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首頁 精品范文 村委會脫貧攻堅匯報

村委會脫貧攻堅匯報

時間:2023-02-04 02:58:44

開篇:寫作不僅是一種記錄,更是一種創(chuàng)造,它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感,將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇村委會脫貧攻堅匯報,希望這些內容能成為您創(chuàng)作過程中的良師益友,陪伴您不斷探索和進步。

村委會脫貧攻堅匯報

第1篇

自鎮(zhèn)人民政府安排部署“三關”(即:戶戶過關組組過關村村過關)工作以來,xx駐村工作隊、村支兩委認真貫徹落實上級會議和文件精神,把過“三關”作為戰(zhàn)略性任務,以“一達標兩不愁三保障”為重點,以摘帽出列為目標,緊密結合工作實際,堅持統一思想,凝聚力量,周密部署,真抓實干,扎實推進過“三關”工作,現小結如下。

一、強化保障,夯實基礎。

為確保脫貧攻堅工作穩(wěn)步推進,xx駐村工作隊、村支兩委切實加強組織領導,以包村聯系領導的指示為主要思想及工作推動的方向,以駐村工作隊隊長的安排部署為工作推進方式及辦法,強化組織保障。嚴格按照包村、包組、包人的方式落實責任,調動和凝聚各方力量共同打好脫貧攻堅戰(zhàn)。

一是建立生活落實保障。通過考察聘用的方式,聘請一名人員為xx攻堅一線人員提供生活保障,以村委會為中心,將生活與工作相結合。在生活期間,各自對工作開展的情況進行發(fā)言。為決策提供有力保障。

一是建立組織機構保障。明確包村聯系領導指示為主要思想及工作推動方向,以駐村工作隊隊長的安排部署為工作推進的方式及辦法,建立健全以村委會為主陣地、自然組為主戰(zhàn)場、貧困戶、非貧困戶為主攻點的工作網絡。

二是建立層級責任保障。明確脫貧任務、時限及責任,形成工作隊長親自抓、包組干部、村干部具體抓、幫扶干部協助抓,形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。

三是建立運作程序保障。駐村工作隊和村支兩委干部,在整個推動過“三關”工作中,即發(fā)揮了會議決策的議會員、做實了幫助群眾落實“兩不愁三保障”的指導員,更發(fā)揚了主動作為,主動幫助群眾落實補短板的參戰(zhàn)員。確保過三關工作有力有序有效推進。

四是建立研判機制保障。建立健全脫貧攻堅研判機制,為及時掌握和幫助核查干部的處理辦法,按照一日一研判要求,對所有的問題進行集中研判。及時了解包組干部工作開展情況,與貧困對象困難及動態(tài);把已經處理的方式方法在會上與其他包組干部進行分享,把拿不定主意和不能及時處理的問題,集中進行研判處理。從而促使過三關工作精益求精。

五是建立動員宣傳保障。按照“一幫六宣”工作職責及鎮(zhèn)黨委會議要求,每月召開兩次群眾會以集中召集、座談會、院壩會、家庭會的方式宣傳落實惠民政策,營造全社會關注扶貧、了解扶貧、支持扶貧、參與扶貧的濃厚氛圍。

二、精準發(fā)力,強化落實。

過“三關”工作貴在精準,成敗在于精準,為確保順利開展過“三關”工作,我們以精準扶貧政策為突破口,組織學習醫(yī)療、教育、住房三保障政策,在入戶核查上下功夫,主要圍繞“一達標兩不愁三保障”為基本點,結合“五看”、“ 五個一致”進行了解核查。

一是戶戶入戶核查。嚴格按照“一進二算三問四核五看”(即:一個團隊入戶,算收入、算支出,問老問小問主要勞動力,核查車、房、工商營業(yè)執(zhí)照、財政供養(yǎng)人員情況。看屋里擺的、床上鋪的、鍋里煮的、身上穿的、柜里放的現狀)的總體思路,扎實開展建檔立卡“回頭看”工作,對脫貧戶穩(wěn)定脫貧的實行動態(tài)管理,對未脫貧戶,村在脫貧困難、脫貧風險的。按照“一達標兩不愁三保障”補齊短板,確保收入穩(wěn)定,吃穿不愁、醫(yī)療住房教育有保障,實現穩(wěn)定脫貧。

二是戶戶集中研判。在摸清底數及實際情況的基礎上,詳細匯報核查對象基本情況、收入構成,分別類地歸納梳理因病問題、因學問題、住房問題、愁吃愁穿等六個致因,強化數據支撐。

三是戶戶兌現落實。在充分尊重群眾意愿的基礎上,針對存在的短板,充分結合實際,因地、因戶、因人制定幫扶計劃與整改措施,落實現行標準下的幫扶政策。幫助群眾落實“兩不愁三保障”短板。

四是戶戶跟蹤銷號。對存在的問題,并定人、定期、定責進行跟蹤管理。在群眾能夠自行解決的優(yōu)先自行解決。對整改思路不清晰的群眾。由駐村工作隊、村支兩委幫助協調解決。對無力整改的。由駐村工作隊、村支兩委直接落實解決。確保發(fā)現問題一起、銷號一起。

通過開展夏秋決戰(zhàn)及過三“過關”工作推進。xx總發(fā)現問題88起,累計銷號70個問題,其中房屋修繕、拆除破舊閑置房、圈舍46起、醫(yī)療幫扶9起、生活衛(wèi)生類15起。剩余18個問題,正在逐步解決銷號。

第2篇

“是啊,陳叔,今天感覺怎么樣?”

“擦了你送來的藥酒,這腳好多了。”

“小翁書記來了嗎?進來喝杯茶吧?”

“不用了,謝謝王嬸。”

……

這是八月的一個傍晚,如果在廣州,早已是下班時分。剛剛從村里探望貧困戶老人廖伯的翁如萍往村委會辦公室走去,還有一些工作要完成。沿途不停的招呼聲,讓她不得不放慢腳步,村里人東家長西家短的話語也不見她臉上有絲毫不耐。待完成一天的工作,早已夜幕降臨,翁如萍邊往宿舍走,邊想著明天的工作。鄉(xiāng)道燈光有些暗,翁如萍不緊不慢的影子被拉得很長。

主動請纓去駐村

今年初,省人防辦接到新的扶貧任務,對口幫扶英德市橫石塘鎮(zhèn)仙橋村。相比前兩輪的幫扶工作,新時期的精準扶貧工作更加艱巨,為實現2018年全面脫貧的目標,這三年內,駐村干部必須長期駐村,幫助村里解決全部貧困問題。條件艱苦、遠離家庭、責任壓力重大,就在大家都在觀望的時候,身為工會副主席的翁如萍雖然超過45歲年限,但仍以副團級干部為由毅然主動接過重擔。

盡管做好了心理準備,但看到一座明顯被洪水浸泡過的危房前掛著的村委會牌子,翁如萍還是被震驚了。她狠下決心,一定要幫助仙橋村脫貧致富!

對癥下藥釋疑難

翁如萍到村后,立即與村委干部一起對全村進行調查,深入農戶家中對貧困戶進行摸查核實。個別村委干部和一些村民看著這一位省城來的女干部,私下嘀咕:“怎么來了一女的?我們這條件差,事情多,會不會一下子就鬧著要走?”翁如萍什么也沒說,她很清楚:要大家信服,還是要看實際行動。

在調查過程中,面對每一家農戶,翁如萍都問得很細致,并詢問周圍鄰居的看法。有些村民很不理解,“情況已經報上去了,怎么還要來問?”翁如萍就一遍遍地耐心解釋,直到村民理解。“我們要確保真正的貧困人口一個不落,非貧困人口一個不多。”翁如萍說,“同時,還要知道致貧的原因,這樣才能‘對癥下藥’。”

仙橋村全村共有857戶3520人,其中申報扶貧的有92戶249人。經過深入摸底調查、村委公示核實,最終落實貧困戶76戶207人。對于被取消了貧困戶資格的村民,翁如萍除了耐心向他們解讀政策,日常也很關心走訪。趙嬸家在翁如萍宿舍對面,原也申報了貧困戶,后來被取消了資格,心里很不滿。翁如萍每隔一兩天就去她家里探望,時不時買些東西給家中老小,還主動給趙嬸兒子介紹了工作。如今,趙嬸逢人便夸翁書記好。

在做好摸底核實和建檔立卡的同時,翁如萍還思考如何針對貧困戶不同致貧的原因,因戶制宜,促進脫貧。她積極向省人防辦領導匯報工作開展情況和難點問題,得到領導的高度重視,并制定了“一對一”幫扶的方案,每位省人防辦工作人員對口幫扶仙橋村一戶貧困戶,全體動員做好扶貧工作。

貧困戶廖伯今年72歲,腿腳殘疾且無勞動能力,孩子在讀大學,學費只能靠貸款。翁如萍了解了情況后,立即決定支助其孩子的學雜費,并積極上門探望,為其送上慰問品和慰問金。“要不是小翁書記這么關心,日子真不知道怎么過啊!”廖伯對記者說。

愧對親人為脫貧

為徹底幫助仙橋村脫貧,翁如萍主動與鎮(zhèn)、村委干部溝通,并積極向省人防辦領導匯報、探討,做好幫扶項目規(guī)劃。翁如萍表示,計劃將通過農村綜合改革整合的土地,發(fā)展農業(yè)規(guī)模化生產,同時利用村經濟合作社,發(fā)展種植、養(yǎng)殖項目,增加村集體收入,帶動貧困戶脫貧致富。

第3篇

根據縣委安排,新組建了駐劉家坳村工作組,3月初駐村開展工作,現就第一季度工作情況匯報如下:

一、 摸清底子,明確思路。

通過一個多月走訪,摸清了情況。全村確認建檔立卡貧困戶53戶193人,其中低保戶23戶73人;五保戶2戶2人。2016年貧困戶40戶163人,2017年退出貧困戶6戶19人,目前在冊貧困戶7戶11人,村主導產業(yè)以紅豆杉、肉牛養(yǎng)殖、核桃和勞務為主。53戶貧困戶分別由包扶單位干部、駐村工作組、村主要干部等14人包扶。建檔立卡貧困戶53戶193人,其中:因病致貧8戶35人,因殘3戶13人,因學9戶36人,因災2戶6人,缺技術11戶47人,缺資金11戶45人,缺勞力9戶12人。低保貧困戶23戶73人,五保戶2戶2人,一般貧困戶23戶117人,2016年脫貧40戶164人,2017年脫貧6戶19人, 2017年年底全村實現整村脫貧。目前在冊貧困戶7戶11人,貧困發(fā)生率1.44%。

2018年,工作組將把發(fā)展產業(yè)作為扶貧增收的主渠道,以村經濟發(fā)展合作社為載體,通過實施紅豆杉種植產業(yè)項目,采取有勞動能力、長期在家的貧困戶參與務工,所有貧困戶搭載產業(yè)項目分紅等形式,帶動53戶貧困戶193人年人均增加1000元以上。

二、三大行動,推進春季工作

1、加大106萬元紅豆杉公園(暨紅豆杉育苗基地)建設項目。該項目載體了53戶,今年擬為貧困群眾每戶每增收1000元以上。目前栽植紅豆杉、國槐、櫻花、皂角等樹苗420畝,其中紅豆杉300畝。項目苗木種植基本完成,下一步主要進行公園基礎設施建設。

2、實現45萬元農田灌溉項目。該項目依托紅豆杉育苗項目,為300畝的紅豆杉苗木實行農田灌溉,提升苗木成活率,確保53戶貧困戶增收脫貧。項目目前正在由公司進行公開招標。

3.投資5萬元,綠化了主干道、進村路2公里,載體柳樹160株,油松、垂柳、櫻杏樹380余株。

4.投資30萬元,擬村在村委會東側,填平垃圾溝,建設休閑廣場1處。

5、對常駐村179戶群眾住房進行了安全認證。其中171戶住房安全,8戶修繕加固(其中2戶已完成,6戶縣城有住房修繕加固不積極,還在準備。)

在脫貧攻堅工作中,村上堅持黨建引領,實施產業(yè)帶動、搭載扶持,形成“黨支部+經營主體+貧困戶”,促進貧困群眾穩(wěn)定增收。建成新品種核桃示范園120畝,其中貧困戶建園43.5畝;栽植花椒41畝,其中貧困戶11畝。發(fā)展肉牛養(yǎng)殖,肉牛存欄121頭,其中貧困戶5戶53頭,奶山羊存欄38只,勞務輸出210人。

三、細化管理,鞏固長效

對已脫貧的建檔立卡貧困戶,我們按照“扶上馬、送一程”的思路,在扶貧力度上做到“三個不變”,即精準扶持政策不變、結對幫扶機制不變、幫扶規(guī)則不變,聚焦技能培訓、產業(yè)后扶、資產扶持、市場帶動等重點,持續(xù)提升脫貧戶增收能力。

