時間：2023-05-30 09:14:26
開篇：寫作不僅是一種記錄，更是一種創造，它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感，將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇工程管理簡歷，希望這些內容能成為您創作過程中的良師益友，陪伴您不斷探索和進步。
三年以上工作經驗|女|26歲（1987年1月16日）
居住地：上海
電 話：139********（手機）
E-mail：
最近工作 [ 1年8個月]
公 司：XX有限公司
行 業：電器，電子，通信設備
職 位：工程管理課課長
最高學歷
學 歷： 大專
專 業：工程測量
學 校：廣東省農業管理干部學院
自我評價
本人具有工程測量和房屋建筑工程的雙學歷，對房地產業非常看好，并致力于房地產業的發展，已成為注冊房地產估價師（注冊號：4420120017）,經過 幾年的房地產估價理論學習和實踐，拓寬了我的視野，使我本人對房地產業有了更深層次的認識和見解。在工作過程中不斷的學習和借鑒，先后在省內外多個房地產公司的多個樓盤考察學習，在銷售、產品目標定位及開發理念等方面都使自己有了更新的認識。愿意從事房地產開發過成中的工程管理（包括土建、市政、道路、測 量、開發報建方面）以及房地產估價（含項目評估）工作。
求職意向
到崗時間：一個月之內
工作性質：全職
希望行業：電器，電子，通信設備
目標地點：北京
期望月薪：面議/月
目標職能：工程管理課課長
工作經驗
2012 /7—至今：XX有限公司[1年8個月]
所屬行業： 電器，電子，通信設備
品保部工程管理課課長
1. 統籌部門內日常的工程品質管理。
2. 解決工程中產生的品質問題。
3. 協調本部門的人員管理。
4. 品質相關部門的協調跟進。
2010 /6—2012 /6：XX項目公司[2年]
所屬行業： 房地產/建筑
經理 測繪經理
1.負責沈陽項目公司的東陵項目和蘇*屯項目（共占地9000畝）測量工作：工程前期項目區域的土方填挖平衡。
2.協助設計部門進行場地道路、建筑物設計標高的確定，土方工程的測量。
3.控制網的布設，地形圖的補測，建筑物、道路等的放樣，沉降觀測，房產面積測繪。
4.負責測量成果復核與交底工作，聯系政府規劃部門進行撥點。
5.協調現場土建相關單位人員進行項目管理。
教育經歷
2007/9—2010 /6 廣東省農業管理干部學院 工程測量 大專
證 書
2008/6 大學英語四級
求職者在應聘時,恰到好處地包裝自己、向用人單位充分展示精美簡歷表格顯得極其重要。下面是小編為大家帶來的精美的應聘簡歷表格模板，相信對你會有幫助的。
精美的應聘簡歷表格模板(一)個人基本簡歷簡歷編號：更新日期：簡歷姓
名：國籍：中國目前所在地：廣州民族：漢族戶口所在地：廣西身材：164 cm?60 kg婚姻狀況：未婚年齡：31培訓認證：誠信徽章： 求職意向及工作經歷人才類型：普通求職?應聘職位：餐飲/娛樂：炒鍋、工作年限：9職稱：無職稱求職類型：全職可到職日期：隨時月薪要求：2000--3500希望工作地區：廣東省個人工作經歷：公司名稱：起止年月：2009-02 ～ 2010-12江西南昌新天地酒店公司性質：所屬行業：擔任職務：主廚工作描述：離職原因：公司名稱：起止年月：2008-09 ～ 2009-02廣州聚寶漁村公司性質：所屬行業：擔任職務：主廚工作描述：離職原因：公司名稱：起止年月：2007-02 ～ 2008-08廣州芳村菊香酒家公司性質：所屬行業：擔任職務：主廚工作描述：離職原因：公司名稱：起止年月：2006-08 ～ 2007-12天津祈年彎總統包房公司性質：所屬行業：擔任職務：主廚工作描述：離職原因：公司名稱：起止年月：2006-01 ～ 2006-06廣州幸運樓南園酒家公司性質：所屬行業：擔任職務：炒鍋工作描述：離職原因：公司名稱：起止年月：2003-03 ～ 2005-12廣州餐飲服務公司公司性質：所屬行業：擔任職務：主廚工作描述：離職原因：公司名稱：起止年月：2002-01 ～ 2002-12佛山銀海大酒店公司性質：所屬行業：擔任職務：炒鍋工作描述：離職原因：公司名稱：起止年月：2001-01 ～ 2002-01廣州金滿城酒家公司性質：所屬行業：擔任職務：炒鍋工作描述：離職原因： 教育背景畢業院校：某高中學校最高學歷：高中畢業日期：1999-07-01所學專業一：----所學專業二：受教育培訓經歷：起始年月終止年月學校（機構）專 業獲得證書證書編號2000-072000-10廣西華南職業學校專業廚師初級2002-012003-03廣東鶴山樹人培訓中心廚師中級烹調師2006-062006-07廣東省技能鑒定中心廚師高級烹調師 語言能力外語：英語 一般國語水平：一般粵語水平：一般 工作能力及其他專長 本人事廚多家大型酒店高檔食府及大型飯堂主廚工作，有豐富的烹調和管理經驗，熟悉廚房整體崗位運作，能合理控制成本，做到物盡其用，擅長粵菜，其次川、湘、贛菜。 我們的菜式以綠色、營養、健康新鮮為中心，加上傳統與創新相容，讓顧客盡享美食的樂趣。 本人樂觀自信，沒有挑剔的客戶，只有不完美的菜式，發揮現有的工作經驗，精益求精，不斷學習，不斷改良，不斷創新的宗旨,“沒有最好，只有更好，追求做到盡善盡美，為顧客提供更高的服務質量和完美無憾的食品是我的執著追求”。 詳細個人自傳持證：中式高級烹調師月薪要求：2800-5000元 個人聯系方式通訊地址：xuexila.com聯系電話：家庭電話：手
機：QQ號碼：電子郵件：個人主頁： 精美的應聘簡歷表格模板(二)基本信息姓
名：性
別：女照片身份證號：年
齡：23歲民
族：漢族婚姻狀況：未婚身
高：165cm體
重：50 kg戶
籍：陜西商洛居 住 地：陜西商洛學
歷：大專教育/培訓畢業院校：商洛學院最高學歷：大專專業名稱：財務、金融、統計類畢業日期：2011-06-01培訓經歷：
有著過硬的專業知識，曾在學校模擬實驗室進行專業實踐活動；曾實習于商洛市汽車運輸總公司財務科，商洛市鋅業公司財務科.....能力/專長第一外語：英語應用能力：精通第二外語：無應用能力：無計算機應用：一般駕照類型：暫無普通話水平：精通現有職稱：工作履歷目前已有1年工作經驗，主要工作履歷如下：
曾實習于商洛市汽車運輸總公司財務可，商洛市煉鋅廠，在商洛市鑫豐源礦業開發有限公司財務科任出納一職.....求職意向欲從事的工作會計、績效考核經理/主管/專員、人事助理希望工作的地區陜西商洛、陜西商洛到崗時間：隨時期望月薪：面議個人自傳
我始終深信；努力不一定成功，但放棄一定會失敗。帶著激情與熱情去干好每一件事，這是最起碼的..... 精美的應聘簡歷表格模板(三)個人基本簡歷簡歷編號：更新日期：簡歷姓
