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幼兒園家長會總結

時間:2022-02-10 03:30:48

開篇:寫作不僅是一種記錄,更是一種創造,它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感,將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇幼兒園家長會總結,希望這些內容能成為您創作過程中的良師益友,陪伴您不斷探索和進步。

幼兒園家長會總結

第1篇

2005年12月

本學期家長工作能緊緊圍繞園務工作計劃,認真實施家長工作計劃。重視家庭是幼兒園重要的合作伙伴,加強與家長的溝通。切實開展多種形式的家長活動,有效地豐富了家長的家教理論,提高了家長關注幼兒學校生活的主動性,引發家長參與幼兒園活動的積極性。有效地促進了幼兒園與家庭在教育上的同步同向進行。

一、主要成績,

1、家長對幼兒園活動的參與率明顯提高,參與率在80%以上。

2、家長對幼兒園管理、保教人員的工作滿意度95%以上。

3、家長活動形式豐富,親子活動、家教知識競賽、家長開放日、家長學校授課等內容針對性強。

二、主要做法

1、加強學習,轉變教師觀念。

利用業務學習,組織教師研讀《綱要》“組織與實施”。促進教師不斷反思當前家長工作中存在的問題。變教師“教育家長”為目的單向活動,為主動與家長聯系、溝通,共商育兒方法的平等的雙向活動,與家長建立互相信任、互相尊重、互相學習、互相支持的家園關系。

2、加強溝通,轉變家長的觀念。

活動是家長了解幼兒園,豐富家教知識的載體。我們通過活動加強與家長的溝通,在幫助家長提高家教技藝的同時,爭取家長的支持、理解和合作。

本學期邀請《東方娃娃》編輯部的專家來園為家長作“早期閱讀的指導”講座,讓家長明確早期閱讀習慣培養的重要性,向家長傳授早期閱讀指導技巧。開展了“大手牽小手讀書活動”,架起理論到實踐運用的橋梁。

本學期家長學校還分年齡組授課,根據

幼兒的特點、家長的需求,作了新生入園準備,幼兒自信心培養,寒假生活指導等講座,豐富家長的科學育兒知識。,

向家長開放半日活動,邀請家長來園觀摩幼兒的活動。以親子活動的開放形式,提高了家長參與的積極性、主動性。

發主題告家長書,向家長宣傳禽流感預防知識,推薦優秀的幼兒雜志征訂目錄。以家長問卷的形式了解家長對幼兒園管理的滿意度,征求家長對園務管理的意見和建議,引導家長參與幼兒園的管理。

第2篇

摘要:幼稚教育是一種很復雜的事情,不是家庭一方面可以單獨勝任的,也不是幼稚園一方面能單獨勝任的,必定要兩方面共同合作方能得到充分的功效;家庭是幼兒園重要的合作伙伴。應本著尊重、平等、合作的原則,爭取家長的理解、支持和主動參與,并積極支持、幫助家長提高教育能力; 在教育越來越強調生態化的今天,家長工作是新時期幼兒園教育的重要工作之一,只有充分發揮利用家長這個有效的教育資源,才能促進兒童的全面發展。

關鍵詞:溝通觀念 賞識 互動 親子實踐

幼兒園教育是基礎教育的重要組成部分,是我國學校教育和終身教育的奠基階段,家庭作為兒童教育過程中的特殊力量,更是受到人們的重視。我國著名的教育家陳鶴琴先生說過:“幼稚教育是一種很復雜的事情,不是家庭一方面可以單獨勝任的,也不是幼稚園一方面能單獨勝任的,必定要兩方面共同合作方能得到充分的功效。”新《綱要》也明確指出:“家庭是幼兒園重要的合作伙伴。應本著尊重、平等、合作的原則,爭取家長的理解、支持和主動參與,并積極支持、幫助家長提高教育能力。”由此可見,新時期幼兒園的家長工作是非常的重要。那么,作為一名幼兒教師,如何來做好新時期的幼兒園家長工作呢?下面我就結合自身的工作談幾點想法:

一、老師應樹立正確的家園溝通觀念和方法

家長是幼兒園重要的合作伙伴,幼兒園工作的開展離不開家長的信任、支持與宣傳。一所幼兒園辦得好不好光靠幼兒園自己宣傳是遠遠不夠的,家長的帶動及宣傳也很關鍵,而如今,各個幼兒園的家長與教師甚至園所的關系并不是很和諧,對園所、對教師一部分家長是敬而遠之的,還有一部分家長甚至抱有敵對心理,那么面對如此形勢,作為幼教工作者,我們該如何做好家長工作,使幼兒在家庭和幼兒園合力的作用下獲得更為理想的發展呢?我認為首先要樹立正確的家園溝通觀念才能更好地開展家長工作。

(一)要認識到幼兒園教育是一種服務行業,只有認識到這點才能將為家長服務的理念深入內心。擺脫以往教師面對家長時永遠高高在上的態度,放低身段,真誠地與家長交朋友,坦誠地與家長溝通。充分理解家長的要求;充分理解家長的想法和心態;充分理解家長的誤會:充分理解家長的過錯。

(二)要認識到幼兒園教育雖是服務行業應本著顧客是上帝的原則為家長服務, 但同時也應該認識到幼兒園教育也是一種教育行為,家長不是上帝,在教育孩子時與教師應該是合作伙伴,所以在與家長溝通時教師就不能無原則地退讓,而應該時刻記住我們也是人民教師,為家長服務的同時與家長溝通應始終做到不卑不亢。

(三)肯定孩子的優點,賞識每一個孩子,使家長獲得心理的愉悅每一位

家長,都希望自己的孩子是優秀的,希望得到別人的肯定與贊美,并從中獲得愉快的心理體驗。哪怕老師一句輕輕的贊美,家長都會感到無比高興,比自己得了大獎還要興奮。這種肯定幼兒優點的交流,能使家長保持一種輕松、自信、愉快的心情去面對,并主動向老師說孩子在家的表現。他們會告訴老師孩子還有一些不足的地方,希望得到老師的指點和幫助。這樣很容易就促進了老師與家長之間的感情,有利于做好家長工作。

總之,家長與教師是共同教育幼兒的合作伙伴,因此教師與家長要形成良好的溝通關系,教師對待家長要平等、耐心、真誠,使家長對教師產生信任感,從而形成融洽的、美好的教育氛圍,更好地進行幼兒教育工作。

二、通過多種渠道、發揮家園的互動作用

(一)個別方式

1、電話

對于工作繁忙無暇接送孩子的家長,教師可以利用電話和家長聯系。教師要記住這類家長的電話,并了解最佳的通話時間,和家長適時聯系。

2、書信、便箋

對于長期在外學習或工作的幼兒家長,雖然平時家中有祖輩或親戚、朋友作為孩子的監護人,教師仍應設法與孩子的父母取得聯系。一般是采用書信形式向家長匯報孩子的成長情況。便箋也是幼兒園經常使用的一種方式,一般是對臨時發生的情況和問題,需及時與家長聯系而不能與家長見面時,可讓孩子和接送的人轉遞給家長。

3、家庭訪問

家庭訪問是家園聯系常用的一種重要方式。家庭訪問的目的在于深入了解幼兒在家中的真實情況,家長對幼兒教育的認識、態度和方法,家庭及其周圍環境對幼兒身心發展的影響,針對個別幼兒的具體表現,與家長共同商討教育幼兒的措施,以及介紹幼兒在幼兒園的成績、進步與存在的問題,爭取家長與幼兒園的密切合作。家庭訪問體現著幼兒教師對幼兒的親切關懷,對家長的尊重與理解,對順利完成教育任務的強烈責任感。

每次家庭訪問,事先要有簡略的計劃,選擇適當的時間,有時可以讓幼兒在場參加談話,表示親切,這時還可以觀察幼兒在家的表現和家長對幼兒的態度;有時可利用幼兒不在場的時間,以便和家長認真談論幼兒的優缺點,研究分析改進教育的途徑和交流情感等。

個別方式還有很多,但采取何種方式與家長取得聯系,要根據情況,靈活掌握,幼兒園必須重視采取個別方式與家長取得經常聯系,因為這種溝通是密切家園關系、實現家園合作,因人施教最有效的一種方式。

(二)集體方式

集體方式是指對家長群體進行工作的方式,如召開家長會、舉辦家長學校或家教專門講座、家教經驗交流、各種家教研討活動、設置家園聯系欄、組織面向家長的開放日等等。集體方式的家長工作與個別化的家長工作方式必須結合進行。家長工作的集體方式大致有如下幾種。

⒈ 家長會

家長會是幼兒園普遍采用的一種家長工作方式。根據不同要求,召開不同規模、不同對象的各類家長會,每學期不少于兩次。及時向家長介紹幼兒園或班級保教工作及幼兒發展情況,聽取家長意見。

(1)新生家長會

具體詳細介紹教師成員,班級設施,再強調一日作息時間、活動內容,需家長配合的工作。家長會上,教師要化淡妝,服裝得體,大方。自我介紹時老教師介紹教齡:可談經驗、談工作經歷;新教師避開工作經歷,介紹自己的特長,今后工作的設想,拿出《大綱》以外的東西來讓家長信服、滿意,告訴他們,年輕是資本,選擇這個職業是因為我愛孩子。

還要告訴他們,孩子在活動中不可避免的抓傷,磕碰情況請家長諒解。也請孩子有攻擊的家長配合老師常檢查孩子的指甲,孩子受批評時要協助調整孩子的情緒。

(2)全園性的家長會議要求全體家長都參加,一般安排在學年(或學期)初與學年(或學期)末,這種家長會的內容大多是向家長報告幼兒園的工作計劃,匯報教育成果及向家長提出要求等。

(3)分班家長會更具有針對性,便于家長與教師雙向交流,共同研討有關孩子的保教問題。家長會的形式不拘一格,主要應注重實效。召開家長會前要有充分的準備,針對本班比較突出的問題進行探討,研究。

