售不合格生鮮奶的查處情況。

3、蛋白飼料原料整治情況。包括對飼料生產企業蛋白原料的檢查情況,對違規生產、經營“蛋白精”企業及個體經銷門市的查處情況。

4、飼料生產企業整治情況。包括對飼料和飼料添加劑生產企業生產許可證、企業質量安全管理制度的檢查情況,對“三無”企業的查處情況。

5、奶牛養殖戶自配飼料整治情況。包括對養殖場自配飼料原料質量安全的檢查情況,對檢查中發現的違規違法行為的處理情況,對規模化養殖場自配飼料的抽檢情況。

6、奶農、奶站臨時補貼落實情況。包括鄉鎮組織領導、產奶牛及奶站(點)核實情況、張榜公示情況、補貼落實情況。

四、工作要求

(一)講求方法。督導組成員要切實轉變工作作風,下沉工作重心,輕車簡從,深入基層,直接到奶牛養殖場(戶)、飼料生產經營單位、奶站等場所,采取實地查看,召開座談會等形式,認真檢查,深入研究,傾心聽取基層的意見和建議。對在督導中發現的問題要及時予以解決。

(二)及時反饋。督導期間,各督導組要每日反饋工作進展及奶站(點)清理整頓行動進展情況。

(三)按時完成。各督導組要對奶站和飼料質量安全專項整治行動的情況進行及時總結,分析取得的成功經驗和存在的問題,進一步加強對奶站(點)整治工作的監管。

在每一個階段結束時,各督導組要寫出書面匯報材料報市政府并領導組辦公室,并在10月25日前寫出全面工作總結匯報材料。

五、其他事項

(一)督導工作貫穿于專項整治行動全過程。

第7篇

縣工商局2012年推進農資連鎖發展情況匯報

進入2012年,××縣工商局立足監管服務職能,采取五項措施,大力實施“興企助農”工程,推進農資連鎖發展,保障農業生產安全。

一是積極引導,構建農資連鎖經營網絡。以供銷系統“新網工程”為依托,大力培育發展“三農”服務農資連鎖經營模式;以龍頭農資銷售企業為依托

,培育“企業+農戶(會員)+訂單農業”農資連鎖經營模式;以農民專業合作社為依托,培育集約化配送農資連鎖經營模式;以郵政物流為依托,培育發展“郵政三農”農資物流配送經營模式;逐步形成四種農資連鎖經營模式為主、其它渠道連鎖經 營并存、公平競爭、相互促進的農資市場安全流通格局。

二是簡化手續,規范農資連鎖經營行為。在縣行政服務大廳和各工商所設立專門窗口,開通綠色通道,簡化登記手續,對申辦農資連鎖經營的,優先受理、核準、發照;對農資連鎖企業設立的配送中心和門店,只要持有總部的相關文件和登記材料,即可直接到所在地工商所申請辦理登記手續。同時發揮服務職能,指導和幫助農資連鎖企業建立統一店面標志、統一配送方式、統一銷售價格、統一營銷策略、統一質量監督、統一制度規范的“六統一”經營管理模式,進一步推動農資連鎖經營向規范化、規模化發展。

三是健全制度,促進農資連鎖經營有序發展。嚴格溯源管理,對在縣內設立連鎖經營的農資總部銷售的農資商品,按照不同生產廠家,根據生產批次持生產廠家的營業執照、產品質量合格證書、質量檢驗報告、生產經營許可證等有效證件實行備案登記。加強連鎖經營制度的管理,建立健全進貨索證索票、進銷貨臺賬、向消費者提供銷售憑證、不合格商品退市、召回等制度,切實履行農資質量安全第一人責任。建立農資經營信用保證體系,對農資連鎖企業實施信用分類監管,引導其誠信、守法經營;

