時(shí)間：2023-09-12 17:11:32
開篇：寫作不僅是一種記錄，更是一種創(chuàng)造，它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感，將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇企業(yè)無形資產(chǎn)管理，希望這些內(nèi)容能成為您創(chuàng)作過程中的良師益友，陪伴您不斷探索和進(jìn)步。
摘要 無形資產(chǎn)指的是企業(yè)擁有或控制的不具有實(shí)物形態(tài)、能以貨幣計(jì)量、可以帶來預(yù)期經(jīng)濟(jì)效益的資產(chǎn)。隨著知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來，無形資產(chǎn)在企業(yè)運(yùn)行中發(fā)揮的作用越來越突出，與有形資產(chǎn)性相比，無形資產(chǎn)具有明顯的特殊性，其管理的難度更大，管理中存在的問題也相應(yīng)較多。文章對企業(yè)無形資產(chǎn)管理中存在的問題做了簡單的分析，同時(shí)提出了一些無形資產(chǎn)管理創(chuàng)新策略。
關(guān)鍵詞 無形資產(chǎn) 創(chuàng)新 評估 有形資產(chǎn)
企業(yè)的資產(chǎn)包括無形資產(chǎn)和有形資產(chǎn)，工業(yè)經(jīng)濟(jì)時(shí)期企業(yè)大多只重視有形資產(chǎn)的管理，而隨著知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來，無形資產(chǎn)在企業(yè)資產(chǎn)結(jié)構(gòu)中所占比重越來越大，對企業(yè)發(fā)展所起的作用越來越明顯。但是由于多年形成的會計(jì)核算模式都是以有形資產(chǎn)為核心，對無形資產(chǎn)的管理意識較為淡薄，導(dǎo)致無形資產(chǎn)管理中漏洞較多，嚴(yán)重影響到企業(yè)競爭力的提高。因此，企業(yè)要想在經(jīng)濟(jì)時(shí)代獲得更好的經(jīng)濟(jì)效益，有必要對無形資產(chǎn)管理的創(chuàng)新進(jìn)行探討。
一、無形資產(chǎn)的特點(diǎn)
無形資產(chǎn)指的是企業(yè)擁有或控制的不具有實(shí)物形態(tài)、能以貨幣計(jì)量、可以帶來預(yù)期經(jīng)濟(jì)效益的資產(chǎn)。具體來說，企業(yè)的無形資產(chǎn)主要包括企業(yè)商標(biāo)、企業(yè)專有技術(shù)、企業(yè)特許權(quán)、企業(yè)專利權(quán)、土地使用權(quán)等。作為重要的經(jīng)濟(jì)資源，無形資產(chǎn)具有以下幾個特征：第一，無形性，指的是無形資產(chǎn)是看不見的，很少占用空間，主要體現(xiàn)的是獲得經(jīng)濟(jì)效益的特殊能力。第二，轉(zhuǎn)化性，指的是無形資產(chǎn)雖然不能單獨(dú)直接為企業(yè)創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益，但是當(dāng)與有形資產(chǎn)結(jié)合之后就會產(chǎn)生較大的經(jīng)濟(jì)效益。第三，增值性，指的是無形資產(chǎn)因?yàn)槠鋭?chuàng)新性，所以能為企業(yè)帶來超額收益，而無形資產(chǎn)本身并不會發(fā)生相應(yīng)的損耗。第四，可辨認(rèn)性，指的是企業(yè)的無形資產(chǎn)能夠劃分或分離出來，可以單獨(dú)出售或者轉(zhuǎn)讓。
二、無形資產(chǎn)的管理現(xiàn)狀
1.無形資產(chǎn)管理意識淡薄
受傳統(tǒng)觀念的影響，企業(yè)在資產(chǎn)管理中，一般對有形資產(chǎn)的管理比較重視，而忽視無形資產(chǎn)的管理。出現(xiàn)這種情況的主要原因有兩個方面：第一，對無形資產(chǎn)沒有準(zhǔn)確的認(rèn)識。無形資產(chǎn)種類日益增多，來源渠道也多元化，一些企業(yè)的管理者對其包括哪些內(nèi)容不了解，不能準(zhǔn)確辨認(rèn)和確定自身擁有的無形資產(chǎn)；由于無形資產(chǎn)的成本不易確定，使大量自創(chuàng)無形資產(chǎn)的價(jià)值不能準(zhǔn)確確認(rèn)、計(jì)量，導(dǎo)致無形資產(chǎn)的管理不到位。第二，對無形資產(chǎn)缺乏管理意識。當(dāng)今是以無形資產(chǎn)作為核心競爭力的知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代，同以前以有形資產(chǎn)為主的工業(yè)經(jīng)濟(jì)時(shí)期的會計(jì)環(huán)境已大不相同，一些企業(yè)對無形資產(chǎn)的重要作用沒有清楚的認(rèn)識，仍按舊的核算模式將有形資產(chǎn)作為企業(yè)資產(chǎn)管理的重點(diǎn)，不能滿足會計(jì)管發(fā)展的需要，在無形資產(chǎn)的實(shí)際的操作中也就缺乏相應(yīng)的管理措施。
2.缺乏對無形資產(chǎn)的開發(fā)和利用
無形資產(chǎn)能為企業(yè)創(chuàng)造出更多的財(cái)富，充分利用無形資產(chǎn)能為企業(yè)帶來巨大的發(fā)展?jié)摿?。但是從?shí)際的運(yùn)行中看來，企業(yè)對無形資產(chǎn)的開發(fā)和利用還存在嚴(yán)重的問題：有些很多企業(yè)不注重創(chuàng)造自己的品牌，不進(jìn)行無形資產(chǎn)的研發(fā)，使企業(yè)越來越缺乏競爭力；有些企業(yè)雖然擁有無形資產(chǎn)卻長期閑置，沒有發(fā)揮出應(yīng)有的作用；另外，企業(yè)無形資產(chǎn)需要在企業(yè)運(yùn)行的過程中不斷增值，但是很多企業(yè)在市場競爭中不注重利用一切有利的條件提高自身形象，而是任憑無形資產(chǎn)隨著時(shí)間貶值，使得無形資產(chǎn)的價(jià)值大大降低，從而對企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展帶來很大的阻礙。
3.沒有系統(tǒng)的無形資產(chǎn)評估
隨著企業(yè)無形資產(chǎn)數(shù)量的增多、投資金額的增大，對其價(jià)值的管理就愈顯重要。因?yàn)闊o形資產(chǎn)不是以實(shí)物的形式出現(xiàn)的，所以要準(zhǔn)確估量其價(jià)值就需要規(guī)范的價(jià)值評估系統(tǒng)，從而能在企業(yè)賬面上準(zhǔn)確反應(yīng)出無形資產(chǎn)的價(jià)值。但是在當(dāng)前，企業(yè)無形資產(chǎn)評估沒有系統(tǒng)性和規(guī)范性，主要表現(xiàn)在兩個方面：第一，缺乏專業(yè)的中介結(jié)構(gòu)和高水平的評估人員，評估中漏評、少評以及錯評的現(xiàn)象比較嚴(yán)重，企業(yè)的利益遭受到非常大的損失。第二，無形資產(chǎn)評估不規(guī)范， 目前一些無形資產(chǎn)評估機(jī)構(gòu)的法制觀念不強(qiáng)，在評估中往往主觀性較強(qiáng)，對評估單位比較遷就，造成評估價(jià)值與公允價(jià)值不符，不能真正反映資產(chǎn)的價(jià)值，也使財(cái)務(wù)報(bào)告和相關(guān)信息失去客觀真實(shí)性。
4.無形資產(chǎn)的防護(hù)意識較差
無形資產(chǎn)是企業(yè)資產(chǎn)的重要組成部分，但是企業(yè)卻沒有像管理有形資產(chǎn)一樣管理無形資產(chǎn)，尤其是對無形資產(chǎn)的保護(hù)意識較低，導(dǎo)致很多侵權(quán)事件的發(fā)生。一些企業(yè)對自己的商標(biāo)管理不善，沒有依法注冊，但是當(dāng)企業(yè)的商標(biāo)產(chǎn)生一定的經(jīng)濟(jì)效益的時(shí)候往往就會被一些商業(yè)道德敗壞的企業(yè)搶注商標(biāo)商號，給企業(yè)帶來較大的損失。另外，防護(hù)意識較差還表現(xiàn)在不注重對企業(yè)形象的保護(hù)，在發(fā)生產(chǎn)業(yè)糾紛的時(shí)候，企業(yè)沒有及時(shí)采取措施將不利影響降到最低，從而損害企業(yè)形象。
三、無形資產(chǎn)管理創(chuàng)新
1.強(qiáng)化企業(yè)無形資產(chǎn)管理意識
企業(yè)要加強(qiáng)無形資產(chǎn)管理首先從思想上應(yīng)該對無形資產(chǎn)有正確的認(rèn)識，對無形資產(chǎn)的重要性深入研究和把握。通過采用媒體宣傳等方式講解關(guān)于無形資產(chǎn)的知識，幫助企業(yè)的管理準(zhǔn)確的認(rèn)識企業(yè)擁有的無形資產(chǎn)的真實(shí)價(jià)值，同時(shí)要讓他們對無形資產(chǎn)管理的復(fù)雜性和特殊性有全面的了解，熟悉國內(nèi)外的有關(guān)的法律法規(guī)，充實(shí)無形資產(chǎn)管理知識。另外，還需要加強(qiáng)企業(yè)普通職工的無形資產(chǎn)管理意識，使他們?nèi)粘５墓ぷ髂芫S護(hù)企業(yè)的形象，為增加企業(yè)無形資產(chǎn)價(jià)值做出相應(yīng)的努力。
2.完善無形資產(chǎn)管理組織和制度
企業(yè)無形資產(chǎn)的重要性與企業(yè)有形資產(chǎn)是一致的，要實(shí)現(xiàn)對無形資產(chǎn)的管理必須要有健全的管理組織。企業(yè)要針對自身的無形資產(chǎn)情況設(shè)置專門的組織管理機(jī)構(gòu)，做好崗位分工，配備專業(yè)的管理人員，對無形資產(chǎn)實(shí)行專業(yè)、系統(tǒng)地管理。由于企業(yè)無形資產(chǎn)管理中涉及到的內(nèi)容比較多，要保證管理的高效性就必須要制定完善的管理制度，建立管理責(zé)任制，對無形資產(chǎn)的管理程序，管理辦法進(jìn)行明確，將無形資產(chǎn)管理與有形資產(chǎn)管理放在同等重要的位置。企業(yè)在制定無形資產(chǎn)管理制度的時(shí)候需要注意在借鑒其他企業(yè)成功經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，制定出適合本企業(yè)的有針對性的管理制度，保證其真正發(fā)揮作用。
3.規(guī)范無形資產(chǎn)評估和計(jì)量
無形資產(chǎn)價(jià)值不能準(zhǔn)確評估是當(dāng)前企業(yè)無形資產(chǎn)管理中的一個重要問題，要提高企業(yè)無形資產(chǎn)管理能力必須規(guī)范無形資產(chǎn)的評估和計(jì)量，對價(jià)值進(jìn)行準(zhǔn)確的判斷，并及時(shí)掌握價(jià)值的變動和產(chǎn)生的效益。有效規(guī)范無形資產(chǎn)評估要從兩個方面做起：第一，國家要建立無形資產(chǎn)計(jì)量準(zhǔn)則，結(jié)合國際慣例和我國具體的國情制定出健全的無形資產(chǎn)評估標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)現(xiàn)科學(xué)化和量化評估，避免企業(yè)在合資和并購中遭受損失。第二，企業(yè)要針對無形資產(chǎn)的不同性質(zhì)和特點(diǎn)，確定相應(yīng)的會計(jì)科目進(jìn)行無形資產(chǎn)核算，準(zhǔn)確反映無形資產(chǎn)在企業(yè)總資產(chǎn)中的比例，將無形資產(chǎn)價(jià)值的動態(tài)變動展示出來。
4.加強(qiáng)企業(yè)無形資產(chǎn)的開發(fā)和利用
企業(yè)無形資產(chǎn)管理的最根本目的是合理利用無形資產(chǎn)增加企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，所以要重視對無形資產(chǎn)的開發(fā)和利用。企業(yè)形象作為無形資產(chǎn)中的重要組成部分，已經(jīng)成為當(dāng)前企業(yè)競爭的核心，所以必須重視企業(yè)形象的塑造。不僅要通過提高產(chǎn)品質(zhì)量塑造企業(yè)形象，而且要通過提高服務(wù)水平，更好地提升企業(yè)形象。另外，在二十一世紀(jì)，企業(yè)要獲得長遠(yuǎn)的發(fā)展還需要有創(chuàng)新精神，利用先進(jìn)技術(shù)，積極研發(fā)新產(chǎn)品，獲得產(chǎn)品專利，使企業(yè)在市場中占據(jù)有利地位。
5.加強(qiáng)法律意識，做好無形資產(chǎn)保護(hù)
目前發(fā)生企業(yè)無形資產(chǎn)侵害的現(xiàn)象比較多，要避免受到損害，就必須用法律的武器保護(hù)自身資產(chǎn)安全。第一，企業(yè)要根據(jù)國家的《商標(biāo)法》、《合同法》、《專利法》等法律條款及時(shí)進(jìn)行無形資產(chǎn)的申報(bào)，獲得法律的保障。第二，明確無形資產(chǎn)有效期限，對專利做好保密工作，同時(shí)對其他無形資產(chǎn)要進(jìn)行有效的維護(hù)。第三，對于侵害企業(yè)無形資產(chǎn)的行為，應(yīng)該根據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)提訟，利用法律的武器保護(hù)自己的合法權(quán)益。
四、結(jié)論
與企業(yè)有形資產(chǎn)性相比，無形資產(chǎn)具有明顯的特殊性，其管理的難度更大，管理中存在的問題也相應(yīng)較多。而無形資產(chǎn)在企業(yè)價(jià)值的創(chuàng)造中越來越起到關(guān)鍵核心的作用，如果管理不善會給企業(yè)帶來較大的損失，降低企業(yè)的綜合競爭力。所以企業(yè)要實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益的增加就必須創(chuàng)新無形資產(chǎn)管理理念，制定完善的管理制度，做好無形資產(chǎn)的開發(fā)和利用工作 ，使無形資產(chǎn)更好的為企業(yè)發(fā)展服務(wù)。
參考文獻(xiàn)：
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（一）無形資產(chǎn)的定義
我國于2007年1月1日起實(shí)施的《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則第6號―無形資產(chǎn)》（以下簡稱無形資產(chǎn)準(zhǔn)則）對無形資產(chǎn)的定義為：企業(yè)擁有或者控制的沒有實(shí)物形態(tài)的可辨認(rèn)非貨幣性資產(chǎn)。無形資產(chǎn)的特征主要表現(xiàn)在它的無形性、資源性、不確定性、獨(dú)占性、長期性、高效性六個方面。其中，無形性是無形資產(chǎn)最明顯最基本的特征，資源性和高效性體現(xiàn)了無形資產(chǎn)具有巨大的潛在收益。不確定性是指無形資產(chǎn)開發(fā)過程以及未來市場收益的風(fēng)險(xiǎn)。獨(dú)占性和長期性都說明了無形資產(chǎn)是受到法律保護(hù)和企業(yè)擁有長期持有無形資產(chǎn)的權(quán)利。無形資產(chǎn)作為以知識形態(tài)存在的重要經(jīng)濟(jì)資源在經(jīng)濟(jì)增長中的作用越來越大，而且對經(jīng)濟(jì)發(fā)展起著關(guān)鍵的作用。無形資產(chǎn)本身具有超乎想象的價(jià)值，這是有形資產(chǎn)所不能比擬的。
（二）軟件企業(yè)無形資產(chǎn)的特征
軟件企業(yè)是指以計(jì)算機(jī)軟件開發(fā)生產(chǎn)、系統(tǒng)集成、應(yīng)用服務(wù)和其他相應(yīng)技術(shù)服務(wù)為其經(jīng)營業(yè)務(wù)和主要經(jīng)營收入，具有一種以上由本企業(yè)開發(fā)或由本企業(yè)擁有知識產(chǎn)權(quán)的軟件產(chǎn)品，或者提供通過資質(zhì)等級認(rèn)定的計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)集成等技術(shù)服務(wù)的企業(yè)。
軟件企業(yè)無形資產(chǎn)的特征：第一，高收益性，無形資產(chǎn)常常給企業(yè)帶來較其他資產(chǎn)更高的收益或超額利潤；第二，不確定性，無形資產(chǎn)產(chǎn)生于創(chuàng)新，但創(chuàng)新過程充斥著巨大風(fēng)險(xiǎn)；第三，價(jià)值比重較大，軟件企業(yè)的無形資產(chǎn)價(jià)值占總資產(chǎn)價(jià)值的比重較大，體現(xiàn)了軟件企業(yè)的核心競爭力；第四，人才依附性，以知識形態(tài)為主的無形資產(chǎn)是人類智慧的結(jié)晶，因此軟件企業(yè)的人才管理極其重要。
二、軟件企業(yè)無形資產(chǎn)管理案例分析
我國軟件企業(yè)無形資產(chǎn)管理存在諸多問題，下面以A軟件公司為例，詳細(xì)分析軟件企業(yè)無形資產(chǎn)管理存在的問題及解決措施。
（一）A軟件公司背景介紹
A軟件公司，國有企業(yè)，上市公司，電信軟件開發(fā)及集成供應(yīng)商，公司主要經(jīng)營范圍為本公司和成員公司自產(chǎn)產(chǎn)品及技術(shù)出口業(yè)務(wù)。屬于高新技術(shù)、雙軟認(rèn)證企業(yè)，軟件產(chǎn)品銷售享受增值稅稅負(fù)超過3%即征即退的稅收優(yōu)惠政策，軟件產(chǎn)品的開發(fā)屬于四技收入，享受營業(yè)稅免稅政策。主要客戶是中國聯(lián)通，公司在中國北方五省及南方三省均有項(xiàng)目，每年新開工項(xiàng)目上百個。公司員工規(guī)模達(dá)600人，研發(fā)團(tuán)隊(duì)人員占人數(shù)總數(shù)30%以上。
（二）無形資產(chǎn)管理存在的問題
雖然A軟件公司作為電信軟件行業(yè)的先驅(qū)，撰寫并了多項(xiàng)國際電信標(biāo)準(zhǔn)，但多年以來未形成一套從無形資產(chǎn)形成、積累、評估、管理、使用和創(chuàng)新的管理制度，在無形資產(chǎn)管理中出現(xiàn)了許多問題，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
1.研發(fā)投入存在盲目性。投入的盲目性主要表現(xiàn)在研發(fā)項(xiàng)目立項(xiàng)缺少必要的審批環(huán)節(jié)，往往是研發(fā)部門自行規(guī)劃研發(fā)投入量，而公司其他管理部門并不參與研發(fā)項(xiàng)目過程管理，研發(fā)項(xiàng)目在推進(jìn)過程中出現(xiàn)了資金短缺、預(yù)算不足、人員缺乏的現(xiàn)象。可行性分析本應(yīng)是研發(fā)項(xiàng)目立項(xiàng)的重要一環(huán)，但該公司研發(fā)項(xiàng)目立項(xiàng)前沒有相關(guān)部門對該研發(fā)項(xiàng)目的可行性、收益性做前期調(diào)查分析，立項(xiàng)資料中缺乏可行性分析內(nèi)容。
2.企業(yè)經(jīng)營者對無形資產(chǎn)缺乏關(guān)注。由于無形資產(chǎn)流失在短期內(nèi)不會對企業(yè)經(jīng)營產(chǎn)生影響，經(jīng)營者對無形資產(chǎn)缺乏關(guān)注，具體表現(xiàn)在淡薄的無形資產(chǎn)保護(hù)、保密意識和缺乏對無形資產(chǎn)的有效管理，如申請專利權(quán)、限定無形資產(chǎn)接觸范圍、保密規(guī)則等措施。不重視研發(fā)人員的培養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)建設(shè)，該公司沒有形成一套對技術(shù)人才培養(yǎng)、任用、考核、激勵的機(jī)制，造成這些人員認(rèn)為企業(yè)只顧效益，而完全忽視了他們個人的發(fā)展，故而導(dǎo)致了優(yōu)秀人才的大量流失。
3.無形資產(chǎn)核算體系不完善。由于該公司未建立起完善的無形資產(chǎn)核算體系，導(dǎo)致財(cái)務(wù)報(bào)表披露的無形資產(chǎn)金額不實(shí)，影響了報(bào)表使用者的判斷。具體表現(xiàn)在： （1）在無形資產(chǎn)準(zhǔn)則修訂前，企業(yè)研發(fā)費(fèi)用應(yīng)全部計(jì)入當(dāng)期損益，但為了追求經(jīng)營利潤目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，研發(fā)費(fèi)用的歸集科目只有兩個，“研發(fā)費(fèi)用”或“技術(shù)成本”。當(dāng)月計(jì)入“研發(fā)費(fèi)用”科目的金額全部計(jì)入當(dāng)期損益，而當(dāng)月計(jì)入“技術(shù)成本”科目的金額中則全部體現(xiàn)在資產(chǎn)負(fù)債表中的存貨項(xiàng)下。此類成本沒有合理的利潤空間結(jié)轉(zhuǎn)，故而在存貨成本中大量堆積，最終形成企業(yè)的不良資產(chǎn)。（2）在無形資產(chǎn)準(zhǔn)則修訂后，在對研發(fā)費(fèi)用資本化條件的五項(xiàng)原則并沒有深入研究，無形資產(chǎn)會計(jì)核算體系沒有重新規(guī)范的條件下，迅速調(diào)整了對開發(fā)項(xiàng)目成本的核算方法，即將開發(fā)項(xiàng)目成本全部計(jì)入了“研發(fā)支出―資本化支出”內(nèi)，項(xiàng)目結(jié)項(xiàng)后即刻轉(zhuǎn)為無形資產(chǎn)核算，沒有必要核算依據(jù)。2010年末，事務(wù)所對該公司進(jìn)行年終審計(jì)時(shí)發(fā)現(xiàn)，該公司當(dāng)年開發(fā)項(xiàng)目成本結(jié)轉(zhuǎn)至無形資產(chǎn)金額422萬元，而此核算內(nèi)容無法提供任何有效的過程文檔證明其操作的合理性，導(dǎo)致審計(jì)人員提出本年度開發(fā)項(xiàng)目成本結(jié)轉(zhuǎn)無形資產(chǎn)的核算依據(jù)不充分，建議將本年結(jié)轉(zhuǎn)至無形資產(chǎn)金額全部計(jì)入當(dāng)年損益。由此可見，無形資產(chǎn)的會計(jì)核算體系的完善直接關(guān)系到無形資產(chǎn)價(jià)值的準(zhǔn)確計(jì)量。
