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信息技術研修總結

時間:2022-11-24 17:18:02

開篇:寫作不僅是一種記錄,更是一種創造,它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感,將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇信息技術研修總結,希望這些內容能成為您創作過程中的良師益友,陪伴您不斷探索和進步。

信息技術研修總結

第1篇

作為赫山教育大家庭的一員,我很榮幸能參加《赫山區信息技術應用能力提升工程2.0》工作坊學習,這無疑是在我的教育教學成長上添上一道亮麗的彩虹。為了能讓本次培訓學習起到真正的實效,真正讓自己獲得一定的長進,我以在培訓期間各位專家教授的授課精髓為指導,制定一套自我研修方案。

一、指導思想

通過專家教授的講解引領,不斷更新自己的教育觀念,促使自己向專業“信息技術應用能力提升工程”化方向發展。

二、研修目標

1.轉變固有的教育觀念,與新時期的教育觀念保持一致。

2.提高自己對信息技術應用在語文教學中應用的理解能力和操作能力。

3.能結合有關信息技術應用能力,針對語文教學不斷反思和總結,提高自身的專業發展能力。

三、研修方式及內容

1.積極學習

珍惜這次培訓提升機會,認真遵守培訓能力提升工程的各項要求,每天擠出時間上網學習,專心聽講,認真聆聽專家報告,并做好必要的記錄。無論專家報告何種風格,都堅持在最快的是時間內調整思路,融入專家講解思路,內化成自身的知識,彌補自己專業知識的不足。

2.聆聽請教

對講解中不明白問題和教學中的困惑,及時上網查詢并向同行請教,努力向尋求專家幫助解決。積極參與研修班的各項研討活動,努力向各位學員交流學習,拿出自己的問題請教各位學員,與各位學員共同探討。

3.反思提升

每天結合自己在培訓學習中的感受寫出學習心得、研修日志,發表在班級培訓平臺上,與各位學員共同交流探討不斷提升自己的信息技術在語文教學中應用能力。

4.學以致用

爭取通過學習,在研修結束后寫出研修學習的體會和收獲。在語文課堂教學中恰到好處地運用多媒體信息技術提高課堂效率,培養發展學生能力,激發學生興趣,促進學生自主學習。合理運用信息技術,能使傳統與現代教學媒體互相滲透,彌補傳統教學手段的不足。

四、具體措施

1.每天利用1—2小時登陸網絡研修平臺,認真完成培訓期間各項任務及作業。

2.認真聆聽專家們視頻講座,做好筆記,并把理論運用于實踐,提高自己業務水平。

3、培訓期間多與同行研討交流,取長補短,不斷總結和反思,力爭讓信息技術更好的服務我們的教學。

4.多閱讀信息技術方面的書籍,掌握教學中常用軟件的操作流程和方法,提升自己的信息技術應用能力水平。

第2篇

一、信息技術教學和教師隊伍建設取得了新進展

目前全市中小學有信息技術教師54人,年齡在35至40歲之間,達到了40人,教師隊伍相對比較年輕。通過加強信息技術課程建設來加強教師隊伍的建設,開展信息技術課程教學研究活動,舉辦網絡備課活動,通過從教學設計到教學設計的實施(上課)的教學案例課,以快樂學習、合作學習和項目學習等多種教學方式提高信息技術教學設計能力和上課能力,突破信息技術課重視操作的教學局限,引領信息技術教師改變原有封閉、固守的課堂教學方式,創設民主、和諧、科學、快樂的教學氣氛。

通過教研、培訓、網絡研修等方式全面加強了信息技術教師隊伍建設,培養××市信息技術學科骨干教師、白山市信息技術學科骨干教師、吉林省信息技術學科骨干教師,使信息技術教師隊伍素質在整體上有一個跨越式的提高。

二、教育科研課題引領教師開展網絡研修

基于吉林省教育社區門戶網站*,以教育信息化為切入點,整合教育教學工作,進行有效的教育科研工作。結合我校確立的《農村中小學教師隊伍專業化建設課題研究方案》,引領信息技術教師深入開展“現代教育技術網絡研修促進教師研修能力提高”子課題研究。開展吉林省教育資源庫試點——信息技術課教研(××市)工作(研修圈子*和××市教師研修論壇板塊*,上傳信息技術教學設計(教案)500多課時。全面規劃××市中小學教師網絡研修技術框架,組建××教育區域性教師網絡研修模塊*,規劃48個學校或教研圈子,注重網絡研修的技術管理,組織9名信息技術教師申報吉林省教育信息網信息員并得到聘用,對吉林省教育社區網站進行全面管理,在技術上保障我市各校深入開展網絡研修工作,為課題結題做好材料收集與過程管理工作。

為加強我市中小學教師網絡研修工作,舉辦了全市中小學信息技術教師遠程建立網絡空間技術培訓班。培訓的主要技術規范是:依托吉林省教育社區門戶網站*,注冊個人空間、管理個人空間、在空間信息、建立并管理學校圈子(博客群組)、在吉林省教育論壇主題信息等網絡技術實際操作技能的培訓。通過培訓,提高信息技術教師的遠程網絡技術能力,為各校開展網絡研修提供技術支持,目前全市有1330多名教師建立了自己的個人空間(博客),自主開展網絡研修活動。

三、教育技術培訓基地和學校網站建設全面發展

開放農村遠程教育多媒體網絡教室的使用,加強機房日常管理工作,保持室內及設備的清潔,注意防火,及時關閉電源。加強學校計算機系統維護和網絡安全工作,保障學校機房及部室計算機網絡正常使用,為全市中小學教師提供良好的教育技術能力培訓基地,創設了良好的教學研究網絡環境和學校網絡辦公環境。

依托吉林省教育信息網加強××市教師進修學校網站建設*,合理規劃欄目,豐富模塊內容,集成教育新聞資訊、教師網絡研修、教師研修論壇、信息技術教育資源庫建設為一體,及時學校公開的教育教學信息,在互聯網搜索引擎中,“××市教師進修學校”相關信息已被百度、哥俗、雅虎等搜索網站收錄,全面推介我市教育教學成果。

基于吉林省教育信息網自助建站系統*建立全市中小學校網站體系,創建了以××市教師進修學校網、××教育督導網、××市教育科研網為信息與網絡研修為主核心網站,全面規劃全市28個教育網站體系,集教育網站\個人空間\教育論壇為一體,整合教育新聞資訊\教師博客日志\教育論壇主題,初步建立教師網絡研修“網站+空間(博客)+論壇”技術模式,指導全市中小學校建立網絡研修網站,為全市中小學校提供技術支持,提高教師網絡研修的技術含量。

四、教師信息化教育取得了豐富多彩的成果

2009年,組織我市中小學教師參加了由教育部信息中心和中國教育信息化雜志社組織的“惠普杯”中國教育信息化優秀論文評選活動,信息技術教師在技術上給予指導。論文圍繞“加強體制機制建設、強化資源整合與應用、推進教育信息化健康發展”這個主題,結合當前我市教育信息化發展的需要,涉及到推進教育信息化體制機制建設、整合教育信息化資源、服務教育管理體制的改革與創新、信息化建設對教學變革的影響、信息技術與課程整合、中小學教師信息技術培訓及網絡研修等方面,科學總結了教育信息化建設的經驗。有61名教師的57篇論文參加評選,獲吉林省教育信息化論文一等獎24篇,二等獎33篇;獲國家教育部中國教育信息化論文二等獎2篇,三等獎6篇,優秀獎9篇,17篇論文由中國教育部主管、教育部教育管理信息中心主辦的《中國教育信息化》雜志論壇專刊收錄(2009年7月)。

在2009年第九屆全國多媒體課件大賽吉林省賽區選拔賽中,我市有30名教師參加競賽,有33人獲一等獎,3人獲優秀獎,獲優秀指導教師獎3人,××市外國語學校被評為優秀組織單位。

第3篇

筆者作為一名教師,主張通過激發學生興趣來教學;作為貴州省高中信息技術名師工作室的主持人,主張信息技術的教學要以思維做根底,并希望以此激發在信息技術教育領域辛勤耕耘的教師們的信心與興趣。

