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開篇：寫作不僅是一種記錄，更是一種創造，它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感，將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇會計就業趨勢分析，希望這些內容能成為您創作過程中的良師益友，陪伴您不斷探索和進步。
（京能集團財務有限公司，北京市 100022）
摘 要：財務公司作為實現企業集團資金集中管理的主要模式之一，其在經營方式上與銀行一樣，也是在吸收存款的基礎上開展信貸、存放同業等基本業務，本文從財務公司產生的背景分析入手，描述了企業集團財務公司出現的原因。通過對財務公司功能轉變、產品豐富、利率市場化和提升盈利能力四個方面的需求入手，分析并得出了進行結算資金趨勢化分析的必要性。但是目前財務公司結算資金分析尚存在一些不足之處，這在一定程度上影響了資金的運用效率和流動性。為了解決這一問題，文章從財務公司資金來源計算公式入手，指出結算資金趨勢化分析對公司資金來源分析有著舉足輕重的作用，同時為了加強對結算資金的直觀認識，文章還首次提出了結算資金的計算公式，并由此推導出結算資金趨勢化分析應該從三方面入手，包括建立吸收存款分析機制、建立結算備付金率機制、建立存款準備金機制。為了保證結算資金趨勢化分析工作能夠得到落實，本文的最后還提出了要建立內控制度，將結算資金趨勢化分析工作從制度層面進行規范，同時通過采取日常稽核和專項稽核措施，保證結算資金趨勢化分析工作能夠準確、可靠、及時，為全面分析財務公司資金來源提供支持。
關鍵詞 ：企業集團；財務公司；結算；資金；趨勢；分析
中圖分類號：F271文獻標志碼：A文章編號：1000-8772（2014）31-0123-03
收稿日期：2014-09-22
作者簡介：熊濤（1982-），男，中級會計師，主要研究方向企業資金管理、成本管理。
按照《企業集團財務公司管理辦法》的規定，財務公司是以加強企業集團資金集中管理和提高企業集團資金使用效率為目的，因此做好企業集團資金管理工作是財務公司存在的根本。財務公司的經營范圍包括存款、貸款、同業操作、委托存貸款、財務顧問、債券承銷、金融股權投資、保險經紀等，其中存貸款和同業操作是財務公司的主要業務，也是其利潤的主要來源。資金是企業的血液，對于屬于金融業的財務公司來說更是如此，建立結算資金趨勢分析機制，提高資金趨勢分析的準確性、可靠性、及時性，為資金投資方案提供足夠的決策依據，是財務公司改革創新的落腳點之一。
一、財務公司產生的背景
企業集團在國民經濟中，發揮著特殊重要的作用，對于產業結構調整、技術進步、效益提高，以至增加社會就業、提高人民生活水平等社會目標有著極其深遠的戰略意義。企業集團通常由若干個分、子公司構成，這些分、子公司分別承擔了集團的主業與輔業，由于行業間存在著不同的經濟周期、成熟產業與新興產業的發展也存在著較大的不平衡，致使集團內的經濟體存在著不同的現金狀況，難免出現存貸雙高的局面。為了有效的化解這一矛盾，財務公司這一運作模式便應運而生。財務公司在經營過程中，立足企業集團、服務企業集團，在與外部金融機構緊密合作的基礎上，通過提供內部化的金融服務，提高企業集團資金集約化水平和內部資金運營效率，降低外部債務規模和資金成本，及時彌補外部金融機構的不足，為企業集團提供了高效和全方位的金融服務。用市場化方式平衡集團內資金余缺，同時兼顧金融行業的投融資優勢，有效為集團及集團內成員單位服務是財務公司的職責所在。
二、財務公司結算資金趨勢化分析的必要性
隨著企業集團的做大做強，財務公司歸集的資金量也將逐年增加，在經營規模和風控水平不斷提升的基礎上，財務公司被允許經營的范圍也越來越廣。眾所周知，金融業是經營資金和風險的行業，結算資金作為財務公司除注冊資本以外最重要的資金來源，對其進行趨勢分析便顯得十分必要。
1、功能轉變。財務公司在成立之初，主要目的是為解決集團范圍內“存貸雙高”的情況，在一定程度上盤活集團資金，降低財務費用。但是隨著財務公司行業的不斷發展，尤其是2006年新修訂的《企業集團財務公司管理辦法》頒布后，財務公司被允許經營的業務也越來越多，不少企業都將財務公司的內部融資平臺，轉變為外部融資、投資平臺。定位的轉變，使得財務公司的功能和作用更加重要，也使得財務公司需要更精確的做好結算資金趨勢化分析，以應對對外投資的資金壓力。
2、產品豐富。財務公司在實現功能轉變后，意味著經營品種將越來越豐富，不同產品的風險和利潤里有著較大的差異，如何將不同的產品進行配比，需要財務公司做好資金結算趨勢化分析，以配比不同期間的、不同收益、不同風險的產品。
3、利率市場化。在2013年全國兩會上，央行周小川行長提出在兩年內實現存款利率市場化，這標志著金融業市場化改革的全面完成，給金融業帶來極其深遠的影響。利率市場化之后，迫于競爭壓力，金融機構的存貸差預計將逐步縮小，盈利空間將進一步收窄，銀行業競爭也更加劇烈，為此，提前做好結算資金趨勢化分析是應對利率市場化，做好流動性安排的有力保障。
4、盈利能力。隨著財務公司的不斷發展，財務公司所經營的業務也不僅僅局限于集團范圍內，在一定條件下，其可以廣泛參與諸如銀行間同業市場的本外幣交易、對金融機構的股權投資、有價證券投資等，越來越多的集團已不滿足財務公司實現單一內部融資功能，而是希望財務公司發揮金融牌照優勢，在金融市場上獲取更多的外部利益，這就需要財務公司做好結算資金趨勢化分析，實現量入為出。
三、財務公司結算資金趨勢分析的不足之處
財務公司做好結算資金的趨勢分析，可以有效提高資金的運用效率和流動性安全，但是目前結算資金趨勢分析尚存在如下不足之處：
1、信息不準確。結算資金的趨勢分析很大程度上依賴于吸收存款變化的分析，而成員單位資金管理水平不一，其資金預測不準確將直接導致財務公司結算資金預測不準確。
2、信息不全面。成員單位資金管理人員，難以了解和掌握高層的資金運作，尤其是由集團主導的資金調度信息，具體包括注資、委貸、重組等重大事項，基層財務人員難以全面掌握事項的進度，導致結算資金預測不準確。
3、及時性難以保證。市場行情瞬息萬變，成員單位為了抓住市場機遇，臨時性的大額資金需求能否及時傳遞給財務公司，使其能提前應對，否則將對財務公司的流動性安全帶來巨大挑戰。
四、財務公司結算資金趨勢分析的做法
1、公式分析
財務公司的資金來源，其計算公式為：
資金來源=結算資金+資本金+以前年度實現利潤+同業拆入資金
從公式中可以看出，在資金來源的各個項目中，資本金和以前年度實現利潤在一定時期內固定不變的，其運作的可行性已經得到了最大釋放，而同業拆入資金由于其市場化屬性，資金成本遠高于其他類型，僅能作為彌補流動性的補充使用，公式中，結算資金是財務公司最大的資金來源，應用也最為廣泛，但也是流動性風險最高的項目。結算資金的金額，可以通過以下公式計算：
結算資金=吸收存款*（1-備付率）-存放央行
存放央行=吸收存款*存款準備金率
公式顯示，結算資金的多少主要取決于吸收存款、備付率、存款準備金三個因素，因此做好結算資金趨勢化分析，可以從提高這三個變量的預測準確度入手。
2、具體措施
2.1吸收存款
（1）建立資金預算機制。財務公司應該建立至少以周為單位的資金預算機制，該機制需要由財務公司相關部門、成員單位共同完成資金預算。具體的預算項目和分工如下：
由于信貸和資金部門的預算項目，不是本文討論的重點，在此不進行詳細說明，而來源于成員單位的結算部門資金計劃是本部分討論的重點。在每周資金預算機制中，結算部門需要詳細了解成員單位下周的資金流入、流出計劃，并且需要明確具體的發生日，以及用途，這樣一方面可以將資金流量變化情況精確到日，便于財務公司做好每日資金調度，另一方面，可以通過收支款項的用途辨別該款項是否用于財務公司信貸業務，如果是，結算部門可以將這部分信息反饋給相關部門，以便進行核對。按照資金預算機制，結算部門根據成員單位資金流的情況，進行吸收存款趨勢分析，進而得出結算資金的趨勢。
（2）人員配備與培訓。財務公司與成員單位要擴大參與資金預算編制的人員范圍，使掌握更多資金信息的人員參與資金預算編制，這樣可以有效避免財務人員閉門造車，完善公司重大信貸、重組、合同履行等方面的信息資源，提高資金預算的準確性，同時，要加強財務人員培訓，使其熟悉資金預算科目的使用和了解資金預算信息來源，提高預算編制的準確性和及時性。
（3）建立信息化填報、收集系統。由于資金預算需要實現每周上報，因此方便、快捷的信息化系統是保證資金預算體系得以運行的有效保障，為此，財務公司結算部門要提出科學合理的信息化編報需求，由公司信息化部門予以實施、上線，使成員單位能夠在統一的平臺上，規范化的進行資金預算科目的填報。財務公司在規定的時間內，登陸系統接收成員單位資金預算，對于無法進行網上填報的單位信息，應該進行手工補錄，最后進行數據匯總，并形成資金趨勢分析素材。
2.2建立結算備付金率制度。結算備付金是財務公司通過對成員單位存款的歷史變動情況，總結、分析、測算出的財務公司應該留存的結算頭寸。通過對歷史數據分析，可以發現結算備付金通常與吸收存款金額存在著一定的比例關系，這個比例就是結算備付金率，實際操作中，眾多財務公司都是采取結算備付金率制度，即：結算備付金=吸收存款金額*結算備付金率，這個比例的大小跟財務公司吸收存款規模、成員單位存款穩定程度、成員單位資金預測準確程度以及大額存款單位所占比例有直接關系。通常，吸收存款規模越大，所需要的結算備付率相對越低，而成員單位存款穩定程度越高，所需要的結算備付率也越低，成員單位資金預測準確程度越高，其所需要的結算準備金率也越低，成員單位存款較為平均，存款并未集中在極少數成員單位上，所需要的結算備付率也越低，以上，反之亦然。實現結算資金趨勢化分析后，財務公司可以合理調整備付率區間，在保障流動性的基礎上，準備更多資金用于開展各項業務。
2.3存款準備金。根據中國人民銀行《中國人民銀行關于加強金融機構備付金管理的通知》（銀發[1995]163號）通知的要求，財務公司作為非銀行金融機構，需要按照吸收存款的一定比例繳納存款準備金。存款準備金作為結算資金的減少因素，其金額變化應該納入結算資金趨勢化分析，同時，財務公司也應該及時關注央行的有關政策信息，及時做好由于存款準備金率的變化而造成結算資金的變化。另外，存款準備金作為監管機構強制征收的款項，財務公司要設置專人核算準備金，一方面，避免誤算、誤報，影響公司信譽，另一方面，也為結算資金趨勢化分析做好數據支持。
五、財務公司結算資金趨勢分析的內控制度
財務公司結算資金趨勢化分析可以有效提高資金來源分析的準確性和及時性，通過對結算資金計算公式的分解，提出了結算自己趨勢化分析的解決思路和具體措施，但是再好的流程設計也需要有強有力的制度保障和事后監督，因此，為了保證結算資金趨勢化分析工作的正常開展，提高分析的準確性、及時性，需要從完善相關的制度設計入手，并且建立相應稽核機制。
1、制度保證。通過上文對結算資金趨勢化分析，財務公司需要在以下制度中設置有利于結算資金趨勢化分析的條款：吸收存款制度、資金預算制度、備付率制度、信息化建設制度、存款準備金制度、和稽核制度。這些制度在保證結算資金趨勢化分析過程中各司其職，如，吸收存款制度要明確定期和通知存款支取，尤其是提前支取的要求，以便財務公司及時掌握定期資金的非常規變化；資金預算制度要求明確參與編制預算的部門、預算編制的科目和時間要求等內容，使結算資金趨勢化分析工作納入全面資金預算體系，保證此項工作的順利開展；備付率制度要求財務公司要建立備付率測算方法和采用標準，避免隨意性；信息化建設制度要求建建立信息化需求上報、開發配合和上線實施的流程，資金預算系統的開發實施應該按照該流程執行；存款準備金制度需要明確計算部門、繳納部門，并且繳納過程要經過內部審批流程，存款準備金的金額要能夠順暢的向結算資金趨勢化分析部門；稽核制度則需要將結算資金趨勢化分析工作納入稽核范圍，以便檢驗該項工作有效性、合規性。
