時(shí)間：2022-05-14 06:06:35
開篇：寫作不僅是一種記錄，更是一種創(chuàng)造，它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感，將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇黨員個(gè)人整改措施，希望這些內(nèi)容能成為您創(chuàng)作過程中的良師益友，陪伴您不斷探索和進(jìn)步。
黨支部名稱： 黨員姓名：
序號(hào)
檢視問題及表現(xiàn)
整改目標(biāo)及措施
完成時(shí)限
整改進(jìn)展情況
1
黨員意識(shí)不強(qiáng)，黨內(nèi)生活不夠嚴(yán)格，缺少動(dòng)真碰硬、敢于交鋒的精神
正確定位自己，立足崗位實(shí)際，爭當(dāng)優(yōu)秀黨員
即知即改，長期堅(jiān)持
大有改善
2
主觀思想被動(dòng)、擔(dān)當(dāng)精神缺失
增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)精神，在困難面前舍我其誰
即知即改，長期堅(jiān)持
大有改善
3
服務(wù)群眾的意識(shí)不強(qiáng)，在工作中片面強(qiáng)調(diào)客觀理由，沒有主觀為群眾設(shè)身處地考慮實(shí)際情況。
增強(qiáng)服務(wù)群眾意識(shí)，時(shí)刻想著群眾，急群眾之所急，想群眾之所需，從小事做起，從點(diǎn)滴做起
即知即改，長期堅(jiān)持
大有改善
4
紀(jì)律性不強(qiáng)、時(shí)有遲到早退現(xiàn)象
按時(shí)上下班，在科室做到率先垂范
即知即改，長期堅(jiān)持
大有改善
5
因循守舊、觀念保守，不敢突破常規(guī)和慣性思維，
不忘初心，牢記使命，突破守舊保守思想，全心全意為人民服務(wù)
即知即改，長期堅(jiān)持
大有改善
6
在學(xué)習(xí)上有懶惰思想，對新事物漠不關(guān)心
加強(qiáng)學(xué)習(xí)，與時(shí)俱進(jìn)，緊跟時(shí)代步伐
即知即改，長期堅(jiān)持
姓名 ： 職務(wù)： 2020年1月23 日
序號(hào)
存在問題
具體整改措施
整改時(shí)限
備注
1
工作創(chuàng)新推進(jìn)不夠?qū)崱Ｔ诠ぷ髦型度肴粘Ｐ怨ぷ鞯木Χ啵瑢θ绾瓮七M(jìn)工作創(chuàng)新抓的不夠?qū)崱?/p>
努力轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作創(chuàng)新力，高質(zhì)量并始終保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)來投入到日常工作中。
1個(gè)月（2019年10月整改）
2
解放思想、改革創(chuàng)新做得不夠。主要表現(xiàn)在，工作模式按部就班，缺乏探索精神。
深入調(diào)查研究，制定可行性制度，解決懶散等問題。
立即整改，長期堅(jiān)持
3
學(xué)習(xí)自覺性不夠高。平時(shí)忙于日常事務(wù)，精力都在學(xué)生身上，忽視了理論的學(xué)習(xí)。
將黨的路線方針政策納入學(xué)習(xí)內(nèi)容，并自我監(jiān)督、自我堅(jiān)持學(xué)習(xí)。
立即整改，長期堅(jiān)持。
4
思想上學(xué)習(xí)不夠，認(rèn)識(shí)不足，對自己的要求不夠嚴(yán)謹(jǐn)。
深化學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)與思想覺悟，從而進(jìn)一步的嚴(yán)格要求自己。
制定計(jì)劃，立即整改并堅(jiān)持。
5
對學(xué)生嚴(yán)抓不到位，突擊檢查力度不夠，教學(xué)管理不到位。
在日常學(xué)生管理中努力提高自己的管理力度，提高平時(shí)檢查的力度。
一、嚴(yán)格按照安排，狠抓七項(xiàng)工作
一是繼續(xù)抓好理論學(xué)習(xí)。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)理論、提高素質(zhì)貫穿于活動(dòng)的全過程。本階段重點(diǎn)學(xué)習(xí)了十六屆五中、六中全會(huì)精神，《》，《××縣干部管理考核辦法》等理論知識(shí)和相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)。進(jìn)一步提高了干部職工的思想認(rèn)識(shí)，端正了工作態(tài)度。