一、計算思維是信息技術的核心素養

“教育就是叫人去思維。”信息意識、計算思維、數字化學習與創新是信息技術的核心素養。其中,計算思維是指“個體在運用計算機科學領域的思想方法形成問題解決方案的過程中產生的一系列思維活動”。具備計算思維的學生能夠采用計算機可以處理的方式界定問題、抽象特征、建立結構模型、合理組織數據;通過判斷、分析與綜合各種信息資源,運用合理的算法形成問題解決方案;總結利用計算機解決問題的過程與方法,并遷移到與之相關的其他問題中。

筆者特別珍惜具有思維培養成分的課程。比如,信息技術基礎(必修)中“信息的編程加工”,教材設計只有2至3課時,每年學業水平考試停留在記憶編程加工基本過程(分析問題、設計算法、編寫代碼、調試運行)的水平上。全省高中學校多數只把這一節膚淺地一筆帶過,或直接跳過不上。而筆者卻愿意用6個課時甚至更多時間去上這部分能夠更好地培養思維能力的內容。

貴州高中信息技術課程建設、管理和學業水平考試飽受爭議,體現計算思維和計算機文化的最核心內容“算法與程序設計”被排除在學業水平考試選修模塊之外,考試命題也多是需要記憶的知識,或者按照命題者指定的步驟操作,對思維成分的考查很少。

課程和考試的偏差,讓以往熱火朝天的信息學奧賽也基本偃旗息鼓,導致師生對信息技術教學也失去了興趣,計算思維能力不僅得不到發展,反而退化嚴重。

筆者曾為學生出了這樣一道選擇題:

觀察下面(圖1)用Flash制作小球移動的動畫過程截圖,整個動畫時長是

A.25秒 B.12秒 C.2.1秒 D.2秒

測試結果顯示,不僅絕大多數學生選錯,甚至信息技術教師也只有1/10的人能選對正確答案D,這是因為他們不能靈活應用圖中“12.0fps(每秒12幀)”的已知條件,所以也就找不到“(25-1)/12”這么簡單的計算方法。

很多信息技術課堂缺乏生氣,特別是理論課,學生參與思維活動的積極性不高,教學效果自然不好。究其根本原因,是教師自身沒有在思維層次上下足功夫,無法激發學生思維的火花,更談不上對學生創新能力的培養。于是出現了“會的學生玩游戲,不會的學生也玩游戲”的局面。如何提高信息技術教師自身的思維能力?如何在信息技術教學中培養學生的計算思維能力呢?

二、構建理想研修平臺,促進學員思維碰撞

工作室搭建了國際上流行的網絡在線課程管理與研修平臺MOODLE(模塊化面向對象的動態學習環境)。它的在線教學采用可自由組合的動態模塊化設計,可以像搭積木一樣自由組織網絡教學。能夠幫助教師高質量地創建和管理網絡課程,使教育者和學習者在教學活動中,平等地相互協作,并依據已有的經驗共同建構知識。

中學信息技術的學習工具主要是與因特網相聯的計算機,以便使學生真實地接觸到遠程教育體系、終身學習和社會化學習,教師培訓研修也是一樣的道理。利用MOODLE的在線培訓研修,強調教師的在線學習、互動交流與分享,從而實施主動的專業化發展。

目前,工作室在自己的MOODLE平臺上為學員規劃設計問題,準備能力測試題庫、教學參考等數字化研修資源,讓學員帶著問題在線研修,集中跟崗培訓結束后就可以進入注冊登錄,回到崗位即可跨時空交流討論、完成每周研修任務。

為研修學員所出的測試題要富含計算思維成分。例如下面的題目。

如果一張圖像大小為640×480像素,把它保存為Windows系統下16位色彩深度的bmp格式的文件,文件大小是 KB,計算式 。

學員們反映在教材與學業水平考試練習題中都沒有見過這類題目,沒想到圖像教學里面還有計算題。

又如,筆者通過學員的匯報課發現,很多教師有效駕馭課堂的能力欠缺,控制不好教學時間,提問也總是那幾個學生,不能激發大多數學生思考的積極性。于是,筆者通過網絡平臺把這種現象提出來,讓大家交流,發散式研討解決辦法,然后通過大家實踐、反思、研發、修改,最后得到一個很好的課堂教學管控工具――限時抽簽程序,被學員們廣泛應用于課堂教學,大面積地提高了學生課堂思考與操作的積極性。后來還被應用到其他學科和會議,起到了引領示范作用。

筆者充分利用教育部國培(2015)貴州高中信息技術在線研修項目線下指導專家及工作坊坊主的優勢和資源,為所有學員申請了國培研修賬號,最大限度地利用各種優質研修資源促進教師專業發展。

以上研修平臺,突破了時空限制,降低了學員研修成本,提高了研修效率。此外,工作室通過在學校門戶網站開辟名師工作室專欄,把每期活動簡報對外公開宣傳,傳播正能量的同時,也使每一位跟崗研修學員受到激勵、鼓舞。

三、精心創設情境,啟發舉一反三

有學員反應,在外地陌生環境參加優質課比賽時,不能快速獲得學生配合,因此賽課效果總是不理想。筆者在集中培訓上說:“不可否認,信息技術教師應該注重學科的科學性和技術性。但是‘教學是一門科學,也是一門藝術’。”科學性和藝術性的辯證統一,是教學設計的基本特征,也是對教師的基本要求。好課雖然因學科不同有諸多差別,但都有一個重要的共性――重視課堂教學藝術。筆者為學員舉了一個“用自然樸實的導語快速與學生拉近距離”的例子。

上海一位語文教學專家來銅仁一中授課,課文是坡的《定風波》,講課前他出示一張銅仁市導游圖,然后說:“昨晚在銅仁賓館宿舍里偶爾翻看“旅游指南”才知道坡也曾經路過銅仁……”

這種信手拈來的素材,加上親切自然的話語,一下子就拉近了與聽眾的距離。后來一些學員在異地嘗試用故事導入新課,受到了學生的歡迎。

很多非計算機專業的人,在信息技術領域取得了比計算機專業人員更大的成就,可見一個人的專業并不是最重要的,重要的是解決問題的興趣、思維能力和執著的精神。

四、精選案例,將思維引向深入

清華大學最受本科生歡迎的張學政教授說:“講一千句真理不如講一個案例!”通過一個精心設計的教學案例,可以將學生從簡單獲取信息中得到的淺層興趣,提升到發揮創新能力,并獲得成功體驗的更深層的興趣。這樣,學生就不再認為信息技術課只是上上網、聊聊天,而是要發展對于自己的現在和未來都有重要意義的思維能力,從而產生學習的動力,并感受學習的快樂。

有一位教師在參加高中信息技術優質課比賽時,教學“圖形圖像的格式”一課,提前十幾分鐘就講完下課了(成績自然最差)。筆者以這節課為例,請跟崗學員觀看視頻并研究為什么會出現這種情況,應該怎么辦。

大家頭腦風暴式研討,找到了一些出現這種情況的原因,如教學內容理論性強,教師的基本功不扎實,教學設計任務簡單,師生交互問題單調乏味,思維的層次深度不夠等。然后大家提出了改進的4個任務的教學設計。

[任務1]對“任務1”文件夾內的圖像進行分析、研究,填寫表格,對比文件大小及清晰度。

嘗試分類:以上 格式為一類, 格式為另一類,分類依據是 。

[任務2]利用Windows附件中“畫圖程序”或者Photoshop軟件打開“任務2”中“101.bmp”圖像,將該圖像分別以gif等格式保存在“任務2”文件夾中,文件基本名不變,比較三種圖像的大小及色彩豐富程度,填寫表格,對比文件大小及色彩豐富程度。

思考:bmp、jpg、gif、wmf是四種常見的圖像格式,一般在網頁中常見的圖像是jpg和gif格式,而很少見到bmp格式,為什么?(隨機抽簽提問)

[任務3]將“任務3”文件夾中所有圖像類型的文件放置圖像文件夾中,并將圖像文件夾中的圖像進行分類存放。(沒有的文件夾請自己創建)

[任務4]思維拓展探究(根據學情判斷可否深入)

(1)假如你用Windows附件中的“畫圖”軟件打開一張色彩豐富的數碼圖像“梵凈山1.bmp”,然后另存為“梵凈山.gif”,發現“梵凈山.gif”圖像文件占用空間小了,但色彩質量變差了。然后你又用“畫圖”軟件打開“梵凈山.gif”圖像文件,再另存為“梵凈山2.bmp”,則 。為什么?(隨機抽簽提問)