（三）A軟件公司無形資產(chǎn)管理措施
A軟件公司針對無形資產(chǎn)的管理現(xiàn)狀，從投資管理，財(cái)務(wù)管理、使用管理三大環(huán)節(jié)采取措施，形成對無形資產(chǎn)的閉環(huán)管理模式。投資管理從投資可行性分析入手，進(jìn)行投入產(chǎn)出情況預(yù)測，并且加強(qiáng)新產(chǎn)品價(jià)值后評估分析。財(cái)務(wù)管理指根據(jù)會計(jì)準(zhǔn)則的規(guī)定建立健全的無形資產(chǎn)核算體系，準(zhǔn)確計(jì)量無形資產(chǎn)入賬價(jià)值及分?jǐn)偨痤~，并定期報(bào)告新產(chǎn)品的投資預(yù)算執(zhí)行及產(chǎn)生效益情況。使用管理即為強(qiáng)化對專利權(quán)、非專利權(quán)以及技術(shù)人才的保護(hù)意識。
無形資產(chǎn)管理措施實(shí)施后的一個會計(jì)年度，從研發(fā)部門立項(xiàng)審批到項(xiàng)目階段性成果評審，從項(xiàng)目預(yù)算評審到各階段考核，研發(fā)流程非常清晰，資料完備。年末無形資產(chǎn)賬面攤余價(jià)值約1500萬元，除原賬面外購無形資產(chǎn)價(jià)值500萬元外，均為自主研發(fā)形成的無形資產(chǎn)價(jià)值。A軟件公司已逐漸成長為一個擁有多項(xiàng)自主知識產(chǎn)權(quán)的軟件企業(yè)，企業(yè)價(jià)值得到了提升，為下一步戰(zhàn)略資本擴(kuò)張帶來更多的機(jī)會。
三、完善軟件企業(yè)無形資產(chǎn)管理的措施
（一）無形資產(chǎn)投資管理措施
1.無形資產(chǎn)項(xiàng)目投資的可行性?？尚行苑治鍪侵赶嚓P(guān)部門對企業(yè)決策機(jī)構(gòu)確定的無形資產(chǎn)投入（包括外部購入及自主研發(fā)）進(jìn)行投資支出和未來獲得能力的測算。無形資產(chǎn)投資分析主要包括無形資產(chǎn)投資支出預(yù)測、產(chǎn)品生命周期內(nèi)營業(yè)收入預(yù)測、預(yù)計(jì)銷售成本及分?jǐn)偝杀绢A(yù)測、產(chǎn)品盈利預(yù)測等?？尚行苑治鲆话阏J(rèn)為凈現(xiàn)金流量為正值的無形資產(chǎn)投資方案都具備經(jīng)濟(jì)上的可行性。
2.無形資產(chǎn)的投資預(yù)算及監(jiān)控。無形資產(chǎn)投資預(yù)算是企業(yè)投資于無形資產(chǎn)所需的未來資本支出總額。每一項(xiàng)無形資產(chǎn)投資，無論是外部購進(jìn)的，還是內(nèi)部開發(fā)的，都需預(yù)計(jì)人力、物力、財(cái)力耗費(fèi)的總成本。投資預(yù)算金額應(yīng)與可行性分析中的投資預(yù)測基本一致。對于企業(yè)內(nèi)部開發(fā)的無形資產(chǎn)投資預(yù)算批準(zhǔn)后，預(yù)算考核成為項(xiàng)目日常監(jiān)控的重要內(nèi)容，相關(guān)部門應(yīng)針對項(xiàng)目各階段點(diǎn)的實(shí)際成本與預(yù)算成本進(jìn)行比對，對超過預(yù)算額度的現(xiàn)象及時(shí)預(yù)警，以確保項(xiàng)目預(yù)期利潤的實(shí)現(xiàn)。
3.無形資產(chǎn)的投入產(chǎn)出分析。對于開發(fā)成功后結(jié)轉(zhuǎn)無形資產(chǎn)的新產(chǎn)品，應(yīng)在其壽命期內(nèi)進(jìn)行持續(xù)跟蹤，每年應(yīng)進(jìn)行投入產(chǎn)出分析工作，通過科學(xué)地分析體系輸出客觀、有效的信息，以期達(dá)到輔助公司經(jīng)營決策和戰(zhàn)略規(guī)劃、有效改進(jìn)經(jīng)營管理質(zhì)量的目的。投入產(chǎn)出分析工作主要以損益結(jié)果為主線，運(yùn)用趨勢分析法、結(jié)構(gòu)分析法、對比分析法等財(cái)務(wù)分析方法對新產(chǎn)品進(jìn)行損益后評估。
（二）無形資產(chǎn)的財(cái)務(wù)管理措施
企業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照無形資產(chǎn)準(zhǔn)則的規(guī)定，建立健全無形資產(chǎn)財(cái)務(wù)管理體系。外部購入的無形資產(chǎn)確認(rèn)計(jì)量可依照常規(guī)方法進(jìn)行核算，在此不再贅述。下面著重探討軟件企業(yè)自主研發(fā)項(xiàng)目的財(cái)務(wù)管理措施。
1.研究開發(fā)費(fèi)用的確認(rèn)。無形資產(chǎn)準(zhǔn)則將企業(yè)內(nèi)部研究開發(fā)項(xiàng)目的支出分為研究階段支出與開發(fā)階段支出兩部分。對研究階段或不符合資本化條件的項(xiàng)目成本支出應(yīng)當(dāng)予以費(fèi)用化計(jì)入當(dāng)期損益，對開發(fā)階段的成本支出如在開發(fā)完成且開發(fā)成果達(dá)到預(yù)定用途，且同時(shí)滿足準(zhǔn)則規(guī)定的五項(xiàng)資本化條件的，將開發(fā)階段支出結(jié)轉(zhuǎn)為無形資產(chǎn)。
2.會計(jì)核算依據(jù)。（1）項(xiàng)目立項(xiàng)階段核算依據(jù)。①財(cái)務(wù)部門應(yīng)根據(jù)項(xiàng)目管理部門提供的《研發(fā)項(xiàng)目立項(xiàng)通知書》對新設(shè)項(xiàng)目單獨(dú)進(jìn)行建帳核算。財(cái)務(wù)部門應(yīng)分別對新設(shè)項(xiàng)目的《可行性研究報(bào)告》、公司決策機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)的立項(xiàng)文件以及其他能表明項(xiàng)目所處研發(fā)階段的相關(guān)說明和證據(jù)資料進(jìn)行審核。②研發(fā)管理部門提供開發(fā)階段項(xiàng)目的立項(xiàng)依據(jù)和資料，用以說明所開發(fā)的項(xiàng)目已經(jīng)經(jīng)歷了研究階段的探索、測試并獲得了階段性技術(shù)成果，已經(jīng)具備了進(jìn)入開發(fā)階段所需要的技術(shù)條件，并附有專家鑒證的結(jié)論性證明。（2）項(xiàng)目開發(fā)階段核算依據(jù)。①項(xiàng)目在開發(fā)階段發(fā)生變更或者異常終止時(shí)，財(cái)務(wù)部門必須取得項(xiàng)目管理部門提供的《項(xiàng)目變更通知書》、決策機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)的變更文件，以及其他相關(guān)變更資料。②會計(jì)期末（一般指年末），項(xiàng)目管理部門應(yīng)對尚處于開發(fā)階段的項(xiàng)目進(jìn)行項(xiàng)目階段性總結(jié)，并將《開發(fā)項(xiàng)目階段總結(jié)》提交至財(cái)務(wù)部門?？偨Y(jié)中除匯報(bào)開發(fā)項(xiàng)目階段性技術(shù)成果、成本支出、進(jìn)度完成情況外，還應(yīng)對項(xiàng)目是否仍然具備開發(fā)支出資本化五項(xiàng)基本條件進(jìn)行判斷說明。（3）項(xiàng)目開發(fā)完成階段核算依據(jù)。項(xiàng)目開發(fā)完成后，開發(fā)項(xiàng)目經(jīng)專家鑒證（或?qū)I(yè)驗(yàn)收證）已達(dá)到預(yù)定用途，應(yīng)由項(xiàng)目管理部提交《驗(yàn)收證明》《項(xiàng)目總結(jié)》《研發(fā)項(xiàng)目結(jié)項(xiàng)通知書》，公司決策機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)開發(fā)成果納入無形資產(chǎn)管理的批準(zhǔn)文件。財(cái)務(wù)部門復(fù)核相關(guān)資料后，將開發(fā)支出予以資本化處理，對于未達(dá)到預(yù)定用途的，應(yīng)費(fèi)用化計(jì)入當(dāng)期損益。
3.會計(jì)核算方法。財(cái)務(wù)部門根據(jù)研發(fā)項(xiàng)目管理部提供的《項(xiàng)目立項(xiàng)通知書》，將界定為“研究階段項(xiàng)目”的支出當(dāng)期予以費(fèi)用化；將界定為“開發(fā)階段項(xiàng)目”的支出暫在“開發(fā)支出”科目項(xiàng)下歸集，待資本化條件滿足時(shí)進(jìn)行結(jié)轉(zhuǎn)。對研究開發(fā)支出進(jìn)行核算時(shí)，需要設(shè)置“研發(fā)支出―費(fèi)用化支出”科目和“研發(fā)支出―資本化支出”科目。會計(jì)核算應(yīng)對研究開發(fā)支出劃分為研究階段支出和開發(fā)階段支出，并對每個項(xiàng)目單獨(dú)建賬核算。研發(fā)項(xiàng)目的建賬、記賬和結(jié)轉(zhuǎn)應(yīng)與項(xiàng)目的實(shí)際進(jìn)度同步。資本化項(xiàng)目結(jié)束后，通過對開發(fā)成果的檢測和專家鑒定，如確認(rèn)已經(jīng)完成開發(fā)任務(wù)且開發(fā)成果達(dá)到預(yù)定用途，即能夠直接投入使用或出售。需將開發(fā)支出的賬面價(jià)值全部結(jié)轉(zhuǎn)計(jì)入“無形資產(chǎn)”科目。
4.會計(jì)計(jì)量。財(cái)務(wù)部門應(yīng)對研究階段和開發(fā)階段的研發(fā)成本進(jìn)行準(zhǔn)確計(jì)量，即研究階段的成本為當(dāng)期發(fā)生的全部研發(fā)支出，開發(fā)階段的成本經(jīng)鑒定可結(jié)轉(zhuǎn)至無形資產(chǎn)的成本為開發(fā)過程中符合資本化條件后至達(dá)到預(yù)定用途前發(fā)生的全部成本賬面價(jià)值。會計(jì)期末應(yīng)對無形資產(chǎn)進(jìn)行攤銷，開發(fā)項(xiàng)目發(fā)生的成本支出予以資本化所形成的無形資產(chǎn)，由項(xiàng)目管理部門組織技術(shù)專家對開發(fā)成果的技術(shù)性進(jìn)行論證，預(yù)測該產(chǎn)品的生命周期，并以此作為無形資產(chǎn)的攤銷期限。會計(jì)期末，財(cái)務(wù)部門應(yīng)與項(xiàng)目管理部門對無形資產(chǎn)價(jià)值進(jìn)行減值測試，對于預(yù)期不能為公司帶來經(jīng)濟(jì)利益的無形資產(chǎn)，應(yīng)由項(xiàng)目管理部門向公司決策機(jī)構(gòu)提交《無形資產(chǎn)減值測試報(bào)告》，經(jīng)批準(zhǔn)后，可將無形資產(chǎn)賬面價(jià)值和累計(jì)攤銷轉(zhuǎn)銷。
（三）無形資產(chǎn)的使用管理措施
1.非專利技術(shù)的保護(hù)。非專利技術(shù)可采用保密合同或技術(shù)合同以及雇傭合同中的保密協(xié)議、競業(yè)限制等進(jìn)行保護(hù)。保密協(xié)議是一種法律性的保密措施，企業(yè)應(yīng)與接觸企業(yè)技術(shù)、商業(yè)機(jī)密的員工簽訂保密協(xié)議，協(xié)議中應(yīng)注明員工的保密義務(wù)、違約責(zé)任及賠償。用以來約束員工在研制新技術(shù)、新產(chǎn)品、新工藝、新設(shè)備等創(chuàng)新活動時(shí)，自覺做好保密工作。企業(yè)還可以從技術(shù)手段等多方面入手，做好無形資產(chǎn)保護(hù)和保密工作。要運(yùn)用高科技手段來保護(hù)企業(yè)的專有技術(shù)、計(jì)算機(jī)軟件、營銷網(wǎng)絡(luò)等商業(yè)秘密的安全，如限制接觸機(jī)密權(quán)限，外發(fā)郵件加密等，防止因保護(hù)不當(dāng)而導(dǎo)致核心技術(shù)資料外泄。企業(yè)要深刻認(rèn)識到人才管理的重要性，努力營造一種尊重人才、鼓勵創(chuàng)新、信任理解的工作氛圍。要克服平均主義、論資排輩等傳統(tǒng)觀念，形成競爭擇優(yōu)，獎勤罰懶的薪酬考核制度，保留人才，以確保核心技術(shù)的安全。
2.專利技術(shù)的使用管理。（1）加強(qiáng)專利技術(shù)資料的管理。在專利技術(shù)開發(fā)過程中，對關(guān)鍵技術(shù)資料一定要嚴(yán)格管理，避免流失。（2）對開發(fā)成功的技術(shù)要及時(shí)申請專利保護(hù)。我國專利法規(guī)定的是申請?jiān)谙仍瓌t，權(quán)利授予先申請人。（3）無形資產(chǎn)管理部門應(yīng)將企業(yè)內(nèi)的專利技術(shù)整理造冊，專利年費(fèi)上繳要及時(shí)準(zhǔn)確，避免因過期繳費(fèi)而喪失權(quán)利。（4）制止侵犯企業(yè)專利技術(shù)的行為。加強(qiáng)市場監(jiān)控意識，運(yùn)用法律手段打擊侵權(quán)行為，維護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益。
四、結(jié)論
關(guān)鍵詞：企業(yè) 無形資產(chǎn)管理 現(xiàn)實(shí)意義
自從我國加入世貿(mào)10多年來，雖然我國的經(jīng)濟(jì)增長一直保持著穩(wěn)定的速度發(fā)展。但其中也不免有來自國外和國內(nèi)的雙重挑戰(zhàn)和競爭。特別是在金融危機(jī)后，國內(nèi)外的形勢更為嚴(yán)峻，在國內(nèi)外的企業(yè)發(fā)展對比中，我國企業(yè)對無形資產(chǎn)的管理基本處于原始階段甚至是空白，即使是一部分擁有無形資產(chǎn)管理理念的企業(yè)也在無形資產(chǎn)管理方面也近乎落后。因此我國企業(yè)亟待對無形資產(chǎn)管理問題進(jìn)行探討并加強(qiáng)無形資產(chǎn)管理以實(shí)現(xiàn)企業(yè)利潤增值。本文針對我國企業(yè)無形資產(chǎn)管理的現(xiàn)狀和問題，將對企業(yè)無形資產(chǎn)的界定、企業(yè)無形資產(chǎn)的價(jià)值評估、信息化管理、無形資產(chǎn)的法律法規(guī)以及無形資產(chǎn)多元化管理來探討企業(yè)無形資產(chǎn)的管理問題。
1 企業(yè)無形資產(chǎn)的概述
企業(yè)無形資產(chǎn)指的是企業(yè)擁有或者控制的，長期使用但沒有實(shí)物形態(tài)的，并預(yù)期會帶來經(jīng)濟(jì)效益、能以貨幣計(jì)量的資產(chǎn)。2006年的《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則第6號——無形資產(chǎn)》規(guī)定：無形資產(chǎn)，是指企業(yè)擁有或者控制的沒有實(shí)物形態(tài)的可辨認(rèn)非貨幣性資產(chǎn)。企業(yè)的無形資產(chǎn)包括：服務(wù)標(biāo)記、企業(yè)標(biāo)志、商標(biāo)、專利權(quán)、發(fā)明權(quán)、專有技術(shù)、特許權(quán)、經(jīng)營權(quán)、非專利技術(shù)、土地使用權(quán)、礦山開采權(quán)、某些資源的租賃權(quán)等。
企業(yè)無形資產(chǎn)作為以知識形態(tài)存在的重要經(jīng)濟(jì)資源在經(jīng)濟(jì)增長中的作用越來越大，而且起著關(guān)鍵作用。在我們了解了企業(yè)無形資產(chǎn)的基本概念后我們還得從以下幾個特征來界定新時(shí)期下的企業(yè)無形資產(chǎn)。首先是無形性，也稱非獨(dú)立性。無形資產(chǎn)是看不見摸不著、沒有經(jīng)濟(jì)獨(dú)立實(shí)力、不占用或少占用空間，而要依附一定載體的資產(chǎn)，體現(xiàn)一種權(quán)利或取得經(jīng)濟(jì)效益的能力。二是轉(zhuǎn)化性。無形資產(chǎn)與有形資產(chǎn)相結(jié)合就可以相互轉(zhuǎn)化并實(shí)現(xiàn)巨大的經(jīng)濟(jì)利益。三是高效、增值性。無形資產(chǎn)以知識產(chǎn)權(quán)為主體內(nèi)容，而知識產(chǎn)權(quán)又主要以高薪技術(shù)為主要內(nèi)容，它的不斷創(chuàng)新性使其往往具有巨大的潛在效益，并且能夠給企業(yè)帶來強(qiáng)大的增值功能而且本身并無損耗。四是潛在性。無形資產(chǎn)是在生產(chǎn)經(jīng)營中靠自身日積月累、不斷努力。經(jīng)過長期提高逐漸培育出來的，它潛在的存在于企業(yè)中。如經(jīng)驗(yàn)、技巧、企業(yè)信譽(yù)、企業(yè)精神等。此外還可以從無形資產(chǎn)的長期性、不確定性、資源易性等方面進(jìn)行界定。
2 我國企業(yè)無形資產(chǎn)管理的現(xiàn)狀
2.1 無形資產(chǎn)管理意識薄弱。在保護(hù)知識產(chǎn)權(quán)方面，沒有法律保護(hù)意識，無形資產(chǎn)開發(fā)后，無形資產(chǎn)管理落后，一些企業(yè)不懂得申請專利、沒有及時(shí)注冊商標(biāo)、推廣新產(chǎn)品新技術(shù)，品牌保護(hù)意識淡薄。
2.2 忽視無形資產(chǎn)的開發(fā)、評價(jià)和利用。許多企業(yè)沒有充分、有效、合理地使用無形資產(chǎn)資源，甚至長期閑置不用。比如，企業(yè)合資過程中，許多優(yōu)秀品牌通過折價(jià)入股后，被企業(yè)閑置不用，還有就是不評或少評無形資產(chǎn)，也有企業(yè)合資前評估作價(jià)、合資后棄之不用。另外，企業(yè)長期不參與有利于提升自身形象的競爭，也削弱了其無形資產(chǎn)的價(jià)值。
2.3 無形資產(chǎn)評估體系不完善、相關(guān)法律法規(guī)不健全。目前我國無形資產(chǎn)評估缺乏統(tǒng)一的規(guī)范，管理混亂，致使在現(xiàn)實(shí)工作中有的評估機(jī)構(gòu)為了迎合顧客的需要任意拼湊評估值，有的評估人員在操作中不認(rèn)真進(jìn)行市場調(diào)查，在評估方法的選用和評估參數(shù)的確定中存在主觀隨意性，這些都有損我國無形資產(chǎn)評估的客觀性、公正性。相對于無形資產(chǎn)的發(fā)展速度，我國關(guān)于無形資產(chǎn)保護(hù)的法律存在著滯后性，尚不能完成全面保護(hù)無形資產(chǎn)的需要。
2.4 無形資產(chǎn)信息化管理落后、無形資產(chǎn)流失的現(xiàn)象比較嚴(yán)重。近年來，由于保護(hù)無形資產(chǎn)的法律、法規(guī)不健全、不完善，企業(yè)科技化水平不完善、技術(shù)秘密管理措施不嚴(yán)，缺乏現(xiàn)代無形資產(chǎn)管理工具和及時(shí)有效的現(xiàn)代監(jiān)控，造成了企業(yè)無形資產(chǎn)懈怠，市場份額日漸萎縮、競爭能力下降、企業(yè)賬面資產(chǎn)受到局限以及企業(yè)無形資產(chǎn)資源流失嚴(yán)重。
3 無形資產(chǎn)管理的現(xiàn)實(shí)意義
目前，無形資產(chǎn)占總資產(chǎn)的比重，已經(jīng)是評價(jià)企業(yè)發(fā)展?jié)摿Φ囊粋€重要的指標(biāo)，也是知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代，產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營的判斷標(biāo)準(zhǔn)之一。但是，我國的企業(yè)發(fā)展，一直以來長期受到了傳統(tǒng)的經(jīng)營觀念的影響，一直是重視有形資產(chǎn)，對無形資產(chǎn)缺乏重視，這主要是因?yàn)椋狈o形資產(chǎn)的認(rèn)識，沒有認(rèn)識到無形資產(chǎn)是企業(yè)發(fā)展的最有力的武器，是企業(yè)參與市場競爭的核心力量。我國的企業(yè)應(yīng)當(dāng)及時(shí)看到無形資產(chǎn)在企業(yè)發(fā)展中的重要性，要與國際接軌，調(diào)整企業(yè)管理觀念，將企業(yè)的無形資產(chǎn)的管理作為一項(xiàng)重要的企業(yè)戰(zhàn)略來做。其具有重要的意義：①有利于刺激無形資產(chǎn)的產(chǎn)品生產(chǎn)，從而促使企業(yè)科技水平的不斷提高，促進(jìn)全社會對知識性勞動的承認(rèn)和尊重，引導(dǎo)企業(yè)開展科技和文化領(lǐng)域的創(chuàng)造性勞動。促進(jìn)環(huán)境保護(hù)，維護(hù)生態(tài)平衡；擴(kuò)大國際經(jīng)濟(jì)、技術(shù)交流，發(fā)展對外合作和對外貿(mào)易。②有利于科技水平轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力，促使企業(yè)的技術(shù)實(shí)力不斷升級，企業(yè)資本不斷地積累，從而持續(xù)地提高企業(yè)生產(chǎn)力水平。③有利于企業(yè)能夠更好的參與國際競爭，提高自己的競爭力，是企業(yè)沖人國際市場的通行證。④有利于推動社會主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，促進(jìn)我國經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)和交通、能源、建筑、通訊等基礎(chǔ)設(shè)施的改良；促進(jìn)環(huán)境保護(hù)，維護(hù)生態(tài)平衡；擴(kuò)大國際經(jīng)濟(jì)、技術(shù)交流，發(fā)展對外合作和對外貿(mào)易。