二是廣泛征求意見。這一階段我們堅(jiān)持開門搞教育，充分發(fā)揚(yáng)民主，廣泛吸收群眾參與。要在學(xué)習(xí)教育階段征求意見的基礎(chǔ)上，繼續(xù)廣泛深入地征求意見，對黨員個(gè)人、支部和本單位領(lǐng)導(dǎo)班子征求到的要加強(qiáng)學(xué)習(xí)、完善制度、加大物價(jià)執(zhí)法檢查等意見、建議共14條。屬于黨員個(gè)人的意見都反饋給了本人，屬于對單位的意見進(jìn)行了歸納整理。
三是認(rèn)真開展談心活動(dòng)。單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員與干部職工之間、黨員與黨員之間，黨員與群眾之間開展普遍談心活動(dòng)20多次。談心活動(dòng)中，以“鞭策后進(jìn)、鼓勵(lì)先進(jìn)”為重點(diǎn)，對老同志提出了積極向上的鼓勵(lì)意見，增大了老同志的工作熱情。對年輕干部提出了更高的要求，鼓勵(lì)年輕干部不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。領(lǐng)導(dǎo)干部也能夠認(rèn)真開展批評與自我批評，做到了與人為善，坦誠相見。
四是撰寫了黨性分析材料。支部組織黨員干部對照“八破八立”要求和“十不準(zhǔn)”規(guī)定，結(jié)合征求到的意見，撰寫了個(gè)人黨性分析材料。重點(diǎn)檢查了思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)方面存在的問題，深刻剖析產(chǎn)生這些問題的根源，并撰寫自查自糾報(bào)告。支部負(fù)責(zé)同志審閱了本支部黨員的黨性分析材料，對聯(lián)系實(shí)際不夠的、問題找得不準(zhǔn)的、剖析不深刻的都進(jìn)行了認(rèn)真修改。
五是堅(jiān)持邊查邊改的工作方法。對查找出來的工作人員執(zhí)法不力、怕惹人、留情面等突出問題，逐項(xiàng)進(jìn)行梳理，提出整改措施。并確定由專人負(fù)責(zé)，采取掛牌銷號(hào)的方法，將整改結(jié)果在職工會(huì)上予以通報(bào)。支部要求各黨員干部要切實(shí)從轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)入手，從小事做起，從服務(wù)基層、服務(wù)群眾做起，不斷提高工作效率。目前將醫(yī)療亂收費(fèi)、農(nóng)資亂漲價(jià)、單位制度貫徹不力等問題已完成整改。真正讓群眾感受到黨員干部在干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)中發(fā)生的新變化。
六是充分發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用。領(lǐng)導(dǎo)干部能夠帶頭征求黨員、群眾的意見，帶頭開展談心活動(dòng)，帶頭自我剖析，帶頭開展批評與自我批評，帶頭邊查邊改，以實(shí)際行動(dòng)為廣大黨員干部做好表率。
七是為開好民主生活會(huì)做了充分準(zhǔn)備。定于6月下旬召開民主生活會(huì),要求各干部職工對照征求到的意見，認(rèn)真分析我局領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部及自身存在的問題,并提出改進(jìn)的措施和辦法。
二、以干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)為契機(jī)，努力抓好當(dāng)前工作
在醫(yī)院總支深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在XXXX督導(dǎo)組的具體督查指導(dǎo)下，我科按照XXX《學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)試點(diǎn)工作實(shí)施方案》的安排部署，在認(rèn)真學(xué)習(xí)文件、吃透精神的基礎(chǔ)上，廣泛發(fā)動(dòng)，周密安排，狠抓落實(shí)，嚴(yán)格遵循每個(gè)階段工作程序，在求實(shí)效上下工夫，扎扎實(shí)實(shí)開展了“試點(diǎn)”活動(dòng)，取得了實(shí)實(shí)在在的效果。
一、基本情況我科現(xiàn)有干部職工**人，其中：黨員**人（男黨員**人，女黨員**人），群眾*人；科級(jí)干部**人，科員*人；大專以上文化程度**人。全部參加了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)。