A.梵凈山2.bmp”與“梵凈山1.bmp”圖像色彩質量與占用空間都一樣

B.梵凈山2.bmp”比“梵凈山1.bmp”圖像色彩質量差,但占用空間也少

C.“梵凈山2.bmp”比“梵凈山1.bmp”圖像色彩質量差,但占用空間可能一樣

D.梵凈山2.bmp”比“梵凈山1.bmp”圖像色彩質量好,但占用空間也少

(2)如果一張圖像為640×480像素,把它保存為Windows系統下16位色彩深度的bmp格式的文件,文件大小是 KB?計算式 。

此后,學員在不同班級進行試教時,只是導演式地把這4個任務交給學生(主體),在層層推進中將學生的思維逐漸引向深入,教師講得非常少,不僅保質保量完成了教學任務,還潛移默化地滲透了計算思維和有損壓縮技術,為下一步教學打下了堅實的基礎,教學效果非常好。

因此,教師要做好真正的引路人,就要深刻理解、挖掘教材的思維成分,為學生精心設計促進思維遞進的任務,讓學生獲得成功的體驗,從而提高學習興趣。

五、聚焦課堂生成性問題,

用反思促進思維水平提升

《教師專業標準》別強調要“堅持實踐、反思、再實踐、再反思”,只有在不斷的實踐中才能找到新意、找到樂趣、找到靈感,才能激發學生的求知欲和好奇心,才能為學生營造自由探索、勇于創新的氛圍。

筆者所在貴州省高中信息技術名師工作室的跟崗研修學員,每期集中研修一周時間,重點聚焦課堂教學實踐,關注教育信息化技術在課堂教學中的應用,同時,通過觀課議課、專題講座收集信息技術課堂中的生成性問題,緊抓關鍵性問題深入反思,促進學員專業成長。

例如,工作室做了微課制作技術培訓后,有的教師就去嘗試利用微課教學,獲得成功后,大家討論積極。于是,筆者趁熱打鐵,提出了以下問題。

目前,反轉課堂,全國提的這么響亮,為什么?(大多數教師都知道);在信息技術教學中嘗試過嗎?(沒有);怎么實現?(不知道);我們面臨什么問題?(時間少,每周一節課;學校禁止學生使用智能終端;學生有做不完的其他學科作業……)

那我就把這個任務交給大家,去查查資料,深度思考一下怎樣解決這些問題。

通過大約一周的QQ流討論,大家形成了一個基本思路:利用微課翻轉課堂。最后,筆者把它上升為工作室省級專項課題“基于MOODLE的貴州信息技術教師在線培訓實踐研究”的一個子課題――“微課在信息技術課堂教學中的實踐研究”。

第4篇

個人信

姓名

工作坊

工作單位

任教學段

任教學科

賈曉光

數學工作坊

廣靈縣第五中學

初中

數學

研修自

溫馨提示:請您對照下表中的四類研修要求,檢查您是否按要求完成了本次培訓

(供教師進行研修自檢,無需填寫)

研修學習

專業引領

互助共研

項目及平臺

(1)課程學習達到學時要求(必修課、選修課);

(2)完成研修活動,提交每步驟研修任務;

(3)按時按要求完成研修作業;

(4)完成本研修總結。

(1)觀看所有專家視頻答疑,并進行評論;

(2)參與項目問卷調研;

(3)學習閱讀工作坊簡報、項目簡報、學科簡報等。

(1)在研修交流區發主題帖,積極回復學友帖子;

(2)在視頻課程后評論,提出建議;

(3)發表研修心得、日志;

(4)在資源分享區積極分享教育教學資源,共同建設工作坊資源庫。

(1)及時了解項目公告、工作坊公告等通知;

(2)查看項目考核方案,明確考核要求;

(3)通過方案解讀視頻,了解項目情況;

(4)通過平臺操作指南視頻及使用幫助手冊,掌握平臺功能及關鍵操作。

研修總

請認真回顧本次研修全過程,從以下三個方面填寫(總字數不少于500字,要求原創):

1.課程學習與研修收獲;

2.將研修所學內化應用到教學實踐的情況;

3.希望在今后研修中解決的問題及對培訓的建議。

研修收

通過本次研修,您在課程學習、研修活動、研討交流、專家視頻答疑、簡報導學及與工作坊學友互幫互助中得到哪些主要收獲?

 

學用結

通過本次研修,您將所學到的技能和方法應用到實際教學了嗎?請簡要描述您將其應用到課堂教學中的效果與反饋(可以一節課舉例說明,可配課堂照片)。

反思

第5篇

通過英語教學利用信息技術手段研修培訓,從網上的專家學者那里學到了很多,也從身邊的優秀教師那里學到了很多。學習的過程是短暫的,但學習的效果是實實在在的。通過網絡培訓,我真切的感受到了觀念在更新,能力在提高,對自己所從事的教育事業也有了更深的理解和感悟,現將我個人網絡研修的學習情況總結如下:

一、利用信息技術手段,激發學生學習英語的興趣 英語課堂上不僅要激發學生的興趣,還要培養他們學習英語的興趣,讓學生在英語學習方面建立起自己的自信心,幫助學生培養他們的創新與想象能力,因此,學生是否對英語感興趣會直接影響到他們的英語學習。而信息技術在教學中的應用很好地解決了這樣的一個難題,信息技術中所包含的聲音、圖畫、文字、動畫等多種功能能夠給學生提供一個更加直觀和生動的感受。這是以往的教學手段很難達到的,所以,信息技術手段的出現讓英語課堂更加的生動、活潑,極大提高了英語課堂的效率。

二、利用信息技術,為英語課堂營造真實情境 新課程改革主張在學習英語時要注意語境的理解、體驗和接觸真實語言,并明確指出教師必須盡自己最大的努力為學生創造學習語言的真實語境,小學教材知識要和學生的實際情況及生活緊密結合在一起。信息技術中的多媒體功能可以讓我們創設語境更加容易,比如教學對話時我們可以找到對話的動態演示,這樣學生就不是機械地對照書本上毫無生機的文字和圖片,而是能夠直觀地感受說話者的心情和以及所學內容所產生的語境,讓學生對所學對話的理解和掌握也更加輕松。同時,我們還可以在網上找到很多與教學內容相關的背景資料,在更好地幫助學生在掌握所學知識的同時,也讓他們能夠了解中西方文化上的差異。

三、利用信息技術手段,拓展學生的思維水平 學習英語知識能夠培養學生的英語基本素養及拓展他們的思維水平,讓學生在學習英語的過程中能夠掌握英語的基本語言知識,并且能發展英語基本的聽、說、讀、寫能力,使學生可以初步用英語與人交流。如小學英語課本中經常出現名詞復數形式和第三人稱單數形式,小學生不能夠像高年級學生那樣去理解老師所講的語法知識,因此我們就可以在課堂上運用多媒體,讓學生在學習英語的時候去親身體驗感知,從而讓英語知識在運用的同時得到升華,在英語學習的實踐中去感悟,進而提高他們的英語語言表達水平。

四、利用信息技術,提高學生的文化素養 新課程改革提出,在英語教學中,要讓學生多了解國外的文化知識,開拓他們的視野,培養他們的文化素養。通過學習英語知識讓學生視野更加開闊,增加學生的愛國主義精神及跨文化學習,不斷發展自己的創新能力,從而形成良好的人生觀和價值觀。而要讓學生更好地了解國外的文化和風俗習慣,我們可以從網絡上尋找相關的文字介紹以及視頻資料,讓學生更加直觀地感受和對比,從而達到所要求的學習目的。

總而言之,信息技術在教學中的應用給我們的課堂教學帶來了新的生機和活力,讓我們的課堂更加生動,更加精彩,學生對英語的學習也更加的主動和有信心。可以說信息技術的出現給英語教學帶來了新的內容,在這種環境下,我們有信心讓英語課堂變得更加豐富多彩,也有信心讓學生對英語學習充滿渴望和期待。

第6篇

本著“以需求為導向,以服務為宗旨,以整合為策略,以研究為主線”的思路,與時俱進,不斷創新,從培養研究型教師到打造智慧型團隊,從課堂教學到區本課程,形成了具有江干特色的信息技術學科研訓體系,為我區信息技術教師的專業發展搭臺、助力。

教科研訓一體:頂層設計形成體系

教科研訓一體是江干教育一直以來的工作路線,就是將教研、科研與培訓融為一體,由江干區教師發展研究院統一布署和管理,由各學科教研員統籌規劃和設計本學科的研訓工作,按學年制訂研訓計劃,每學期組織豐富的研訓活動,在江干教育網上研訓通知與活動報道,期末進行研訓工作的總結交流。