一是落實包抓責任,排出時間接點。對計劃實施的兩個產業(yè)項目,落實具體的包抓責任人。紅豆杉項目由第一書記、工作組長張永軍負責包抓,10月底全部完工。農田灌溉項目由村委會主任劉志劍負責包抓,10月底前建設投用。包抓責任人要檢查深入項目實施現場,跟班監(jiān)督,確保項目建設質量。

二是經常入戶走訪,隨時掌握情況。督促指導各幫扶人、村組干部和駐村工作組堅持經常深入到產業(yè)發(fā)展貧困戶家中,隨時了解產業(yè)發(fā)展情況和幫扶需求,解決其在產業(yè)發(fā)展過程中存在的困難和問題,精準落實各項產業(yè)發(fā)展幫扶措施。第一季度,我們對貧困勞動力進行了摸底建檔,對扶貧戶今年養(yǎng)殖情況進行了摸排,對貧困戶最低生活進行了走訪調查,為勞力輸出、養(yǎng)殖政策申報、低保評定奠定了基礎。

第4篇

二季度,駐村工作隊在第一書記的帶領下,深刻學習省市扶貧工作精神,結合市編辦脫貧攻堅春季攻勢行動計劃,重點項目抓落實、幫扶產業(yè)做效果、危房改造抓配套,助學幫扶送溫暖,清水灑掃送整潔,扎實做好扶貧幫扶的同時,著力推進全村村容村貌的改造,積極打造美麗鄉(xiāng)村。

一是深入扶貧一線盯任務、抓落實。在聽取駐村工作隊關于幫扶工程推進情況的電話匯報后,王炳南主任再次帶領相關班子成員和處室負責同志來到藍田縣厚鎮(zhèn)北峪村開展駐村調研,在村委會認真聽取了鎮(zhèn)黨委書記關于合并村有關情況和駐村工作隊近期幫扶工作進展情況匯報,詳細了解了河堤加固工程、污水處理工程、安全飲水工程建設情況,要求駐村工作隊要進入脫貧攻堅沖刺狀態(tài),以今年脫貧驗收為契機,持續(xù)推進三項在建民生工程項目建設,關心關愛貧困戶生產生活實際困難,并按照中省市縣鎮(zhèn)要求及時整改完善脫貧攻堅各類資料,確保不出任何問題。確保按期保量完成既定脫貧任務。會后,王主任實地查看了河堤加固工程和污水處理工程建設情況,要求駐村工作隊要緊盯重點工程建設進度,督促施工單位加快建設進度,確保按期保量完成脫貧攻堅工程項目建設。

二是協調有關部門送產業(yè)、增收入。工作隊以產業(yè)扶貧為重點,在多次考察村里的然環(huán)境的基礎上,把中蜂產業(yè)作為繼核桃、奶山羊等傳統種植養(yǎng)殖產業(yè)之后的又一特色產業(yè)予以重點扶持。通過擬定幫扶計劃提交辦領導協調有關部門,為幫扶村困難群眾贈送中蜂養(yǎng)殖箱140個(價值14萬元),加快提高貧困戶自我發(fā)展能力,因地制宜地拓寬致富渠道,提高村民收入。送產業(yè)的同時,駐村工作隊還把送技術同步實施,專門邀請市農林委中蜂產業(yè)有關專家,到村里手把手教中蜂養(yǎng)殖技術,傳授相關專業(yè)知識,幫助貧困戶掌握科學養(yǎng)殖方式方法,確保村民能夠養(yǎng)的住蜂,產的出蜜、掙得了錢。

三是狠抓危房改造送物資、促保障。第一書記和駐村工作隊隊員堅持把危房改造這一民心工程作為當前脫貧攻堅工作的著力點,大力推進貧困戶危房改造,積極改善貧困戶住房條件,確保貧困戶住房安全得到保障。駐村工作隊定期上門督促施工隊加快危房改造建設進度,時刻監(jiān)督危房改造建設質量,在前期為貧困戶趙倉良家增送了水泥20噸、沙子20方、石灰500公斤等所需建筑材料基礎上,還專門邀請社會愛心人士為他們捐贈了床、沙發(fā)、餐桌、椅子、衣柜等家具,并幫助貧困戶安裝了防護欄桿,徹底解決了樓梯和房頂安全防護問題。目前,該貧困戶已入住新房。

四是動員社會力量獻愛心、送溫暖。6月1日,在國際兒童節(jié)到來之際,通過駐村工作的積極請示和協調,王炳南主任安排專人赴藍田縣厚鎮(zhèn)北峪小學,為11名留守兒童捐贈了價值15600元的步步高點讀機和四大名著書籍,并送上了真誠的節(jié)日祝福,留守兒童專門為我辦慰問代表佩戴了紅領巾,全體師生對我辦長期以來的真心、真情關愛表示衷心感謝。6月10日,駐村工作隊又按照辦領導部署,聯系西安高新國際小學,共82名師生、家長一同來到北峪村小學,開展“同一藍天下,公益在我心”聯誼活動,為北峪村留守兒童捐贈了價值5100元的運動服和學習體育用品,并開展了豐富多彩的聯誼互動活動,學生們在歡聲笑語中結下了深厚的友誼。通過積極開展獻愛心活動,真正把社會溫暖帶給了困難群眾,受到了北峪村村民的一致好評和認可,進一步提高了群眾滿意度。

五是堅持定期上門送清潔、養(yǎng)習慣。為使貧困戶住得干凈、住得安全、住得舒心,進一步提高貧困戶精神面貌,駐村工作隊幫扶干部積極開展村容整治帶頭做活動,由第一書記帶領堅持每周定期手持掃把、水盆、抹布等清潔工具,走進貧困戶家中開展 “送清潔、養(yǎng)習慣”活動,幫助貧困戶清掃庭院、打掃房屋,并對貧困戶家中的生活物品進行擺放規(guī)整,同時勸導貧困戶把破舊的被子收起來,使用我們捐贈的新被子,引導他們養(yǎng)成文明健康的生活習慣。通過開展“送清潔、養(yǎng)習慣”活動,貧困戶家庭生活環(huán)境得到持續(xù)改善,困難群眾幸福感得到較大地提升。

下一步,我們將重點抓好污水處理和河堤治理兩項水利建設項目的組織實施,采取有效措施,加快工程項目建設進度;認真實施精準扶貧精準脫貧方略,以實現穩(wěn)定達標為基礎,以鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略為牽引,以高質量脫貧為目標,嚴把時間節(jié)點,精準落實幫扶措施,全面完成重點村達標退出、一般貧困戶穩(wěn)定脫貧、五保戶貧困戶到達退出標準工作任務。

第5篇

一條路托起明天的希望。眼下,沉寂多年的三里埡村,命運正發(fā)生巨變,而帶給這個小山村憧憬和希望的,是黨和政府的精準扶貧政策,以及包扶單位――安康市質量技術監(jiān)督局的不懈努力。

路通了 人來了

沿著村道前行,位于308省道旁的村委會是市質監(jiān)局駐村工作隊的“首秀”:2015年,在市質監(jiān)局的積極爭取下,掛聯平利縣的市委常委、安康軍分區(qū)司令員高興平協調30多萬元,由工作隊為三里埡村修建了兩層占地300平方米的嶄新小樓。與之形成鮮明對比的,是小樓不遠處三間磚瓦結構的舊房,那是工作隊2014年進村的第一站,也是村委會舊址所在。隨后,工作隊平整了小樓前的一塊空地,安裝了配套的體育健身器材。很快,這里成為村民茶余飯后的好去處。

中午時分,三里埡村委會主任李成龍站在自己的鴨棚前,喂食著一大群撲棱著翅膀的麻鴨。2015年8月,他投資近200萬元,成立了龍遠鴻特色養(yǎng)殖合作社,以特色麻鴨養(yǎng)殖為主。如今,萬只麻鴨在鴨棚外沐浴著暖陽覓食,很快,這些麻鴨將開始產蛋,這些“金蛋蛋”也將變現。

距鴨棚不遠的山峁上,村委會副主任李奎正在養(yǎng)豬場里為“互聯網+生態(tài)黑豬散養(yǎng)”項目做前期規(guī)劃。2015年7月,這個從涼水溝組走出去的創(chuàng)業(yè)者,又回到村里發(fā)展。他注冊成立的孚林源生態(tài)養(yǎng)殖專業(yè)合作社,現已接受各方投資400多萬元,生豬存欄2000多頭。對于未來,這個年輕人有更為宏大的規(guī)劃:趕豬進山,讓產品名副其實地原生態(tài)、無公害,再在山林里安裝三四十個攝像頭,讓千里之外的客戶能隨時從網上了解散養(yǎng)黑豬的動態(tài)。

“路通了,進山出山方便了,有頭腦的人愿意在窮山窩窩里干事了!”三里埡村支書李懷安半天憋出一句話,繼而開心一笑,“說句心里話,可多虧了駐村工作隊喲!”

“路通了,心熱了,人來了,脫貧有希望了!”站在一旁的平利縣委宣傳部部長楊友誼補充說。

熱起來的涼水溝

盡管都是三里埡土生土長的村民,李成龍和李奎以前卻不敢將資金放在這里投資建廠,不是不愛家鄉(xiāng),原因只有一個:交通閉塞。

同樣感到揪心的還有駐村工作隊,隊員羅長壽、劉忠漢在村道上傾注的心血不少,市安監(jiān)局局長謝康更為惦念這項工程,時常過問進度,督促加快道路硬化,爭取讓老百姓盡早受益。

“這條路差點‘泡湯’了,當時我們還是有思想顧慮的。”羅長壽說,最終讓局里下定決心修路的是工作隊入村調研后提交的一組數據:三里埡村共有490戶1750人,其中貧困戶257戶713人,而山里面的涼水溝組就有一百多戶貧困戶。致貧的原因集中指向了交通不便,由此帶來群眾思想觀念和外界的巨大反差,有些農戶甚至產生了“破罐子破摔”的想法,由“窮怕了”變?yōu)椤案F慣了”,村民靠著不成規(guī)模的種茶、養(yǎng)殖等傳統產業(yè)勉強維持生活。

“這些年,隨著年輕力壯的勞動力外出務工,村里只剩下老人、空房、荒山和看家狗,”城關鎮(zhèn)黨委書記唐如剛說,一些掙到錢的年輕人開始在山外安家,涼水溝越發(fā)荒涼。

“涼水溝的單身漢就有四五十個,”李懷安無奈道,“涼水溝真的涼透了人心”。

面對這樣的村情,市質監(jiān)局在反復思忖后做出決定:修路!為了這條路,質監(jiān)局領導和工作隊數十次往返在這條山道上,一次次帶著希望來,一點一滴的努力印在了每個村民的心里,李懷安更是念念不忘,比誰都清楚地記著,“120多萬吶!都是市質監(jiān)局的各位領導為我們爭取來的。”

在質監(jiān)局的工作匯報中,有這樣一段話:“2014年,為了修通這條路,局里從機關辦公經費中擠出5萬元,援助100噸水泥,迅速啟動了基礎設施建設。扶貧是局里每個黨員的心頭大事,‘一幫一、手拉手、心連心’,全系統副科以上干部走村入戶送溫暖,將這份關愛送到遙遠的三里埡村。”

這條路帶給李奎的感慨不少。此前,他將大把資金放在了外村發(fā)展,看到村里的路動工后,他心里一下子熱乎起來:涼水溝才是最適合自己投資興業(yè)的地方。“以前窮得鬼都不上門的地方,現在有了兩個產業(yè)大戶,在大戶的帶動下,十多戶農戶紛紛發(fā)展養(yǎng)殖和種植業(yè),目的只有一個,就是想把日子過好。”李懷安一臉驕傲。

不僅是修路,依托質監(jiān)局,工作隊還做了很多很多:投資110余萬元修建集中安置點1處,解決30戶貧困戶住房困難,協助安置五保戶、特困戶15戶;投資10萬元,實施農村舊房改造10戶;累計投資125萬元,修通覆蓋全村的4.2公里通村路;總投資213萬元分期、分批修建防洪河堤1960米、防洪渠道980米、人行路1250米;投資26萬元實施農電改造6.8公里,解決285戶村民的用電問題;協調爭取市扶貧專項資金60萬元,陸續(xù)發(fā)展扶貧項目……

密密麻麻的項目資金和情真意切的幫扶舉措,溫暖了三里埡的老百姓。2015年,三里埡村127戶381人退出貧困。

百業(yè)興

涼水溝的變化遠不止這些。

路通百業(yè)興。村民夏發(fā)寬已年過花甲,2015年春天,未出一分錢的他“領”回一頭豬苗。就在大家眼紅的時候,從涼水溝傳來好消息:誰家想要豬苗可以和李奎聯系,他的養(yǎng)殖場免費提供,但有一個條件,豬崽長大后必須出售給孚林源生態(tài)養(yǎng)殖專業(yè)合作社,采取“秤上下肉”的辦法扣除豬苗錢。一時間,老百姓奔走相告,都說這樣的好事還是頭一次遇到。