四是強化監管,保護農資消費者合法權益。加大農資市場巡查監管力度,認真清查農資連鎖經營主體,對不符合經營條件的堅決停止其經營活動,對違章違法行為的,除依法查處外,責令其退出連鎖經營,嚴把農資市場主體準入關。加強農資質量抽查,把農資質量是否過關作為考核連鎖經營的首要條件,實行按批次進行質量抽查的辦法,提高檢測的頻次,確保農資質量,維護連鎖經營信譽。以各級消費者協會為依托,進一步建立完善12315申(投)訴聯絡站、消費者申訴舉報站,充分發揮“一會兩站”的投訴舉報網絡作用,方便農資消費者投訴。

五是加強協作,形成農資市場執法合力。積極向當地黨委、政府匯報,主動與農業、質監、商務、供銷等部門的溝通協作,加強信息通報,開展聯合執法,形成監管合力,共同規范農資市場經營秩序。

第8篇

一、切實落實崗位職責,認真履行本職工作

作為一名銷售業務員,自己的崗位職責是:

1、千方百計完成區域銷售任務并及時催回貨款;

2、努力完成銷售管理辦法中的各項要求;

3、負責嚴格執行產品的出庫手續;

4、積極廣泛收集市場信息并及時整理上報領導;

5、嚴格遵守廠規廠紀及各項規章制度;

6、對工作具有較高的敬業精神和高度的主人翁責任感;

7、完成領導交辦的其它工作。

崗位職責是職工的工作要求,也是衡量職工工作好壞的標準,自己在從事業務工作以來,始終以崗位職責為行動標準,從工作中的一點一滴做起,嚴格按照職責中的條款要求自己的行為,幾年來,在業務工作中,首先自己能從產品知識入手,在了解技術知識的同時認真分析市場信息并適時制定營銷方案,其次自己經常同其他區域業務員勤溝通、勤交流,分析市場情況、存在問題及應對方案,以求共同提高。在日常的事務工作中,自己在接到領導安排的任務后,積極著手,在確保工作質量的前提下按時完成任務。

總之,通過幾年的實踐證明作為業務員業務技能和業績至關重要,是檢驗業務員工作得失的標準。今年由于**系統內電網檢查驗收迫使工程停止及農電系統資金不到位,加之自己業務知識欠缺、業務技能不高、市場的瞬息萬變而導致業績欠佳。

二、明確任務,主動積極,力求保質保量按時完成

工作中自己時刻明白只存在上下級關系,無論是份內、份外工作都一視同仁,對領導安排的工作絲毫不能馬虎、怠慢,在接受任務時,一方面積極了解領導意圖及需要達到的標準、要求,力爭在要求的期限內提前完成,另一方面要積極考慮并補充完善。

例如:

1、今年九月份,**分廠由于承租人中止租賃協議并停產,廠內堆積硅石估計約80噸、重晶石20噸,而承租人已離開,出于安全方面的考慮,領導指示盡快運回分廠所存材料,接到任務后當天下午聯系車輛并談定運價,第二天便跟隨車到**分廠,按原計劃三輛車分二次運輸,在裝車的過程中,由于估計重量不準,三輛車裝車結束后,約剩10噸左右,自己及時匯報領導并征得同意后從當地雇用兩輛三輪車以同等的運價將剩余材料于當日運回,這樣既節約了時間,又降低了費用。

2、今年八月下旬,到**出差,恰逢神東電力多種產業有限公司材料招標,此次招標涉及以后材料的采購,事關重大,自己了解詳細情況后及時匯報領導并盡快寄來有關資料,自己深知,此次招投標對我廠及自己至關重要,而自己因未參加過正式的招投標會而感到無從下手,于是自己深思熟慮后便從材料采購單位的涉及招標的相關部門入手,搜集相關投標企業的詳細情況及產品供貨價格以為招標鋪路,通過自己的不懈努力,在招標的過程中順利通過資質審定、商務答辯和技術答辯,終于功夫不負有心人,最后我廠生產的YH5WS-17/50型氧化鋅避雷器在此次招投標中中標,這樣為產品以后的銷售奠定了堅定的基礎。