名：國籍：中國目前所在地：廣州民族：漢族戶口所在地：陜西身材：181 cm?68 kg婚姻狀況：未婚年齡：23培訓認證：誠信徽章： 求職意向及工作經歷人才類型：應屆畢業生?應聘職位：建筑工程、工作年限：1職稱：無職稱求職類型：全職可到職日期：隨時月薪要求：面議希望工作地區：廣州個人工作經歷：公司名稱：起止年月：2010-06 ～ 2010-12中鐵十二局五公司 南寧樞紐Ⅱ標項目公司性質：國有企業所屬行業：建筑與工程擔任職務：預算員工作描述：主要工作是對上、對下計價、現場收方量等。對隧道、路基、橋梁工藝及施工規范有一定了解。離職原因：項目管理粗糙所學東西有限；喜歡城市生活公司名稱：起止年月：2010-03 ～ 2010-05中鐵二十一局瀘陜高速藍田至商州斷公司性質：國有企業所屬行業：建筑與工程擔任職務：實習生 技術員 資料員工作描述：對箱梁制作程序及施工現場管理有一定經驗。離職原因：公司名稱：起止年月：2009-07 ～ 2009-09河南五建華北水利水電學院專家公寓樓工程公司性質：所屬行業：擔任職務：實習生工作描述：作為一名施工員，對現場各方面工序工藝及施工管理有一定的了解。離職原因： 教育背景畢業院校：鄭州航空工業管理學院最高學歷：本科獲得學位: 學士學位畢業日期：2010-06-01所學專業一：工程管理所學專業二：受教育培訓經歷：起始年月終止年月學校（機構）專 業獲得證書證書編號2006-092010-06鄭州航空工業管理學院工程管理CET-42006-092010-06鄭州航空工業管理學院工程管理造價員證豫090A17324J 語言能力外語：英語 良好國語水平：優秀粵語水平：一般 工作能力及其他專長熟練運用office 辦公軟件、CAD制圖軟件。熟悉project項目管理軟件、廣聯達預算軟件。CET-4 土建造價員證 詳細個人自傳本人踏實，肯下苦。具有良好的溝通與決策能力。能夠團結同事，真誠待人。愛好廣泛：看書、交際、運動。在校期間參加多次課外活動和實踐，層在第十屆全國科協年會當青年志愿者。獲得院三好學生等獎勵。 個人聯系方式通訊地址：xuexila.com聯系電話：家庭電話：手
機：QQ號碼：電子郵件：個人主頁：看過“精美的應聘簡歷表格模板”的人還看了：1.漂亮的簡歷表格樣式
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關鍵詞：建設工程;工程管理;信息化;科技發展
Abstract: This article is mainly through the analysis of our country's construction project management present situation, proposed our country construction engineering project management with economic necessity of informatization development, more important is the author in order to realize the informationization, the construction project management is convenient, in the basic research and the analysis, elaborated the the direction I informationization construction project management.
Key words: construction project; project management; informatization; development of science and technology
中圖分類號：N945文獻標識碼：A 文章編號：
前言：21世紀是信息化的世紀，隨著我們國家經濟的飛速發展，信息科技產業也步入了高度發展的軌道，很多行業都穿插運用了信息運用和網絡運用。如果想要在激烈的競爭下生存和發展下去，那么建設工程管理的發展趨勢一定要轉向信息化和網絡化。這是必須的發展前程。怎么樣把我國建設工程管理和信息技術合理地、有效地相結合呢。這個就是我們今天所要研究的重要任務。
走信息化的發展方向
在網絡信息化的全程運用的時代，計算機技術的日益普及是必然存在的，不同資源信息猶如泉涌，面對多、雜的信息流量，顯然傳統的工程管理模式和工程管理方法都已經變得黯淡無光。而信息技術把這些都一一解決掉了，不僅讓我們尋求到了現代化的管理方式以及管理手段，而且也大大提高了建設工程管理的經濟利益，減少了成本支出。計算記的運用是奠定我們工作新創意的里程碑。充分運用現代化的管理手段，即是像國際事業看齊，也是建設工程管理的首要必備條件。縱觀全球，我們項目管理越來越以來電腦的存在，行業之間的競爭都依賴于電腦，從某種意義上來講我們已經從傳統戰役轉化為了信息戰役。目前，歐美發達國家對于一些工程管理項目早已
使用了大規模的管理化。另外，許多工程公司都開始大規模的使用信息化工作軟件，同時也有很多從事軟件開發的項目工作。我國近代的引用，同樣也縮短了工作時間、提高工作效率。這是信息化產業時代，所以這一切都表明建設工程管理就必須加入信息技術，走信息化發展的方向。
2.工程管理中穿插信息運用
工程管理項目管理者發展，在現如今的發展社會中僅僅運用傳統的廣利手段和管理方法是很難把一個大型工程建設好、管理好的。必須利用當代的新科技手段和管理技術。把優化工程管理做為核心競爭力。建設工程項目管理在近幾年不斷的發展，正在不斷的完成自身信息化建設。
建設工程項目管理信息化就是對于建設單位的管理流程通過建設工程管理項目的軟件并且借助網絡手段加以實施運用，由于包括建筑單位或者委托的工程項目官林立單位、設計、施工、材料供應商一起，把在建設工程管理信息化的共通交流平臺建立起來，簡歷共同的數據庫。從而也有效的建設工程項目管理信息的運用。信息化技術的應用，不僅監理在已經知道的施工方法基礎智商，也可以通過了解每個項目以及工作的工藝和組織。根據網絡計劃的特色來縮短工期的完成，因此在管理人員定制科學的辦公計劃和工程技術人員的精密結合都有利于建筑工程管理的有效完成。
把一個工程項目作為一個整體來考慮的化，按照一定的程序對它進行合理的安排，在施工的同時穿插加入計算機信息的運用，就可以做好自動化的控制技術，在很多方面都可以取得教好的效果。調整和改變施工管理工作才能夠使得施工得意權方面的達到優質和告訴的發展。實踐證明：大體積混凝土施工質量的控制、高層減租垂直度控制、預伴混凝土上料等都可以運用信息化來達到自動控制，采用同步提升技術進行大規模構件和設備的安裝和整體帕什腳手架的提升、幕墻的生產和加工。建筑物沉降觀察和測量以及工程測量，減租材料的數據采集都可以運用到信息技術。所以把信息技術化穿插在建設工程管理中就可以保證質量、縮短工期、減低成本。
3.建設工程管理信息化存在的問題
我們國家的建筑工程管理中存在著很多不同的問題，而且加入了信息化技術的運用之后，新的問題會隨著很多舊問題的產生，在我們國家的建筑工程管理中運用不算樂觀，以下就是存在的2個問題，我們一一做出了解析：
3.1應用面窄
