時(shí)間：2023-05-30 09:04:55
開篇：寫作不僅是一種記錄，更是一種創(chuàng)造，它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感，將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇會(huì)計(jì)面試，希望這些內(nèi)容能成為您創(chuàng)作過程中的良師益友，陪伴您不斷探索和進(jìn)步。
如今是畢業(yè)生找工作的緊張階段。由于求職經(jīng)驗(yàn)較少，不少應(yīng)屆畢業(yè)生在面臨職場(chǎng)考官提問時(shí)不太注意技巧而導(dǎo)致求職失敗。為此，應(yīng)屆畢業(yè)生們尋求到一些求職技巧。
親友團(tuán)：不帶為妙
在應(yīng)聘面試時(shí)，“親友團(tuán)”還是不帶為妙。千萬不要以“情侶檔”或父母陪同的方式求職，這樣會(huì)讓考官認(rèn)為你依賴性太強(qiáng)、獨(dú)立性太差，繼而對(duì)你的能力產(chǎn)生懷疑。
微笑：始終如一
微笑應(yīng)貫穿應(yīng)聘全過程。應(yīng)聘者進(jìn)了公司，從跟前臺(tái)打交道開始，就不妨以笑臉示人。見到面試官之后，不管對(duì)方是何種表情，都要微笑著與其握手、自我介紹。在面試過程中，也要始終注意，不要讓面部表情過于僵硬，要適時(shí)保持微笑。
自我介紹：兩分鐘秀自我
有一位公共關(guān)系學(xué)教授說過這樣一句話：“每個(gè)人都要向孔雀學(xué)習(xí)，兩分鐘就讓整個(gè)世界記住自己的美。”自我介紹也是一樣，只要在短時(shí)間內(nèi)讓考官了解自己的能力、特長(zhǎng)，就已經(jīng)足矣，千萬別干“畫蛇添足”的蠢事。
傾聽：聚精會(huì)神
面試時(shí)，應(yīng)聘者的目光應(yīng)正視對(duì)方，在考官講話的過程中適時(shí)點(diǎn)頭示意。因?yàn)檫@既是對(duì)對(duì)方的尊重，也可讓對(duì)方感到你很有風(fēng)度，誠懇、大氣、不怯場(chǎng)。當(dāng)考官介紹公司和職位情況時(shí)，更要適時(shí)給予反饋，表明你很重視他所說的內(nèi)容，并且記在心里了。
應(yīng)答：思考5秒鐘
當(dāng)面試官問及一個(gè)重要問題，尤其是有關(guān)工作業(yè)績(jī)方面的，在回答之前，應(yīng)適當(dāng)停頓5秒鐘，留出一段思考的時(shí)間。這樣做，除了可以組織一下要表達(dá)的內(nèi)容，重要的是告訴對(duì)方你正在認(rèn)真回憶過去的經(jīng)歷，并可以給對(duì)方留下真實(shí)性的感覺。
會(huì)計(jì)專業(yè)自我介紹(范文)
我是一名會(huì)計(jì)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生，四年的專業(yè)學(xué)習(xí)讓我扎實(shí)的掌握了專業(yè)知識(shí)。能熟練操作word、excel、用友U8財(cái)務(wù)軟件以及ERP管理系統(tǒng)。
我是一個(gè)性格穩(wěn)重、做事有耐心的人，具有踏實(shí)勤懇、吃苦耐勞、積極向上的心態(tài)。會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)習(xí)更培養(yǎng)了我細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)習(xí)生活態(tài)度。在校與師生關(guān)系良好，富有團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的邏輯思維能力和極強(qiáng)的責(zé)任心，并在以后的工作中會(huì)繼續(xù)保持。正是由于這種性格因素，我非常喜歡會(huì)計(jì)工作。
實(shí)踐方面，在財(cái)務(wù)軟件練習(xí)課上，我們對(duì)客戶員工資料輸入修改、業(yè)務(wù)處理、憑證的填制、以及報(bào)表的制作輸出都做了大量練習(xí)。通過會(huì)計(jì)賬務(wù)流程模擬實(shí)踐，了解了從收集原始憑證、填制記賬憑證、登記賬簿、結(jié)賬，到制作報(bào)表的全過程。通過專業(yè)學(xué)習(xí)我更加堅(jiān)定的選擇了會(huì)計(jì)這個(gè)行業(yè)，我覺得很適合這份工作，并希望在會(huì)計(jì)職業(yè)生涯中能有所成就!