4 無形資產(chǎn)管理的途徑措施
4.1 加強(qiáng)無形資產(chǎn)宣傳、教育和培訓(xùn)工作。企業(yè)要不斷加強(qiáng)培養(yǎng)企業(yè)人極其團(tuán)隊(duì)的無形資產(chǎn)的開發(fā)和保護(hù)意識，同時(shí)在企業(yè)管理人員的培訓(xùn)中開設(shè)企業(yè)無形資產(chǎn)管理的課程，同時(shí)在和國內(nèi)外優(yōu)秀企業(yè)合作過程中要加強(qiáng)學(xué)習(xí)其先進(jìn)的無形資產(chǎn)管理理念，借鑒國外企業(yè)無形資產(chǎn)管理的豐富經(jīng)驗(yàn)再因地制宜的與本企業(yè)相結(jié)合。另外加強(qiáng)對企業(yè)員工對無形資產(chǎn)管理知識的教育培訓(xùn)，讓企業(yè)家在意識上重視無形資產(chǎn)的管理工作，使企業(yè)管理人員和員工從觀念上正視無形資產(chǎn)的客觀現(xiàn)實(shí)，從而提高無形資產(chǎn)的管理水平。政府也應(yīng)該鼓勵企業(yè)加強(qiáng)無形資產(chǎn)的宣傳、培訓(xùn)、教育工作，在對無形資產(chǎn)管理上給予一定的政策優(yōu)惠。
4.2 重視企業(yè)無形資產(chǎn)開發(fā)、創(chuàng)新和資源的多元化。企業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)加強(qiáng)企業(yè)無形資產(chǎn)管理理論的學(xué)習(xí)，進(jìn)行科技創(chuàng)新，轉(zhuǎn)變思維方式，在研發(fā)新技術(shù)新產(chǎn)品的同時(shí)加強(qiáng)對無形資產(chǎn)的開發(fā)，在無形資產(chǎn)的創(chuàng)新中也要注重保護(hù)。全面審核企業(yè)資產(chǎn)，明確企業(yè)資產(chǎn)分類，在尚未發(fā)現(xiàn)的無形資產(chǎn)可以加快開發(fā)利用和保護(hù)。加大對專利產(chǎn)品、專有技術(shù)的研發(fā)并及時(shí)注冊商標(biāo)加以保護(hù)，加大專利權(quán)、商標(biāo)品牌、專有技術(shù)在整體資產(chǎn)中的份額。根據(jù)國際會計(jì)準(zhǔn)則所規(guī)定的無形資產(chǎn)范圍，可以多開發(fā)相關(guān)種類的無形資產(chǎn)，利用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)加強(qiáng)企業(yè)本身的資產(chǎn)價(jià)值探索。企業(yè)要及時(shí)在國內(nèi)外申請注冊商標(biāo)來保護(hù)企業(yè)商標(biāo)，以防止侵權(quán)行為。因此企業(yè)應(yīng)高度重視無形資產(chǎn)權(quán)益，加強(qiáng)無形資產(chǎn)權(quán)益保護(hù)。
4.3 建立并完善無形資產(chǎn)評估體系和法系體系。①企業(yè)要加快自主創(chuàng)新，在研發(fā)和研制新產(chǎn)品的同時(shí)要加強(qiáng)對無形資產(chǎn)的開發(fā)和管理，要按照科學(xué)、統(tǒng)一、效能的原則，嚴(yán)格審理無形資產(chǎn)評估程序，充分運(yùn)用收益現(xiàn)值法、重置成本法、現(xiàn)行市價(jià)法以及路線價(jià)法等方法鑒定和評估無形資產(chǎn)。②要設(shè)置專門的無形資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，配備專門的無形資產(chǎn)管理人員對企業(yè)的無形資產(chǎn)進(jìn)行綜合、全面、系統(tǒng)地管理，加強(qiáng)企業(yè)對無形資產(chǎn)的科學(xué)決策水平。這也是無形資產(chǎn)管理的組織保證。③國家立法機(jī)關(guān)要盡快建立和完善無形資產(chǎn)評估業(yè)的法律和政策法規(guī)體系，使得企業(yè)對無形資產(chǎn)進(jìn)行評估和管理時(shí)可以得到法律保護(hù)和做到有法可依，以調(diào)整政府主管部門、中介機(jī)構(gòu)以及無形資產(chǎn)占有者和使用者之間的種種關(guān)系，界定各方的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)，規(guī)范各種中介機(jī)構(gòu)和從業(yè)人員的性質(zhì)、功能、種類、形式、標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)道德。
4.4 企業(yè)無形資產(chǎn)管理的信息化。缺乏現(xiàn)代化的信息管理也是造成企業(yè)無形資產(chǎn)管理落后的原因之一，傳統(tǒng)的管理手段已不適應(yīng)現(xiàn)代無形資產(chǎn)的發(fā)展，應(yīng)通過現(xiàn)代的無形資產(chǎn)管理工具使無形資產(chǎn)處于有效的監(jiān)控之中，防止無形資產(chǎn)流失。①加快企業(yè)現(xiàn)代科技化管理水平建設(shè)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)化管理，加強(qiáng)企業(yè)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)特別是有關(guān)無形資產(chǎn)管理的知識培訓(xùn)及應(yīng)用，并加強(qiáng)企業(yè)無形資產(chǎn)的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全的維護(hù)。②企業(yè)可以采用先進(jìn)的現(xiàn)代無形資產(chǎn)信息系統(tǒng)、現(xiàn)代無形資產(chǎn)資源庫、人力資源開發(fā)創(chuàng)造無形資產(chǎn)信息系統(tǒng)和現(xiàn)代無形資產(chǎn)自我評估系統(tǒng)進(jìn)行無形資產(chǎn)的管理。③我國企業(yè)也可以訪問無形資產(chǎn)專業(yè)網(wǎng)站。在這些網(wǎng)站里進(jìn)行無形資產(chǎn)管理的探討和研究。
參考文獻(xiàn)：
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一、無形資產(chǎn)管理中存在的問題
（一）對無形資產(chǎn)管理認(rèn)識不足
無形資產(chǎn)的無實(shí)體性決定了其功能不能在感性上直觀反映出來，只能存在于觀念中，因而無形資產(chǎn)極易被忽視。作為企業(yè)的經(jīng)營者，由于國有企業(yè)改制前無形資產(chǎn)的狀況優(yōu)劣及是否完整、安全與其經(jīng)營業(yè)績評價(jià)沒有直接關(guān)系，甚至發(fā)生無形資產(chǎn)流失時(shí)短期內(nèi)也不會對企業(yè)經(jīng)營產(chǎn)生影響，因此，企業(yè)經(jīng)營者對無形資產(chǎn)缺乏關(guān)注，其現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)為淡薄的無形資產(chǎn)保護(hù)意識、保密意識和缺乏對企業(yè)無形資產(chǎn)的有效管理。作為企業(yè)的財(cái)務(wù)人員，由于無形資產(chǎn)的不確定性，對企業(yè)無形資產(chǎn)的會計(jì)處理無一界定的規(guī)范可依，會計(jì)方面的問題難以處理，因此，對無形資產(chǎn)的計(jì)量準(zhǔn)確性和完整性心存疑慮，影響了財(cái)務(wù)人員對無形資產(chǎn)的認(rèn)識，甚至于把無形資產(chǎn)視作可有可無的項(xiàng)目。據(jù)國際資產(chǎn)權(quán)威評估人士統(tǒng)計(jì)，國有企業(yè)的無形資產(chǎn)是有形資產(chǎn)的4～5倍，一般一個國有企業(yè)可擁有無形資產(chǎn)達(dá)30項(xiàng)左右。然而由于無形資產(chǎn)一般不存在實(shí)物形態(tài)，加之長期以來的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制使一些管理者思想上只把固定資產(chǎn)和流動資金作為財(cái)產(chǎn)加以重視，雖然國有企業(yè)無形資產(chǎn)的價(jià)值遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于有形資產(chǎn)，但多數(shù)國有企業(yè)對無形資產(chǎn)認(rèn)識淡漠，導(dǎo)致多渠道流失。多數(shù)國有企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員都能精確計(jì)算出國有企業(yè)在廣告、市場營銷或培訓(xùn)等方面投入的支出，卻很難說出國有企業(yè)品牌、研發(fā)、知識產(chǎn)權(quán)和客戶關(guān)系的投入。據(jù)統(tǒng)計(jì)，至1993年底全國完成股份制改造的國有企業(yè)近4000家，僅有少數(shù)企業(yè)對商標(biāo)、專利這種顯性無形資產(chǎn)予以折價(jià)計(jì)數(shù)，多數(shù)國有企業(yè)對包含經(jīng)營模式、商業(yè)秘密、商譽(yù)等無形資產(chǎn)均未進(jìn)行整體評估作價(jià)。2003年前后，哈爾濱市對12家國有商業(yè)企業(yè)進(jìn)行改革轉(zhuǎn)制，雖然也委托了評估中介機(jī)構(gòu)評估，但評估只針對有形資產(chǎn)，而這些企業(yè)的商標(biāo)、商號等無形資產(chǎn)均未計(jì)入評估值。對國有企業(yè)無形資產(chǎn)的認(rèn)識不足還表現(xiàn)在中外合資經(jīng)營過程中。很多國有企業(yè)由于商標(biāo)價(jià)值觀念淡薄，造成國有企業(yè)的商標(biāo)讓外商無償使用的結(jié)果。山東省的一項(xiàng)調(diào)查顯示，1998年底該省共有外資企業(yè)4204家，真正對商標(biāo)權(quán)進(jìn)行評估并作為中方資產(chǎn)進(jìn)入合資企業(yè)的卻沒有一家。
（二）缺乏無形資產(chǎn)管理意識
無形資產(chǎn)是國有企業(yè)擁有的全部非物質(zhì)性資產(chǎn)，其價(jià)值無法用普通的會計(jì)方法來衡量。有些來自國有企業(yè)外的無形資產(chǎn)價(jià)值能夠得到確認(rèn)，而在國有企業(yè)內(nèi)部生成的無形資產(chǎn)價(jià)值則常被忽略。長期以來，許多國有企業(yè)對國有資產(chǎn)保護(hù)不力，輕視對國有無形資產(chǎn)的管理。計(jì)劃經(jīng)濟(jì)下的國有企業(yè)對國有資產(chǎn)只有使用權(quán)，沒有所有權(quán)和處置權(quán)。企業(yè)負(fù)責(zé)人對企業(yè)資產(chǎn)的增值或流失都不承擔(dān)任何責(zé)任，只抓生產(chǎn)，不問資產(chǎn)管理。由于對企業(yè)無形資產(chǎn)的認(rèn)識不足，因此更談不上對無形資產(chǎn)的管理意識。一些企業(yè)連知名廠商名稱的無形資產(chǎn)作用也視而不見，而去盲目地追求新、特、奇的名稱字號，使企業(yè)多年樹立的良好流通形象沒能發(fā)揮應(yīng)有的作用，在介紹經(jīng)驗(yàn)、舉辦新技術(shù)展覽時(shí)往往會在無意中泄密，或是有關(guān)技術(shù)資料、貨源渠道、營銷方案、會計(jì)數(shù)據(jù)等因保管不妥而被竊取。隨著市場經(jīng)濟(jì)的引入，盡管無形資產(chǎn)得到了初步認(rèn)識，但是，許多國有企業(yè)的管理者還沒有管理企業(yè)的系統(tǒng)經(jīng)濟(jì)理論和法律知識，缺乏資產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，仍不了解無形資產(chǎn)的價(jià)值和內(nèi)容，更沒有無形資產(chǎn)應(yīng)用和保護(hù)的經(jīng)驗(yàn)。他們對品牌商標(biāo)、商業(yè)信用、企業(yè)文化等無形資產(chǎn)是企業(yè)競爭的法寶缺乏認(rèn)識，對待企業(yè)無形資產(chǎn)還遠(yuǎn)不像對待其它資產(chǎn)那樣重視管理。多數(shù)國有企業(yè)只是在遇到諸如購并等危機(jī)時(shí)才會對無形資產(chǎn)的價(jià)值進(jìn)行評估或管理，很少有國有企業(yè)對其進(jìn)行戰(zhàn)略性或系統(tǒng)性管理，絕大部分國有企業(yè)在會計(jì)賬表和各種管理軟件中也幾乎沒有反映無形資產(chǎn)的狀況。
（三）無形資產(chǎn)管理的方法不科學(xué)
隨著國有企業(yè)管理思想的推進(jìn)，如何保護(hù)無形資產(chǎn)、防止無形資產(chǎn)流失、規(guī)范無形資產(chǎn)管理、提高國有企業(yè)無形資產(chǎn)競爭的能力和水平，已經(jīng)成為每個國有企業(yè)重點(diǎn)關(guān)注的問題。多數(shù)國有企業(yè)沒有無形資產(chǎn)的指標(biāo)和獎懲制度，國有企業(yè)無形資產(chǎn)的保值增值處于失控狀態(tài)。在國有企業(yè)的規(guī)章制度中，很難見到對無形資產(chǎn)的相關(guān)規(guī)定，即使有，也是停留在文件上的表面字句，根本沒有落到實(shí)處，也確實(shí)無法落到實(shí)處。企業(yè)內(nèi)部缺少完善的、科學(xué)的管理方法，對于國有企業(yè)的無形資產(chǎn)只是孤立地認(rèn)識，單項(xiàng)地利用和管理。商標(biāo)使用中吃了虧，就開始重視商標(biāo)管理；商業(yè)信譽(yù)方面有了教訓(xùn)，就把精力轉(zhuǎn)到了挽救企業(yè)信譽(yù)上；了解到企業(yè)文化建設(shè)有益于企業(yè)發(fā)展，就去照搬其它企業(yè)的一些做法根本沒有從企業(yè)實(shí)際出發(fā)，沒有從企業(yè)整體角度來研究無形資產(chǎn)的發(fā)展和管理，嚴(yán)重缺乏科學(xué)管理的思想理論和方法，根本談不上對企業(yè)無形資產(chǎn)的整合與優(yōu)化利用。由于國有企業(yè)的無形資產(chǎn)管理方法不科學(xué)，管理水平不高，技術(shù)開發(fā)、專利使用、商標(biāo)保護(hù)、文化建設(shè)等不能適應(yīng)市場變化的需要，因此無形資產(chǎn)并沒有給國有企業(yè)帶來大的收益。這又反過來挫傷了國有企業(yè)管理和經(jīng)營無形資產(chǎn)的積極性，管理方法的不科學(xué)一定程度上造成了企業(yè)人才的流失，企業(yè)家、技術(shù)人員“跳槽”帶走國有企業(yè)的專利技術(shù)、非專利技術(shù)后受雇于其它企業(yè)或自立門戶等現(xiàn)象已是屢見不鮮。這些流走的人才也往往將國有企業(yè)的經(jīng)營方式、管理方法以及客戶關(guān)系等難以控制的無形資產(chǎn)一起“流動”到新的單位，不僅形成了新的競爭關(guān)系，也使國有企業(yè)相關(guān)無形資產(chǎn)價(jià)值下降甚至完全喪失。曾有一例：駐豫某軍工企業(yè)的研究所憑借軍工優(yōu)勢，在民用領(lǐng)域開發(fā)出一系列的新產(chǎn)品，市場銷量穩(wěn)步提高。因人事管理出現(xiàn)問題，一年內(nèi)有近二分之一的技術(shù)骨干“跳槽”，離開了該企業(yè)，造成新開發(fā)的系列產(chǎn)品質(zhì)量不穩(wěn)定，產(chǎn)品的市場信譽(yù)急劇下降，對企業(yè)的效益影響很大。未曾對該企業(yè)進(jìn)行專項(xiàng)評估，所以無法得出準(zhǔn)確的企業(yè)損失程度，但因企業(yè)對無形資產(chǎn)的管理不科學(xué)，人才流失造成的國有資產(chǎn)流失是明顯的。
（四）相關(guān)法律法規(guī)存在缺陷
我國的會計(jì)法規(guī)和制度滯后于經(jīng)濟(jì)的發(fā)展速度，對于無形資產(chǎn)的確認(rèn)過于謹(jǐn)慎，是造成國有企業(yè)無形資產(chǎn)整體規(guī)模小和管理落后的主要原因，若按我國現(xiàn)行會計(jì)準(zhǔn)則要求的條件對企業(yè)無形資產(chǎn)進(jìn)行確認(rèn)，則企業(yè)的人力資源、網(wǎng)絡(luò)資源、綠色產(chǎn)品標(biāo)志使用權(quán)、ISO9000質(zhì)量體系認(rèn)證和環(huán)境管理體系認(rèn)證都不予確認(rèn)，而且，該準(zhǔn)則對企業(yè)自創(chuàng)無形資產(chǎn)存在排斥，對無形資產(chǎn)的后續(xù)支出不管是收益性的還是資本性的，規(guī)定一律計(jì)入當(dāng)期費(fèi)用，造成了企業(yè)無形資產(chǎn)規(guī)模的縮小。我國的《公司法》對無形資產(chǎn)的投資要素和作價(jià)比例有硬性限制，在某種程度上使有關(guān)的無形資產(chǎn)產(chǎn)業(yè)化受到不良影響。目前，我國對無形資產(chǎn)的保護(hù)立法還不夠完善，《國有企業(yè)財(cái)產(chǎn)管理?xiàng)l例》中只對有形資產(chǎn)的管理提供法律依據(jù)，缺少無形資產(chǎn)的相關(guān)條例。在資產(chǎn)評估方面，我國還沒有切實(shí)可行的無形資產(chǎn)評估標(biāo)準(zhǔn)和程序，缺乏有效的行為監(jiān)督和約束機(jī)制。按照國家有關(guān)規(guī)定，國有企業(yè)的專利權(quán)、非專利技術(shù)、商標(biāo)權(quán)、商譽(yù)等無形資產(chǎn)必須納入評估范圍。但關(guān)于專利權(quán)、非專利技術(shù)、商標(biāo)權(quán)、商譽(yù)等無形資產(chǎn)評估在我國并無成熟的標(biāo)準(zhǔn)，評估結(jié)果也往往難以反映國有企業(yè)的實(shí)際價(jià)值，而且對這些無形資產(chǎn)評估值的會計(jì)處理方式和作價(jià)依據(jù)也沒有做出明確規(guī)定，具體操作上容易引起歧義。評估價(jià)值動輒數(shù)十億，但交易價(jià)格卻有價(jià)無市。2002年初，北京名牌資產(chǎn)評估公司給“三九”商標(biāo)定價(jià)82.08億元。6月，三九醫(yī)藥公司董事會通過三九集團(tuán)以17枚“三九”系列商標(biāo)所有權(quán)抵償債務(wù)62320萬元欠款行為卻引起市場極大不滿；曾被認(rèn)定價(jià)值26個億的某知名家電產(chǎn)品品牌，在一宗資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓的交易中權(quán)威經(jīng)管部門僅承認(rèn)其價(jià)值為8個億。這從一個側(cè)面說明，我國的無形資產(chǎn)評估管理不規(guī)范，評估標(biāo)準(zhǔn)不完善，評估值精確度不高。這些，最終都會給國有企業(yè)無形資產(chǎn)的管理、經(jīng)營和增值帶來不良影響。
二、國有企業(yè)無形資產(chǎn)管理的策略
針對國有企業(yè)在無形資產(chǎn)管理中存在的突出問題，基于目前國有企業(yè)租賃、轉(zhuǎn)讓、兼并等一系列的改制行為，國有企業(yè)在無形資產(chǎn)管理方面應(yīng)注意以下幾點(diǎn):在改制過程中，公平、公正、客觀、完整地評估國有企業(yè)無形資產(chǎn)；借改制契機(jī)建立與健全國有無形資產(chǎn)管理系統(tǒng)；加大無形資產(chǎn)投入比例，為企業(yè)創(chuàng)造更大收益；注重?zé)o形資產(chǎn)運(yùn)營，增強(qiáng)企業(yè)活力。
（一）重視國有企業(yè)無形資產(chǎn)的評估