2、業務稽核。財務公司稽核部門要在日常稽核過程中，檢查結算資金趨勢化分析的有效性、合規性，同時，還要適度增加對結算資金趨勢化分析的專項稽核，從各方面檢驗結算資金趨勢化分析的開展情況，指出過程中存在的不足，并且提出需要改進的地方。業務稽核是制度執行的最后一道屏障，財務公司要通過業務稽核持續檢驗結算資金趨勢化分析的執行過程，使結算資金趨勢化分析能夠切實為財務公司合理測算資金來源服務。
六、結論及建議
通過對財務公司產生背景的分析，引出財務公司在新的發展機遇和發展要求面前，迫切需要提升結算資金趨勢化分析能力和水平，以滿足財務公司投資資金分析的需求。但是由于目前財務公司在結算資金分析方面還有一些不足之處，尚待解決，為此，筆者在總結結算資金計算公式的基礎上，提出了三個方面的解決措施，并且在文章的最后提出了應該建立和完善的內控制度，以保障這些措施能夠順利實施，最終實現準確、可靠、及時地進行結算資金趨勢化分析，為財務公司資金來源分析提供支持。對于既有內部信貸業務，又有對外投融資需求的財務公司而言，本文提供了結算資金趨勢化分析的方法和思路，希望能與同行業一起交流，同時，也歡迎對財務公司結算資金管理有興趣的專家學者對本文進行批評指正。
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關鍵詞：管理會計；高職教育；會計教學
一、管理會計對高職會計教學的重要性
管理會計是對過去進行總結、對現在進行控制、并且在總結研究的過程中對未來有一個很好的籌劃。管理會計是因為報告對象的不同，跟財務會計分為兩類。管理會計主要側重于向會計主體的經營管理者提供進行經營規劃、決策、控制、業績評價等所需要的相關信息，這樣才能更準確的了解所有的實際財務問題，并更好的改善總結。首先就是要了解管理會計在各領域存在的重要性，而在學校就是最好了解的一個機會。在社會上只能根據工作了解到本行業的規章，而在學校能根據課程對各方面有所了解。在高職開設課程能更好的利用到高職的教學理念，實踐永遠跟理論相結合去實施。然而高職想讓學生有更多的管理會計意識，就要讓學生認識到在各行業中管理會計的重要性。在各個中小型企業中要求所有的經濟活動都要收納進管理會計之中，通過預算、決策等提升財務管理的效率。中小型企業的財務管理本身就有著特殊的性質，這些性質主要表現為傳統的記賬方式，以及會計信息得不到全面控制利用，而管理會計則可以改善中小型企業的自身管理，從而實現財務現代化管理。由于各方面原因，目前高職會計教學之間也是競爭激烈，中小型企業也面臨著嚴重的財務問題，如果能很好的把管理會計運用進去，那么中小型企業在很多地方遇到的困難也能得到相應的解決，由此可見管理會計對高職會計教學的重要性。管理會計在實際應用中起到的作用是能對信息進行處理，通過信息對未來前景做出相應的預測和預算，并且做出決定的作用，同時管理會計的主要目的也是為了增加利益，提高經濟效益，降低風險。之前，財務方面可能更多的是根據實際賬務情況來解決現存的問題，而管理會計則是通過統計所有跟財務有關的數據進行分析總結，大大為公司的實際情況進行說明并預算，將公司可能出現的問題提前預算出來，將問題扼殺在搖籃之中。而在高職會計教學中學生大多數接觸的是傳統的會計理論知識學習，對于今后在工作中的會計應用不熟悉，而會計管理的教學則能是學生對會計崗位的本質有一定的深入了解。可見，管理會計的課程在高職學習當中顯的尤為重要，在對熟知掌握財務會計理論的前提基礎之上，不斷提升能力，這樣才能在之后的工作中，把知識運用到實踐中。對今后的工作有很大的幫助。
二、管理會計在高職會計教學中的著重關注方向
老子曾說天下的大事都是從很小的地方一步步做起來的。在高職會計教學中我們要著重了解的就是如何對財務進行分析，如何看懂報表對我們來說也很重要。本文我們從分析利潤表來說明精細化管理的經營決策。首先在學習前我們要先有一個意識就是全國通用的利潤表不一定適合所有的企業，反應的財務需求，不可能面面俱到。一個合理的利潤表更能為企業的管理、經營提供服務。總之，更細化、更實用的利潤表，可以全面看到營業收入、成本的構成，期間費用的各明細、公允價值變動每一個金融產品的構成，甚至可以很清楚的看到收入、支出來自哪里等，能更深入、全面了解企業的收入、成本、利潤情況。對于利潤表，我們要在堅持重要性的原則之上盡可能細化，這樣能為之后的統計及報告提供更準確重點信息。其次，要重視各項收入、成本在營業支出收入上占的比重，明確哪些是公司的主要經濟來源。畢竟很多公司都是為了提高收入，增加利潤，會選擇在員工福利和各方面進行罰款，這是不利于公司的發展的，同時也為分析預測增加困難。一般，成本占收入的指標是不會有很大變動的，如果變動大的話，就說明出現了問題，利潤表就能體現到我們在什么地方投入的過多等問題，及時的預算改變策略就能避免很多問題的發生。當然利潤表不是最終的財務信息，也是需要配合實際的臺賬來使用，畢竟詳細的臺賬不是能完全體現的，利潤表和各臺賬結合起來，就能起到相互補充、相得益彰的作用，并且有利于全方位、多角度的掌握整個企業的收入、成本、費用、利潤等情況，這樣管理會計人員就能很輕松的對期間的財務狀況進行分析，并且及時解決，對未來的預算也能更精準，有更多的策略來應對之后會遇到的問題。其次我們要知道財務上的增加利潤有兩個途徑：提高收入、控制成本。然而這并非財務人員的專長，這就是財務管理會計的職責了。這個道理都知道，但是怎么做就成了問題，成本控制是需要方法的，并非減少支出就是控制、不該減少的支出減少了，可能會帶來不良后果呢。流程控制就是每一個流程的控制人員掌握的信息不同、在每一環節的審核能起到監督、制約的作用。減少虛報、謊報費用的支出、鋪張浪費的現象，可以在一定程度上控制成本費用。標準控制最早使用在20世紀初美國的汽車公司，即對差旅、住宿、交通有個標準、把這個標準控制在日常管理之中，避免無用開支。總量上控制就是每年我們都有一個預算的成本，盡量把成本控制在標準之中。有看的見的成本就有會被忽略的地方：資金成本、機會成本、沉沒成本。它們看不見、摸不著，但是是客觀存在的。想要學好管理會計，不是盲目的去學好專業知識就好，我們要有方法的知道從哪里入手、哪幾方面是管理會計最主要的模塊，這樣才能把知識運用到位。的父親曾教育子女：“此生理想，近期計劃，今日功課”。“有原則不亂，有計劃不忙，有預算不窮”。這兩句話本是教育孩子要有遠大的理想就要切實步驟，做事有原則，有計劃，有預算。在管理會計中最重要的就是預算，預算管理能起到降本增效的作用，為了實現目標利潤。實現資金收支平衡兵有所盈余，在預算編制、執行的過程中，必須對有關的成本費用做出總額度的限定。制度涉及到了人們的切身利益，而市場經濟的建立也需要有對應的人才制度，否則會造成制度基礎的缺失，形成個人、組織收益之間的矛盾，損害他人利益。想要對制度進行變革，政府是最為重要的力量，這也需要國家幾塊認識改革，使得畢業生成為就業行業的主體，提高制度效率。2.加快立法，完善制度環境在市場經濟的條件下，就業需要利用法制的方法來進行維護。現如今，我國已經制定了相關的法律法規，但是對當前我國的就業問題來講，這些法律法規并沒有起到有效的制約作用。在《勞動法》當中，雖然明確規定不能因為就業者的民族、性別等而遭到歧視，但在實際的生活、工作過程當中，很多的企業仍然對性別、長相等有一定的要求，這就需要加快對制度環境的完善，使得畢業生的就業能夠得到真正的保障。另一方面，農民工的就業問題也需要得到解決，現如今，我國對農民工的保障制度已經取得了一些成果，建立了一定的社會機制，但是大部分的失業者仍然具有文化水平低、缺乏技能的情況，此外，這些失業人員對于自己的職業能力也并沒有正確的了解，較低層次的服務也難以滿足這些人員的實際需求。在我國，實業人員當中大部分多是下崗職工或者是農民工，他們有著十分迫切的求職需求，這種需求難以滿足，也會導致我國貧富差距的情況不斷的深化。3.政府購買培訓，積極促進有效就業在就業準入制度的執行過程當中，政府應該為農民工、畢業生等人員提供就業服務，對于已經上崗但是并沒有達到準入要求的員工，應加強對其的過程管理，對企業為員工提供的培訓機會，政府應發揮監督的作用，并保證這些員工能夠按照相應的培訓計劃完成培訓，并最終通過相關的考核。同時，政府還應修訂一些限制性措施來促進就業，例如，如果有勞動能力的人員在領取失業救濟金時，不能以不正當的理由來拒絕職業介紹所提供的就業崗位；對于求職人員，相關部門應對其本身的求職態度進行評估，根據評估結果來確定實業救濟金的具體發放額度；對于有創業愿望的大學生、農民工等，政府應積極支持，并在辦證、稅收方面給與一定的優惠政策。
三、結語
從社會制度系統的角度來看，就業制度只是一個分系統，沒有獨立在制度系統之外，從另外一個而角度來講，就業制度自然也就會受到其他制度的一定的影響。這就需要對就業制度進行改革，認識到市場的特殊性，把握多種因素的關系，從而對就業系統更好的進行完善。
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區域品牌次品市場成因及質量改善機制的探討
天津生產業與制造業的互動關系研究
基于不完全契約理論視角的外包服務商的管理
借鑒OECD國家稅制,構建有利于經濟發展方式轉變的中國稅制結構
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后危機時代應著力完善社會保障制度消除制約消費擴張的制度
國外農業產業化經營模式與經驗借鑒
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制壽險營銷模式:現狀評估與改革建議
從基金經理高流動看基金公司的制度創新
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突破市場經濟條件下的利益最大化建立和完善企業社會責任
基于委托理論的家族企業激勵約束機制研究
企業家生命周期戰略演化研究
錢德勒戰略與結構互動分析框架的理論模型構建
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公共項目的社會影響后評價——基于利益相關者理論
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對外貿易與新疆經濟增長關系實證分析
稅政管理博弈均衡分析
我國增值稅轉型分析
黑龍江省農村社會救助制度存在的問題及對策建議
民營經濟發展的法律環境探析
商品房成交量下降的供求原因
統籌城鄉的評價指標體系與實證分析
關鍵詞：現金流；趨勢分析；結構分析；規模分析
在現代宏觀經濟研究中，有研究利率、匯率研究方向的，也有研究產業經濟、國際貿易方向的，但“資本”是繞不開的極為重要的研究因素。資本是追逐收益和回報的，2016年以來，美元對新興市場國家貨幣保持強勢，美元的不斷走強導致大量資本流向美國。由于資本的流入，美國經濟回暖，制造業生產指數、就業率、通貨膨脹率等經濟指標達到近年最好水平。而俄羅斯、委內瑞拉等國家由于資本出逃，外匯儲備急劇下降，導致惡性通脹，經濟斷崖式下行。可見，在經濟全球化時代，資本流動（現金流）對經濟的重要性。宏觀層面是如此，在企業微觀層面也是這樣。筆者曾經服務的一家公司主要從事高速公路、碼頭及大型基建項目等相關行業的投融資業務，在評估投資、收購項目過程中，除關注項目的盈利情況外，對項目的過往現金流狀況分析及對未來現金流預測工作貫穿整個投資過程，未來現金流折現法（DCF）也是在項目測算估值中常用的方法，項目的現金流狀況會直接影響最終收購投資決策。
一、現金流在企業財務分析的重要意義