此外,還有期末總結會、專題家長會、家長委員會等。

一次成功的家長會,要求教師要會介紹,會表白,會要求。

⒉ 家長學校

家長學校是普及家教知識的有效渠道,是幼兒園開展家長工作的重要途徑。家長學校以家長為對象,有目的,有計劃,系統地向家長傳授家庭教育的科學知識,交流推廣家教經驗。

(1)新生入園的準備工作及方法

如每年新生報名的時候,通知家長在6月份召開新生家長會,告知家長幼兒園的一日作息時間,常規活動,請家長在假期調節好幼兒的作息時間;讓家長在假期中培養幼兒的簡單的自理能力,交給家長一些方法和策略。幫幼兒做好心理準備,減輕幼兒的入園焦慮情緒。

(2)傳染病高發期的健康講座

(3)家教經驗交流會等等。

⒊ 家園聯系欄

大部分幼兒園都設有家園聯系欄,有面向全園家長的、有各班自辦的。面向全體家長的家園聯系欄一般都是介紹有關家教新觀念、家教好經驗、保健小常識、季節流行病的預防、介紹親子游戲等等,各班的家園聯系欄內容有介紹本班近期教育目標,需要家園合作的教育內容、孩子的發展情況與一些有針對性的家教指導性文章等。家園聯系欄應設在家長接送孩子必經之處,內容要經常更新,字跡不可太小。

4. 家長開放日

家長開放日是指幼兒園定期或者不定期地向家長開放,屆時邀請家長來園觀摩和參觀幼兒園的活動,這也是家長工作的一種好形式。家長觀摩或參加幼兒園的活動,可以從中具體了解幼兒園教育工作的內容、方法;可親眼看到自己孩子在各方面的表現,得知孩子的發展水平及與伙伴交往的狀況,特別是可看到自己的孩子在與同齡幼兒相比較中顯示出的優勢與不足,從而有助于家長深入了解孩子,與教師合作有針對性地教育孩子。同時,家長在觀摩與參與活動的過程中,還可以觀察到教師教養態度、教養方法、技能。由于幼兒園教師是受過專門訓練的,一般對幼兒的教育能遵循正確的教育原則,比較注意根據幼兒的年齡特點和個體差異,采用相適應的方法,這對家長來說也是一種實地學習,會有助于改善家長的教養行為。

以上種種家長工作方法,無論采取何種方式與家長交流,教師說話一定要有藝術性,可采取先說孩子好的方面,再說到孩子不足和需要改進的方面,讓家長可接受。或者是,先從其他的教育實例入手,再找到切入點和突破口進行交流。這種交流的方式便于家長接受老師的意見、建議,同時讓家長看出教師教育的藝術性和教師的層次水平,更加從小事去了解教師的另一面,從而尊重老師、支持老師、配合老師的教育,達到更好的家園共育,促進兒童的發展。

總之,對于家長工作就是贏得一個家長就等于贏得一百個家長,放棄一個家長就等于放棄一百個家長。在教育越來越強調生態化的今天,家長工作是新時期幼兒園教育的重要工作之一,只有充分發揮利用家長這個有效的教育資源,才能促進兒童的全面發展。

參考文獻:

[1]《幼兒園教育指導綱要(試行)》2001年9月

第3篇

一、立足高起點,力爭教學質量優質化

1.專家助教。我園組建了由省內外專家、幼兒園名優教師組成的家長學校講師團,還聘請中國家庭教育學會常務理事李洪曾教授作為我園家長學校教師的專家顧問。幼兒園每學期面向家長開展2—3次集中教學,新生家長3—4次,講課的內容豐富多彩,如原家庭教育雜志社副社長來祥康教授的《和孩子一起定界限》、主編方竹玲老師的《孩子良好行為習慣的養成》、市婦保院副院長的《幼兒幾種常見疾病的預防》、市教體局安監科科長的《安全教育從家庭開始》、紹興市家長學校講師團成員的《幼小銜接講座》等。

2.自主學習。為保證教學效果,我園還經常利用家長會等各種機會向家長發放家教方面的學習資料,要求家訂家長學校的教材《家庭教育》,新生家長做到人手一冊。在幼兒園的教育教學宣傳窗、各班的“家長園地”欄等,還專門開辟了家教專欄,并在幼兒園網站專門為家長們提供了“家園互動”欄、幼兒園親子QQ群、幼兒園家長委員會QQ群、班級家長QQ群等,使家長們有了家教經驗自主學習、交流的平臺。

二、凸顯親子情,力爭常規工作創新化

幾年來,我們家長學校常規性的活動平均每月一次以上,活動力求創新化,凸顯親子情。

1.自主式的家長會。家長會采取自主辨析式的參與模式。如:在家長會上,班主任通過在家長中問卷調查確定幾個討論主題,然后請家長自由分組討論,討論后每組派一代表闡述自己組的討論結果,最后班主任總結提升。大班的老師會邀請在某一方面有特殊經驗的家長來介紹經驗;小班的老師會通過視頻的形式讓家長觀看孩子在園的生活片段,然后組織家長對幼兒園、班級工作進行提問,了解自己關心的話題等等。我園各班家長會家長座位的形式也是不一樣的,有的是圓桌會議,有的是小組會議,并為家長提供水果、茶水等。

2.體驗式的家長開放日。幼兒園每學期都要推出“家長開放日”活動,活動除了教師上課這一固定的內容外,我們都會安排不同形式的其他版塊內容。

一是家長助教,如請小學教師家長為班級的家長介紹幼小銜接方面的知識、為孩子上一些小學低段的課等;二是孝心活動,如組織大班孩子為家長洗腳,中班孩子喂家長吃湯圓,小班孩子給家長捶背、喂桔子等;三是記錄反饋,請家長記錄自己孩子在課堂中的表現,如回答問題的次數、注意力集中情況等。活動后請家長把自己參加本次家長開放日的體會、感觸或建議寫在反饋表上。

3.趣味式的親子活動。為增進家園間的交流,每學期幼兒園都會安排多方法、多形式、多互動的親子活動,如家園同樂親子匯演、廣場書香校園風活動、愛心義賣活動等。每年六一前夕幼兒園會舉辦“爸爸媽媽廚藝秀暨美食節活動”,整個活動圍繞“展示、評獎、品嘗”三個環節展開,讓孩子在與父母一起選菜、買菜、做菜的過程中體驗生活,而且讓孩子們感受到與同伴自由結伴、共同享受大餐的快樂。 轉貼于

三、追求新發展,力爭亮點工作特色化

1.爸爸俱樂部打響父職教育。為了緩解家庭教育中“父愛教育”普遍缺失的局面,讓更多的陽剛之氣融入到幼兒教育中,我園于2007年發起倡議并成立了“爸爸俱樂部”。俱樂部成立5年多來,各類活動搞得紅紅火火,有聲有色,爸爸們在俱樂部里演繹著各種各樣的角色。如:(1)爸爸教師。每學年,成員爸爸都要不定期地為幼兒園提供助教活動,如果自己沒有特長,則邀請自己的同事、朋友來園助教。如:交警隊的爸爸來園組織孩子們學習小交警;醫生爸爸為孩子們介紹身體的結構、一些護理知識等。(2)爸爸“天使”。爸爸俱樂部每年都要組織部里的成員開展獻愛心活動,帶領孩子一起播撒愛的種子。爸爸們組織孩子走進貧困山區看望大山里的孩子,走進敬老院去看望老人,為老人們表演節目,和他們一起做游戲……爸爸們的愛心行動潛移默化地感染著孩子們。

第4篇

在中國百年奧運會剛剛落下帷幕的金秋,我們育紅幼兒園又迎來了一批活潑、可愛的新小班小朋友。我們是小蒙三班,是一個全新的班集體。作為老師,面對全新的幼兒、全新的家長,深感責任重大。

(一)、幼兒情況分析:

1.男女比例不均衡

我班共有幼兒23名,其中女孩9名,男孩14名。男孩多,女孩少。男孩天性活潑、好動,這會給班級的常規工作帶來一定的難度。

2.有部分幼兒未上過幼兒園,他們初次從家庭走入幼兒園,需要適應新的環境、新的伙伴、新的生活。在情緒上可能波動很大,需要老師更加耐心的引導,幫助他們盡快適應集體生活。

3.由于幼兒大多是祖輩帶的較多,這些孩子比較嬌氣、霸道,教師要引導幼兒在幼兒園逐步克服這些不良習慣尤為重要。

(二)、家庭情況分析:

1.家長期望高:

我園是省一類幼兒園,我們班級又是蒙氏特色教學班,家長對我們的工作給予很大期望。因此,我們的工作只能精益求精,不能讓家長失望。

2.通過學期初的家訪工作,發現我班個別幼兒吃飯較慢,體質弱,容易出虛汗。這些都提醒我們老師要更好的安排幼兒在園的生活,更加細致的觀察幼兒的表現,注意幼兒的活動量,避免引發相關疾病。

(三)、班級工作人員情況分析:

我班共有兩位教師和一名保育阿姨。我們對幼兒都非常有愛心和耐心。李老師擔任計算、美術、社會的教學。黃老師擔任語言、音樂、健康的教學。保育阿姨主要擔任班級的衛生和幼兒的保育工作。我們三位將同心協力,讓每一個孩子在我們這個大家庭里快樂、健康的成長。

二、班級常規工作:

1.采取“以大帶小”的方式讓幼兒盡快適應幼兒園的集體生活。

2.堅持正面教育。我們的教育以表揚為主,多樹立榜樣,多鼓勵、引導。但不忽視孩子的不良傾向,發現問題及時處理,幫助幼兒形成是非概念。

3.善于發現和把握教育契機,將常規教育貫穿于幼兒一日活動中。

4.科學合理的安排和組織幼兒一日生活,力求一日生活各個環節緊湊、有序。

三、生活護理與衛生保健:

(一)生活護理:

1.根據天氣變化,及時為幼兒增添衣物。

2.午睡時,教師巡回檢查,及時為幼兒蓋好被子,防止幼兒感冒、受涼。

3.保證每天有充足的活動量和活動時間。

4.保證幼兒每天有充足的飲水量。

5.按時按量給生病的幼兒喂藥。

6.鼓勵幼兒自己吃飯。提醒他們細嚼慢咽,幫助他們糾正不良飲食習慣。

(二)、衛生保健:

1.良好習慣的形成:

教幼兒正確的洗手,安靜進餐,不挑食,保持桌面干凈,不亂扔垃圾等。

2.良好生活環境的創設:

