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社工工作匯報

時間:2022-11-13 23:41:23

開篇:寫作不僅是一種記錄,更是一種創造,它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感,將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇社工工作匯報,希望這些內容能成為您創作過程中的良師益友,陪伴您不斷探索和進步。

第1篇

xx市景坤種植農民專業合作社,于 2008年12月進入籌備階段,為了更好地為社員服務,先后設立了合作社便民服務站;設立了合作社五常工作站;設立了合作社糧食收購部;設立了合作社技術推廣部;合作社與十家商店聯盟,社員在加盟店購買生產資料及生活資料均享受合作社的專項補貼待遇。從而提高了合作社在群眾中的地位。

一、便民服務站

合作社便民服務站的設立,每年為社員節省資金十五萬叁仟元,還為合作社解決辦公費用四千余元。

二、五常工作站

合作社五常工作站的設立,減少了為邊遠社員服務的大難題,擴大了合作社的知名度,壯大了合作社社員隊伍,拉近了社員與合作社的距離。

1 2 3 二、糧食收購部

合作社糧食收購部的設立,方便了社員賣糧難的問題。以前農民賣糧,自己找脫粒機、找人脫粒、找收糧人、找人灌袋,吃吃喝喝就不用提了……。現在好了,一切都由合作社糧食收購部辦理,社員就是在家數錢。

三、技術推廣部

合作社技術推廣部的設立,為社員在種植方面解決所需的技術問題,并為社員提供新的現代農業種植技術、為保持糧食增產奠定基礎。2012年組織科技下鄉80余次,從而把傳統的農業向現代農業轉變,把傳統的農民向現代休閑型農民轉變。

合作社技術推廣部,針對今年春天低溫多雨,致使農作物播期推遲20天左右的農情,研究、示范并推廣了一套水稻新的育苗辦法和旱作區新的栽培模式,先后在我市的社員中進行了示范推廣。

2、玉米:今年春季低溫多雨,玉米的播期推遲了20天左右,有的地塊甚至推遲了25天之多,合作社針對這種情況,研究并推廣了玉米立體栽培技術、化控技術和免追肥技術。立體栽培技術的應用,避免社員因拖后播種造成玉米晚熟現象的發生;化控技術的應用,避免玉米因高溫徒長造成倒伏現象的發生;玉米免追肥技術的應用,避免追肥期間干旱與多雨天氣,造成肥料浪費現象,也減少了追肥用工及購肥資金。

第2篇

尊 敬的各位黨委.各位評委:大家好!

競崗述職人, xxx,女,現年39歲.1987年12月參加信用社工作 ,現任xxxx綜合柜員兼atm機管理員.

這次聯社黨委圍繞信用社 改革發展的主 題 ,在城區實施競聘 上崗 ,這一英明決策我個人表示堅決擁護,并作為一分子積極參與殷切希望宜城市信用社在改革的征途上有所建樹.

近來,我一直在城區單位 工作,履行了個人所在崗位上的應盡職責:-,是在綜合柜員崗位上,密切配合各個營業崗位為儲戶搞好柜面服務.幾年來,在單位負責人領導下,我樹立了一切為了儲戶,為了儲戶一切的服務理念,認真處理和經辦每一筆業務,從不為個人私利刁難客戶,對樹立信用社良好形象盡到了自己的職責.二,在辦理業務中把信用社利益看成最高利益,如客戶在辦理業務中遇到困難和問題,我總是認真解答,做到客后戶滿意,叫客戶帶著疑問來,抱著滿意走,不叫客戶留下任何抱怨的心情,特別是近兩年來、聯社把大額貸款業務叫由我社辦理,我做為儲蓄專柜營業人員,嚴格按照聯社的有關要求,該開社存款帳戶的不馬虎,不開設存款帳戶的堅持抵制,引入貸戶在信用社開戶達到90%以上.三,是適應新業務發展需要努力做好客戶服務工作,atm機現上宜城信用社屬首家聯社領導把此重任交給本社,而本社又把這一職責交給我來管理,為了把這一新業務做好做精,我認真學習這項業務的基礎知識和操作要領,在幾年的實踐中未出過任何差錯.

各位領導.各位評委,上述是我對近幾年的工作總結,也算是對各位領導和各位評位的工作匯報,我這次竟聘仍是我熱愛和熟悉的工作,我自認為有以下幾點優勢:

一是我積累了長期從事城區業務和aym機管理業務的知識,在聯社領導相信和部門領導認可的情況下,我將在自身崗位上盡職履責,圓滿完成各級領導交辦的各項工作任務決不辜負領導期望.

二我決心認真學習和鉆研各項義務技術,適應工作需要.

三,是聽從領導安排,只要是領導安排的工作我將無條件和義務反顧的去執行,決不給領導找麻煩.

以上是我的承偌,也是我發自內心的心聲,我將我信合事業貢獻我自己的力量.

第3篇

報社部長助理二00七年個人工作總結

回顧2007年,在中心和報社領導的帶領下,我堅持服務中心,服從大局,不折不扣,努力工作,在以下幾個方面取得了一定的進步,也為中心和報社發展盡了自己應有的貢獻。

1、提高管理工作能力方面。作為一名部長助理,我首先應擔當好部門副手的角色,發揮好自己的作用,協助部長全面開展好各項工作。由于我在管理方面工作能力的欠缺,2007年我在這方面的提高也最快。我注重貫徹落實好領導指示要求,堅決不折不扣傳達好上級有關精神;我注重帶頭執行或敦促執行好部門工作制度,推進各項管理規章落到實處,使得各項工作運轉正常高效;我注重營造團結和諧的工作氛圍,讓同事們的工作思路和精神凝成一塊,為報社采編工作的發展心往一處想,勁往一處使。2007年報社采編部門工作多次獲得領導表揚,特別是省領導和外省人才中心考察團到本單位指導工作,我們所做的部門服務和基礎性工作還得到好評。在這個過程中,雖然我起到的只是一個角色的作用,但我認為管理工作最大的效應應該是團隊的效應,管理工作能力怎么樣,領導素質如何,其重要衡量標準是看這個團隊的作用發揮情況。雖然我的管理工作做得仍有不少可以改進的地方,但可以說,2007年我在溝通、協調、組織、執行方面,是做了許多工作,盡了最大努力,也是獲得較大提高的。