我目前正在考初級(jí)會(huì)計(jì)師和注冊(cè)會(huì)計(jì)師，希望會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)更加充實(shí)，努力發(fā)展成為一名合格的會(huì)計(jì)人員。我希望找到一份財(cái)務(wù)工作，能讓我將所學(xué)充分發(fā)揮，提高會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)能力，為公司貢獻(xiàn)一份力量。對(duì)財(cái)務(wù)工作極度的熱情和持之以恒的精神是我有信心做好會(huì)計(jì)工作的最大因素。
會(huì)計(jì)面試前的準(zhǔn)備:
面 試前要先預(yù)想主考官會(huì)問的問題，并準(zhǔn)備謹(jǐn)慎而有條理地回答。事先有準(zhǔn)備的人，表情和肢體語言比較篤定從容，且具備較好的回應(yīng)能力。大學(xué)畢業(yè)生由于缺乏面試經(jīng)驗(yàn)，可事先找朋友練習(xí)面試技巧。面試時(shí)最好提前10分鐘到達(dá)地點(diǎn)，先去洗手間放松一下，整理一下思路，還可最后檢查一下自己的儀容，整理因擠公車而弄亂的發(fā)型，女士還可趁機(jī)補(bǔ)補(bǔ)妝。
會(huì)計(jì)面試時(shí)的禮儀:
面 試務(wù)必要準(zhǔn)時(shí)，一進(jìn)公司就是面試的開始，對(duì)人要客氣有禮，秘書或接待人員都可能影響到你是否能得到這份工作。面試前應(yīng)關(guān)掉手機(jī)和傳呼機(jī)，若當(dāng)著主考官的面關(guān)掉，更可顯出你的誠懇。注意自己坐姿，節(jié)制不該有的小動(dòng)作。與主考官保持視線的接觸，但不要緊盯著對(duì)方的眼睛，眼神切勿亂瞟亂看。
會(huì)計(jì)面試時(shí)的應(yīng)對(duì):
仔細(xì)聆聽對(duì)方的問題，審慎回答，不要太簡(jiǎn)略，切忌只回答是的、好、對(duì)的、沒問題等無法使內(nèi)容更生動(dòng)的字句，要完整并舉實(shí)例說明，但要避免冗長(zhǎng)。
若對(duì)應(yīng)征公司不了解，不妨坦誠相告，以免說錯(cuò)而得不償失。
當(dāng)對(duì)方問你你能為公司做什么時(shí)，若無法馬上回答，可先請(qǐng)問對(duì)方這份工作上最重要的內(nèi)容是什么，你好就這些部分來回答。
當(dāng)對(duì)方問及你的專長(zhǎng)時(shí)，別忘了針對(duì)專業(yè)特性來回答。對(duì)自己的能力和專長(zhǎng)不需刻意強(qiáng)調(diào)，但也不必大過謙讓。
主考提及你是否有問題時(shí)，一定要把握機(jī)會(huì)發(fā)問，以表現(xiàn)自己對(duì)這份工作的強(qiáng)烈興趣，但要就工作內(nèi)容、人事規(guī)章等范圍發(fā)問，不要離題太遠(yuǎn)。
會(huì)計(jì)面試結(jié)束后:
如今是畢業(yè)生找工作的緊張階段。由于求職經(jīng)驗(yàn)較少，不少應(yīng)屆畢業(yè)生在面臨職場(chǎng)考官提問時(shí)不太注意技巧而導(dǎo)致求職失敗。為此，應(yīng)屆畢業(yè)生們尋求到一些求職技巧。親友團(tuán)：不帶為妙在應(yīng)聘面試時(shí)，“親友團(tuán)”還是不帶為妙。千萬不要以“情侶檔”或父母陪同的方式求職，這樣會(huì)讓考官認(rèn)為你依賴性太強(qiáng)、獨(dú)立性太差，繼而對(duì)你的能力產(chǎn)生懷疑。微笑：始終如一微笑應(yīng)貫穿應(yīng)聘全過程。應(yīng)聘者進(jìn)了公司，從跟前臺(tái)打交道開始，就不妨以笑臉示人。見到面試官之后，不管對(duì)方是何種表情，都要微笑著與其握手、自我介紹。在面試過程中，也要始終注意，不要讓面部表情過于僵硬，要適時(shí)保持微笑。自我介紹：兩分鐘秀自我有一位公共關(guān)系學(xué)教授說過這樣一句話：“每個(gè)人都要向孔雀學(xué)習(xí)，兩分鐘就讓整個(gè)世界記住自己的美。”
自我介紹也是一樣，只要在短時(shí)間內(nèi)讓考官了解自己的能力、特長(zhǎng)，就已經(jīng)足矣，千萬別干“畫蛇添足”的蠢事。傾聽：聚精會(huì)神面試時(shí)，應(yīng)聘者的目光應(yīng)正視對(duì)方，在考官講話的過程中適時(shí)點(diǎn)頭示意。因?yàn)檫@既是對(duì)對(duì)方的尊重，也可讓對(duì)方感到你很有風(fēng)度，誠懇、大氣、不怯場(chǎng)。當(dāng)考官介紹公司和職位情況時(shí)，更要適時(shí)給予反饋，表明你很重視他所說的內(nèi)容，并且記在心里了。應(yīng)答：思考5秒鐘當(dāng)面試官問及一個(gè)重要問題，尤其是有關(guān)工作業(yè)績(jī)方面的，在回答之前，應(yīng)適當(dāng)停頓5秒鐘，留出一段思考的時(shí)間。
這樣做，除了可以組織一下要表達(dá)的內(nèi)容，重要的是告訴對(duì)方你正在認(rèn)真回憶過去的經(jīng)歷，并可以給對(duì)方留下真實(shí)性的感覺。語言：講普通話普通話是求職時(shí)的語言通行證。不會(huì)講普通話，就不能順暢地與人交流，也就談不上取得考官的信任與好感了。所以，如果你仍鄉(xiāng)音未改的話，趕快下功夫?qū)W普通話，否則，求職可能會(huì)寸步難行。
1、銀行對(duì)專業(yè)知識(shí)要求并不高，除非你是學(xué)金融、經(jīng)濟(jì)專業(yè)的碩士或博士研究生，否則，一般銀行面試不會(huì)給你提出高深的銀行專業(yè)問題。
2、銀行的面試要求你具備的能力：
(1)出色的個(gè)人素質(zhì)
這一點(diǎn)上，要求你和他們交談的時(shí)候，充分顯示你的個(gè)人素質(zhì)和良好的可塑性;同時(shí)，更重要的一點(diǎn)是，讓他們覺得你是一個(gè)可信的人，這點(diǎn)很重要。
(2)較好的表達(dá)能力
有很好的溝通能力，是很關(guān)鍵的。因?yàn)槟壳般y行業(yè)招聘，大多偏重市場(chǎng)一線人員，他們的中標(biāo)率也比會(huì)計(jì)、儲(chǔ)蓄等柜臺(tái)人員高很多，如果你的表達(dá)能力很好，會(huì)是你一項(xiàng)很大的資本。
銀行面試中應(yīng)試者是否能夠?qū)⒆约旱乃枷?、觀點(diǎn)、意見或建議順暢地用語言表達(dá)出來。銀行面試中考察的具體內(nèi)容包括：表達(dá)的邏輯性、準(zhǔn)確性、感染力、音質(zhì)、音色、音量、音調(diào)等。
銀行面試主要看應(yīng)試者對(duì)主考官所提的問題理解是否準(zhǔn)確，回答的迅速性、準(zhǔn)確性等。銀行面試對(duì)于突發(fā)問題的反應(yīng)是否機(jī)智敏捷、回答是否恰當(dāng)。對(duì)于意外事情的處理是否妥當(dāng)?shù)取?/p>