建筑行業的信息化范圍目前應用面比較狹窄，主要表現在項目施工中的前期：例如招標投標、工程造價、工程預算、以及工程設計方面。然而在施工過程中，工程進度、工程質量、以及工程的成本安全控制方面運用的也比較少。一方面，是項目施工的管理中仍然是需要人為的管理，這樣就可以按照管理員已有的經驗和處理能力，按照目前來講不跟入信息化來管理是很不可以學的。另外一個方面，就是建筑行業應用計算機有非常大的局域性。以應用單機版為主的工程管理居多，單機操作知識大大提升了速度，并沒有實質性地在一個網絡內的資源共享或者是信息傳遞功能。第三，目前的建筑企企業運用計算機的提升水平不明顯，并沒有在網絡上實現大的用途，比如無法實現在互聯網上完成材料采購、招標投標、項目管理、信息共享以及信息傳遞的各種功能。所以計算機信息子在建筑工程管理中很難運用起來。第四點，目前的工程信息網絡開發少，不管是政府網站還是投標商、招標商，供應商等都沒有信息互動。缺乏統籌的計劃。
3.2建筑行業的自身控制
第一，工程管理施工中，傳統的施工方式的障礙。傳統的施工管理是采用人為管理并且很多都是依靠實際經驗來完成的。這樣的施工方式，施工單位對于設計假話網絡計劃管理的認識就不足，很多施工人員就會拒絕王擴計劃。
第二，工程管理中施工管理的粗放化。在施工現場很多施工管理人員都是在跟蹤進度來進行整理、統計、加工、分析。很多轉向管理人員就不想使用網絡進行分析。
第三，高素質管理人員的缺乏。目前很多建設工程管理項目的負責人都是管理人又是技術人，不僅節約了成本而且也不能掌握不系統的知識，并且不能夠依賴計算機，只是依賴橫圖管理。我們應該繼續培養高素質的建筑工程管理人員。
4.工程管理中信息運用的對策
4．1規范建筑管理體制。
通過開發應用和簡歷網絡技術，實現資源信息的共享。讓供應商和開發者共通的及時溝通，提高科學性和時效性。不僅可以加強建筑工程的設計管理，同時也可以及時的確定建筑工期。這樣通過管理規范的建筑管理體質就有助于促進工程設計以及科學確立工期。就會把那些變化多端的設計給避免掉，把正確的工程管理傳遞給每個人。
4.2現成監理制度。
完成建筑工程管理的監理制度和以及擴大現場監理制度。把預先設置的施工程序、施工質量、以及施工所需要的安全關鍵點都裝箱攝像頭，并把這些現場施工的狀況都加送給監理部，計算機監理人員可以根據需要做到及時的儲存。在監理工程質量的時候，也要對每一個步驟進行一一監理。保證進度控制和質量的控制以及投資的控制，做到控制的一致性。
在建設工程管理的行業里，計算機的開發運用存在著一定的問題，我們都一一羅列和找出了解決的方案，我們不僅要消化掉當前建筑工程管理中的問題，同時也要笑話掉信息化的實質性差距。建筑工程管理是項目的整個項目的管理主要核心所在。其中包含的不僅有項目設計的全部過程和項目運營的階段，不僅會提到投資商、開發商、施工放、供應商也會涉及到設計方和運營方的所以參與者。把這幾個參與者的生死捆綁在一起。所以，在建設工程管理中運用穿插網絡信息技術不僅是一方面或者一個主體的利于，同時也是包括了以全局為中心的概括點，對建筑工程管理全面的開發有利于的發展。
總結：綜上所述，結合了計算機技術的發展，為實現了建設共成進度、工程質量、檢控成本、以及安全使用提供了必要性的條件。在實施進度管理、質量管理和成本的聯合管理。要求在工程進度過程中及時獲得成功。設計一些投資商、開發商、設計方、施工方、供應商等的共同參與網頁會更有利于建筑工程管理的有力發展。
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最新求職簡歷表格(一)個人基本簡歷
姓名：xuexila國籍：中國個人照片目前所在地：廣州民族：漢族戶口所在地：廣東省身材：173 cm 65 kg婚姻狀況：未婚年齡：27 歲培訓認證：誠信徽章： 求職意向及工作經歷人才類型：普通求職 應聘職位：銷售經理/主管:銷售 市場銷售/營銷類 銷售 醫院/醫療/護理/美容保健類 銷售工作年限：2職稱：無職稱求職類型：全職可到職-一個星期月薪要求：XX--3500希望工作地區：廣州個人工作經歷：公司名稱：廣州市普澳爾生物科技有限公司起止年月：XX-08 ～ XX-02公司性質：私營企業所屬行業：化學化工，生物制品擔任職務：華北區銷售工作描述：主要產品是微生物診斷試劑盒，銷售對象為各地的疾控中心，出入出境檢驗檢疫局，質量技術監督管理局，農產品質量檢測中心等檢測機構。在此期間對《微生物學》、《生物化學》、《分子生物學》，PCR的應用作了一次粗略的自學。離職原因：公司名稱：廣州誠致醫藥營銷中心起止年月：XX-07 ～ XX-07公司性質：私營企業所屬行業：擔任職務：區域招商經理工作描述：全面負責招商各方面的的工作,熟悉招商流程并對招商技巧靈活運用。主要負責黑龍江、河南、福建、廣東(otc)、廣西、云南各省的招商。離職原因：公司名稱：匯仁集團起止年月：XX-02 ～ XX-06公司性質：所屬行業：擔任職務：工作描述：在實習期間分別在匯仁制造事業部、匯仁堂大藥房、匯仁醫藥、匯仁堂大藥房等部門實習，掌握了制藥生產流程、工藝設計、質量檢測及生產質量標準的制訂、醫藥采購、純銷、倉庫管理以及藥房的購銷技巧知識。離職原因： 教育背景畢業院校：廣州中醫藥大學最高學歷：本科畢業-XX-06-01所學專業一：制藥工程所學專業二：受教育培訓經歷：起始年月終止年月學校（機構）專 業獲得證書證書編號XX-09XX-07廣州中醫藥大學制藥工程畢業證0230020 語言能力外語：英語 良好國語水平：良好粵語水平：良好 工作能力及其他專長 大學英語四級，良好的英語讀寫聽說能力。
普通話,粵語流利,良好的表達溝通能力。
熟悉Windows，能夠熟練操作Office軟件，熟悉互聯網的應用，能夠有效利用互聯網資源，并對其整理應用。 詳細個人自傳1、能勝任銷售類崗位。
2、具有很強的自學能力、信息收集整理能力、解決問題時的逆向思維能力、換位思考能力、總結能力，靈活處理應急問題。
3、具有很強烈的愿望是不斷學習，提高個人素質。
4、較強的職業質素并勇于接受份外之事。
月薪要求XX元以上(保險勿擾) 最新求職簡歷表格(二)個人基本簡歷
姓名：xuexila國籍：中國
個人照片目前所在地：廣州民族：黎族戶口所在地：湖北身材：177 cm 62 kg婚姻狀況：未婚年齡：25 歲培訓認證：誠信徽章： 求職意向及工作經歷人才類型：應屆畢業生 應聘職位：工程造價師/預結算:工程造價 房地產開發/策劃經理/主管 房地產策劃 建筑/房地產/物業管理類工作年限：0職稱：無職稱求職類型：全職可到職-隨時月薪要求：1500--XX希望工作地區：廣州 珠海個人工作經歷：公司名稱：山河集團起止年月：XX-03 ～ XX-06公司性質：私營企業所屬行業：房地產，建筑，安裝，裝潢擔任職務：施工員兼現場預算工作描述：擔任施工員，并兼做預算員，負責施工現場的總體布署、總平面布置，努力完成了公司下達的任務，熟悉工地運作、施工、放線等各項工程管理。離職原因：公司名稱：咸寧學院起止年月：XX-06 ～ XX-10公司性質：其它所屬行業：房地產，建筑，安裝，裝潢擔任職務：實習工作描述：參與咸寧學院醫學實驗樓的土建預算和水電安裝預算助理離職原因：公司名稱：咸寧學院起止年月：XX-12 ～ XX-05公司性質：其它所屬行業：房地產，建筑，安裝，裝潢擔任職務：兼職工作描述：參與咸寧學院數字動畫校園測量工作，主要負責用全站儀進行定點測量和碎步測量，并用其測量數據進行AUTOCAD成圖。離職原因： 教育背景畢業院校：咸寧學院最高學歷：本科獲得學位: 管理學學士畢業-XX-06-01所學專業一：土地資源管理所學專業二：工程管理受教育培訓經歷：起始年月終止年月學校（機構）專 業獲得證書證書編號XX-09XX-06咸寧學院土地資源管理1 語言能力外語：英語 良好國語水平：良好粵語水平：一般 工作能力及其他專長