在江干信息技術區域研訓的發展歷程中,我們以“構建研究團隊,整體和諧發展”為目標,本著“面向全體,培養骨干,跟蹤新人”的原則,構建了多層級立體化的研訓組織,形成了區域教研大組、區片聯動式協作組、校際聯盟式教研組、專題研究工作室以及牽手行動共同體,以區域課題為引領,根據不同階段的實際需要開展形式多樣、內容豐富的研訓活動,信息技術教師的教學能力和科研水平得到整體提升,研究氛圍十分濃厚。

2013年,區域課題《信息技術學科區域研訓體系的構建與實施》被評為杭州市教育科研規劃立項課題,經過兩年的深入研究與系統實踐,構建了江干區信息技術學科區域研訓體系(如圖1),該項研究榮獲2015年杭州市第30屆教育科研成果二等獎。

分層發展策略:體驗成功綻放精彩

隨著信息技術課程的全面普及,教師隊伍不斷發展壯大,逐漸形成了骨干教師、適應期教師和三年內新教師三個不同層面的教師群體,呈現出不同的特征。考慮到每位教師的興趣、能力、基礎等實際情況,遵循“以人為本”的理念,我們從2006年起就提出了“教師分層發展”策略,在區域研訓中堅持“以師為本,需求為先”,兼顧不同層面的教師,制訂分層發展目標。其中,骨干教師要“引領示范,追求特色”,適應期教師要“實踐創新,尋求突破”,新教師要“注重基礎,形成規范”。在區域研訓中,通過一系列的舉措(如下頁表1),力求使每位教師都能在原有的基礎上得到發展。目前,在我們的信息技術教師隊伍中,包括市、區教壇新秀在內的骨干教師人數已占41.2%,五年內年輕教師占31.9%,針對這種情況,開展牽手行動,將二三層骨干教師與新教師牽手結對,全面指導,攜手同行,相互促進。

當我們從區域層面提供了機會,創設了情境,搭建了平臺之后,教師在區域研訓中發展了自己的強項特長,在課堂教學、教科研、專業技術、學生競賽輔導等各方面都展現了各自的精彩。2001年至今,有13位教師獲“杭州市中小學信息技術優質課評比”一等獎,2位獲二等獎;有4位教師獲“全國信息技術優質課展評”特等獎和一等獎,2位教師上示范課,5位教師榮獲浙江省初中信息技術課堂教學評比一等獎。在區域課題的引領下,越來越多的教師積極參與研究,主動撰寫案例、論文與課題,每年都有很多教師在區市乃至全國獲獎。教學研究氛圍十分濃厚。

工作室研訓:構建專題研修團隊

近兩年,微課、機器人、Scratch、3D打印、APP程序設計等新興技術風起云涌,“互聯網+”、智慧教育、創客教育接踵而來,區域研訓應引領信息技術教師走在技術推動變革的最前沿,探索新技術,實踐新應用,為學生提供更多感興趣的學習內容。

但新興技術這么多,我們應該學哪個?教師的精力和時間有限,無法同時學習各種技術,這就需要進行選擇。因此,我們組織教研大組和骨干教師一起協商討論,引入了“選課”機制,創立了“專題工作室”研訓這一新型研訓形式,并納入到已有的區域研訓組織結構中(如圖2)。從2014年起,先后開設了微課、Scratch、Robot、Moodle、3D打印和APP工作室。本學期,微課和Moodle工作室經過系統學習之后轉為實踐運用,有些教師自由組合開發精品微課程,已有十多項微課程被評為浙江省精品微課程;有些學校利用Moodle平臺開展日常教學和在線學習等。本學期有三位教師因學校準備購置3D打印機而轉到了3D打印工作室,還有三位教師轉到了機器人工作室,動態調整的方式滿足了學校和教師的實際需求。

工作室研訓通過需求調查,統一規劃、項目運作、分項活動、總結交流的形式來開展。外請專家指導,與公司合作,培養區域主講教師,打造不同技術領域的領軍人物。各個工作室成員志同道合,一起學習感興趣的技術,共同開展教學實踐,大家積極在網上交流討論,開設了社團拓展課,撰寫了教學論文,申報了研究課題。調查顯示,專題工作室研訓已成為我區信息技術教師最喜歡的研訓方式。

互聯網+研訓:邁向智慧研訓之路

我區信息技術學科區域研訓在十五年的發展歷程中,從培養研究型教師到構建研究型團隊,從規范教學設計到利用課堂觀察,重點一直在提高信息技術教師的教學水平和科研能力方面,也涌現出一大批課堂教學能手和教學研究能人,形成了具有江干特色的教學風格和良好的科研氛圍。隨著移動互聯網的發展、移動終端的普及,云課堂、在線課程等正在推動著新的一輪教學變革,因此,我們也根據自身的技術優勢,拓展區域研訓的時空界限,開展泛在研訓,研究移動學習。

我們搭建了“江干區信息技術網絡學習平臺”,從區域角度為不同層面的教師設計網絡研修課程。“教學設計”“教學技能”“精品課例”等課程主要面向新教師,讓新教師在線學習學科教學理論和教學案例,打好扎實的教學基本功。“90課時培訓”是專門針對教師專業發展培訓項目而設置的課程內容,將線下學習的資源有序地分類存放,方便教師隨時隨地使用。此外,教師的研修心得和培訓作業也上傳到網絡平臺的相應區域,便于統一管理。此外,江干教育網也是區域研訓的一個宣傳通道。

兩年前,又申請了“江干信息微教研”微信公眾號,其二維碼如圖3所示。在研訓活動前后及時相關信息與報道,開辟欄目一些前沿動態,為移動學習提供資源。一些信息技術教師也陸續開發了基于微信平臺的在線學習課程,如采荷第二小學的“LC創客工作室”“PrintDream工作室”,天成教育集團的“電腦娃娃工作室”、采荷第一小學的“chyxrobot”、濮家小學的“Robot工作室”、杭州師范大學東城實驗學校的“DS創客工作室”等,讓學生能夠隨時隨地自主學習,了解新興技術。

提起2015年底的那場江干信息專題工作室研訓總結會,教師們至今仍然津津樂道。活動現場的高科技元素、高顏值主持、高精度總結、高氣場論壇以及融入工作室特色的匯演,各種精彩high翻全場。“江干信息微教研”微信公眾號連續了六個工作室的總結,“江干E教育”推出了微信專題,浙江教育網絡電視臺以“用信息技術玩轉信息學科年度總結”為題進行了報道。“融通技術?智慧分享”,區域研訓讓江干信息人團結奮進,凝聚合力,攜手共創美好的未來。

區本課程開發:提升教師的課程力

第7篇

“齊魯名師信息技術”高級研修班培訓心得

7月4日至7月14日,我有幸參加了山東省教育廳組織的,由上海同濟大學承辦的“齊魯名師信息技術”高級研修班。七月的上海酷熱難當,但更令人難忘的是參加培訓的名師們高漲的學習熱情及在培訓過程中培養出的深厚的感情。本次培訓,山東教育廳的徐曙光副廳長親自參加了開班儀式并講了話,他對我們69位參訓老師寄予了殷切厚望,希望我們認真學習先進的信息技術知識,深入的探討學習心得,相互切磋教學技藝,真正能為山東職業教育的發展貢獻自己的一份力量。他還誠懇地拜托承擔此次培訓任務的同濟大學的相關領導:這些人都是我的寶貝,你們一定要嚴格要求呀!