堅持教玩具、班級、午睡室、毛巾的定期消毒等。

3.疾病的預防和處理:

配合保健老師作好幼兒的保健工作。及時向家長反映幼兒在園的精神面貌。

四、家長工作:

1.家訪:開學前,本班教師對每一位新生進行家訪,了解、熟悉幼兒情況,并與家長進行更加深入的交流與溝通。

2.隨機交流:利用入園、離園時間與家長客觀反映幼兒在園表現,與家長共同探討配合解決。

3.利用“家長園地”櫥窗,向家長推薦有關家教等方面優秀文章,引導家長關注新的教育觀念。

4.召開家長會。利用每個學期兩次的家長會向家長介紹班級工作重點和班級工作總結。

5.利用家長開放日活動,鼓勵家長來園參與了解自己的孩子在園的表現,更好的配合幼兒園的教育。 (1)

6.定期開展家長學校講座,讓家長學習一些育兒經驗和有關保健方面的知識。

五、班級活動:

九月份:

1. 歡迎新生入園。

2. 提醒家長為幼兒帶有關用具。

3. 學期初的家長會。

4. 擺設蒙似教具,向幼兒規范要求,初步開展生活常規工作。

十月份:

1. 迎“國慶”幼兒早操表演。

2. 班級進行環境創設。

3. 練習拍球。

4. 蒙氏月工作總結。

十一月份:

1. 班級環境創設。

2. 秋游活動。

3. 家長開放日活動。

4. 幼兒生活自理技能比賽。

5. 蒙氏月工作總結。

十二月份:

1. 班級環境創設。

2. 家長學校講座。

3.“迎新年”游園活動。

4. 蒙氏月工作總結

元月份:

第5篇

幼兒園家長工作是幼兒園管理的重要內容之一,也是近年來幼兒園教育改革實踐中的一個較突出的問題,其功能和形式的變化正在引起人們的更多關注。今天小編給大家整理了幼兒園家長工作總結,希望對大家有所幫助。

幼兒園家長工作總結范文一家園共育是幼兒園工作的重要環節。孩子能夠茁壯成長,也是老師和家長的共同愿望。盡管如此,由于教師和家長之間教育觀念、思考角度不同,常常會引發一些矛盾和沖突,如何解決家長的批評和抱怨,是班主任工作藝術的重要內容,在工作中,我的體會是:

一、防患未然 先行一步

幼兒家長,來自社會的各個層面,處理問題的方式存在很大差異,比如:同樣是覺得自己孩子在幼兒園里受了委屈,家長的態度和表達方式卻大相徑庭,有些家長甚至會不問青紅皂白,直接訓斥所謂欺負自己孩子的小朋友,或心里對老師產生極大的不滿。針對這種情況,我們在開家長會的時候,通過典型事例,向家長提出要求,并對那些能夠支持、理解幼兒園工作的家長提出表揚和感謝,為家長樹立學習的楷模,并對家長曉之以理、動之以情,給家長以感同身受的教育,僅僅是這種簡單的方式,卻使多數家長都能夠理解老師的苦心,強調之后,家長訓斥其它幼兒的事情明顯減少,家長因為幼兒之間出現糾紛也都能夠通過老師進行調解。

一次家長會,可以消除家長的許多困惑,也能夠把本來不該發生的事情消滅在萌芽中。與此同時,通過多種形式,讓家長了解現代幼兒園教育,了解幼兒園教師工作的價值,只有這樣,家長才能理解老師,支持老師,也只有家長的教育觀念與老師的教育觀念保持一致,家園同步才能真正成為一種現實。

二、換位思考,主動調整

幼兒天性好動,磕磕碰碰的事情時有發生,家長愛子心切,有過激言行也是可以理解的,但也有個別家長對幼兒微小的傷痛小題大做,攪鬧不休,遇到這類家長,老師一定要耐下性子,冷靜,并多多的換位思考,我有個好方法----傾聽。

傾聽家長投訴,有時候會就事論事,有時候,可能是借題發揮,把平時對老師的不滿和積怨一并發泄出來。這時候老師別急著解釋,只要專注、耐心的傾聽就可以了,其實,家長可能是想讓老師多多關注自己的孩子,訴說之后,他自己就會發現,并沒有什么大不了的事情,即沒有具體想要解決的問題,老師們也沒有什么原則性的錯誤,訴說之后,心情平靜下來,問題就變得簡單多了。另外,從家長的傾訴當中老師很容易了解家長的真實想法,便于解決,達到令家長滿意的效果。

幼兒園無小事,老師有責任保證孩子在園的分分秒秒都是安全快樂的。但是幼兒園的工作也會出現不盡如人意的地方,對于我們自己工作的失誤,一定要有勇氣承擔責任,敢于面對家長的質疑,以坦城、負責的精神處理善后工作,達到令家長滿意的結果。

寬容、理解、重情、溝通是處理家長工作最基本的方針。家長和幼兒園有一個共同的紐帶——孩子,家長們在望子成龍,幼兒園在培養孩子茁壯成長。有了這種共識,家園合作就應該是一件輕松而愉快的事情。

幼兒園家長工作總結范文二隨著教育改革的深入發展,幼兒園、家庭、社會三位一體的立體式教育模式,已被越來越多的人所接受,幼兒園對家庭教育指導的重要性也已成為大家的共識。本學期我園的家教指導工作在幼兒園領導的重視下,在家長委員會全體成員的大力協助下,在各班老師及家長的密切配合下,出色地完成了各項工作,使家園共育真正成為促進幼兒全面發展的有效途徑。

一、腳踏實地做好各項常規工作

家長委員會是幼兒園家教指導工作的有力保證,為了更好地發揮家委會的橋梁作用。

在日常工作中我們注重挖掘家委員成員的智慧,重要的活動在實施前我們會發放家長建議征詢表,積極聽取他們的意見,并采納他們合理的建議。如:共同商討幼兒社會實踐、親子活動、家長民主評議等各項活動。家委會積極參與幼兒園的日常管理,為我園的課題提供寶貴的意見和建議,真正發揮了家委會的橋梁作用。

1.家長委員會會議

我們定期召開家委會會議,全年多此召開家委會。會上幼兒園就近期的工作向家委會作匯報,同時征集的家委會“金點子”,并積極聽取家委會的意見,對于家長合理化的建議積極采納。

2.家長工作日

每學期我們還開展家長半日活動及家長開放周活動,在活動期間家長們能參觀幼兒園的環境、隨堂聽課、與教師互動交流。并進行詳細的記錄與評價,提出了一些有創造性的建議和改進措施。

3.家長志愿者

家委會積極參與策劃幼兒園組織的各項活動。比如元旦舉行的親子運動會,家委會成員和老師一起策劃活動,一起選比賽內容,家長委員會的積極性也很高,在整個活動中充分但當了評委的角色,做到了公平、公正、公開的原則。此次活動充分體現了家長們的熱情團結和極高的凝聚力,對我們幼兒園工作有了進一步的提升。

在我園有活動的時候,家委會的諸多成員能主動為幼兒園出謀劃策,提供寶貴意見,即使反饋家長們的想法,和班主任保持密切的聯系。

二、家長委員會積極參與幼兒園的行風管理

幼兒園在家長接待區內設有“園務公開”欄目,每月向家長公開幼兒膳食開支情況,還不定期召開幼兒園的膳食管理會議,由后勤總管張老師向家長介紹我園膳食管理情況。

我們還邀請家長代表參與學校活動,如:本學期元旦親子活動,親子秋游活動、種子貼畫等。邀請有相應經驗的家長代表擔任評委中的一部分。增加幼兒園工作的透明度和誠信度。

為了進一步提升教師職業道德和專業素養,促進幼兒健康成長,推進幼兒園的全面發展,我們幼兒園的每位家長積極參與教師師德禮儀問卷活動。

三、家長委員會工作下移,做好班級家委會的工作

1.加強班主任自培工作

為了不斷提高各班班主任老師的家教指導水平,我園充分利用小、中、大班年級活動,加強班主任自培學習,有家教指導理論的學習,熱點問題的討論。通過自培活動,使教師認清當前形勢,理清思路,履行職責,從而引導家長走出教育誤區,樹立正確的教育觀念,掌握科學的育兒知識,共同用科學的方法啟迪和開發幼兒的智力,使幼兒全面發展。

2.開展多種形式的家訪,增進家園之間的交流

家訪是幼兒園工作中不可缺少的一個組成部分,它既可以使家長及時地了解孩子在幼兒園的生活、學習情況,又可以讓教師更深入地了解孩子在家中的表現。從而達成共識,更好地教育孩子。本學期除了早晚接送孩子進行隨機家訪、電話家訪、上門走訪、校訊通之外,我們還要求老師根據班級實際情況約談家長,不定期召開班級家長會,并做好詳細的家訪記錄和分析。

3.充分發揮《家園聯系欄》的窗口作用

《家園聯系欄》是反映保教工作的一扇窗戶,更是進行教育交流的一塊園地。本學期各班老師根據新課程課改的精神,結合各班實際,在家園欄的欄目設置上推陳出新,體現了各班教師的創新意識,各欄目圖文并茂,形態各異,內容豐富,成為家長接受幼兒教育信息的主渠道,比如“育兒寶典”、“溫馨提示”、“精彩瞬間”這些新穎別致的名稱讓家長產生親切感、溫馨感。

4.評選好家長,以點帶面發揮榜樣作用

每學期為了鼓勵先進,每班評出一名好家長,經家教領導小組審批,整個評比過程也是家庭教育質量提高的過程。并在公開欄中公布家長的育兒經驗,使成功的育兒經驗得到輻射。

四、家長學校

我們幼兒園根據小、中、大班幼兒年齡特點及學期主要教育教學目標制定講座內容,并在將要進行“家長講座”前,征求講座內容、形式等意見,以了解家長的需求和熱點,使講座更具有時代性、針對性和指導性。主要內容有:如針對新生家長的新生家長講座,得到了家長的歡迎和贊同。另外針對小班剛入園的情況,我們開展了家園互動座談會,以家園交流溝通的互動為主,家長和老師共同談教子熱點問題,談教育感受,談家園共育、談“愛要學會放手”,怎樣培養幼兒的自我服務的能力?許多家長踴躍發言,達到了家長在育兒上互相啟發、互相激勵的成效,也增加了家園的理解和支持。還有中班開展的“家長的教養行為對孩子的影響”的主題講座,老師設計了寬松、民主的家長沙龍的形式,使家長和老師的距離更近了,家長的交流也顯得更為輕松、積極、主動,家長互相交流教育孩子的方法,共享彼此的經驗,取得了良好的互學效果。