要注意跟臺(tái)下評(píng)委的眼神配合，眼睛的視線不要一直停留在講稿上，銀行面試時(shí)要使臺(tái)下的每一個(gè)評(píng)委都以為你在看他們，注視著他們。要面帶微笑，不要太嚴(yán)肅。
(3)賞心悅目的外表
你可以不美麗，但是一定不能令人討厭，一定要清爽整潔，正裝出席。雖然大家都不承認(rèn)這點(diǎn)，但是面試時(shí)這還是眾多銀行考慮的前幾位因素之一。
面試一定要著裝合體，不要穿著太前衛(wèi)，畢竟銀行這個(gè)職位還是要講究矜持的，但是一定要整潔得體端莊大方，銀行面試時(shí)給人感覺氣質(zhì)非凡。
(4)專業(yè)
你的專業(yè)如果是經(jīng)濟(jì)，會(huì)計(jì)，金融
三大主要專業(yè)。，那么在同等條件下你是有一定優(yōu)勢(shì)的。
其實(shí)，專業(yè)沒有特別要求，關(guān)鍵看關(guān)系。有關(guān)系，什么專業(yè)都可以進(jìn)銀行。
(5)相關(guān)證書
比如
當(dāng)然，“四大”（世界上著名的四個(gè)會(huì)計(jì)師事務(wù)所：普華永道、德勤、畢馬威、安永）恐怕很難完全同意外界對(duì)他們的冰冷的描述，其實(shí)這里跟其它的“公司”并沒什么特別兩樣，他們中的一些甚至相當(dāng)“溫情”――“我一出電梯就看到HR的人已經(jīng)迎候在那里……面試辦公室有點(diǎn)心和飲品”，一位應(yīng)屆畢業(yè)生在網(wǎng)上這樣描述他在安永會(huì)計(jì)師事務(wù)所的經(jīng)歷?！癏R告訴我面試官是香港人，會(huì)用英語面試，但讓我別緊張?！钡陔S后的面試中他發(fā)現(xiàn)，對(duì)方說英文其實(shí)是為他著想，因?yàn)橄愀弁碌闹形乃綄?shí)在有限。被面試官送到電梯的時(shí)候，這位已經(jīng)面試了四大中的三大的同學(xué)有些感嘆：“面試官這么nice（好），即便將來沒被錄取也覺得沒什么特別遺憾的?！?/p>
黃文聽到這段故事并不驚訝，“我們確實(shí)很重視面試的環(huán)節(jié)。”作為安永會(huì)計(jì)師事務(wù)所中國(guó)區(qū)人力資源合伙人，他欣慰地笑了笑：“應(yīng)聘是個(gè)雙向選擇，你想留給對(duì)方什么印象，都是從第一面開始的?！?/p>
一段經(jīng)歷，終身受益
這樣的面試并不僅僅針對(duì)初出校門的大學(xué)生，在更高層的人才獵取中，這一點(diǎn)甚至更被強(qiáng)調(diào)。“候選人可能在原來的公司蠻舒服的，職業(yè)生涯的變化對(duì)他們可能更不容易，我們要想如何幫他們經(jīng)歷這個(gè)改變?！秉S文對(duì)《中外管理》說。這意味著從第一個(gè)電話開始，安永的HR就一直“跟”在候選人身邊，如果兩輪面試之間時(shí)間稍長(zhǎng)，HR會(huì)致電候選人詢問面試的感受，他們也會(huì)提醒部門經(jīng)理不要因?yàn)榱鞒踢^長(zhǎng)而冷落了候選人。這種做法可能并不新鮮，但很多時(shí)候差別在于，正如每個(gè)公司都有面試，但卻并非每個(gè)面試都提供甜點(diǎn)。
在黃文看來，這是安永一直努力讓自己在行業(yè)里與眾不同的一種表現(xiàn)，“安永在文化上提倡包容和多元化，更希望每個(gè)在安永工作的同事都能感到安永的經(jīng)歷能讓他們終身受益?！边@里的“經(jīng)歷”，當(dāng)然也包括哪怕是一次面試。