筆者見到夏發(fā)寬時,他豬圈里的大肥豬已近出欄。李奎說,2015年自己的合作社共提供了60多頭優(yōu)質生態(tài)黑豬豬苗,先后被30多戶村民免費領走,如今都將出欄。“公司+基地+農戶”的運作模式,既能保證想致富、缺資金農戶的收益,又能讓公司的養(yǎng)殖規(guī)模壯大。

和夏發(fā)寬一樣幸運的,還有戴增方和戴增強兄弟。李奎的合作社建成后,兄弟倆都在這里找到了工作,每月可以領取2500元的工資。年屆花甲的他們從未外出務過工,現在在家門口用自己的勞動換來一份穩(wěn)定收入,如他們所言,“這是以前想都不敢想的事情。”

在李奎和李成龍廠區(qū)門口的企業(yè)介紹牌里,單獨有一個版塊,“精準幫扶對象”6個黃底紅字格外醒目。那上面清楚地書寫著幫扶人姓名、家庭人口、勞動力、幫扶措施和脫貧日期。目前,兩個合作社幫扶的貧困戶已有60多戶。

第6篇

今年以來,區(qū)委、區(qū)政府始終高度重視脫貧攻堅問題整改工作,將“抓整改、補短板、強弱項、促提高”做為扶貧脫貧工作的重中之重,對照省考核、中央脫貧攻堅專項巡視和國家考核反饋問題,全區(qū)上下全員上陣、上下聯動,認真排查、積極整改,強化調度、狠抓落實,做到以整改促提高、以完善促成效。現將有關情況匯報如下:

一、突出問題整改落實情況

一是制定方案,明確責任。省考核、中央脫貧攻堅專項巡視和國家考核整改任務下達后,區(qū)委區(qū)政府高度重視均在第一時間通過專題會議進行安排部署,切實抓好貫徹落實。圍繞各個反饋問題,第一時間確定整改任務,制定了整改方案和整改清單,對整改任務、牽頭區(qū)領導、牽頭單位、責任單位、責任人員、工作要求、整改時限進行了“七明確”。二是創(chuàng)新方式,扎實推進。通過“一訪二賽三互查”強力推進問題整改工作。即,“一訪”:開展新一輪鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記遍訪貧困戶活動;“二賽”:開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和政策落實部門“擂臺賽”;“三互查”:開展幫扶責任人之間、鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間、村與村之間推磨互查活動。三是強化調度,確保進度。區(qū)委書記、區(qū)長、區(qū)委副書記、主管副區(qū)長多次通過不同形式會議對扶貧問題整改工作進行強力推進,精準確定職責分工,及時細化整改措施,現場解決實際問題,確保整改質量精益求精。四是嚴格督導,確保實效。在區(qū)委區(qū)政府主要領導實地督導的基礎上,我區(qū)及時成立問題整改督導組,深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各整改部門實地開展督導,逐條核實整改情況,對照國家和省市要求,逐項核實整改情況,確保每一項問題整改都與實際情況相符,每一項工作都按要求做細做到位。

通過上述舉措,截至目前,國家考核反饋的8大類26條問題,中央脫貧攻堅專項巡視通報的4大類15條問題,均舉一反三整改到位。省考核反饋的16條問題,全部按時按要求整改到位。

二、脫貧攻堅主體責任落實情況

(一)高度重視,認真安排。把2019年作為“脫貧攻堅質量提升年”,將扶貧脫貧工作納入區(qū)委“1368”工作計劃和“2289”重點工程,出臺《區(qū)2019精準脫貧攻堅工程實施方案》和《關于脫貧攻堅質量提升年活動的實施意見》,通過實施產業(yè)扶貧、教育扶貧、健康扶貧等11個專項行動,大力提升全區(qū)脫貧工作質量。先后通過召開三級干部會、扶貧領導小組會、政府常務會、政府辦公會、約談會、擂臺賽、調度會、現場觀摩會、業(yè)務培訓交流會等形式,多次對扶貧脫貧工作進行安排、指導、督促、調度和推進,扶貧脫貧各項工作進展順利、成效明顯。

(二)積極包聯,定期遍訪。一是領導帶頭包聯。區(qū)級領導干部帶頭落實包聯制度,帶領全區(qū)所有幫扶干部每月定期深入包聯戶家中,開展走訪慰問、打掃衛(wèi)生、政策宣講、整理檔案、幫辦實事等結對幫扶活動。特別是區(qū)委書記始終牽掛貧困戶,于8月20日走訪慰問包聯貧困戶后,在村主持召開扶貧工作座談會,對全區(qū)扶貧工作作出了安排部署。二是推進遍訪活動。在積極落實三級書記遍訪制度的基礎上,我區(qū)以國家成效考核反饋問題整改為契機,組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和村支部書記開展新一輪貧困戶遍訪活動,一家一家訪問、一戶一戶調查,面對面了解貧困戶所需所盼,發(fā)現問題,當場解決問題,貧困戶獲得感明顯提升。三是提高幫扶實效。嚴格按照“三日一網”和“幫扶日”要求,利用兩周時間分兩批分別開展幫扶責任人之間推磨互查活動和鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間推磨互查活動,做到人人進村、人人到戶,以互查點問題,以互查促幫扶,以互查檢驗幫扶質量,提高幫扶成效。

三、“兩不愁三保障”工作開展情況

6月份以來,通過動員培訓,集中時間、集中力量對全區(qū)所有農戶“兩不愁三保障”情況進行排查,確保政策落實更加精準。在醫(yī)療扶貧上,縣域內共有1947人享受“先診療后付費”政策,普惠率達100%;所有公立醫(yī)院全部設立了“一站式”即時結算窗口,報銷比例均達到90%以上;實現了建檔立卡貧困人口家庭醫(yī)生簽約全覆蓋,服務率達100%,并按時履約,開展了相應的健康教育宣傳和服務指導;對建檔立卡貧困人口中的白內障患者,實施免費治療,目前已治愈建檔立卡白內障患者20人;對貧困人口罹患25種大病的,以區(qū)一院為定點醫(yī)院,進行集中救治。截至目前,共集中救治54人;辦理慢性病診療證1542人,重大慢性病診療證41人。在“三重保障線”(基本醫(yī)療、大病保險、醫(yī)療救助)政策落實上,享受普通慢性病政策2432人次,總費用48.9萬元,報銷額為39.52萬元。享受重大慢性病政策1242人次,總費用240.97萬元,報銷額為220.34萬元;建檔立卡貧困戶住院享受政策2311人次,總費用1094.83萬元,報銷額為969.42萬元。在教育扶貧上,區(qū)教體局大力推行“五級包聯”(局長包片、科長包校、校長包鄉(xiāng)、分管校長包村、教師包戶)工作方式,發(fā)動1144名包聯教師進行了入戶宣傳。全區(qū)資助建檔立卡貧困學生880人(學前109人、小學169人、初中415人、高中137人、中職50人),發(fā)放資助金65.38萬元。普通高中“三免”137人,免除資金19.18萬元,中職“兩免”58人,免除資金2.32萬元。落實雨露計劃政策157人23.55萬元。在安全住房上,2019年農村危房改造任務為117戶,C級修繕加固93戶,D級原址新建24戶。其中建檔立卡貧困戶11戶、低保戶81戶、五保戶25戶。截止目前,已完工114戶(C級93戶,D級21戶),正在施工3戶(D級3戶,其中建檔立卡貧困戶2戶D級正在施工,五保戶1戶D級正在施工)。預計9月中旬全部驗收完成并向區(qū)政府提交發(fā)放補助資金申請。在安全飲水上,水利局安排對363個村抽取水樣363個,全部監(jiān)測合格。同時,要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村調整放水周期,每隔一天放水一次,并在363個行政村顯眼位置張貼飲水安全公示牌,將負責人姓名電話和水利局監(jiān)督電話信息公示于眾。

四、貧困人口穩(wěn)定脫貧情況

一是制定脫貧計劃。嚴格按照貧困人口退出標準和要求,組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)結合轄區(qū)貧困戶實際,認真開展調查摸底情況,科學制定鄉(xiāng)鎮(zhèn)脫貧計劃,2019年全區(qū)計劃實現3300人穩(wěn)定脫貧目標。二是扎實開展貧困戶月收入調查工作。明確包村干部和村干部責任,堅持每月定期深入貧困戶家中,開展“一訪二看五幫助”活動,調查登記貧困戶月收入情況,幫助健全完善檔案資料,掌握貧困戶脫貧情況。三是組織開展鄉(xiāng)村衛(wèi)生大掃除行動。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)牽頭負責,以村委會、貧困戶家及周邊街道為重點,組織村干部、幫扶干部、包村干部等,集中時間集中力量,重點圍繞全面清理各種垃圾雜物、整理貧困戶物件擺放、清理貧困戶垃圾、治理生活污水、修整道路等內容,開展了一次環(huán)境衛(wèi)生大掃除行動,推進農村環(huán)境衛(wèi)生實現了大改觀。同時,結合鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,全區(qū)累計開展16次現場觀摩活動,推進農村人居環(huán)境整治工作取得了明顯成效。四是多舉措保障貧困人口脫貧質量。通過開展金融扶貧、精準防貧和低保兜底保障等工作,確保脫貧攻堅高質量開展。截至目前,發(fā)放扶貧小額貸款36戶,共計119萬。救助防貧對象199戶,共發(fā)放救助資金144.74萬元。全區(qū)建檔立卡貧困戶享受低保政策的1918人,享受特困供養(yǎng)待遇28人,占全區(qū)建檔立卡總人數的25.7%。五是開展脫貧人口“回頭看”工作。按照省市要求,通過動員會,部署各鄉(xiāng)鎮(zhèn)扎實開展脫貧人口“回頭看”工作,并建立重點工作每周調度制度,主管扶貧區(qū)領導每周召開調度會,對脫貧人口“回頭看”工作進行調度,強力推進該項工作扎實穩(wěn)步開展,確保將省市要求落到實處。

第7篇

一、工業(yè)經濟運行情況

全鎮(zhèn)153家企業(yè)1—11月實現工業(yè)總產值8億元,完成全年計劃9億元的88.89%,同比增長19.05%,其中工業(yè)功能區(qū)6.66億元,占全鎮(zhèn)的83.2%。實現工業(yè)出貨值2.24億元,工業(yè)銷售產值7.59億元,其中工業(yè)功能區(qū)6.22億元,占全部企業(yè)的82%;實現工業(yè)稅收2504萬元。1—11月工業(yè)功能區(qū)企業(yè)固定資產投產額達1.35億元,完成全年計劃1.4億元的96.43%。功能區(qū)基礎設施投資920萬元,完成全年計劃900萬元的102.22%,累計已達3547萬元。1—11月完成來料加工11*萬元,占全年任務1180萬元的93.9%。

1—11月以來,主要完成了以下幾項工作:

1、理清家底,明確任務。全面排摸,因企制宜,在征求企業(yè)意見的基礎上,將20*年工業(yè)考核指標任務分解到相關企業(yè),明確年度目標任務,責任到人、到企業(yè),確保全年任務的完成。11月底,專門對照目標任務進行了檢查。

2、建設當前,規(guī)劃長遠。

(1)招商引資、土地挖潛增效及家庭工業(yè)。引進內資8469萬元,完成全年計劃8000萬元的105.86%。完成通往炸藥倉庫的路及配套設施建設,土地已于9月份成功拍賣。新發(fā)展家庭加工業(yè)企業(yè)18家。

(2)加快推進項目建設。對去年集體開工的4家企業(yè)以及部分工業(yè)用地未開工項目,落實專門聯系領導、責任人員,由工辦負責每月匯總企業(yè)建設進度情況。繪制新開工企業(yè)建設進度柱體動態(tài)圖,在工業(yè)區(qū)醒目位置予以公示。

(3)完善基礎設施建設。反船形地塊平基已完成工程量的45%,劉李山地塊已完成政策處理。工業(yè)園區(qū)有線電視已開通,極大地豐富了職工的業(yè)余文化生活。*主干道綠化工程已完成。工業(yè)園區(qū)自來水管道已完成鋪設任務。

(4)出臺獎勵政策,著重在企業(yè)加快建設進度以及提升畝均效益上予以重點扶持和獎勵。為了提高現有企業(yè)的規(guī)模及新老“三率”,提升畝均效益概念,出臺了《關于進一步鼓勵和促進工業(yè)經濟發(fā)展的若干意見》。

(5)做好土地總規(guī)劃調整前期工作。完成了下步擬開發(fā)建設區(qū)塊的前期土地紅線圖規(guī)劃,為土地總體規(guī)劃的調整做好充分準備。

3、狠抓安全生產。成立了安全隱患排查和百日督查領導小組,制訂相應方案,對企業(yè)主及安全員進行安全生產培訓,并組織工辦人員對企業(yè)、露天礦山及建筑工地進行安全生產大檢查,對存在安全隱患的相關企業(yè)發(fā)放了整改通知書。對廢棄礦山進行了整治。