總之,家庭是幼兒園重要的合作伙伴。應本著尊重、平等、合作的原則,爭取家長的理解、支持和主動參與,并積極幫助家長提高教育能力。我園的家教指導工作雖然取得了一些成績,但還存在著許多不足之處,隨著課改的不斷深入,我們將繼續努力,不斷創新,克服家教指導工作的薄弱之處,將家教指導工作做得更好。

幼兒園家長工作總結范文三本學期家長工作能緊緊圍繞園務工作計劃,認真實施家長工作計劃。重視家庭是幼兒園重要的合作伙伴,加強與家長的溝通。切實開展多種形式的家長活動,有效地豐富了家長的家教理論,提高了家長關注幼兒學校生活的主動性,引發家長參與幼兒園活動的積極性。有效地促進了幼兒園與家庭在教育上的同步同向進行。

一、主要成績

1、家長對幼兒園活動的參與率明顯提高,參與率在80%以上。

2、家長對幼兒園管理、保教人員的工作滿意度95%以上。

3、家長活動形式豐富,親子活動、家教知識競賽、家長開放日、家長學校授課等內容針對性強。

二、主要做法

1、加強學習,轉變教師觀念。

利用業務學習,組織教師研讀《綱要》“組織與實施”。促進教師不斷反思當前家長工作中存在的問題。 變教師“教育家長”為目的單向活動,為主動與家長聯系、溝通,共商育兒方法的平等的雙向活動,與家長建立互相信任、互相尊重、互相學習、互相支持的家園關系。

2、加強溝通,轉變家長的觀念。

活動是家長了解幼兒園,豐富家教知識的載體。我們通過活動加強與家長的溝通,在幫助家長提高家教技藝的同時,爭取家長的支持、理解和合作。

本學期邀請市幼教專家來園為家長作“早期閱讀的指導”講座,讓家長明確早期閱讀習慣培養的重要性,向家長傳授早期閱讀指導技巧。開展了“大手牽小手讀書活動”,架起理論到實踐運用的橋梁。

第6篇

一、指導思想

以《幼兒園教育指導綱要》精神為指導,圍繞本學期園務計劃,梳理規范家長工作的有效經驗.積極創設

良好的育人氛圍和環境,提高家長家庭教育水平和與幼兒園合作教育的主動性、積極性、實效性.幫助家

長樹立正確的教育意識,提高教育能力,與幼兒園形成教育合力,使幼兒園與家庭教育一體化,讓幼兒在

滲透著良好教育的環境下茁壯成長.

二、上學期工作回顧

__學年度,我們成立了又一輪的家委會并定期召開家委會會議、定期召開家長會、發揮好公示欄班級家園

聯系窗的橋梁作用等以外,我們還開通了“家長借閱角”、

針對特殊兒童家長需要,開展肥胖兒工作指

導、每個年級組織一次家園大活動,每個班級組織一次家長開放日活動,每學期組織一次親子活動等,并

取得了非常好的效果.

當然在__學年度中家教工作中也存在著一些遺憾和不足,比如,我園園舍場地狹小,大型的家教指導活動

很難開展,在每學期一次的素質教育匯報活動以及全員性的家長講座中,我們要借助中學禮堂以及鎮文化

中心進行,為指導工作增添了難度和工作量.其次,家長的參與意識、學習的主動性在我們堅持不懈的努

力中慢慢有了不斷的增強,然而祖輩家長的觀念還是略有落后,帶養的幼兒行為習慣和自理能力相對較差

.這些都需要我們在新一年的家教工作中不斷去克服和作為重點工作去思考和努力.

三、工作目標:

1、以常規工作為基礎,營造家園合作的良好空間.

2、以創新工作為亮點,繼續發揚家教工作的新途徑,不斷進步革新.

3、整合家庭與社區等教育資源,加強幼兒園與社區的融合互動,進一步拓展教育空間.以家長和社區資

源為補充,凸現三位一體的新合力.

4、繼續家庭教育課題的研究,提升教師的科研能力,促進家教指導活動創造性地、有序地開展.

四、具體措施:

繼續采用多種形式:每學期召開家長會,定期開設家庭教育講座,進行零距

離的家長訪談、開通“家長借閱讀角”、“家長咨詢熱線”、

每學期組織一次面向社區家長的素質教育

成果匯報活動,每個年級組織一次家園大活動,每個班級組織一次家長開放日活動,每學期組織一次親子

活動等.通過豐富多彩的活動,深化家園合作,提高家園合作質量.

(一)幼兒園方面

1、開展有效的家委會的各項工作,體現家委會參與管理的效能.

成立新一輪的家委會,定期召開家委會例會,溝通幼兒園的各項工作,聽取家委會的合理建議,不斷地提

高家長工作的服務水平,使更多的家長參與到幼兒園、班級的管理中來,進一步地增強家庭與幼兒園的互

動,促進家園的更好協調溝通,贏得家長的信任和理解,更好地形成家園的合力,實現有效的雙向互動.

2、宣傳與溝通并舉,積極做好家長學校的各項工作.

通過與每一位家長的零距離訪談、問卷調查等多種形式,了解幼兒家庭的特點、家教現狀及家長在家教中

的困惑、經驗等,認真分析匯總,對共性問題及個性問題通過家長沙龍、家長會等開展有針對性的指導和

服務.

3、進一步發揮好公示欄、幼兒園網站和班級網頁平臺的作用,同時結合季節、節日等及時、適時發放各

類告家長書,使更多的家長及時、全面地了解幼兒園的教育目標、教育內容和活動動態,及時對家長進行

教養工作指導,從而達到有效的配合.

(二)班級方面

1、時時開通家長咨詢熱線,班班建立家園聯系窗、家長閱覽角,使家長知道幼教信息、幼教知識、健康

衛生等方面的內容,真正成為家長服務的窗口.

2、各班在學期初召開家長會,期末開放日活動與學年末進行素質教育匯報,使家長進一步了解課改、素

質教育實施情況,促進同步教育.

3、各班教師認真做好新生家訪工作,及時做好家訪記錄、家訪情況分析匯總、家訪體會等.園方以電話

回訪、查看總結體會等多種形式,了解家長的需求和建議,家長在家長訪談中的體會經驗,進一步提高教

師的家長工作服務水平.

4、根據班級幼兒特點,靈活地召開好各類班級家長會,不斷提高指導和服務的針對性.

5、繼續開展好家長訪談月活動,通過雙向溝通互動,不斷調整家長工作的內容,實施有的放矢的教育,

進一步提升家教工作的有效性.

6、根據家長需要,開展富有特色的服務項目:“班級微信群”.

開學初,第二周開始各班建立班級微信

群、QQ群,及時向家長傳遞孩子在園信息,并向家長了解孩子在家中的表現,優點和不足,商討改進策略

;了解家長的特殊需要和愿望,給予有針對的服務;聽取家長對幼兒園工作、班主任工作的建議.

(三)整合家庭和社區的資源,不斷拓展教育空間

1、以各類活動為抓手,充分挖掘和利用周邊的教育資源,開展各類教育教學活動.

積極加強與社區的融合和互動,繼續加強與居委會、敬老院、小學等教育基地的聯系.把人才請進來,邀

請社區文藝團隊指導幼兒園教師及幼兒的腰鼓和扇子舞、海防營官兵為幼兒展示隊列訓練、社區民警指導

幼兒園進行防火演練、大班幼兒進小學參觀、參觀海防營等.同時,結合“重陽節”慰問活動、“八一建

軍節”廣場演出、社區家庭幼兒園才藝交流等豐富多彩的互動活動,不斷豐富社區教育資源的利用,擴大

幼兒園在地區的影響.

2、挖掘家長資源,加強家庭和幼兒園資源的整合利用.

每年幼兒園總會有一部分孩子換有齲齒或者納入肥胖兒行列.齲齒和肥胖嚴重影響著孩子們的身體發育,

甚至影響心理健康.幼兒園在做好齲齒、肥胖兒矯正工作的同時,要爭取獲得家長的支持.要求家長配合

幼兒園共同參與到孩子的齲齒和肥胖矯正工作中去,這樣才能家園統一,事半功倍.

3、積極開展0—3歲的早教服務活動,有計劃地加強0-3歲嬰幼兒家教指導工作,通過各種形式指導嬰幼兒

家長掌握科學育兒知識和教養方法.促進家長教養觀念的轉變和科學育兒知識的普及、促進03幼兒的健康

快樂成長,為3-6歲教育打下扎實的基礎.

(四)依托科研,提升家教質量

在家教工作中,我們將以科研為依托,在認真做好《農村幼兒園隨遷子女家庭教育現狀與對策研究》這一

家教課題的同時,結合我們以往的課題經驗為引領,如:《421家庭教育現狀調查與對策研究》、《親子

口頭語言交流的現狀、問題與指導》等,通過宣傳、指導、交流、反饋等方式,幫助家長樹立正確的教育

觀,使用科學有效的教育方法,促進幼兒身心健康和諧的發展以及良好行為習慣的形成.

四、行事歷

九月份:

1、收集整理0-3歲嬰幼兒名單.

2、推薦成立家委會、膳管會.

3、召開第一次家委會會議.

4、向家長公示所有教職工的手機號碼,開通家長咨詢熱線、微信及QQ群.

5、召開肥胖兒家長會議.

6、各班召開家長會.

十月份:

1、召開家委會會議.

2、0-3歲嬰幼兒免費家教指導活動.

3、敬老愛幼系列活動.

4、下發《家長調查問卷》,了解家長需要,改進教學工作.

十一月份:

1、召開家委會會議.

2、0-3歲嬰幼兒免費家教指導活動.

3、家長講座.

4、請家長參加教學研究月研討與展示活動.