深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)試點(diǎn)活動(dòng)從*月*日起，到目前歷時(shí)***多天，主要經(jīng)歷了“學(xué)習(xí)調(diào)研”，“分析檢查”，“解決問題”，“完善制度”，“測評總結(jié)”五個(gè)階段。在整個(gè)“試點(diǎn)”活動(dòng)過程中，我科黨組書記、科長***始終負(fù)起第一責(zé)任人的職責(zé)，帶頭抓好學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，把學(xué)習(xí)教育活動(dòng)作為工作的重中之重予以高度重視，集中精力，抽組得力人員組成“試點(diǎn)”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室，對“試點(diǎn)”活動(dòng)精心組織、周密計(jì)劃，并認(rèn)真貫徹工商總科倡導(dǎo)的“四個(gè)統(tǒng)一”和“四化建設(shè)”的目標(biāo)。為保證“試點(diǎn)”活動(dòng)的扎實(shí)推行，始終注重做到了“四個(gè)堅(jiān)持”：堅(jiān)持把學(xué)習(xí)提高貫徹到活動(dòng)的始終，使每個(gè)黨員干部受教育、得提高；堅(jiān)持發(fā)動(dòng)群眾依靠群眾，廣開言路，真正找準(zhǔn)領(lǐng)導(dǎo)班子和機(jī)關(guān)建設(shè)存在的突出問題；堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，拿起批評與自我批評的武器，開展積極向上的思想斗爭，增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和解決自身問題的能力；堅(jiān)持邊整邊改，不斷擴(kuò)大和鞏固“試點(diǎn)”活動(dòng)成果，達(dá)到了預(yù)期目的。
二、基本做法
我科嚴(yán)格遵循規(guī)定的方法步驟，精心組織，周密安排，緊密結(jié)合思想和工作實(shí)際，創(chuàng)造性地開展工作，保證了學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的順利進(jìn)行，取得了明顯成效。
（一）領(lǐng)導(dǎo)高度重視，周密安排部署。全院深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)試點(diǎn)工作動(dòng)員部署之后，我科領(lǐng)導(dǎo)高度重視，及時(shí)召開了黨組會(huì)議，統(tǒng)一了思想，明確了認(rèn)識(shí)，研究成立了我科試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，制定了《XXXXX實(shí)施方案》，建立健全了工作職責(zé)，懸掛了“深入開展科學(xué)發(fā)展觀試點(diǎn)活動(dòng)”橫幅，設(shè)立了科學(xué)發(fā)展觀園地，各項(xiàng)準(zhǔn)備工作達(dá)到了充分有序的要求，為試點(diǎn)工作開好頭、起好步奠定了良好的基礎(chǔ)。認(rèn)真研究制定每個(gè)階段工作方案、行事歷、學(xué)習(xí)日程安排表，并嚴(yán)格遵照執(zhí)行，抓好落實(shí)。
（二）統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，深化理論學(xué)習(xí)。在院進(jìn)行動(dòng)員的基礎(chǔ)上，*月*日上午，我科召開了動(dòng)員大會(huì)，全科黨員干部**人參加了會(huì)議，我科試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)人作了動(dòng)員講話。同時(shí)，我們充分利用召開座談會(huì)、開展談心活動(dòng)等形式將思想發(fā)動(dòng)和學(xué)習(xí)貫穿于整個(gè)試點(diǎn)工作的始終，先后召開不同層次座談會(huì)*次，開展談心活動(dòng)**人（次）。通過聲勢浩大的全面動(dòng)員和耐心細(xì)致的思想發(fā)動(dòng)，增強(qiáng)了干部職工參與學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的自覺性，確保了人員、時(shí)間、內(nèi)容、效果“四落實(shí)”。為了深化學(xué)習(xí)效果，我科堅(jiān)持做到集中學(xué)習(xí)人人簽到，定期公布學(xué)習(xí)出勤情況，定期檢查學(xué)習(xí)筆記；共學(xué)習(xí)時(shí)間***小時(shí)，干部職工自學(xué)時(shí)間人均達(dá)到**小時(shí)；黨員干部學(xué)習(xí)筆記達(dá)到*萬字以上，撰寫心得體會(huì)人均為*篇；編發(fā)科學(xué)發(fā)展觀簡報(bào)**期；主要實(shí)施方案等文件面向機(jī)關(guān)進(jìn)行了公開、公示。