衡量一個企業的財務狀況，利潤總額、毛利率、成本費用利潤率等利潤指標當然很重要。企業利潤率低或沒有利潤，股東獲得的回報就低。但是，關注利潤指標的同時，必須高度關注現金流。企業運營離不開現金流，沒有現金流談利潤是沒有意義的。
（一）利潤很多時候只是財務報表上的數字，即使利潤是真實的，賬面的利潤也不代表全部的收益，因為利潤不一定能完全實現，應收款還可能有壞賬風險。利潤水平低或者利潤虧損會導致企業慢慢死亡。但如果現金流斷鏈，會導致企業立即死亡。從這個角度看，現金流當然比利潤重要。
具體示例也很多，比較著名的廣東合俊玩具廠的倒閉案就屬于此種情況。合俊玩具廠2006年之前毛利率一直不錯，2006年以后由于原材料成本上漲、人民幣升值等，毛利率不斷下降。為了擴大產能、尋求“多元化”發展，該公司分別斥資收購一家玩具廠和一個銀礦采礦權，但玩具廠最后沒能救活，銀礦投資也因為一直]有拿到采礦許可證而無法產生效益，而主業經營又每況愈下，在金融危機的大背景下，該企業面臨市場訂單下降、銀行收緊惜貸等多重壓力，資金流出現斷鏈，無法支付工人工資和供應商貨款，最終導致企業一夜之間被清盤。
（二）利潤是可以調整的，利潤不代表企業真實的盈利情況。企業可利用權責發生制的缺陷調整賬面利潤，甚至虛構編造經濟業務合同，來實現調整利潤的目的。這類會計利潤造假情況在上市公司中都出現過多次，比較著名的舞弊事件比如：瓊民源、鄭百文、達爾曼、銀廣夏，藍田股份等。但現金流是實打實的企業賬戶里的現金存量變化的表示，現金流是貨真價實的真金白銀，口袋里有就是有，沒有就是沒有，做不了什么假，而利潤的水分就很大。因此，看現金流相對來說比看利潤要更真實。
（三）隨著信息技術和計算機網絡技術迅猛發展，中國進入網絡經濟的新時代，B2B、B2C等各種新的商業模式百花齊放，也涌現出阿里巴巴、騰訊、京東、滴滴、攜程等一批世界級的互聯網公司。研究這些公司的發展經歷，可以發現這些互聯網企業不以短期營利為目的，在發展初期通過創新的業務模式，不計成本的擴大市場占有份額，連續幾年里都在各種融資燒錢，在很長的時間里一直虧損甚至巨虧，但發展速度驚人，在很短的時間里迅速崛起成長為市值百億、千億級巨頭。原因就是資本的力量。這些公司通過多輪的風投或私募的資金不斷注入，保證了企業現金流充足。這種情況下，只要現金流不斷鏈，短期沒有利潤也無關緊要。在成為各細分行業的領頭羊后，或者謀求上市，或者謀求并購或被并購。從這些互聯網新貴的成長歷程可以看出，在新經濟時代，資本（現金流）的作用是多么的
巨大。
二、現金流在在企業財務分析中的運用
從上面的分析可以看出，現金流狀況在某種程度上決定了企業的生存能力。那么既然現金流對企業運營的意義這么重大，那么在實際財務分析中，如何進行現金流分析呢？
分析現金流需要考慮現金流數量和現金流質量兩個方面。現金流數量屬于基礎數據，可以得到企業的初步評估印象，比如通過和同行業其他企業進行對比來判斷企業經營是否正常。現金流質量是現金流分析的核心，包括：現金流的波動情況、企業的管理情況，如銷售收入的增長是否過快，存貨是否已經過時或流動緩慢，應收帳款的可收回性如何，各項成本控制是否有效等等。最后是企業所處的經營環境，如行業前景，行業內的競爭格局，產品的生命周期等。所有這些因素都會影響企業產生未來現金流的能力。
為更加準確和清楚地對現金流量進行分析，可以將分析的內容劃分為三大部分，即現金流量規模變動及合理性分析、現金流量結構變動及合理性分析、現金流量與相關因素綜合分析。
（一）現金流量規模變動及合理性分析
現金流量規模變動分析具體包括三個方面：一是現金凈額變動趨勢分析；二是現金持有規模變動分析；三是收現規模分析。
現金凈額變動，通過對連續幾年的數據進行對比分析，可以觀察其總的變化趨勢，并可以從中發現導致現金凈額變動的原因，以便從總體上判斷這種變化是否正常，以及對企業未來經營狀況的影響。
現金持有規模變動，企業生產經營過
程中保持適度規模的現金存量是十分必要的，但當商業利潤比企業存置現金產生更高的回報時，持有現金便成了持有成本，因此，應將超出企業必需的現金進行投資以賺取利潤。這樣，現金持有規模變動分析就具有兩方面意義：其一，是否能夠滿足企業資金需要量；其二，是否實現閑置現金余額最小化。
企業收現規模，直接反映著企業現金流入狀況，同時也反映著企業的銷售水平及經營能力。對收現規模進行分析需要對現金流程進行監控，判斷哪一個現金回收環節可能存在問題，并分析原因。
（二）現金流量結構變動及合理性分析
我國現金流量表格式采納國際上較普遍的“三分法”，將現金收支分為投資、籌資和經營活動。這種“三分法”給現金流量表的分類留下一定的判斷余地和選擇空間。部分公司出于美化經營現金流的需要，將實質上屬于投資、籌資活動的現金流入納入經營活動現金流，將某些經營活動現金流出移至投資、籌資活動的現金流項目。于是產生了現金流量表的“會計選擇”問題。
通過現金流量結構變動分析，就可以在一定程度上發現利用“三分法”漏洞進行的“會計選擇”問題。具體分析包括三個方面內容：一是現金流入結構變動分析，即各項業務活動現金流入占全部現金流入量的比重及具體項目的構成情況分析；二是現金流出結構變動分析，即各項業務活動現金流出占企業當期現金流出的比重分析；三是現金凈流量結構分析，即現金流入流出凈額占全部現金余額的百分比分析，反映企業現金余額的合理性。
（三）現金流量與相關因素綜合分析
企業現金流量表與利潤表、資產負債表存在一定的勾稽關系，現金流量與相關因素分析主要是對利潤表與資產負債表中有關因素進行分析。分析方法采用指標分析法，以分析報表項目中各有關因素之間的合理性及勾稽變動關系。
三、結語
隨著現金流量表的價值逐漸受到投資者的重視，經營現金流及相關指標用于某些隱性契約（如新股發行的審核關注內容），尤其是上市公司自然關心經營現金流量的形象，為了美化利潤“含金量”或者為滿足監管的需要，常常萌生操縱動機。因此，表面上現金流高的企業，也未必就是完美的，各種粉飾操縱現金流的手段也層出不窮，比如故意通過暴力壓縮成本來短期提高現金流的數值，或者利用關聯交易之間的債權債務處理來調節經營現金流在不同會計期間的分配。所以，單純現金流分析也會失之偏頗，還是要對企業進行實地調研并結合其他數據進行綜
關鍵詞：旅游業；社會責任；信息披露
企業社會責任涵義
企業社會責任會計是探討、研究如何更好地維護人類可持續發展，為企業管理當局、政府、社會公眾等相關利益集團和個人的決策提供特定企業履行社會責任情況的會計學分支。其目標是使經濟效益、環境效益和社會效益協調發展下的企業社會貢獻率最大化，實現物質資本、人力資本和社會資本的保值增值。
（一）國外的文獻綜述
西方對于企業社會責任的研究比較早也比較成熟。對我國社會責任的發展起到了一定的促進作用。
企業社會責任一詞最早由美國學者謝爾頓（Oliver Sheldon，1924）年在其著作《管理哲學》提出，書中泰勒被批評為過于簡單化的看法是什么促使工人。奧利弗謝爾登的主題，泰勒曾幫助發展科學的管理，這種工作不應偏離的主要人力經理的工作管理。同時書中提到公司社會責任與公司經營者滿足產業內外各種人類需要的責任聯系起來，并認為公司社會責任含有道德因素在內的。
戴維斯（K.Davis，1968）他將企業社會責任化分為兩方面，社會―人的責任和社會―經濟的責任。這將社會責任的主體擴大到包括企業在內的所有組織，這是一個非常重要的進步，它將企業承擔社會責任的成本由個人承擔轉化為由作為法人實體的企業承擔。
弗里德曼（Friedman，1970）崇尚自有資本主義，因此他認為的公司社會責任是“依照所有者或股東的期望管理公司事務， 在遵守社會基本規則， 即法律和道德規范的前提下創造盡可能多的利潤”。在自由經濟下，公司是股東的公司，財完全私有，如果公司進行捐贈，就會減少股東的回報、降低員工的工資，這些都是違背自由社會的精神的。因此，“這樣的捐贈應該由社會中作為財產所有者的個人來提供”。依照弗里德曼的觀點，企業應盡社會會責任就是在合法的前提下多賺錢。
西方主要資本主義國家對于企業社會責任研究現狀：
1、法國
法國是最重視披露社會責任會計信息的國家，早在1977年，法國政府正式頒布法令部分企業編制年度社會平衡表，送送交公司勞資協議會、工會代表和法國勞工部。并且披露內容十分豐富，包括工資成本；健康和安全保護；職工培訓；職工住房、交通等其他生活條件。
2、美國
美國作為企業社會責任會計的發源地，無論是理論界還是會計實務界都比較重視企業社會責任會計的研究和實踐，并將企業的社會責任作為“公司目的”列入《公司法》。企業社會責任披露的信息應當包括：經濟的增長和效率；教育；職工的雇傭和培訓；公民權利和就業平等機會； 企業所在城市的改造和開發； 公害的消除；職工勞動保護和修養；文化和藝術；醫療；對政府的影響。
3、德國
德國除了要求企業編制社會資產負債表外，還要說明企業對社會責任目標的實現程度。在披露內容上側重于環境保護方面。
（二）國內的文獻綜述
相對而言，國內有關社會責任會計的研究起步較晚，在中國，“社會責任會計”一詞第一次出現還是1990年在常勛教授編寫的《國際會計學》教材中，其中指出社會責任會計是企業經濟活動對于社會所帶來影響的計量和報告。從現階段來看我國對于社會責任信息披露的研究仍處于探索階段。
曹立村， 陽秋林（2005）在《基于SA8000 談我國企業社會責任會計建立的必然性》中指出SA8000即“社會責任標準”的不斷推廣與普及，必將對我國的企業和經濟產生巨大的影響，主要有企業賺取利潤應體現人性原則、企業應更多關注利益相關者、加強信息披露的透明度等方面。我國存在著嚴重的企業社會責任缺失，所以以SA8000的標準建立企業社會責任是很有必要的。
王魯璐、金建在（2009）《關于我國社會責任會計信息披露的構想》中指出利潤最大化這一過分狹窄的企業經營目標在推動經濟發展的同時也帶來了一系列的社會問題，為了人類的可持續發展，社會責任會計要求企業在追求經濟效益的同時也要兼顧社會效益。為了使信息使用者更好地了解企業承擔社會責任的情況，促使企業履行社會責任，必須對相關信息進行披露。并通過相關例證指出我國現行責任會計信息披露中存在的問題。
閻麗恩（2010）在《科學發展觀下的社會責任會計信息披露建議》一文中主要介紹了科學發展觀下企業社會責任會計信息應披露的內容有生態環境的保護和資源的利用，人力資源方面的責任，對其產品質量或售后服務所應履行的社會責任。我國企業披露存在的問題是披露的內容不充分，沒有形成獨立的報告形式，以非會計形式為主進行披露。從科學發展觀下看企業社會責任信息披露要加強政府監管，發展計量科學以促進企業社會責任的量化研究，提倡編制獨立的社會責任會計報告。
曹兵（2011）在《我國上市公司企業社會責任會計信息披露價值相關性研究》以我國上市公司為樣本，說明了企業社會責任貢獻與企業價值之間存在正相關關系，使企業認識到承擔社會責任不僅是未來發展的必然趨勢，當前情況下也有利于提升企業自身的價值。從而否定了大多數企業認為，企業承擔社會責任是以損害企業價值為代價這一觀點。
從我國對企業社會責任信息披露的研究可以看出，研究的主要觀點是：企業社會責任信息披露已經成為企業發展的必然趨勢，無論是從企業外部還是企業自身的發展都要求企業進行社會責任信息的披露。我國社會責任信息披露存在的問題有很多主要是披露內容不全面；披露形式單一，主要以非會計形式進行披露；沒有形成獨立的社會責任會計披露報告。
謝芳、廖筠（2008）《基于企業社會責任的旅游業公司倫理規范治理探討》中從兩種不同的公司治理理念出發，介紹了一個是有倫理規范的一個是沒有把倫理規范，從而引出旅游企業倫理治理內部運行機制與外部支撐體系的構建。強調了內外都要加強其企業倫理規范。
唐小亞（2009）主要是從旅游旅游業發展利益相關者對社會的責任主要是從利益相關者的角度探究了誰應該對旅游活動中所產生的社會責任負責。比如：政府、消費者、開發商、旅游地的當地居民等。