2、積累綜合工作經驗方面。中心的綜合工作一直納入編輯部職能范疇,這其中基礎性、具體性的工作又以我個人直接承擔得最多,2007年也不例外。作為一名采編部門工作人員,我深感在與其他采編人員完成相當數量的采編任務的同時,還要承擔這個任務的繁重,但作為部門骨干,又不得不帶頭把這個工作差使挑起來,否則就會出現工作缺位或給工作大局造成被動。因此,除了正常上班時間忙版面外,綜合工作一般就只能占用晚上和放假休息時間來做了。概括起來,2007年執筆代擬的材料和辦文約有數十個,主要包括關于加快人才信息報發展的調研報告,第二屆服務月工作總結、廳領導講話、新聞會主持詞等材料代擬和資料收集,人才信息報2007年發展思路與工作打算、2008年采編改擴版方案,中國湖南人才市場年度述職報告,迎接山東、內蒙等人才中心來湘考察材料,向、楊士秋、人事部、省政府等工作匯報材料(系列),構建我省人事人才公共服務體系的思考,消除人才流動的體制、為建立統一規范的人力資源市場作準備,關于暫緩開展人才派遣業務的思考等等。經過近幾年來綜合工作的努力,我在這個方面積累了較豐富的工作經驗,自己的綜合工作能力也獲得了較好的鍛煉,使我今后更有信心去獨立承擔一些大的選題,并自主完成制作這些選題。

3、增加采編工作歷練方面。我不僅是管理工作者、綜合工作者,本職還是采編工作者。2007年,我承當了頭版、視點、綜合三個版面的主持人,在記者徐利平、劉瑋的積極撰稿和大力協助下,本著鞏固版面質量,開拓創新風格的原則,認認真真地做好版面工作。據統計,全年共組織或參與組織自撰稿200篇以上,其中專題策劃類稿件三四十件,例如“才勢2007”專題,“2006年十組人才數字”,“服務高校畢業生活動月專題”,“關注2007年畢業生就業”,參與執行的一些大的題材和深度報道“湖南人與湖湘文化”、2007年考試錄用公務員特刊,從擠獨木橋到成才多元化、十七大專題宣傳報道等還獲得上級表揚和社會肯定。這些基礎性采編工作,增加了我的采編工作歷練。同時,在宏觀采編業務上,我堅持組織召開采編工作例會,與同事們共同探討采編事宜,共同策劃制作選題,協調采編事務,制定采編方案,這從一個更高層面上增加我的采編工作歷練,使我的采編素質和能力得到了前所未有的提高。

此外,我在活動能力方面也得到了發展。我積極參與中心一年一度的服務月活動,在活動中傾心傾力干工作,如組織召集省內媒體有序報道服務月,積極為領導講話、方案制定提供文字支持等。十七大召開后,由我牽頭和主打,以人才信息報社的名義策劃主辦了“人才專家學者學習十七大報告座談會”,邀請省內人才、教育、人事、勞動、企業、高校等各路專家學者成功舉辦了這次活動,受到廣泛的好評。另外,我組織部門人員參加全省好新聞評比活動,也獲得了多個獎項。我還積極為人才信息報網站的建設獻策出力,為網站的籌建和發展貢獻自己的知識才智,積極參與中心、報社、部門舉辦的各種文化活動(如撲克牌比賽),等等。

展望2008年,我將在中心和報社領導的決策和帶領下,繼續努力、扎實工作、務實開拓、奮發進取,圍繞新一年的中心工作思路和報社工作重點,與各位同事團結一心,和諧合作,爭取在新的一年取得新的更大的成績,更希望推動報社乃至中心工作在新的一年取得更大發展。

第4篇

今年國家銀行監管委員會正式批準市城市信用聯社組建××市商業銀行,這對我市的各家城市信用社來說是個振奮人心的好消息,改制商行是我們多年宿愿,改制成功不僅會化解金融風險,還能為地方金融事業的發展壯大提供廣闊舞臺。但在批準組建商行的同時,對全市唯一的×級城市信用社-××社的如何處置上,市銀監局采取了由組建后的商行先代管、再收購的處置辦法。第一批未被納入商行系統,怎么講對我社的干部、職工都有一定的影響,對業務的發展也非常不利。我社領導班子從分析自身的經營形勢入手,就如何解開職工心中疑惑,放下包袱更加努力工作進行了仔細的研究,決定在加強職工政治思想教育上下功夫,因勢利導,為我社的經營穩定、化解風險、繁榮經濟、多做貢獻打下一個良好的基礎。經二個多月的扎實工作,現已初見成效,截止到月末我社的各項存款余額達×××××萬元,比年初增加××××萬元,年末預計實現利潤留萬元,經營平穩運行,職工思想穩定。

以下是我們在轉制時期做好職工政治思想工作的一點做法。

一、因勢利導,培養職工的價值觀。

就進不了商行怎么辦?社領導首先統一了思想認識,達成了共識:俗話說“打鐵還需自身硬”,要想改變現狀,過上好日子,只能靠自己的智慧和勤勞的雙手,多多吸收存款,努力清收不良貸款,增加利息收入,提高經營水平,化解金融風險。因此,一場“生存與發展”的思想“改造”拉開了帷幕。中層干部的思想分析會,全體員工的思想動員大會,一次次的大小會議,一次次苦口婆心的對職工進行思想教育,讓大家了解現實,讓大家了解怎樣才能生存,怎樣才能發展。同時我們將員工的切身利益與企業的效益掛鉤,只有企業效益好了,我們的收入才會提高,員工的思想認識開始有了轉變,逐步引導員工形成了企業的價值觀。員工中形成了“今天工作不努力,明天努力找工作”的氣氛,普遍增強了緊迫感和責任感,過去不思進取,不求上進的職工,思想也轉變了,都在用自己的真情實意感動儲戶。員工的工作量、壓力增大了,但怨言卻聽不見了,充分體現了愛崗敬業的主人翁精神。

二、營造氛圍,塑造員工的精神世界。

企業思想政治工作就是通過改造員工的思想意識形態,來為物質文明建設提供精神支柱。在抓企業經濟效益提高的同時,我們注重營造一種氛圍,明確一個方向,使員工的精神世界不空虛,工作起來有目標,有奮斗方向。我們先后在職工中提出了“客戶永遠是正確的”服務理念,“內抓管理強素質,外樹形象拓市場”的管理方針,“客戶是親人,社里是我家”的主人翁精神,使員工的思想意識在潛移默化中自覺的融入進去,并在行動中加以體現。

三、強化服務,加強內控制度建設,防范道德風險。

銀行作為社會的一個服務窗口,企業員工的一言一行反映著企業的精神。因此,設立行為規范或規章制度是必要的,這些制度或規范在開始實施時,會對一些員工有約束,但堅持下去,員工的行為變成了習慣。在規范員工的行為表現方面,我們社先后制定了《文明服務計劃》、《優質文明服務規范》及違反規定的《處罰辦法》,這些制度的出臺,在一定程度上規范了員工的行為表現,尤其是窗口服務質量和員工服務意識明顯增強,得到了社會的認可。在防范道德風險和內控制度上,我們經常找重點崗位人員談心觀察思想動態,發現問題及時開導。同時,我們還建立健全各項規章制度,加強安全保衛工作,注重各項制度的落實。