十二、一月份:

1、召開家委會會議.

2、0-3歲嬰幼兒免費家教指導活動.

3、各班向家長開放半日活動.

4、各類資料收集整理.

二、三月份:

1、召開家委會會議.

2、各班召開家長會.

3、“三?八”母子同樂活動.

4、0-3歲嬰幼兒免費家教指導活動.

四月份:

1、召開家委會會議.

2、0-3歲嬰幼兒免費家教指導活動.

3、家長講座.

五月份:

1、召開家委會會議.

2、0-3歲嬰幼兒免費家教指導活動.

3、請兒保醫生來園為孩子作身體檢查、免費咨詢.

4、繼續開展肥胖兒指導工作.

六月份:

1、召開家委會會議.

2、0-3歲嬰幼兒免費家教指導活動.

3、請家長來園觀看素質教育匯報演出.

第7篇

首先,教師與家長溝通的時間非常有限。在幼兒園常見的是教師利用幼兒入園、離園時間,與家長個別交談。自然,還有很多零交流的現象。其次,教師與家長溝通的內容較為局限。大多數情況下,教師與家長的交流集中于幼兒在園的吃、喝、睡等情況,少數涉及到幼兒的游戲伙伴、肢體沖突等。似乎教師能告知給家長的就是這些事務性工作,家長關心的也只是孩子在園的飲食、安全等問題。這樣的幼兒園家長工作既體現不出幼兒教師作為“專業教師”的特性,也無法得到家長的尊重、認可與支持,這也就不難解釋為什么家長可以在一定程度上左右幼兒園的內部事務甚至是教育教學工作。因此認清幼兒園家長工作的意義,厘定家長工作的內容,是幼兒教師取得專業化地位的途徑之一。

二、幼兒教師家長工作的意義

幼兒教師認真、精心進行的任何一次家長工作都可以促進自身的專業化成長,同時,這種成長又可以通過家長工作展現在大眾面前,得到外部的認可與支持,而幼兒自然會在這一過程中受益,并形成良好的學前教育氛圍。

(一)能有效促進幼兒的發展

促進幼兒的發展是幼兒園一切工作的核心與宗旨,也是家庭與社會的共同追求。幼兒教師高效的家長工作能使幼兒園與家庭之間達成教育共識,這樣可以讓幼兒以不同的方式、在不同的時間和場合,接觸到相似甚至相同的教育內容,這完全符合學前兒童認知發展特點及學習方式,能最大限度的促進幼兒的發展。

(二)有利于教師的專業化發展

教師要呈現高品質的家長工作,除了精心的準備外,更需要其自身具備較高的專業化水平和能力。第一,推動教師不斷進行專業化的學習。如教師要向家長介紹幼兒的發展狀況,就需要了解幼兒,需要教師全面掌握理解幼兒行為的各類知識。第二,推動教師不斷進行教學總結與反思。如教師要向家長介紹班級近期的教育教學狀況,需要其對本階段教育教學目標、內容、過程等方面進行梳理、總結和反思,而這一點本身就是教師專業化發展的途徑之一。第三,推動教師緊跟學前教育發展與研究的前沿。教師要向家長介紹教育策略或推薦優質教育資源,自然需要在前期更多的了解并篩選這些資源。第四,推動教師職業認同感的發展,提升教師工作的內在動機。高效的家長工作可以樹立教師在家長心目中的專業形象,為自身贏得更好的教育平臺和發展空間,收獲職業成就感,并進一步激發其職業發展的內在動機。

(三)有利于幼兒園工作的順利開展

幼兒園的工作可分為對內和對外兩大方面,而家長工作就是幼兒園對外的重要工作,在現實中,這一工作占據了幼兒園管理者大量的時間和精力,而取得的效果卻非常有限。其實如果幼兒園能通過緊抓幼兒教師的家長工作,明確定位家長工作的重要性,并將幼兒教師家長工作的內容常規化、程序化、制度化,將會取得兩方面的收益,一方面促進了幼兒教師的專業化發展,另一方面也在家長中樹立了幼兒園的形象,為自己營造了優質的教育環境和外在管理氛圍。

(四)有利于改善學前教育的社會大環境

教育的變革、發展離不開社會的支持與配合。幼兒園教育尤其需要家長與社會的支持。但在我國,直到2010年7月頒布《國家中長期教育改革和發展規劃綱要(2010-2020年)》之后,學前教育才迎來發展的春天,但其存在政策層面、操作層面以及外部社會環境層面的諸多問題。由于學前教育與中小學教育在內容、形式、方法等多方面的差異,造成很多社會民眾甚至一部分管理者對學前教育認識上的偏差甚至錯誤,如并不將幼兒園看做專門的教育機構,也不將幼兒教師看做專業人員,或認為幼兒園教師的工作比小學、初中教師的工作簡單等,這都是對學前教育不了解、不理解所造成的,需要幼兒園通過全方位、多形式的家長工作來進行展示。

三、幼兒教師家長工作內容定位

(一)傳播幼兒發展的基礎知識

幼兒是學前教育不可置疑的核心,教師一切工作的出發點和落腳點都要基于幼兒、服務于幼兒,教師做教育教學計劃、設計活動或游戲,要基于幼兒當前的發展水平和發展需求,并能促使、引領其達到更高水平。那么,如何保障教師設計、組織的教育教學活動滿足或引領了幼兒的發展呢?我們知道,幼兒是一個發展變化中的人,他的發展變化會通過他的語言、行為、情緒、游戲、交友、集體活動中的表現等多個方面體現出來,因此教師需要對幼兒進行細致的觀察,并通過對幼兒的觀察,識別、分析其行為背后的原因;通過對幼兒行為持續的觀察,發現其行為上的變化,判斷幼兒當前的發展階段及發展需求。如一名幼兒總喜歡在自由活動時間畫有關幼兒園周圍情況的地圖,這說明幼兒在用地圖來表征其對空間、方位和來回的認識,這也正是其近期關注的焦點,是需要成人給予支持與引導的教育發展點,教師可以基于幼兒的這一需求設計活動或提供給幼兒更多的支持材料,也可反饋給家長,并建議家長多為幼兒提供與空間、方位、來回等有關的操作材料或書籍。另外,教師也可利用家長會的時機展示幼兒作品,但展示幼兒作品的核心步驟是向家長解讀幼兒的作品,告知家長幼兒作品背后的涵義,而非在幼兒之間進行比較或進行好壞、像不像的簡單評價。

(二)介紹幼兒園的教育教學工作

很多家長否認學前教育的意義,認為孩子在幼兒園就是吃喝拉撒睡,老師并不會教給孩子任何知識或技能;還有家長認為只有教寫字算術才有意義,而“玩耍”是沒有意義的。因此教師需要通過定期的班級家長會,告知家長一段時間內班級的主要教育活動設計與安排、核心教育內容、預期目標、實施過程以及所取得的實際成果等。如實施主題教育活動的幼兒園,可在班級家長會中針對上一階段實施的主題活動,按照主題來源、主題目標、主題實施階段及階段中的故事等進行總結回顧,讓家長看到幼兒在園內的生活及成長,深入理解這些活動對幼兒發展的意義;同時可針對下一階段的主題向家長進行初步介紹,并說明需要家長給予的支持與配合。

(三)具體分析本班幼兒特點,并提供教育策略

教師可利用班級家長會的機會向家長介紹本班幼兒的年齡特點、發展需求及相應的教育策略,以此來引領家長對幼兒教育的認識,幫助家長解讀幼兒的行為、情緒,促進家長理的發展,認清學前教育在幼兒一生發展中的意義與價值。早在1927年,陳鶴琴先生就說過,幼稚教育是一種很復雜的事情,不是家庭一方面可以單獨勝任的,也不是幼稚園一方面能單獨勝任的,必定要兩方面共同合作方能得到充分的功效。這一理念在很多國家的學前教育中也都有體現。但在我國,由于歷史原因,很多家長在幼兒教育理念認識上有偏差,在幼兒教育的知識與技能上有較大欠缺,幼兒園自然在此應肩負一定責任。

(四)搭建家長之間的交流平臺,形成更豐富的教育合力

教師一方面可為家長推薦公共的優質幼兒教育資源和閱讀書目;另一方面,充分挖掘家長資源,優化整合家庭教育資源,實現教育效益的最大化。我們的家長來自不同的行業,這是十分豐富的社會資源,各種不同職業或不同文化背景的家長可以帶給幼兒園豐富的教育內容,提供多種支持與服務。這在幼兒與幼兒之間、幼兒與教師之間就形成了多維度、多層面的信息交流。當然,教師也可通過幼兒園家長會搭建家長之間溝通與交流的平臺,可讓其分享親子經驗。

(五)關注園內“特殊幼兒”,為其發展更大的支持群體

此處的特殊幼兒可指特殊兒童,如在智力、感官、情緒、肢體、行為或言語等方面發展低于或高于正常兒童的兒童;也可指教師在一段時間內重點關注的幼兒,如班內不合群的幼兒、膽小害怕交際的幼兒或新進幼兒等。教師可以向家長介紹自己具體的做法及原因,目的在于讓家長客觀認識幼兒,同時理解教師的教育理念,使教師、家長共同幫助幼兒成長。

四、結語

第8篇

20xx幼兒園六一兒童節主題活動總結范文15月27日上午,幼兒園園內到處氣球飄蕩,歡聲笑語,孩子們、老師們身穿整齊的園服,臉上洋溢著燦爛的笑容,整個園內都沉浸在歡樂的海洋中。文家街道黨委、教辦、各村村委等領導也趕來同孩子們一起歡渡“我健康、我運動、我快樂、我成長”為主題的六一”節。

鏡頭回放:各位領導入座后敬

獻紅領巾,孩子們在老師的帶領下聽著有節奏的音樂邁著有力的步伐,昂首挺胸的入場就坐。園長匯報了幼兒園的教育教學情況,對各位領導能在百忙中參加幼兒園慶六一活動表示衷心感謝,向支持幼兒園工作、關心幼兒成長的各界人士表示誠摯的敬意。同時,村委領導代表和家長代表也做了典型發言,對幼兒園的各項工作給予充分肯定,并對孩子們今后的成長提出了殷切期望。會后各領導還親自跟孩子們做起了游戲。