緊張而又充實的培訓生活開始了。培訓共十天,早上八點半到十一點半,下午一點到四點或五點為上課時間,晚上還安排了相關作業 。早餐在賓館解決,午餐和晚餐基本為盒飯。培訓內容以現代信息技術為主,大體分為四大塊:專家講座(理論部分);軟件課程(實踐操作);理實結合(課件制作);名校考察(提升理念)。

結合實際工作,我認為對我來說最有用的要數蔡躍教授講授的十幾個軟件的應用。這些小軟件真是解決大問題,它們把原來敢想卻自己完成不了的任務都給實現了。而且蔡博士還將這些軟件如數打包拷給我們,然后再給我們安裝好,真是細心周到呀!這些軟件中,我最喜歡的是FLAS下載軟件、視頻制作軟件、試題庫制作軟件。這些小軟件能解決我們日常工作中的大難題,而且三步就能學會,學習時間不超過三十分鐘,即學即會。可能對于計算機專業的人來說,這不算什么,但對我們這些非計算機人士來說可謂:如獲至寶呀!記得課件展示的時候,我為自己總結了制作課件的幾個階段:第一個階段是羅列階段,就是把上課所需要講到的知識點一律呈現在課件上,生怕哪一點沒列上,展示不出來,這樣的后果可想而知,授課人始終讓課件牽著鼻子走,既發揮不出教師的能動性,更看不出課件在課堂上的輔助作用。第二個階段是講求技術階段,隨著使用課件的人越來越多,講課的人都想創新思維,最直接的體現就是課件,于是大家瘋狂學習FLAS、Dreamwave、PS等專業軟件,力求課件的制作技術更完美。其實我也為這個階段苦惱過,學吧,太費時間,不學吧,別人的技術層出不窮,花樣也是不斷翻新,只有自己的課件制作水平還在原地打轉。但后來經過學習,我發現,大家認為最簡單的PPT其實就很強大,認真研究它就能實現我們需要的眾多功能。第三個階段為精簡階段,隨著課改的不斷深入,尤其是對專業課老師的要求不斷提高,課堂中需要的不在是純理論或滿堂灌,而是師生一起做中學,學中做。課件在課堂中的作用就是畫龍點睛、突出重點,總結一句話就是:夠用就好,樸實美觀。我在省公開課,名師選拔時對課件的處理都是本著突出重點、夠用就好的原則,這樣可以騰出大量的時間去研究教學內容和學生。第四階段就是精益求精階段。在同濟學習的時間雖短,但是學到的都是寶貝。這第四階段就是利用培訓所學的內容,在極短的時間內將自己的課件進行有效的美化,還可以將以前實現不了的功能,如人機交互等制作在課件中,實現課堂效率的最大化。

第8篇

通過校本研修,教師能夠更好地發揮學習所獲的技能及學習所得,也能提高自己的綜合素質,提高自身的教學水平,提高自己的教學修養,那么具體的個人工作計劃怎么制定呢?下面是小編帶來關于小學教師個人校本研修計劃范文的內容,希望能讓大家有所收獲!

小學教師個人校本研修計劃范文(一)為了提高自己的工作能力和業務水平,更好地為教學工作服務,根據學校的工作實際,自身的發展要求,特制定校本研修個人工作計劃。

一、研修目標

通過學習,提高自身的師德修養,提高自身的業務水平,提高自身的科研水平,促進自己對新課標的理解。樹立終身學習的理念,為自身的可持續發展奠定基礎。

二、研修內容

(一)多讀對自己有用的書,進行讀書研習。

廣泛閱讀各類書目,不斷充實、更新自己的專業知識,領悟生活化、情境化課堂教學的真諦,提高自己的教學水平。同時,注意多鉆研、勤思考,將自己的教育教學實踐與理論結合起來,在總結和反思中來形成自己的教學風格。

(二)在實踐中進行教學研討。

目前進行的新課改對我來說是一種挑戰,同時也是一次難得的鍛煉機會。我將繼續積積極參加校內校外的教研活動,平時就當天發生的教學突發事件,教學感悟反思,學生的思想問題及解決方法等與同組教師交流學習。

三、具體實施方案

1、勤于學習,樹立終身學習的觀念。

(1) 堅持不懈地學。活到老,學到老,樹立終身學習的觀念。

(2) 多渠道地學。做學習的有心人,在書本中學習,學習政治思想理論、教育教學理論和各種專業知識,增強自己的理論積淀;也要在“無字處”學習,豐富的教學經驗,以達到取長補短的目的。通過網絡學習新課標,在教學中理解應用新課標。

(3) 廣泛地學。廣泛地閱讀各類有益的書籍,學習各種領域的知識、技能,特別要學習現代信息科技,不斷構建、豐富自己的知識結構。

2、多聽課,堅持做到聽好每一堂教研課,做好教研筆記。

取長補短,努力地提高自己的教學水平。

3、勤于動筆,提高教育科研水平。

(1) 及時積累專題研究的第一手資料。

(2) 嘗試進行教學案例的分析,把自己的專題研究從實踐層面提升至理論層面。在實踐中不斷積累經驗,走進學生心靈,創造多彩人生,學習,再學習,在學習中不斷超越自己。

小學教師個人校本研修計劃范文(二)新的學期,為了更好地完成教學任務,取得更好的教學效果,現將本學期個人研修計劃擬訂如下。

一、研修主題

以“提高作文課堂教學實效性”做為本學期個人研修主題。研修重點:以提高自身素質為基礎,以課堂教學為重點,以提高學生作文質量為突破口,以新課程標準為指針,為語文教學成績的全面提高而努力。

二、研修目標:

1、加強理論學習。

通過參加集體學習及自學等方式認真學習新理念,及時把握課改的前沿信息,并努力運用于課堂教學實踐之中。

2、立足常規教學。

潛心鉆研本學段教材,以上好每一節課為前提,不斷總結和反思自己的課堂教學,逐漸突顯出個人的教學風格和教學特色。

3、注重經驗積累。

積極撰寫教學反思、案例和論文,將教學過程中的點滴感悟記錄下來;隨時上傳到小學語文論壇,以便達到資源共享,優勢互補的效果。

三、研修措施

按照個人工作特點制定一年的發展研修計劃,努力結合自己日常的教育教學工作,做到在學習中實踐,在實踐中學習;在工作中思考,在思考中實踐;在反思中改進,在改進中提升,使研修、工作、發展同步推進。

1、研讀課標

研讀《語文課程標準》中關于習作階段目標要求,交流課標研讀體會,以便準確把握各學段習作目標要求。

2、鉆研教材

鉆研本學段教材中習作內容,整理歸類,總結出本學段習作內容的共同特點,找出難點問題并和其他同行交流研討,以便全面把握小學教材中的習作類型及習作難點。

3、交流互動

積極參加教研活動,發表自己的看法,與全體教師主動交流研修歷程。結合區域內的教研活動,認真上好作文指導課并做好案例分析、總結和再設計,以此鍛煉對習作指導課的駕馭能力。

4、撰寫經驗

在平時的教學中,堅持寫教學反思、記錄研修過程中的得與失,不斷積累經驗,學期末形成關于作文教學的經驗論文,爭取在教學刊物上發表。

小學教師個人校本研修計劃范文(三)新的學期又在春暖花開的季節來臨了,踏著輕柔的春風,面對著生機無限的校園,心中又充滿了無限的期待和斗志。校本研修是新課改以來一直所倡導的一個十分利于教師成長的方式,它的制定和實施理念更加符合教師自身發展的需要,對教師提高教育教學能力起到了切實有效的作用。為了使自己的業務水平有更大的提高,結合自身實際情況,特制定個人校本研修計劃。

一、工作理念:

1、堅持以促進學生全面發展為原則。

2、把新課改的精神落實在日常的教育教學工作中。

3、建立扎實、有效的課堂教學模式。

4、積極探索適合學生發展、深受學生歡迎的教學方法和手段。

5、樹立終身學習的意識,加強專業知識的學習。

二、學習內容:

1、以《〈基礎教育新課程改革綱要〉及解讀》、《〈學科課程標準〉及解讀》、學科新教材等為主要培訓教材。

2、以典型課例和專題課教學教研為媒介進行“研”“訓”,以提高自己的教育教學水平。

3、學習《教師職業道德》,進一步提高師德。

4、學習《教師反思能力的培養與提高》,進一步提高自己的反思意識,要經常反思自己的教育觀念、教學行為,主動進行教學方式的改革,教學水平不斷提高。

三、學習形式:

以參加學校校本研修活動為主,個人自主研修為輔。在學校安排下,統一內容,統一進度,有組織有計劃地進行學習。根據學習內容,結合實際教學情況,反思自己的教育教學行為并進行實踐。在自學的同時,要做好重點突出的學習筆記。

(1)專題培訓

交流研討、教學設計、說講評課等形式,將培訓學習與自己的教育教學實踐緊密結合起來。

(2)專題總結

結合自己的教學實踐和教學經驗,對以優化教學過程的基本原則、培養學生創新思維習慣和學習能力的教學模式、在教學中實施素質教育、課堂教學評價標準等方面進行探索。對其他教師的專題總結、論文、調查報告、實驗報告、教案、觀察日記等進行分析與系統整理。