實(shí)行股份制改造是我國國有企業(yè)改革的方向，是社會主義市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展和建立現(xiàn)代企業(yè)制度的需要。隨著國有企業(yè)改制工作的推進(jìn)，國家應(yīng)對無形資產(chǎn)的評估和保護(hù)制定專門的法律和條例，在修訂、補(bǔ)充已有法律規(guī)范的同時(shí)制定更具操作性的條款。國有無形資產(chǎn)流失原因很多，但根本原因應(yīng)是相關(guān)法律法規(guī)存在缺陷，缺乏一套切實(shí)可行的無形資產(chǎn)評估標(biāo)準(zhǔn)和程序。只有建立有效的行為監(jiān)督和約束機(jī)制，才能從根本上堵住國有資產(chǎn)流失的黑洞，最終實(shí)現(xiàn)國有資產(chǎn)的保值增值。要特別地對重組、轉(zhuǎn)讓、租賃、兼并、收購、資產(chǎn)置換等經(jīng)濟(jì)活動頻繁的國有企業(yè)加強(qiáng)監(jiān)管。國有企業(yè)必須依照《國有資產(chǎn)評估管理辦法》(國務(wù)院令第91號)聘請具備資格的資產(chǎn)評估事務(wù)所，對企業(yè)的所有資產(chǎn)進(jìn)行評估，對具不確定性的無形資產(chǎn)評估是國有資產(chǎn)評估的重點(diǎn)。各級國有資產(chǎn)管理委員會要對全社會公正、公平、公開地選聘最稱職的評估機(jī)構(gòu)，確保在國有企業(yè)改制活動中資產(chǎn)評估結(jié)果的客觀和公允。要針對改制企業(yè)成立由政府、金融、財(cái)務(wù)、專業(yè)技術(shù)等專家組成的臨時(shí)國企改制資產(chǎn)再評估專家小組，讓各方面的專家對中介評估機(jī)構(gòu)的評估報(bào)告進(jìn)行再驗(yàn)證。通過專家再驗(yàn)證和社會公示，改制企業(yè)的資產(chǎn)評估結(jié)果得到確認(rèn)。
（二）加強(qiáng)國有企業(yè)無形資產(chǎn)的核算
加強(qiáng)無形資產(chǎn)核算不僅有利于國有企業(yè)實(shí)施科學(xué)管理，而且也是市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要，保護(hù)自有知識產(chǎn)權(quán)的必然舉措。建立企業(yè)內(nèi)科學(xué)的無形資產(chǎn)管理制度，做好無形資產(chǎn)核算工作，不僅可以真實(shí)地反映資產(chǎn)的價(jià)值量及其變動，而且有利于資產(chǎn)的合理流動和優(yōu)化配置，提高資產(chǎn)的營運(yùn)效益，保障資產(chǎn)的保值和增值。通過建立健全管理制度，國有企業(yè)可以對自身擁有的無形資產(chǎn)心中有數(shù)，不僅為融資提供依據(jù)，還可在合資合作中成為資產(chǎn)作價(jià)的量化指標(biāo)之一，避免估價(jià)損失。國有企業(yè)應(yīng)建立無形資產(chǎn)管理責(zé)任制度和內(nèi)部審計(jì)制度，設(shè)立專門機(jī)構(gòu)，配備專業(yè)人員，開展無形資產(chǎn)的全面管理；應(yīng)充分認(rèn)識企業(yè)無形資產(chǎn)的價(jià)值，加強(qiáng)無形資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓的會計(jì)核算；應(yīng)對企業(yè)無形資產(chǎn)實(shí)施日常監(jiān)管，及時(shí)對無形資產(chǎn)的未來收益、經(jīng)濟(jì)壽命、資本化率進(jìn)行評估和確認(rèn)。無形資產(chǎn)的日常核算應(yīng)本著“遵守原則，益于開發(fā)”的思想，制定適于企業(yè)行業(yè)特性和企業(yè)規(guī)模的企業(yè)無形資產(chǎn)核算制度，區(qū)分自創(chuàng)無形資產(chǎn)和購入無形資產(chǎn)，設(shè)立無形資產(chǎn)的分項(xiàng)賬戶。對于自創(chuàng)的無形資產(chǎn)實(shí)施項(xiàng)目化管理，對項(xiàng)目進(jìn)行定期檢查和評估，如開發(fā)不成功，則將開發(fā)費(fèi)用計(jì)入無形資產(chǎn)“投入賬戶”；如開發(fā)成功，則按項(xiàng)目立無形資產(chǎn)單項(xiàng)賬戶，并要按收益期攤銷。對于外購的無形資產(chǎn)，可根據(jù)該無形資產(chǎn)取得時(shí)的買價(jià)和有關(guān)費(fèi)用支出情況按歷史成本入賬。當(dāng)然，無形資產(chǎn)的不確定性決定了企業(yè)各項(xiàng)無形資產(chǎn)的價(jià)值會隨著技術(shù)進(jìn)步和企業(yè)生存環(huán)境變化而發(fā)生增減變動。所以，國有企業(yè)應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況對其無形資產(chǎn)進(jìn)行定期或不定期的重新評估，以未來現(xiàn)金流入現(xiàn)值作為基礎(chǔ)，合理地調(diào)整國有企業(yè)無形資產(chǎn)的賬面價(jià)值。
1、組建企業(yè)網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)管理團(tuán)隊(duì)，為企業(yè)網(wǎng)絡(luò)活動指出方向，規(guī)范行為
企業(yè)網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)同企業(yè)網(wǎng)絡(luò)上進(jìn)行的營銷活動有密切關(guān)系，所以很多企業(yè)都是由營銷部門來進(jìn)行大部分企業(yè)網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)的管理工作。然而，營銷人員的知識結(jié)構(gòu)、個人能力不一定能夠勝任一些管理工作。所以，企業(yè)網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)管理需要專門的人員，有對網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用的發(fā)展有一定把握，對網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用的商業(yè)化、電子商務(wù)有清晰認(rèn)識的專業(yè)人才，也應(yīng)該有對網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)、網(wǎng)絡(luò)金融有一定了解的專門人才。這樣的人才可以充分把握網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展、企業(yè)的需要，擁有前瞻性眼光，可以看到哪些網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用可以幫助企業(yè)獲得網(wǎng)絡(luò)收益，使企業(yè)更早地投入形成網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)，獲得戰(zhàn)略優(yōu)勢。同時(shí)，有效避免投入的浪費(fèi)和不規(guī)范的網(wǎng)絡(luò)行為的發(fā)生。此外，企業(yè)應(yīng)當(dāng)圍繞網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)的研發(fā)、運(yùn)營、維護(hù)以及評價(jià)幾個方面組建專門的管理團(tuán)隊(duì)，并注意信息的溝通順暢。首先，各部分人員內(nèi)部以及與企業(yè)其他部門之間應(yīng)相互溝通，確保信息共享。例如，企業(yè)當(dāng)前的財(cái)務(wù)狀況、信息技術(shù)應(yīng)用狀況、人才的儲備以及企業(yè)未來的目標(biāo)市場定位都會影響企業(yè)網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)的運(yùn)營工作，這就要求研發(fā)人員加強(qiáng)與企業(yè)各部門的信息溝通。其次，管理團(tuán)隊(duì)內(nèi)部人員應(yīng)加強(qiáng)合作，一項(xiàng)新的企業(yè)網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)研發(fā)成功，比如新的網(wǎng)絡(luò)品牌形象和開辟的新的網(wǎng)站等，都需要后續(xù)的運(yùn)營和維護(hù)工作，使網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)實(shí)現(xiàn)持續(xù)增值；管理團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)按照職能進(jìn)行人員配置，各司其職，相互配合，實(shí)現(xiàn)企業(yè)網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)的全過程管理。
2、建立企業(yè)網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)信息系統(tǒng)，輔助企業(yè)統(tǒng)計(jì)分析及決策
目前我國企業(yè)網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)信息管理手段比較落后，一般都是由使用該資產(chǎn)的有關(guān)員工進(jìn)行輸入、統(tǒng)計(jì)和維護(hù)，導(dǎo)致企業(yè)對網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)的動態(tài)信息掌握不及時(shí)，不方便進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，由此也不能為管理決策提供服務(wù)，對于哪些資產(chǎn)應(yīng)該重視、哪些應(yīng)該放棄或改革也不太清楚。因此，企業(yè)應(yīng)建立網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)信息系統(tǒng)，全面系統(tǒng)地記錄、追蹤企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)管理信息，為管理當(dāng)局經(jīng)營決策提供有力依據(jù)。特別是一些網(wǎng)絡(luò)企業(yè)，其基本上所有商業(yè)活動都跟網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)密切相關(guān)，更加需要信息系統(tǒng)的支持。企業(yè)可以根據(jù)自身需要建立信息庫，一方面，信息庫反應(yīng)網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)管理過程中的相關(guān)歷史資料信息，作為存檔記錄，為將來的網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)管理工作提供參考；另一方面，信息庫則起到統(tǒng)計(jì)分析以及評價(jià)的目的。比如，有了企業(yè)網(wǎng)站點(diǎn)擊率的信息存儲，可以掌握其變化情況，以及產(chǎn)生這個變化的原因，同樣，可以了解博客的關(guān)注度的增加趨勢、網(wǎng)絡(luò)品牌廣告的反饋力度等，隨時(shí)跟蹤網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)的最新變動情況，為決策提供幫助。
3、建立適合的績效考核機(jī)制，激勵員工為網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)保值增值做貢獻(xiàn)
企業(yè)網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)管理與其人力資源環(huán)境密切相關(guān)，無論是企業(yè)高級管理人員還是普通員工都應(yīng)高度重視企業(yè)網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)的研發(fā)、運(yùn)營和維護(hù)工作。它體現(xiàn)在企業(yè)的經(jīng)營理念、服務(wù)手段和方法之中。在人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、人才引進(jìn)、薪酬設(shè)計(jì)、績效管理等方面的工作中要滲透網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)的管理理念，充分調(diào)動員工參與企業(yè)無形資產(chǎn)管理的積極性，最大限度發(fā)揮他們的創(chuàng)造性。比如，有些企業(yè)對于網(wǎng)絡(luò)博客的管理僅僅是要求個別員工進(jìn)行維護(hù)，發(fā)表一些文章，當(dāng)作日常工作，并沒有去考慮博客的訪問量以及作為企業(yè)網(wǎng)絡(luò)門戶的重要度，也沒有同員工的薪酬進(jìn)行聯(lián)系，不利于這類網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)的保值增值。企業(yè)員工的考核應(yīng)考慮與其相關(guān)的企業(yè)網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)因素，制定出與無形資產(chǎn)相關(guān)的人力資源考核指標(biāo)，通過定量和定性兩個方面對員工進(jìn)行績效評價(jià)。比如，企業(yè)員工在企業(yè)網(wǎng)站或博客上的文章發(fā)表數(shù)目作為員工的績效評價(jià)，同時(shí)也要看文章的質(zhì)量，從該文章被其他知名網(wǎng)站轉(zhuǎn)載的數(shù)目、點(diǎn)擊率等都可以看出質(zhì)量的好壞，這也應(yīng)作為績效評價(jià)。點(diǎn)擊率越高，轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā)越多，企業(yè)網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)增值越多，對企業(yè)網(wǎng)絡(luò)貢獻(xiàn)越大。
4、注重企業(yè)網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)的保護(hù)，構(gòu)建良好，健康向上的企業(yè)網(wǎng)絡(luò)形象
網(wǎng)絡(luò)的一些特點(diǎn)使得網(wǎng)絡(luò)信息傳播更快、更廣，同時(shí)，它的一些負(fù)面特點(diǎn)，比如隱蔽性、虛假性、信息的良莠不齊等，也給企業(yè)的營銷活動帶來了影響。再加上互聯(lián)網(wǎng)的相關(guān)法律的不完善，給企業(yè)維權(quán)造成了阻礙，也給企業(yè)網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)的保護(hù)提出了更高的要求。
（1）企業(yè)網(wǎng)絡(luò)品牌形象、名譽(yù)權(quán)的保護(hù)。我國企業(yè)的品牌管理還處于成長階段，對于網(wǎng)絡(luò)品牌的保護(hù)意識不強(qiáng)，需要企業(yè)給予足夠的重視。首先，由于網(wǎng)絡(luò)品牌具有唯一性和獨(dú)占性的特點(diǎn)，好的域名、通用網(wǎng)址、商標(biāo)、無線網(wǎng)址等已成為稀缺資源。所以，品牌資產(chǎn)的保護(hù)刻不容緩，企業(yè)應(yīng)當(dāng)主動地多批量注冊相近的通用網(wǎng)址、域名、商標(biāo)等，密不透風(fēng)地構(gòu)建起企業(yè)網(wǎng)上品牌保護(hù)圈；要多考慮企業(yè)未來的發(fā)展需要，只有與時(shí)俱進(jìn)，提早設(shè)防，及時(shí)布局，制定相關(guān)的保護(hù)方案，避免像“姚明一代”這樣的商標(biāo)侵權(quán)爭議再次發(fā)生，避免為他人做嫁衣裳的困境，避免網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)的流失。其次，要定期收集網(wǎng)上信息，杜絕網(wǎng)上品牌侵權(quán)行為。最近的百度推廣事件在中央電視臺曝光，給各個企業(yè)提了醒。搜索“麥當(dāng)勞”，出現(xiàn)肯德基的推廣信息；搜索“美的服務(wù)站”，出現(xiàn)眾多虛假的“美的品牌服務(wù)站”的推廣信息；搜索“低價(jià)機(jī)票”，出現(xiàn)的眾多假機(jī)票詐騙網(wǎng)站，假的“去哪兒”網(wǎng)站等。這樣的事件的發(fā)生，一方面是對百度公司的故意縱容和無視侵權(quán)行為的憤怒；另一方面是對企業(yè)面對侵權(quán)行為不作為的悲哀。不論被侵權(quán)企業(yè)是否知道該事實(shí)，都再次證明企業(yè)需要加強(qiáng)對網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)的保護(hù)力度。最后，要積極維護(hù)企業(yè)網(wǎng)絡(luò)名譽(yù)，監(jiān)控一些知名站點(diǎn)、論壇和搜索引擎，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。對于惡意的網(wǎng)絡(luò)名譽(yù)的詆毀，一定要謹(jǐn)慎對待，如不能及時(shí)糾正或解決，不僅會對企業(yè)的商務(wù)活動產(chǎn)生影響，而且會對企業(yè)的品牌形象造成不可挽回的重大損失。
【關(guān)鍵詞】企業(yè)資產(chǎn)；固定資產(chǎn)；無形資產(chǎn)；管理
企業(yè)資產(chǎn)管理是面向資產(chǎn)密集型企業(yè)的信息化，制造業(yè)信息化，企業(yè)信息化解決方案的總稱（簡稱EAM：Enterprise Asset Management）。顯然EAM以提高資產(chǎn)可利用率、降低企業(yè)運(yùn)行維護(hù)成本為目標(biāo)。因而企業(yè)資產(chǎn)管理過程中出現(xiàn)的若干問題也值得我們?nèi)ヌ接懞脱芯俊?/p>
一、目前企業(yè)資產(chǎn)管理的現(xiàn)狀
在現(xiàn)代企業(yè)資產(chǎn)管理過程中，企業(yè)資產(chǎn)管理主要包含兩個方面的內(nèi)容，一是固定資產(chǎn)的管理，二是無形資產(chǎn)的管理。目前企業(yè)資產(chǎn)管理的現(xiàn)狀就是對這兩個方面，即固定資產(chǎn)和無形資產(chǎn)的管理認(rèn)識不到位，方法不到位，管理不到位。
（一）企業(yè)固定資產(chǎn)
固定資產(chǎn)管理程度的好壞直接關(guān)系到企業(yè)的生存和發(fā)展。一般來說，對于企業(yè)而言，起著重要的作用，其因?yàn)楣潭ㄙY產(chǎn)是企業(yè)發(fā)展的基本保障，是企業(yè)從事生產(chǎn)的直接工具，是生產(chǎn)力水平的直接體現(xiàn)，也直接決定企業(yè)的生產(chǎn)規(guī)模以及生產(chǎn)水平。固定資產(chǎn)是企業(yè)的核心競爭力，能有效左右企業(yè)的發(fā)展方向。一些大中型以及私營企業(yè)中，固定資產(chǎn)所占的比例很大，要實(shí)現(xiàn)企業(yè)整體利益，必須加強(qiáng)固定資產(chǎn)安全有效的管理。目前很多企業(yè)對固定資產(chǎn)管理缺乏必要的認(rèn)識，管理手段還比較落后。
（二）無形資產(chǎn)
顧名思義，無形資產(chǎn)是企業(yè)所擁有的，但是其不具備實(shí)際形體的、能在企業(yè)發(fā)展過程中為企業(yè)提供特定經(jīng)濟(jì)效益以及權(quán)利的資產(chǎn)。因而無形資產(chǎn)具備以下一些性質(zhì)：無實(shí)性、價(jià)值不穩(wěn)定性、長期性以及特定性。實(shí)際上在目前企業(yè)無形資產(chǎn)的分類中，就其表現(xiàn)形式來看，有技術(shù)類無形資產(chǎn)、標(biāo)識類無形資產(chǎn)、作品類無形資產(chǎn)等，這些資產(chǎn)簡單地說，即專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)、非專利權(quán)等。從形式上而言，無形資產(chǎn)作為企業(yè)資產(chǎn)中重要的組成部分，尤其是在知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代，無形資產(chǎn)是保證企業(yè)安全穩(wěn)定發(fā)展的武器，是競爭力的體現(xiàn)之一。而目前我們很多公司對無形資產(chǎn)的管理，缺乏應(yīng)有的重視，缺乏應(yīng)有的方法，甚至成為管理的盲區(qū)。
二、企業(yè)資產(chǎn)管理中存在的主要問題
（一）企業(yè)資產(chǎn)管理制度問題
目前，大多數(shù)企業(yè)的資產(chǎn)管理制度不夠完善，因而在實(shí)際工作中資產(chǎn)管理出現(xiàn)脫節(jié)，造成財(cái)務(wù)部門、物資管理和使用部門之間的制約關(guān)系和相互銜接不清楚。如購置資產(chǎn)時(shí)會出現(xiàn)財(cái)會部門入了賬而資產(chǎn)管理部門未入賬，而有些物資使用部門在不通知財(cái)務(wù)部門的情況下擅自報(bào)廢固定資產(chǎn)，致使財(cái)務(wù)部門未作相應(yīng)賬戶處理和還有些企業(yè)各關(guān)聯(lián)單位設(shè)備調(diào)撥頻繁，造成固定資產(chǎn)所有權(quán)與使用權(quán)時(shí)常脫節(jié)等現(xiàn)象。這些問題，因沒有制定相應(yīng)完善的，切實(shí)可行的管理制度，而成為資產(chǎn)管理中的重要問題。