三、正確對待客戶投訴并及時、妥善解決

銷售是一種長期循序漸進的工作,而產品缺陷普遍存在,所以業務員應正確對待客戶投訴,視客戶投訴如產品銷售同等重要甚至有過之而無不及,同時須慎重處理。自己在產品銷售的過程中,嚴格按照廠制定銷售服務承諾執行,在接到客戶投訴時,首先應認真做好客戶投訴記錄并口頭做出承諾,其次應及時匯報領導及相關部門,在接到領導的指示后會同相關部門人員制訂應對方案,同時應及時與客戶溝通使客戶對處理方案感到滿意。

四、認真學習我廠產品及相關產品知識,依據客戶需求確定可的產品品種

熟悉產品知識是搞好銷售工作的前提。自己在銷售的過程中同樣注重產品知識的學習,對廠生產的產品的用途、性能、參數基本能做到有問能答、必答,對相關部分產品基本能掌握用途、安裝。

依據廠總體安排產品,通過自己對**區域的了解,的品種分為二類:一是技術含量高、附加值大的產品,如35KV避雷器、35熔斷器及限流式熔斷器等,此類產品售后服務存在問題;二是10KV線路用鐵附件、金具、包弓、橫擔等,此類產品用量大,但附加值低、生產廠家多導致銷售難度較大。

五、電氣產品市場分析

**區域大、但電網建設相對落后,隨著電網改造的深入,生產廠家都將銷售目標對向西部落后地區,同時導致市場不斷被細化,競爭日益激烈。**區域電力單位多屬農電系統,經過幾年的農網改造建設,由于資金不到位僅完成改任務造的40%,故區域市場潛力巨大。現就**區域的市場分析如下:

(一)市場需求分析

**區域雖然市場潛力巨大,但**區域多數縣局隸屬省農電系統,材料采購由省招標局統一組織招標并配送,**供電局歸省農電局管理,但材料采購歸省招標局統一招標,其采購模式為由該局推薦生產廠家上報省招標局,由招標局確定入圍廠家,更深一步講,其采購決定權在省招標局,而我廠未在省招標局投標并中標,而**地區各縣局隸屬**供電局管理,故要在**供電局及各縣局形成規模銷售確有困難且須在省招標局狠下功夫。根據現在搜集的信息來看,**供電局是否繼續電網改造取決于省農電局撥款,原因在于這幾年的改造所需資金由省農電局擔保以資產抵壓貸款,依該局現狀現已無力歸還貸款利息,據該局內部有關人員分析,**地區的電網改造有可能停止。

(二)競爭對手及價格分析

這幾年通過自己對區域的了解,**區域的電氣生產廠家有二類:一類是*瓷廠(分廠)、*電、交大、**等,此類企業進入**市場較早且有較強實力,同時又是省招標局入圍企業,其銷售價格同我廠基本相同,所以已形成規模銷售;另一類是河北保定市避雷器廠等,此類企業進入**市場晚但銷售價格較低,YH5WS-17/50型避雷器銷售價格僅為80元/支、PRW7-10/100銷售價格為60元/支,此類企業基本占領了代銷領域。

六、20**年區域工作設想

總結一年來的工作,自己的工作仍存在很多問題和不足,在工作方法和技巧上有待于向其他業務員和同行學習,20**年自己計劃在去年工作得失的基礎上取長補短,重點做好以下幾個方面的工作:

(一)依據09年區域銷售情況和市場變化,自己計劃將工作重點放在**區域,一是主要做好各縣局自購工作,挑選幾個用量較大且經濟條件好的縣局如:延川電力局、延長電力局做為重點,同時**供電局已改造結束三年之久,應做其所屬的二縣一區自購工作;二是做好延長油礦的電氣材料采購,三是在**區域采用的形式,讓利給商以展開縣局的銷售工作。