(3)網上學習

充分利用自身信息技術知識的網絡資源優勢,在網上查找所需學習資料,進行互相學習和交流。

四、研修主要措施:

1、認真參加集體組織的學習培訓,作好培訓記錄。

2、認真參加學校的校本研修活動,吸取其他老師的成功經驗。

3、精心準備自己的研修課程,發揮信息技術特長,努力提升使用現代教學設備的能力。

第9篇

一、課程學習的收獲

在本次培訓中,我感觸最深的是“學科知識與能力”這個模塊。

其一:馬云鵬和趙艷輝兩位學科專家,以XX版義務教育課程標準為基本框架,通過對“數與代數”領域目標與核心概念的詳盡解讀;對核心內容的分析與教學策略的案例式講解;幫助剛有2年教學經歷的我,解決了當下教學中遇到的各種困惑,為今后五、六年級課堂教學指明了方向,為建立屬于自己的高效課堂模式,奠定了理論的基礎。

其二:錢守旺老師的微課案例《分數的再認識》、成艷斌老師的微課案例《用字母表示數》呈現了讓學生在此“數與代數”領域達到什么樣的程度,做了精彩的案例展示。在聽課過程中,老教師們從容不迫的教學風度和深厚豐富的教學語言深深地折服了我,使我感受到自身的不足。現將這段時間的收獲略加整理。

1、課前要做好充分的準備。課前準備包括備課、備學生、備教材、做課件等等。作好充分、足夠的準備教師才能在課堂上游刃有余,揮灑自如。

2、要樹立正確的教學觀念。學生是學習的主體,教師是學生學習的主導,課堂教學要努力達到主體與主導的和諧統一。

3、教學設計要適合學生、貼近生活。教學源于課本又不局限于課本,學生學的有趣和輕松。 4、教學過程結構精密,時間分配恰當。從每一位授課教師的教學過程來看,都是經過了精心準備的,從導入新課到布置作業課后小結,每一句話都很精煉、每一個問題的設置都恰到好處、多媒體設計也充分體現了專業知識的結構體系。

二、瀏覽簡報、答疑、研討交流活動的收獲

在學習平臺中,不論是項目簡報、區域簡報,還是學科簡報、班級簡報,我都認真的閱讀,并給出簡要的評價。通過閱讀簡報,可以了解到班級老師們在學習、論壇發帖、論壇回帖、文章、日志等方面的優秀成果,可以了解到近期需要完成的學習任務。

在本次培訓中,我在答疑區提出了:關于“雞兔同籠”問題的思考和數學習題中的講解疑惑這2個問題,我在班級論壇提出了:如何提高農村學生的“估算”能力、“符號意識”、“數感”等9個問題,我參加了班級主題關于“好課”的研討,累計發帖87條。輔導老師以及教育同行給予了詳盡的解答,讓自己在此領域有了全新的認識,對今后教學有了促進的作用。

通過和其他教育同行在班級論壇中互動,有兩點感觸。

1、明白了如何講授知識,才能打造高效課堂,如何設計活動,才能讓學生寓教于樂,如何管理班級,讓學生快樂成長。

2、應該熱愛學生、因為教書育人是師德的核心,以身作則、因為為人師表是師德的人格力量。

三、學習研修同伴優秀作品的收獲

俗話說“三人行,必有我師”,每位老師都有閃光點。每當工作坊有最新的文章、日志的更新,我都會靜靜的去瀏覽。每篇文章、日志都有打動我的地方。

在工作坊中,我認真研讀實驗小學xxx老師、第一小學xxx老師、第二小學xxx老師、xxx老師……提交的文章、日志、校本活動成果,從不用年齡段老師的成果中得到不一樣的收獲。歸納概括為24個字,即是:“終身學習、時刻充電”、“心中有愛,眼中有人”和“塑造魅力、享受幸福”。

四、參加研修活動的收獲

在工作坊中,輔導老師了校本活動“課堂教學中如何組織有效的探究性學習”,我提交了《小數的性質》的前后兩個的教學設計,包括教研員的點評和改進意見,同時上傳了自己關于探究性學習的理解。輔導老師給出如下的建議:教學設計說明,首先,要以課程標準中的理論或被論證的教育交流理念作理論支撐,然后再具體闡述自己具體的教學環節設計。這也是我參與活動最大的收獲。

我還參加了其他坊主的3個活動,同時下載教育同行的理論研究成果,享受了研修平臺提供的豐盛的教育饕餮盛宴,和所有的研修成員一起收獲啟蒙、收獲信心、收獲教育理想。

五、教學行為改進的收獲

XX年版新課程標準正式實施后,課堂中教師和學生的角色發生了徹底轉變,加上信息技術高速發展的制約下,學習環境、學習方式、教學行為等諸多方面都要發生改變。在本次培訓中,認識到網絡環境為探究學習開展帶來的優勢,通過案例的學習,學習到信息技術環境下,探究學習各個環節如何開展,為今后的探究性學習奠定了理論的基礎和實踐的觀摩經驗。

在今后的教學中,要不斷進行教學反思,反思自己的教學行為,反思學生的學習行為。

1、反思自己。反思授課中成功的細節,不斷積累良好的教育教學方式和方法。

2、反思學生。反思授課中學生的狀態。關注學生是否擁有充滿激情的學習狀態;個性在課堂上有沒有得到張揚;是否擁有良好的學習習慣;主體作用有沒有得到充分的發揮。

只有不斷回顧反思教學過程、改進自己的教學行為,才能使課堂教學更為有效,更有利于學生的發展。

六、校本研修的收獲

按照自己校本研修項目《信息技術應用能力融入小學數學課堂教學及其教學評價》的計劃進展,截至目前,以及完成教育部制定的《中小學教師信息技術應用能力標準(試行)》的研讀,明白了自己應該在哪些方面(電子白板,思維導圖的理論等方面)進行提升;已經完成《幾何畫板》和《網頁制作》的相關應用技能的回顧;已經完成班級qq群的建立,正在逐步完善學習資源的上傳,以及完成縣級小課題《xxxxxxxxxx的研究》課題的后期應用信息技術的教學課例的籌備工作,正在等待科研所的驗收……點點滴滴,這都是校本研修帶給我的收獲。

七、待提高改進的地方

1、由于教學任務繁重,自我學習充電的時間較少,校本研修的進度有些拖沓,希望在后續學習中,合理安排時間,盡快將預定的學習內容完成。

2、溝通交流的不到位,有時候抹不開面子。要多和年輕的、有經驗的教師探討信息技術的使用技巧,多和年長的、有經驗的教師學習課堂教學的授課技能,將兩者融合在一起,讓自己的課堂更加優化,讓自己的數學學科更加專業化。

八、對培訓的建議

首先,要感謝教育部全國中小學教師繼續教育網提供這樣一個學習的平臺,作為一個剛剛步入教師行業兩年多的教師,總覺得自己還有很多東西要學。對于全國中小學教師繼續教育網提供的各方面的學習知識,可以用求之不得來形容,沒有挑剔的理由,只提出兩點建議:

1、希望學習平臺在開通前,進行好服務器的技術調試,不要經常出現“頁面無法響應”或“鏈接失效”等現象,從而影響學員的學習進程。

第10篇

關鍵詞 校本研訓;教師;專業成長

中圖分類號:G635.1 文獻標識碼:B

文章編號:1671-489X(2016)05-0088-02

教師是學校發展的基石和關鍵。學校的發展取決于教師的發展和學生的發展。校本培訓是加強教師隊伍建設,提高教師素質和能力的有效途徑。近年來,我們從落實素質教育理念、推動新課程改革出發,高度重視強化校本研訓工作,以“縱向四個階段、橫向三個系列”為主要方向,明確任務,加強引導,強化落實,提高了工作成效,促進了教師專業成長。

1 明確指導思想

通過校本研訓,促進教師努力學習現代教育理論,不斷更新教育觀念,樹立現代教育觀、教學觀、教師觀和學生觀;以先進的教學理念為指導,優化和更新教師的知識結構,培養創新精神和實踐能力;采取學習、教研、教學相結合的方式培訓,通過有效研訓打造一支師德高尚、業務精良的優秀教師團隊;采取自我研修、同伴互助、名師帶動、專家引領等多種形式進行培訓,促進教師專業素質和能力快速成長。