4、其他。完成了工業(yè)污染源普查和經濟普查調查摸底清查工作。加大了勞動力轉移培訓力度。完成重點培訓82人,企業(yè)務工人員培訓100人。

二、新農村建設工作

村莊整治、生態(tài)村建設進入掃尾階段。董村村莊整治力爭在年底前通過驗收。4個村1個社區(qū)目前已通過縣生態(tài)辦的復驗,另有董村、上*2個村已通過初驗。

清泉工程。*水庫至*水庫引接主管道工程、*至*供水工程及*村村網建設已全部完工。

鎮(zhèn)垃圾中轉站主體工程、村級垃圾收集房、老年活動中心及門球場、衛(wèi)生院門診樓土建工程已基本完工。

低收入農戶奔小康工程。對低收入農戶進行調查,重新分類,制定幫扶計劃,開展幫扶。全鎮(zhèn)共有1*戶194人,死亡11戶13人,加入低保8戶11人。87戶中79戶無發(fā)展意愿,2戶有發(fā)展意愿,根據其實際情況和發(fā)展意愿進行了幫扶,6戶務工。其中2人參加了低收入農戶培訓。制定了全鎮(zhèn)低收入農戶奔小康工程5年總體規(guī)劃和低收入農戶集中村奔小康5年建設規(guī)劃。

計劃生育工作。鎮(zhèn)黨委、政府始終把計劃生育工作擺在突出位置,專門召開計劃生育工作落實會議。要求村主職領導親自參與計劃生育工作,定期專題匯報計劃生育工作進展情況,計劃生育聯系員采用聘任制,實行工作登記制度和例會匯報制度,并對其開展考核,此項舉措極大地調動了村主職領導和計劃生育聯系員的工作積極性、主動性。1—11月份,全鎮(zhèn)出生人口91人,計劃生育率達94.19%,采取各種措施2*0人,綜合避孕率達91.63%。

加強村級財務管理。結合近年來村級財務管理當中出現的一些問題,今年5月份在全縣范圍內公開招考,聘用了2名有會計證、大專以上文憑的年輕專業(yè)人員,擔任鎮(zhèn)中心會計和出納,并對《*鎮(zhèn)村級村務、財務管理制度》進行了完善,對自然村和行政村財務管理制度進行了細化。

三、平安*建設工作

為了加強和規(guī)范村級治保、調解組織建設,及時調處糾紛,化解矛盾,制訂了《*鎮(zhèn)村級治保調解工作考核獎勵辦法》。開展了“迎奧運、解矛盾、建機制、保穩(wěn)定”為主題的排查調處矛盾糾紛、排查整治治安混亂地區(qū)和突出治安問題活動,將分析排查出的問題與隱患,逐一登記建檔,涉奧期間對重點人員實行監(jiān)控點包保責任制,對思想頑固的人員進行教育轉化,對生活困難人員進行幫扶救助,順利完成了奧運安保工作。完善鎮(zhèn)社會治安綜合治理工作中心組織網絡和工作制度,按照“8+x”的模式,整合綜治、、司法行政、人民調解、警務、禁毒、流動人口服務管理、安全生產、交通安全管理等部門聯合開展工作。根據省級規(guī)范化要求建設*社區(qū)和*村綜治工作室,有專門人員、有健全的組織,并在外來人口相對集中的*村建立了治安巡防隊伍。1—11月,排查出各類矛盾糾紛33起,調處33起,調處成功32起。共收到上級轉發(fā)來信15件,調查和報結14件。

四、村委會和居委會換屆選舉工作

按照縣委、縣政府的統一部署,于4月17日順利完成了村委會換屆選舉工作,一大批年富力強,政治素質好,有文化、懂經濟會管理,能帶領群眾脫貧致富,受群眾擁護、信任和認可的同志入選村極領導班子,為農村基層組織注入了新的活力。全鎮(zhèn)12個行政村,共選出村委會主任12人,委員30人。由于選舉中對姓名按身份證上為準和戶內不準寫作的嚴格要求,使參加競選的對象和群眾心服口服,成為了全縣村委換屆后上訪最少的鄉(xiāng)鎮(zhèn)。8月4日圓滿完成了*社區(qū)居委會換屆選舉工作。

村委會選舉結束后,對村監(jiān)委會進行了選舉,明確了各線負責人,為了使新上任的村干部盡快進入各自角色,適應新的工作崗位,邀請縣委組織部、縣紀委和縣委黨校領導為村三委成員進行培訓。5月份專門組織村主職干部赴金華職業(yè)技術學院進行為期2天的培訓,邀請市農辦主任和金華職業(yè)技術學院教授就農業(yè)及法律進行了授課。6月中旬又組織村主職干部參加了縣委組織部舉辦的培訓。根據各線安排,鎮(zhèn)黨委制訂了20*年教育培訓計劃,各項培訓計劃已基本完成。

五、“樹新形象、創(chuàng)新業(yè)績”主題實踐活動

專門召開班子會議,對調研活動實施方案進行了專題討論,班子成員依據各自分管范圍,聯系本鎮(zhèn)農業(yè)、工業(yè)、集鎮(zhèn)建設、社會穩(wěn)定、組織建設等方面急需解決的問題確定了11個調研主題,每個班子成員負責1個調研課題,相應辦公室成員為調研組成員。制定了調研活動實施方案和主題實踐活動實施方案。從4月24日開始,班子成員分批帶領調研組成員通過實地考察、見面座談、個別走訪的形式開展了為期3—4天的蹲點調研,撰寫了蹲點手記和創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新建議書。10月份,班子成員根據平時工作中碰到的難題穿插自己的體會撰寫了破難攻堅紀實。

六、黨建工作

建立健全中心組學習制度,加強對黨的十七大報告和十七屆三中全會精神的認識和學習,領導班子和機關干部的大局意識、經濟意識、服務意識全面提升。在黨風廉政建設方面,鎮(zhèn)紀委制定20*年黨風廉政建設工作計劃,完善各項規(guī)章制度,嚴格落實黨風廉政建設責任分解制度,完成自辦案件2件。同時,把文化做為切入點,開展“廉政文化進村”系列活動。積極響應縣委、縣政府的號召,鎮(zhèn)黨委、政府、工會、商會聯合向轄區(qū)內各單位、企業(yè)、村發(fā)出了為地震災區(qū)人民捐款獻愛心的倡議書,號召大家發(fā)揚“一方有難,八方支援”的傳統美德,及時伸出援助之手,幫助災區(qū)人民度過難關。鎮(zhèn)機關及農村支部黨員258人通過鎮(zhèn)向災區(qū)人民捐款33149元,自愿交納特殊黨費45601.28元。截至11月底,共發(fā)展黨員6名。11月成立了鎮(zhèn)機關黨委、黨員服務中心黨支部和離退休黨支部。按照上級要求,12個行政村1個社區(qū)遠程教育站點在20*—2010年分批創(chuàng)建二星級、三星級、四星級站點。

七、社會各項事業(yè)

文化建設工作。重視文化建設工作,專門制定了《*鎮(zhèn)文化建設方案》。相繼舉辦了首屆和睦家庭頒獎晚會、第十六屆文藝百花會及*鎮(zhèn)改革開放30周年攝影比賽。評選出的攝影作品還將制作成展板在各村巡展。

第8篇

一、村級基本情況

XXX村位于XX縣XX鎮(zhèn)東北部。全村耕地1776畝。戶籍人口98戶305人,其中:常住人口10戶19人。2014年以來,經過多次貧困人口動態(tài)調整和人員自然增加減少,現有建檔立卡貧困戶48戶171人;經過精準幫扶、精準施策,貧困發(fā)生率從57%降至目前的0%,2017年實現全村整體脫貧摘帽。2018年村集體經濟收入7萬元,主要來源于村級光伏發(fā)電。

二、“兩不愁三保障”情況

1.人均可支配收入方面,從2014年進入貧困村的1980元,到2018年已經增長到4500元。

2.安全飲水方面,村里主要采用地下水截提留供水方式,水量、水質、用水方便程度和供水保證率四項指標均已達標。

3.義務教育方面,無因貧輟學情況,各項教育補貼均享受。全村有13名學前兒童、8名義務教育階段學生、2名普通高中生、3名職高或高職學生、2名全日制二本B類學生得到教育資助。

4.基本醫(yī)療方面,全村有大病0人、慢病18人、殘疾3人。健康扶貧“雙簽約”18戶64人。共有3人住院治療,享受醫(yī)療救助政策,個人自付最高縣內最高1000元,最低比例為10%。

5.住房安全方面,全村累計完成危房改造3戶,戶提升0戶,易地搬遷37戶140人,其中集中安置31戶125人,分散安置6戶15人。入住房屋已全部實現安全住房。

三、產業(yè)項目發(fā)展情況

近年來,全村主要發(fā)展了特色種植業(yè)、健康養(yǎng)殖業(yè)、中藥材產業(yè)、生態(tài)林果業(yè)、光伏產業(yè)等5項脫貧產業(yè)。全村累計投入186萬元,實施了5個項目,帶動貧困戶48戶171人。

1.特色種植業(yè)方面,2018年,全村種植優(yōu)質雜糧1355.5畝、馬鈴薯51畝,每戶平均補貼1495元,帶動貧困戶47戶167人。

2.健康養(yǎng)殖業(yè)方面,主要養(yǎng)殖牛、驢,其中:牛21頭、驢3頭,帶動貧困戶4戶20人,年均增收10000元。

3.生態(tài)林果業(yè),栽植白水杏、仁用杏分別513畝、1263畝,待掛果期間,通過雇工的模式,預計可帶動貧困戶47戶167人。5戶貧困戶被林業(yè)局聘用為生態(tài)護林員,年增收5000元。

4.光伏產業(yè),投資65萬元,新建100KW村級光伏電站1座,帶動老弱病殘貧困戶16戶,戶均分紅1560元。同時,發(fā)展戶用光伏5戶,戶年增收3000元。

5.勞務業(yè)方面,“一技在手,全家脫貧。” 注重扶貧扶技,共有10人參加了林果栽培、箱包、護工等各類培訓。2018年,貧困戶外出務工人員37人,辦理務工交通補貼25人,發(fā)放補貼資金12660元,每人年務工收入14600元以上。

此外,在資產收益方面,全村有17戶產業(yè)薄弱戶領取了資產收益分紅,每戶平均1560元。貧困戶使用金融扶貧政策12戶,累計貸款60萬元,戶均年收益3250元。

四、基礎設施建設情況

脫貧攻堅以來,將整村提升與鄉(xiāng)村振興、人居環(huán)境改善相結合,累計投入267萬元,對全村路、水、電、網等進行了改造,全村基礎設施顯著改善。

1.村級活動場所建設,投資10萬元,按照“5方面34有要求”,改建了占地120平方米的村級活動場所。

2.通村公路建設方面,通村公路實現硬化。此外,投資30萬元,鋪設主街道1條,修建聯戶路3條。

3.動力電建設方面,實施貧困村配電網改造升級工程,已完成高壓和低壓改造,配套變壓器1臺100KW,基本滿足村今后20年發(fā)展需求。投資900元,安裝節(jié)能路燈16盞。

4.農村網絡建設方面,已接入移動、聯通、電信等網絡信號,寬帶進村入戶,村委會全部接入網絡,戶用寬帶接入量達4戶。

此外,整治殘垣斷壁376.7平方米,清潔家園3處,清潔水源1處,治理垃圾亂堆3方,治理糞土亂堆1處。

五、公共服務提升情況

近年來,先后投資10萬元,對村級基本公共服務設施進行了提升。投資5萬元,建成標準化衛(wèi)生室,配備基本設備,有合格村醫(yī),實現貧困人口就近就醫(yī)、便捷就醫(yī),基本醫(yī)療達到全縣平均水平。全村有低保25人,符合標準的貧困人口應保盡保。全村有56名60歲以上貧困人口,城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老參保率、居民基本醫(yī)保參保率均達到100%。

六、干部駐村幫扶情況

本村幫扶單位是縣人民醫(yī)院,有結對幫扶干部48人;駐村工作隊隊長郝繼龍,隊員張俊廷、侯文新,第一書記侯尚飛。駐村工作隊進村后,嚴格落實“五天四夜”工作制度,天天吃住在村;圍繞“六大行動”,努力提升全村群眾的獲得感、認可度。第一書記,積極組織我們開展“雙日雙評”活動,提高了村“兩委”班子的戰(zhàn)斗力、凝聚力。同時,他們還為我們村辦了很多實事、好事,如建設小型廣場一處、購置全套辦公用品、粉刷墻體、書寫標語等等。

同時,注重激發(fā)貧困戶內生動力,積極引導貧困戶參加縣鄉(xiāng)村組織的“養(yǎng)牛能手、公益標兵、致富能手”等評選活動;新建了“以表現換積分、以積分換物品”的“愛心公益超市”;建立健全村民議事會、道德評議會和紅白理事會,用鄰里身邊事影響教育村民,力爭物質富起來的同時精神強起來。