四、外樹形象,增強員工的企業向心力。

俗話說:“社興我榮、社衰我恥”。一個企業,要想增強員工的凝聚力,就必須在社會中有一定的地位或影響,這樣才會把員工牢牢地吸引在企業的周圍,員工因此對企業產生一種榮譽感和自豪感。注重企業形象的樹立,積極參與社會一些有益的活動。如先后與縣體委舉辦“××杯”排球比賽,積極參與市希望工程辦公室倡導的“與希望同行,延續寒門學子的讀書夢”的捐助活動,舉辦了“××社銀企座談會”“××社職工家屬聯誼會”等活動,通過這些活動,提高了我社社會知名度,讓職工真正感到做為一個城信人的自豪與榮耀。

五、豐富、活躍員工的文化生活,增強企業凝聚力。

第5篇

一、企業登記工作

(一)嚴把登記注冊關,構筑企業市場準入的“第一道防線”

年,我局的企業登記注冊工作緊緊圍繞市局下發的登記規范,切實落實和不斷完善企業登記注冊官制度,促進企業登記質量不斷提升。一是注重日常登記規范。在日常登記工作中,我們嚴格執行法律法規規定的標準形式、術語、格式、時間,尤其是針對高危行業、針對當前容易引發行政訴訟的股權變更登記的受理審查,更是慎之又慎,層層審核,在企業材料齊全、符合法定形式后,方予受理。二是借年檢之機進行登記規范。在企業年檢過程中,我們除按慣例對涉及非煤礦山、交通運輸、成品油經營等高危行業的前置許可進行嚴格審查外,今年重點突出了對企業經營范圍用語的規范,甚至連標點符號標注不正確的也予以糾正,保證了經營范圍用語的嚴謹性;三是對登記工作中發現的新問題,及時予以解決。今年,我局就企業登記工作中遇到的問題書面請示煙臺市局兩次,直接去市局請示十余次,較好的解決了登記中的疑難問題,從中學到了寶貴的知識,同時也積累了登記工作方面的經驗,促進了我局的登記工作再上一個新的臺階。

(二)延伸職能,創優服務,為城市“兩翼”騰飛提供助力

為切實優化發展環境,發展地方經濟,今年以來,蓬萊市委、市政府提出了關于推進城市“兩翼”發展的構想,并提出了關于進一步支持城市“兩翼”加快發展的意見,對城市“兩翼”(蓬萊市北溝鎮、經濟開發區)項目行政審批實行“綠色通道”制度。我局緊緊圍繞地方黨委、政府關于加快“兩翼”發展的戰略部署,充分發揮企業登記職能,創新思維,用活政策,拓展服務,全力助推,取得了積極成效。在辦理企業登記特別是城市“兩翼”項目時,實行全程服務制和重點項目跟蹤幫辦制,使辦理各類注冊登記時限縮短大大縮短。只要材料齊全、符合法定形式,可當場領取營業執照。針對部分鄉鎮礦山企業眾多、企業改制過程中出現困難問題較多的情況,我們主動走出去,現場辦公,與當地黨委、政府、企業共同探討和研究行之有效的解決辦法。我市大柳行鎮某礦業公司由于種種原因一直沒有完成改制,我局安排專門力量先后6次到企業現場辦公,幫助企業準備相關的改制材料,詳細介紹改制流程,幫助理順產權關系、找準改制的重點和難點,解決了多個歷史遺留問題,使其順利完成了改制工作。我們的做法得到了當地市政府主要領導的充分肯定,蓬萊市委副書記、市長張代令在我局《關于支持“兩翼”發展工作的匯報》中批示:“落實市委、市政府支持“兩翼”加快發展的重大決策,需要各部門采取實實在在的行動。市工商局的做法值得各有關部門、單位學習和借鑒”。

(三)緊緊抓住時代“脈搏”,及時完成知識的新陳代謝

企業登記工作涉及的范圍廣,目前大量新興行業不斷涌現,企業登記人員不但要掌握各類登記法規,而且要根據形勢的不斷變化,補充新知識。今年,我局登記人員多次參加省及煙臺市工商局組織的企業登記、年檢等知識培訓,初步掌握了小額貸款公司登記、公司股權登記、股權出資的基本知識,為全面開展這些工作打下了堅實的基礎。我們還按照煙臺市局下發的文件精神,認真領會關于做好二三產業分離、個體工商戶公司制改造的通知精神,并深入企業進行調研,研究并制定切實可行的實施方案,對做好我市企業二三產業分離工作打下了堅實的基礎。在實際工作中,我們注重加強與法院等司法部門的溝通,及時解決股東死亡、股權轉讓等特殊登記引發的問題,還與相關前置許可部門建立資源共享機制,互通信息,共同向市場輸送合格主體。

二、企業監管工作

年,蓬萊市工商局企業注冊局按照煙臺市局下發的有關文件精神,圍繞平安、安全生產、奶制品檢查等主題,組織人員,全面開展了多次檢查行動,取得了明顯的效果,有力的維護了當地的市場經濟秩序。

(一)緊抓安全生產工作不放松,確保人民群眾生命財產安全

一是全面開展“安全生產月”活動。我局圍繞“治理隱患、防范事故”主題,配合全市“安全生產百日督查專項行動”和“隱患治理年”第二戰役,深入非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹等重點領域,全面開展“安全生產月”活動,對存在安全隱患的企業,聯合安全生產監督管理部門進行督促整改,對生產許可證不合格的企業,責令其變更經營范圍且不準其從事相關生產經營活動。二是開展打擊安全生產非法違法行為專項行動。對已經登記注冊的市場主體,采取回頭看的方法,結合經濟戶口分類分級及屬地管理,加大日常巡查和監管力度。將非煤礦山、尾礦庫、危險化學品、民爆器材、煙花爆竹、冶金、建筑施工、道路交通、水上運輸、消防(九小場所、“三合一”建設)等行業確定為此次活動的重點領域,將重點企業安全生產工作全方位、全過程的納入日常監管管理,按照法定的程序和內容,依法把好準入關。

(二)圍繞“平安奧運、和諧奧運”的主題,全面開展各項專項整治活動

為確保正常生產經營秩序,我局結合“和諧奧運”的主題,聯合相關部門對蓬萊市印刷行業及銷售藥品、保健食品可能產生興奮的業戶開展了大檢查,共檢查印刷企業18戶,經營文化用業戶74戶,銷售藥品、保健食品的業戶53戶。

(三)開展奶制品、飼料生產經營企業專項檢查

今年下半年,針對奶粉事件,我局按照市局下發的文件,對全市從事奶制品、飼料生產經營企業、化工企業進行專項檢查,并按照我市農業部門提供的名單,對全市飼料生產經營企業進行排查,對無照經營的企業進行取締,對不符合生產經營標準的企業責令其更改,取得了良好的效果。