本次家園同樂活動以級部為單位,四名老師一組。各級部認真設計了適合孩子年齡特點的游戲,有“障礙輪胎、會變的臉、推小車、親子二人行、鋪小路、袋鼠跳、接龍搬運工”等游戲活動。大班級部的袋鼠跳、障礙投籃、九連環打擂臺等活動,家長、孩子達到了一次又一次。中班級部的障礙輪胎、接龍搬運工、跳圈比賽等活動,孩子們、家長們歡呼聲一片。小班級部的自行車比賽、二人三足、推小車等活動更是讓人心花怒放。整個活動過程非常活躍,也非常有續,老師們配合默契,分工合理,和預先時間安排達到一致性,整個活動非常成功。

開展這樣的活動,與家長進行零距離的接觸,讓他們走進幼兒園,走進孩子,了解幼兒園近期發展的情況,讓家長親身感受幼兒園的氛圍和巨大變化,增進了對幼兒園的了解,開闊了家長的視野,增添了家長對教育孩子的信息,促進家長要正確對待自己的孩子,了解自己的孩子,主動與自己的孩子交流的責任感。

最后召開了家長代表會,傾聽了家長代表對幼兒園教育的意見。各班主任還讓各班家長們填寫了活動反饋表,認真傾聽了家長對班級及幼兒園工作的意見及好的建議。這次活動共收到家長反饋表204份,受到了各位家長的好評。從家長反饋表中收獲不小,對今后開展好家長活動有了更好的認識。

總之,本次家園同樂活動營造了節日氣氛,推進幼兒園的和諧發展,也讓廣大教師、孩子、家長在陪孩子歡慶六一的同時享受了一次文化大餐。

20xx幼兒園六一兒童節主題活動總結范文220xx年6月1日上午,寧陽二十四中幼兒園掛滿了五彩的宣傳標語,每個班的家長和孩子們臉上都洋溢著燦爛的笑容,高高興興的踏進幼兒園的大門,因為今天將在這里舉辦“家園同樂、慶六一、及學前教育宣傳月啟動儀式”。8點鐘,活動在王園長熱情洋溢的講話下拉開了序幕次活動,分三個程序:

一、王園長就學前教育宣傳月《快樂生活、健康成長》這一主題進行了發言。

二、組織全園幼兒進行“慶六一”文藝演出。

三、以班為單位召開家長會。交流開學以來幼兒的在園生活及幼兒園的教育活動方式,并請部分幼兒家長代表發言。

家長會從三位教師發言反饋幼兒的在園表現到最后面對面交流,進行了一個多小時,從信息反饋中,我們還看到很多家長希望我們經常開展這樣的活動,增強孩子的自信心,多給孩子鍛煉的機會,還給我們和幼兒園送來了很多祝福,我們看了都非常感動,總之,這次活動我們覺得開的還是比較成功的,圍繞著“快樂生活健康成長”的宗旨,增進了親子之間的情感交流,促進了家園合作,得到了家長的一致好評,我們相信一句話“有付出就有回報”。

20xx幼兒園六一兒童節主題活動總結范文3我們幼兒園本著尊重孩子、關愛孩子的理念,真正把“六一”節還給孩子,過一個美好的童年為出發點,組織全體孩子開展了一系列六一慶祝活動。活動形式多樣,內容健康,既豐富了孩子們的節日生活,又起到了教育作用,受到了廣大家長的一致稱贊。現將我園系列活動開展情況總結匯報如下:

一、領導重視,精心組織。

園領導高度重視慶“六、一”系列活動的開展情況,多次開會研究制定活動方案,圍繞活動主題,積極探索,因地制宜地制定了整個活動方案。并將籌備工作落實到人頭,形成人人參與的局面。在活動期間,努力營造良好的氛圍,擴大宣傳聲勢和影響,積極爭取家長對活動的支持和參與,使這次活動取得了較好的效果,受到了全體幼兒和家長的熱烈歡迎。

二、內容豐富,形式多樣。

第9篇

新學期的工作開始了,為了每一個孩子都有獲得更好的發展,能更健康。全面的發展,為了自己更好的工作,并在學習工作中得到成長,特制定該計劃,并在計劃實施中不斷修正自己,完善自己,不斷提高作為一名教師應具有的素質,現將本學期工作計劃如下:

二月份:通知小朋友開學,制定班級計劃,學期計劃,月計劃,周計劃,日計劃,做好開學準備工作,接待好新入園的小朋友。

三月份:訓練好常規,做好開學準備計劃,發放新書,制定學期計劃,月計劃,周計劃,日計劃,認真填寫三檢記錄,三八婦女節制定賀卡,慶祝媽媽的節日,制定出版面,如:花,賀卡等,二十八號制定出家長開放日計劃,31號家長開放(家長會計劃要求:有講稿,有過程,有總結,有反思。這月所學內容展示給家長)迎接每月的語言考核(4號)

四月份:在班級設立種植區,如:小草、、滴水觀音等,讓幼兒每天給植物澆水施肥,讓幼兒觀察種子發芽觀察植物生長狀況,組織幼兒春游,讓幼兒體會春天的快樂,開展春季運動會,讓家長報名參加讓幼兒體會跟爸爸媽媽在一起游戲的快樂,二十八號制定出家長開放日計劃,29號家長開放(家長會計劃要求:有講稿,有過程,有總結,有反思。這月所學內容展示給家長)迎接每月的美術考核(4號)

五月份:把世界節日介紹給小朋友五月一日勞動節,五月八號母親節制作和繪畫,跟老師一起慶祝媽媽的節日,準備六一編排節目,迎接每月的舞蹈考核(5號)

六月份:準備父親節,制作賀卡和繪畫,讓幼兒跟老師一起慶祝自己的節日,并跟老師一起拍班級合影,各班準備公開課為提高教師業務水平,二十八號制定出家長開放日計劃,30號家長開會(家長會計劃要求:有講稿,有過程,有總結,有反思。這月所學內容展示給家長)迎接每月的鋼琴考核(3號)

七月份:慶祝七月一日黨的生日,(唱歌,舞蹈,游戲等)跟孩子一起開畢業典禮,(朗誦,唱歌等)重新制定計劃,迎接每月的公開課考核(4號)

八月份:慶祝八月一日建軍節,準備迎接教師考核(五項技能考核、語言、美術、舞蹈、鋼琴、公開課11---15號)并進行優秀教師評選并進行表彰。做好家長工作,迎接新小朋友入園。重新制定計劃,總之,我會時刻牢記“園興我榮”的宗旨,為幼兒的全面發展,為幼兒園的美好明天不斷努力,讓我們的寶貝在金色搖籃幼兒園里健康、快樂的成長!

第10篇

如何做好家長溝通工作總結01做好家長工作的幾點心得

我認為,要做好班級的管理工作,就一定要做好、做通家長的思想工作。從某種意義上來說,學生就是家長的一面鏡子,集中反映出家長對于學校和老師的尊重程度,而家長對于學校和老師的態度,也就直接影響著孩子在校的表現,而孩子的表現,往往就決定了孩子在學習和校園生活的順利與否。相信很多老師都有同感——在校期間學習等各方面表現都很出色的孩子,往往都知道尊重老師,而這些孩子的家長,往往對老師也十分尊重,對于學校和教師布置給孩子的各項任務,都能夠積極督促孩子完成,在和教師的溝通方面也做得很到位,顯示出一定的素養;而各方面表現并不盡如人意的孩子,特別是紀律性較差的孩子,往往教師在與家長的溝通中會感到障礙重重,而這些孩子的家長,往往是表現出對學校對教師意見最大的人群。因此,如果不做通家長們的工作,對于孩子在校的表現和管理來說,都會造成很大的困擾。

根據以上所說,我覺得我們應該認識到做通家長思想工作的重要性,要運用各種合適的工作方法,使家長能夠認可學校,認可教師,從而主動配合學校教育,使家校教育形成合力,這樣對于我們的班主任工作會有非常大的幫助,會使我們的班級管理工作更加順利,使我們的努力事半功倍。

一、開好家長會

作為班主任,能夠最集中與家長進行交流的時機就是家長會,特別是新任班主任,第一次家長會就顯得尤其重要。因此,如果能夠在家長會上給家長們留下良好的印象,會對將來的工作產生巨大的影響。

怎樣才能在家長會上給家長留下良好的印象呢?最重要的環節就是講話。作為班主任,在家長會上是一定要講話的,這個講話在有些班主任看來,就是給家長提要求,要求家長做什么、如何做。我覺得這樣的想法當然有道理,但是,不能說全面,作為溝通來說,更主要的是讓那個家長認可你這位班主任。因此,這個話要講得有技巧。

首先,要取得家長的認可,先要對家長有足夠的親和力。怎樣才能使家長覺得與你親近呢?那就是先對家長表示肯定和認可。例如,我在家長會上講話時,一般第一句都會對家長們的與會表示感謝,感謝他們能夠在百忙之中參加這次家長會,對他們對孩子的關心和負責表示贊許。這樣,就會使家長感到教師對他們的理解,為下面的溝通工作打下良好的基礎,確定一個良好的基調。

其次,是讓自己與家長站在同一角度,使家長覺得教師與他們是同一立場。我的方法一般就是告訴家長們,我們作為教師,與家長們有著共同的目標,都是為了做好對孩子的教育工作,學校教育與家庭教育是對孩子教育不可或缺的兩個方面,因此,不是家長們來配合學校,而是學校教育與家庭教育相互配合,相輔相成,教師與家長們都是站在同一個戰壕的戰友,是有著共同的立場。我認為,明確了這樣的立場,會使家長們對于教師更增親切感,也排除了一般情況下,家長們對教師的“仰視”,從而更加拉近雙方的距離,為進一步溝通做好鋪墊,同時,也令家長們明確自己在對孩子的教育工作中所處的地位和責任,而摒棄很多家長的“把孩子交給學校,一切就都交給學校了”這種偏頗的想法。為進一步的溝通打好基礎。