第9篇

一、加強學習,提高為民服務本領

1.學習理論知識,提高自身素質。在平時繁忙的工作之余,我始終沒有放棄對理論知識的學習。我重點學習了黨的十七屆三中、四中全會精神,學習黨在農村的政策、方針、三農政策,學習法律、經濟學和管理學方面的知識。通過理論知識的學習,自己及時得到充電,為工作提供了很大幫助,自身素質也得到了提高。

2.向鎮(zhèn)村領導學習,提高工作能力。農村工作是復雜的,不是說高學歷就能干好農村工作的,更多需要的是一種經驗。我平時虛心向鎮(zhèn)村領導學習,跟在他們后面看,跟著他們學,跟著他們干,在學中干、干中學,增知識,長才干;學習他們豐富的經驗,學習他們工作的方式、方法,學習他們解決復雜問題的能力。通過他們的言傳身教,我受益匪淺,學到了農村工作的真本領。

3.向群眾學習,促進自身工作。“欲當村官,先當村民”,群眾的語言是豐富的,群眾的感情是質樸的,群眾的心地是善良的,我們要融入群眾,拉近和他們的距離,傾聽他們的心聲,關心他們的疾苦,這樣我們將會受益匪淺,促進我們的工作。

二、明確崗位職責,做好本職工作

作為村委會主任助理,必須首先明確自己的崗位職責,圍繞職責,發(fā)揮才能,全面履行自己的職責。

1.當好村兩委主要領導的參謀和助手。我積極協助村主任做好我村的水路規(guī)劃和產業(yè)規(guī)劃,負責撰寫年終總結和工作計劃,對村內的各種文檔資料進行分類、歸檔、保存;協助主任做好村務、財務公開;協助村書記做好黨員發(fā)展、積子培訓工作,負責組織好黨員群眾科學發(fā)展觀的學習并做好相關資料的收集工作,同時做好農家書屋和遠程教育工作。

2.配合村兩委成員做好村內中心工作。我積極協助計生村長走村入戶宣傳計劃生育政策,督促對象戶按時參加婦檢,我村的計劃生育工作走在全鎮(zhèn)前列。我積極協助村干部做好柴油補貼發(fā)放工作。今年,我們按照鎮(zhèn)里的統一部署,對全村180余戶村民的船只進行馬力、船型、數量的核查,這項工作可謂面廣量大,矛盾復雜。通過我們的努力,這項工作平穩(wěn)地實現了過渡,群眾順利的拿到了補貼。做好新型農村養(yǎng)老保險的宣傳工作。新型農村養(yǎng)老保險是黨在農村的一項惠農政策,也是為百姓辦實事,辦好事,可能是作為一種新鮮事物吧,老百姓還不理解、不接受。我和村兩委成員挨家挨戶上門宣傳,耐心解釋,最終獲得了老百姓的認可,踴躍投保。此外我還配合村內干部做好環(huán)境整治工作、民事糾紛調解工作、稅費征收、醫(yī)療保險等工作。

3.為民解難題,辦實事。在平時的工作中,我總是喜歡和群眾聊天,傾聽群眾的意見,對于群眾反映的困難都盡量予以幫助解決。今年我村為12戶困難家庭申請了低保,為貧困大學生沈麗娜組織了捐款,為我村老黨員老干部楊其德同志申請了“農村離任三大員”補助。對于群眾反映的問題,自己不能解決的,都積極尋求鎮(zhèn)村領導幫助解決。

三、積極參與鎮(zhèn)內事務,全面鍛煉自我

我在做好本職工作的同時,還積極參與鎮(zhèn)里的各項中心工作。我先后協助鎮(zhèn)民政辦做好地名普查工作和雙擁創(chuàng)建工作;協助鎮(zhèn)扶貧辦做好脫貧攻堅臺賬錄入工作;協助鎮(zhèn)安委辦做好安全生產檢查和放心消費創(chuàng)建工作;協助人武部做好征兵工作。通過這些工作的參與,自己得到了全方面的鍛煉,提升了自身的能力。

第10篇

    同志們:

   我叫***,參加工作以來一直在基層工作,1999年調回縣上任統戰(zhàn)部副部長,XX年受縣委委派到**鄉(xiāng)搞基層組織整建并擔任了小社村黨支部書記。幾年來,我共為小社村爭取各類資金130多萬元,先后組織實施項目近20個。趕今年上半年,小社村就可以率先在全鄉(xiāng)實現“五通”目標,群眾收入也由XX年的610元提高到1240元,連續(xù)3年綜合考評位居全鄉(xiāng)第一,以前的貧困村、爛桿村已變成全鄉(xiāng)的樣板村,我自己也被市委評為先進黨支部書記。回顧幾年來的掛職經歷,主要有以下幾條工作經驗。

   一、真抓實干得民心

   多年來,小社村貧窮落后的主要原因是村里沒有一個團結務實的好班子,村民相互之間搞宗派、鬧矛盾,人心渙散。上任后,我以建好一個支部班子為工作的切入點,通過多次召開村民大會,開展黨員談心活動,逐步消除和化解了班子成員之間、村民之間以及村民與班子之間多年來的隔閡和矛盾,使全村群眾認識到以前拉幫結派搞“窩里斗”的危害性,增進了團結。根據自己多年來基層工作的經驗,我深知取信于民,得到廣大村民的理解和支持是今后做好各項工作的前提。萬事開頭難,加之,群眾又最講究實際,所以剛開始是我在干,群眾在看。當我設身處地為群眾的切身利益著想,竭盡所能為群眾辦成了幾年實事,為他們帶來了實實在在的好處后,群眾就信任我,愿意接受我的領導,由看變?yōu)楦Mㄟ^抓基層組織整建,凝聚了人心,密切了干群關系,干部的工作積極性高,群眾致富的心勁足,干群一條心,齊心協力忙脫貧。現在,凡是村里討論決定的事,群眾都積極支持擁護。去年,秋冬農田基建會戰(zhàn)后,村里決定再修通兩座山上的生產道路,喇叭上一通知,在家的勞力不顧天寒地凍全部上山修路,奮戰(zhàn)半個月,新修了寬4米的生產道路2條5公里。幾年的工作經歷,使我切身體會到,小社村近年來為什么能爭取那么多的投資,很重要的一個原因就是我們有一個黨性強、作風好、想干事、敢干事的好班子,有一批吃苦耐勞的好群眾。

   二、千方百計爭投資

   身為土生土長的小社人,既然群眾相信我,對我寄予厚望,我就應該為他們當好這個家。因此,自擔任村支部書記以來,我抓住機遇,充分利用自己多年來建立起的各種人際關系,想方設法為村里爭投資、上項目。為了爭取項目,我經常到項目單位匯報情況,提出設想,表明決心。并想方設法請項目單位的負責人到村實地察看,做到以情動人、以誠感人。爭到項目后,我不是放任不管,而是嚴格按計劃,帶領群眾認認真真地實施,力爭能出成果、見實效,讓領導、項目單位和群眾都滿意。事實證明,作為村里的負責人,只要你有責任心、事業(yè)心、會干事、干成事,大家的目光自然會投向你,有些項目不爭自來。以前,村里群眾吃水十分困難,全村126戶、468人僅有一口水井且時常干涸,吃水要到很遠的地方去擔。我看在眼里,急在心上,上任后第一件事就是爭取以工代賑資金5萬元,動員群眾自籌3萬元,新打水井3口,使村里三分之一的群眾吃上了自來水,其他群眾即使擔水吃也有了個擔處。去年,陳德銘省長來我村視察扶貧工作,我如實匯報了小社村人飲困難的情況,陳省長當即答應給予解決。后來,通過我到省、市進一步落實,省扶貧辦安排小社村人飲站建設資金30萬元。目前,資金已到位,準備開春土地解凍后開工建設,建成后全村家家戶戶都可以吃上自來水。在鄉(xiāng)黨委、政府的幫助下,爭取國家投資25萬元,動員群眾自籌5萬元,完成了全村的農網改造任務。動員40戶農戶每戶出資400元安裝了無線電話。去年年底,縣廣電局又捐贈衛(wèi)星電視接收設備1套,計劃開春后組織安裝,到時大多數群眾看電視難的問題將得到解決。小社村佳吳公路穿村而過,但不少村民卻居住在遠離公路的坡洼上,居住分散,出行不便。XX年,在縣扶貧辦的大力支持下,對34戶居住偏遠的貧困戶進行了移民搬遷,使他們搬到公路兩側居住,從根本上解決了這部分群眾的生存和發(fā)展問題。

   三、立足實際促增收

   基礎設施條件改善了,但如何使群眾收入能穩(wěn)定增加,真正過上好日子是我經常思謀的一個問題。小社村屬黃河沿岸土石山區(qū),人多地少且土質差,僅僅靠種莊稼顯然沒有出路。只有面對現實,大力發(fā)展紅棗才是廣大群眾脫貧致富的治本之策。XX年以來,在我的倡導帶動下,累計退耕還林594畝,種草600畝,人均退耕1.3畝。目前,全村紅棗面積760畝,人均1.6畝,正常年景可產鮮棗30萬斤,產值30萬元,僅紅棗一項人均收入640元。為了解決好退耕后群眾的長遠生計問題,我們一是充分利用現有飼草資源,鼓勵扶持群眾發(fā)展舍飼養(yǎng)羊。村里不但聘請技術員給養(yǎng)羊戶傳授養(yǎng)殖技術,而且?guī)椭鸂幦》鲐氋N息貸款扶持。共建成羊舍82處,養(yǎng)羊520只,人均1只。二是爭取到農村能源建設資金6.3萬元,群眾自籌4.7萬元,建成沼氣池53座,大力發(fā)展農村循環(huán)經濟。三是面對大面積退耕后,村里不少勞力從土地上解放出來的新形勢,及時引導群眾轉變觀念,想方設法解決他們的后顧之憂,利用各種關系,通過多種渠道,組織村里剩余勞動力外出打工,大力發(fā)展勞務經濟。全村年均勞務輸出60人次,實現務工收入42萬元。小社也是亞行日本扶貧贈款項目的實施村。幾年來,共爭取到亞行小額信貸資金33.8萬元,通過扶持農戶栽樹種草,治理水土流失,改善生態(tài)環(huán)境。由于村民誠實守信,信貸資金運行良好,至今按期還款率達100%。共2頁,當前第1頁1

   四、著眼長遠辦教育

   小社是**鄉(xiāng)的一個文化村,有著尊師重教的好傳統。XX年,小社村被確定為全鄉(xiāng)的布點學校。我們緊緊抓住“兩基”攻堅這一歷史機遇,利用國家投資的22萬元資金,動員群眾籌資3萬元,合理規(guī)劃、精心組織實施了布點學校的校建工程。新建教室、教師辦公室、會議室、灶房12間,校園進行了硬化,廁所、大門、圍墻、旗臺、水井等配套設施一應俱全。新學校更名為春蕾小學,環(huán)境優(yōu)美,設施齊全,可使周邊8村的學齡兒童方便就讀,現有在校學生103名。經我多方聯系,四處奔走,又籌集資金8萬元,新建了村委會辦公室、黨員活動室、文化活動室、計劃生育活動室、有線電視轉播室和文化活動中心,所有這些與新學校相映成輝,一起構成了全村最亮麗的風景線。

   現在小社村班子團結一致,群眾安居樂業(yè),一派生機盎然的景象。所有這些成績的取得,得益于黨在農村的各項富民政策,得益于各位領導的關心和支持,更得益于全村群眾的艱苦奮斗,我只盡了一名掛職干部應盡的責任。我知道小社村距中央提出建設社會主義新農村尚有較大的差距,希望大家對小社村能給予一如既往的支持,我將繼續(xù)帶領全村群眾努力把小社村建成全縣社會主義新農村建設的示范村。共2頁,當前第2頁2

第11篇

近年來,氣象為農服務工作在省、市局和縣委政府的正確領導和支持下,緊緊圍繞縣委縣政府提出的綠色發(fā)展、跨越發(fā)展的戰(zhàn)略目標和總體要求,統籌集約各種有效資源,以提升農業(yè)氣象災害監(jiān)測預警能力、農村氣象防災減災能力和農業(yè)氣候資源開發(fā)能力為重點,全力推進氣象為農服務“三個體系”建設,切實發(fā)揮氣象為農服務的作用,為全縣農業(yè)增效、農民增收、農村發(fā)展提供優(yōu)質氣象了保障服務

二、總結十以來氣象為農服務工作的主要做法

(一)縣委縣政府的高度重視為氣象為農服務提供了政策保障。

近年來,縣政府相繼出臺了《關于成立氣象為農服務工作領導小組和“三農”氣象服務專家咨詢委員會的通知》,《關于調整氣象防災減災協調工作領導小組成員的通知》,《關于成立縣氣象災害防御領導組的通知》,《氣象災害應急準備工作認證管理辦法》和《 縣氣象災害應急準備工作認證實施細則》,《關于印發(fā) 縣氣象災害防御規(guī)劃的通知》等文件,為做好氣象為農服務工作提供了良好的環(huán)境和政策支持。