（二）企業(yè)預(yù)算管理的問題
企業(yè)預(yù)算問題是不可忽視的重要問題，一個企業(yè)在沒有企業(yè)戰(zhàn)略的環(huán)境下做預(yù)算管理，不可避免地會重視短期行為，忽視長期目標(biāo)，使短期的預(yù)算指標(biāo)與長期的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略難以融合適應(yīng)，各期編制的預(yù)算銜接性差，各年度、季度和月份預(yù)算的推行無助于企業(yè)長期發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，這樣的預(yù)算管理難以取得預(yù)算效果。長期以來，很多企業(yè)的預(yù)算目標(biāo)與企業(yè)經(jīng)營者的任期考核目標(biāo)相一致，不可避免地出現(xiàn)經(jīng)營者在任期內(nèi)為實(shí)現(xiàn)利潤而采取一些手段來增加利潤的現(xiàn)象等。因而預(yù)算管理在資產(chǎn)管理中至關(guān)重要。
（三）無形資產(chǎn)管理缺失問題。
目前，主要現(xiàn)象是我國企業(yè)無形資產(chǎn)的核算范圍過于狹窄，企業(yè)對無形資產(chǎn)的擁有程度說明過少。很多企業(yè)納入現(xiàn)行核算體系的無形資產(chǎn)只包括專利權(quán)、非專利技術(shù)、著作權(quán)和商譽(yù)等，而商譽(yù)只承認(rèn)產(chǎn)權(quán)變動的商譽(yù)，對自創(chuàng)商譽(yù)不予確認(rèn)；而在國外，很多公司的會計(jì)報(bào)表中所揭示的無形資產(chǎn)范圍還包括諸如因特網(wǎng)域名、契約性的客戶關(guān)系、制造合同等等。其外，很多企業(yè)對無形資產(chǎn)的說明過少，很多上市公司只是簡要說明了無形資產(chǎn)的所含項(xiàng)目、計(jì)價(jià)、攤銷的方法及減值準(zhǔn)備的確認(rèn)標(biāo)準(zhǔn)，沒有給出更詳細(xì)的信息。非上市公司的說明的就更簡單了，完全不符合為會計(jì)報(bào)告使用者提供有用和相關(guān)信息的要求。因而無形資產(chǎn)管理缺失。
三、加強(qiáng)企業(yè)資產(chǎn)管理的對策
（一）完善資產(chǎn)管理制度化、監(jiān)督體系建設(shè)
資產(chǎn)管理首先要有制度保障和在制度保障下的監(jiān)督體系。企業(yè)在資產(chǎn)管理過程中，在具體實(shí)際情況下，應(yīng)不斷制定符合企業(yè)實(shí)際需要的管理制度。管理制度化是保障資產(chǎn)管理正常運(yùn)行的基本保障，監(jiān)督體系是保障管理運(yùn)行的基本策略。監(jiān)督是一種隨著時(shí)間的推移而評估制度執(zhí)行質(zhì)量的過程。企業(yè)應(yīng)做到兩個加強(qiáng)：一是加強(qiáng)對企業(yè)法人代表的內(nèi)部控制監(jiān)督，建立企業(yè)重大決策集體審批等制度，以杜絕廠長、經(jīng)理獨(dú)斷專行，盲目進(jìn)行固定資產(chǎn)投資等。二是加強(qiáng)對企業(yè)部門管理的控制監(jiān)督，建立部門之間相互牽制的制度，以杜絕部門權(quán)力過大或集體。
（二）預(yù)算管理的戰(zhàn)略性、有效性、可行性
企業(yè)應(yīng)確立“以企業(yè)戰(zhàn)略為基礎(chǔ)”的理念，使日常的預(yù)算管理成為實(shí)現(xiàn)長期發(fā)展戰(zhàn)略的基石。企業(yè)在實(shí)施預(yù)算管理之前，應(yīng)該認(rèn)真進(jìn)行市場調(diào)研和企業(yè)資源分析，明確自己的長期發(fā)展目標(biāo)，從而制定有效性、可行性的預(yù)算方案。以此為基礎(chǔ)編制各期的預(yù)算，使企業(yè)各期的預(yù)算前后銜接起來，避免預(yù)算的盲目性。預(yù)算編制要以企業(yè)戰(zhàn)略為基礎(chǔ)，長短期結(jié)合。
（三）無形資產(chǎn)的有型管理
企業(yè)應(yīng)在現(xiàn)行企業(yè)會計(jì)報(bào)告的基礎(chǔ)上，對無形資產(chǎn)會計(jì)信息披露的方式加之改進(jìn)，用豐富多樣的信息披露形式，定量地、定性地披露無形資產(chǎn)會計(jì)信息，以充分地、及時(shí)地滿足用戶決策的多種需求。其一，在資產(chǎn)負(fù)債表中，除了披露無形資產(chǎn)的投資成本、無形資產(chǎn)的攤銷價(jià)值和無形資產(chǎn)減值準(zhǔn)備外，還可以比照現(xiàn)行資產(chǎn)負(fù)債表中固定資產(chǎn)信息披露項(xiàng)目還要對企業(yè)發(fā)展具有重大影響的、具有可計(jì)量性的無形資產(chǎn)進(jìn)行分類的定量信息披露。其二，增加反映無形資產(chǎn)動態(tài)變化的明細(xì)表。明細(xì)附表可定為年報(bào)或季度報(bào)表，主要提供無形資產(chǎn)的類別、種類、來源渠道、增減金額、結(jié)余金額、攤銷金額等；分別說明研究階段和開發(fā)階段具體情況以及分段處理的不同方法等。這樣就可以對于無形資產(chǎn)加強(qiáng)有型化管理了。
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【關(guān)鍵詞】服務(wù)外包企業(yè) 無形資產(chǎn) 存在環(huán)境、方式 基本特征 管理
越來越多的事實(shí)已經(jīng)表明,服務(wù)外包企業(yè)的無形資產(chǎn)將會為企業(yè)創(chuàng)造巨大的經(jīng)濟(jì)效益。高度重視無形資產(chǎn)的開發(fā)、使用及管理,使企業(yè)的無形資產(chǎn)發(fā)揮最大的經(jīng)濟(jì)效益,就必須認(rèn)真研究我國服務(wù)外包企業(yè)無形資產(chǎn)的存在環(huán)境和方式,從而分析我國服務(wù)外包企業(yè)無形資產(chǎn)的基本特征,為加強(qiáng)服務(wù)外包企業(yè)的無形資產(chǎn)管理服務(wù)。
一、無形資產(chǎn)存在環(huán)境和方式的變化所帶來的影響
服務(wù)外包企業(yè)無形資產(chǎn)管理中的問題,源于沒有對服務(wù)外包企業(yè)無形資產(chǎn)的基本特征進(jìn)行理性分析研究,即忽略了服務(wù)外包企業(yè)無形資產(chǎn)管理中的特殊性問題,依然用傳統(tǒng)的管理方法去管理服務(wù)外包企業(yè)的無形資產(chǎn)顯然不能適應(yīng)要求。
(一)服務(wù)外包企業(yè)國際化特征的影響
服務(wù)外包企業(yè)在承接的離岸外包業(yè)務(wù)中,其所服務(wù)的對象和工作內(nèi)容都是發(fā)生在國外的業(yè)務(wù)活動,業(yè)務(wù)的國際化特征影響了服務(wù)外包企業(yè)對無形資產(chǎn)的使用管理與保護(hù)。發(fā)包方在與業(yè)務(wù)承接方的業(yè)務(wù)洽談中十分重視承接企業(yè)對無形資產(chǎn)的管理及保護(hù)手段,嚴(yán)密的無形資產(chǎn)管理系統(tǒng)在擴(kuò)大服務(wù)外包企業(yè)市場份額中將會起到越來越大的作用。服務(wù)外包企業(yè)在其經(jīng)濟(jì)活動所觸及到的無形資產(chǎn)資源范圍擴(kuò)大,包括企業(yè)自身的無形資產(chǎn)、發(fā)包方的無形資產(chǎn),擁有自主知識產(chǎn)權(quán)的無形資產(chǎn)、和發(fā)包方共同擁有知識產(chǎn)權(quán)的無形資產(chǎn),具體包括:服務(wù)外包企業(yè)的品牌、核心技術(shù)、現(xiàn)代電子信息網(wǎng)絡(luò)、長期客戶、專利技術(shù)、商標(biāo)權(quán)、計(jì)算機(jī)軟件、信息集成系統(tǒng)、創(chuàng)新型人力資本等無形資產(chǎn);另一方面,企業(yè)較多的接觸到發(fā)包方的無形資產(chǎn)。這些都是服務(wù)外包企業(yè)國際化特征的影響所致。
(二)服務(wù)外包企業(yè)高科技特征的影響
服務(wù)外包企業(yè)大部分為高新技術(shù)企業(yè),在ITO(信息技術(shù)外包)、BPO(業(yè)務(wù)流程外包)及KPO(知識流程外包)業(yè)務(wù)的運(yùn)營中,服務(wù)外包企業(yè)必須具有較高的研發(fā)水平才能承接各種外包業(yè)務(wù)。在這一特征影響下,服務(wù)外包企業(yè)對無形資產(chǎn)的研發(fā)、使用、維護(hù)及管理都給予了較大的投入。一方面采用了高科技的手段從事自身的業(yè)務(wù)運(yùn)營,如現(xiàn)代電子信息網(wǎng)絡(luò)和信息集成系統(tǒng);另一方面在高科技特征的影響下,企業(yè)必須使用從事外包業(yè)務(wù)所應(yīng)具備的核心技術(shù),在業(yè)務(wù)運(yùn)營過程中按照發(fā)包方的要求進(jìn)行科技研發(fā),其進(jìn)行成果轉(zhuǎn)化的無形資產(chǎn)使得服務(wù)外包企業(yè)具有一般企業(yè)沒有的對研發(fā)成果的非獨(dú)占性特征,即在服務(wù)外包實(shí)務(wù)中出現(xiàn)發(fā)包方和承接方共同擁有某項(xiàng)無形資產(chǎn)所有權(quán)的現(xiàn)象。
(三)服務(wù)外包企業(yè)高風(fēng)險(xiǎn)特征的影響
服務(wù)外包企業(yè)的高風(fēng)險(xiǎn)特征不僅僅表現(xiàn)在離岸外包業(yè)務(wù)的承接上,國際化背景下的經(jīng)營活動時(shí)刻都在各種風(fēng)險(xiǎn)中進(jìn)行,在外包業(yè)務(wù)的運(yùn)營過程中也面臨著各種風(fēng)險(xiǎn),如人力資本和技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)、國際市場變化的風(fēng)險(xiǎn)。服務(wù)外包企業(yè)在業(yè)務(wù)運(yùn)營過程中對發(fā)包方無形資產(chǎn)的保護(hù)措施及效果對企業(yè)會帶來致命的影響,一旦造成對發(fā)包方無形資產(chǎn)的損失,企業(yè)將面臨巨額的賠償以致陷入危機(jī)中。服務(wù)外包企業(yè)的高風(fēng)險(xiǎn)特征源于兩個方面:一是來源于企業(yè)自身,即對企業(yè)科技研發(fā)的巨額投入及對自身無形資產(chǎn)的保護(hù)狀況;二是源于對發(fā)包方無形資產(chǎn)的保護(hù)狀況,無論哪個方面出現(xiàn)問題都會給服務(wù)外包企業(yè)帶來巨大的損失,以上均可以說明服務(wù)外包企業(yè)的無形資產(chǎn)存在環(huán)境的復(fù)雜性及風(fēng)險(xiǎn)性。
(四)服務(wù)外包企業(yè)高收益特征的影響
服務(wù)外包企業(yè)更多關(guān)注無形資產(chǎn)產(chǎn)生的效益情況,如更加注重自身的品牌維護(hù)、知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)和轉(zhuǎn)化。在關(guān)注自身無形資產(chǎn)為企業(yè)帶來經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí),一些服務(wù)外包企業(yè)也開始關(guān)注如何利用發(fā)包方的無形資產(chǎn)提升自身影響力并創(chuàng)造價(jià)值,即整合接包方和發(fā)包方的無形資產(chǎn)資源為企業(yè)獲取更大的利益。在服務(wù)外包企業(yè)的高收益特征影響下,其收益的獲取重要來源就是對企業(yè)無形資產(chǎn)的充分利用,所以對企業(yè)各種無形資產(chǎn)的保護(hù),包括對發(fā)包方無形資產(chǎn)資源的保護(hù)就顯得格外重要,要求企業(yè)對已經(jīng)具有所有權(quán)的無形資產(chǎn)進(jìn)行科學(xué)管理,對尚在研發(fā)中的無形資產(chǎn)采取保密措施,對發(fā)包方無形資產(chǎn)的保護(hù)和維護(hù)也必須重視。
二、服務(wù)外包企業(yè)無形資產(chǎn)存在環(huán)境及方式的基本特征
由于無形資產(chǎn)的存在環(huán)境和形式發(fā)生了變化,并且這種變化對服務(wù)外包企業(yè)造成了一定的影響,進(jìn)一步凸顯出服務(wù)外包企業(yè)無形資產(chǎn)管理的問題。隨著我國服務(wù)外包企業(yè)的快速發(fā)展,服務(wù)外包企業(yè)的資產(chǎn)構(gòu)成也在發(fā)生著巨大變化,無形資產(chǎn)已成為服務(wù)外包企業(yè)最重要的資產(chǎn)并已成為服務(wù)外包企業(yè)資產(chǎn)的主體。服務(wù)外包企業(yè)所從事的業(yè)務(wù)活動明顯區(qū)別于一般企業(yè),無形資產(chǎn)具有其自身的特征,關(guān)注這些特征對發(fā)揮無形資產(chǎn)的作用具有重要的意義。
(一)無形資產(chǎn)構(gòu)成復(fù)雜化的特征
服務(wù)外包企業(yè)在其運(yùn)營過程中,影響企業(yè)發(fā)展的無形資產(chǎn)的構(gòu)成內(nèi)容和形式具有復(fù)雜化的特征。首先是企業(yè)積累的無形資產(chǎn)資源。服務(wù)外包企業(yè)所承接的業(yè)務(wù)包括兩大類型:一是信息技術(shù)外包(ITO),包括應(yīng)用管理外包、應(yīng)用軟件開發(fā)外包、信息管理外包等;二是業(yè)務(wù)流程外包(BPO),包括遠(yuǎn)程財(cái)務(wù)管理服務(wù)、遠(yuǎn)程采購、存貨管理服務(wù)、遠(yuǎn)程人力資源管理服務(wù)、呼叫中心等。接包方必須具備最優(yōu)秀的服務(wù)優(yōu)勢才能承接發(fā)包方的業(yè)務(wù),即具備為發(fā)包方提供高質(zhì)量服務(wù)的實(shí)力才能為發(fā)包方提供服務(wù),所以接包方也就必須具有自己的品牌、核心技術(shù)、現(xiàn)代電子信息網(wǎng)絡(luò)、長期客戶、專利技術(shù)、商標(biāo)權(quán)、計(jì)算機(jī)軟件、信息集成系統(tǒng)、創(chuàng)新型人力資本等無形資產(chǎn)。其次是發(fā)包企業(yè)的無形資產(chǎn)資源。在服務(wù)外包業(yè)務(wù)的實(shí)施過程中,自始至終貫穿著接包方對發(fā)包企業(yè)無形資產(chǎn)的管理問題,發(fā)包方的各種無形資產(chǎn)由于服務(wù)外包業(yè)務(wù)的需要自然會由接包方所了解。如發(fā)包方的商標(biāo)權(quán)、現(xiàn)代電子信息網(wǎng)絡(luò)、特種權(quán)利、經(jīng)濟(jì)決策專家網(wǎng)、采購網(wǎng)絡(luò)及銷售網(wǎng)絡(luò)及人力資源構(gòu)成情況等。這些資源盡管在所有權(quán)上不歸屬于服務(wù)外包企業(yè),但由于在服務(wù)發(fā)包企業(yè)的過程中必然要接觸到這些無形資產(chǎn)。
(二)無形資產(chǎn)管理融合化的特征
服務(wù)外包企業(yè)在其營運(yùn)過程中,一方面要依靠自身的無形資產(chǎn)的影響力承接外包項(xiàng)目,特別是離岸外包項(xiàng)目;另一方面在對已承接的外包項(xiàng)目的服務(wù)過程中要加強(qiáng)對發(fā)包方各種無形資產(chǎn)的保護(hù),所以使得服務(wù)外包企業(yè)的無形資產(chǎn)的管理工作具有了較鮮明的融自身無形資產(chǎn)管理和發(fā)包企業(yè)無形資產(chǎn)管理于一體的特征。這種管理融合化的特征將貫穿發(fā)包方與接包方服務(wù)外包業(yè)務(wù)合作的全過程。例如在ITO 業(yè)務(wù)中,發(fā)包方把軟件開發(fā)的目的要求提供給接包方,其開發(fā)意圖具有較強(qiáng)的目的性和市場的獨(dú)有性,這些資料對發(fā)包方而言都涉及其經(jīng)營的秘密。而接包方,必須運(yùn)用自身的專有技術(shù)等完成所承接的業(yè)務(wù),這一切就使得企業(yè)必須將自身的無形資產(chǎn)和發(fā)包方的無形資產(chǎn)納入統(tǒng)一管理之中。由于一般企業(yè)的無形資產(chǎn)種類較為單一,所以其管理通常作為某一部門的附帶工作來進(jìn)行。而服務(wù)外包企業(yè)由于其既有企業(yè)自身的無形資產(chǎn)如專有技術(shù)等的管理,同時(shí)也面臨著對發(fā)包方無形資產(chǎn)的管理問題,如發(fā)包方的商標(biāo)權(quán)、現(xiàn)代電子信息網(wǎng)絡(luò)、特種權(quán)利、營銷渠道等。
(三)無形資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)放大化的特征
服務(wù)外包企業(yè)由于其所承接的外包業(yè)務(wù)特點(diǎn)決定其無形資產(chǎn)管理的風(fēng)險(xiǎn)性特征加大。在離岸外包業(yè)務(wù)中,服務(wù)外包企業(yè)承接的具體業(yè)務(wù)具有項(xiàng)目規(guī)模大、服務(wù)周期長、品牌持有數(shù)量多、科技含量高、業(yè)務(wù)虛擬化及營運(yùn)成本高等特點(diǎn),當(dāng)服務(wù)外包企業(yè)的經(jīng)營活動實(shí)現(xiàn)了國際化后,無形資產(chǎn)的內(nèi)外部管理責(zé)任加大,自然會帶來較大的管理風(fēng)險(xiǎn)。例如,在企業(yè)承接的BPO業(yè)務(wù)中,發(fā)包方的金融與財(cái)務(wù)、收入和支付流程、客戶資源等信息就全部被接包方所掌握,接包方就必須對發(fā)包方的這些無形資產(chǎn)予以保護(hù),使企業(yè)面臨巨大的無形資產(chǎn)管理風(fēng)險(xiǎn)。在服務(wù)外包企業(yè)的業(yè)務(wù)運(yùn)營過程中,疏于對發(fā)包方無形資產(chǎn)的管理而造成的發(fā)包方無形資產(chǎn)損失索賠事件給承接方帶來了巨大的風(fēng)險(xiǎn)。面對自身和發(fā)包方的雙重?zé)o形資產(chǎn)的管理,服務(wù)外包企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)自然被放大。
(四)無形資產(chǎn)比例擴(kuò)大化的特征
服務(wù)外包企業(yè)的無形資產(chǎn)價(jià)值占總資產(chǎn)價(jià)值的比重較大,以知識形態(tài)為主的無形資產(chǎn)構(gòu)成了服務(wù)外包企業(yè)的核心競爭力。服務(wù)外包企業(yè)借助對無形資產(chǎn)的巨額投入以加大其在資產(chǎn)總額中的比重,并注重充分發(fā)揮其作用、取得在服務(wù)外包市場競爭中的有利地位,通過無形資產(chǎn)的作用影響來取得離岸外包的“訂單”,進(jìn)而促進(jìn)了企業(yè)的不斷發(fā)展。對無形資產(chǎn)的利用程度決定了企業(yè)未來的收益,對任何企業(yè)都是如此。服務(wù)外包企業(yè)無形資產(chǎn)比例擴(kuò)大化的特征還在一定程度上表現(xiàn)在對無形資產(chǎn)的利用上,對無形資產(chǎn)的充分利用實(shí)質(zhì)上是加大了無形資產(chǎn)的比例。服務(wù)外包企業(yè)自行研發(fā)或者購入的無形資產(chǎn),在數(shù)量上增加了無形資產(chǎn)所占的比例,在使用過程中由于其作用的充分發(fā)揮會給企業(yè)帶來較其他資產(chǎn)更高的收益或超額利潤。
三、加強(qiáng)服務(wù)外包企業(yè)無形資產(chǎn)的管理措施
服務(wù)外包企業(yè)要制定相應(yīng)的制度、采取可行的措施保護(hù)無形資產(chǎn)的安全,加強(qiáng)對各項(xiàng)無形資產(chǎn)的科學(xué)利用,使企業(yè)的無形資產(chǎn)在其經(jīng)營活動中為企業(yè)帶來巨大的經(jīng)濟(jì)效益。
(一)提高對無形資產(chǎn)作用的認(rèn)識
服務(wù)外包企業(yè)應(yīng)認(rèn)真分析無形資產(chǎn)的典型特征及其在承接外包業(yè)務(wù)中所發(fā)揮的巨大作用,在認(rèn)真分析的基礎(chǔ)上為對其進(jìn)行科學(xué)的管理奠定基礎(chǔ)。只有研究了服務(wù)外包企業(yè)無形資產(chǎn)的特征,才能梳理出企業(yè)無形資產(chǎn)管理的路徑和方法,使制定的管理制度具有較強(qiáng)的針對性。服務(wù)外包企業(yè)應(yīng)充分提高對企業(yè)無形資產(chǎn)作用和價(jià)值的認(rèn)識,從而對無形資產(chǎn)進(jìn)行科學(xué)的價(jià)值定位。在充分了解自身無形資產(chǎn)的作用和價(jià)值的基礎(chǔ)上,尤其應(yīng)強(qiáng)化對所服務(wù)的發(fā)包方所擁有的各項(xiàng)無形資產(chǎn)作用的認(rèn)識,在積極保護(hù)的同時(shí),應(yīng)采用有效的方法發(fā)揮其重要作用。
(二)強(qiáng)化無形資產(chǎn)的基礎(chǔ)管理