2 豐富內容,精選研訓要點

校本研訓是教師專業成長的主要形式。為此,我們確定了“縱向四個階段、橫向三個系列”的培養方向,即按照“縱向1~3年養成期、4~6年成熟期、7~8年成才期、9~10年成功期”的不同特點,進行階段針對性培訓;橫向以“講課類、管理類、教研類”為系列,挖掘教師潛質和特長,進行發揮教師特長類培訓,組建名師培養后備團隊,整體提高教師的專業素養和執教能力。

“愛與責任”涵養師德師風 在加強師德師風建設中,我們重點以《教育法》《教師法》《中小學教師職業道德規范》及省市區有關素質教育規范文件為依據,對教師進行經常性的政治思想、人生觀、價值觀的道德教育,每學期開展“愛與責任”主題教育活動,學習師德模范事跡,樹立身邊的師德榜樣,強化教師對教師職業的愛與責任,提高教師自覺奉獻、淡泊名利、潛心教書、靜心育人的高尚境界,培養良好的教師風范,樹立教師愛崗敬業、團結協作、健康向上的良好群體形象。

注重教育理念和專業知識更新

1)加強教育學、心理學和現代教育理論、學科發展前沿理論知識的學習,使教師具有較高的教育理論修養,不斷豐富與更新學科知識內容。

2)加強新課程改革培訓,努力學習新課程標準、課程結構、教學策略、課程管理、課程評價等內容,提高對新課程的認識和實施能力。

3)提高課堂教學實施能力。

第一,通過教學基本功比賽、課堂教學比賽、教師基本素質考核比賽等形式促進教師教學基本功培訓的開展,以此來推動教師自覺提高自身素養,滿足新課程對教學實踐能力的需要。

第二,積極進行優化課堂教學結構,改革課堂教學方法的實踐,切實提高課堂教學效益。為了有步驟、有秩序、扎扎實實推進和諧高效課堂教學,學校成立了由校長任組長、業務校長為副組長、教務研訓兩處主任、級部主任為組員的領導小組,負責管理、服務教學改革工作,采取從上到下、再從下到上的工作思路,經過定標、立標、學標、達標的過程,采取“聽課、說課、評課”的方式,扎實開展“集體備課”“天天公開課、人人公開課”“優質課、示范課、達標課、公開課”,與省內名校名師進行同課異構教學、新老教師結對“一幫一、對對紅”“青藍工程”、每周一次“學生最喜歡的一堂課”評選和“最受學生歡迎的教師”評選等活動,逐步建立和完善了“和諧高效、思維對話”型課堂模式。

在課堂教學研究中,通過制度導向,引領教師切實針對課堂教學開展教學反思和總結,聽課評課直面得失,指出不足,堅決不搞人云亦云、一團和氣,營造了敢于批評、樂于接受批評的良好教研氛圍。

第三,積極開展現代教育技術培訓。隨著信息技術的飛速發展和在教育教學中的廣泛應用,教師的教學理念正不斷發生著前所未有的轉變。互聯網技術不斷改變著教與學的方式,使教與學更加豐富,更加多元。充分利用現代信息技術整合學科教學,擴大教學容量和思維密度,以提高課堂教學效益和質量,逐步成為教師隊伍的共識。信息技術使教育教學資源共享成為可能,教師從互聯網中廣泛獲取優質的教學資源,以豐富自己的教學內容,改進教學方法,同時也可將自己的課件、教案、心得等教學資源分享給其他教師,達到共同提高的目的,培育了教師之間的團結合作精神。

在信息技術促進教學改革的研究中,信息技術與學科教學如何整合?如何有效利用互聯網+來改革傳統教學?怎樣開展基于信息技術的課程建設?怎樣合理地使用信息技術促進教學?這些都不斷激發教師積極思考,大膽進行教學改革,以適應新技術背景下的教學工作。為了推進信息素養的提升,學校開展了大量的學習培訓,并通過遠程研修、校本培訓、外派學習等方式,逐步提高教師利用信息技術實施教學的素養和能力。而通過信息技術搭建的校本教研平臺,改變了傳統的研修方式,將研修、分享等融為一體,為教師的專業發展提供了有力的技術支持,推動了教師的自主發展和專業成長,提高了教育教學效率。

4)注重教育科研能力培養。倡導教學反思和教學科研,以“問題即課題,反思即科研”的理念引導教學科研不斷深入,重點研究的內容是師生互動的教學模式、課堂教學的有效途徑,分層次教學有效措施,提高畢業班教學質量的具體措施,推動小課題教學科研向課堂教學的成果轉化,拒絕假大空的教研,從教學實踐出發,以學科組、備課組為單位,確定學科研究題目,堅持理論學習與教學實際相結合原則,堅持課題實驗與研究,不斷反思總結教學,積累課改的經驗,出版《教研園地》《班主任論壇》雜志,舉行教師專業成文評選,形成了“人人有科研課題,組組搞學科教研、以科研反哺教學”的良好氛圍。同時開展教研評估考核,改進教研考核制度,將教研活動與教學活動緊密結合,杜絕了形式主義學風。

3 創新形式,提高研訓實效

堅持校本集中培訓

1)每周集中組織教師學習,具體內容為教育理論知識,全面走進新課程及新課程導讀內容,使教師從理念上盡快適應新課程教學,增強主動提高的積極性和自覺性。

2)學校定期購進新課程有關書籍或印發相應的學習材料,以學科組和備課組為單位組織教師學習,加深對新課程的理解。

3)每周進行集體備課,以備課組為單位,由備課組長主持進行,中心議題是制定教學案,真正實現教與學的合一,倡導“師生共用教學案”。

4)組織教師參加全省中小學教師遠程研修,增強教師課程實施能力。

5)采取“請進來、走出去”的方式,定期邀請專家來校講課,或組織教師外出參加高層次研訓活動,參加上級教研部門組織的培訓,幫助教師進一步開闊視野,增長見識,取人之長,補己之短,及時獲取最新的課改信息,指導教師的課堂教學。每年外派大批教師參加國內外、省內外高層次培訓和研討,“校園百家講壇”邀請著名課程專家如陳繼英、高金英、聶影梅等來校舉行報告會,促進了教師專業發展。

倡導教師個人自學

1)學習教育理論專著,堅持寫讀書筆記,撰寫讀書心得、體會、感悟文章。在教師中廣泛開展讀書活動,創建書香校園,制訂讀書計劃,舉辦教師讀書心得和書評征文比賽,每年為教師免費提供新課程兩本書籍,要求教師寫出讀后心得,學校進行評選,優秀心得文章結集出版。

2)充分利用教育信息網、學校網絡資源,鼓勵教師學習,廣泛收集新課改方面的教學信息,開闊視野,豐富知識,提高自己的專業化水平。

3)積極參加上級教研部門和學校組織的說課、上課、聽課、評課等系列教學活動,把先進的教育理論付諸實踐,認真學習并抓好落實,使教師個人教學能力和水平邁上一個新的臺階。

4 嚴格考核,加強研訓管理

第11篇

關鍵詞:校本研修;教師;專業發展

中圖分類號:G451文獻標識碼:A 文章編號:1992-7711(2014)15-010-1本著“讓每位教師都發展”的理念,我校充分發揮對教師隊伍建設的本體功能,立足專業發展,聚焦校本研修,以厚實積淀的校園文化給予教師立身的底蘊,以團隊協作的良好氛圍給予教師靈動的信息,以學習研修的非凡高度給予教師教育的智慧,打造“思想過硬、品格高尚、精于教書、勤于育人”的高素質教師隊伍,以實現教師的專業化發展和學校的可持續發展。

一、內力驅動鑄師魂,繪愛生服務亮麗風景

師德素養是教師素質的核心和靈魂,我校全體教職員工努力塑造良好師德形象,讓高尚師德成為育人最強音。

關注全體教師職業認同。關注教師專業發展,首先要關注職業認同。我校積極創設良好的學習、工作環境,引領教師以一顆活躍豐盈的求知心,一顆樂以師道的孺牛心,一顆循循善誘的赤子心,實現教學相長,踐行職業幸福。教師間敬業的責任感與熾熱的愛生心互相感染,點燃了對職業的熱愛之心、崇敬之情。職業的價值認同讓教師有了成就感和歸屬感。