這并不僅僅是一個(gè)雇主的姿態(tài)，更包括具體的做法，比如定期舉辦老同事聚會(huì)――即便員工離開了也是它的“校友”，終身跟安永有一種聯(lián)系。不論是僅有一面之緣還是工作過一段時(shí)間，在安永的經(jīng)歷至少會(huì)讓他們樂意推薦別人來。這看起來相當(dāng)具有中國(guó)文化里的“人情味兒”。
對(duì)于一個(gè)沒有什么固定資產(chǎn)的會(huì)計(jì)師事務(wù)所來說，像其它匯聚精英的行業(yè)一樣，讓這些聰明人――公司最寶貴的財(cái)富踏實(shí)待著并不容易，他們更加務(wù)實(shí)，他們對(duì)自己的目標(biāo)非常明確，他們更關(guān)心一段職業(yè)生涯的所得，“這一行靠薪酬獲得人才市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力非常難，”黃文說：“因此我們更關(guān)心如何能滿足每個(gè)人的職業(yè)期望，讓他們快速成長(zhǎng)”。
在他看來，這種對(duì)職業(yè)期望的滿足包括多個(gè)方面，其中重要的一個(gè)方面就是設(shè)計(jì)更多的職業(yè)軌跡，會(huì)計(jì)師事務(wù)所看起來專業(yè)狹窄，實(shí)際上卻仍然有著多路徑發(fā)展的可能，而培訓(xùn)則是更重要的另一個(gè)層面。
不只是三個(gè)層次，而是三合一
安永的培訓(xùn)包括三個(gè)方面“l(fā)earning，experience，coaching”，具體說來，learning（學(xué)習(xí)）是指在課堂里的培訓(xùn)。不論職級(jí)高低，入職安永的都會(huì)得到一份“學(xué)習(xí)地圖”，了解他們將經(jīng)歷哪些必修和選修課；experience（經(jīng)驗(yàn)）是指在職的經(jīng)歷。每位同事在入職后也會(huì)得到一份“經(jīng)驗(yàn)地圖”，幫他安排如何通過接觸哪些客戶，做哪些工作成長(zhǎng)為他所在崗位的專業(yè)人士。當(dāng)然這張地圖不是一成不變的；coaching（指導(dǎo)）則是指來自包括任何層級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)員工工作的反饋。
“這三樣?xùn)|西如果獨(dú)立來看，都不新鮮?！秉S文說：“但在安永我們是將這三個(gè)方面結(jié)合在一起來做的。”
特別是在指導(dǎo)方面，這并不僅僅意味著每個(gè)員工有一個(gè)“教練”，而是員工能隨時(shí)得到對(duì)工作的反饋。“如果是年初定目標(biāo)，年終做評(píng)定我想就不能稱之為教練了?！秉S文解釋：“我們希望每一天每個(gè)員工的工作都得到評(píng)價(jià)，我們鼓勵(lì)每個(gè)主管不論看到好的，不好的都及時(shí)反饋。”主管的意見讓員工調(diào)整自己的學(xué)習(xí)課程或者服務(wù)對(duì)象。安永非?？粗厝叩慕Y(jié)合，讓它們相互促進(jìn)，有力互動(dòng)。這聽起來就像喝咖啡，有的時(shí)候你需要一杯黑咖啡，有的時(shí)候你需要奶糖兼具，關(guān)鍵是有人幫你找到合適的那一杯。
越專業(yè)的領(lǐng)域，越需要多元化
和許多大型外企一樣，安永的文化里特別強(qiáng)調(diào)多元化，令人好奇的是：在會(huì)計(jì)師事務(wù)所這樣一個(gè)業(yè)務(wù)相對(duì)單一的行業(yè)里，為什么需要員工多元化呢？“如果我們招來的人都只是跟自己完全一樣的，那我們的思路和想法會(huì)越來越窄?！秉S文解釋說。