（三）采取多種渠道，廣泛征求意見。這次學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)一開始，我科就十分注意發(fā)動(dòng)群眾，堅(jiān)持開門搞“試點(diǎn)”，按照“自己找、群眾提、上級(jí)點(diǎn)”的思路，采取設(shè)置意見箱、開設(shè)熱線電話、開設(shè)網(wǎng)絡(luò)專欄、召開座談會(huì)等靈活多樣的方式，開門納諫，廣開言路，多層次、多方位地聽取了干部職工和社會(huì)各方面的意見建議。組織召開科機(jī)關(guān)干部職工征求意見座談會(huì)各一次，認(rèn)真聽取了廣大干部職工的意見和建議，歸納梳理為四個(gè)方面：一是按照科學(xué)發(fā)展觀的要求加強(qiáng)干部的思想教育工作，切實(shí)解決人員的思想認(rèn)識(shí)問題；二是努力培養(yǎng)一支適應(yīng)科學(xué)發(fā)展觀要求的醫(yī)生隊(duì)伍；三是希望了解群眾疾苦，傾聽群眾呼聲，關(guān)心職工身體健康，每年組織一次體檢；四是加強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，拓展和提高服務(wù)質(zhì)量。
（四）嚴(yán)格對照檢查，深入自我剖析。一是深入開展了“五查”活動(dòng)，一查思維觀念是否更新；二查工作思路是否優(yōu)化；三查落實(shí)措施是否得力；四查推行機(jī)制是否科學(xué)；五查工作成效是否突出，多層次開展談心，結(jié)合第二階段征求到的意見建議，緊密聯(lián)系全科和個(gè)人實(shí)際進(jìn)行對照檢查。二是認(rèn)真撰寫領(lǐng)導(dǎo)班子分析報(bào)告和個(gè)人剖析材料。嚴(yán)格把關(guān)，逐級(jí)審閱。在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，切實(shí)找準(zhǔn)在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面存在的不足和突出問題、深入分析根源，提出今后貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的思路對策，還從堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀和樹立正確政績觀、權(quán)力觀、地位觀、利益觀等方面進(jìn)行了剖析，形成了領(lǐng)導(dǎo)班子分析報(bào)告。每個(gè)黨員結(jié)合自己的工作實(shí)際，查根溯源，從理論學(xué)習(xí)、政治思想、本職工作、廉潔自律等方面認(rèn)真、深入地查找自身存在的突出問題。切實(shí)做到了“查找問題準(zhǔn)、分析根源清、認(rèn)識(shí)程度深、整改措施實(shí)”。三是清理制度。在清理制度的工作中,我們高度重視建立符合工作實(shí)際,既能管當(dāng)前，又能管長遠(yuǎn)的制度體系，還注重制度建設(shè)的統(tǒng)籌兼顧，處理好各方面制度的彼此銜接，相互配套，防止撞車，確保每一項(xiàng)制度行的通、管得住、用得好、有實(shí)效。四是認(rèn)真開好四會(huì)。即：領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)、黨員專題組織生活會(huì)、黨組會(huì)、黨支部會(huì)，組織黨員對領(lǐng)導(dǎo)班子分析報(bào)告和班子成員及一般黨員個(gè)人剖析材料逐一進(jìn)行相互評議討論。對近年來工作中存在的問題進(jìn)行了認(rèn)真回顧和深刻反思，有針對性地解決了干部職工中存在的重業(yè)務(wù)、輕管理；重突擊、輕經(jīng)常；重執(zhí)法、輕服務(wù)的“三重三輕現(xiàn)象”，做到了檢查過程不怕嚴(yán)、聽取意見不怕刺、亮出問題不怕丑、觸及思想不怕痛。