三、思想重視,措施得力,圓滿完成年年度企業年檢工作

今年,蓬萊市工商局企業注冊局按照市局注冊局下發的關于做好企業年檢工作的意見,精心組織,嚴格要求,企業年檢工作圓滿完成,并實現了兩個“突破”。一是年檢率達到93%,年檢率為歷史最高;二是全面實行網上年檢,按照市局要求,網上年檢率實現100%。主要措施有:一是強化內部人員培訓。為全面為企業提供網上年檢服務,我局對開展網上年檢的注冊官全部實行培訓,達到三個熟練,熟練掌握年檢知識、熟練操作網上年檢流程、熟練解答企業提出的問題。二是強化服務措施。我局在行政審批中心及每個工商所都設立了網上年檢服務窗口,幫助不具備網上申報條件的企業申報年檢,還為部分重點企業開展集中上門培訓,現場講解網上年檢的步驟,發放年檢材料,受到企業的好評。三是加強宣傳攻勢。為全面開展網上年檢,我局在宣傳上采取“三個一”服務,即:向每個企業發送一條短信,提醒企業按時參加年檢,并注意年檢方式的改變;向每個企業發放一封信,為企業詳細介紹網上年檢的需要提供的材料;向每個企業發放一份年檢操作詳解,詳盡介紹網上年檢的具體操作步驟。經過共同努力,年年度企業年檢質量、年檢率均達到歷史最好水平。

第6篇

××縣“萬村千鄉市場工程”發展工作在縣委、縣政府的高度重視和領導下,在縣商務局的精心組織及有關部門的大力支持配合下,由××縣供銷社農資公司為龍頭企業組織實施,經過四年的努力已完成新建或改造鄉村“農家店”154家,現將工作總結如下:

一、主要工作情況

從20__年至20__年底,全縣共新建或改造鄉村“農家店”134個,其中,日用消費品“農家店”72家,農業生產資料“農家店”62家。惠及全縣十個鄉鎮,其中鄉級店41個,村級店93個,增加就業445人。

20__年,商務部門下達給我縣的“萬村千鄉市場工程”指標是20個。其中,日用消費品“農家店”16家;農業生產資料“農家店”4家。完成農資配送中心改擴建1個。目前20個“農家店”已全部完成掛牌并營業。新增營業面積1050平方米,新增就業人員60人。

為提高“農家店”經營人員素質,使“萬村千鄉市場工程”不斷發展、壯大,供銷社舉辦了兩期店長培訓班。第一期于2月23日開班,對日用消費品“農家店”72名店長進行為期2天的培訓;第二期于3月10日開班,對農業生產資料“農家店”店長及基層供銷社主任、農村種植大戶100人進行培訓。培訓工作得到了有關部門、生產廠家的大力支持。州商務局、州供銷社領導及分管副縣長在開班儀式上做了重要講話,對培訓人員提出了三點要求:一是要求學員珍惜學習機會,認真聽課,通過學習提高駕馭市場的能力;二是要學以至用,提高經營管理水平,爭做農民致富帶頭人;三是要遵紀守法,誠信經營,不讓假冒偽劣商品進入農村市場。

為保證農業生產資料儲備、供應,滿足“農家店”需求,供銷社農資公司對勐捧曼賽竜分公司進行了改擴建,投入資金28萬元,擴建農資配送中心面積230平方米,其中增加倉儲面積170平方米,并于10月份投入使用,該配送中心基本保證了勐捧、勐滿、勐潤及周邊村寨的農資供應,讓農民群眾用上放心農藥、放心肥。

根據統計數據,由農資配送中心配送到“農家店”的農資商品在北部鄉鎮達到80;在南部鄉鎮達到90;日用消費品配送率在北部鄉鎮達到50;南部鄉鎮達到60;有效提高了農民安全消費。

二、主要做法和經和驗

四年來,××縣供銷社把“萬村千鄉市場工程”建設工作提高到“樹企業形象,惠農民百姓,建和諧農村”的高度上來強抓不放,按照“規劃先行、市場運作、扎實推進”的總體思路,以公司為實施主體,以新建或改造鄉村“農家店”為載體,緊緊圍繞構建農村現代流通網絡這個主題,加強領導、認真組織、精心本文實施、全力投入,穩步推進了“萬村千鄉市場工程”建設工作,有力地改善了我縣農村消費環境,保障了農民安全消費、經濟消費與方便消費。

(一)認識到位,思路明確。基本思路是:以市場為導向、以效益為中心、以試點為抓手來推進。以市場為導向,就是在市場經濟條件下,堅決按照市場規律辦事,發揮市場配置資源的基礎性作用。以效益為中心,就是使“萬村千鄉市場工程”的實施主體有盈利,提高他們的積極性,同時,注重社會效益和農民真正受益。以試點為抓手,就是通過先試點再推廣的方式,有步驟地推動這項工作。

(二)領導重視,組織健全。××縣供銷社高度重視“萬村千鄉市場工程”工作,把此項工作作為供銷社工作的重點來抓,多次到鄉鎮、村寨選址、選點,在“萬村千鄉市場工程”領導小組的領導下,分工負責,上下聯動,齊抓共管的工作格局,為工作的順利開展提供了堅強有力的保證。

(三)、合理規劃,制訂方案。20__年試點之初,按照國家商務部試點工作的要求,對全縣農村基本情況和零售店鋪狀況進行了認真全面的調查摸底,在廣泛調研的基礎上,根據我縣人口密度、地理位置、網點建設狀況等,制訂了××縣“萬村千鄉市場工程”發展規劃。

總之,從目前已建成的“農家店”來看,收到了明顯的社會效益和經濟效益:一是全縣的農村市場流通網絡已初顯雛形,農民在家門口就可以購買到稱心如意的商品;二是安置了一大批農村富裕勞動力,我縣已建成的“農家店”共安置了445多名農村富裕勞動力;三是各個“農家店”都獲得了良好的經濟效益,95以上村級“農家店”純收入均過3000元,鄉(鎮)級“農家店”純收入均達到10000元以上。

三、采取的措施

(一)領導支持是前提。我縣“萬村千鄉市場工程”之所以得到順利開展,并取得了階段性成果,一是得力于商務主管部門領導的支持和幫助。二是得力于縣委、政府的正確領導,縣委、政府對這項工作給予了高度重視,分管副縣長多次聽取工作匯報,協調解決有關問題,使工作得以正常和順利開展。

(二)抓好落實是關鍵。“萬村千鄉市場工程”建設是一項長期的工作,“農家店”建設只是一個良好的開端,要實現建得起、立 得住、能發展的目標,更重要的是抓落實,加大對政策的宣傳和落實工作,堅持指導和服務的原則,及時幫助解決運行中的困難問題,促其快速健康發展,使“萬村千鄉市場工程”建設切實收到良好的效果。