服務(wù)外包企業(yè)應(yīng)建立專門的無形資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),建立對所承接業(yè)務(wù)的保密制度、負(fù)責(zé)制定企業(yè)內(nèi)部的無形資產(chǎn)開發(fā)策略、制定對發(fā)包方無形資產(chǎn)的管理保護(hù)制度、制定員工的無形資產(chǎn)保護(hù)培訓(xùn)方案及無形資產(chǎn)管理的業(yè)務(wù)流程。負(fù)責(zé)服務(wù)外包企業(yè)自身無形資產(chǎn)的研制、投資、開發(fā)、申請、注冊、維護(hù)、考核與評價(jià)等,加強(qiáng)開發(fā)性保護(hù),進(jìn)而制定一系列行之有效的無形資產(chǎn)開發(fā)策略,最終取得無形資產(chǎn)開發(fā)的優(yōu)勢。負(fù)責(zé)對發(fā)包方無形資產(chǎn)的保護(hù)、對發(fā)包方的無形資產(chǎn)實(shí)行嚴(yán)格的管理。
負(fù)責(zé)處理服務(wù)外包企業(yè)所有的與無形資產(chǎn)相關(guān)的法律事物。如企業(yè)商標(biāo)的侵權(quán)問題、員工的專有技術(shù)泄密問題及服務(wù)外包合同執(zhí)行過程中產(chǎn)生的無形資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)歸屬問題。在離岸外包中加強(qiáng)無形資產(chǎn)的法律支持對服務(wù)外包企業(yè)的發(fā)展具有重大意義。
(三)強(qiáng)化無形資產(chǎn)價(jià)值管理
按照無形資產(chǎn)準(zhǔn)則規(guī)定,無形資產(chǎn)只有在滿足以下兩個條件時(shí)才能確認(rèn):與該資產(chǎn)產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)利益很可能流入企業(yè);該資產(chǎn)的成本能夠可靠地計(jì)量。服務(wù)外包企業(yè)應(yīng)正確確認(rèn)企業(yè)的無形資產(chǎn),才能使企業(yè)的無形資產(chǎn)得到有效保護(hù)。企業(yè)應(yīng)高度重視對無形資產(chǎn)的價(jià)值評估,注重積累與無形資產(chǎn)價(jià)值形成相關(guān)的原始資料和法律、制度依據(jù)。只有準(zhǔn)確地進(jìn)行無形資產(chǎn)價(jià)值評估,才能真正反映出企業(yè)無形資產(chǎn)的價(jià)值構(gòu)成并進(jìn)一步反映企業(yè)資產(chǎn)的真實(shí)情況,為企業(yè)未來利用無形資產(chǎn)進(jìn)行各種經(jīng)營奠定基礎(chǔ)。充分披露無形資產(chǎn)的會計(jì)信息,除披露無形資產(chǎn)的期初、期末數(shù)以及無形資產(chǎn)減值準(zhǔn)備計(jì)提,還應(yīng)充分披露企業(yè)無形資產(chǎn)構(gòu)成情況、研況、后續(xù)計(jì)量情況等。對服務(wù)外包企業(yè)擁有的人力資源信息要在報(bào)表附注中予以披露,對其他重要的無形資產(chǎn)信息也應(yīng)予以披露。在制定對發(fā)包方無形資產(chǎn)的管理保護(hù)制度及建立對所承接業(yè)務(wù)的保密制度的基礎(chǔ)上,服務(wù)外包企業(yè)應(yīng)在認(rèn)真分析外包業(yè)務(wù)服務(wù)過程中所涉及的發(fā)包方無形資產(chǎn)的種類和其基本背景,建立備查賬簿,用以記錄在承接發(fā)包方外包業(yè)務(wù)中所涉及的全部無形資產(chǎn)的維護(hù)情況。具體包括承接人員、服務(wù)的內(nèi)容、時(shí)間及其他有關(guān)應(yīng)加以說明的情況,為以后進(jìn)行檢查保留必要的資料。
(四)加強(qiáng)對無形資產(chǎn)的利用
我國《擔(dān)保法》把土地使用權(quán)、商標(biāo)專用權(quán)、專利權(quán)和著作權(quán)中的財(cái)產(chǎn)權(quán)列為抵押財(cái)產(chǎn)。無形資產(chǎn)財(cái)產(chǎn)權(quán)抵押貸款為企業(yè)籌資開辟了新途徑,服務(wù)外包企業(yè)應(yīng)充分利用這一有效資產(chǎn)為企業(yè)破解融資難題。客戶源就是服務(wù)外包企業(yè)自身最好的無形資產(chǎn)廣告。應(yīng)充分利用客戶源的廣告效應(yīng),對客戶的無形資產(chǎn)加以保密是極其重要的,在雙方合同規(guī)定的范圍內(nèi)對所服務(wù)的客戶的宣傳較少,而對發(fā)包方恰當(dāng)?shù)男麄鲗μ岣咦陨淼钠髽I(yè)形象是非常重要的,企業(yè)往往忽略了利用這一重要資源。
服務(wù)外包企業(yè)的實(shí)踐證明,無形資產(chǎn)在服務(wù)外包企業(yè)有著特有的存在環(huán)境和方式,認(rèn)真分析其特殊性對加強(qiáng)無形資產(chǎn)的管理,提高服務(wù)外包企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益具有重要作用。
主要參考文獻(xiàn):
對企業(yè)來說，無形資產(chǎn)是企業(yè)潛在的巨大財(cái)富，是提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的重要途徑；無形資產(chǎn)是企業(yè)綜合經(jīng)濟(jì)實(shí)力的體現(xiàn)，是提高企業(yè)市場競爭力的重要手段。然而，近年來，筆者在對國有企業(yè)審計(jì)中，發(fā)現(xiàn)國有無形資產(chǎn)流失現(xiàn)象較為嚴(yán)重，令人痛心。一是企業(yè)內(nèi)部管理不善而造成的無形資產(chǎn)流失。如筆者在對某中藥廠審計(jì)中，發(fā)現(xiàn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)忽視無形資產(chǎn)的管理，未建立無形資產(chǎn)管理制度，致使技術(shù)人員跳槽將藥品配方等專有技術(shù)流入外資企業(yè)，給國有企業(yè)造成不可挽回的損失。二是國有企業(yè)改制過程中，對無形資產(chǎn)未作評估而造成的流失。如某國有電機(jī)企業(yè)在改制過程中，未對國有土地使用權(quán)進(jìn)行評估而造成了近三千萬元的國有資產(chǎn)流失。三是在中外合資過程中，無償將商標(biāo)等無形資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓給合資方而造成的流失。如某紡織企業(yè)在引進(jìn)外資成立中外合資企業(yè)時(shí)，將自己幾十年嘔心瀝血創(chuàng)立的國內(nèi)名牌商標(biāo)拱手相送給合資企業(yè)，造成國有無形資產(chǎn)的巨額流失。四是在承包、租賃中不計(jì)無形資產(chǎn)而造成的流失。如某食品廠被個人承包為非國有經(jīng)營實(shí)體，由于沒有規(guī)范的招標(biāo)程序，對注冊商標(biāo)等無形資產(chǎn)未作任何評估，無形資產(chǎn)被無償占用，使國有無形資產(chǎn)流入非國有企業(yè)。
“亡羊補(bǔ)牢，為時(shí)不晚”，關(guān)鍵在于如何防止國有資產(chǎn)的流失，應(yīng)采取如下措施：
一、企業(yè)內(nèi)部應(yīng)建立、健全無形資產(chǎn)管理制度，規(guī)范無形資產(chǎn)管理
無形資產(chǎn)是現(xiàn)代企業(yè)生存和發(fā)展的寶貴資源，無形資產(chǎn)是超值的價(jià)值，是企業(yè)競爭中的優(yōu)勢，因此，市場競爭將最終表現(xiàn)為無形資產(chǎn)的競爭。國有企業(yè)要在競爭中立于不敗之地，就必須加強(qiáng)無形資產(chǎn)的管理。
首先，應(yīng)建立無形資產(chǎn)核算體系。對企業(yè)全部無形資產(chǎn)建立核算體系，建立會計(jì)憑證、明細(xì)賬、總賬、會計(jì)報(bào)表，企業(yè)應(yīng)提高有關(guān)無形資產(chǎn)會計(jì)信息披露的充分性。
其次，應(yīng)建立和健全無形資產(chǎn)管理的機(jī)構(gòu)和人員。企業(yè)應(yīng)根據(jù)無形資產(chǎn)的狀況和發(fā)展規(guī)劃，在企業(yè)內(nèi)部專門設(shè)立無形資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)和配備專職的管理人員。明確無形資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的職責(zé)，對企業(yè)無形資產(chǎn)提供組織機(jī)構(gòu)上的保護(hù)，制定無形資產(chǎn)管理制度。同時(shí)對無形資產(chǎn)管理人員要加強(qiáng)無形資產(chǎn)相關(guān)知識的培訓(xùn)，提高管理人員的素質(zhì)。
再次，建立無形資產(chǎn)內(nèi)部控制制度，促進(jìn)企業(yè)無形資產(chǎn)堵漏建制。應(yīng)建立企業(yè)內(nèi)部無形資產(chǎn)監(jiān)督機(jī)制，企業(yè)的無形資產(chǎn)管理部門和人員，要對企業(yè)無形資產(chǎn)的開發(fā)、形成、使用、效益、保護(hù)和保管的各個環(huán)節(jié)進(jìn)行定期和不定期的監(jiān)督，促使企業(yè)重視無形資產(chǎn)的經(jīng)營管理，增加無形資產(chǎn)的積累，保護(hù)無形資產(chǎn)的安全與完整，防止無形資產(chǎn)的流失，提高無形資產(chǎn)的利用效益，提升企業(yè)競爭能力。
二、加大宣傳普及無形資產(chǎn)知識的力度，提高全民的無形資產(chǎn)意識
應(yīng)大力宣傳、普及無形資產(chǎn)知識，新聞媒體、出版社、科技情報(bào)等部門應(yīng)經(jīng)常、有針對性地組織報(bào)導(dǎo)，出版有關(guān)無形資產(chǎn)的書刊，擴(kuò)大宣傳的力度和深度。同時(shí)加強(qiáng)輿論監(jiān)督，實(shí)行社會公示制度。國有企業(yè)在轉(zhuǎn)制、重組之前，應(yīng)當(dāng)把出讓方所出讓的資產(chǎn)、出讓方式與法律責(zé)任在社會進(jìn)行公示。從而提高領(lǐng)導(dǎo)干部、管理人員和公民對無形資產(chǎn)的保護(hù)意識，形成共同的社會監(jiān)督機(jī)制，從根本上杜絕無形資產(chǎn)的流失。
三、嚴(yán)懲腐敗，防止國有無形資產(chǎn)的流失
對于提供虛假材料、不依法評估或評估結(jié)果失實(shí)，使國有企業(yè)無形資產(chǎn)在改制、重組、拍賣、合資、合作、承包、租賃過程中造成流失或嚴(yán)重?fù)p失的，上級主管部門應(yīng)依法做出評估結(jié)果無效的決定，并追究有關(guān)人員行政或法律責(zé)任，打擊犯罪行為，確保國有資產(chǎn)的保值、增生。
四、建立健全無形資產(chǎn)法律、法規(guī)體系，確保無形資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)得到法律保護(hù)
隨著我國加入WT0，必須按國際慣例來組織和規(guī)范我們的行為，目前必須抓緊制訂符合我國國情、與國際慣例相接軌的無形資產(chǎn)法律、法規(guī)，切實(shí)保護(hù)國有無形資產(chǎn)，有效地控制和制止無形資產(chǎn)流失。
五、加強(qiáng)規(guī)范化管理，整頓現(xiàn)有資產(chǎn)評估機(jī)構(gòu)，提高從業(yè)人員的素質(zhì)
【摘 要】 本文介紹了無形資產(chǎn)在現(xiàn)代企業(yè)中的重要性，分析了我國企業(yè)中無形資產(chǎn)管理存在的問題，提出了對策：做好無形資產(chǎn)開發(fā)工作；統(tǒng)一無形資產(chǎn)評估標(biāo)準(zhǔn)和合理選擇評估方法；完善無形資產(chǎn)維護(hù)和保障制度，維護(hù)好企業(yè)的權(quán)益。
【關(guān)鍵詞】 無形資產(chǎn)管理；問題；對策
隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，無形資產(chǎn)已經(jīng)成為在激烈的市場競爭中充分展示企業(yè)形象的核心競爭力。因此在未來的幾年，伴隨著企業(yè)的發(fā)展和國際的接軌，企業(yè)對無形資產(chǎn)的重視一定會和有形資產(chǎn)趨于一致或勝過。但是我們也應(yīng)看到，我國企業(yè)在無形資產(chǎn)的使用、管理上還存在著許多問題，因此有必要探討我國企業(yè)無形資產(chǎn)管理的有效途徑及措施，促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)經(jīng)營管理。
一、無形資產(chǎn)在現(xiàn)代企業(yè)中的重要性
無形資產(chǎn)是指不具有實(shí)物形態(tài)但可供公司長期使用并能夠給公司帶來經(jīng)濟(jì)利益的經(jīng)濟(jì)資源，是企業(yè)在激烈的市場競爭中脫穎而出的決定因素，擁有一定規(guī)模與質(zhì)量的無形資產(chǎn)是培育企業(yè)核心競爭力的必要條件，并決定著企業(yè)價(jià)值的高低。
1、無形資產(chǎn)為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值和超額利潤
無形資產(chǎn)管理是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的重要因素。機(jī)器設(shè)備、原材料等有形資產(chǎn)是硬件，技術(shù)、知識信息、商譽(yù)等無形資產(chǎn)是軟件，后者對前者進(jìn)行優(yōu)化使用和合理配置，使企業(yè)產(chǎn)生較高的經(jīng)濟(jì)效益。無形資產(chǎn)管理主要在降低生產(chǎn)成本、提高產(chǎn)品質(zhì)量、優(yōu)化產(chǎn)品功能、提高商品聲譽(yù)和增強(qiáng)市場競爭力等方面發(fā)揮關(guān)鍵作用，創(chuàng)造價(jià)值并產(chǎn)生超額利潤。
2、無形資產(chǎn)有利于企業(yè)實(shí)現(xiàn)規(guī)模經(jīng)濟(jì)
無形資產(chǎn)營運(yùn)有利于企業(yè)進(jìn)行低成本擴(kuò)張，實(shí)現(xiàn)規(guī)模經(jīng)濟(jì)。無形資產(chǎn)同有形資產(chǎn)一樣，通過營運(yùn)都可以實(shí)現(xiàn)價(jià)值增值，企業(yè)可以將自己的知識產(chǎn)權(quán)、管理優(yōu)勢等無形資產(chǎn)對外參股或者轉(zhuǎn)讓，擴(kuò)大企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模，實(shí)現(xiàn)規(guī)模經(jīng)濟(jì)效應(yīng)，企業(yè)要擴(kuò)大經(jīng)營規(guī)模，傳統(tǒng)做法是通過增加廠房、設(shè)備等有形資產(chǎn)來實(shí)現(xiàn)低水平擴(kuò)張。而當(dāng)前主要發(fā)達(dá)國家的企業(yè)減少有形資產(chǎn)投資，以技術(shù)轉(zhuǎn)讓等無形資產(chǎn)為主的非股本生產(chǎn)合作日益增加，從而實(shí)現(xiàn)規(guī)模擴(kuò)張。
二、我國企業(yè)無形資產(chǎn)管理存在的問題及原因
1、無形資產(chǎn)價(jià)值評估的標(biāo)準(zhǔn)和方法不明確
國資委《關(guān)于規(guī)范國有企業(yè)改制工作的意見》中規(guī)定企業(yè)的專利權(quán)、非專利技術(shù)、商標(biāo)權(quán)、商譽(yù)等無形資產(chǎn)必須納入評估范圍。無形資產(chǎn)評估相關(guān)規(guī)定在規(guī)范評估行為的同時(shí)，忽略了對土地使用權(quán)和企業(yè)品牌以及特許經(jīng)營權(quán)等無形資產(chǎn)的規(guī)范。此外，關(guān)于專利權(quán)、非專利技術(shù)、商標(biāo)權(quán)、商譽(yù)等無形資產(chǎn)在我國也無成熟的評估標(biāo)準(zhǔn)，評估結(jié)果難以反映企業(yè)的實(shí)際價(jià)值，具體操作起來誤差很大。
無形資產(chǎn)和有形資產(chǎn)的評估方法基本一致，主要包括收益現(xiàn)值法、現(xiàn)行市價(jià)法、重置成本法。在實(shí)際中，收益現(xiàn)值法一般出現(xiàn)在以轉(zhuǎn)讓、投資為目的的評估中，涉及到以成本、費(fèi)用攤銷為目的的評估一般采用重置成本法，現(xiàn)行市價(jià)法所得出的價(jià)格則只是真實(shí)交易中的一種參考價(jià)格。由于無形資產(chǎn)評估方法和計(jì)算口徑多樣，經(jīng)常會造成采用不同評估方法對同一對象進(jìn)行評估所得的結(jié)果相距甚遠(yuǎn)的情況。
2、企業(yè)無形資產(chǎn)管理環(huán)節(jié)制度缺乏
由于企業(yè)缺乏相應(yīng)的管理機(jī)制、人員和制度，使得無形資產(chǎn)價(jià)值得不到提升，嚴(yán)重制約了無形資產(chǎn)作用的有效發(fā)揮。企業(yè)人員無法利用科學(xué)知識有效地管理和使用無形資產(chǎn)，就造成無形資產(chǎn)的流失，導(dǎo)致無形資產(chǎn)資源嚴(yán)重浪費(fèi)。另外由于受到過去計(jì)劃經(jīng)濟(jì)較長時(shí)期的影響，我國市場經(jīng)濟(jì)體制雖然已經(jīng)確立，但經(jīng)濟(jì)的市場化程度并不發(fā)達(dá)，完善的市場化體系還沒有建立起來，這嚴(yán)重阻礙了無形資產(chǎn)的商品化、市場化、社會化進(jìn)程。
3、部分無形資產(chǎn)不被重視導(dǎo)致流失
一些企業(yè)的經(jīng)營者商標(biāo)保護(hù)觀念不強(qiáng)，未及時(shí)注冊商標(biāo)，使得自己的商標(biāo)讓人搶注，商標(biāo)被盜用或隨意授權(quán)使用商標(biāo)，導(dǎo)致無形資產(chǎn)的形象受到破壞。無形資產(chǎn)是一種有益于企業(yè)經(jīng)營的資產(chǎn)，不少的企業(yè)已經(jīng)意識到了其重要性，但是他們不會依靠正當(dāng)?shù)氖侄?，如開發(fā)技術(shù)、提高質(zhì)量、降低成本等得以積累有利于競爭的無形資產(chǎn)，而是采用不正當(dāng)?shù)氖侄蝸眚_取無形資產(chǎn)，如做假廣告，或用錢買一個評比的獎項(xiàng)，目的就是在建立知名度。而消費(fèi)者并不了解情況，往往會被企業(yè)的這種“無形資產(chǎn)”所迷惑。另外，我國對于自己的老字號商標(biāo)的保護(hù)也是缺乏意識的，如中華牙膏，已被聯(lián)合利華公司納入其下，已經(jīng)不屬于我國自有的產(chǎn)品。商標(biāo)被搶注的事件時(shí)有發(fā)生。
4、許多企業(yè)缺少專門的無形資產(chǎn)管理人員和機(jī)構(gòu)
企業(yè)在需要時(shí)臨時(shí)從其他部門抽調(diào)人員，這樣勢必由于人員的非專業(yè)化影響無形資產(chǎn)的管理水平;其次，企業(yè)在無形資產(chǎn)的培育和研發(fā)階段往往缺少詳細(xì)的投資預(yù)算以及可行性分析，沒有切實(shí)考量投入的成本與預(yù)期收益的關(guān)系，從而無法實(shí)現(xiàn)獲取超額利潤的目的;再次，企業(yè)常常忽視無形資產(chǎn)的維護(hù)，知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)事件時(shí)有發(fā)生。
三、實(shí)現(xiàn)無形資產(chǎn)有效管理的措施
1、做好無形資產(chǎn)開發(fā)工作
企業(yè)應(yīng)成立專門的科研機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)無形資產(chǎn)的設(shè)計(jì)、開發(fā)、引進(jìn)、指導(dǎo)應(yīng)用，并建立嚴(yán)格的決策審批制度和職責(zé)分工制度。在開發(fā)或引進(jìn)之前，該機(jī)構(gòu)應(yīng)從宏觀角度結(jié)合企業(yè)發(fā)展目標(biāo)和市場需求，擬定“企業(yè)無形資產(chǎn)發(fā)展目標(biāo)體系”。
企業(yè)高級管理部門應(yīng)當(dāng)做好無形資產(chǎn)投資決策和具體項(xiàng)目的開發(fā)決策。在進(jìn)行宏觀決策時(shí)應(yīng)注意將無形資產(chǎn)發(fā)展戰(zhàn)略與其他經(jīng)營戰(zhàn)略相結(jié)合，在此基礎(chǔ)上考慮具體投資哪些項(xiàng)目，在研究開發(fā)階段要根據(jù)無形資產(chǎn)要素各自特點(diǎn)進(jìn)行針對管理。在研究成功或形成后要及時(shí)到有關(guān)部門注冊登記以獲得法律保護(hù)。由于企業(yè)的管理人員的素質(zhì)較差，無形資產(chǎn)的管理不能得以實(shí)現(xiàn)，所以就要用一部分資金來重點(diǎn)培養(yǎng)本企業(yè)自己的無形資產(chǎn)管理人員，也有必要在國外請專人來給企業(yè)設(shè)計(jì)一套健全的管理方案。由于我國對無形資產(chǎn)的重視相對過晚，因此請專家來授課也不乏是一個好的方法，可以改善企業(yè)對無形資產(chǎn)的管理，選擇對本企業(yè)最有利的管理方法。
2、統(tǒng)一無形資產(chǎn)評估標(biāo)準(zhǔn)和合理選擇評估方法