雖然安永的主業(yè)是做審計(jì)，但安永希望不僅僅是審計(jì)客戶的會(huì)計(jì)報(bào)表，而是能更近距離地觀察他們的業(yè)務(wù)流程，能給客戶優(yōu)化流程的建議和意見，以幫助客戶更好的發(fā)展。而不同想法和思路就需要來自不同領(lǐng)域、地域的、不同性別的人，這一點(diǎn)已經(jīng)在安永的招聘中有所體現(xiàn)，越來越多學(xué)科背景，不同文化背景被納入安永的視野，這讓黃文覺得安永更加充滿活力。
在安永，多元化還不僅意味著這些，也同時(shí)意味著讓更多本土員工得到機(jī)會(huì)?！皶?huì)計(jì)師事務(wù)所進(jìn)中國(guó)不過20年?！秉S文說：“而一個(gè)專業(yè)人士成長(zhǎng)為合伙人也要十幾二十年。我們非常希望，未來能有更多的成長(zhǎng)機(jī)會(huì)給我們的本土員工。”這其實(shí)也就是為什么黃文始終強(qiáng)調(diào)用“滿足員工的職業(yè)期許”來吸引和保留員工的原因。
這里沒那么殘酷
雖然會(huì)計(jì)師事務(wù)所一直被看做高壓力行業(yè)，但這一行卻是女性員工居多，原因是在中國(guó)，學(xué)會(huì)計(jì)的就以女生為主。從2007年開始，安永便開始推行“彈性工作制”――這個(gè)彈性可要比寬松的上下班時(shí)間范圍大得多。
關(guān)鍵詞：面試 技巧 經(jīng)驗(yàn)
一、主題簡(jiǎn)介
1.了解大四學(xué)生就業(yè)情況
2.學(xué)習(xí)面試技巧與經(jīng)驗(yàn)
3.增強(qiáng)與人溝通能力
二、活動(dòng)日程
1.20xx年x月1日：做事先準(zhǔn)備，包括想問的問題，材料等。
2.20xx年x月2日：進(jìn)行采訪，整理并完成報(bào)告。
三、采訪情況
1.采訪內(nèi)容
問：你覺得找工作過程中最大的感觸是什么？
答：我覺得了解招聘單位是很重要的（用談戀愛的方法來找工作）。我面試的時(shí)候，稍微關(guān)注了一下先面試的應(yīng)聘者的談?wù)?，問這個(gè)公司主要業(yè)務(wù)是什么，很多人沒有回答正確。我當(dāng)時(shí)聽前面一個(gè)面試的提到，后來查了點(diǎn)資料，之后居然幸運(yùn)地被提問同一個(gè)問題，我當(dāng)時(shí)就回答上來了，這使得我被錄用的機(jī)會(huì)變得很大。所以，我想事先了解公司信息是很必要的?？芍^知己知彼，百戰(zhàn)不殆。
問：你是如何打聽單位的福利待遇？
答：這個(gè)剛開始最好不要打聽，一般單位差不多確定要你時(shí)，可以詢問一些。但是有的大公司事先告訴應(yīng)聘者，以吸引人才。
問：你的英文口語能力是如何培養(yǎng)的呢？
答：學(xué)習(xí)英語并不是一個(gè)痛苦的事情，尤其對(duì)女生來說，大多具有一定的語言天賦能力。本科時(shí)雖然學(xué)的是會(huì)計(jì)專業(yè)但是也有上英語課，后來每天都看美國(guó)劇，當(dāng)然也沒有刻意消掉中文字幕，只是慢慢積累，聽力就逐漸得到加強(qiáng)。一般來說，我們用日常英語都足以回答面試的問題。在說英語時(shí)關(guān)鍵要自信，只要對(duì)方不認(rèn)為你發(fā)音奇怪，或有嚴(yán)重的中式英語，他們都不會(huì)太計(jì)較。所以，面試的精神面貌非常重要。
問：有什么面試經(jīng)驗(yàn)可以和我們分享么？
答：1、迅速查找該企業(yè)的原始招聘廣告。
2、查找交通路線，以免面試遲到。