(二)針對**地區縣局無權力采購的狀況,計劃對**供電局繼續工作不能松懈,在及時得到確切消息后做到有的放矢,同進應及時向領導匯報該局情況以便做省招標局工作。同時計劃在大柳塔尋找有實力、關系的商,主要做神華集團神東煤炭有限公司的工作,以擴大銷售渠道。

(三)對**已形成銷售的永登電力局、**電力局因04年農網改造暫停基本無用量,20**年計劃積極搜集市場信息并及時聯系,力爭參加招標形成規模銷售。

(四)為積極配合銷售,自己計劃在確定產品品種后努力學習產品知識及性能、用途,以利產品迅速走入市場并形成銷售。

(五)自己在搞好業務的同時計劃認真學習業務知識、技能及銷售實戰來完善自己的理論知識,力求不斷提高自己的綜合素質,為企業的再發展奠定人力資源基礎。

(六)為確保完成全年銷售任務,自己平時就積極搜集信息并及時匯總,力爭在新區域開發市場,以擴大產品市場占有額。

七、對銷售管理辦法的幾點建議

(一)20**年銷售管理辦法應條款明確、言簡意賅,明確業務員的區域、任務、費用、考核、獎勵,對模凌兩可的條款予以刪除,年底對業務員考核后按辦法如數兌現。

(二)20**年應在廠、業務員共同協商并感到滿意的前提下認真修訂規范統一的銷售管理辦法,使其適應范圍廣且因地制宜,每年根據市場變化只需調整出廠價格。

(三)20**年應在情況允許的前提下對業務員松散管理,解除固定八小時工作制,采用定期匯報總結的形式,業務員可每周到廠1-2天辦理其他事務,如出差應向領導匯報目的地及返回時間,在接領導通知后按時到廠,以便讓業務員有充足的時間進行銷售策劃。

(四)由于區域市場萎縮、同行競爭激烈且價格下滑,**年領導應認真考察并綜合市場行情及業務員的信息反饋,制定出合乎廠情、市場行情的出廠價格,以激發業務員的銷售熱情。

**是******銷售部門的一名普通員工,剛到房產時,該同志對房地產方面的知識不是很精通,對于新環境、新事物比較陌生。在公司領導的幫助下,****很快了解到公司的性質及其房地產市場。作為銷售部中的一員,該同志深深覺到自己身肩重任。作為企業的門面,企業的窗口,自己的一言一行也同時代表了一個企業的形象。所以更要提高自身的素質,高標準的要求自己。在高素質的基礎上更要加強自己的專業知識和專業技能。此外,還要廣泛了解整個房地產市場的動態,走在市場的前沿。經過這段時間的磨練,****同志已成為一名合格的銷售人員,并且努力做好自己的本職工作。

房地產市場的起伏動蕩,公司于****年與****公司進行合資,共同完成銷售工作。在這段時間,****同志積極配合****公司的員工,以銷售為目的,在公司領導的指導下,完成經營價格的制定,在春節前策劃完成了廣告宣傳,為**月份的銷售奠定了基礎。最后以****個月完成合同額****萬元的好成績而告終。經過這次企業的洗禮,****同志從中得到了不少專業知識,使自己各方面都所有提高。新晨

第9篇

公司經營副經理崗位安全職責

1、按誰主管誰負責的原則,對供應、銷售系統的安全工作負責。

2、組織制定、修訂和審批供應、銷售部門的安全生產規章制度、規定、安全技術規程,組織多施,并監督檢查執行情況。

3、貫徹“五同時”原則,保證供應的原材料、設備、備品、配件等的質量符合國家標準,因質量問題造成事故,負責追究有關人員的責任。

4、組織或參加供應、銷售系統上報事故的調查處理和上報。供應銷售系統發生上報總公司重大事故時,到上級匯報。

5、組織供應、銷售系統的安全大檢查,落實供應銷售系統重大事故隱患的整改。

6、負責供應、銷售系統的安全教育和考核工作。

7、定期召開供應、銷售系統的安全生產工作會議,分析企業安全生產動態,及時解決安全生產存在的問題。

8、組織供應、銷售系統開展安全生產競賽活動,總結推廣安全生產工作的先進經驗,獎勵先進單位和個人。

9、定期到所承包單位檢查指導安全工作,對存在安全隱患問題提出整改意見并監督實施整改。

第10篇

村黨支部書記兼村委會主任匯報材料

尊敬的武市長,各位領導:

大家上午好!我是**村黨支部書記兼村委會主任**,非常感謝各位領導在百忙之中抽出時間蒞臨我村調研指導工作,現在我就本村產業基本情況和下一步鄉村振興發展規劃作一簡單匯報。

**村位于寧陜縣中部中心地區,下轄八寶、寶興、秀才溝3個村民小組,總人口207戶595人(包括50名黨員),村域面積97平方公里,平均海拔高度1300米,是陜南移民搬遷后兩個村莊合并形成的一個村,曾經的國家級貧困村。

脫貧攻堅戰打響以來,村“兩委”在省政府辦公廳、市生態環境局、縣委宣傳部等各級幫扶單位大力支持和傾情幫扶下,充分運用“黨建+”的系統思維,團結帶領全體村民先后發展了袋料食用菌、高山花卉、油料作物和林下藥材種植等4個現代農業產業園區,配套建成了植物冷榨油、中蜂蜂蜜加工等社區工廠,初步形成了“支部+產業園區(生產)+社區工廠(加工)+消費扶貧(銷售)”的完整產業鏈條。其中,食用菌產業園區方面,我們以優質香菇、木耳為主要栽培品種,通過支部引領(項目引進)、企業帶動(建棚制袋、回收銷售)、農戶參與(大棚管理、采摘分揀),目前已完成投資1800萬元,建成香菇大棚45個,共計50萬袋食用菌,年實現產值400余萬元,提供就業崗位80余個;高山花卉產業園區方面,分為溫棚育穗區(1280㎡)和露天溫棚壯苗區(48個大棚),目前共栽種繡球花、月季等花卉120萬株,總投資800萬元,其中村集體經濟組織爭取資金100萬元注入園區,計入股份,每年按8%的比例保底分紅,紅利用于壯大集體經濟組織;油料作物園區方面,2019年以來,我們每年油菜、油葵換季種植500畝,既為村上中蜂養殖提供了更多的蜜源(目前全村共有約3500箱中蜂),又利用社區工廠進行榨油銷售、為群眾提供了就近務工的機會(截至目前共壓榨油葵油8600斤、菜籽油6800斤,實現營業額45萬元,解決搬遷戶穩定就業12戶20人),而且還“以花為媒”大力發展鄉村旅游,帶動周圍百姓進一步增收致富;另外,村上還大力發展林下種植,目前共有豬苓3.5萬窩、天麻3000窩。2020年全村農民人均純收入達16737.74元,建檔立卡貧困戶90戶243人全部實現脫貧。

脫貧摘帽不是終點,而是新生活、新奮斗的起點。“十四五”期間,全村將堅持以人民為中心,以黨建為引領,狠抓食用菌、油料作物、中藥材種植三大產業,逐步推動中蜂蜜源(花)、特色民宿(住)、休閑康養(游)融合發展壯大,千方百計促進村民穩定就業,持續改善全村基礎設施條件,進一步提升公共服務水平,建立健全低收入人口常態化幫扶機制,努力實現人居環境、淳樸鄉風、干部作風和群眾幸福感四個提升,為讓廣大人民過上更加美好的生活而不懈奮斗!