(二)“政府主導、部門聯動、社會參與”的氣象災害防御機制為氣象為農服務營造了良好的合作氛圍。

 通過加強政策保障、建立健全組織體系、強化部門合作和加強社會宣傳等手段,使全縣農村氣象防災減災工作成為地方防災減災體系的重要組成部分。擴大信息員數量,更新了氣象服務短信平臺,將全縣222個行政村的村支部書記(村委會主任)和70余名蔬菜大棚種植合作社負責人和50余名種養(yǎng)殖大戶吸收為氣象信息員,實現了氣象災害預警信息行政村和蔬菜種植專業(yè)戶的全覆蓋。全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部出臺了氣象災害應急預案,使災害防御責任主體明確,農村氣象災害防御綜合能力全面提高,同時積極開展了氣象災害應急準備認證工作。

  (三)面向需求,進一步推進“三個體系”建設,促進氣象為農服務工作深入發(fā)展。

面對農業(yè)農村發(fā)展的新形勢和新要求,氣象為“三農”服務的任務越來越重,要求越來越高,難度越來越大。目前,農村氣象災害防御仍然是整個防災減災工作的“短板”, 縣是全省無公害蔬菜種植基地縣,全縣有蔬菜大棚12000余棟,我局緊緊圍繞縣委縣政府提出的“一縣一業(yè),一村一品”的農業(yè)和農村改革發(fā)展的總體要求,以服務設施農業(yè)為重點,樹立“減災就是農業(yè)增效、防災就是農村維穩(wěn)”的理念,認真做好農業(yè)氣象服務體系和農村氣象災害防御體系建設工作。

在蔬菜大棚示范園區(qū)安裝了現代農業(yè)氣象服務觀測站和電子顯示屏,滾動播放實時觀測數據、最新天氣預報信息和每日氣象服務信息。現代農業(yè)氣象服務觀測站的建立,使得農業(yè)企業(yè)和農業(yè)大戶可以根據天氣實況、預報信息和種植品種對氣象條件的要求,及時采取相應的管理措施,減輕或避免氣象災害損失。為實現從關鍵農時服務向農業(yè)生產全程精細化服務轉變,為發(fā)展現代農業(yè),提升農業(yè)氣象服務水平提供了有力的技術支撐。

(四)著力創(chuàng)新氣象為農服務機制體制

1、強化氣象為農服務工作的部門聯動機制建設,與各涉農有關部門通力協作、密切配合,形成氣象為農服務的合力。

2017年7月20日, 縣氣象局、 縣農業(yè)委員會聯合發(fā)文《關于印發(fā)進一步加強“三農”氣象服務工作的通知》。文件以共同加強對“三農”氣象服務工作的指導,充分發(fā)揮科技對服務“三農”的支撐作用方面達成了以下合作:“聯合開展特色農業(yè)氣象觀測網建設、聯合開展農業(yè)氣象大數據建設、聯合開展為農服務產品制作、聯合開展直通式氣象服務、聯合開展為農服務信息、連個推進農業(yè)氣象保險工作、聯合開展農情災情調查、聯合開展教育培訓”。

與縣林業(yè)局、縣文廣局、縣國土局、縣水務局、縣民政局、縣環(huán)保局、縣文化廣電局等單位已合作多年,建立起緊密的合作關系,實現了數據資源和信息共享,組建了縣氣象為農服務專家聯盟。

2、制定印發(fā)《決策氣象服務周年方案》和《農業(yè)氣象服務周年方案》,責任落實到人,開展重要農事季節(jié)、特色農業(yè)、災害性天氣的農業(yè)氣象服務工作,主動做好春播、三夏、三秋等關鍵農時、災害性天氣農業(yè)氣象服務工作。在春耕春播、夏收夏種、秋收秋種等關鍵農事季節(jié),定期開展農田調查,了解作物生長狀況和發(fā)育過程,細化、訂正省、市兩級業(yè)務單位下發(fā)的農用天氣預報等產品,指導農民科學安排農事活動。

3、開展氣象防災減災為農服務科普宣傳

統一制作和印發(fā)了圖文并茂、通俗易懂的《縣氣象防災減災指南》、《氣象科普讀物》、氣象災害防御工作明白卡等, 利用世界氣象日、防災減災日、安全生產宣傳日等大型科普活動為載體,開展氣象防災減災為農服務科普宣傳。

4、通過省市縣一體化平臺、電視、手機短信、微博、微信、MAS系統、電子顯示屏等媒介,將農用天氣預報、農業(yè)氣象災害預警等信息及時傳遞給重點服務對象。

5、加強人工影響天氣工作

截止到目前,我局布設增雨焰爐六個,抓住一切有利時機,適時開展增雨作業(yè),為農業(yè)生產保駕護航。

(五)“三農”專項進展順利。

我局緊緊抓住這一重要契機,把“三農”服務專項工作作為創(chuàng)新氣象服務工作、提高氣象服務水平的重要載體,立足實際,科學謀劃,積極探索為農氣象服務工作新思路。通過兩個標準化鄉(xiāng)鎮(zhèn)的建設,以點帶面,逐步推進全縣氣象防災減災標準化建設;建立了 縣“三農”氣象服務農業(yè)氣象指標集和 縣“三農”氣象服務農業(yè)氣象工作歷,為當地調整優(yōu)化農業(yè)結構和農業(yè)保險等提供科學支撐;進一步擴大“直通式”氣象服務范圍,提升氣象服務的精細化程度,建立“直通式”服務臺賬,推廣應用手機APP,強化直通式智慧化農業(yè)氣象服務。

三、分析鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)以及提升防災減災救災能力等對氣象服務工作的需求

(一)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略對氣象服務工作的需求

氣象為農服務工作始終是氣象服務的重點,施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,是解決人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間矛盾的必然要求,堅持發(fā)展農業(yè)和生態(tài)氣象服務作為實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的著力點,建立農村氣象災害監(jiān)測預警與聯動響應機制,面向農村有效推進氣象防災減災和氣象為農服務建設成果。實現鄉(xiāng)村振興作為全黨的共同意志、共同行動,做到認識統一、步調一致,在干部配備上優(yōu)先考慮,在要素配置上優(yōu)先滿足,在資金投入上優(yōu)先保障,在公共服務上優(yōu)先安排。

(二)堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)對氣象服務工作的需求

在打好精準脫貧攻堅戰(zhàn)方面,采取多種舉措著力促進氣象為農保障服務水平的提升,開發(fā)適應“三農”特點的信息技術、產品、應用和服務,讓農業(yè)成為有奔頭的產業(yè),讓農民成為有吸引力的職業(yè),讓農村成為安居樂業(yè)的美麗家園

(三)防災減災救災等對氣象服務工作的需求

加強防災減災救災能力建設,提高極端天氣監(jiān)測預警精準度,及時準確提供服務信息;強化部門合作和聯動機制,細化重大天氣應對措施,聯合對外信息;加強信息共享,整合利用資源、避免重復建設;對特種行業(yè)開展“點對點”專項服務,做好精細化預報;保障安全生產。

四、   分析氣象為農服務面臨的新形勢及存在的問題

1、縣局業(yè)務人員嚴重不足,分工不細,業(yè)務能力與素質有待提高。

2、氣象預測預報的準確率需要進一步提高,氣象科技創(chuàng)新和人才工作需要進一步增強。

五、今后氣象為農服務的工作思路和重點任務

1、加強現代化建設,提升“三農”氣象服務的能力。完善現代農業(yè)氣象綜合監(jiān)測網,綜合各類氣象信息,強化預報預警和服務工作,提高預報服務的能力和質量,充分發(fā)揮現代農業(yè)氣象業(yè)務服務對現代農業(yè)發(fā)展的推動作用, 全縣實施有機旱作紅蕓豆5.5萬畝,計劃于2018年底前完成 縣紅蕓豆氣候品質認證,以促進農業(yè)生產標準化,規(guī)范化,提高 縣紅蕓豆品質和市場競爭力,為農民增加經濟收入,助推品牌化產業(yè)化發(fā)展。

   2、加強服務產品開發(fā),提高氣象為農服務針對性。針對現代農業(yè)產業(yè)結構多樣化的特點,突破傳統、單一的預報服務模式,圍繞現代設施農業(yè)、品牌農業(yè)和觀光農業(yè),進一步拓展氣象服務廣度和深度,深化氣象服務內容,開發(fā)系列化、精細化、個性化的服務產品,滿足種植業(yè)和養(yǎng)殖業(yè)等對農業(yè)氣象服務的需求。

3、加強農業(yè)氣象科研,提高氣象為農服務科技支撐能力。研究設施大棚的小氣候規(guī)律、作物關鍵生育期的適宜生長的氣象條件指標、農業(yè)氣象災害指標、病蟲害指標以及相應的對策,為現代農業(yè)氣象服務工作提供科技支撐,提高現代農業(yè)氣象服務的科技內涵;研究不同種植、養(yǎng)殖品種的農業(yè)氣象指標,建立指標體系和周年服務方案;研究現代農業(yè)氣象業(yè)務服務平臺,為現代農業(yè)氣象業(yè)務服務提供支撐。

第12篇

時間過得真快,一段時間的工作已經告一段落了,回顧這段時間的工作,相信你有很多感想吧,該好好寫一份工作總結,分析一下過去這段時間的工作了。但是卻發(fā)現不知道該寫些什么,以下是小編幫大家整理的森林火災防患工作總結大全,僅供參考,大家一起來看看吧。

森林火災防患工作總結一

我市的森林防火工作,在上級主管部門的大力支持下,在市委、市政府的高度重視和統一領導下,各縣區(qū)、各單位扎實有效落實森林防火各項措施,指揮部各成員單位充分發(fā)揮各自職能作用,20xx年無受害森林面積,實現了連續(xù)25年無重大森林火災的好成績。現將一年來我市森林防火工作總結如下:

一、所做的工作

(一)全面安排部署。年初,氣溫較高,天氣干燥,“暖冬”現象明顯,森林防火形勢十分嚴峻。1月7日,以市政府辦公室文件下發(fā)了《關于認真做好當前森林防火工作的通知》,對全市森林防火工作進行了再安排、再部署。春節(jié)、清明期間,市森林防火指揮部、林業(yè)局聯合發(fā)文,安排部署節(jié)假日期間防火工作,要求務必要高度重視,克服麻痹思想和僥幸心理,加強組織領導,認清嚴峻形勢,扎實做好森林防火各項工作,確保不發(fā)生重大森林火災和人員傷亡事故。

(二)落實工作責任。在森林防火責任制落實上,市、縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村社四級森林防火組織層層簽訂責任書,制定 “分區(qū)劃段、分片包干、責任到人”的崗位責任制,把任務和指標層層分解下達,逐級將責任落實到山頭地塊、落實到相關單位、落實到每個相關責任人,做到“人員、責任、措施、制度、監(jiān)督、檢查”六到位,使各級黨委、政府、林業(yè)部門和相關部門自覺承擔各自的責任,齊抓共管,逐步形成全社會抓管護、全民重防火、政府負全責的森林防火工作格局。

(三)認真督促檢查。1月初,我局由3名黨組成員帶隊,分3個組對全市森林防火工作進行了為期一周的全面督查。督查工作采取重點抽查、實地查勘和座談交流的方法,對各有關單位森林防火安排部署,責任書簽訂,落實領導劃片包干責任制,野外火源管理措施,值班人員、護林員、了望員等工作人員到崗到位,履行巡山護林和火情監(jiān)測職責,各種撲火機具設備正常使用等情況進行了全面督查,對督查中發(fā)現的問題督查組責令即知即改。

(四)強化宣傳教育。1月以來,全市各林業(yè)單位抽調精干力量,派出宣傳隊伍,采取固定宣傳和流動宣傳形式,利用電視、報刊、標語、宣傳車、微信、短信等各種有效手段,在市區(qū)繁華地帶和林區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村社人口密集區(qū)域和旅游景點進行了廣泛深入的宣傳活動。清明節(jié)前,由市森林防火指揮部副總指揮、林業(yè)局局長王小虎同志帶隊,聯合武警隴南市森林支隊、市森林公安局,組成森林防火宣傳隊,先后深入武都區(qū)裕河鄉(xiāng)中心小學、洛塘林區(qū)和文縣碧口、馬家山、鐵樓鄉(xiāng)及高樓山重點林區(qū)、林緣村社等地開展了“建設生態(tài)隴南,筑牢綠色屏障”為主題的森林防火宣傳活動。今年以來,全市共出動宣傳車895多臺(次),人員3320人次,發(fā)放宣傳畫10萬份、宣傳冊3萬份、宣傳單30萬份、張貼宣傳標語800多條、懸掛橫幅38條,全面提高了廣大群眾的森林防火意識。