高午陽（2010）《論旅游企業履行社會責任的意義和途徑》隨著旅游業的發展， 旅游企業應當承擔社會責任， 構建旅游企業社會責任標準成為越來越多旅游界人士的共識。文章結合旅游業的發展現狀， 著重闡述旅游企業承擔社會責任的必要性， 并對推動旅游企業履行社會責任的途徑進行探討。作者認為旅游業要履行社會責任旅游企業要努力成為社會公民。其次，政府要充分發揮自己的引導和監督職責。
安微娜（2011）論低碳旅游與社會責任，文章使用了當前最流行的經濟詞語“低碳”，隨著“低碳經濟”的提出旅游業也提出了一種新的旅游形式―“低碳旅游”，而“低碳旅游”并不僅僅是一種時尚，更是一種社會責任。文中作者認為這種社會責任需要政府部門、企業、旅游者幾方共同履行，才能真正走上經濟、環境與能源協調發展的道路。
吳振鵬（2012）《試論旅游業的可持續發展和環境保護》從旅游業與環境的關系出發，說明了旅游開發商的不合理開發已經造成了環境的破壞，所以要想保護旅游行業不受破壞就必須走課持續發展道路。在文中還介紹了要怎樣走可持續發展道路：要完善法律法規、限制游客人數、加強宣傳力度。
對我國的文獻回顧可以看出大部分還是從整體上進行的研究，對旅游業的社會責任的研究也大多是從必要性和現狀來看的，對旅游業的社會責任信息披露的研究較少。
我認為，對于旅游業的社會責任信息披露應首先從觀念入手長久以來，大家認為旅游企業是第三產業，不會造成污染和環境破壞。從而使政府、旅游企業、旅游者忽略了旅游活動中的環境破壞和環境保護問題，從而導致后來的環境后果。現在旅游業的發展帶來了環境問題和社會問題。這些問題包括旅游目的地的水質下降、交通擁擠、旅游過度開發所導致的景觀地貌的破壞、人文景觀遭到破壞、風土民情被商業化等等。其實旅游資源有時候往往是不可再生資源更例如開發地的風俗習慣、一些古老的人文景觀等，所以旅游業對社會有不可推卸的責任。其次，會計理論界和實務界要深入研究，研究出切實可行的方法。對于社會責任的披露 一個很重要的阻礙就是不能很好的用會計方法進行確認、計量和記錄，因此也沒有辦法很好的將其披露出來。對于旅游業這種第三產業造成的社會問題和它應承擔的社會責任就更難用會計方法進行披露了。所以研究出一個切實可行的方法是很重要的。
旅游業作為新興的產業，對社會經濟發展將起到重要作用。如果旅游業想要得到長久的發展，那么對社會信息進行披露就是是旅游業發展的必然趨勢。
（作者單位：貴州財經大學）
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關鍵詞：城鎮化；經濟增長；實證分析；江蘇省
中圖分類號：F290文獻標志碼：A文章編號：1673-291X（2014）16-0231-04
一、定性分析
（一）城鎮化對經濟增長的影響作用
1.城鎮化建設將實現投資和消費的良性互動
城鎮化建設既是基礎設施投資建設，也是消費需求的釋放。隨著城市化進程的逐漸推進，城鎮常住人口不斷增加，城市公共服務需求和個性化服務需求將被有效釋放，城鎮化過程中的投資產品可以通過后期消費得以消化，從而有效解決投資過程中的產能過剩問題，避免盲目投資誘發的經濟泡沫，使經濟社會發展因城鎮化進程步入良性循環的軌道。
2.城鎮化可以促進經濟結構轉型
城鎮化進程帶來的直接變化就是大量的農村人口向城鎮轉移，需求和消費將會刺激生產供給，促進更多產業分工的形成。與居民生活息息相關的醫療、教育、交通、生活服務等第三產業的需求得以釋放和刺激，有利于促進第三產業的發展。服務業的發展可以提供更多的就業崗位，有效解決就業問題，提升居民收入水平，從而又助推了消費和需求，形成良性循環的發展模式。
3.城鎮化可以縮小貧富差距，提升社會消費總量
貧富差距問題也是制約消費的重要原因。在經濟財富總量一定的情況下，收入差距越大，社會財富越向少數人集中，大量的消費需求被壓縮和抑制，社會的總消費量也就縮小。所以，在推進城鎮化進程中，如果有效解決就業和收入分配等問題，可以有效縮小貧富差距，從宏觀上提升消費總量的增長。
4.消化過剩產能，實現經濟轉型升級的“軟著陸”
城鎮化可以消化部分過剩產能，促進產業結構性升級。城鎮化建設能有效承接鋼鐵、化工、建材、水泥等行業的過剩產能，在經濟下行的背景下實現轉型升級的“軟著陸”。
（二）經濟增長對城鎮化的影響作用
1.居民收入的提高將加快對城鎮化的接受速度
經濟增長給居民帶來的直接福利就是可支配收入提高，人們在基本生活上的消費比例將為之下降，而在教育、醫療、交通、娛樂等方面的消費比例不斷提升，增加了居民對城鎮文明和模式的需求，從而對推動城鎮化進程產生積極的作用。
2.產業結構升級有利于提升城鎮化的質量
經濟穩健發展伴隨著產業結構的優化和升級，農業、工業和服務業三者比例不斷協調優化，將為社會提供完善的物質產品和服務，也在改善著人們的消費結構和消費習慣，促使人們融入到城鎮化的環境中。在“經濟發展―產業優化―消費拉動―城鎮化加速”的循環中城鎮化的質量不斷提升。
二、實證分析
（一）指標確定與數據來源
本文使用城鎮人口在總人口中所占的比例作為衡量城鎮化進（Urbanization Degree，記為UD）指標。關于衡量經濟增長水平，本文選取人均國內生產總值（Per Capita GDP，記為PCGDP）作為指標。人均國內生產總值指標可以剔除人口規模變化所帶來的影響，是一項較為合理的衡量指標。
（二）數據趨勢分析
根據確定的兩項指標，計算出城鎮化率數據：
城鎮化水平（UD）=城鎮人口數/總人口數*100%
為了消除異方差，將1990―2011年城鎮化水平（UD）和經濟增長（PCGDP）兩組數據分別取對數，并運用Eviews5.0得出趨勢圖如下。
由圖1可以看出，1990年以來江蘇省城鎮化水平總體上呈上升趨勢，但是上升幅度并非平穩，其中1990―2000年這一時間段增長速度較快，后半段時間城鎮化水平增速較為平緩；由圖2可知，江蘇省經濟保持持續上升的態勢，經濟發展一直穩步推進。綜合對比兩圖，江蘇省城鎮化水平和經濟增長的趨勢基本保持一致。
（三）模型分析
1.平穩性檢驗
取對數后的城鎮化水平（LNUD）和經濟增長（LNPCGDP）都呈上升趨勢，但非平穩序列，這里先對數據取差分，然后進行ADF檢驗，結果兩者都是二階單整的。
2.協整模型和檢驗
先用最小二乘法估計LNPCGDP對LNUD的回歸方程，得出結果如下：
LnPCGDPt=12.05+2.65LnUDt+εt（1）
（68.95）（15.72）
其中，R2 = 0.93，DW = 0.32，F=247.0207
由擬合優度R2的值可知，方程（1）的擬合程度較好；由F值可知，因變量對自變量有顯著的線性關系，回歸方程（1）是顯著的；此外，回歸系數通過了t檢驗，說明模型中的自變量是顯著的。
令：εt=LnPCGDPt-2.65LnUDt-12.05，對殘差項εt進行ADF檢驗，結果為平穩序列（一階單整）。這表明變量LnUD和LnPCGDP是協整的，即江蘇省的城鎮化水平和經濟增長存在長期的動態均衡關系。此外，從OLS估計結果可以得出城鎮化水平和經濟增長存在協調性，同時城鎮化對于經濟增長具有較強的促進作用。
3.格蘭杰因果檢驗
為了探究城鎮化與人均國內生產總值（經濟增長）之間存在的因果關系，運用格蘭杰因果檢驗法，得出因果關系（見下頁表2）。
由格蘭杰檢驗的結果可以看出，城鎮化水平是人均GDP的格蘭杰原因，而人均GDP不是城鎮化水平的格蘭杰原因。因此，江蘇省城鎮化水平對經濟增長的促進作用要強于經濟增長對城鎮化的作用。
4.脈沖響應分析
脈沖響應的實質是一個變量對另一個變量的影響分布情況。在進行脈沖響應分析之前，首先要檢驗VAR模型的穩定性，方法為檢驗特征根倒數絕對值是否小于1。
脈沖響應分析結果如圖4：
由（a）圖可知，在江蘇省人均GDP中，前五期響應程度較強且為正響應，而第五期后由正響應轉化為負響應，但程度較弱，逐漸收斂并接近于0。這表明江蘇省經濟增長在前期對其自身具有較強的促進作用，但可持續性維持并不長，這與前期江蘇投資型的經濟刺激計劃比較吻合；但在后期促進效果逐漸減弱，反而產生較弱的抑制作用，表明經濟增長的質量和可持續性還有待提升。
由（b）圖可知，人均GDP對城鎮化水平的響應由負逐漸轉為正，在第三期負響應程度最強，第六期響應程度轉為正并保持基本穩定。這表明前期粗放型的城鎮化建設大量消耗資源、限制消費，從而抑制了經濟增長；而隨著消費需求不斷增加，前期投資逐漸被消化，城鎮化效益逐漸顯現。
由（c）圖可知，城鎮化水平對人均GDP的響應由負響應轉為正響應，具體表現為前四期為負響應，隨后轉為正并維持較弱的響應程度。這意味著江蘇經濟增長對城鎮化總體作用積極，但經濟增長的成果并沒有轉化為實際消費，需求和消費沒有有效釋放，因而對城鎮化進程推動作用有限。
由（d）圖可知，城鎮化水平對自身響應基本為正，但響應程度由強漸弱。表明江蘇城鎮化建設并沒有長期保持內生促進作用。因此在今后的城鎮化建設過程中，避免盲目投資導致資源浪費，避免出現農民“被進城”效應。應做好城鎮化建設的相關配套措施，根據實際需求循序漸進地開展城鎮化建設。
5.方差分解分析
運用方差分解分析可以評價不同結構沖擊的貢獻度，便于進一步分析每個結構沖擊對各個內生變量的影響。在VAR模型的基礎上進行方差分解分析，得出人均GDP和城鎮化水平每個結構沖擊對變量的影響，分析結果（見下頁表3）：
由表3可知，城鎮化率在第一期對人均GDP沖擊為零，到第二期沖擊作用才顯現出來，并且沖擊的貢獻程度逐漸增強，維持在22%~23%之間。城鎮化水平在第一期受到自身和人均GDP的波動影響，人均GDP對城鎮化水平的沖擊影響不斷增強，在后期基本穩定在15%左右。并且可以對比看出城鎮化水平對人均GDP的沖擊程度高于人均GDP對城鎮化水平的沖擊程度。因此，江蘇省應發揮好經濟增長與城鎮化建設之間的相互促進作用，同時穩步推進城鎮化建設，刺激需求、拉動消費，為區域經濟騰飛提供動力。
三、對策和建議
（一）構建功能互補的城市規模體系
構建區域核心城市是城市化的需要。大城市具有大量優質的資源、高生產率和較好的區位優勢，能輻射和帶動區域經濟互動。以江蘇省會南京為例，該市籌劃構建蘇皖區域核心城市，南京經濟發達、科研教育領先、區位優勢明顯，構建核心城市有利于自身城市功能的完善和提升，同時能有效輻射和帶動周邊經濟體，加快產業優化和分工，促進區域經濟鏈形成。
（二）走可持續發展之路
實證分析結果顯示城鎮化具有推動經濟增長的作用，但影響程度逐漸減弱。這啟示我們可持續發展的城鎮化建設才是長久之策。城鎮化建設不是單純的投資和基礎設施建設，而應該是生態、經濟和社會的可持續發展，應鼓勵發展可持續的工業，加大綠色經濟的扶持力度；發展高新技術產業和第三產業，提高城市經濟的活力和經濟活動的環境效率；增加居民就業、受教育和發展的機會。
（三）堅持以人為本，提升城鎮化質量
城鎮化對其自身和經濟發展都有良性互動作用，因此提升城鎮化質量至關重要。提高城市化質量，必須深化戶籍制度改革，并逐漸探索社會保障制度、就業制度、教育體制、城鄉土地制度、市政公用事業等方面的綜合配套改革之路。因地制宜，穩步推進，走出一條具有江蘇特色的新型城市化道路。
（四）探索具有區域特色的經濟和城鎮化建設之路
結合區域特色，因地制宜地發展特色街鎮也是城鎮化建設的重要思路。生態、科技、人文、旅游、歷史文化等元素都可以成為城鎮化建設的資本，從而形成差異化的競爭優勢。這種模式不需要過多消費資源和過度投資，在保護和發揮當地資源的同時推動了城鎮化進程。以南京郊縣發展為例，依托南部自然生態環境構建高淳國際慢城；東部仙林抓住“大學城”規劃的契機，推動仙林副城建設；江北國際化工城和河西科技生態新城也是特色城鎮化建設的成功典范。因此，結合區域特色，因地制宜、敢于創新，才能在城鎮化建設和經濟可持續發展的大潮中走在前列。
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[10]沈凌，田國強.貧富差別、城市化與經濟增長――基于需求因素的經濟學分析[J].經濟研究，2009，(1)：17-28.