3、整理文件包，帶上必備用品。
4、準(zhǔn)備面試時(shí)的著裝和個(gè)人修飾。
四、結(jié)語
作為一名大三學(xué)生，時(shí)光荏苒，很快即將面臨畢業(yè)工作等問題，這次對(duì)學(xué)姐的采訪讓我受益匪淺。在此，我也總結(jié)了一些采訪中比較有用的信息和技巧。
1.面試前準(zhǔn)備
2.面試禮節(jié)
從進(jìn)入清華的那一天開始，我就一直在思考我是否適合我所學(xué)的會(huì)計(jì)專業(yè)，我今后到底適合從事什么職業(yè)。我的聽力缺陷注定了我以后不會(huì)有太多的職業(yè)選擇。
從大四上學(xué)期的9月中旬到10月那段時(shí)間我報(bào)考了國(guó)家公務(wù)員，并且通過聾兒康復(fù)中心的大夫聯(lián)系了殘聯(lián)……我對(duì)自己工作的期望也不高，只要是有一點(diǎn)可能的，我都不會(huì)放棄。我去配了個(gè)比較好的助聽器，然后又花了幾百塊錢買了一套西服、領(lǐng)帶、皮鞋和一件風(fēng)衣，開始找工作了。
從12月份開始，我根據(jù)招聘會(huì)安排列出清單投遞各個(gè)公司。12月初拿到廣東粵電的筆試面試通知。12月7號(hào)一大早我就和同學(xué)一起趕到友誼賓館，每個(gè)人都只面試10分鐘左右。我這次一開始就提了我的聽力問題，也向他們說明我的聽力完全勝任財(cái)務(wù)人員的交流?；涬姷娜肆Y源經(jīng)理對(duì)我沒有任何偏見，仍然按照面試程序進(jìn)行。我面試的時(shí)候能夠比較流利自然地和幾個(gè)面試官進(jìn)行交流，并且積極地表現(xiàn)出我的能力以及對(duì)公司的興趣。最后面試也進(jìn)行得很順利，我自我感覺也很好。結(jié)果當(dāng)天還是被拒絕了，我很是郁悶了一陣。
之后幾天，我到了康佳集團(tuán)，這次面試經(jīng)歷讓我感覺很不愉快。面試時(shí)，那位人力資源部女經(jīng)理在問我對(duì)進(jìn)入康佳集團(tuán)有多大把握的時(shí)候，我實(shí)事求是地告訴她，如果沒有聽力問題我的把握會(huì)很大。她就要求我把助聽器拿掉和我交流。我當(dāng)時(shí)想，面試官想知道我的確切水平總是可以理解的。雖然這種要求有些不妥，我還是先拿掉了助聽器。之后的交流雖然我感覺很吃力，但也總算還是比較順利?？偣裁嬖嚵舜蠹s半小時(shí)，其他人都是10分鐘左右。結(jié)果在當(dāng)天晚上除了我以外其他每個(gè)同學(xué)都拿到了下輪筆試的通知，這一次面試讓我感覺到了莫大的侮辱。我第二天就跑去面試的地方找那位女經(jīng)理理論，碰巧她不在，于是我留了手機(jī)號(hào)給她，她也一直都沒打給我。早就聽說大部分國(guó)內(nèi)的公司歧視殘疾人，我也總算是親身經(jīng)歷了一次。
在這之后的一天晚上，我在網(wǎng)上看到一條IBM公司招收殘疾人員工的消息，就立刻把我的簡(jiǎn)歷發(fā)了過去，后來也收到了回信。在找工作的那段灰暗的日子里，這讓我看到了一線希望。雖然在我后來拿到海量公司的offer之后就沒有繼續(xù)和他們聯(lián)系，但我仍然很感謝IBM公司，在我心情極度低落的時(shí)候讓我還能夠看到希望。我一直感到很悲哀：為什么在中國(guó)的外國(guó)公司可以優(yōu)先招收殘疾人員工，而中國(guó)的公司不僅沒有這樣的政策，反而還歧視殘疾人？