(五)嚴格火源管理。加強火源管理是森林防火工作最基本、最關鍵的措施。在重點森林防火期,各國營林場在林區(qū)要道和重點部位設卡立站,嚴格執(zhí)行進山登記,出山檢查制度,嚴格落實野外火源管理相關規(guī)定,把火種堵在山下林外。在高森林火險期,市林業(yè)局要求全市森林公安嚴歷打擊非法用火行為,全力協助,做好對進入林區(qū)人員加強檢查,并加大主要道口、溝口、人員活動頻繁地段巡查力度。在重要節(jié)假日,針對旅游或祭祀等活動實行分片派專人蹲點看守,實行嚴密防范,防止跑火引起森林火災。

(六)排查火災隱患。進入高森林火險期前,各單位采取明察與暗訪相結合的方式,深入火災多發(fā)區(qū)、高森林火險區(qū)和旅游景點等人員密集區(qū)域,按照“縱向到頭、橫向到邊,不留死角、不留空白”的原則,認真開展了森林火災隱患排查工作。在排查中堅持“原因不查清不放過、整改不落實不放過、責任不追究不放過、教訓不吸取不放過”,對發(fā)現的問題及時整改,全程跟蹤整改進展情況,把各種火災隱患和漏洞消除在萌芽狀態(tài)。

(七)加大巡山頻次。今年以來,全市范圍內干熱空氣活動頻繁,森林火險氣象等級居高不下,加之務工人員返鄉(xiāng),春節(jié)臨近,農事、民俗等野外用火大量增加,防火形勢非常嚴峻。各縣區(qū)、各林場加強了護林員、瞭望員等工作人員隊伍,堅持24小時到崗到位,利用電子監(jiān)控、瞭望臺瞭望、重點區(qū)域蹲守和地面巡護等手段,進行全方位、全時段的監(jiān)控,認真履行巡山護林和火情監(jiān)測職責。

(八)加強值班值守。全市各級防火辦嚴格執(zhí)行24小時值班、主要領導親自帶班制度,強化林火監(jiān)測和預警預報工作,確保森林防火信息、政令暢通。嚴格執(zhí)行衛(wèi)星熱點核查和有火必報制度,嚴格執(zhí)行森林火災歸口報告制度,做到報告信息及時、準確、全面、詳實,切實履行森林防火管理相關職責。進入1月以來,市防火辦對各單位值班情況進行了15次不定期抽查,未發(fā)生脫崗、漏崗的情況。

(九)開展應急演練。9月14日下午,為進一步增強和檢驗撲救森林火災實戰(zhàn)能力,市林業(yè)局黨組書記、局長王小虎,武警隴南市森林支隊政委胡開鋒,帶領武警隴南市森林支隊官兵,省市森林公安局及岷江分局公安干警,市岷江林業(yè)總場,防火辦等有關人員,在岷江林業(yè)總場池溝林場八駙馬營林區(qū)開展了滅火演練。特別邀請了省森林公安局副局長張平親臨現場指導演練工作。演練現場,隨著防火器具、偵查無人機等裝備和演練人員集結完畢,由作訓股長帶領各隊指揮員勘察火場,根據火場勘察,火場地處山林地,植被為針闊混交林,當前火場為偏南風3—4級,氣溫10度,過火面積約3公頃,火場為中強度地表火,已嚴重威脅八駙馬營林區(qū)安全。采取“一點突破、兩翼推進”戰(zhàn)法實施撲救。通過近一個小時的協同作戰(zhàn),所有參戰(zhàn)人員安全、快速、高效地撲滅大火,火場達到“三無”,滅火演練取得圓滿成功。演練提高了森林防火人員撲救森林火災的應急反應能力,增強了森林防火人員的綜合素質,熟練的掌握了緊急避險技巧和要領,促進了我市森林防火指揮一體化、管理規(guī)范化建設,為有效預防和撲滅森林火災奠定了良好的基礎。

二、存在的主要問題

在森林防火工作方面我市雖然取得一些成績,連續(xù)24年沒有發(fā)生重特大森林火災,但還存在一些差距和問題。一是防火任務重。近年來,受高火險極端氣候事件不斷增加、全國營造林面積持續(xù)增長、林區(qū)經濟社會活動日益增多等多重因素影響,我市處于森林火險的高危期,森林火災的高發(fā)期以及火災損失的嚴重期,防火工作面臨的形勢十分嚴峻。二是資金投入不足。市、縣區(qū)都沒有將森林防火基礎設施建設納入國民經濟和社會發(fā)展規(guī)劃,也沒有將森林防火經費納入財政預算,大部分縣區(qū)多年來沒有任何防火經費。三是火險隱患多。一方面隨著森林旅游的開發(fā),林區(qū)內人員活動增加、火源增多,管理難度加大,發(fā)生火災的危險性高。另一方面林下雜草、灌木生長茂密,林內有效可燃物越積越多,部分區(qū)域林內可燃物已超過發(fā)生山林大火的臨界值,火險等級居高不下。四是信息化水平低。現有的防火設備數量很少,遠遠不能滿足長期以來存在的資源數據不清、信息采集與處理手段落后、耗時多、成本高、精度差、周期長;數據處理能力弱、信息利用效率低、交流速度慢、共享性差等突出問題。五是預防和處置大火手段落后。我市地域遼闊,地形復雜,山高坡陡,林區(qū)內交通不便,裝備不足、機動能力差,無法牢牢掌握撲火主動權,缺乏預防和處置大火的手段。六是組織建設急需加強。我市部分縣區(qū)、兩總場防火辦沒有人員編制,在編在崗的防火辦工作人員極少,臨時抽調的人員變動頻繁,防火業(yè)務不熟悉。

三、今后工作打算

一是進一步靠實防火工作責任。繼續(xù)落實好防火責任制,真正做到山有人管、林有人看、責有人負。

二是進一步強化宣傳教育。充分利用各種宣傳媒體,采用各種宣傳手段,面向社會、面向基層、面向大眾廣泛宣傳,提高群眾的防火意識,做到文明祭掃、謹慎用火。

三是進一步加強巡山防火檢查。組織林政執(zhí)法人員、林場職工、鄉(xiāng)村護林員巡山檢查,對重點林區(qū)、重點時段、重點人群加強巡邏和管理,死看死守,確保不出問題。

四是進一步加強野外火源管控。在重點林區(qū)設立檢查站(崗),對進山人員嚴加盤查,防止人員攜帶火源進山,最大限度地減少火險隱患。

五是進一步落實值班蹲守制度。嚴格落實好市、縣(林場)領導帶班值班制度,防火值班電話做到24小時暢通。市森林防火辦每天對縣區(qū)、林場森林防火值班情況不定期抽查,凡是不到位到崗的通報批評、追究責任。嚴格執(zhí)行森林火災報告制度,凡是發(fā)生有火不報、大火小報的問題將嚴格追責。

森林火災防患工作總結二

我校森林防火教育工作在上級主管部門的正確指導下,在學校的高度重視下,完成了森林防火教育任務。森林是人類生存環(huán)境不可缺少的組成部分。保護森林,也就是保護人類自己;保護森林,造福子孫、有益當代的千秋大業(yè)。然而,森林火災又是森林最兇惡的敵人。森林防由于天干物燥,就使得冬季成為綠色森林的易燃期。為了保護好寶貴的森林資源,我校開展了森林防火“五個一”活動,現總結匯報如下:

一、統一思想、提高認識、加強領導。

我校接到上級通知,馬上在學校著手策劃開展森林防火“五個一”宣傳教育活動的,提出了“預防為主、積極消滅”的方針,及“森林防火,人人有責”的口號,宣傳森林防火,提高森林防火意識是每個公民的光榮義務。

二、加強宣傳,扎實開展“三個一”活動。

森林防火既是一項重要的“安林”工程,又是一項重要的“安民”工程,事關生態(tài)建設大局,事關人民生命財產安全,事關社會政治穩(wěn)定。我校根據實際,認真開展了森林防火宣傳教育活動,迅速開展了“三個一”為主要內容的森林防火宣傳教育活動。我校按照上級的要求,結合學校實際,在全校積極開展了以“森林防火,人人有責”為主題的教育活動,具體活動安排如下:

1、由少先大隊部史存存老師負責把森林防火宣傳標語:“森林防火,重于泰山”貼在學校櫥窗。

2、由各班主任負責上一堂以“森林防火,

人人有責”為主題的森林防火知識班會課,對本班學生進行一次主題教育,加強學生的意識,并努力通過活動,化成內在品質。

3、由各班負責出一期有關森林防火黑板報,做好宣傳教育。

三、督促檢查,找問題,抓落實。

學校建立責任制,由班主任做好對學生的森林防火工作,做到常抓不懈有備無患,同時落實責任追究制。同時,結合學校實際開展設施設備的安全檢查,通過檢查發(fā)現的問題如專室電源線路不規(guī)范、有些電器缺乏維修、有些電源安裝不規(guī)范、用線不合格、有的沒有安裝線盒容易造成用電不安全甚至引發(fā)火災。檢查過程中對有關部門有些容易發(fā)生火

災隱患部位工作組都通知有關人員引起重視,不能有僥幸和半點疏忽,否則會造成不可彌補的損失和終身遺憾。同時將檢查結果向校長做了匯報。校長對全部隱患當即責成有關人員加以整改徹底消除火災隱患。

森林防火宣傳教育,在我們今后的工作中將常抓不懈,堅持“預防為主、有效撲救”的方針,把苗頭扼殺在搖籃中,保障國家和個人財產不受損。通過教育,學生充分認識到“森林防火,人人有責”的深刻含義,在活動中,不僅學到了森林防火知識,還學到了做社會的一分子,有責任從自身做起,從身邊做起,做一名講文明、懂道德的優(yōu)秀學生。

森林火災防患工作總結三

為保護我米村豐富的林業(yè)資源、寶貴的綠色財富,更進一步保護好全村人民賴以生存的資源,促進我村政治文明、精神文明、生態(tài)文明的協調發(fā)展和實現我村林業(yè)的健康發(fā)展。在牟定縣人民政府和江坡鎮(zhèn)人民政府的領導下,在我村護林員認真履職及全村干部、黨員、村民的支持配合、共同努力下,圓滿完成了20xx年護林防火工作,現將總結如下:

一、工作開展情況

1、防火工作主任主抓,建立健全規(guī)章制度。

高書記全面主持護林防火工作,20xx年年初成立了護林防火領導小組及應急分隊,并與各村民組長簽訂了護林防火責任書,防火責任落實到人。根據法律法規(guī)并結合村情民意,制定了符合我村實際的護林防火宣傳標語和村規(guī)民約。

2、加大宣傳力度,防火意識深入人心。

進入森林火險期期以來,進村開戶長會,與戶長、飼養(yǎng)農戶、墳主簽定責任書、發(fā)放宣傳掛歷,同時在路邊、村間、田頭和林間寫了火險警示標語。護林員在巡山護林時隨身攜帶小廣播進行防火宣傳。在村委會組織召開的大小會議、活動中,都強調了防火的重要性,專門召開防火工作會達18場次之多。通過大力的宣傳使得“護林防火、人人有責”的'思想深入民心、護林防火政策法規(guī)家喻戶曉,人人明白。

3、嚴格管控野外用火,嚴禁亂砍濫伐。

對野外用火嚴格實行審批制度,并安排護林員到現場監(jiān)控火情。實行見火就罰,見煙就查。根據火情大小處于200—3000元不等的處罰。若有大火險會在第一時間向江坡鎮(zhèn)人民政府分管領導匯報。

4、嚴格遵守工作制度,確保防區(qū)林業(yè)安全。

森林火險高峰期間,我村護林員堅持每天巡山,并每天向村委會匯報巡山情況。確實做到發(fā)案一起、結案一起,同時收集整理資料并歸檔好。

二、存在不足及改進方向

1、部分村民組長防火責任意識不強,需加強教育。

2、部分合作社亂砍亂挖,推卸責任,不便于管理,需加強引導。

3、退耕還林、路邊林木管理不到位,需加強工作力度。

我米村能圓滿完成20xx年的防火工作,離不開牟定縣人民政府、江坡鎮(zhèn)人民政府的領導和大力支持,離不開村干部的踏實苦干,離不開黨員、群眾的支持。在下一年的工作中,我村委會將發(fā)揚所長,汲取經驗,彌補不足,以爭取更進一步,更好地為人民服務。

森林火災防患工作總結四

一年來,在縣委政府的正確領導下,在縣森林防火指揮部、縣林業(yè)局的指導幫助下,龍門鎮(zhèn)認真貫徹落實各級森林防火有關文件要求,做到早安排,早部署,在全鎮(zhèn)范圍內廣泛宣傳護林防火內容,認真落實防火責任制,做好各項保障工作,確保了森林資源和人民生命財產的安全。現將20xx年度森林防火工作總結如下:

一、明確目標,強化責任。

為有效預防和撲救森林火災,保護本鎮(zhèn)森林資源和人民生命財產安全,龍門鎮(zhèn)黨委、政府高度重視,始終把森林防火工作擺在重要議事日程,對縣級部門組織開展的森林防火工作會議精神在鎮(zhèn)村干部工作會上及時進行傳達,并對各階段森林防火工作進行安排部署,堅持做到一手抓護林防火、一手抓產業(yè)建設,保證各項工作做到“早謀劃、早部署、早落實”。成立了以鎮(zhèn)長為組長,分管領導、武裝部部長、派出所所長、衛(wèi)生院院長為副組長、林業(yè)站及各村負責人作為成員的森林防火領導指揮部,并以村為單位成立應急防火工作組;年初制訂了《20xx年龍門鄉(xiāng)今冬明春森林防火救災預案》,實行“三包”工作制度,即:鎮(zhèn)領導包村,村干部包組,組干部包戶包山頭,明確了各級工作職責,確保防火責任落實到山頭,落實到人,使我鎮(zhèn)森林防火工作實現上下聯動,齊抓共管的良好局面,做到層層有人抓,級級有人管,形成齊抓共管局面。

二、加強宣傳力度,嚴防火災隱患。

堅持把宣傳教育作為森林防火工作的第一道防線,采取“點、線、面”相結合,因地制宜,因人施教,進一步加大了宣傳力度,確保森林防火家喻戶曉,意識深入人心。

一是結合黨風廉政建設社會評價、脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興等工作開展的全覆蓋“大走訪”活動,向群眾宣傳森林防火政策法規(guī)、森林防火基本常識和應急避險等知識。

二是利用政務短信、“村村響”、微信、QQ群等多渠道宣傳森林防火工作,并制訂了森林防火警示標標志標牌18個,栽落在各村森林入口顯眼處,大力營造了森林防火的濃厚社會氛圍。三是針對元旦、春節(jié)、“五一”、清明節(jié)等節(jié)假日期間重點宣傳,特別是在清明節(jié)期間,各村應急領導小組抽調了人員進行巡山,對發(fā)現在防火期間上墳、燒香、燒紙、燃放鞭炮、野炊、野外燒烤食物、非生產性用火、吸煙等行為及時做好解釋和滅火工作。

三、加強森林防火物資管理。

我鎮(zhèn)森林防火辦與武裝部物資共享,專門設立應急物資儲備庫,由武裝部部長親自管理,武裝部工作人員具體負責物資進行登記照冊,并進行日常管理,保證物資正常使用。

四、加強防火期間值班值守。

森林防火期內,鎮(zhèn)森林防火指揮部實行24小時值班制度,所有指揮部成員、各村應急領導小組成員電話一律24小時開通,確保發(fā)生火情能及時聯絡,組織人員進行撲救。針對節(jié)假日期間,根據值班安排,落實值班人員積極做好節(jié)假日期間森林防火值班值守,鎮(zhèn)林業(yè)站防火期組織各村護林員堅持巡山,對發(fā)現的森林火災隱患立即要求村兩委進行自查整改。

五、做好監(jiān)測工作,確保發(fā)生火災能及時撲救。

林業(yè)員負責對天然林保護區(qū)內森林火災實施監(jiān)測,各村都確定了以組長、村民代表為火情監(jiān)測人員,所有村民為義務監(jiān)測人,一旦發(fā)現火情,火情監(jiān)測人立即將火災報告給所在村。由所在村向指揮部報告火情,包括火情發(fā)生的地點、范圍、發(fā)生時間及起火原因。并及時組織撲火隊進行撲救,必要時請防火指揮部協調縣級部門隊員增援。

六、存在的困難和問題。

我鎮(zhèn)森林防火工作取得了一定成績,但仍存在一些困難和問題。主要是:

一是外出務工人員多,一旦發(fā)生火災,組織大量撲火人員有難度。

二是農村陋習一時無法轉變,祭祖燒香燒燒紙錢仍然廣泛存在。

三是隊伍建設有待于加強。我鎮(zhèn)的撲火隊伍基本上是以義務撲火隊伍為主,隊伍撲火知識不高,撲火能力有限,不具備撲大火救大災的能力。

四是提高群眾森林防火的責任意識和憂患意識,工作有待進一步加強。

七、下一步的工作打算。

為確保20xx年的森林防火工作更上一層樓,做到早部署、早安排,以預防為主,打牢各項基礎工作。為此,下一步要著重抓好以下幾方便的工作。

(一)繼續(xù)抓好森林防火宣傳教育,營造全民防火氛圍。繼續(xù)使用村村響,掛橫幅標語,發(fā)放宣傳資料,豎立防火警示標牌進行宣傳;組織開展現場宣傳咨詢活動,擴大森林防火教育的影響力,營造濃厚的全民防火氛圍,全面提高對我鎮(zhèn)人民群眾森林防火的宣傳力度。

(二)切實抓好防火預防工作。做到思想上警鐘長鳴,措施上常抓不懈,主要做好以下工作:

一是抓好防火監(jiān)測;

二是對重點地區(qū)的公路兩側活動頻繁地帶的林下可燃物進行清除;

三是抓好撲火隊伍的建設。

(三)抓好業(yè)務培訓工作。為不斷適應新形勢下森林防火工作的需要,適時組織開展森林防火各種業(yè)務培訓。同時對村干部、護林員、撲火隊員等進行一次全面的森林防火基礎知識培訓,不斷提高森林防火人員的思想和業(yè)務素質。

森林火災防患工作總結五

根據《仁壽縣20xx年重點難點工作獎懲辦法》(仁府發(fā)〔20xx〕18號)文件要求,以及全國、省市縣“森林草原防滅火工作”電視電話會議精神及縣森林防火工作會議要求,我鄉(xiāng)召開了全鄉(xiāng)森林防火工作專題會議,參加會議人員包括鄉(xiāng)村兩級干部、各行政村森林防火巡查人員。會議認真?zhèn)鬟_了“全國森林草原防滅火工作”及縣政府主要領導重要講話精神,結合我鄉(xiāng)實際,對全鄉(xiāng)森林防火工作做了具體安排和認真部署,現將我鄉(xiāng)一年來森林防火工作落實情況總結如下:

虞丞鄉(xiāng)是全縣十個重點林區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)之一,全鄉(xiāng)幅員面積40.02平方公里,其中林地面積2511.9公頃,森林覆蓋面積2174.1公頃,全鄉(xiāng)綠化覆蓋率達67.3%,森林覆蓋率達58.3%。

近年來,在縣委、縣政府的正確領導下,在上級林業(yè)主管部門的大力支持下,虞丞鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府把安全工作放在首位,尤其以森林防火工作為重中之重,時刻以高壓狀態(tài)面對森林防火工作。十四年未發(fā)生一起森林火災安全事故,20xx年被眉山市政府評為森林防火工作“三進六有”示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)(進景區(qū)、進社區(qū)、進校區(qū)。有措施、有隊伍、有經費、有預案、有制度、有裝備)。

20xx年以來,我們主要做了以下工作:

1、加強領導、健全機構,按照市、縣護林防火指揮部的有關要求,結合我鄉(xiāng)實際情況,鄉(xiāng)黨委、政府高度重視,成立了鄉(xiāng)森林防火領導小組,有專人分管此項工作。建立健全了森林防火機構,全鄉(xiāng)各村均成立了森林防火領導小組,組建森林撲火應急分隊2支。完善了森林防火制度,制定了森林防火預案。使森林防火工作有領導、有組織地開展。

2、獎懲過硬,責任落實,鄉(xiāng)政府召開護林防火專題工作會議,尤其是在森林防火期,安排部署森林防火工作,嚴格隱患排查,并與各直相關單位、各行政村簽定了森林防火責任狀,并對森林防火工作制定了工作獎懲辦法,將森林防火責任落到實處。

3、為了搞好護林防火的宣傳工作,加大對森林防火知識以及相關法律法規(guī)的宣傳力度。利用各種會議、印發(fā)宣傳資料,書寫各種宣傳標語等多種形式廣泛地宣傳護林防火知識及有關法律法規(guī)以及森林火災的危害性。其中宣傳橫幅16條,固定標語8處(條),并到中小學校上護林防火專題課,并為學生量身定做一套森林防火知識競賽題等,通過這些途徑、形式把森林防火知識和相關法律法規(guī)宣傳到千家萬戶,增強了廣大干部群眾的護林防火意識,提高了廣大干部群眾的認識和責任心。

4、強化火源管理,搞好“三防”工作。認真開展了對森林火災隱患的排查工作,加強值班制度,強化防火設備的配備和管理。為了杜絕森林火災的發(fā)生,針對上墳祭祖極易引起森林火災,組織護林員登記各山頭墳墓的數量、位置和墳墓的戶主,到祭掃時節(jié)詳細了解參加上墳的人員、時間和野外用火情況等,并簽訂祭祀用火責任書。有效的加強了野外用火的管理,消除了火災隱患。針對在林地周邊燒田、土坎雜草、鏟灰積肥、燒荒等易引起森林火災。組織護林員對重點地段的林緣地所在地點、所屬戶主進行查實登記,杜絕農戶燒田、土坎等野外用火和田間作業(yè)。對癡、呆、傻等人員進行摸底登記,確定監(jiān)護人員。癡、呆、傻等人員是引發(fā)森林火災的重大隱患之一。尤其是進入森林防火重點期后,監(jiān)護人要確保被監(jiān)護人不進山,不弄火,并對這類人員落實專門的監(jiān)護人。宣傳天保公益林建設的重要意義、有關林業(yè)政策法規(guī)、森林防火以及注意事項,了解戶主對天保公益林建設的看法以及遇到的問題,切實提高農戶對天保公益林建設的認識。使護林防火工作深入人心。森林防火無小事。在重點森林防火期做到24小時有人值班,對各路信息進行記錄并處理。時刻注意防火設備的維護,投入資金對設備進行了添置,達到各項森林防火控制指標,無重、特大森林火災的發(fā)生,無人員傷亡事故發(fā)生。

5、全面推進依法治林。廣泛開展了《森林法》、《森林法實施條例》、《森林防火條例》、《征占用林地審核審批程序》等法律法規(guī)的宣傳,20xx年以來,到學校、到場鎮(zhèn)累計發(fā)放宣傳資料2000余份,為依法治林營造了良好的輿論氛圍。

6、根據省市縣相關部署及安排進行了森林防火演練。提高了應急分隊人員組織指揮和防火滅火工作能力。

森林火災防患工作總結六

鎮(zhèn)20xx年森林防火工作,在縣委、政府的正確領導下,在縣林業(yè)局和縣森林防火指揮部的精心指導下,森林防火工作做到早安排、早部署,早宣傳、早發(fā)動,在全鎮(zhèn)范圍內廣泛宣傳森林防火知識,現將XX鎮(zhèn)20xx年度森林防火宣傳工作總結如下。

一、加強領導,建全機構。

根據上級的通知和全縣林業(yè)工作會議精神,結合我鎮(zhèn)實際,成立了由鎮(zhèn)長任組長、分管副鎮(zhèn)長為副組長、鎮(zhèn)屬各辦、中心、所負責人為成員的鎮(zhèn)森林防火領導小組和森林防火指揮辦公室,各村(社區(qū))相應成立領導小組。并制定下發(fā)《鎮(zhèn)森林防火工作方案》、《鎮(zhèn)森林防火宣傳方案》和《鎮(zhèn)森林火災應急預案》;組織成立3支森林火災應急中分隊,共計93人。

二、擴大宣傳,提高認識。

在森林防火期,組織召開由各村(社區(qū))支書、主任、護林員、林業(yè)服務中心全體干部和鎮(zhèn)森林防火領導小組成員參加的森林防火宣傳培訓會議1次,在會上認真?zhèn)鬟_省、市、縣森林防火會議精神,全面部署安排森林防火的各項工作;由鎮(zhèn)林業(yè)服務中心組織召開由各村(社區(qū))護林員、季節(jié)性巡護員和林業(yè)服務中心職工參加的森林防火宣傳培訓會議次,共計人次;派出車輛車次到各村(社區(qū))組發(fā)放森林防火戶主通知書份;召開村(社區(qū))森林防火宣傳會議次余人參加;并利用街天宣傳次,發(fā)放宣傳單份,廣播宣傳次,粘貼標語條,發(fā)放和粘貼森林防火令份。

三、落實責任,加強巡護。

鎮(zhèn)人民政府向縣人民政府簽訂森林防火責任狀,村、組、林權所有者向鎮(zhèn)人民政府簽訂責任狀。與各村(社區(qū))簽訂責任狀份,與森林防火成員單位簽訂責任狀份,村(社區(qū))與各村民小組簽訂責任狀份;村民小組與各林權所有者簽訂森林防火責任書份;林業(yè)站與護林員簽訂責任書份。同時各村(社區(qū))的護林員在防火期每天進山巡護次,林業(yè)服務中心工作人員在森林防火重點區(qū)、213國道線、高速公路每天巡護次。

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