第11篇

[關鍵詞]非煤礦山 安全生產 組織協調 調度管理

中圖分類號:TL372 文獻標識碼:A 文章編號:1009-914X(2015)34-0157-01

1.引言

非煤礦山安全生產是技術與管理相結合的專業工作,通過采、選工藝完成產品,本企業屬于露天采礦工程,24小時不間斷生產,每天按時下達生產任務;平均工作面在海拔1550米,冬季最低溫度-18℃,夏季最高溫度39℃,生產條件惡劣,因此調度工作不但要指揮安全生產,同時還要為下一步安全生產創造條件,指揮各生產系統正常運行,組織和協調生產準備工作;在整個安全生產中起到調整、調節、調配、均衡,調遣,協調、指揮、監督作用;把企業各部門、生產環節、生產任務組織起來,協調綜合生產,及時反映和克服生產矛盾及薄弱環節,協助企業領導進行管理均衡,集中統一指揮生產和組織管理,使生產過程均衡、穩定,持續提升。

2.非煤礦山生產調度在安全生產中的作用

2.1 生產管理

2.1.1 非煤礦山調度分為現場調度和辦公室調度,日常生產嚴格檢查,監督各個環節,每個生產崗位人員認真執行“安全第一,預防為主,及時治理”方針,掌握當班現場安全生產情況,采掘臺階,配礦位置和剝巖施工位置,掌握每天配礦調度生產指令,合理分配車輛,避免車輛擁堵,確保生產安全穩定運行。

2.1.2 對生產中的主要環節進行重點監測監控,運用已有的信息化手段對供礦、碎礦、浮選、尾礦庫堆壩系統進行實時監測監控,出現問題及時協調解決處理。

2.1.3 掌握生產作業計劃完成情況,并對班、日完成情況進行統計分析,檢查督促班、日計劃的完成,對重點工程重點調度,對當班、日未完成計劃的單位分析原因,拿出次班、日補量指標和方案,并予以兌現。

2.1.4 根據全年生產作業計劃,抓好月、季、半年的生產組織,確保年度計劃圓滿完成。

2.2 安全管理

2.2.1 安全調度任務是認真貫徹落實黨和國家有關安全方面的方針政策;落實上級有關安全工作指示精神;按時匯報安全動態及重大隱患的處理情況;協助有關部門制定安全防范措施,力爭安全生產目標的實現。

2.2.2 掌握安全生產動態,分析和提出安全生產中的合理化建議;認真做好上情下達,下情上報工作,對領導指示、上級主管部門的通知、通報、指示、指令、決議及時下達,并嚴格檢查貫徹執行情況;對各單位反映的安全生產情況、以及出現的重大問題,如實迅速地的逐級上報,現場處理,組織救援,控制險情。

2.2.3 貫徹“安全第一”的生產方針,嚴禁違章指揮,同時監督重點安全隱患的整改,接收和上報各類安全事故,按照領導的指示做好應急處置。

2.2.4 調度工作要嚴格監督各單位職工對《安全規程》、《作業規程》、《操作規程》的執行情況,必須按照先安全后生產,不安全不生產的原則,處理好安全與生產之間的矛盾。對有爭議的問題,必須采取應急措施,并立即向值班領導匯報,按批示嚴格執行。對安全狀況不好或不符合規程規定、安全措施不力的作業行為有權命令停止作業。

2.3 搶險救災

2.3.1 熟悉掌握各類應急預案,調度室充分發揮指揮部和參謀部作用,做到匯報及時,反應迅速,按照領導指示果斷快速處理事故,把損失降到最低限度。

2.3.2 在組織、處理、搶救重大事故時,調度員有權按照領導指示,調動所需人力、物力,分秒必爭進行搶救工作。在重大事故發生后,要按事故匯報應急程序立即通知值班領導、主管領導和有關部門,并匯報上級調度。

2.3.3 事故發生啟動應急預案后,調度室每班增加一名值班人員,負責匯報事故搶險進度,協調事故搶險工作,做好事故專題記錄,且必須用電話錄音。根據總指揮部決定,及時應急行動命令,負責做好事故處置的全過程通訊記錄,確保各項記錄齊全完整,并嚴格管理應急資料。