熟練使用AUTOCAD繪圖軟件及word文字處理、Excel電子表格系列辦公軟件及Internet應用，并能將這些軟件運用到預結算的算量中。相信自己的所學能勝任工程造價及房地產方面的工作. 詳細個人自傳 思想上積極要求上進，學習勤奮刻苦，團結同學，尊敬師長，樂于助人，能吃苦耐勞，為人誠懇老實， 工作認真負責.善于創新.敢于迎接挑戰，敢于承擔責任，有較強的精力投入工作。富有工作激情.樂業敬業，強調團隊合作精神。 最新求職簡歷表格(三)個人基本簡歷
姓名：Kim國籍：中國個人照片目前所在地：廣州民族：漢族戶口所在地：肇慶身材：158 cm 55 kg婚姻狀況：未婚年齡：22 歲培訓認證：誠信徽章： 求職意向及工作經歷人才類型：應屆畢業生 應聘職位：建筑/房地產/物業管理類:銷售助理 估價師 建筑/房地產/物業管理類 資料員 文秘/文員 電話銷售工作年限：0職稱：無職稱求職類型：全職可到職-隨時月薪要求：1000--1500希望工作地區：廣州 肇慶 佛山個人工作經歷：XX年國慶 康佳電視促銷員 兼職
06.3～06.5
金地荔湖城 兼職 板房解說員
06.7～06.8
世為服飾 暑期工
07.9～07.11
半山溪谷E墅 樓盤銷售推廣 派單員 教育背景畢業院校：廣州航海高等專科學校最高學歷：大專畢業-XX-07-01所學專業一：房地產經營與估價所學專業二：受教育培訓經歷：XX年9月～XX年7月 肇慶鼎湖中學 高中
XX年9月～XX年7月 廣州航海高等專科學校 房地產經營與估價 大專 語言能力外語：英語 一般國語水平：優秀粵語水平：精通 工作能力及其他專長本人獲得了英語2級證書 房地產經紀協理證書
對于房地產這一行，本人真的真的非常有興趣，平時在學校時也會和同學討論本專業方面的問題，提出自己見解的同時，我也自我增值了一翻!雖然我是應屆畢業生,經驗很少.但是我會用我的熱情和信心去對待每一個挑戰的. 詳細個人自傳本人喜歡打羽毛球,,喜歡看書!有較強的團隊合作精神、組織和溝通能力，能很快與同伴融洽相處下來； 性格開朗；喜歡交朋友，對朋友真誠有禮貌；愛好廣泛，喜歡實踐，做事主動有熱情； 工作有條理，細心 不虎頭蛇尾；對人對事有責任心；愿意發揮自身價值。把學到的東西融會貫通，運用到不同的行業當中去，積極對待工作，爭取一年比一年進步。 個人聯系方式 xuexila.com看過“最新求職簡歷表格”的人還看了：1.最新求職簡歷表格
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姓名： - 國籍： 中國 無照片
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目前所在地： 廣州 民族： 漢族
戶口所在地： 廣東省 身材： 170 cm 63 kg
婚姻狀況： 未婚 年齡： 28 歲
培訓認證： 誠信徽章：
求職意向及工作經歷
人才類型： 普通求職
應聘職位： 建筑/房地產/物業管理類:土建工程師 工程監理 總監代表
工作年限： 6 職稱： 中級
求職類型： 全職 可到職- 一個星期
月薪要求： 3500--5000 希望工作地區： 廣州 廣州
個人工作經歷： 公司名稱： 廣東華鴻房產有限公司起止年月：2007-06 ～ 2008-06
公司性質： 所屬行業：
擔任職務： 工程部部常務副經理
工作描述： 在華鴻房產陶金家園配套項目二期工程施工中獨立處理施工的整個流程事務，并協調各部門工作，主持工程部日常工作。
離職原因：
公司名稱： 茂名市建筑工程監理有限公司起止年月：2004-04 ～ 2007-06
公司性質： 所屬行業：
擔任職務： 現場監理工程師
工作描述： 先后在電白麗濤花園住宅樓工程、電白人民路改建工程、茂名電信大樓工程。 擔任現場監理工程師，總監理工程師代表等崗位職務。
離職原因：
公司性質： 所屬行業：
擔任職務： 預結算兼資料員
工作描述： 負責該工程的預結算及資料填寫整理。
離職原因：
公司名稱： 廣州電白二建起止年月：2002-08 ～ 2003-10
公司性質： 所屬行業：
擔任職務： 施工員、資料員
工作描述： 施工員---工程施工現場組織管理，放線，質量、進度監控等。 ---主要業績：番禺雅居樂。資料員---工程試驗品送檢，工程驗收記錄、資料歸檔，竣工資料制作等。 ---主要業績：和平家園。
離職原因：
教育背景
畢業院校： 廣東水利電力職業技術學院
最高學歷： 大專 畢業- 2002-07-01
所學專業一： 建筑工程技術 所學專業二： 工程管理
受教育培訓經歷： 起始年月 終止年月 學校（機構） 專 業 獲得證書 證書編號
1999-07 2002-07 廣東水利電力職業技術學院 建筑工程技術 大專
2004-04 2004-07 廣州大學 工程監理 全國監理工程師上崗證
2006-09 廣東工業大學 工程管理 本科
語言能力
外語： 英語 一般
國語水平： 精通 粵語水平： 精通
工作能力及其他專長
本人2002年大專畢業即進入廣東電白第二建筑工程公司工作，先后擔任番禺雅居樂工程、廣州和平家園住宅樓工程施工員兼資料員工作，在工作中虛心向項目部的其他同事學習，掌握了工程施工的基本程序并能妥善處理施工中出現的各種問題。
2003年進入中山第一建筑工程公司工作，在中山火炬開發區復盛機電有限公司二期工程擔任預結算兼資料員，負責該工程的預結算及資料填寫整理歸檔。
2004年進入茂名建筑工程監理有限公司工作，先后在電白麗濤花園住宅樓工程、電白人民路改建工程、茂名電信大樓工程擔任現場監理工程師，總監理工程師代表等崗位職務，工作踏實認真，責任心強，較好的完成了公司指派的任務；2004年-2007年年連續三年被評為公司先進監理工作者。
在工作之余本人通過不斷學習，參加了全國成人高考并進入廣東工業大學建筑施工管理專業本科學習，明年7月畢業。
2004年本人參加了廣州大學全國監理工程師培訓學習，并取得全國監理工程師上崗證，2007年本人參加了建設廳、省市建委、監理協會等部門組織的各類培訓考試，獲得了省監理員、見證取樣資格證、旁站監理員等證書，2007年11月通過工程師資格認定。
2007年6月，本人進入廣東華鴻房產有限公司陶金家園項目工程部，擔任工程部部常務副經理的職務至今，在華鴻房產陶金家園配套項目二期工程施工中主持工程部日常工作，并使工程能順利地交房。該工程為33層住宅精裝修工程，且本工程被評為優良工程。
自我評價：