關鍵詞:文秘專業 調查研究 分析
文秘專業是一個傳統的人文類基礎性專業，隨著市場經濟的迅速發展，整個社會對文秘人才的需求狀況正在發生深刻的變化。學校是培養高素質文秘人才的搖籃，那么，社會究竟需要什么樣的文秘人才? 文秘人才應具備哪些素質、職業能力、知識結構? 高職院校應如何順應社會的需要培養適用性人才? 這些都是高職院校應該考慮和弄清的問題。
為配合我校文秘重點專業建設與教學改革工作，開展了旨在為文秘專業改革提供依據的社會調查活動，目標是調研文秘人才的市場需求狀況，以及了解社會對文秘人才的綜合素質、知識結構和專業技能等方面的要求狀況。此次調研活動以江蘇省蘇南地區各級企事業單位為調查對象，主要采取問卷調查等方式，發放《文秘專業學生知識和能力要求調查問卷》138 份，實際回收116 份，有效率為84. 1 %。在訪談和問卷中獲取了大量的第一手資料。
1 高職文秘人才的需求情況及分析
1. 1 文秘人員的品質要求情況在文秘專業學生應具備怎樣的基本品質中， :隨機應變(90 %) 、吃苦耐勞(88 %) 、忠誠與服從(86 %) 、熱情開朗(76 %) 、勇于創新(72 %) 、甘于奉獻(63 %) 、廉潔守法(41 %) 。可以看出，大部分單位在招聘文秘人員時最看重的是畢業生的靈活程度、努力程度。
1 . 2 文秘專業的課程設置情況
我校確立的文秘專業核心教學與訓練模塊分為六個模塊:口頭及書面表達模塊、應用現代辦公技術能力模塊、人際溝通及公關能力模塊、職業核心能力模塊、職業拓展能力模塊、綜合素養模塊。
在口頭及書面表達模塊中，贊同設置的課程比例順序如下: 文秘英語( 95 %) 、普通話訓練(93 %) 、商務英語(82 %) 、演講與口才(80 %) 、英語聽說(53 %) 、語法修辭與實用邏輯(34 %) 。建議增設有關公開發言及如何提高應對客戶的談話技巧方面的課程。
在應用現代辦公技術能力模塊中，贊同設置的課程比例順序如下:辦公自動化及實訓(99 %)、辦公自動化設備操作與維護實訓(97 %) 、檔案計算機輔助管理及實訓(95 %) 、網絡技術及實訓(77 %) 、網頁制作及實訓(65 %) 、數據庫應用及實訓(52 %) 、信息學概論(32 %) 。建議增設有助于對計算機程序了解的課程，同時，在教學中加強現代辦公技術的應用和實習。
在人際溝通及公關能力模塊中，贊同設置的課程比例順序如下:人際商務溝通技巧(99 %) 、個人與團隊管理(92 %) 、客戶關系管理(86 %) 、公共關系學(72 %) 、國際商務禮儀(65 %) 。建議在教學中多一些實景模擬演練。
在職業核心能力模塊中，贊同設置的課程比例順序如下:秘書實務(92 %) 、文書學(90 %) 檔案管理(90 %) 、實用公文寫作(83 %) 、秘書資格考證實訓(81 %) 、畢業實習(72 %) 、專業認識實習(69 %) 。建議增設有關如何開展會議、展銷會等籌備方面的課程。
在職業拓展能力模塊中，贊同設置的課程比例順序如下:人力資源管理(90 %) 、電子文件管理(89 %) 、市場調查及實訓(80 %) 、電子商務(80 %) 、檔案計算機輔助管理實訓(76 %) 、基礎會計( 68 %) 、企業管理( 61 %) 、經濟法基礎(53 %) 。建議多增設一些經濟管理、科技等方面知識，會計、統計和財務管理等方面知識以及法律知識等方面知識的課程。
在秘書綜合素養模塊中，贊同設置的課程比例順序如下:秘書修養書目(87 %) 、職業形象設計(80 %) 、書法(70 %) 、中國傳統文化(61 %) 、攝影技術(34 %) 。建議增設《企業文化》課程。
1 . 3 秘書人員具有職業技能證書情況
在回答高職文秘專業學生應具有何種職業技能證書時，國家秘書職業資格證書(93 %) 、國家計算機應用B 一級證書(85 %) 、江蘇省大學生英語B 級證書(73 %) 、劍橋商務英語證書(72 %) 、普通話二級乙等證書(69 %) 。建議學生還要具有駕照C 證。
由上可以看出:社會比較認同學生同時具有英語、計算機等多種職業技能證書。因此，文秘專業學生除了必須的秘書職業資格證書外，持有多種證書可以為學生就業增加了不少法碼。
2 文秘人才需求的特點與趨勢分析
在回答“您認為近年文秘專業的社會需求如何?”時，84 %人認為隨著時代的發展，社會為文秘專業提供了較大的需求空間，有部分單位表示會在將來的一、兩年內招聘專業素養好、技能和事務能力強的文秘專業學生。這說明文秘專業學生的就業前景比較樂觀。但同時，社會對文秘人才的要求也越來越高，將越來越需要具有綜合能力的高素質型、全面型、復合型文秘專業人才。
在回答“您單位未來5 年內將需要擴充哪種類型的文秘人員”時，80 %以上的單位選擇了大專(高職) 畢業生，只有不到20 %的單位表示需要本科及本科以上的畢業生。這顯示，企、事業單位對文秘人才的需求比較注重實際，一般認為受過文秘大專層次教育已夠用。
在回答“您覺得我院文秘專業人才培養的目標和就業的方向定位是否準確”時，85 %的人認為準確。他們贊成當前秘書應定位為技能型、應用型、復合型秘書。這表明，各個單位很看中文秘人員的綜合能力，需要的是“全能型”、“智能型”秘書人員。從當前的現實情況來看，企、事業單位內部文秘崗位分工不細，文秘人員身兼多職，往往集文秘工作、財務、統計、人事、檔案管理等多種工作于一身，這就要求文秘人員除了必須具備文秘專業知識和能力之外，還要掌握其他非文秘專業的基礎知識和技能“， 博”與“專”結合“， 知識”與“能力”結合。
在提出意見和建議中，有不少單位提出學校要加強學生的實踐動手能力。他們認為當前社會普遍存在學校學生操作能力不強導致社會適應性不強的問題。建議學校在教授學生專業知識的同時，多安排一些實踐環節課程和技能訓練課程;加強實訓，提高學生動手能力，使其一進入單位就能盡快適應和開展工作。[ Www.]
3 文秘專業教學改革的幾點建議
通過調研可以發現社會各界對文秘人才的要求趨向于多元化，十分看重文秘人員的綜合素質和實際操作能力。因此，我校文秘專業的教學改革應以社會需求為導向，重視人才的綜合素質、專業知識和職業技能的培養，面向市場需求，突出實踐性，增強文秘專業人才的就業適應性。
3 . 1 加強專業認識
在平常教學中發現，很多同學對“你為什么選擇此專業”、“談談你對此專業的認識”、“你認為通過此專業的學習，能夠獲得什么?”等等問題認識模糊不清。專業認識不清必然導致學習興趣不濃，缺乏動力。因此，作為專業教師，有必要在新生入學之初，一方面應加強專業介紹，包括專業特點、專業市場需求、專業素質要求、專業就業前景等等，另一方面，應給學生以正確的專業思想指導。大學教育是“授之與漁”，而不僅僅是“授之與魚”，學生在學校教育過程中不僅要學到專業知識，更要學會在有限的時間里擴展知識視野，按照自己的專業理想夯實專業能力和技能。文秘專業比不是人們所想象的那樣，僅僅是端茶倒水，干雜活，事實上，它對從業人員的職業素質，如人際溝通協調能力，口頭、筆頭表達能力都有很高的要求。那么，作為文秘專業學生，就應該把視野從“專業”提升到“職業”的高度，著力打造自身的職業素質，為將來的求職就業奠定基礎。
3 . 2 面向市場
企業面向市場必須要生產出適合市場需要的產品，而學校面向市場必須要培養出適合市場需要的人才。如何培養出適合市場需要的人才，首先要做好專業年度市場調研與分析。其次，要采用適合的教材和教學方式方法。例如，大部分畢業生就業于民營經濟較為發達的江南地區，那么，《檔案管理》這門課程的教材就必須從針對國有企業向針對民營企業轉變，探討一套適合民營企業特點的檔案運行、管理機制。高職教育最大的特點在于市場性，隨著市場不斷變化而不斷調整教學策略。在教學過程中，教師不能僅僅停留在教材知識的傳授上，應及時增加一些適用專業知識和案例，增加學生知識的靈活性和適用性。再次，提倡多證多能，要求文秘專業學生在取得專業文憑的基礎上，持有多種能力證書，如文秘職業資格證，普通話證書，外語、計算機等級證書，汽車駕駛證以及電子商務、報關員等資格證書，提高畢業生的就業競爭力。
3. 3 實踐性
高職教育的特點和高職學生自身的特點兩者共同要求著高職學校教育必須具有實踐性。實踐性表現于以下三個方面: (1) 課程體系。不強調學科的系統性、完整性、理論性，而以實用性、技能性為特點。保留優勢專業課程，刪除不必要課程，調整不合理課程，增設社會急需課程。(2) 課堂教學。課堂教學作為實踐教學的第一個環節，應將理論與實踐結合。采用互動式案例教學的方法，融案例、情境、討論于一體，讓學生分析與解決案例中存在的問題，在分析解決中有效地培養和提高學生分析解決問題的能力、與人共事的能力及創新能力。在講授課程內容上，不追求課程內容體系的完整性，以實用性、技能型為特點，改變教材原有內容編排，進行模塊組合教學。如《， 檔案管理》課程可以不講檔案學概論的內容，僅介紹檔案管理的基本內容和科技檔案管理及一些專門檔案管理(如財務、人事) 等的內容。(3) 模擬實訓。開設實訓課，建立實訓室，是高職教育區別于本科教育最大的特點，也這是高職教育的優勢所在。通過實訓環節，有利于促進學生對教學內容的理解和掌握，有助于把理論知識轉化為實踐技能。(4) 強化實習。文秘專業主干課程《文書學》、《檔案管理學》是兩門實踐性很強的學科，學生如果沒有一定的專業感性認識，是很難理解的。因此，在教學過程中，應強化實踐性教學環節，根據課程的進展情況安排與之相適應的實習活動。首先，在學生開始學習理論知識之前，可安排學生到相關部門實地參觀，使學生對專業有感性認識，為理論教學打下基礎。其次，在講授完一門專業課后，再次安排學生到相關部門進行一段時間的專業實習，在實習過程中，教師應根據教學中的理論難點和重點，進行針對性講解，充分使理論與實踐結合起來。 [ hi138/Com]
參考文獻
關鍵詞：成人高等教育；招生專業；職業；設置
目前，隨著成人高等教育規模的不斷擴大，成人高等教育辦學形式逐漸增多，成人高等教育專業設置、招生計劃與生源的適應性問題日益突出，如何有效地設置專業、組織生源、完成專業招生計劃、提高招生計劃的可操作性，要解決這些問題，必須從分析專業、學科、職業的關系入手來進行探討。
一、考生選擇專業的特點與類型
專業是成人高等教育教與學的基本依托。專業劃分就是以學科分類和社會職業分工需要為依據，把高深專業知識分門別類地分成不同的專門化知識領域，形成不同的教育基本方位。專業的劃分以學科分類為基礎，與社會職業分工相適應。從歷年招生咨詢、考生報考的情況看，考生對專業的選擇表現為以下特點：
(一)在學校、專業、層次、形式、學制、學費諸要素中，考生對專業的關注度居首位。專業包含了考生的就業理念，學了干什么――這自然成為考生首先要考慮的問題。
(二)選擇功能性較強的專業。如外語、計算機、管理科學等應用類專業，這些專業可塑性較強，通過學習，可以為以后的就業、深造、轉型打造良好的基礎平臺，也有利于跨專業報考相關行業的執業資格證、專升本、研究生等。
(三)對名稱比較生僻的專業考慮較少，對新專業持觀望態度，認為沒有參照物，對數學、物理、化學、生物、哲學等純理論的基礎學科專業興趣不大。