強化師德教育建設目標。為增強新時期師德教育的針對性和實效性,我校堅持“德為師之本”,加強教師職業理想和職業道德教育,全方位開展師德教育,舉辦“我身邊的師德故事大演講”,開評“感動校園雙十佳教師”,以凡人之舉教育感染教師,增強教師的事業心的責任感,提高職業道德水平。

打造愛生服務師德品牌。我校先后推出的“一縷陽光”師德品牌、“愛心”教師志愿者服務品牌、“七彩同盟”教師社團文化品牌……彰顯了教師健康快樂、寓學于樂、樂此不疲的精神風貌,催生了校園內美好師魂的凝聚,在師生和家長、學校和社會間建立起團隊優質服務的形象。

二、研修學習煉師能,提教書育人精湛技藝

多途徑的校本研修引領著教師站穩講臺、帶好班級、積累經驗、反思成長,在專家引領、同伴互助、個體實踐中實現專業發展。

崗位培訓練就班主任帶班實力。為了使每位班主任都能適應崗位要求,做好班級工作的組織者、管理者和指導者,開展了班級管理技能、心理健康教育能力、突發事件處置等內容的崗位培訓,練就帶班能力,提高工作水平。

“磨課”行動提升教師教學水平。我校關注每位教師的課堂,實施以“創新教學理念,提煉課堂特質”為主題的“磨課”行動計劃,“一課一技術”、“一課一建模”、“一課一精彩”、“一課一觀點”四種類型的“磨課行動”,反復磨練中,扎實的學科功底、豐富的教學經驗和開闊的實踐視野逐步提升。

課題研究提高教師科研水平。我校著力進行案例研究、行動研究,引導教師把問題變成課題,既解決了實際問題,又進行了經驗總結和理論提升。課題研究成為了教師專業成長的加速器,一些骨干教師通過課題研究和教學實踐逐步形成自己的教學特色和風格。

讀書言說提升教師文化品味。“細水長流讀好書”引領教師把學習作為自身需求,且讀且思,且思且行,提高并不斷完善自我。“成如”言說論壇,教師們抒發讀書心得,闡述獨特見解,表達思想,分享感想。

拓展學習增強教師信息化素養。組織開展以推進信息技術與課程整合為重點的系列培訓活動,如“電子白板走進常態課堂”、“超大IPAD,我的課堂我做主”等校本研修,提升教師對信息技術的應用水平。

三、搭建平臺展風采,助教師專業持續發展

教師的專業發展是一個緩慢的過程,需要經歷反復學習、實踐、研修。我校積極搭建平臺,激勵教師學習創新、進步成長。

申報平臺。大力推行校級骨干教師申報認定工作。期初教師針對要求,結合自身實際選擇申報發展型、實踐型、研究型教師;期中完成相應的目標任務;期末考核組嚴格考評,并獎勵完成申報任務的教師。教師在“不用揚鞭自奮蹄”的環境和氛圍中發展提升。

讀書平臺。深入開展閱讀教育經典活動,深刻理解并牢固樹立新課程倡導的新理念,促進教學觀念的更新;閱讀教育名家、教學名師的著作,與大師間接對話,提升教學理論素養。

研討平臺。開展觀摩名師課堂教學或課堂實錄、聆聽名師報告、與名師對話等多種形式的活動。以話題研討為平臺,引導教師深入研究課堂,在“教學細節與教學理念”、“我心目中的課堂教學關鍵詞”等研討中,提高教師借鑒學習、遷移運用、研究創新的能力。

第12篇

培訓雖然結束了,但卻帶給我們思想上的洗禮,心靈的震撼、理念的革新。推動網絡研修和校本研修整合項目,對于探索現代信息技術與教育的全面深度融合,以信息化引領校本研修模式的創新,優化研修內容,保持校本研修的常態化持續性和系統性,促進教師專業化成長,具有積極的支撐與引領作用。本次培訓學習讓我收獲頗豐!

一、網絡為教師自我反思提供了有效平臺

網絡教育教學資源為教師自我反思提供了條件。過去教師要想學習教育理論、了解教育信息,只能靠學校或個人訂的有限幾本教育教學雜志,以及圖書館中已陳舊的理論書籍,學習渠道極為狹窄。網絡的明顯優勢在于其擁有無限的信息資源,而且不受時空限制。網絡上豐富的教育教學資源,為教師自我反思提供了條件。

二、網絡為教師交流提供了有效平臺

教師交流是校本教研中的關鍵環節。合作與交流可以把教師個人的聰明才智進行加工凝結在一起,最后綜合成遠遠大于單個教師研究的簡單相加效果。校本教研中的同幫互助,就是教師群體之間相互探討教育教學問題,提倡在校本教研中有不同呼聲,在一個群體中有不同思想,鼓勵教師大膽評點,各抒己見,促進教師共同成長。在網絡時代,網絡技術將全世界融合為一個大家庭,讓我們同處于一個村落。校本教研中的互助同伴不僅局限于學校內部教研組或課題組,還可擴展到校際教研活動、網絡上的教師群體,給教師與教師以及教師與學生之間的交流提供了更好的平臺。

三、網絡為教師專業引領提供了有效平臺

強大的網絡平臺是實現教育資源共享的有效途徑,是教師專業發展的重要支撐。學校要積極建立網絡平臺,鼓勵教師走進網絡,構建自己的話語舞臺和獲取教育教學資源的信息通道。網上學習不受時間和空間的限制,很好實現了向專家學習、請教,同專家交流、對話的可能。網上擁有豐富的專業知識和教學資源,教師們不用走出家門,就能觀摩到大量優秀的課例,吸取豐富和最新的專業知識,掌握先進的教學方法。在網絡時代,每位教師的成長與網絡發展息息相關。教師要掌握基本的網絡操作能力,積極利用網絡教育教學資源和網絡交流工具,充分地進行網絡交流和學習活動,為校本教研開辟新的舞臺,促進自身專業更快發展

四、建立基于網上學習的以校為本的研修平臺

以多媒體計算機和網絡通信為代表的信息技術體現了當代最偉大、最活躍的生產力。網絡技術的迅猛發展與普及,對教育思想觀念、教育理論、教育內容、教育方法和教育手段等均已產生了深刻的影響。網絡的巨大優勢在學校教育領域已經有了充分的體現。鑒于學校的資源有限,網上學習就成為研修的有效手段。網絡為教師自我反思、教師交流、專業引領等校本教研的三個核心要素提供了有效平臺。

困惑:網絡研修和校本研修整合是難點、

一.研修模式的創新,網絡研修與校本研修整合結構性變化,使網絡研修的廣度與校本研修的深度有機融合提升研修工作的力度;

二、教師學習行為的改變,從個體被動的接受培訓到網絡社區主動參與交互式學習研討實踐,從固定的學習日變為常態化學習;

三、組織機構和管理指導的落實,學校層面制度不健全,經費不落實會流于形式,組織管理層面任務設計脫離實際,校本資源和專業指導都遇到發展瓶頸問題。

通過這次培訓學習,我們深刻認識到未來的教師應該是懂網絡,并能熟練運用網絡為我們教學服務。充分整合校本研修和網絡研修將會成為未來的最有效的途徑和方法。

因此,我們今后應該做到:

1、關注教師的發展

以往我們常說教學要關注學生的發展,我認為教研也要關注老師的發展,現在教師的職業倦怠已成為一種普遍的社會現象,之所以如此,是因為許多老師沒有自我提升的意識,以至于“回回上新課,次次走老路”,這樣教一年書的老師和教二十年書的老師沒有什么區別。有一位校長對老師們說:“你一天不學習,不知道教什么,兩天不學習,你要向學生學,三天不學習,你就得離開講壇,下崗走人”。與其抱怨工作的不如意,不如認真學習,從工作中找到幸福感。因為心態決定狀態,停止抱怨你會站在成功的十字路口,你改變不了現實就學會適應現實。

2、重視教研的作用

從事教育敘事研究是進行教學研究的有效途徑,教育敘事就是就是寫解決教育問題的故事。是以敘事、講故事的形式把自己遇到了什么問題、怎樣遇到這個問題和怎樣解決這個問題的整個過程敘述出來。寫小論文和做小課題研究有助于教研工作的開展,而且也能促進教師個人發展。

3、探究校本研修與網絡研修整合的方向

課堂的在職學習,要建立在反思與行動聯系的基礎上。課堂教學是業務能力提升的主要途徑。網絡研修是培養合作教師文化,構建學習型團隊的必由之路。

4.、終身學習是教師義不容辭的責任

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