四、存在的困難和問題

(一)、鄉村“農家店”建設特別是村級“農家店”建設啟動資金困難。大多數村級商業網點規模小、條件簡陋,一方面需要進行擴建改造裝修,購置陳列貨架或玻璃柜臺、消防器材等,另一方面日用農家店的日常銷量大多僅是些日常生活消費品,大部分商品銷量很少,而占用資金卻很大。因此,開一家村級店啟動資金至少上萬元,部分業主表示難以承受。

(二)基層優惠政策少。國家商務部、財政部對建設區域性配送中心在項目貸款上給予適當利息補助,對開設的鄉村“農家店”給予一定的資金補助,但省級以下市縣很少有相應的優惠政策和支持措施。

(三)農村商品流通市場亟待規范整治。農村商品流通市場整治一直處于邊緣地帶,為“農家店”推廣建設帶來諸多困難。近幾年來,隨著國家對開展整頓和規范市場經濟秩序工作力度的逐步加大,城市市場經濟秩序的混亂局面得到了基本遏制,但受利益驅動,農村市場成了假冒偽劣商品的重災區,特別是制售假冒偽劣食品、藥品、農資等坑農害農的事件不斷發生。這些商品價格低廉,對“萬村千鄉市場工程”“農家店”建設和經營形成了非常大的沖擊。部分農民群眾生活困難,對一些商品不重視質量,只注重價格,誰的價格便宜就買誰的,而我們的“農家店”由于注重商品質量,加之“農家店”建設和成本因素,在商品價格上肯定不占優勢,這樣就嚴重影響了商品的銷售量和企業的發展。

五、下步工作打算

××縣供銷社以農資公司龍頭組織實施“萬村千鄉市場工程”實施四年來,總體來說做到了開局良好、穩步推進、逐步狀大和完善服務功能。

下步要做好幾個方面的工作。

(一)要嚴格執行商務部《農家店建設與改造規范》要求。“萬村千鄉市場工程”不是簡單地建幾個“農家店”,把工業品送下鄉,而是要把現代流通方式與先進消費理念送下去,為廣大農家放心消費、方便消費創造條件。實施“萬村千鄉市場工程”是在市場經濟條件下促進城鄉之間實現資源優化配置,通過市場建設和流通來拉動生產、引導消費,服務于構建和諧社會的新舉措,也是今后農村流通網絡建設和發展方向。因此,在推進“萬村千鄉市場工程”時,要自始至終嚴格按照商務部的標準和規范進行建設和改造,不能走低水平建設的老路,要把《農家店建設與改造規范》及《農資農家店建設和改造規范》全部落實到位。有關的“農家店”的經營設施要按照《規范》要求,從營業空間、商品種類、數量、環境衛生、服務設施等方面都要嚴格符合標準要求。

(二)積極探索“一網多用”、城鄉互動的網絡經營模式。通過“萬村千鄉市場工程”建設,推進農村商品流通網絡連鎖經營發展,要以這張遍布農村的網絡為載體,逐步搭建起一個集生活消費品、農業生產資料、農副產品收購,甚至包括藥品、文化消費品、中介等一體的綜合服務平臺,促進新農村建設。

(三)充分發揮政策保障作用,不斷解決“萬村千鄉市場工程”中的困難和問題。我縣地處邊疆,農村經濟文件落后,開拓農村市場的風險仍然較大。因此,需要各級政府及相關部門創造良好的投資環境、市場環境和政策扶持,為“農家店”的建設營造一個寬松的經營環境。

第7篇

述職報告是任職者陳述自己任職情況,評議自己任職能力,接受上級領導考核和群眾監督的一種應用文,下面就讓小編帶你去看看稽核員個人工作述職報告范文5篇,希望能幫助到大家!

稽核員述職報告1尊敬的各位領導:

自從____年9月份我來到餐館,從事稽核工作,在公司各位領導的帶領下,在其它同事的幫助下,認真學習專業知識熟練掌握業務技能,積極履行崗位職責,全面完成了各項任務。隨著稽核工作的不斷引深和加強,我個人在思想覺悟、專業素質、業務技能等方面也有了很大提高。現將2009年度參加稽核工作以來的具體情況作如下述職。

一、明確思想,端正態度。

稽核工作的特殊性,決定了稽核崗位是一個復合性崗位。從事稽核工作的每個人都需要而且必須具有較高的綜合素質和能力,而思想素質應該放在第一位。一個業務能力較高但思想和道德素質較差的人從事稽核工作,帶來的負面效應是遠大于正面效果的,造成的后果往往是帶有破壞性的`。因此在我參加稽核工作的那一刻起,就要求自己明確工作方向,端正工作態度,以較為飽滿的態度積極投入到工作當中。四個多月來,在領導和同事的關心和幫助下,腳踏實地,兢兢業業,在平凡的崗位上忠實的做好每一件簡單而平凡的工作。

二、履職盡責,積極完成崗位工作任務

1、忠于職守,盡職盡責。

四個月來,本著對工作高度負責的態度,依據相關規章制度,認真履行稽核人員職責,做到對事不對人,一把尺子,一個標準,常規序時稽核不放松,確保公司業務經營健康發展。堅持對公司日常經營結賬票據進行不斷往復的常規序時稽核,將一多半的時間放在結賬票據稽核檢查中。主要抓營業口中的各種結賬票據的稽核檢查,稽核過程中首先從內控制度執行和執規執紀方面著手進行規范的稽核,對違規違紀問題及時糾正,及時解決,維護了公司的整體利益和形象,起

到了強有力威懾作用,進一步激發了員工愛崗敬業,實事求是。認真學習天子星點菜系統的日常維護及操作。

2、客觀公正,實事求是。

從規范程序做起。對稽核中發現的問題和不足,不是回避當“老好人”,而是耐心地進行現查現糾和現場解決,協助他們共同想辦法,添措施,共同規范和完善,將查幫、查糾、查教有機地結合起來。認真履行崗位職責,按質按量完成了上級安排的各項工作。在工作中求得大家的支持和理解。針對檢查中的問題共商策略,共尋方法。協助、配合公司領導的工作。對天子星點菜系統在營業中存在的問題,做到力所能及,對不能解決的問題及時和天子星的售后服務聯系,和他們共同解決,以保證公司正常營業。

三、加強學習,努力提高自身綜合素質。

從事稽核工作對于我來講是一個新的崗位,身在其中,我感到工作經驗不足,專業知識還有所欠缺。這種情況下,我要求自己:

一是立足干中學,學中干,學中用,在開展稽核的同時,敢于正視問題,反省自己的行為,遇到拿不準、吃不透的問題,及時向領導、同事請教,彌補不足,提高工作質量。

二是對點菜系統不熟悉的地方,積極向天子星的工程師學習。在學習過程中“勤記錄、勤思考、勤請教”,總結工作中的經驗教訓,不斷充實和完善自己。

為回顧過去,展望未來,發揚成績,克服不足,在新的一年里,我的工作打算是:在公司及部門領導的帶領下,在同事們的幫助和支持下,做到“學中干、干中學”,扎實工作,虛心請教,加快自身綜合素質的提升步伐,以適應新的工作環境,保時、保質、保量完成上級交付的各項工作任務。計劃采取的措施是:

1、持之以恒,加強學習。

“逆水行舟、不進則退”,不學習就要落后,因此要時刻加強自身學習,努力克服自身的不足,不恥下問,不斷充實和完善自已。

2、嚴格執行制度,強化稽核監督。

在稽核工作中,認真執行各項制度,杜絕違章、違制,提升稽核監督水平;憑制度辦事,堅持原則,敢于碰硬,堅決維護制度的嚴肅性;對所查出的問題進行追根溯源,認真總結經驗教訓,督促規范整改,確保各項工作健康、有序地開展。

3、對天子星點菜系統還有好多無知,在以后的工作中要多用,多記,多向其公司的工程師請教,使其在本公司中發揮更大的作用。

二00九年是餐館不平凡的一年,為餐館的順利開業,順利的走上正軌,全體公司員工都付出了自己的滿腔熱血,使餐飲有限公司步入更加輝煌燦爛的歷史新時期。個人雖然在稽核檢查中“輕、重、緩、急”把握還不夠理想,業務知識還比較單一,距離真正的復合型、全面型的人才還有較大差距,綜合能力還有待提高,但通過領導、同事的幫助和自己的積極努力,較為圓滿地完成了上級下達的各項工作任務,取得一定的進步。我將一如既往,百尺竿頭更進一步。因為成績只能代表昨天,未來還需奮斗,努力使自己做到無悔昨天,珍惜今天,奮斗明天。為我們的大家庭——餐館,再作新貢獻。

以上述職,難免疏漏,敬請領導同志們批評指正。

謝謝大家!

述職人:______

稽核員述職報告220____年由____信用社____崗調至聯社稽核部任稽核員。從事稽核工作以來,在稽核大隊和聯社的領導下,在一同從事稽核工作的其它同事的幫助下,本人認真學習專業知識和業務技能,積極主動履行崗位職責,按時完成____稽核大隊及聯社分配的各項稽核任務。通過自己和同事們的相互配合,有效地防范了案件、事故的發生,信用社內控制度的貫徹和執行情況有了較大改善。隨著稽核工作的不斷引深和加強,我個人在思想覺悟、專業素質、業務技能等方面也有了很大提高。現將____年度參加稽核工作以來的具體情況作如下述職。

一、基本工作情況

____年參加稽核工作以來,在____市辦事處及聯社的領導下,除一部分日常例行工作以外,按照時間的先后次序,我主要參與了以下____項稽核檢查工作,并且與其它同事一起圓滿完成了各項工作:

1、“案件風險百日排查”交叉檢查,對____縣農村信用聯社進行了風險排查。

我所在的排查小組對____縣____信用社、____家信用社進行了排查;

2、以分組包片的形式對____信用社等6個基層社進行了冒名、借名貸款專項檢查;

3、根據有關強制休假制度和離任審計制度的規定,對部分崗位輪換的基層社主任進行了離任審計及基層社主任強制休假期間的業務經營審計;

4、為有效預防突發性事故和員工道德性風險引起的責任性事故,對轄內金庫的現金庫存進行了突擊查庫;

二、工作中的具體做法

1、明確思想,端正態度。

稽核工作的特殊性,決定了稽核崗位是一個復合性崗位。從事稽核工作的每個人都需要而且必須具有較高的綜合素質和能力,而思想素質首當其沖應該放在第一位。一個業務能力較高但思想和道德素質較差的`人從事稽核工作,帶來的負面效應是遠大于正面效果的,造成的后果往往是帶有破壞性的。因此在我參加稽核工作的那一刻起,我就要求自己明確自己的工作方向,端正自己的工作態度,以較為飽滿的態度積極投入到從事的工作當中。

2、加強學習,努力提高自身綜合素質。

雖然自己參加信用社工作已近____年時間,但從事稽核工作對于我來講是一個嶄新的崗位,身在其中,我感到一是工作經驗不足,二是自身所掌握專業知識有所欠缺。這種情況下,我要求自己:

一是加強政治理論、法律、業務等方面的學習,利用業余時間認真學習金融業務知識,法律知識和各項規章制度,認真學習市辦及聯社下發的各種文件、資料,促進自己融會貫通,學以致用,提高業務工作能力、綜合分析能力。不斷提高自己的理論和政策水平,使自己的業務素質由單一型向全面復合型發展。

二是立足干中學,學中干,學中用,在開展稽核檢查的同時,敢于正視問題,反省自己的行為,遇到拿不準、吃不透的問題,及時向其它同事請教,消化包袱,彌補不足,提高自己怕工作質量。

三是積極參加市辦及聯社舉辦各種學習培訓及經驗交流。在學習過程中“勤記錄、勤思考、勤請教”,總結工作中的經驗教訓,不斷充實和完善自己。

3、嚴格監督,認真履行崗位職責。

在今年進行的歷次稽核檢查中,我對所看到、查到的問題和不足,無論事情大小,都堅持在工作底稿中認真記錄,認真分析,然后誠懇提出,共同探討和尋求最佳解決方法。與此同時,在各項檢查中我要求自己注重抓好“回頭看”,針對此前各級各部門檢查發現問題以及對照問題和不足提出的整改意見進行的后續落實情況,進行逐項復查,督促整改落實。通過深挖細查有效地遏制了違規違紀問題的發生。

三、工作中存在的不足

____年的工作當中,通過自己的努力和領導、同事的幫助,自己較為圓滿地完成了上級下達的各項工作任務,取得了一些成績,但是我自己很清楚地認識到自己還存在一定的差距和不足。一是思路不夠清晰。在稽核檢查中的“度”把握不夠理想,工作質量不高。二是創新意識不強,工作成效不夠突出。三是業務知識還比較單一,綜合能力還有待提高,距離真正的復合型、全面型的人才還有較大差距,綜合素質有待進一步提高。

四、下一步的工作打算和措施

回顧過去近一年當中的各項工作,總結自己的成績和不足,在新的一年里,我的工作打算是:在市辦及聯社領導的指導下,在同事們的幫助和支持下,正確處理好工學矛盾,做到“學中干、干中學”,經常反省自己的行為,檢點自己的作風,認真學習,扎實工作,虛心請教,加快自身綜合素質的提升步伐,以適應不斷推陳出新的工作環境,按時保質保量完成上級交付的各項工作任務。準備采取的措施是:

1、持之以恒,加強學習。

面對當今社會日新月異的工作環境,可謂是“逆水行舟、不進則退”,不學習就要落后,因此我要時刻加強自身學習,努力克服自身的不足,虛心向別人請教,不斷充實和完善自已。利用一切可利用的時間,學習法律、法規和各項規章制度,做到知法、懂法、守法,按照規定嚴格執行制度。