考生選擇專業大致有四種類型：(1)顧名思義型。文學、外語、法律、會計、工商、稅務、計算機科學等，考生一般是按社會的行業分工來選擇學習的專業。(2)市場驅動型。用人單位的招聘信息、媒體的張揚、市場就業趨勢分析等成為他們選擇專業的參考。(3)家長主導型。家長希望自己的孩子學什么專業、多數同齡人選擇什么專業，然后考生再決定自己選擇一個什么專業――持這種“觀望”心態選擇專業的不在少數。(4)崗位經驗型。在職人員往往結合崗位從業經驗，從就業環境、服務需求、企業發展趨勢來選擇深造的專業，主要是中專起點的學生和專升本的學生，所選專業要么是為在目前自己所熟悉的領域謀求發展空間，要么是為離崗深造、跳槽求職做準備，選擇跨專業深造。
二、專業與職業的相互關系、發展特點
職業是指勞動者相對穩定地從事的能為勞動者帶來經濟收入的專門化的工作。是個人在社會生活中所從事的并以此為主要生活來源的工作種類，指若干種工作內容相同的工種。
專業與職業有聯系也有區別，專業是相對于學科而言，而職業則指所從事的工作。專業、學科、職業三者中，學科是基礎，職業是落腳點，專業是聯系學科與職業的橋梁，專業的劃分以學科分類為依據，一個專業對應多個不同的職業，專業數與職業數相比至少為1：10，而每一種職業又有多種不同的工作崗位。專業化職業越來越多是人類勞動活動的歷史趨勢。
隨著科學技術的迅猛發展和產業結構的變化，一方面，勞動的專業化程度加深；另一方面，職業更新加快，復合型人才深受社會青睞；專業的發展體現出少、寬、柔的特點，即數量減少、口徑變寬、柔性設計專業方向，專業也向復合型發展。目前，專業設置主要有以下三種模式：一是以日本為代表的“綜合化模式”。這主要為了適應日本產業結構由勞動密集型向知識密集型轉變的需要，社會需要有較大適應性的專業人才。二是以俄羅斯為代表的“現成專家模式”。其培養目標是培養精通具體業務知識的“現成專家”。要求畢業生專業同工業用人部門對上口徑。三是以美國為代表的“知識主導模式”。為適應市場經濟體制下變化迅速的人才需求，加強專業調整的靈活性而形成的一種專業模式。它以知識包為核心，即由各類課程組成課程板塊，進而組成主干課程，形成專業。每個專業都呈現開放性、靈活性和適應性，高等學校能夠靈活、自由、積極主動地對市場信息迅速做出反應。
三、成人高等教育專業設置的主要問題
(一)專業設置靈活性不夠
根據相關規定，成教招生專業必須是教育部《普通高等學校本科專業目錄》中羅列的專業，必須是招生院校普通教育已經開辦的、比較成熟的專業并且專業名稱必須與它保持一致。教育部1998年的專業目錄中正式設置了249個本科專業，我國的現有職業種類1876個，并且隨著社會經濟的發展，職業的種類還要增加，顯然職業的發展和變化僅靠有限的專業及其專業方向來適應顯然是不夠的。因而，當大量新行業和職業出現時，卻沒有相應的專業和專業方向。尤其是成人高等教育專業設置依附于普通高等教育設置，專業目錄之內的專業申報要經過省級教育主管部門的批準，專業目錄之外的專業申報先要通過省級教育主管部門的審核，再到教育部進行審批。作為辦學主體的高等學校沒有專業設置權，這使成人高等教育專業設置不能很好地應對社會經濟發展的需要。
(二)專業的針對性與適應性不強
隨著社會經濟的不斷發展，職業種類不斷增多，它一方面要求有相應的專業“對口”相應的職業，滿足一定職業特殊要求，另一方面，社會迅速發展，又導致職業的不斷轉換，要求一個人要有足夠的知識應對職業的轉換，這是一對矛盾，這一矛盾體現在專業設置上就是專業的針對性與適應性的矛盾，這一矛盾在我們的專業設置中仍然未能得到有效解決。
四、成人高等教育專業設置的定位
成人高等教育招生專業的定位涵蓋了傳統意義上的專業論證和生源論證，讓“學校能夠提供的服務”與“考生需要的服務”相吻合，強調學校在確定招生專業時應根據成人學生和成人教育的特點從內涵上對擬招生專業進行篩選和重組。根據我國社會經濟發展和我國成人高等教育專業設置的現狀，我國成人高等學校專業設置要勇于改革、大膽創新，在充分探索專業與學科、職業的辯證關系的基礎上，主動積極地適應我國經濟結構的戰略性調整，人才市場需求和提高國際競爭能力的需要，努力形成與國家經濟、科技和社會發展相適應的成人高等教育的專業和人才培養結構。
(一)與高等院校的辦學方向、辦學層次、辦學模式和培養模式相結合
成人高等教育不可能也完全沒有必要設置所有的專業。在確定成人高等教育專業設置時，成人高等教育專業設置由于受到前述相關規定的限制，因此，成人高等教育必須認真分析高等院校的辦學方向、辦學層次、辦學規模和人才培養模式，使其與之相適應。要充分有效地利用高校的教學資源、辦學特色和學科特色，要充分發揮學校在社會經濟發展中的作用。
(二)專業布點、層次、特色等方面體現區域特征
成人高等教育的一個重要職能就是為社會發展服務，始終將服務當地經濟建設作為自己的一個重要使命。因而，成人高等教育在專業設置上要以當地經濟社會作為背景，要牢牢結合當地的實際，在函授站、自考助學點的選擇上，設置當地經濟社會發展最急需的專業，為當地社會經濟的發展培養所需的人才。
(三)專業設置要有一定的前瞻性
為未來經濟發展做好人才準備，專業的設置要有一定的穩定性，而社會對職業、對人才的需求的變動性相對比較大，當需要人才時才去設置專業往往有一定的滯后性。因此，成人高等教育設置專業不僅要考慮當地經濟發展的現實情況，而且也要對社會經濟發展的人才需求做出科學預測，要為未來社會經濟發展培養人才，做好人才的需求準備。
1問題的提出
隨著計算機技術、人工智能、模式識別和數據分析方法的發展，數據挖掘（Data Mining）這門課程在20世紀末、21世紀初迅速建立。數據挖掘［1］就是從大量數據中獲取有效的、新穎的、潛在有用的、最終可理解的模式的非平凡過程，所挖掘出的知識可以幫助進行決策支持、過程控制、信息管理、查詢處理等等。數據挖掘在金融行業的應用，產生了金融數據挖掘這門學科。筆者在教學中發現，金融數據挖掘教課書中的案例數據偏小，學生難于直接體驗到從經濟數據中挖掘出的模式的用處，在教學的過程中大多數學生都反映不知道挖掘出的數據有什么用，導致這門課程的實驗教學達不到應用的要求。
文獻［2］給出了常用的數據挖掘技術在金融領域的應用，并給出實例研究；文獻［3］針對當前本科數據挖掘教學的教學側重點定位不準確和實用性實驗教學缺乏這兩個問題，提出了分別針對理論教學和實驗教學的教改方案：理論教學應考慮到本科生的數學基礎和就業趨向，應著重數據預處理環節而輕視算法細節，實驗教學中應多開設一些應用型數據挖掘工程項目；文獻［4］針對金融危機環境下的金融類課程教學提出應在課程設置、考核手段、教學手段等作出相應的更新調整。文獻［5－6］分別強調案例教學和應用型人才培養的關系以及針對傳統案例教學的不足而提出新的案例教學模式。考慮到本校學生大都是經濟金融類背景，對金融領域尤其是證券市場所發生的事情充滿興趣，在教學中直接引導學生利用實時的股票交易數據進行探索，提高了學生學習積極性。
2證券市場分析法在數據挖掘實驗教學中的應用
證券市場具有高收益與高風險并存的特性，人們一直都希望能夠掌握其運行規律，并進行分析與預測。在股票交易事務處理中，每天有以交易信息為主的大量數據匯入數據倉庫，這些數據無疑對股民了解股市的走勢，做出正確的投資決策至關重要；經濟學家分析不同層次用戶的投資行為和各種股票之間的關系，及時發現股市中的非正常行為；各上市公司和政府部門出臺新的方案等諸多方面具有重要的參考價值。在教學過程中，強調的是學生將所學的數學挖掘算法或者模型應用到實例的能力。
2．1結合市場趨勢分析講解分類與回歸
分類與回歸是數據挖掘的重點內容，講解到這部分內容時，需加強實驗教學的強度，這樣才能加深學生的理解和應用能力。筆者在講解這部分內容時著重要求學生從上市公司的財務報告中搜尋數據進行各種回歸分析；然后自己擬定印象大盤指數的因素，對大盤指數進行預測分析。國內外大量實證研究結果表明：上市公司定期公布的財務報告具有很強的信息含量，但是當期會計盈余數據的信息會在披露前后在股票市價中迅速得以體現。因此對于中長期投資者來說，重要的是預見未來盈利。質地優良且未來具有較高盈利增長能力的公司是中長期投資者普遍關注的對象，因為只有這類公司才能給投資者帶來持續的回報。而財務報告包含了大量描述公司經營狀況的數據。這些數據應能為投資者提供關于公司未來盈利能力的信息。對于中長期投資者而言，需要做的就是利用這些信息挖掘出未來能夠具有較高盈利水平同時又具有較好的成長性公司。引導學生采用Logistic回歸，決策樹和神經網絡建立預測模型，試圖尋找未來具有較好的業績和增長能力的上市公司，并用時間序列分析建立上證指數預測模型。
2．2結合股票分類講解神經網絡等
證監會等機構按照行業、概念等對股票進行很多分類，這些分類對投資者只能起到一些基本的輔助作用。投資者更關心的是哪些股票的走勢是相近的，或者那些股票可能會成為ST股，或者哪類股票接下來可能被資產注入或者重組之類的。這些需要用數據挖掘技術進行分析處理。預測一支股票的走勢幾乎是不可能，但是通過相關分析，可以找出一支股票的走勢與另一只股票走勢的潛在規律，比如數據挖掘曾經得到過這個結論：“如果微軟的股票下跌4％，那么IBM的股票將在兩周內下跌5％”。利用歷史數據，選取主要的影響因素，可以對所以上市公司的股票進行聚類研究，這樣能發現哪些股票屬于同一類型，屬于同一類型的股票應該具有某些相似的性質，因此能得出一些有用的結論。另外，還可以定義強弱勢，然后對全部的股票進行分類學習，根據學習出來的模式，對未來的股票進行預測分類。在教學的過程中，尤其是講解神經網絡時，要求學生下載全部的交易數據，按照自定義的分類指標，將所有股票進行分類研究。比如選取2011年4月19號滬深兩市所交易股票，以每筆換手率，漲速，量比，總換手率，內外比，振幅為因子，將漲幅大于1．5個百分點的股票歸為＋1類，跌幅大于一個點的歸為－1類。將數據隨機化后，選取70％進行訓練，30％進行測試；由精度來觀察以上因素對股票漲幅的影響并進行修正。
3教學效果明顯提高
引入證券市場分析道金融數據挖掘實驗教學之后，通過對實驗報告的整理發現：所有同學都能獨立提交實驗報告，而且按時提交率提高了15％；對全部實驗報告評分后發現，優秀率相對于上個學期提高了20％；而且期末有不少同學明確表示希望對選取某一個方面繼續做下去，做為畢業論文或者畢業設計之用。數據挖掘是一門應用型較強的學科，數據挖掘技術已經滲透到國民經濟的各個領域，引起了學術界和產業界的極大關注，取得了廣泛的應用，為各個行業的決策者提供了很多有價值的決策依據。數據挖掘的案例教學顯得尤為重要，結合學習背景，將數據挖掘應用于特定領域，能夠激發學生的興趣，教學效果起到較大的提升，但對如何全面提高學生的思考問題的能力、市場應變能力等方面還有待進一步探討。
一、 抓普查質量，完成二經普登記錄入工作
上半年是第二次經濟普查登記、錄入、審核的關鍵時期，前期大量工作都是為這一階段打基礎。鎮經普采取“四邊、四率、四一致”措施，確保普查培訓、登記、錄入、審核質量。
1、“四邊”措施保證報表進度