（五）制定整改措施，堅(jiān)持邊整邊改。針對群眾反映和自我剖析出的問題，我們制定了《整改方案》，把整改貫穿于學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的始終，堅(jiān)持邊學(xué)邊改、邊查邊改和即知即改。一是對群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)問題，我們采取急事急辦，特事特辦、馬上能辦的馬上辦的措施。二是針對群眾反映的領(lǐng)導(dǎo)干部思想不夠解放、開拓創(chuàng)新意識(shí)不夠強(qiáng)等問題，我們經(jīng)過集中討論，認(rèn)真總結(jié)反思，制定出了整改方案，從解放思想、理清思路、改進(jìn)作風(fēng)入手，全力以赴整改落實(shí)；對群眾反映的長遠(yuǎn)性的意見，我們從建立和完善各項(xiàng)制度入手，在廣泛征求干部群眾意見的基礎(chǔ)上，制定了中長期整改意見和有關(guān)規(guī)定辦法，建立了整改工作責(zé)任制；對黨員干部個(gè)人存在的問題，結(jié)合自身實(shí)際，各自制定了整改措施。通過整改，隊(duì)伍面貌煥然一新，大家切實(shí)感受到了實(shí)際效果。
黨員在崗位上“亮起來”
3年來，該支部累計(jì)投入20多萬元改建黨員活動(dòng)場所，設(shè)有標(biāo)牌、黨旗、電教設(shè)備、學(xué)習(xí)資料，還建立了規(guī)章制度等；在配電室、浮沉室、快開式壓濾機(jī)室等崗位建立“黨員先鋒崗”，打造黨員引領(lǐng)安全生產(chǎn)、亮身份平臺(tái)；開辦了《選煤廠簡報(bào)》，并在辦公樓前刊出黑板報(bào)，宣傳黨的路線、方針、政策。
3年來，黨員參與創(chuàng)新、技改項(xiàng)目達(dá)80%以上，全廠共收集黨員提出的合理化建議、安全隱患整改措施等各類意見、建議1000多條，18名黨員受到公司、礦級(jí)表彰，占黨員總數(shù)的23.8%。
“一帶三”打造良性循環(huán)模式
在開展“黨員身邊無事故、無三違”的活動(dòng)中，該支部總結(jié)了一套責(zé)任更加明確、目標(biāo)更加清晰的“黨員一帶三”活動(dòng)機(jī)制，即指定一名黨員幫帶三名職工，從提高思想認(rèn)識(shí)、提升業(yè)務(wù)技能、規(guī)范勞動(dòng)紀(jì)律等方面進(jìn)行幫帶，達(dá)到共同學(xué)習(xí)、共同提高的目的，最終達(dá)到黨員個(gè)人無違章、身邊無輕傷、崗位無隱患、生產(chǎn)無事故，從而全面提高職工群眾的思想、業(yè)務(wù)技能水平的目的。
該支部按思想、業(yè)務(wù)技能、勞動(dòng)紀(jì)律來指定幫帶黨員，被車間、班組列為“三違專家”的職工由廠班子帶，業(yè)務(wù)技能落后的職工由骨干黨員帶，工作業(yè)績一般的職工由黨員帶的“三級(jí)架構(gòu)”，按“苦、臟、累、險(xiǎn)”將崗位分為生產(chǎn)一線崗位、生產(chǎn)輔助崗位和后勤服務(wù)崗位。此外，每月組織幫帶職工召開工作例會(huì)，總結(jié)前期的安全生產(chǎn)形勢和工作情況，規(guī)劃下一步工作。
目前，該黨支部“黨員一帶三”活動(dòng)參與人數(shù)已達(dá)300人，占全廠干部職工總?cè)藬?shù)的65%。
分類考核激發(fā)工作活力
選煤廠黨支部制定《選煤廠黨員責(zé)任區(qū)“一帶三”活動(dòng)考核辦法》，旨在對黨員進(jìn)行分類考核，按幫帶類別進(jìn)行考核。該支部每月開展一次考核，由黨小組組長統(tǒng)計(jì)，支部審核無誤后進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。3年來，該支部圍繞“黨員一帶三”活動(dòng)發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)近20萬元，處罰3萬余元。
活動(dòng)當(dāng)中，黨員以爭做攻堅(jiān)克難先鋒、爭上黨員先鋒崗為目標(biāo)，全面提升自身素質(zhì)，以自己的實(shí)際行動(dòng)教育和影響身邊的職工，職工以他們?yōu)榘駱樱谒麄兊膸椭c指導(dǎo)下高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求開展工作。活動(dòng)的開展使黨員與被帶對象的精神面貌發(fā)生了巨大變化，增添了選煤廠的“精、氣、神”。
12月9日，我校召開了意識(shí)形態(tài)分析研判會(huì)議，根據(jù)會(huì)議要求就自身存在的問題、具體表現(xiàn)、產(chǎn)生的根源做深刻剖析。
一、存在的問題及具體表現(xiàn)