2、嚴格執行制度,強化稽核監督。

在稽核工作中,嚴格要求自己,認真執行各項制度,堅決杜絕違章、違制現象的發生,全面提升稽核監督水平;二是堅持堅持原則,敢于碰硬,憑制度辦事,堅決維護制度的嚴肅性,督促各項規章制度落到實處;三是堅持對所查出的問題進行追根溯源,認真總結經驗教訓,督促規范整改,確保各項工作健康、有序地開展。

3、扎實工作,認真履職。

在自己的實際工作當中,堅持務實的工作作風,扎實開展好稽核監督工作,從源頭上遏制違規、違紀、違法案件和事故的發生。

稽核員述職報告3一、科學制定稽核工作思路

針對實際,研究制定“一二三四五”總體工作思路,即:提出了“創新方式、加強力度、擴大范圍、保證效果”的稽核工作理念;堅持監督與服務并重;推行對稽核直接對象、業務管理部門、稽核人員的三重嚴格問責;構建“監事會稽核審計部稽核大隊稽核人員”的四級責任控制網絡;建立一線員工的自我監督、分社主任的實時監督、信用社主任的直接監督、業務科室的職能監督、稽核審計部門的再監督的五級監督防范體系。

二、完善稽核工作制度

先后制定并下發了《稽核項目質量管理辦法》、《稽核現場檢查辦法》、《稽核人員道德準則》、《稽核員后續教育辦法》、《內部稽核章程》、《稽核員目標考核辦法》、《稽核員人盯社管理模式》、《工作人員行為失范監察制度》、《干部職工廉政誡勉談話制度》、《____年稽核人員目標考核辦法》等10余個規范性制度文件,有力推進了稽核工作制度化、稽核操作流程化進程。

三、創新稽核手段

一是建立了稽核承諾制。每次開展稽核工作,被稽核單位均要對稽核事項作出書面承諾,明確雙方職責,維護稽核的嚴肅性。全年收到書面承諾書

378份。二是建立稽核整改回復制。做到查處與整改并重,對稽核檢查發現的問題要求在10個工作日內提交整改報告,有效地控制了違規問題“前清后欠”,屢查屢犯的現象。全年收到稽核整改報告96份。三是建立管理建議書發送制度。對稽核發現的重大問題,以監事會名義向職能部門發送管理建議書24份,進行風險提示,提高了管理的針對性和管理效能。四是建立稽核工作例會制度。將每月第一周星期二定為稽核工作例會日,以此為平臺,定期聽取稽核人員工作匯報,總結經驗,分析問題,提出建議。并在每月主任工作會上通報稽核未整改事項,要求主任當場作出口頭說明。全年召開稽核例會12次。四是規范稽核處罰程序。為使稽核人員充分履行查處職責,全面反映暴露問題,將稽核人員發現的問題提交工作例會進行研究,采用統一處罰尺度,以“稽察通報”形式將處理結果向全轄通報。全年共編發“稽察通報”12期五是規范稽核載體。為提高稽核人員工作效率,為每名稽核人員配備電腦筆記本,統一制作并使用規范化的稽核工作底稿、取證記錄、資料調閱清單、稽核處罰通知書、發現問題移交書、稽核整改通知書等,達到了稽核工作文本的格式化、規范化、標準化。六是創辦“信合稽察簡報”。該簡報全年編發12期,設置了稽核工作動態、稽核工作探索、稽核工作專題報道、業務輔導、稽(!)核風險提示等欄目,針對業務風險點進行了剖析、規范、引導和提示,豐富了員工的業務知識,有效地規范了操作行為。并以公文方式發表金融信息9篇、金融調研3篇,被多家媒體采用。

四、設計業務操作監管流程

為盡量減少業務操作風險發生,在3月組織編寫了“農村信用社業務規范化操作監管流程”一書,并印發到每位員工手中。該書編印后,得到四川省聯社高度評價和肯定,在該書基礎上,經省聯社完善改編后的《四川省農村信用社業務流程合規操作手冊》一書已正式出版,并在全省農村信用社推廣實施,成為指導全省農村信用社業務規范化操作的范本。

五、強化核心工作,加大稽核力度

一是全面覆蓋,做好序時稽核。全年開展序時稽核342社次,40個營業網點均稽核到12月份底,稽核面均達100%;二是重點突出,抓好專項稽核。全年共實施專項稽核6次,共計稽核檢查191社次;三是注重整改落實,做好后續稽核。共計實施后續稽核191社次,形成后續稽核報告58份;四是務求實效,認真開展再稽核工作。先后對白沙、官渡、大竹9個營業網點進行再稽核,對存在的問題進行了嚴肅處理。

稽核員述職報告4一、基本工作情況:

自參加稽核工作以來,除一部分日常例行工作以外,按照時間的先后次序,我主要參與了以下稽核檢查工作,并且與其它同事一起圓滿完成了各項工作:

1、對雙城市信用聯社、金城信用聯社等16家信用聯社____年年度會計決算真實性進行了檢查。

2、根據有關離任審計制度的規定,對雙城聯社部分崗位輪換的基層社主任進行了離任審計。

3、“案件風險排查和案件專項治理回頭看”對雙城市信用聯社進行了風險排查,對雙城市農豐信用社等十家信用社進行了檢查。

4、對方正縣松南信用社等九家信用社進行了____年年度至檢查日序時稽核檢查。

5、以分組包片的形式,對雙城信用聯社16家信用社進行了2010年1—3季度序時稽核檢查。

對賓縣聯社幾家信用社進行了2010年2—4季度序時稽核檢查。

6、對雙城賓縣聯社2—3季度序時稽核存在的問題整改情況進行了檢查。

二、工作中的具體做法:

(一)、明確思想,端正態度。

稽核工作的特殊性,決定了稽核崗位是一個復合性崗位。從事稽核工作的每個人都需要而且必須具有較高的綜合素質和能力,而思想素質應該放在第一位。一個業務能力較高但思想和道德素質較差的人從事稽核工作,帶來的負面效應是遠大于正面效果的,造成的后果往往是帶有破壞性的。因此在我參加稽核工作的.那一刻起,就要求自己明確工作方向,端正工作態度,以較為飽滿的態度積極投入到從事的工作當中。一年來,在領導和同志們的關心和幫助下,腳踏實地,兢兢業業,在平凡的崗位上忠實的做好每一件簡單而平凡的工作,為日后工作的有效開展奠定了牢固而堅實的基礎