從參加工作至今，本人一直在施工現場但任各種管理職務，有較豐富的施工現場管理經驗，對于施工現場的相關事項的處理、對各方面的協調能力也較強。工作認真踏實、責任心強，同時又有施工、監理、房地產開發商這三種行業的從業經驗，相對而言更能適應該份工作，因此，我相信貴公司給我一個平臺，我將為貴公司創造一片藍天。
關鍵詞：工程管理；重要性；管理措施
前言
隨著經濟的發展，工程建設的力度也不斷加大，而工程管理對于工程建設而言，它直接影響到工程建設的整體質量和安全性管理。由此可知，工程管理在工程建設中占據著重要位置。因此，首先應當了解工程管理的重要性，而后再根據企業的具體情況制定一些有效的控制措施。
一、工程管理的范疇
一個項目的實施，無論外界環境怎樣變化，都必須經過工程項目建設前期準備、建設、實際投產三個核心環節。工程管理在建筑施工過程中起著至關重要的作用，其管理范疇對于有效的建筑施工也有非常重要的意義。
項目建設前期準備環節，通常包括工程項目的提出、可行性分析、評審決策三個部分。首先，一個新項目的提出，需要從社會現狀、自然條件和人文環境等方面出發，考慮其經濟效益、社會效益與自然效益之間的權重關系等，在工程項目提出之初就需要考慮其可行性。其次，在宏觀上，項目工程具備可實施的客觀條件；在微觀上，工程項目的技術水平、資金的注入等都需要進一步的可行性分析。最后，根據工程項目的可行性評估進行評審，主要評審依據是該工程項目的數據資料是否符合工程項目的目標。評審決策過程直接關系到工程項目的最終水平。
工程項目建設環節，主要有工程設計與合同談判、施工設計與準備及調試三個部分。首先，在可行性報告分析評估決策后，需要對工程項目進行設計，確定工程項目中的具體環節、使用設備等情況。其次，根據工程項目意向書來編制施工方案，這是施工順利進行的保障，同時，在具體的施工過程中，需要根據實際的操作情況來適當地改進施工計劃書，為工程項目的順利進行提供有效保證。最后，在一些設備的使用過程中，需要對設備進行調試，確保設備在施工過程中的有效運行。
實際投產過程，主要有投產準備、投產兩個部分。通常情況下，工程項目在可行性研究分析完成后就需要編制具體的投產準備，如，資金準備、技術準備、人員組織培訓等。投產準備完成后，可以根據工程項目計劃進行投產。
二、工程管理的重要性
目前，我國正由農業化國家向工業化國家轉型，我國的工程項目建設的規模也越來越多，工程項目建設的質量也尤為關鍵，這離不開工程項目的管理。因此，必須在提高項目管理水平上大下功夫，確保其質量，提高工程項目建設的經濟效益、社會效益，促進工程項目管理的發展。
據相關資料顯示，我國在工程建設中取得了很不錯的成績，但是也暴露出一些問題， 如外觀設計模仿西方發達國家， 缺乏創新；產業結構的雷同，脫離當地實際環境；資源配置不合理等。這些暴露出來的問題都使得工程項目的經濟效益不能夠充分地展現出來，對資產投入有一定的風險性。
在工程項目建設過程中，工程管理對其建成后的各項收益起決定性影響。工程項目管理是自然科學、工程技術、管理學科和系統科學的有機結合體。在我國工程項目建設過程中對工程管理的重視不夠，將其作為一個行政管理部門或是工程指揮部，其職權和部門地位沒有得到充分地認識，部門人員也不夠專業，缺乏管理經驗、決策能力。因此，要提高工程管理質量，首先應該明確其職能作用；其次，應該組建專業的管理團隊，最后，將理論與實踐相結合，提高工程管理質量。只有這樣，才能提高我國工
三、工程管理的有效途徑
1.對工程施工質量方面的管理
1）對施工環境與施工工序的管理
在工程的施工中，對工程質量產生影響的環境因素有很多，有諸如水文、 工程地質、氣象等方面的環境因素，有諸如工程管理環境，質量管理制度、如質量保證體系的工程技術環境因素。因此，根據工程項目的具體條件和要求，應對影響工程質量的環境因素，采取相應的措施并嚴加控制，尤其是施工現場對施工現場環境的應對，推行文明施工和文明生產，確保施工所需的材料及工件有序堆放， 并保持道路的暢通。
2）建立相應的質量保證體系
為系統而全面的把質量工作進行落實，在當前應該加大對簡歷切實可行的質量保 證體系的力度。與此同時，施工企業應該依照質量保證模式，建立具有自己特色的質量保證系統，并編寫質量手冊，制定相關的質量方針， 使其更具有指令性、 協調性、可操作性、系統性、可監測性。
2.對工程進度的管理
在工程項目的進度計劃實施的過程中，指揮部要求各方嚴格按照合同的規定來履行各自的責任。因此，在工程的施工中，做好各自的本職工作，控制好進度，明 確項目負責人，并建立起對進度跟進管理的組織機構，定期就施工進度做報告。基線進度計劃和修正進度計劃共同組成了工程的進度計劃。基線進度計劃主要指的是由各段承包人對工期的承諾，應該在接到開工命令后的兩個月內，遞交網絡技術編制，經指揮部、承包人和監理三方一致同意后，才可以由指揮部發文的施工進度計劃。它是項目工程實施進度控制的基準。修正進度計劃是以工程實 際的開展進度為依據，由各工段承包方每半年遞交一次， 經過監理單位的審查， 交指揮部、承包方和監理三方協調一致并同意，最后經指揮部發文對原計劃進行適度修訂的施工進度計劃。按照合同的具體要求和對進度控制的相關程序，做好對進度計劃的審定和修正，并對承包人資源配置情況進行認真的審查和評定，由于工程的各方都是相互銜接的，因此要做好對工程進度的接口，確保對進度的控制具有科學性、具體性和前瞻性。
3.安全管理
安全關系到工程項目能否正常的進行，降低生產因素方面的不安全行為，近而減少事故的發生率應該從以下幾個方面做起：
1）樹立安全事故的責任問責制
在安全生產的管理上必須成立安全事故的責任問責制，以項目經理作為第一責任人。各施工區應配備相關的安全人員，對不安全的人和物進行定期的檢查，有效地消除和避免事故的發生。
2）貫徹“安全第一，預防為主”的方針
安全管理不僅局限于對事故的處理，更重要的是對事故發生的防范，在施工應該針對工程項目各自的特點，對生產采取有效的管理措施，來降低事故的發生，將可能發生的工程事故扼殺在萌芽狀態。當然這不是一個人能完成的，要堅持貫徹“堅持全員、全過程，全方位、全天候”的管理原則。
4.成本管理
在會計學上，成本主要分為：計劃成本、預算成本和實際成本。而成本管理具體指的是：成本計劃、成本預測、成本控制、成本核算、成本分析以及成本考核。根據工程的實際情況制定出相應的成本管理措施：由專業的財務人員圍繞生產經營開展工作，并建立以項目經理為核心的項目成本控制體系。以實行項目的經理負責制，要求其對施工質量、進度、安全、成本和現場標準進行全面負責，特別要把對成本的控制放在首要位置：并編制相應的周、月、季用款的計劃和報表，對施工中的各項費用支出進行審核，盡量做到精打細算。通過成本管理，可以有 效地節約工程成本，降低費用，這樣才能提高工程效益。
結語
綜上所述，工程管理水平的高低直接影響工程管理企業的盈利和企業今后的發展。在工程管理業迅速發展的同時，一些企業的弊病逐漸顯露出來。企業為了適應市場的需求，顧此失彼，忽視了工程管理與行業間的協調發展。因此企業若想在迎合市場需求的前提下獲得更多的利益，就必須加強工程管理。
參考文獻：
[1]江宏.張綱.肖杰.如何加強土木工程的質量控制[J].科技信息（科學教研），2008.