1、在八種機(jī)關(guān)病里，感覺自己存在軟骨病（理想信念動(dòng)搖，宗旨意識(shí)薄弱，先鋒模范作用不強(qiáng)），懶散病（紀(jì)律意識(shí)不強(qiáng)，意志有點(diǎn)消沉，工作得過且過，精神不振，沒有向工作認(rèn)真者看齊、學(xué)習(xí)），守舊病（不學(xué)習(xí)，不進(jìn)取，不創(chuàng)新，安于現(xiàn)狀不上進(jìn)，工作無亮點(diǎn)，無特色）。
2、專業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí)掌握得不深不全，工作業(yè)務(wù)能力有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
具體表現(xiàn)為：一是雖然有時(shí)候也學(xué)習(xí)點(diǎn)業(yè)務(wù)專業(yè)知識(shí)，但有些實(shí)用主義的思想，急用先學(xué)，存在時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象，造成學(xué)習(xí)的內(nèi)容不系統(tǒng)，不全面，不廣泛，不深刻。二是在業(yè)務(wù)知識(shí)方面，對理論學(xué)習(xí)的深度不夠精。三是在工作中缺乏新思維，對發(fā)展中存在的問題認(rèn)識(shí)不夠準(zhǔn)確，把握不住發(fā)展的必然規(guī)律。
3、敬業(yè)精神尚可，但工作主動(dòng)性不足。
具體表現(xiàn)為：一是在實(shí)際工作中多了些因循守舊，按部就班，墨守成規(guī)的習(xí)性。也多了一些自己感覺到是事倍功半的東西。二是實(shí)際工作只限于聽領(lǐng)導(dǎo)的安排，沒有自己的工作創(chuàng)新思路。
4、自我要求不夠嚴(yán)格。無論是思想意識(shí)還是工作上，有時(shí)思考問題、處理問題顯得不夠嚴(yán)謹(jǐn)，有“完成任務(wù)”的觀念，沒有向高標(biāo)準(zhǔn)看齊。
二、整改措施和今后努力的方向
1、通過教育學(xué)習(xí)，要在今后的工作、生活中努力克服自己存在的不足，要按照要求來審視自己，規(guī)范自己。
一、開展“回頭看”情況
成功轉(zhuǎn)段之后，我們并沒有放松對一階段工作的檢查，從四個(gè)方面入手，開展“回頭看”工作。一是查學(xué)習(xí)安排，看每階段是否都安排理論學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)時(shí)間是否保證，是否做到把理論學(xué)習(xí)貫穿始終；二是查學(xué)習(xí)內(nèi)容，看學(xué)習(xí)資料是否齊全，規(guī)定內(nèi)容是否全部學(xué)完；三是查學(xué)習(xí)方式，看黨員個(gè)人學(xué)習(xí)筆記、心得體會(huì)是否達(dá)到要求，是否進(jìn)行問卷調(diào)查，是否組織開展大討論、學(xué)習(xí)交流等。四是查學(xué)習(xí)效果，看黨員干部和廣大教職員工對深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的重要意義的認(rèn)識(shí)是否提高，參加學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的積極性是否高漲，用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作方面是否取得明顯成效。
二、全面總結(jié)一階段，安排二階段工作情況
一階段結(jié)束時(shí)，我們按照程序進(jìn)行了轉(zhuǎn)段申請，撰寫了第一階段活動(dòng)總結(jié)。批準(zhǔn)轉(zhuǎn)段后，我們積極落實(shí)上級(jí)部門的要求，細(xì)致安排了我校學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)第二階段的工作，并按照工作安排開展活動(dòng)。
三、查找突出問題，解決突出問題情況
我校領(lǐng)導(dǎo)班子深入開展調(diào)查研究，認(rèn)真聽取各方意見和建議，通過問卷調(diào)查的方式查找影響和制約學(xué)校科學(xué)發(fā)展和群眾反映強(qiáng)烈的突出問題。我們積極參與了青海師大組織的《深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)征求意見調(diào)查問卷》意見征求、匯總工作，涉及10個(gè)方面21條意見。