(二)、履職盡責,積極完成崗位工作任務

1、忠于職守,盡職盡責。

一年來,本著對事業高度負責的態度,依據相關規章制度,認真履行稽核審計人員職責,做到對事不對人,一把尺子,一個標準,緊扣聯社“業務經營大發展,盈利水平大提高,綜合實力大增強”的工作思路堅持常規序時稽核不放松,確保信用社業務經營健康發展。堅持對所包片內信用社進行不斷往復的常規序時稽核,將一多半的時間放在基層信用社各種稽核檢查中。主要抓了各信用社、各崗位執紀、執規工作的稽核檢查,稽核過程中首先從內控制度執行和執規執紀方面著手進行規范的稽核審計,對違規違紀問題從嚴從重處罰,有力的打擊了不正之風,維護了信用社的整體利益和形象,起到了強有力威懾作用。進一步激發了員工愛崗敬業、比、學、趕、幫、超的熱潮。

2、客觀公正,實事求是。

從規范程序做起。對序時稽核中發現的問題和不足,不是回避當“老好人”,而是耐心地進行現查現糾和現場輔導,協助他們共同想辦法,添措施,共同規范和完善,將查幫、查糾、查教有機地結合起來。認真履行崗位職責,按質按量完成了上級安排的`各項工作。堅持大事講團結,小事講風格,在工作中求得大家的支持和理解。堅持定期和不定期地向大社主任匯報工作,針對檢查中的問題共商策略,共尋方法。協助、配合大社主任、座班主任、分社主任的工作,從業務經營到內部管理,為他們出謀劃策,分憂解難。并經常與職工談心,讓大家明白監督是為更好地發展業務服務,取得了大家的理解和支持。

3、積極參與,認真負責,

一是參與年度決算工作的全過程,并認真組織積極參與年度決算工作的真實性稽核檢查,按照省市及聯社要求認真組織實施檢查,確保業務經營的真實性。二是按照聯社安排,對信貸管理工作進行了專項稽核檢查,對信貸管理方面存在的問題的社和人毫不保留的予以暴光,為信用社信貸管理工作起到了積極的推動作用。三是根據聯社安排對聯社營業部的信貸管理工作實施了專項稽核,找準了存在的薄弱環節,提出了整改意見和糾改措施,進一步促進了營業部信貸管理工作的規范化。

4、嚴格監督,忠于履行

在今年進行的歷次稽核檢查中,我對所看到、查到的問題和不足,無論事情大小,都堅持在工作底稿中認真記錄,認真分析,然后誠懇提出,共同探討和尋求最佳解決方法。與此同時,在各項檢查中我要求自己注重抓好“回頭看”,針對此前各級各部門檢查發現問題以及對照問題和不足提出的整改意見進行的后續落實情況,進行逐項復查,督促整改落實。通過深挖細查有效地遏制了違規違紀問題的發生。

(三)、加強學習,努力提高自身綜合素質。

從事稽核工作對于我來講是一個新的崗位,身在其中,我感到工作經驗不足,專業知識還有所欠缺。這種情況下,我要求自己:

一是加強政治理論、法律、業務等方面的學習,利用業余時間努力鉆研金融業務知識,法律知識,認真學習市辦及聯社下發的各種文件、資料和規章制度,促進自己融會貫通,學以致用,不斷提高自己的理論和政策水平,使自己的業務素質由單一型向全面復合型發展。

稽核員述職報告5在我們無暇顧及時間時,時間早已匆匆流逝,回顧這段時間以來的工作,收獲頗豐,是時候抽出時間寫寫述職報告了。那么好的述職報告是什么樣的呢?下面是小編收集整理的煙草稽查員述職報告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

在20____年里,本人能夠認真學習行業的相關方針、政策;積極貫徹公司各種文件、會議精神;嚴格落實各項工作。工作上勤勤懇懇、任勞任怨;作風上務真求實。較好地完成了領導和各級部門安排的各項任務。現將主要情況總結如下。

一、工作方面

今年以來,本人緊緊圍繞市、縣局和管理所打擊販售假行為、保持市場占有率、維護市場平衡的中心工作,根據稽查員崗位具體職責,嚴以律己,出色完成了各項任務。市場占有率和凈化率均在市、縣局的要求之內,很好地維護了市場平衡,保障了消費者的合法權益。積極對查處的違規案件開展調查,做到事實清楚、證據確鑿、程序合法、處理恰當。對客戶經理提報的信息和零售戶的舉報能在盡可能短的時間內進行反饋和查實,真正做到迅速、高效。由于執法工作具有嚴肅性,在平時的市場檢查中,我時刻注意自己的一言一行,每到一家客戶,都嚴格按程序開展檢查工作,積極回答零售戶提出的各種問題,熱心為他們服務,樹立煙草人的良好形象。一年來,在領導和同事的關心幫助下,本人的業務技能有很大提高,由漸漸熟悉再到比較熟練。現在對自己崗位的業務流程已能做到游刃有余。在開展市場管理的同時,本人還十分注重內部工作質量。每天主動打掃內務衛生,保持室內室外整潔有序;嚴格規范自己的儀表、言行。內部工作雖都是瑣碎之事,但它能夠反映一個人的素養。只有內部工作搞好了,才能更好地開展日常工作。除此之外,本人還積極完成領導交辦的其他工作,踴躍參加市、縣局的各項活動,開闊自己的閱歷,鍛煉能力。

二、思想、作風方面

認真學習公司的政策,領會各種文件精神,利用電視、電腦、報紙關注煙草行業的新動向,不斷提高自己的認識,掌握工作主動。

在作風上,能團結同事、遵章守紀、務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不茍的工作作風。勤勤懇懇工作,任勞任怨。踴躍參加各種文體活動,積極幫助同事和他人。刻苦鉆研業務,遇到問題虛心請教,不斷提高業務素質。

三、學習方面

我始終堅持以學習作為提高自己業務素質的重要途徑。解決這些問題的途徑只有努力學習,用心投入。既積極參加市、縣局組織的各種培訓,還廣泛利用業余時間開展自學,并講究方式方法。通過自己的努力,現已較熟悉地掌握了《煙草專賣法》、《煙草專賣法實施條例》等相關法律、法規知識,并能達到靈活運用。這也是對本人平時學習效果的最好驗證。

業務知識提高了,還不能完全滿足工作需要。由于執法工作比較復雜,接觸的人各種各樣,怎樣與他們交流,以達到自己的目的`,成為必不可少的一項素質。平時的執法檢查中,我總會留意同事的交流方式,學習他們處理矛盾的方法,不斷提高自己工作的技巧。

四、存在不足

回顧一年來自己的總體工作,深感市管員工作的艱辛,尤其是工作中雖然干了不少事,但還存在不少問題:

一是工作標準要求高,自己還有一定的差距,有待于在今后的工作中提高。每項工作都要高質量地去完成;

二是在做好各項服務工作中,應當樹立超前意識;要有開拓創新的工作精神,努力使各項工作有新的起色。要不斷研究問題。

三是還需加強業務理論知識的學習,提高個人素質,提高自己的工作能力。

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