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歷：專科專業名稱：計算機、化學分析畢業年份：0年工作年限：四年以上職
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歷：本科專業名稱：工程管理（物業）畢業年份：2006年工作年限：三年以上職
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別：女民
族：漢族出生年月：1988年8月14日證件號碼：婚姻狀況：未婚身
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歷：專科專業名稱：會計電算化畢業年份：2011年工作年限：一年以上職
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關鍵詞：電力工程；施工管理；問題；措施
中圖分類號： TU71 文獻標識碼： A
引言
隨著國家電網的穩步建設，我國的電力企業也得到了同步的發展，越來越多的電力工程投入建設使用，但建設的同時也出現了激烈的市場競爭，電力企業若想在當前的電力市場中獲取優秀的市場份額，則必須加強工程各環節的質量管理，良性的完善工程的施工，由此便涉及到了工程的施工管理問題。在電力企業的施工中因工程存在著相應的時間及地域等特征，在一定程度上給施工管理帶來了阻滯因素，因此在當前做好電力工程的施工管理研究，成為電力企業發展中所應著重加強的現實問題。
一、電力工程施工管理中存在的問題
1、工程施工管理人員素質問題
在電力工程項目部人員中，存在有少部分管理人員和技術管理人員對投資效益方面的了解并不深，概念弱，對施工合同的成本控制意識缺泛等等。同時，新建項目部門人員，溝通方面互相之間交流的不足。所以才會導致在使用電器設備的問題上，造成出現成本高的問題。在施工工藝不斷改良等新形勢下，造成管理上的技術問題方面沒有得到合理的運用和利用，導致設備的價格最終出現虛假等情況。
工程施工管理制度的問題 施工管理團隊是整個項目的推動力，起著至關重要的作用。但在實際的工程管理過程中，由于管理制度的不合理，總是出現管理部門與本公司其它相關部門責任分工不明確的情況。例如業主項目部、施工項目部、簡歷項目部的建設不到位，流程、職責不清晰造成整個工程管理混亂無序，給現場施工造成很大的困擾。和物供部門的銜接不暢引起物供計劃執行不到位都嚴重影響了電力工程施工的進程。
3、工程施工管理技術的問題電力管理過程中還存在著一些技術上的問題。這些技術上的問題主要是由以下兩個方面的原因引起的：一方面，很多員工缺乏相應的技術水平，不能對新的管理技術進行很好地應用，所以導致了施工管理中一直沿用比較成舊的管理技術；另外，也有一些團隊滿足于現在的管理模式，不愿意積極進取，寧愿走以前的路子而不愿進行科學技術的創新。這樣一來，就極大地影響了新的管理技術的運用。
4、工程施工進度把握不到位
在部分電力工程項目的整體進度控制中，項目管理人員沒有就各部門人員做到合理的崗位安排及職責明確，同時缺乏施工技術的整體貫穿引導及質量意識的培訓，造成工程施工出現私自提前工期，不依據施工規范指導進行作業的現象，而相關監管部門的工作監督不利，也導致了嚴重的質量問題，返工現象時有發生，影響了工程的整體進度，在工程項目的部門結構安排上相對臃腫，導致工程項目的施工中同一項目多部門參與，施工中所經歷的手續十分繁瑣，工序安排相應雜亂，自根本影響了施工進度的穩步進行
電力工程施工管理中問題的解決措施
提高工程施工管理人員的素質 要解決電力工程施工管理中存在的問題，首先要從提高工作人員的素質做起。提高工作人員的素質，主要包括兩個方面
1.1 提高管理人員的業務水平，也就是理論知識和是施工管理上的能力。這一點可以通過組織相關的講座和培訓，加強人員對電力基礎知識方面的了解。另外，可以通過聘請有著豐富經驗的資深管理人員進行實地指導，讓他們熟悉電力施工管理的整個流程。同時，訓練他們解決問題的能力，當電力施工管理過程中出現一些細節的問題時，他們能夠及時進行解決。最后，還可以廣泛利用國內外工程建設實踐鍛煉的機會，采取“請進來”和“走出去”相結合的方式。給優秀的管理人員提供外出鍛煉的機會，同時引進新的高素質的管理人員。
1.2 提高管理人員的職業道德素質，也就是對施工管理工作的態度和責任心。這一點主要是通過相關的思想道德方面的教育，培養管理人員對電力工程施工管理工作的責任心，樹立他們的團隊合作精神。通過這種道德教育，提高他們的職業道德素質，使得他們更好地為電力工作服務。
完善工程施工管理的規章制度 合理的規章制度，首先要實行責任制，明確規定施工管理中各個部門的責任。開展業主項目部、施工項目部、監理項目部“三個項目部”的組建及完善管理制度。強化員工的管理意識，規范員工的管理行為。對“三個項目部”進行經濟責任制考核。由“三個項目部”分別對于較好完成自己工作任務，執行標準管理的員工，給予一定的物質獎勵。同時，對于責任心不強，執行工作不認真，在管理過程中屢屢出現問題的員工，要實行一定的懲罰。通過這種獎懲制度，能夠有利地培養各部門工作人員的危機意識，提高他們的管理質量。有了合理的規章制度，電力工程的施工管理便有了依據，管理工作便能更好地開展。
引進先進管理設備和管理技術 此外，還可以通過引進先進的管理設備和管理技術來解決電力工程施工管理中出現的相關問題。目前的電力工程施工管理在很多時候都不能按照預算的時間完成。這雖然有管理人員自身的問題在，很大程度上也由于使用的管理設備比較落后。引進先進的管理設備和管理技術，首先便能解決管理進程的問題，節約管理時間。同時，先進的設備還能夠在一定程度上節約資源，從而控制電力施工管理的費用支出。在對管理進度、資源限量、費用支出等相關問題進行綜合考慮的基礎上，才能夠制定出比較切實可行的管理方案，合理配置管理過程中的人力、財力和物力。
使用現代化管理軟件提高管理效率。
專業現代化的工程項目管理軟件，能滿足工程項目管理的許多要求，主要是進度控制，同時也可以進行費用控制和資源管理。特別是軟件可以將進度、資源、資源限量和資源平衡很好地結合起來，使得進度計劃可以不再只是憑經驗的定性計劃，而是基于要完成的工程量，并結合施工承包商的人材資源而制定出來的定量的切實可行的、科學合理的、進度計劃。在實際的工程管理中，現代化管理軟件可以大大提高管理效率。
5、建立高效正規的電力工程管理順序
程待電力工招標程序結束之后，由市場管理中心通知供用電技術工程公司業務部將招標的結果和是非招標工程的情況落實，把圖紙轉給公司的業務部，將通知存檔好。工程管理部門和企業銷售部門與施工單位、用戶、材料供應商、設備供應商材招開一個施工前會議。讓預算中心審查建設單位的工程款。讓公司項目管理門向設備供應、施工單位、材料供應商發放工程預付款。讓公司業務部門向用戶收取工程預付款的60%，并且和施工單位簽訂“工程施工委托協議”。施工單位施工的進展和工程質量等問題應由供用電技術工程公司工程管理部門，工程管理人員和用戶監督和檢查。讓供用電技術工程公司工程管理部門和用戶對材料供應商及設備供應商提供的材料和設備進行檢驗，質量合格通過后才可用于施工。
三、結束語