同時(shí)，我們根據(jù)學(xué)校發(fā)展的需要，組織實(shí)施了《黨的建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)問卷調(diào)查》，共發(fā)放問卷47份，參與問卷調(diào)查有一線教職員工、學(xué)校各級(jí)管理干部、學(xué)生、學(xué)生干部，有黨員、團(tuán)員、派人士、非黨派教師，代表都能認(rèn)真對待問卷調(diào)查活動(dòng)，實(shí)事求是反映真實(shí)想法，為學(xué)校進(jìn)一步探索科學(xué)發(fā)展道路，明確辦學(xué)思路，提高辦學(xué)質(zhì)量，完善體制機(jī)制，建設(shè)和諧校園獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，問卷調(diào)查活動(dòng)收到了很好的效果。對于收集到的意見和建議，我們進(jìn)行匯總、分類，按照涉及的部門和實(shí)際情況，進(jìn)行逐一落實(shí)，并將落實(shí)情況進(jìn)行反饋。
四、處級(jí)干部撰寫民主生活會(huì)發(fā)言材料情況
我校副處以上干部都根據(jù)第二階段活動(dòng)安排，聯(lián)系本人思想和工作實(shí)際，按照科學(xué)發(fā)展觀要求對照檢查自身在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、黨性修養(yǎng)和作風(fēng)建設(shè)等方面存在的突出問題，重點(diǎn)把握對科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識(shí)、分析檢查存在的突出問題、整改措施和今后努力方向等三個(gè)方面的內(nèi)容，深刻剖析思想根源，認(rèn)真撰寫了參加民主生活會(huì)的發(fā)言材料。
五、召開專題民主生活會(huì)和組織生活會(huì)的情況
學(xué)校黨總支要求，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子和各黨支部要認(rèn)真召開專題民主生活會(huì)。專題民主生活會(huì)要圍繞實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展的主題，分析檢查存在的突出問題，剖析主客觀原因，開展認(rèn)真的批評和自我批評，吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。民主生活會(huì)要客觀、歷史、辯證地分析問題和成績，堅(jiān)持正面教育為主的原則，著眼于未來，重在分析問題、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、明確方向，不糾纏歷史舊賬，不搞人人過關(guān)。可根據(jù)實(shí)際情況，擴(kuò)大專題民主生活會(huì)列席人員范圍。
黨支部專題組織生活會(huì)也要確定主題，結(jié)合工作實(shí)際，重點(diǎn)查找個(gè)人在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面存在的突出問題，查找黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面的問題，深刻剖析原因，開展批評和自我批評。組織生活會(huì)前，黨員之間要相互談心，交換看法，認(rèn)真分析查找自身差距和不足，明確努力方向，做好發(fā)言準(zhǔn)備。支部專題組織生活會(huì)要認(rèn)真做好會(huì)議記錄。
同時(shí)，我們也做好了召開民主生活會(huì)的各項(xiàng)準(zhǔn)備，一是深入開展談心活動(dòng)。分層次開展交心談心活動(dòng)，進(jìn)一步溝通思想，增進(jìn)理解，互相幫助，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)。交心談心活動(dòng)要做到“五個(gè)必談”，即黨總支（黨支部）主要負(fù)責(zé)同志同領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間；領(lǐng)導(dǎo)班子成員（支部委員）之間；領(lǐng)導(dǎo)班子成員與分管的單位部門主要負(fù)責(zé)人之間；領(lǐng)導(dǎo)班子成員（支部委員）與黨員之間；領(lǐng)導(dǎo)班子成員（支部委員）與群眾之間必談。廣泛聽取班子成員、黨員、干部和群眾的意見建議，為開好民主生活會(huì)，做好分析檢查工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。談心交心活動(dòng)要有記錄。二是繼續(xù)采取座談會(huì)、設(shè)立意見箱、發(fā)放征求意見表、調(diào)查問卷等多種形式廣泛征求意見。各黨支部、各部門分別召開座談會(huì)，誠心征求意見建議。征求意見范圍要涉及到“三個(gè)層面”，即黨員干部層面、各層面代表、服務(wù)對象層面。對征求到的意見要認(rèn)真匯總、梳理，分別整理出對個(gè)人和班子的意見并進(jìn)行反饋。各黨支部、各部門將調(diào)研期間和這次征求的意見建議一并匯總梳理。