再者,家長會上,教師必然會說到需要家長在家庭教育中注意的方面以及與學校教育配合的做法。這部分內容在傳達給家長時,一方面,要明確學校與家庭分別擔負的責任,不應給家長造成一切都是家長的事,學校把所有事情都推給家長的印象。另一方面,一定要說清需要家長這樣做的原因和道理,講清目的,有具體的方法,最忌只提要求,不說方法。只要能做到條分縷析、具體扎實,就一定會取得家長的認可,家長們在做這些工作時,就會更加明確,也會對教師的工作能力有正面的印象。

二、“叫家長”的注意事項

除了家長會,很多時候,我們教師都會有“叫家長”的時候。“叫家長”往往作為教師震懾和管理學生時的“終極武器”,被認為是最有震懾力和最有殺傷力的手段。這一點,我也是這么認為的。不過,正因為“叫家長”這個手段有這么大的威力和效果,才更使我們要注意慎用。在如何運用這個手段上,我個人也有幾點小小的體會。

首先,不要輕易使用“終極武器”。有這么一句話說得好“導彈最有威力的時候是在發射架上”。越是有威懾力的武器,就越是不能輕易使用,因為它的威懾力就是它最大的威力。如果叫家長過于頻繁,特別是對于同一名學生運用的過于頻繁,那么,這個手段就會很快失去效果。不但如此,更會使學生和家長對教師的工作能力產生懷疑,對教師產生反感,試想,一個總是無法自己解決問題,而總是求助于他人、勞煩家長的教師,怎么能夠使家長對他的能力產生信任感呢?反而成了“未傷敵先傷己”的“七傷拳”。因此,不到必要,不要輕易使用這個手段,也不要輕易威脅學生使用這個手段。

其次,要有備而來,明確“叫家長”以后,我們應當做什么。家長被教師請到學校來,是為了解決學生身上出現的問題,而與一般家長來比較,作為教師,應該是學生問題方面的專業人士,家長把解決孩子問題的希望往往是放在教師身上的。因此,當我們叫來了學生家長,要做的最重要的事情,除了讓家長了解孩子的情況,就是告訴家長,該怎樣做。反應學生的問題,一定要拿出解決的方法來,明確告訴家長這樣的問題該如何去解決,請家長來,是與家長溝通解決問題的方法。這樣,會使家長對于教師的能力有更多認可,也會使家長更加容易接受教師的想法。最忌的就是請來家長后,只是劈頭蓋臉的批評與指責,或者是單純告狀,甚或更幼稚的就是僅僅是為了聽家長說兩句好聽的話。特別是說出諸如“你這娃我是管不了了”、“你娃我是沒辦法了”這一類語言,如果這樣的話,對于教師在家長心目中的形象,幾乎是一種毀滅性的的打擊,而對于學生來說,一個只會告狀的教師,在他心目中,形象也是無論如何高大不起來的。

以上就是個人在班主任工作中的一點心得,主要針對做好家長工作方面,由于只是個人總結,難免有疏漏不足,僅作交流參考。

如何做好家長溝通工作總結02“相逢是首歌”如何做好家長工作有感 心得體會咖啡杯的微笑相逢首歌如何做好家長工作有感心得體會

家長是孩子的第一任老師,孩子的成長時刻離不開家長的教育,父母的一言一行、一舉一動對孩子都有著言傳身教、陶冶性情和潛移默化的作用。《幼兒園工作規程》中指出:“幼兒園應主動與幼兒家庭配合,幫助家長創造良好的家庭教育環境,向家長宣傳科學保育,教育幼兒的知識,共同擔負教育幼兒的任務”。的確,只有幼兒園與家庭配合起來,教育一致,才能取得最佳教育效果。工作多年來,我們遇到的家長形形,一個班里的家長也各有不同,而做好家長工作就使我們成功了一大半,通過學習“相逢是首歌”這篇文章,我認為應從以下幾方面做好找家長工作。

打造家園對話平臺,完善家園溝通機制,建構家長資源與幼兒園教學的生態互動關系,有賴于家園之間的平等對話和有效溝通。教師一方面要傾聽家長的聲音,采納家長的合理建議;另一方面也要加強對家長的引導,轉變家長的錯誤觀念, 提高家長的認識。二者同等重要,不可偏廢。班級家園聯系是必有的特色,使家長能了解幼兒,了解老師的工作。

為了與家長平等對話和有效溝通, 我們著力打造家園對話平臺, 努力完善家園溝通機制。除了一些傳統的、常規的家園溝通方式外,網絡以其及時性、開放性、平等性、交互性和共享性等特點,以及讓使用者自由展現其思想和個性的功能,成為當今信息社會家園對話、溝通、互動的最佳平臺。幼兒園教師在教學中需要家長協助、支持的事務也可以通過班級博客予以,對于家長的育兒經驗或錯誤觀念等也可在論壇中公布以供大家探討,這同樣能夠達到方便家園自由對話、溝通的目的。

家長也是各種各樣的,對于不同的家長應采用不同的形式,特別對于一些比較難弄的家長,教師要一定記住,我們是服務于家長,退一步海闊天空。可以利用班級博客QQ聊天對一些家長對幼兒園的一些想法進行溝通、解釋。

家長會,是一個古老的課題,而如何把家長會開活,則是一個嶄新的課題。家長會是每個班開學必不可少的內容,可以開展家長沙龍等形式。期末家長會也是一個大課題,教師可以用匯報的形式,讓家長從中找出不足,對癥下藥,也從中看出孩子的進步。家長開放日,親子活動也是一個深受家長喜歡的活動,把工作全天向家長開放,家長可以了解孩子一天的活動,讓家長看了放心。

總之,家長工作是一門藝術,需要我們教師進一步探討研究,充分發揮家長資源,使幼兒教育達到最佳效果。

如何做好家長溝通工作總結03“父母是孩子的第一任教師”、“家庭是孩子的第一個學校”,家庭教育的重要性越來越被重視,為孩子的教育許多家長可謂動足腦筋。但在實際生活中,還是有很多年輕的父母忽略了孩子教育,特別是在農村,同樣是獨生子女的爸爸媽媽,從小被家長寵愛,因此,當孩子出生后,由于缺乏家庭責任感,他們把孩子全權交給了爺爺奶奶,而那些相對還比較年輕的祖輩們也樂此不疲,當活動需要爸爸媽媽配合時,爺爺奶奶也都以他們忙來搪塞,但真正出現問題時,年輕的家長總喜歡把問題歸結于教師,殊不知現在的教育需要的是家園的配合、社會的共同努力。如小班新生,我們從與家長的交流中得知95%的孩子由祖輩帶著,70%晚上都跟祖輩睡覺,其中每天給孩子的講故事、交流的微乎其微。那么爸爸媽媽們在做什么?玩電腦、打牌、上夜班(大部分)、外面玩……還不乏長期不回家的。于是,把家長分成三類,開展針對性的家長工作。

1、重視、積極型。此類家長的育兒觀念,我們可以從孩子的著裝、談吐等方面就能直接感受到,他們會主動與教師交流,商討孩子教育的點滴,會把孩子的進步與不足及時與教師溝通,達成教育的一致。對幼兒園的各項活動能表現出積極的態度,還會出謀劃策參與班級管理。對于這種家長,我們以委以重任,如班級家委會主任、園家委會成員等職務,讓他們充分發揮家長職能,讓他們成為教育的支持者、宣傳者。

2、淡然、一般型。此類家長屬于慢熱型,他們中一部分比較內向不善交流,一部分由于工作確實忙無法脫身,往往認為把孩子交給老師就可以了,孩子的基本情況也都是在老師不停的問訊中了解到的。對于這些家長,我們采用積極、主動的態度,隨時與他們溝通孩子的教育問題,聊聊家庭情況等等,讓他們逐步敞開胸懷,放下工作加入到班級管理中來,長此以往,他們將會成為很好的朋友、有力的支撐者。

第11篇

一、主要工作重點與措施:

(一)保教工作:

我段始終以保為重,小二班幼兒第一次從爸爸、媽媽、爺爺、奶奶身邊走向社會,走進幼兒園這個大集體,不適應的情況較多,因此,我有必要及時組織教師學習、討論幼兒活動時會碰到的困難,及時解決,使每項活動有條不紊的進行,杜絕事故的發生。讓家長放心地將孩子交到我們手上。

(1)組織新保育員學習保育員職責,增強保育意識,合理安排保育員的上下班時間,做好保育員與教師配合的指導工作。

(2)加強保育知識學習和正確技能操作,提高保育質量。對

幼兒進行自我防護意識的培養,提高自我防護能力。

(3)科學安排幼兒一日活動,注意動靜交替。在幼兒一日生活活動中做好安全防護工作,杜絕意外事故發生。

(4)定期洗、曬、消毒玩具、用具和寢室。注意保持室內外環境和幼兒儀表的整潔。

(5)重視班級幼兒良好的常規培養,培養幼兒從小懂禮貌、守紀律、愛學習、愛勞動等良好品質。

(6)根據幼兒的年齡特點,發展水平和保教目標,有效利用各種教育資源,創設有幼兒參與、生動活潑的良好環境,每月定一周開展創設區角和環境布置的活動,提高環境的教育功能,配合園的檢查。

(7)鼓勵年段教師樹立正確的兒童觀、教育觀,做幼兒的知心朋友,日常生活中堅持用鼓勵、激勵的話語增進幼兒的自信心,使幼兒喜歡上幼兒園。

(8)有計劃地開展新主題活動《好吃的食物》、《鞋子踏踏響》,制定主題活動網絡、主題目標網絡。

(9)配合園做好新生入園前及一年一度的體檢工作,做好幼兒的身高、體重、視力的測量體檢工作。

(二)教科研工作:

(1)加大教科研力度,提高教研質量,加強年段教師工作的自覺性和積極性。領會學園教研專題活動精神,各班根據幼兒特點及興趣,認真開展美術專題教研,小一班開展《以游戲形式開展小班美術活動》,小二班開展《幼兒運用色彩繪畫初探》課題活動,做到班班有課題。

(2)貫徹《綱要》精神,以“領域”為主、“主題”為輔的課程建構形式,開展促進孩子全面發展的活動。認真制定周、逐日計劃,做到教育有目的,行動有方向,使每次活動行之有效。