2.4 工作作風

2.4.1 調度工作要從嚴從細,堅持“嚴、細、實、靈、準、快”的作風。做到情況明、心中清、調度靈。遇到問題要認真設法對待,處理問題要多謀善斷,選擇較好的解決方法,解決問題要迅速果斷;真正做到“事事有落實、件件有回音、項項有記錄”。

2.4.2 調度工作要做到堅持原則,實事求是,有令必行,有禁必止,下級必須服從上級,根據生產需要和領導指示,有權調動人力、物力以及車輛。

3 非煤礦山調度職責

3.1 掌握作業計劃完成情況,并對班、日完成情況進行統計分析,檢查督促班、日計劃的完成,對重點工程重點調度,按時匯總完成生產調度日報表。

3.2 掌握安全、生產、內外銷售、處理量、原尾礦品位、堆壩情況、排渣場、生產服務等情況,按周、月、季、年編制完成生產報表、調度分析。

3.3 掌握生產中重大安全隱患區域,組織協調完成隱患治理與預防工作。

3.4 負責安全生產調度工作,接到事故匯報,按公司《調度匯報制度》的規定逐級上報并通知相關單位、部門,同時調動一切力量,積極組織搶救工作。

3.5 負責做好調度會記錄,并落實和督辦會議所定相關事宜。

3.6 負責調度通訊、工業視頻監控、生產在線監控日常使用管理工作。

3.7 負責完成調度室各類材料的起草、打印、發放或上報工作;完成各類材料、文件的處理歸檔工作;負責調度室設備和網絡維護工作;及調度室日常事務工作。

3.8 負責夏季、冬季“三防”預案編制及演練落實。

3.9 負責建立健全調度安全標準化要求的各類原始資料,完成調度統計工作,健全調度統計資料。

3.10 負責組織調度會議和各類協調平衡會議,對影響安全生產、礦石供應的問題要及時進行協調解決。

3.11 認真做好上級的通知、指示、指令的接收和下達工作,做好完整原始記錄,并跟蹤落實。

3.12 根據工作需要,督促和檢查計劃、生產、安全措施和領導指示的落實情況,對各單位有業務指導的義務和定期監督檢查的職責。

第12篇

2021年3月17日下午,公司副總經理王如成同志主持召開了公司2021年2月經濟活動分析會,公司領導班子成員及各部門負責人(匯報人)參加會議。會上各部門就1-2月各項經營指標完成情況和下一步工作安排進行了匯報,公司領導對經營形勢進行了總結,并部署下一步工作,現紀要如下:

一、2月主要經營指標完成情況

2月完成銷售量110.14萬噸,實現利潤630.77萬元。累計完成銷售量218.18萬噸,實現利潤1,662.45萬元,營收利潤率2.25%,完成北方公司下達的績效考核指標。

二、2月煤炭市場銷售情況

1、產地價格在經歷2月份的大幅下滑后,止跌回升,且回升勢頭較為強勁,較去年同期漲幅均在10%以上。但隨著兩會及供暖季的陸續結束,產銷量趨于平衡。

2、由于部分供應商捂貨惜售,而下游采購意愿偏低,供應商受采購及發運成本偏高影響,降價空間有限,市場陷入僵持狀態,煤價預計將企穩運行。

三、公司領導班子成員做會議總結并提出要求

(一)要求營銷部門和計劃經營部要全力配合,加強內供電煤資金回收,降低基建工程復工后資金付款帶來的現金流壓力。

(二)要求營銷部接下來要以市場煤為工作重點,確保盡快實現上級公司對我公司做大做強做優運銷產業的工作要求。

(三)要求更加重視經濟活動分析會材料的編制工作,對標公司“十四五”發展規劃,各部門都要做好自身工作為中心工作提供堅實支撐,突出關鍵指標對比,找準問題癥結,提出實效性的措施,特別是營銷部要針對下一步工作做出具體的措施計劃。

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