六、撰寫領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告情況
領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告是學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)取得思想成果的集中體現(xiàn)，也是下一階段整改落實(shí)的依據(jù)和方向，對于搞好整改落實(shí)、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展具有重要的指導(dǎo)作用。
學(xué)校主要負(fù)責(zé)同志要對分析檢查報(bào)告的總體思路、突出問題、主要原因、改進(jìn)措施等，提出具體明確的指導(dǎo)意見，全程主持分析檢查報(bào)告的撰寫工作。分析檢查報(bào)告要突出檢查分析問題、理清科學(xué)發(fā)展思路、明確改進(jìn)措施這個(gè)重點(diǎn)，避免寫成工作總結(jié)或工作報(bào)告。起草分析檢查報(bào)告時(shí)要重視系統(tǒng)梳理師生和服務(wù)對象提出的問題和建議，尤其是要原原本本匯總大家對領(lǐng)導(dǎo)班子及成員提出的批評意見，提交領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)成員討論分析，使領(lǐng)導(dǎo)班子的分析檢查報(bào)告充分反映實(shí)際情況，真實(shí)體現(xiàn)群眾意愿，更好地凝聚集體智慧，進(jìn)一步形成全校上下對科學(xué)發(fā)展觀的共識(shí)。
撰寫領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告要做到“四個(gè)寫清楚”：一要寫清楚在學(xué)習(xí)調(diào)研基礎(chǔ)上，緊密聯(lián)系實(shí)際，進(jìn)一步明確貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀對本單位提出了哪些具體要求、形成了哪些共識(shí)；二要寫清楚本單位貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的情況，包括取得的成效和存在的問題，存在問題的主客觀原因，深入分析產(chǎn)生突出問題的主要根源；三要寫清楚本單位科學(xué)發(fā)展的主要思路，列出在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中可以立即解決的突出問題，列出經(jīng)過努力在一段時(shí)間內(nèi)要解決的突出問題，提出解決問題的新舉措；四要寫清楚本單位按照科學(xué)發(fā)展觀要求加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)、改進(jìn)作風(fēng)的具體措施。分析檢查報(bào)告要成為指導(dǎo)本單位今后科學(xué)發(fā)展的重要文件。新晨
七、組織群眾評議情況
領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告基本形成后，要認(rèn)真組織評議，廣泛征求黨員、群眾的意見。要著重從四個(gè)方面進(jìn)行評議：一要評議領(lǐng)導(dǎo)班子對科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識(shí)深不深，調(diào)查研究和聽取意見的范圍廣不廣；二要評議領(lǐng)導(dǎo)班子查找的問題準(zhǔn)不準(zhǔn)，原因分析得透不透；三要評議領(lǐng)導(dǎo)班子對進(jìn)一步貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的思路清不清，制定的工作措施行不行；四要評議按照科學(xué)發(fā)展觀要求加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)的具體措施有沒有針對性和可操作性。群眾評議范圍要同學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)基本結(jié)束時(shí)進(jìn)行的滿意度測評人員范圍通盤考慮，要保證參評人員具有代表性、層次性和廣泛性。