(3)保證每兩周一次的年段教研活動,并做好記錄。大膽設計有創意的教育活動內容和方法,參加園內組織的教學觀摩和相互聽課、評價活動,做到有集中、有分散。

(三)家長與社區:

(1)各班在“家教園地”向家長宣傳本月、周、半日的教育教學內容及相關的家教文章,讓家長把握家教方向,增強家長的使命感和責任感。

(2)健全家園聯系,充分發揮家長園地的橋梁作用,提高家長開放日活動的質量,開展適合幼兒年齡特點的親子

活動,溝通家園教育效應,確保家園教育的一致性。

(3)提高家訪、面訪、電話訪問、你說我說大家說等方式,完善家園溝通。

(4)通過“家長學校”講座、舉辦“家園同樂”、家訪等活動,密切家園聯系,與家長共同領會《綱要》精神,逐步樹立兒童觀、發展觀、教育觀,形成家庭、幼兒園教育的合力。

(5)鼓勵家長積極動筆,撰寫家教文章,推薦有代表性的論文在園報上發表。

二、月份工作安排:

九月份:

(一)保教工作:

1、根據教育目標,期初環境布置(墻飾、區角、家園欄),迎接幼兒入園。

2、各班保教人員開展期初保教活動,注意新生入園的安全防護教育,做好幼兒一日常規訓練。

3、做好小班的早操編排并及時訓練幼兒學習新操,使之愛參與鍛煉。

4、做好班級管理工作,配合幼兒園做好“泉州市優質幼兒園”的初評準備工作。

(二)教研工作:

1、參加園教研,開展年段教研活動,討論新早操的具體內容。

2、針對幼兒的實際,結合學園工作制訂幼兒一日活動常規和班級工作計劃。

3、各班制定教研課題計劃。

4、鼓勵教師參加晉江市“教壇新秀”評選活動。

(三)家長、社區工作:

1、召開期初家長會,推選熱心家長為家委會成員。

2、配合家長做好新生入園工作,減輕幼兒分離焦慮。

3、各班創設“家園聯系欄”,駕起家園互動的橋梁。

十月份:

(一)保教工作:

1、繼續組織幼兒學習新操,配合學園隨機抽查。

2、抓好幼兒一日生活常

規(洗手、入廁),抽查保育員參教情況,加強對幼兒的生活管理。

3、組織幼兒秋游。

4、各班組織幼兒參與豐富節日環境布置(國慶節)。

(二)教研工作:

1、組織教師參加幼兒園教研活動。

2、年段組織教研活動,交流主題活動的開展。

(三)家長、社區工作:

1、開展親子活動,家園同樂活動。

2、組織幼兒參與有關慰問老人的社區活動。

3、豐富“家教園地”內容。

十一月份:

(一)保教工作:

1、結合月目標,更換班級副墻飾的內容。

2、繼續培養幼兒自由活動、盥洗、吃飯的常規。

3、開展區角活動,各班交流材料的投放和活動指導及幼兒活動情況。

4、年段開展幼兒自理能力活動比賽。

5、配合學園開展每師一課及向教育辦開放活動。

6、配合保健醫生做好幼兒體檢工作。

(二)教研工作:

開展年段教研活動,共同學習、探討區角活動的開展與區角

常規的指導。

(三)家長、社區:

1、向家長開放半日活動。

2、豐富“家教園地”內容。

3、召開期中班級家長會議。

十二月份:

(一) 保教工作:

1、豐富主題活動的開展。

2、組織幼兒參加學園幼兒

小段保教工作計劃美術活動。

3、鼓勵教師撰寫教學經驗與論文向第六期“園報”投稿。

4、組織幼兒參與豐富環境布置。

(二)

教研工作:

1、組織開展教研活動,討論有關親子活動事項。

(三)家長、社區:

1、開展園報材料收集工作,鼓勵家長踴躍投稿。

2、各班開展親子活動。

3、豐富“家教園地”內容。

元月份

(一)保教工作:

1、更換副墻飾內容。

2、組織幼兒參加園舉行的《慶元旦》、《迎新年》系列活動,讓幼兒感受節日的歡樂氣氛。

3、評價幼兒發展情況,填寫《幼兒在園情況

報告單》。

4、期末班級、年段總結,配合保管員清點各班財產。

(二)教研工作:

1、各班對保教工作進行學期小結。

2、組織教師學習《幼兒發展評價》。

(三)、家長、社區工作:

1、各班召開期末家長會。

2、進行全面家訪。

二月份:

(一)保教工作:

1、整理活動室,布置環境,綠化美化工作的開展。

2、做好幼兒入園工作和午餐午睡工作。

3、增設區角材料,開放區角。

4、補充、修訂年段、班級工作計劃。

(二)教研工作:

1、討論、調整年段、班級保教工作計劃補充意見。

2、年段根據實際進行早操的調整與修改。

(三)家長與社區:

1、召開期初家長會。

2、豐富“家教園地”內容。

三月份

(一)保教工作:

1、結合節日,各班開展主題教育活動。

2、配合學園開展綠化園貌工作。

(二)教研工作:

1、組織開展教研活動,學習新《綱要》精神。

2、探討早操調整情況。

(三)家長社區工作:

1、結合節日開展社區活動。

2、開展“親子活動”。

3、豐富 “家教園地”內容。

四月份:

(一)保教工作:

1、組織幼兒春游。

2、加強各班班級常規訓練。

3、組織年段教師準備向梅嶺教育辦開放。

4、參加園每師一課

活動。

(二)教研工作:

1、組織教師參加學園開放活動。

(三)家長與社區工作:

1、各班召開期中家長會。

2、各班開展家長開放日活動。

3、豐富“家教園地”內容。

五月份:

(一)保教工作:

1、結合“五一”勞動節開展愛勞動、尊敬勞動人民的主題教育活動。

2、做好“慶六一”的各項準備工作,配合學園評選先進及紅花幼兒。

(二)教研工作:

1、年段開展教研活動。

2、參加學園教研活動。

(三)家長與社區工作:

1、開展“家園同樂”活動。

2、豐富 “家教園地”內容。

六月份:

(一)保教工作:

1、開展慶“六一”游園系列活動,舉辦美術展覽。

2、各班教師、保育員配合梅嶺街道衛生院組織幼兒做好一年一度的體檢活動。

3、協助學園開展教師學年績效考評活動。

4、做好各項資料歸檔工作。

(二)教研工作:

1、對年段、班級保教工作進行總結的交流。

2、教師撰寫專題總結并進行交流。

(三)家長與社區:

1、各班召開期末家長會及家長專題講座。

2、結合“六五環保日”配合園開展有關的社區活動。

3、開展“親子活動”。

4、豐富 “家教園地”內容。

七、八月份:

(一)保教工作:

1、參加各種培訓、學習。

2、環境創設、布置活動室。

(二)教研工作:

討論、制訂保教工作計劃。

第12篇

首先我代表中一班的張老師歡迎各位家長的到來,感謝你們在百忙中能抽出時間來參加家長會,對此我們表示衷心地感謝與熱烈的歡迎。我們召開這個家長會,主要目的也是:互相交流一下孩子在園及在家的情況,總之一句話,就是“一切為了孩子”。今天的家長會我主要總結如下:

本學期即將結束,回顧本學期中一班

孩子的變化,我們感到欣慰與自豪,因為我們看到了天真可愛的孩子們在天天快樂、幸福的成長。我們熱愛孩子,在護理孩子上有著豐富的保育經驗,且在工作中任勞任怨、不怕臟、不怕苦。我們二位老師盡心盡力把班級的各項工作做好。

回顧這學期的工作,我們在園領導的正確指導、支持幫助下,在我們中二班的兩位教師的齊心配合下,依據《規程》圍繞園里各項教育教學的工作要點,結合本班實際情況,采取各種教育形式、方法、手段,以實際發展水平開展了各項工作,使幼兒的各個方面在原有的基礎上取得了較大的進步,現將總結如下:

一、提高幼兒的自理能力,使幼兒身心健康成長

跨入中班孩子們明顯的長大了,生活自理能力提高了,首先我們對幼兒在了解的基礎上,進行個別的關注和幫助:

(一)進餐方面:對進餐慢、挑食的幼兒在日常生活中多和他們講一些有關各種蔬菜對人身體的好處,身體的成長離不開這種食物等,進餐過程中多注意,從不愛吃到少吃,最后到愛吃,使幼兒身體健康得到了良好的發展;

(二)盥洗方面:使幼兒能較自覺的養成了飯前便后要洗手的良好習慣;

(三)整理衣著方面:本學期著重對幼兒的衣著整理進行了重點培養,因為這學期要面臨冬天的來臨,而幼兒有許多人不會也不愿意主動整理好自己的褲子,總是隨意一提,小肚皮總是露在外面,針對這一問題,我們在十月份就開始對幼兒進行這個方面的培養,首先我們從樹立小榜樣開始,把幾個衣著整齊的小朋友請上來,請幼兒觀看他們的小上衣和小褲子都是整整齊齊的,并獎勵這幾個小朋友一朵小紅花,使其他幼兒從羨慕到模仿,其次教師在幼兒大小便后或隨機檢查、提醒幼兒的小肚皮是不是露出來了,時時刻刻讓幼兒記住衣服要整齊利索,經過這三個月的不斷培養,有一大部分幼兒不用教師的提醒而做到,并且我們在進行這個方面的培養的同時也得到了家長的大力配合和支持,使幼兒得到不斷的進步。

通過這幾個方面的培養和鍛煉,使幼兒的自理能力得到了良好的發展,并且更加適應幼兒園的集體生活。

二、不斷開展教育教學工作,增強幼兒的素質教育

本學期我們兩位老師以園的指導方針,結合本班幼兒發展情況,通過一日活動各個環節來促進每個幼兒富有個性的發展;開展了多種方式來引導幼兒認識、體驗并理解基本的社會行為規則,學會了自律,樹立了規則意識;并結合了日常生活,開展安全教育,提高了幼兒的自我保護的意識和能力;幫助幼兒學習正確的閱讀方法,培養幼兒閱讀的興趣;引導幼兒在人際交往中,懂得尊重他人,對人有禮貌,誠實、守信;培養了幼兒積極主動參加各項體育活動;使每位幼兒在原有的層次上得到全面的發展。

三、家長工作:

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