無形資產(chǎn)評估的標(biāo)準(zhǔn)是保障評估工作順利進(jìn)行、評估結(jié)果正確有效的重要前提，因此需要以法律的形式明確相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，評估結(jié)果才能合理科學(xué)，真正實(shí)現(xiàn)企業(yè)無形資產(chǎn)的保值增值。無形資產(chǎn)種類很多，各類無形資產(chǎn)的評估規(guī)律不盡相同，隨著知識經(jīng)濟(jì)的迅猛發(fā)展，無形資產(chǎn)評估標(biāo)的越來越復(fù)雜，僅靠單一的評估準(zhǔn)則不能適應(yīng)評估標(biāo)的多樣性，所以，建立資產(chǎn)評估準(zhǔn)則體系是非常重要的。眾所周知，無論是有形還是無形資產(chǎn)的評估大致有三條途徑，即成本途徑、市場途徑和收益途徑。無形資產(chǎn)的創(chuàng)立成本與其創(chuàng)造的收益水平往往對應(yīng)性較小，采用不同的途徑，如分別采用成本途徑和收益途徑進(jìn)行評估，所得出的評估結(jié)論可能大相徑庭，所以，在可能的條件下，要盡可能采取多種評估途徑進(jìn)行評估，把成本途徑、市場途徑和收益途徑有機(jī)地結(jié)合起來，綜合各種評估途徑的結(jié)論得出最終評價(jià)結(jié)果。
無形資產(chǎn)評估方法直接關(guān)系到評估的結(jié)果，我國無形資產(chǎn)評估實(shí)踐中，往往由于不能運(yùn)用科學(xué)的方法，造成較大的誤差，現(xiàn)行的無形資產(chǎn)評估方法主要有市價(jià)、收益法和成本法三種。在實(shí)際進(jìn)行評估業(yè)務(wù)時(shí)，應(yīng)根據(jù)特定評估目的和條件，靈活地選擇評估方法。
3、完善無形資產(chǎn)維護(hù)和保障制度，維護(hù)好企業(yè)的權(quán)益
關(guān)鍵詞：高新技術(shù)企業(yè)；技術(shù)資產(chǎn)；技術(shù)資產(chǎn)管理；無形資產(chǎn)
高新技術(shù)企業(yè)是從事一種或多種高新技術(shù)的研究與開發(fā)、及其商品轉(zhuǎn)化和生產(chǎn)的經(jīng)濟(jì)實(shí)體，是技術(shù)資產(chǎn)的孵化和產(chǎn)業(yè)化，是知識和技術(shù)的商品化。高新技術(shù)企業(yè)在激烈的市場競爭中，依賴的是他們的先進(jìn)技術(shù)和員工頭腦中的先進(jìn)知識和理念，這些都是企業(yè)的技術(shù)資產(chǎn)，正是這些技術(shù)資產(chǎn)的存在，使得那些眾多的中小高新技術(shù)企業(yè)通過知識和技術(shù)壟斷帶來的超額利潤和長期利潤發(fā)展成為世界上著名的大公司。因而我國高新技術(shù)企業(yè)應(yīng)該要足夠重視技術(shù)資產(chǎn)管理的重要性，處于知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代下，技術(shù)資產(chǎn)是企業(yè)（尤其是高新技術(shù)企業(yè)）得以生存和繼續(xù)發(fā)展的核心和關(guān)鍵，加強(qiáng)對技術(shù)資產(chǎn)的管理亦成為了各個企業(yè)的焦點(diǎn)，打破傳統(tǒng)管理下的模式，對技術(shù)資產(chǎn)進(jìn)行有效管理，成為目前需要快速解決的一個中心問題。針對這個問題，筆者對高新技術(shù)企業(yè)技術(shù)資產(chǎn)的管理進(jìn)行探討一些新的思路。
一、轉(zhuǎn)換觀念，加強(qiáng)技術(shù)資產(chǎn)培育與開發(fā)，提升對技術(shù)資產(chǎn)的管理意識
在高新技術(shù)企業(yè)，技術(shù)資產(chǎn)已成為企業(yè)謀利的最重要資源，應(yīng)將其價(jià)值管理列為財(cái)務(wù)管理核心內(nèi)容，并把它同企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃和戰(zhàn)略管理有機(jī)結(jié)合。同時(shí)要積極對技術(shù)資產(chǎn)進(jìn)行培育與開發(fā)，這需要花費(fèi)企業(yè)大量的心血，無疑是一個漫長的過程。對于我國高新技術(shù)企業(yè)而言，對技術(shù)資產(chǎn)的開發(fā)培育可以從技術(shù)的質(zhì)量、品牌和再創(chuàng)新、以及企業(yè)文化等幾個主要方面進(jìn)行。
1.制定技術(shù)質(zhì)量戰(zhàn)略
未來的市場和效益取決于現(xiàn)在技術(shù)資產(chǎn)質(zhì)量如何，質(zhì)量無疑成為了技術(shù)資產(chǎn)開發(fā)與培育的基礎(chǔ)。因此要想真正找到技術(shù)資產(chǎn)培育的切入點(diǎn)和立足點(diǎn)，企業(yè)的管理人員只有從這樣的高度去認(rèn)識技術(shù)質(zhì)量。同時(shí)，企業(yè)應(yīng)該以產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量為標(biāo)準(zhǔn)尺度，做到精細(xì)化的管理，全面化的管理，滿足消費(fèi)者現(xiàn)實(shí)和潛在需求的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，從而獲取消費(fèi)者的偏愛，由此為企業(yè)開發(fā)與培育技術(shù)資產(chǎn)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
2.貫徹技術(shù)品牌戰(zhàn)略
品牌戰(zhàn)略屬于質(zhì)量戰(zhàn)略的延伸，是以質(zhì)量戰(zhàn)略為基礎(chǔ)。優(yōu)質(zhì)的品牌能夠?yàn)槠髽I(yè)帶來信譽(yù)、顧客和效益，有助于不斷擴(kuò)大企業(yè)的市場，促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展。品牌就是無形資產(chǎn)，品牌就是核心競爭力，企業(yè)應(yīng)該牢固樹立這種意識，并積極有效地貫徹品牌戰(zhàn)略。企業(yè)實(shí)施品牌戰(zhàn)略可以有多種模式，不管是多品牌還是單一品牌，每個企業(yè)應(yīng)根據(jù)自己的情況量身制定，確保品牌戰(zhàn)略的落實(shí)實(shí)施。
3.重視技術(shù)的再創(chuàng)新
企業(yè)無形資產(chǎn)的形成與擴(kuò)張，其主要來源與基本途徑就是技術(shù)的創(chuàng)新。而技術(shù)的再創(chuàng)新能夠?yàn)槠髽I(yè)提供源源不斷的知識產(chǎn)權(quán)；能夠明顯提高企業(yè)的品牌價(jià)值；能夠有效改善各種關(guān)系資源與提高企業(yè)的知名度。毋庸置疑，這些都是企業(yè)熱衷追求的無形資產(chǎn)。企業(yè)應(yīng)注重進(jìn)行技術(shù)再創(chuàng)新工作，吸收一切國內(nèi)外先進(jìn)技術(shù)以及管理經(jīng)驗(yàn)，加快技術(shù)進(jìn)步的步伐。
4.構(gòu)建企業(yè)文化
企業(yè)文化是種軟資源，總是扮演著企業(yè)總資產(chǎn)“發(fā)動機(jī)”、“激發(fā)劑”與“催化劑”的角色。因此一個企業(yè)如果忽視對文化的建設(shè)，其技術(shù)資產(chǎn)的形成與發(fā)展也注定缺少了內(nèi)在的持久動力。一個企業(yè)的文化是由企業(yè)內(nèi)全體職工一致認(rèn)可的價(jià)值觀、經(jīng)營理念和具有企業(yè)特色的行為方式以及外在的物質(zhì)表現(xiàn)構(gòu)成。因此，加強(qiáng)企業(yè)文化的建設(shè)可以從理念、制度以及物質(zhì)三個方面入手，注重員工心靈深處的想法，、抓住技術(shù)資產(chǎn)的源頭。
二、將顯性技術(shù)資產(chǎn)與隱性無形資產(chǎn)相融合
傳統(tǒng)意義上講的無形資產(chǎn)，一般是指專利權(quán)、專利技術(shù)等，對于這類無形資產(chǎn)，企業(yè)都有較全面和深刻的認(rèn)識，而對于諸如知識資源、企業(yè)戰(zhàn)略、企業(yè)文化等的隱性無形資產(chǎn)卻常常容易被管理者忽略，然而這類隱性無形資產(chǎn)卻在企業(yè)的經(jīng)營管理中發(fā)揮著非常重要的作用。合理恰當(dāng)?shù)碾[性無形資產(chǎn)管理對于顯性技術(shù)資產(chǎn)的管理水平的提高有著很大的推動作用，如，優(yōu)秀的企業(yè)文化可以為顯性技術(shù)資產(chǎn)的管理提供良好的軟環(huán)境，企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的制定也關(guān)系著顯性技術(shù)資產(chǎn)管理。因此，無形資產(chǎn)的管理應(yīng)充分考慮到隱性無形資產(chǎn)的管理，將顯性技術(shù)資產(chǎn)與隱性無形資產(chǎn)相結(jié)合，對企業(yè)的無形資產(chǎn)做到全面、系統(tǒng)的管理。
三、改進(jìn)技術(shù)資產(chǎn)的核算
1.合理處理發(fā)生的研究與開發(fā)費(fèi)用
一般企業(yè)出于遵守謹(jǐn)慎性原則考慮，會將已經(jīng)發(fā)生的研究與開發(fā)費(fèi)用全部按照投入當(dāng)期費(fèi)用計(jì)入，而不是將這些費(fèi)用資本化。這種處理方法對于傳統(tǒng)的企業(yè)來說是可以的。但在高新技術(shù)企業(yè)中，研究和開發(fā)的投入費(fèi)用是企業(yè)投資的重要部分，不僅投資數(shù)量大，而且呈常態(tài)化、動態(tài)化趨勢。如果繼續(xù)沿用這種處理方法，企業(yè)的利潤則會大幅下降，而不能真實(shí)體現(xiàn)企業(yè)的業(yè)績，也將不利于企業(yè)良好的形象的樹立以及員工積極性的調(diào)動，同時(shí)，這種處理方式很可能嚴(yán)重低估企業(yè)自創(chuàng)技術(shù)資產(chǎn)的價(jià)值，不能真正體現(xiàn)企業(yè)無形資產(chǎn)的狀況。所以，如果將研究和開發(fā)投入的費(fèi)用全部費(fèi)用化就有些不合理了。就高新技術(shù)企業(yè)來說，可以將已經(jīng)發(fā)生的研究和開發(fā)費(fèi)按照長期待攤費(fèi)用來處理，等研究開發(fā)成功之后，再將它全部允以資本化，轉(zhuǎn)成無形資產(chǎn)，假如研究開發(fā)失敗，仍可分期計(jì)入費(fèi)用處理。由此既可以反映企業(yè)的研究與開發(fā)真實(shí)的支出情況，也可以避免由于費(fèi)用化而減少了利潤，從而達(dá)到提升高新技術(shù)企業(yè)進(jìn)行研究與開發(fā)投資的積極目的。
2.完善技術(shù)資產(chǎn)計(jì)價(jià)基礎(chǔ)
現(xiàn)行財(cái)務(wù)管理以歷史成本原則作為技術(shù)資產(chǎn)計(jì)價(jià)基礎(chǔ)，而作為具有高收益和高動態(tài)等特點(diǎn)的技術(shù)資產(chǎn)，如果按照歷史成本來計(jì)價(jià)，就難以反映技術(shù)資產(chǎn)的真實(shí)價(jià)值和可能帶來的未來超額收益。例如，高新技術(shù)在眼下還是高新技術(shù)，但在未來就不一定還是高新技術(shù)，故當(dāng)前可能得到的超額收益的技術(shù)資產(chǎn)極有可能會因技術(shù)的革新?lián)Q代迅速消失其本身的超額獲利能力，所以如果仍然以歷史成本為計(jì)價(jià)基礎(chǔ)，則可能造成高收益的技術(shù)資產(chǎn)價(jià)值被低估。從而造成財(cái)務(wù)信息的失實(shí)和決策失誤。因此，可以在對技術(shù)資產(chǎn)以歷史成本計(jì)劃的基礎(chǔ)上，在表外定期評估技術(shù)資產(chǎn)，定期以評估的公允價(jià)值對技術(shù)資產(chǎn)的價(jià)值進(jìn)行說明。
3.改進(jìn)技術(shù)資產(chǎn)的攤銷處理
對于技術(shù)資產(chǎn)的攤銷處理方法，較普遍的是采用攤銷期限較長的直線攤銷法。但是，由于高新技術(shù)企業(yè)中的技術(shù)資產(chǎn)更新?lián)Q代時(shí)間間隔縮短、壽命周期減少，如果采用直線攤銷法，將不利于防范技術(shù)資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)。因此，可以考慮應(yīng)用類似固定資產(chǎn)加速折舊的方法，改進(jìn)技術(shù)資產(chǎn)的攤銷處理。有效化解高新技術(shù)企業(yè)技術(shù)資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)的同時(shí)，達(dá)到更符合配比原則，即早期無形資產(chǎn)帶來的超額收益大，相應(yīng)攤銷的費(fèi)用多；后期無形資產(chǎn)帶來的超額收益小，相應(yīng)攤銷的費(fèi)用少。
四、加快企業(yè)技術(shù)資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置
當(dāng)前，高新技術(shù)企業(yè)的技術(shù)資產(chǎn)管理不夠完善，因此，要加強(qiáng)企業(yè)技術(shù)資產(chǎn)管理就需要加快企業(yè)技術(shù)資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置。圍繞技術(shù)資產(chǎn)的研發(fā)、運(yùn)營、維護(hù)以及績效評價(jià)等環(huán)節(jié)在企業(yè)內(nèi)部設(shè)置專門的技術(shù)資產(chǎn)專門管理部門和機(jī)構(gòu)，在技術(shù)資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)中配置專業(yè)的技術(shù)人才、法律、財(cái)務(wù)、運(yùn)營等專業(yè)人才進(jìn)行技術(shù)資產(chǎn)的統(tǒng)籌管理。同時(shí)，對技術(shù)資產(chǎn)管理人員進(jìn)行相應(yīng)培訓(xùn)，提高專業(yè)水平和技術(shù)資產(chǎn)管理效率，盡快將已有的技術(shù)資產(chǎn)轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力，有效保障企業(yè)技術(shù)資產(chǎn)的保值增值。通過構(gòu)建兩種資產(chǎn)同時(shí)抓的綜合考核指標(biāo)和復(fù)合管控體系，建立責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合的管理機(jī)制，注重開發(fā)與保護(hù)并重的激勵和約束體制，建立覆蓋技術(shù)資產(chǎn)管理的網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng)。構(gòu)建我國高新技術(shù)企業(yè)的技術(shù)資產(chǎn)管理機(jī)制，完善各種技術(shù)資產(chǎn)管理的制度，以規(guī)章制度來規(guī)范企業(yè)技術(shù)資產(chǎn)的整個管理過程，并對各種技術(shù)資產(chǎn)的經(jīng)營管理負(fù)責(zé)任，以實(shí)現(xiàn)制度化，規(guī)范化管理。
五、完善技術(shù)資產(chǎn)的保護(hù)和評估機(jī)制，加強(qiáng)管理，切實(shí)保障企業(yè)權(quán)益
技術(shù)資產(chǎn)的保護(hù)就是利用一定的方式，采取必要的手段，使自己的技術(shù)資產(chǎn)和帶來的經(jīng)濟(jì)收益不遭受到侵害的行為。它是整個技術(shù)資產(chǎn)經(jīng)營和管理中非常重要的一部分。企業(yè)可以通過樹立主動保護(hù)技術(shù)資產(chǎn)的意識，經(jīng)常開展法律制度教育，從而提升員工對技術(shù)資產(chǎn)的保護(hù)意識與能力。還可以制定關(guān)于技術(shù)資產(chǎn)的保護(hù)制度與方法，同時(shí)拿起法律的武器來維護(hù)企業(yè)自己的利益。
另外，只有科學(xué)合理地評估技術(shù)資產(chǎn)的價(jià)值，制定出合理的價(jià)格，才能保障技術(shù)資產(chǎn)的最大利益順利實(shí)現(xiàn)，從而減少它的風(fēng)險(xiǎn)。企業(yè)及其有必要去采取相關(guān)的措施來不斷提升技術(shù)資產(chǎn)的評估質(zhì)量，還要做到有章可循，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理。
六、抓住技術(shù)資產(chǎn)管理的關(guān)鍵--人的管理
人力資源的開發(fā)始終是高新技術(shù)企業(yè)得以可持續(xù)性發(fā)展的核心要素。因此抓住技術(shù)資產(chǎn)管理的關(guān)鍵歸根結(jié)底是加強(qiáng)對人的管理。當(dāng)前加強(qiáng)對人的管理可以從以下幾個重點(diǎn)方面入手：
1.注重綜合能力的培養(yǎng)，其中包括自學(xué)，創(chuàng)新，思維與應(yīng)變等綜合能力。2.培養(yǎng)復(fù)合型人才。這種人才往往基礎(chǔ)扎實(shí)，有某一方面扎實(shí)出眾的專業(yè)知識也有寬廣的知識面，能很快適應(yīng)國際的各種競爭。3.通過政治和人文的素質(zhì)教育來造就他們的社會責(zé)任感與使命感，，以及集體主義的倫理道德觀，樹立起高尚的人格，加強(qiáng)合作的團(tuán)隊(duì)精神等。4.當(dāng)今社會飛速發(fā)展，各種壓力撲面而來，身體和心理素質(zhì)培養(yǎng)也變得不能忽視。要讓人才能適應(yīng)住各種環(huán)境，同時(shí)樹立強(qiáng)烈的競爭意識，從而敢于去面對未來的挫折，也經(jīng)得起各種失敗，，越挫越勇，永不后退。5.打造人才招聘、培養(yǎng)、任用、激勵、考評一體化的機(jī)制。就是要任人唯賢，根據(jù)不同個人的能力來分配與其適當(dāng)?shù)墓ぷ?，然后按照每個人的能力、業(yè)績進(jìn)行考核，選拔和獎勵，鼓勵員工勇于創(chuàng)新和進(jìn)取，樹立自立、自主、自強(qiáng)、自重以及敢作敢為的精神，制定科學(xué)優(yōu)勝劣汰的競爭規(guī)則，源源不斷地激發(fā)員工的自覺性、主動性、積極性和創(chuàng)造性。
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關(guān)鍵詞:高校;無形資產(chǎn);管理
中圖分類號:F234.3文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A文章編號:1673-291X(2010)24-0093-03
無形資產(chǎn)是一所高校綜合實(shí)力的集中體現(xiàn),是高校科研水平、設(shè)計(jì)水平、研發(fā)水平、管理水平的凝結(jié),如何保護(hù)好高校的無形資產(chǎn),直接影響著高校的主體利益及主導(dǎo)地位。隨著知識經(jīng)濟(jì)發(fā)展,無形資產(chǎn)的價(jià)值對高校發(fā)展起著重要作用,很大程度上影響著高校師資水平、生源數(shù)量質(zhì)量、社會對其畢業(yè)生的認(rèn)可程度以及經(jīng)費(fèi)的來源等。要充分認(rèn)識高校無形資產(chǎn)管理的現(xiàn)狀,科學(xué)客觀地分析高校無形資產(chǎn)管理存在問題,這是創(chuàng)造和提升高校無形資產(chǎn)和價(jià)值的先決條件,也是高校自身發(fā)展壯大的有效途徑之一,更是迎接知識經(jīng)濟(jì)挑戰(zhàn)的需要。為此,高校必須提高對無形資產(chǎn)的認(rèn)識,加強(qiáng)管理,采取切實(shí)措施,有效保護(hù)和利用無形資產(chǎn),減少和杜絕流失,真正實(shí)現(xiàn)無形資產(chǎn)的價(jià)值,維護(hù)高校的合法權(quán)益。
一、高校無形資產(chǎn)的內(nèi)涵及特點(diǎn)
(一)高校無形資產(chǎn)的內(nèi)涵
高校無形資產(chǎn)是一種隱性資產(chǎn),由高校專有并具有長期使用權(quán),不具有獨(dú)立的實(shí)體形態(tài),在高校經(jīng)營中持續(xù)發(fā)揮作用并可帶來收益,以經(jīng)濟(jì)資產(chǎn)和相關(guān)權(quán)利總和形式存在。
目前,國內(nèi)學(xué)者對高校無形資產(chǎn)的含義沒有一致的看法。有的學(xué)者認(rèn)為,無形資產(chǎn)就是高校所擁有的不具有實(shí)物形態(tài)的,能為高校長期使用的某種特有權(quán)利的資產(chǎn),包括專利權(quán)、著作權(quán)、非專利使用權(quán)等。根據(jù)中國《高等學(xué)校會計(jì)制度》的規(guī)定,結(jié)合企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則中對無形資產(chǎn)的定義,有的學(xué)者認(rèn)為高校無形資產(chǎn)為高校所用以培養(yǎng)人、提供教育服務(wù)以及商品的生產(chǎn)和供應(yīng),且無實(shí)物形態(tài)并能為高校創(chuàng)造社會效益和經(jīng)濟(jì)效益的非貨幣長期資產(chǎn)。作為一個經(jīng)濟(jì)學(xué)范疇,無形資產(chǎn)被引入高等教育研究領(lǐng)域后,在很大程度上從企業(yè)單純地獲取經(jīng)濟(jì)利益轉(zhuǎn)變?yōu)榇龠M(jìn)有限的教育資產(chǎn)優(yōu)化配置。當(dāng)然,無形資產(chǎn)的內(nèi)涵是隨著社會進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)發(fā)展而不斷擴(kuò)展的。