電力工程施工管理是一門科學，不斷地探索管理的新思路，探尋更為先進科學的管理措施與技術，是每個電力工程企業共同追求的目標。我們必須鍥而不舍地學習、探索，借鑒國內外先進的管理技術，完善企業管理流程，保證施工優質，在激烈競爭的電力工程建設市場中，使企業能更好地生存、發展和壯大。
參考文獻：
[1]丁鸝.電力工程施工進度管理存在的問題及對策.機電信息,2011 [2] 區耀佳.電力工程施工管理存在的問題及解決措施.科技風,2012
2016年畢業生招聘啟事
中國能源建設集團遼寧電力勘測設計院有限公司(原遼寧電力勘測設計院)成立于1978年，地處遼寧省省會沈陽市，可承擔電力系統規劃設計、火力及風力發電廠、變電站及輸電線路、通訊工程、壓力管道、建筑工程、市政公用行業(熱力、給水、排水)等項目工程咨詢、勘測設計、工程建設總承包和工程監理等業務。
經過三十余年創業發展，企業綜合實力不斷增強，已成長為在遼寧省電力設計市場占據重要地位的高新技術企業，經營地域立足遼寧，面向全國，現已躋身于國際工程咨詢設計市場。共獲得國家級、省部級優秀工程設計、國家科技成果等各類獎項100余項，先后獲得全國電力行業實施卓越績效模式先進、全國勘察設計行業信息化建設先進單位、全國優秀電力設計院、遼寧省文明單位、國家電網公司文明單位、全國電力勘測設計行業企業信用等級評價AAA級單位等榮譽。
根據企業發展需要，招聘符合以下條件的畢業生：
一、基本條件：
身體健康、品行端正、勤奮嚴謹、具有良好的團隊意識。
二、學歷要求：
2016年畢業的全日制碩士研究生及以上學歷。
三、所學專業：
電力系統及其自動化(電氣工程)、水工、暖通、土木工程、熱能動力、建筑學、給排水、化學、控制工程、測繪工程(航空攝影測量)、巖土工程、水文與水資源氣象、工程管理、稅收、法律等專業
四、在校表現：
專業課成績優良，具有較強科研能力及組織能力，綜合素質較高者優先。
請符合條件的應聘者于2016年3月15日 前把簡歷發至郵箱：[email protected]
郵件名稱為：姓名+性別 +學歷+本科畢業院校+本科學歷專業+最高畢業院校+最高學歷專業+手機號碼
應聘者應對本人提供信息的真實性負責，如有虛假，取消錄用資格。
尊敬的領導：
您好！
您好！本人欲申請貴公司網站上招聘的網絡維護工程師職位。我自信符合貴公司的要求。
十幾年的寒窗苦讀，鑄就了我的學識與自信。大學階段的學習與成長更加磨練了我的意志，提高了我的修養！“一分耕耘、一分收獲”！我會盡自己最大的努力,辛勤勞作，實現自己的人生價值。大學三年的培養和自己勤奮刻苦的努力，各門功課尤其是專業課成績一般都很優秀，我想這是三年來自己勤奮、好學并刻苦努力的結果。在今后的工作和學習中，我將以自己對教育事業的無限熱愛和執著，勇于創新合作的工作意識為基石，不斷學習進取，成為造價工程師，將自己的工作的個性滲透于工程管理工作中。
我XX大學造價工程師專業的一名2008級應屆高職畢業生，通過3年的學習尤其是兩年的專業課學習，我認為自己已基本掌握了土建概預算和安裝預算的一些基本知識，通過在工作崗位上的一段時間實踐后能勝任單位安排給我的工作。
社會實踐中的學習讓我認識到工作中的團隊精神是重要性，同事之間的協同能力是一個公司發展的必要條件。樂觀，積極向上，良好的心態會讓我在工作中很快就可以找到自身價值，找到歸屬感！工作是自己以后人生的很大的組成部分，所以我很珍惜工作！我希望可以得到工作！我熱愛貴單位從事的事業，殷切地期望能夠在您的領導下，為這一光榮的事業添磚加瓦。如果貴單位能為我提供一份就業機會，我將深表感謝，并以實際行動來證明自己不負您的選擇。 我真的希望得到這個職位，在貴公司工作！
我堅信無悔于貴公司的選擇，希望您能給我一個機會，我有信心、有能力證明：您將無悔于對我的選擇！ 衷心的感謝您在百忙之中翻閱我的求職信，并祝愿貴單位事業欣欣向榮，蒸蒸日上！
隨信附上個人求職簡歷，期待與您的面談！
兩個月前的今天我榮幸的加入**公司成為公司人力資源中心招聘規劃師中的一名員工，現在實習期馬上就到過了，在這段時間里，我努力工作，虛心學習，對公司有了比較詳細的理解，對工作也得心應手，下面是實習階段的自我鑒定。
第一是熟悉公司各個崗位，入職后的第一項工作目標是了解公司組織架構、熟悉各個待招聘崗位的基本要求、以及公司內部的招聘流程等。通過一周的工作，我已對上述問題有了大致的了解，開始獨立工作。
第二是各中心招聘需求匯總及意見征詢。由于公司的在編人員接近飽和，為了有效的調節剩余人員編制，我在張總的扶持下，完成了各中心的招聘需求匯總及分析。并在后續的工作中，有效的控制了人員編制。
第三是《人員編制表》的分解和動態更新，根據入職、離職、人事調動及晉升的最新動態，調整《人員編制表》，并于每月5日前上報集團。另外，根據人員盤點的需求，又對報表進行了設計和分解，重新制定了以管線為單位的人員明細，給各項人員統計工作提供了便捷的參考。
第四是建立了招聘系統分析臺帳。很多人都會帶著錯誤的觀念去審視招聘工作，他們往往會以招人時間的長短去衡量招聘工作的效率。其實，招聘工作有著50%以上的浮動因素，這些因素涉及到社會政治、人才市場、行業動態、以及重大節氣等諸多方面，其中，任何一項因素的波動，都會直接影響到招聘的效果，簡歷數量稀少、中段人才隱匿等問題就是最快、最直接的體現。建立招聘系統分析臺帳，可以全面的了解日常招聘動態，通過其中的匯總分析表，更能直觀的分析招聘效率。從而，體現出真正的工作價值和勞動成果。目前，這套系統臺帳經過多次了調整之后，已經正式的投入使用。
第五是起草《大學生培養操作規程》文稿，秉承公司優秀的企業文化，把人才作為企業發展的一大戰略。我司制定了《大學生培養操作規程》，并以挑選及培育下一代業務骨干為目標，為大學生提供一條良好的發展途徑，協助他們深入企業文化、掌握公司業務的多方面知識及技能，逐步培養出一批會做生意的優秀青年人才，為實現“七個三甲、三個第一”的戰略發展目標奠定堅實的基礎。目前，這套規程的已經初具雛形，有待后續進一步完善。
第六是日常人員招聘，入職以來，我完成了2名協保司機、2名出納、1名土建工程師、1名工程管理工程師、1名土建審核師、1名工程資料員以及多名實習生的招聘任務。完成的后續工作有：妥善安排新員工入職體檢、oa通報、試用期情況跟進等等。
第七是行政工作協助配合張總完成了多項行政工作，如管理費用預算、采購費用核價、全員營銷活動的車輛安排等等。
總的來說，這兩個月的工作對我是非常有幫組的，是我融入公司的橋梁，是進入公司的第一步，在以后的工作中我一定再接再厲，爭取做一名對公司有用的優秀員工。
首先感謝公司在人事制度改革方面，為我們創造了公平競爭的環境，使我有機會參加這次競聘，我競聘的崗位是公司工程管理部經理。
二、參加竟聘的優勢條件：
今天，參加工程部經理職位的競聘，自己也曾猶豫，一是沒有炫耀的過去，二是沒有較高的學歷，更是最年長的一個。但自己有對企業的忠誠和深厚的感情，還想繼續能為企業貢獻自己的力量。因此基于以下幾個方面的條件考慮：
1、有吃苦耐勞、默默無聞、樂于奉獻的愛崗敬業精神和奉獻精神。“踏踏實實，兢兢業業”是自己做事的原則，不畏懼困難和挫折，遇事請示匯報商量的良好品質。
2、有虛心好學、開拓進取的創新意識。從工作到現在，從未放棄過學習，曾在大連財經學院基建經濟系就學，自學北京師范大學繼續教育學院室內裝璜及設計專業畢業，主編近3萬字xx可行性研究報告，并取得較好成績......