在普查表填報階段鎮經普辦采取“邊催邊收、邊審邊錄”的措施加快收表和錄入進度。“邊催邊收”鎮經普辦為了保證后續表的上報率，每天對未上報單位進行電話催報，盡快收回后續表，為錄入留出充足的時間。“邊審邊錄”鎮經普辦為確保上報數據質量，從企業抽調兩名有經驗的統計員，專門審核上報的普查表，發現問題及時與企業會計當面溝通，現場改正避免企業會計往返。保證普查表來一份、審一份、錄一份。
2、“四率”措施保證普查表上報工作順利完成
一是保證普查單位培訓參會率。鎮經普辦根據普查單位名單列出會議通知、會議簽到記錄，利用電話、傳真、短信等多種方式通知所有普查單位參會人員，并與普查單位簽訂參會回執。全鎮193家普查登記單位培訓率達到100%。
二是保證普查登記率。普查登記正值“兩節”期間，這時企業統計人員變動大、人心浮，為確保報表進度，鎮經普辦春節前夕對所有普查單位進行電話詢問、跟蹤、催報，發現問題及時指導解決，保證普查單位春節過后有專人負責報表，全鎮193家普查登記單位登記率達到100%。
三是把差錯率降到最低點。為降低上報報表的差錯率，鎮經普辦聘請了兩位經驗豐富的老統計員為上報報表把關驗收，發現問題現場解決，確保普查表的準確率，把差錯率降到最低點。
四是保證普查表上報率。為保證普查單位按時上報普查表，為隨時掌握普查表報表進度，鎮經普辦每兩天在統計所網站上公布報表進度，并公布未上報單位名單，使所有上報單位了解全鎮普查進度，對未上報單位起到催報作用，全鎮193家普查登記單位報表率達到100%。
3、“四一致”保證普查數據質量
為保證第二次經濟普查數據質量，鎮普查辦嚴把數據質量關，從清查工作開始至普查表驗收錄入，始終堅持“誰管賬誰填表”的原則，具體要求普查單位做到“四個一致”。
一是單位財務管理人員與參加布置會人員一致。從去年9月清查工作布置會開始至后續表填報，鎮普查辦共組織經濟普查布置會10余場，為保證普查表填報質量，每次布置會都要求普查單位財務管理人員與參加布置會人員一致。
二是參加布置會人員與填表人員一致。后續表填報期間正值年初歲尾，每年這時也是二、三產業單位調換管理人員最頻繁的時候。為保證參加布置會人員與填表人員一致，鎮普查辦多次與企業法人聯系，核實報表人員變動情況。
三是填表人員與報表人員一致。我鎮限下單位多數沒有計算機，經濟普查報表全部由普查辦工作人員錄入，為保證普查數據質量和錄入進度，鎮普查辦采取“邊催邊收，邊審邊錄”的方法，填表人、交表人必須與參加布置會的人一致，發現問題現場解決，堅決不接收委托他人代交的普查表。
四是普查數據與基層財務帳表數據一致。鎮普查辦要求所有填報單位普查表數據必須與本企業“資產負債表、損益表”等有關財務報表數據相符。對普查指標不理解的單位，普查辦要求他們帶著本企業有關財務報表到鎮普查辦填報，普查指導員耐心的為他們講清每個指標含義，并指導企業填寫報表，保證了普查單位報表數據與基層財務帳表數據相符。
二、 抓業務培訓，夯實基礎工作
今年以來，我們從抓業務培訓入手，努力提高鎮村兩級統計人員業務素質，夯實統計源頭數據質量。培訓工作的重點是：
1、2008年年報培訓工作。成立了以主管領導為組長的年報工作領導小組，結合經濟普查培訓組織了農業、工業、商業、服務業等各專業年報布置會7場170人次，參加培訓的單位全部填寫了“年報工作布置會參會回執”。針對年報工作時間緊、任務重的特點，授課人員作了精心準備，盡可能使參加培訓人員不帶疑問回單位。堅持了年報布置會會前學法制度，參加年報培訓的統計人員都進行了統計法律、法規學習考試，增強了基層統計人員依法統計意識。
2、2009年定報培訓工作。3月份啟動了2009年培訓月活動。活動為期3周，采取“走下去請上來”的方法，培訓范圍涉及全鎮所有一、二、三產業法人單位。針對工業企業統計人員變化大、工業總產值、商業銷售產值下降、能耗居高不下、的特點，“走下去”到企業、單位進行一對一的輔導，對每個經濟指標逐一進行講解，并在網上進行實際操作演示。“請上來”根據年初培訓計劃，組織了工業、農業、商業服務業、農村固定資產投資統計和農民現金收支賬簿記賬方法共5場、153人次業務培訓工作，培訓內容從日常報表的每個指標入手，從指標解釋到臺帳登記，把日常報表中容易出錯的問題總結歸納出來，提出應注意的問題，掛在統計所網站上，方便企業日常查詢。3月份提前完成了全年業務培訓任務。
3、加強統計所內部業務學習。**店統計所人員調整后，派新同志到局、隊有關科室學習，并深入基層學習實踐，使其盡快掌握分管專業業務，適應新崗位、把理論和實踐結合起來，盡快進入工作角色，把年輕同志的高學歷盡快轉變為工作中的高能力。以局隊崗位練兵活動為契機，認真總結工作中的經驗和不足，全所同志取長補短，綜合素質有了較大提高。
4、深入基層督促檢查數據質量。今年上半年受經濟危機影響，我鎮主要經濟指標呈下降趨勢，在嚴峻的經濟形勢下如何實現我鎮“保增長、保民生、保穩定”的工作目標，統計所深入工
業、商業企業督促檢查，使企業做到統計報表實事求是、應統盡統。例如：固定資產投資統計，隨著我鎮基礎設施投資的逐年減少，今年全鎮固定資產投資增速放緩，為完成區政府下達的投資任務，我們采取撿雞毛湊撣子的方法，把鎮域內中央市屬單位、區直事業單位不足50萬元的投資，進行分類大捆上報，保證固定資產投資統計做到實事求是、應統盡統。
三、 抓統計資料，優化統計服務
在統計服務工作中從提高統計產品質量入手，以服務基層當好橋梁、服務政府當好參謀、服務社會當好宣傳員為目標，統計服務主要做了三方面工作。
1、完成了2008年度全鎮社會經濟統計資料的匯總和編印。
今年我們全面改版了2008年《**店鎮社會經濟統計資料》，改版后的《**店鎮社會經濟統計資料》增加了圖片宣傳、主要經濟指標完成情況、08年經濟形勢分析和09年經濟發展趨勢分析。圖片宣傳欄，重點宣傳了我鎮工業、農業、社會及新農村建設的亮點。今年我們擴大了統計資料發放范圍，除鎮領導、機關科室外，統計資料還發至駐鎮中央、市、區屬單位，資料印刷裝訂規范，方便攜帶，有較強的實用性強。
2、加強統計分析，發揮好參謀作用。結合今年特殊的經濟形勢，把往年每季度在網上公布一次主要經濟指標完成情況改為每月公布一次，并附詳細的指標增減說明。月中加強對各項經濟指標完成情況的跟蹤調查，主要經濟指標變動較大的隨時向黨委、政府主要領導匯報，為黨委、政府應對金融危機，調整發展思路提供及時準確的統計資料。
3、加強宣傳信息，及時反映經濟運行趨勢
四、 抓內部管理，加強隊伍建設
統計所作為經濟服務部門，及時、準確的為黨委、政府提供統計數據，是我們工作的重要職責。上半年統計所結合學習實踐科學發展觀活動，針對今年特殊的經濟形勢，重新修訂了年初的工作計劃，圍繞政府“擴內需，保增長”的目標，把如何做到“應統盡統”作為今年工作的重要內容，統計所與局隊、所長與科員簽訂了三級工作任務責任書。要求全所人員按照“保增長、保民生、保穩定”的要求抓好各專業統計工作。
統計所體制改革后，人員年齡偏大，幾位老同志有“人到碼頭車到站”的思想，工作缺乏創新，通過學習實踐科學發展觀活動，大家重新樹立了爭優創先的意識。人員調整后，為保證日常工作不受影響，及時調整了科室人員分工，明確了崗位職責，保證了統計日常工作的連續性。
五、 抓普法教育，堅持依法統計
六、抓專項調查，完成臨時工作
上半年我們共完成專項調查4項。“農村勞動力就業調查”涉及全鎮24個村，抽調普查員28名。“街道鄉鎮黨委政府工作群眾滿意度調查”、“人口和勞動力情況調查”和“農村住戶經濟運行調查”，以上三項調查共涉及6個村2個居委會。專項調查時間緊、任務重、要求高，統計所每次都精心準備，精心組織，并責成專人全程指導監督，輔助調查員嚴格按照調查流程入戶指導填寫調查表，鎮、村兩極調查員努力爭取被調查群眾的配合與理解，高標準、高質量的完成了專項調查任務。
六、 上半年工作中存在的問題
上半年統計所上完成了年初預定的工作目標，但形勢和各級領導的要求還有一定差距，例如面對特殊的經濟形勢工作缺乏創新意識，工作方法守舊保守，為領導提供統計信息不及時，統計分析水平有待提高。
七、 下半年主要工作
1、完成第二次經濟普查資料歸檔、總結表彰工作。編輯印發《**店鎮第二次全國經濟普查數據資料匯編》，利用普查數據完成三篇調研課題。
2、完成4家規上單位執法檢查任務。
3、完成2009年年報、定報培訓、報表任務。
4、加強主要經濟指標的跟蹤監測，為領導提供及時、全面的統計服務。
5、完成第六次全國人口普查機構組建、普查員選聘等前期準備工作。
關鍵詞：房地產；價格；變動趨勢；經濟效應；分析
房地產是居民消費和投資的重要組成部分，房地產價格變動一方面直接影響到房地產自身的消費和投資水平，另一方面還將通過替代效應、收入效應和財富效應影響到其它商品和服務的消費。
1 影響房地產價格變動的宏觀因素分析
房地產價格與國家的經濟政策，居民的收人水平和經濟發展的景氣度等因素的變化有重要關聯性。分析這些影響因素，對于準確把握房地產市場的價格趨勢有重要意義。
1.1 經濟的發展水平
房地產業不僅具有較高的產業關聯效應和較高的就業帶動效應，而且與國民經濟發展態勢密切相關。經濟發展的景氣度高，房地產業通常較易于繁榮，反之，房地產業就會下滑和衰退。隨著國民經濟的發展和人們可支配收入的增加, 促使我國居民對住宅的需求不斷增加, 而供需矛盾突出則導致房價非理性上升。人們對經濟前景普遍持樂觀預期，是導致我國房地產業迅猛發展的重要影響因素之一。
1.2 國家政策的影響
我國的房地產價格不僅在構成過程中含有較多行政因素，而且由于購房由財政主體向私人主體的轉換過程帶起了許多抱沫成分，形成了若干不良的示范導向，理論上的價格決定機制在巨大行政消費的慣性影響下，真正變為現實還有待一定的時日。在此情況下，深化體制改革，積極塑造健康的市場主體和提高市場監督力度，對未來房地產市場的規范化和房地產價格的合理回歸極為重要。
2 我國房地產價格變動的趨勢分析
未來很長一段時間我國的房地產價格普遍大幅下跌的可能性較小，房價仍會持續上漲但飆升的勢頭將得到有效地遏制，這是因為：
2.1 住房消費需求不斷增加
近期, 我國房屋價格漲幅總體趨緩, 顯現了宏觀調控的初步效果, 但是未來形勢依然不容樂觀。由于住房需求堅挺、土地成本上升, 導致少數城市房價漲幅仍然較高。據“鏈家地產”統計資料分析, 在房產投資置業過程中, 88%的購買者均以自住為目的, 而僅有12%的購買者以投資為目的, 這就意味著只有12%的人群會隨著投資環境的變化而出現投資需求轉移的狀況。此外, 大量國際資本流入使長期利率走低,一方面, 有可能降低居民利息支付壓力, 保持房地產市場的有效需求; 另一方面, 也可能因投資機會成本下降而導致房地產市場供給增加, 并且國際投資凈收益增長也提高了中國居民的住房支付能力, 這些因素將導致房地產價格的上升。
2.2 消費意識的提升使得房產泡沫將逐漸被剔除
伴隨消費者經驗的積累和日趨理性化的選擇，目前房價中的許多泡沫將逐漸被剔除。而泡沫成分的剔除和消費者理性的回歸，又將對房價的上升形成相應的平抑作用。從這一意義上說，未來幾年，國內各大城市房價飆升的勢頭將得到有效地遏制。
2.3 國家政策的變化
2.3.1 房貸政策的影響