(二)高校無形資產(chǎn)的構(gòu)成及特點(diǎn)
高校的無形資產(chǎn)主要包括專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)、著作權(quán)、非專利技術(shù)等……與其他類別的資產(chǎn)相比較,高校無形資產(chǎn)具有其明顯特點(diǎn)。(1)壟斷性。高校無形資產(chǎn)是單位或個人專有的一種特殊資產(chǎn),法律規(guī)定非持有人嚴(yán)禁無償使用專利權(quán)、版權(quán)等無形資產(chǎn),有些無形資產(chǎn)如技術(shù)訣竅、科研成果等,高校可通過規(guī)章制度采取保密措施來維持其擁有的壟斷性。(2)高效益性。無形資產(chǎn)能為高校帶來遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于其成本的經(jīng)濟(jì)利益,如自身具有的品牌效應(yīng),這種無形資產(chǎn)所能獲得的經(jīng)濟(jì)利益和社會效益不可估量。(3)增值性。無形資產(chǎn)能給高校帶來強(qiáng)大的增值功能,而且本身并無損耗,不少名牌高校的無形資產(chǎn)價(jià)值遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于企業(yè)的有形資產(chǎn)和年銷售額。(4)無可比性。從科技成果轉(zhuǎn)化而來的技術(shù)知識產(chǎn)權(quán),其具有創(chuàng)新性、單一性,市場上一般找不到相同的,因此也幾乎沒有相近的價(jià)格可供比較。(5)交易性。無形資產(chǎn)有其價(jià)值性和增值性,因而具有交易性,高校的校名是綜合體現(xiàn)學(xué)校無形資產(chǎn)價(jià)值的載體。
二、發(fā)達(dá)國家高校無形資產(chǎn)轉(zhuǎn)化模式
(一)完備的正式規(guī)則
發(fā)達(dá)國家有關(guān)高校無形資產(chǎn)方面的正式規(guī)則較為完備,從而使得其高校在無形資產(chǎn)的轉(zhuǎn)化方面大都有法可依。這些正式規(guī)則明確界定了無形資產(chǎn)各產(chǎn)權(quán)主體的權(quán)利邊界,只有這樣才能在具體的轉(zhuǎn)化過程中做到有法可依,才能有助于高校無形資產(chǎn)管理的細(xì)化,做到公開、高效。就其知識產(chǎn)權(quán)類而言,發(fā)達(dá)國家高校大都擁有完善的知識產(chǎn)權(quán)法律體系,如,美國1790年實(shí)施了知識產(chǎn)權(quán)制度,經(jīng)過多次修改與完善,知識產(chǎn)權(quán)體系已相當(dāng)完備;1980年通過的《拜杜法案》和《史蒂文森――懷特勒法案》是調(diào)整學(xué)術(shù)界與產(chǎn)業(yè)界關(guān)系的里程碑式的兩個法案;之后又相繼出臺了《聯(lián)邦競爭技術(shù)轉(zhuǎn)讓法》、《聯(lián)邦技術(shù)轉(zhuǎn)讓和進(jìn)步法》等法案。這些法案明確了大學(xué)及科研機(jī)構(gòu)的專利產(chǎn)權(quán)主體地位,有力地推動了高?？蒲谐晒蛏a(chǎn)力的轉(zhuǎn)變。日本在1995年制定了《科學(xué)技術(shù)基本法》,1998年又頒布了《大學(xué)等技術(shù)轉(zhuǎn)讓促進(jìn)法》,2003年實(shí)施了《知識產(chǎn)權(quán)基本法》,對日本高校的無形資產(chǎn)權(quán)屬和轉(zhuǎn)化制定了明確的正式規(guī)則?？梢?美國、日本等發(fā)達(dá)國家都建立起了高校無形資產(chǎn)轉(zhuǎn)化的正式規(guī)則,并逐步予以完善。
(二)契合性的非正式規(guī)則
非正式規(guī)則是指在社會發(fā)展過程中自發(fā)形成的道德觀念、風(fēng)俗習(xí)慣及意識形態(tài)。制度經(jīng)濟(jì)學(xué)的先驅(qū)諾思認(rèn)為,非正式規(guī)則的一個重要作用是修正、彌補(bǔ)或拓展正式規(guī)則。高校無形資產(chǎn)轉(zhuǎn)化的非正式規(guī)則是隱性的、潛在的,其作用范圍和影響程度比正式規(guī)則更廣、更深,非正式規(guī)則與正式規(guī)則的契合性程度影響著高校無形資產(chǎn)有效轉(zhuǎn)化的效率。發(fā)達(dá)國家高校在無形資產(chǎn)的轉(zhuǎn)化方面,尤其是對高校的知識產(chǎn)權(quán)、校譽(yù)及政府特別授權(quán)等無形資產(chǎn)上已經(jīng)形成了與正式規(guī)則契合程度較高的非正式規(guī)則,確保了高校無形資產(chǎn)轉(zhuǎn)化的效率。如,美國許多大學(xué)在長期的發(fā)展過程中,已經(jīng)對其無形資產(chǎn)的轉(zhuǎn)化形成了與正式規(guī)則契合程度較高的非正式規(guī)則,學(xué)校及教師能自覺、自動地投身到其擁有的聲譽(yù)、科研成果等的轉(zhuǎn)化活動中來。日本大學(xué)研究人員對研究成果的轉(zhuǎn)化意識也較高,大學(xué)教授擔(dān)當(dāng)企業(yè)的顧問;企業(yè)研究人員到大學(xué)實(shí)驗(yàn)室工作,把大學(xué)的研究成果帶回企業(yè)等,這種意識和習(xí)慣對正式規(guī)則起到了很好的補(bǔ)充作用。
(三)實(shí)施有效性的機(jī)制
高校無形資產(chǎn)轉(zhuǎn)化的實(shí)施機(jī)制是指由一定的程序和機(jī)構(gòu)驅(qū)使,以保證與高校無形資產(chǎn)相關(guān)的正式規(guī)則和非正式規(guī)則得以實(shí)施的運(yùn)行體系。正式規(guī)則的實(shí)施機(jī)制是以一些特定的機(jī)構(gòu)為主體,由它們來推動和保護(hù)高校無形資產(chǎn)的有效轉(zhuǎn)化;非正式規(guī)則的實(shí)施機(jī)制則依賴于自身責(zé)任和群體壓力。高校無形資產(chǎn)轉(zhuǎn)化的實(shí)施機(jī)制是各類規(guī)則能否發(fā)揮作用的重要保障,其有效性程度決定了高校無形資產(chǎn)最終能否有效轉(zhuǎn)化為推動社會發(fā)展的生產(chǎn)力。發(fā)達(dá)國家高校的無形資產(chǎn)都有相應(yīng)的部門按照既定的規(guī)則進(jìn)行有序管理,如,美國高校在技術(shù)轉(zhuǎn)讓方面就設(shè)立了專門的技術(shù)轉(zhuǎn)讓辦公室、技術(shù)管理辦公室、技術(shù)授權(quán)辦公室或基金會,這些機(jī)構(gòu)都有相當(dāng)?shù)淖院蛷椥?在保護(hù)高校自主科研成果的前提下,為高校帶來額外的經(jīng)濟(jì)利益和社會效益。加拿大在大學(xué)的技術(shù)轉(zhuǎn)讓工作中,已經(jīng)形成了一套比較完整的工作機(jī)制,各經(jīng)濟(jì)實(shí)體的無形資產(chǎn)有權(quán)歸屬界定十分明晰。
(四)準(zhǔn)確高效率的分類化
高校無形資產(chǎn)分類化程度是衡量高校無形資產(chǎn)轉(zhuǎn)化模式的一個重要維度,通常發(fā)達(dá)國家高校依照無形資產(chǎn)各類別性質(zhì)的不同,實(shí)行分類管理。只有分類化程度的適度提高,高校各部門才能各司其職,有關(guān)無形資產(chǎn)轉(zhuǎn)化的管理才會高效運(yùn)轉(zhuǎn)。如,美國州立高校在人力資源管理方面就實(shí)行分類管理,教師和非教師由不同的部門,按不完全相同的方式和程序進(jìn)行管理,教師由教學(xué)系統(tǒng)負(fù)責(zé)管理,非教師系列的人員則由人力資源部門負(fù)責(zé)管理。澳大利亞的大學(xué)在人力資源管理方面也采用分類管理的方法。此外,美國有關(guān)專利的分類,類目詳細(xì),原則上以功能分類為主。
三、高校無形資產(chǎn)管理存在的主要問題
(一)資產(chǎn)管理重有形輕無形,資產(chǎn)流失嚴(yán)重
現(xiàn)階段高校對無形資產(chǎn)的管理相對薄弱,多數(shù)院校甚至沒有成立相應(yīng)的無形資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),有管理機(jī)構(gòu)的也僅停留在會計(jì)領(lǐng)域,在管理領(lǐng)域系統(tǒng)全面的研究相對更少。一些學(xué)校在科學(xué)研究中重視基礎(chǔ)研究和應(yīng)用基礎(chǔ)研究,輕視應(yīng)用研究;強(qiáng)調(diào)高水平,忽視生產(chǎn)急需技術(shù)研發(fā);重視上游研究,忽視下游的產(chǎn)業(yè)化,大量的科技成果處于貯存狀態(tài),沒有被激活,轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力。由于高校對無形資產(chǎn)領(lǐng)域重視程度不夠,直接影響著無形資產(chǎn)的保護(hù)和計(jì)劃利用。
(二)缺少權(quán)威的可操作性的評價(jià)體系,難以量化管理
無形資產(chǎn)的不確定性決定了其價(jià)值難以確定,在會計(jì)核算上,無形資產(chǎn)價(jià)值及其投資收益的確定都沒有合理的核算與管理辦法。目前,高校無形資產(chǎn)缺少一套權(quán)威的、可操作性的評價(jià)體系,以衡量各項(xiàng)無形資產(chǎn)的貨幣價(jià)值,因此高校難以對無形資產(chǎn)進(jìn)行量化管理,無形資產(chǎn)的價(jià)值也難以確定,從而學(xué)校對已有的無形資產(chǎn)未進(jìn)行有效的評估或評估不當(dāng);更重要的有些部門為了自身利益未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn),就以學(xué)校名譽(yù)在外辦班、注冊經(jīng)濟(jì)實(shí)體,從而造成高校無形資產(chǎn)流失。
(三)界限不清晰,高校無形資產(chǎn)權(quán)益異化嚴(yán)重
高?？萍技夹g(shù)開發(fā)過程中,存在產(chǎn)權(quán)界定不明的問題,特別是縱向科學(xué)研究,知識產(chǎn)權(quán)的資金來源復(fù)雜,主管機(jī)構(gòu)交叉重疊。高校是項(xiàng)目的具體完成單位,實(shí)際也投入了人力物力,項(xiàng)目由具體自然人完成。完成項(xiàng)目單位、行業(yè)主管部門和國家都對成果擁有產(chǎn)權(quán),形成了一種復(fù)雜的產(chǎn)權(quán)關(guān)系,單位對成果的所有權(quán)關(guān)系并未得到法律的確認(rèn)。
(四)體制不健全,高校無形資產(chǎn)的有效管理體系尚未理順
大多高校對于無形資產(chǎn)都是多頭管理,各自為政,同時(shí)又相互交叉,職責(zé)不明確,缺乏統(tǒng)一協(xié)調(diào)。對侵害高校合法權(quán)益的行為也同樣沒有一個統(tǒng)一的部門代表學(xué)校進(jìn)行協(xié)調(diào)處理,沒有約束性的制度,沒有納入學(xué)校實(shí)行“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級管理、歸口使用”的體制。致使多數(shù)高校缺乏監(jiān)督管理體制和良好的運(yùn)行機(jī)制,賬簿體系不完整,各種管理制度不健全或者落實(shí)不到位。
(五)缺乏激勵機(jī)制,無形資產(chǎn)因人才流動而流失
許多高校為了吸引人才,都采取優(yōu)厚的條件和待遇廣泛吸納人才,使高校在教研、學(xué)術(shù)上具有高水平的人才大量外流,帶走課改、學(xué)術(shù)、科研成果等,以致影響到學(xué)校聲譽(yù)和實(shí)力水平下降。
四、提升高校無形資產(chǎn)價(jià)值的管理對策
(一)增強(qiáng)無形資產(chǎn)保護(hù)意識并防止其流失
高校領(lǐng)導(dǎo)層從根本上轉(zhuǎn)變重有形資產(chǎn)輕無形資產(chǎn)的思想認(rèn)識,從資本高度來認(rèn)識其潛在的價(jià)值優(yōu)勢,進(jìn)一步培育、保護(hù)和發(fā)展無形資產(chǎn),增強(qiáng)保護(hù)無形資產(chǎn)的自覺性。有關(guān)部門應(yīng)將無形資產(chǎn)的普及教育納入高校的精神文明建設(shè)中去,切實(shí)開展《高等學(xué)校知識產(chǎn)權(quán)管理規(guī)定》、《著作權(quán)法》、《商標(biāo)法》等理論知識及相關(guān)法規(guī)的學(xué)習(xí)。另外,高校應(yīng)根據(jù)現(xiàn)有條件,不斷挖掘潛力,辦出自己的特色,創(chuàng)出自己的牌子,增加社會的認(rèn)可度。
(二)完善無形資產(chǎn)評估方法,科學(xué)量化無形資產(chǎn)
建立相應(yīng)的無形資產(chǎn)核算體系,采用權(quán)責(zé)發(fā)生制而非收付實(shí)現(xiàn)制作為核算基礎(chǔ),并運(yùn)用配比原則對無形資產(chǎn)進(jìn)行攤銷。在現(xiàn)行預(yù)算會計(jì)科目基礎(chǔ)上,增設(shè)“無形資產(chǎn)”、“無形資產(chǎn)攤銷”、“無形資產(chǎn)開發(fā)研制成本”等科目。以貨幣作為計(jì)量單位,按照無形資產(chǎn)的創(chuàng)造規(guī)律,計(jì)量和歸集無形資產(chǎn)創(chuàng)造過程中的全部相關(guān)費(fèi)用,計(jì)算項(xiàng)目成本,編制成本預(yù)測、成本控制、成本分析、費(fèi)用評價(jià)等方面的報(bào)告,為決策者提供無形資產(chǎn)的全面信息。并通過全過程的核算和全方位的監(jiān)督,確保無形資產(chǎn)核算的準(zhǔn)確性、價(jià)值的真實(shí)性、信息的及時(shí)性,資產(chǎn)的完整性,為無形資產(chǎn)商品化、社會化創(chuàng)造條件。
(三)建立健全無形資產(chǎn)法制保護(hù)體系
制定無形資產(chǎn)管理的規(guī)章、制度,是學(xué)校對無形資產(chǎn)進(jìn)行科學(xué)、有效管理的前提條件,這些制度包括無形資產(chǎn)管理的監(jiān)督制度、審核制度、使用、投資、轉(zhuǎn)讓及權(quán)益人的分配制度。無形資產(chǎn)的管理人員樹立法制意識,學(xué)會運(yùn)用法律手段保護(hù)無形資產(chǎn)權(quán)益,是當(dāng)前無形資產(chǎn)宏觀管理的一項(xiàng)重要任務(wù)。
(四)成立專門管理機(jī)構(gòu),使無形資產(chǎn)管理規(guī)范化
建立一個權(quán)力相對集中、組織嚴(yán)密、管理科學(xué)、人員配備齊全的無形資產(chǎn)管理專門機(jī)構(gòu),整理分散的無形資產(chǎn),并明確各職能部門所轄的無形資產(chǎn)的內(nèi)容、要求,對無形資產(chǎn)進(jìn)行全面的管理。既要有專門的無形資產(chǎn)管理和協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu),又有分工明確的各個部門的密切配合,對所有無形資產(chǎn)的占有、支配、收益和分配實(shí)施有效管理;并在有效保護(hù)無形資產(chǎn)的同時(shí),以經(jīng)營者的眼光來盤活學(xué)校無形資產(chǎn)。
(五)提高高校人力資源的人本管理水平
將無形資產(chǎn)的轉(zhuǎn)化效果與個人職稱、待遇、獎勵等掛鉤,平衡發(fā)明者、單位和國家之間的利益,以法規(guī)的形式明確三者之間的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系,制定合理的利潤平衡點(diǎn)。明確無形資產(chǎn)的產(chǎn)權(quán)主體和產(chǎn)權(quán)界限,使學(xué)校無形資產(chǎn)的保護(hù)工作有據(jù)可依,有章可循,真正將無形資產(chǎn)管理落到實(shí)處。充分調(diào)動各方面的積極性,堵塞在人才流動、人事調(diào)動、人員跳槽、兼職、私下交易、技術(shù)貿(mào)易等過程中可能造成的無形資產(chǎn)流失的種種漏洞。
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一、2014年天津市上市公司無形資產(chǎn)基本情況
本文以滬深兩市2014年的1499家A股上市公司的數(shù)據(jù)為研究對象，剔除了由于暫停上市、退市、ST類風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警等原因?qū)е聰?shù)據(jù)殘缺的10家上市公司，共得到1489家樣本公司。其中有26家來自天津地區(qū)，無形資產(chǎn)總額2，396，459.96萬元，占全國無形資產(chǎn)總額的163%，平均無形資產(chǎn)指數(shù)為7.88%，低于全國平均水平，可見天津企業(yè)的無形資產(chǎn)管理水平總體而言較為落后。見下表
2014年天津市上市公司無形資產(chǎn)總額、總指數(shù)較2013年都有所增長，但分布不均的問題依然存在，無形資產(chǎn)總額最高一戶（創(chuàng)業(yè)環(huán)保）為632，196.30萬元，最低一戶（廣宇發(fā)展）僅有0.19萬元，差異很大。2014年天津市的26家上市公司中，有10家公司呈現(xiàn)增長態(tài)勢，占公司總數(shù)的38.46%，創(chuàng)業(yè)環(huán)保增符最大達(dá)106%，以上數(shù)據(jù)說明2014年天津市無形資產(chǎn)綜合情況較去年有所發(fā)展。
創(chuàng)業(yè)環(huán)保依然為無形資產(chǎn)指數(shù)最高的公司，并且在全國的排名有較大上升，由第130名上升到第8名，進(jìn)入前10強(qiáng)，這與國家加大環(huán)保力度、監(jiān)控力度密切相關(guān)，環(huán)保行業(yè)的發(fā)展得益于國家環(huán)保方針政策的庇護(hù)，天津市多數(shù)企業(yè)排名處于全國中下游，盡管與2013年相比，天津地區(qū)上市公司的無形資產(chǎn)指數(shù)總和上漲了46.08%，平均無形資產(chǎn)指數(shù)上漲了2.00%。與2012、2013年相比，總體水平有所發(fā)展，無形資產(chǎn)占有率、無形資產(chǎn)增加率、每股無形資產(chǎn)額與無形資產(chǎn)銷售率潤率都有所發(fā)展，特別是無形資產(chǎn)增長率增幅較大，與2013年比，無形資產(chǎn)增長率總和上漲了32.09%，平均無形資產(chǎn)增長率上漲了1.24%，因此天津市的無形資產(chǎn)管理水平正在一步步提高，與全國的水平差異正在逐步縮小。
二、2014年天津市26家上市公司的行業(yè)分布
本文采用CSRC行業(yè)分類標(biāo)準(zhǔn)，將制造業(yè)中的10個子行業(yè)并入到排序當(dāng)中，共得到22個行業(yè)。將26家上市公司按照行業(yè)分類標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行分類，對同類企業(yè)的無形資產(chǎn)指數(shù)求和，并按照算得的無形資產(chǎn)指數(shù)合計(jì)值進(jìn)行排序。見表3
*平均無形資產(chǎn)指數(shù)=無形資產(chǎn)指數(shù)合計(jì)/公司數(shù)
由表3知2014年天津26家上市公司中房地產(chǎn)企業(yè)的數(shù)量最多共計(jì)6家，醫(yī)藥制造業(yè)及交通運(yùn)輸倉儲業(yè)也占有較大比重，這與全國的情況有一定差異。就全國而言計(jì)算機(jī)、通信和其他電子設(shè)備制造業(yè)居于首位，而房地產(chǎn)業(yè)僅居第5位。2014年天津市上市公司無形資產(chǎn)情況不理想與房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)濟(jì)形勢嚴(yán)峻有所關(guān)聯(lián)。
三、展望
企業(yè)未來的競爭優(yōu)勢是以知識產(chǎn)權(quán)為核心的無形資產(chǎn)優(yōu)勢。無形資產(chǎn)競爭指數(shù)是衡量無形資產(chǎn)管理水平的綜合指標(biāo)。提高無形資產(chǎn)管理水平不僅能使得企業(yè)在行業(yè)中處于領(lǐng)先的地位，也會為企業(yè)發(fā)展提供創(chuàng)新源動力。盡管天津市上市公司的無形資產(chǎn)狀況不佳，相信隨著天津?yàn)I海新區(qū)的發(fā)展，加上政府強(qiáng)有力的政策支持，天津?qū)⒅ㄔO(shè)科技創(chuàng)新高地，力爭成為北方國際性現(xiàn)代制造基地和研發(fā)轉(zhuǎn)化基地，高度重視和充分發(fā)揮無形資產(chǎn)的重要作用，為企業(yè)帶來競爭力，助力天津的企業(yè)提高創(chuàng)新、走向國際。
（作者單位：天津財(cái)經(jīng)大學(xué)商學(xué)院）