我沒有輝煌的過去，只求把握好現在和未來。今天，我參加工程部經理職位的競爭，主要基于以下幾個方面的考慮：
一是我有吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神。在物業初創時期，我事必躬親，到過大廈的每個地方，摸過大廈的每個部件，工作上踏踏實實，兢兢業業，一絲不茍，充分體現出“特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰斗、特別能奉獻”的愛崗敬業的良好品質。
二是我有虛心好學、開拓進取的創新意識。我從學校畢業后，從沒間斷過學習提高。84年參加××省首批漢語言文學專業自學考試，連續二年合格，后因參加新廠籌建設計及以后的安裝、調試、運行等繁重的工作而中斷；為了進口設備籌建、安裝工作的需要，我又參加了英語言專在擔任設備分廠副廠長后，又針對所管工種需要，參加了電工、司爐、空調、管道等操作培訓；隨著進入發展物業公司工作，我又應工作需要，學習了電信、消防設備維護、安裝和保養知識；根據現代化物業管理和公司實際需要，我又自學了計算機操作和編程，掌握了計算機輔助制圖、設計；當國際軟件園入住我大廈后，我又很快掌握了網絡設計、施工和調試知識。現在為適應公司發展和自身學歷的需要，我正在讀物業管理專業大專。
三是我學以致用、從實踐中來到實踐中去的務實精神。一直來我不唯書、只唯用，不唯虛、只唯實。我基本做到了文理貫通、機電一體，既有廣博的理論基礎，又有實際工作經驗，所以在我的工程技術工作中時常會揉和感性的審美元素和分析問題的融會貫通、解決問題的快捷實效；我水、電、暖、通、空、消防、電信、電腦、網絡皆有所學。我想，雖然我不是最專業，但我確實很全面，這對一個技術管理工作者來說，非常重要。
四是我有勇于實踐、敢于挑戰的求是精神。經過多個工作崗位的實踐鍛煉，培養了自己多方面的能力，能說，能寫，能干事，干成事。工作二十年來我思想活躍，愛好廣泛，勇于實踐、接受新事物快；同時我朝氣蓬勃，精力旺盛，工作熱情高、工作干勁足。我分別參加了二個200xxxx萬元投資的××廠的空調除塵專業設計、施工、安裝及調試，我還為多個工廠企業的水電專業設計、施工、安裝及調試，又為多個軟件、商貿企業裝潢、電氣、網絡專業設計、施工、安裝及調試，另為一物業公司設計了全套物業管理競標方案，并多次為大物業、控股公司上等級及技術問題獻計獻策、排憂解難。
五是我有嚴于律己、誠信為本的優良品質。我信奉誠實待人、嚴于律己的處世之道。我曾經多年在上百人的分廠工作，既要維護分廠領導的權威，又要和工人師傅打成一片，正因為具有良好的人格魅力和做人宗旨，同工友們建立了親如兄弟的深厚感情，受到了工友們的愛戴；到發展物業工作后，我在日常生活和工作中，不斷加強個人修養，以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條，嚴格要求自己，尊敬領導，團結同志，得到了領導和同事的認同。
六是我有一定的管理能力。我在基層管理崗位，已達10幾年之久，從事物業工程管理工作，也有6年了，所管設備從未出現過大的事故。
綜上所述，我認為自己已具備擔任物業公司工程部經理的素質和才能。
那么如何做好一個合格又稱職的工程部經理呢，我認為首先應該認清角色、擺正位置、行權而不越權，到位而不越位，認真履行好本職工作，具體概括為“一個原則”、“二個中心”、“三個轉變”、“四個做到”。
“一個原則”就是上為領導分憂，下為住戶服務，以管委會領導提出的“三個滿意”為原則，作為全部工作的出發點和落腳點。
“二個中心”就是圍繞服務與管理兩個中心，突出服務意識，以服務促管理，以管理帶服務，提高自身和部門的業務素質，搞好隊伍思想政治工作建設。
“三個轉變”就是實現由管理型工作向服務型工作的轉變，由事務型工作向精品型工作的轉變，由管家型思維向主人翁精神的轉變。
“四個做到”就是：第一、全面提高自己的綜合素質，努力做到政治上成熟、業務上過硬、紀律上嚴明、作風上優良、為人上正派、工作上突破、業績上突出，不負眾望，不辱使命，做到“以為爭位，以位促為”。第二、銳意進取、增強改革創新意識，做到守法不舊、創新不變，與時俱進，全面推動工程部各項工作上臺階上水平。第三、妥善處理三個關系，做到對上級要尊重，充分發揮自己的參謀助手作用；對下級要多關心、多幫助，充分調動他們的積極性、主動性、創造性；對同級要多溝通、多交流，相互配合、緊密合作；第四、廉潔做事、樹立形象，做到有權不濫用、有名不自爭、有功不自居、有責不自推，以自己良好的形象和表率作用感召人、影響人、帶動人、增強本部門的凝聚力、戰斗力。
尊敬的各位領導、各位評委、全體同仁們，競爭上崗有上有下、有進有退，上固可喜、下也無悔，一如既往；進也可賀、退也不餒，一片丹心。我沒有驚人的業績，也沒有耀眼的資歷，更沒有顯赫的學歷，優勢也不足掛齒。我不敢奢求什么，只想讓大家認識我、了解我、幫助我，抑或喜歡我、支持我。也正因為如此，我更加清醒地看到了自身存在的差距，促使我在以后的工作當中，勵精圖治，恪盡職守，努力學習，勤奮工作，以綿薄之力來回報組織和同志們。