隨著房改進程的加快，住房金融的發展已進人了一個新的時期，人們的貸款消費意識不斷升溫，消費貸款已成為商業銀行信貸業務的重要增長點。從消費者的角度看，選擇超前消費不僅使社會各階層購房的承受能力大幅度提升，對不同價格的房產的選擇余地擴大，而且使人們的消費觀念發生了重要變化，它不僅為房地產開發商們提供了更為廣闊的用戶群和市場基礎，而且使得中端產品甚至“經濟適用房”的開發商找到發展空間。
2.3.2 住房制度的調整
近年來,國家先后出臺了廉租房制度、經濟適用房制度, 并實行土地、信貸、稅收等經濟杠桿聯動的方式, 使偏高的房價, 特別是一些大城市過高的房價得到抑制。未來年 ，我國將繼續堅持擴大內需的方針，實施投資和消費雙向拉動的發展戰略。住宅建設作為新的經濟增長點，其投資力度和建設規模勢必繼續擴大，但伴隨市場供給規模的擴大，房產供需關系將會發生顯著變化，開發商單邊決定價格、不愁產品賣不出去的局面將會發生根本性的改變。房地產業開始進人買方市場，并不意味著價格水平一直下降，但買方市場的形成對于房產價格來說，將平抑價格的非理性上升，使房價的構成要素和內部比例關系發生重大調整。
2.3.3 貨幣政策的影響
針對房地產市場投機過度, 我國央行采取了一系列措施, 試圖控制過剩的資金流動,但是效果并不理想。以提高準備金率為例, 2006年央行把準備金率上調了50基點, 但此次準備金率的調整, 對整體流動性及貨幣環境影響并不是很大。從
以上分析看出, 央行的措施只會使房地產市場出現短暫而溫和的停頓, 導致交易量減少而不是建設量減少, 隨著銀行貸款力度的加大和投機者重返市場, 流動性過剩會重新出現。
3 房地產價格變動的政策建議
3.1 政府部門應加強宏觀調控和政策引導
政府應強化對土地的控制和管理,土地供給限制會對土地價格、住宅價格產生溢出效應, 土地利用限制越嚴格, 住宅價格和已開發土地價格上升得就越快。因此, 我國政府需要根據房地產市場的變化情況, 保持房地產投資規模, 適時調整土地供應總量、結構、供應方式、供應節奏及供應時間; 加大對城市存量土地的清理力度, 盤活存量土地; 要嚴格控制政府用地, 特別是應以立法方式控制和減少政府部門占用城市高級差地租地區的土地;另外, 針對不同結構的房地產商品, 應采取相應的土地出讓方式, 避免土地供應價格上漲拉動普通商品房價格的上揚。近年來, 政府出臺的一些措施, 在一定程度上抑制了房地產消費。但是, 目前中國居民的消費模式不是單一的模式, 小戶型、高密度、節儉化的住房不能滿足對住房有不同需要的消費群。因此, 政府在制定政策時應該考慮不同人群的需求, 根據不同居民的收入水平設計不同的住宅,以解決各個層次居民的住房問題。
3.2 完善住房保障制度
從多個角度來建立社會保障體系。一是對低收入者供應經濟適用住房, 可以實行政府定房價、定套型、定供應對象; 二是對最低收入者供應廉租屋, 由政府審定供應對象, 可以只租不售; 三是重視廉租房的建設與管理, 各地廉租房建設的現狀實行網上信息公開, 接受社會各界的評價和監督;四是采取減免稅收等激勵手段, 支持房地產企業進行經濟適用房和廉租屋的建設。這樣既有利于提升企業開發普通商品房的積極性, 又有利于加快廉租屋政策落實的速度。
3.3 加大房地產信貸監管力度,
加強對金融機構資產運行情況的監管, 嚴格規定金融部門向房地產貸款的比例和房地產抵押貸款融資的比率, 緊縮信貸總量;嚴格審查土地使用權抵押貸款條件, 降低融資比率, 加大對抵押物與信用擔保方的核實力度,建立一套全面評估貸款方的風險監控體系;遏制投機性需求。可以限制同一宗房地產在一定期限內的交易次數, 加大對房地產交易行為的調節力度, 從交易環節抑制炒房。
4 結束語
在經濟形勢沒有出現嚴重衰退的情況下，預計在未來的幾年房地產價格出現大幅下跌的可能性較小甚至略有上漲，房地產價格上漲在通過消費的擠出效應減少非住房消費的同時，也通過財富效應促進了居民的消費和投資。
參考文獻：
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【關鍵詞】中小企業；財務管理；現狀成因；對策
一、中小企業財務管理存在的問題
1.融資貸款困難，資金嚴重不足
目前我國中小企業的資金來源絕大多數是是合伙投資，注冊資本較少，資本實力有限，其中的資金很多是業主家庭自己積累的財富，這導致企業的資金規模太小。而現實中的很多中小企業長期處于成長發展期，對于資金的需求量非常大，因此資金的短缺必然會嚴重影響其發展。而處在這一階段的中小企業技術水平落后，經營業績不太穩定，在財務制度上存在不健全的因素，比如說信息披露制度達不到公開透明，因此融資困難。另外由于企業規模不大，可抵押資產不多，因此使得資金擔保方面的難度加大。同時，在我國，缺乏專門為中小企業服務的金融機構，而普遍的金融機構對于中小型企業的貸款并沒有優惠政策，這也在很大程度上加大了中小企業貸款的難度。
2.財務管理目標不明確
追求利潤最大化是企業財務管理的最終目標。但許多將利潤最大化看作唯一的目標，其經營活動絕大多數屬于短期行為，追求短期利潤，希望盡快的回收投資，而對于長遠利潤的追求缺乏規劃，對于企業的長期發展也缺乏完善的戰略目標。中小企業的管理能力相對缺乏，過度負債的經營是這些企業的通病，在這種情況下，企業的經營成本就會更大，財務壓力也隨之加劇，在這種支付能力日漸脆弱的情況下，企業往往形成惡性循環，加大投資，而這種投資必然很盲目，投資方向出現較大失誤，造成很多企業最后走向了破產。
3.財務分析不科學
企業的發展離不開科學的財務分析，企業的經營結果必須進行有效分析，才能找出問題所在，對癥下藥，使得企業能夠向更好的方向發展。而中小企業的財務報表缺乏真實性和準確性，因為其初衷一般都是為了應付稅檢，其財務分析的方法也并不科學，常常流于形式，因此無法財務分析的科學作用。
4.財務控制力差，抗風險能力差
許多中小企業對于成本費用控制不力，在生產經營過程中缺乏對原材料、半成品、固定資產的管理，成本浪費非常嚴重。另外在原材料料采購等方面缺少預算控制，增加消耗。而人員利用率低所導致的人力資源浪費，也導致了人力成本的大大增加。生產成本的提高不利于企業產品的定價，長此以往，導致市場份額的減小，市場占有率下降，在經濟不景氣的市場條件下難以贏得促銷的主動權，而成本過高的諸多連鎖反應必然導致企業經營陷入困境，漸漸將企業推向了破產的邊緣。
5.企業管理人員思想觀念落后，財務人員業務水平低下
中小企業中絕大多數是私營性質，因此企業管理者的能力和管理素質較低，管理思想落后。財務管理企業管理中最重要的組成部分，企業的良好運營離不開良好的財務管理。但很多中小企業管理者由于缺乏科學的財務觀念，并沒有使財務管理發揮其相應的作用的地位。可以說，許多中小企業的投資者就是其經營者，集權現象嚴重，采用的管理模式是所有權與經營權的高度統一，這種不科學的管理模式勢必造成財務管理混亂，給企業的發展帶來負面影響。另外，許多中小企業的財務人員的資本增值意識薄弱，經營活動中偏重于用現金交易，提早支取，延后結算，造成資金的閑置和浪費，損失利息收入和投資收入；二是應收賬款周轉緩慢，同時大多企業為了爭取客戶，采用賒賬方式，但在催收措施上不力，導致懷壞賬。三是資金監管不力使得資金閑置風吹雨淋，無人問津，資金周轉率大大低，企業的獲利能力逐漸減弱。
二、解決中小企業存在問題的對策建議
我國中小企業在財務管理方面存在的問題是內外因皆有的，外部來講，宏觀經濟環境不利于企業發展，自身的財務措施不到位更加劇了這些問題，因此要解決這些問題就必須從內部和外部同時著手，采取多方面的改進措施。而其中更重要的是企業自身內部管理體制及方式的改革和完善。其對策可以從以下幾方面入手。
1.解決中小企業融資難的問題
資金是一個企業的命脈，任何企業的發展都離不開資金的支持，尤其對于資金比較缺少的中小企業來說，更應該給予一定的支持。可以從以下幾個方面：（1）國家可以對中小企業放寬貸款條件以及一定方面的金融支持。加快發展風險投資，拓寬直接融資渠道，鼓勵符合條件的中小企業上市，借鑒一些國家和地區的成功經驗，開辟二板市場，為高新技術企業的發展提供必要的資金投入。（2）國家應支持在地方建立擔保機構，建立多層次擔保體系。我國中小企業信用擔保體系可由城市、省、國家三級機構組成。其業務由擔保與再擔保兩部分構成；擔保主要以地市為基礎，再擔保主要以省為基礎完善信用方面的系統支持。（3）中小企業自身也必須提高技術水平，提高效益，同時建立健全財務體制，從而能夠盡可能完成融資。
2.樹立正確的財務管理目標
企業的發展離不開財務管理，而目標是財務管理的基礎，只有有了正確的目標，才可以向著這個目標不斷邁進，對于樹立正確的財務管理目標，可以從如下幾個方面著手：（1）中小企業需協調好企業經營活動的各種關系，處理好短期利益和長遠利益的關系，只有實施好長期戰略，才能實現企業的可持續經營和發展。（2）中小企業需減少盲目投資和無效投資，在投資之前要實事求是的做好投資項目可行性研究報告，必須配合調查分析市場情況，再確定投資產品的可能產銷情況。（3）現代化的企業管理，特別是有效的財務管理，必須要有完整的財務資料，以幫助管理者分析過去和預測未來，使管理者看得遠一點，以增強其風險意識。
3.建立科學規范的財務分析機制
企業管理中必須有規范的財務分析機制，對于中小企業來講，應尤為重視，可從以下幾個方面逐步建立。（1）對報表中的各項數據采用比較分析法進行前期和后期的對比分析，發現其中的差距并進行原因分析，從而發現問題并解決問題，提高效益，（2）對企業的財務狀況和經營成果需采用比率分析法進行更深層次的分析，通過多方位的比較，發現自身企業與行業中的先進企業和水平的差距，不斷修正自身的經營模式，最終提升經營效益。（3）補充分析企業的發展變化趨勢，可以采用趨勢分析方法，只有把握好了企業和行業的未來發展趨勢，才可以把握最正確的方向。
4.控制成本費用
企業要想達到自身利益的最大化，成本是非常重要的方面，因此控制成本也就成為了提高經營利益的一個必要方式，成本包括多個方面，可以從以下幾個方法中嘗試：（1）降低購買成本。市場價格是不斷波動的，因此業務人員必須充分了解進貨渠道，貨比三家，在這種情況下進行采購才能做出最優選擇，降低購買成本。（2）改進技術是降低成本的核心。必須重視技術改進的機會，通過技術創新，開發新產品，最大限度的降低成本。（3）加強日常資金管理，協調好資金的流動性、安全性與效益性的關系，盡可能使企業資金投放少、回收快、保持良性循環。
5.改變落后的財務管理觀念，提高財務管理人員的業務水平
（1）在上崗資格方面，在招聘財務人員的方法上，要嚴格遵守《會計法》規定的人員上崗資格。（2）在培訓方面，應對財務管理人員經常進行在職培訓，從而使他們能夠接受最先進的管理理念，更新觀念，提升自身管理素質，提高自身業務水平。（3）規范財務人員的行為，建立責權利相結合的人員管理體制，采用激勵措施提高財務人員的創新精神和創新能力，并定期進行業務考核，競爭上崗。（4）法律方面，要強化中小企業法人法律意識，加強企業負責人對財務工作的領導。這樣不僅可以有效避免財務人員違法行為的發生，還有利于財務人員依法提供完整的財務信息。
參考文獻：
[1]何學紅，周海瓊.中小企業財務管理中存在的問題及對策[J].中國西部科技，2008，4，54-55.