灰暗的求職的日子很快就到了盡頭，12月20號(hào)左右我面試了東風(fēng)汽車，和人力資源經(jīng)理面談了兩個(gè)小時(shí)，拿到了東風(fēng)汽車的offer。圣誕節(jié)那天我又收到了最想去的海量公司的offer。
之后有幾家公司的筆試面試還有公務(wù)員面試我就沒去，找工作的感覺實(shí)在太累了。
真的很幸運(yùn)，我能夠早早就找到工作簽了約，這比我原先期望的結(jié)果要好很多。在大四這半年的時(shí)間里，我要感謝我的父母、謝德仁老師以及我的那些朋友、同學(xué)們，他們?cè)谖易钔纯嗟臅r(shí)候安慰我，幫助我走出心情的低谷，正是他們的幫助和鼓勵(lì)才讓我順利地找到滿意的工作。
在即將畢業(yè)的時(shí)候，讓我為那些殘疾人祝福，希望我們這個(gè)社會(huì)能夠給殘疾人多一些寬容、多一點(diǎn)幫助。 （胡登峰）
（作者系清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院會(huì)計(jì)系2004屆本科畢業(yè)生）
我愛聽故事，更愛聽來自不同學(xué)校的師哥師姐跟我講他們找工作時(shí)的那些故事。他們告訴我，不用過于擔(dān)憂自己的“硬傷”，因?yàn)橛袝r(shí)候，你的硬傷也是你的福氣。
有一個(gè)師哥，上海某二本院校，學(xué)的不是學(xué)校強(qiáng)勢(shì)的金融或者會(huì)計(jì)專業(yè)，而是市場(chǎng)營(yíng)銷。大四找工作時(shí)，他去面試了自己最喜歡的松下電器企業(yè)。第一輪群面，師哥就傻了眼。5人一組的群面，面試官大概有將近10個(gè)。先是自我介紹，第一個(gè)同學(xué)開口，師哥根本沒聽明白他在說什么。過了一會(huì)兒才恍然大悟，原來是日文的自我介紹?！拔业奶?，欺負(fù)我說不來日文啊！結(jié)果第二人也是日文介紹，第三個(gè)還是！我真的絕望了，我開口那一句中文的‘大家好’，自己都覺得怪怪的。”但是師哥沒有自亂陣腳，雖然面試日企不懂日語看似是一件必死無疑的事情，但他還是淡定地把針對(duì)松下精心準(zhǔn)備的自我介紹說了，因?yàn)閺男∷头浅Ｏ矚g松下這家企業(yè)，無比了解松下幸之助的生平和他的一些觀念。“是真的有感情在里面，所以我說得特別自然，并不像他們由于要說日文顯得那么刻板?！苯酉聛硎敲嬖嚬俚淖杂商釂?，出乎師哥意料的是，將近20分鐘的自由提問，幾乎80%的問題都是在問他，他也有點(diǎn)受寵若驚了，“那天感覺真的特別好，每一個(gè)問題我回答得都很冷靜，而且也恰到好處，那時(shí)候我知道肯定進(jìn)入第二輪了?！倍F(xiàn)在，這個(gè)師哥如愿以償在他喜歡的松下工作，像是沒有懸念的童話。
還有一個(gè)師姐的故事也很讓我深思。她的英語口語能力不是很強(qiáng)，甚至可以用弱來形容。她在面試的時(shí)候因?yàn)榭谡Z能力令面試官一直表現(xiàn)得對(duì)她缺乏興趣。但師姐很聰明，在面試的最后一個(gè)反問環(huán)節(jié)里用一個(gè)問題確定了自己的勝勢(shì)，她對(duì)那個(gè)面試官說：“您知道，我在高中的時(shí)候一直是學(xué)俄語的，進(jìn)入大學(xué)后我才從ABC開始學(xué)英語，現(xiàn)在剛剛學(xué)了3年。雖然我已經(jīng)可以在托?？荚囍腥〉?30分的成績(jī)，但我知道我的英語口語還需要很大的提高，您能在這方面給我一些好的指點(diǎn)嗎？”結(jié)果那位香港長(zhǎng)大、哈佛畢業(yè)的面試官立刻有些羞澀地說：“不、不，你的英語已經(jīng)很讓人滿意了。我是中國(guó)人，我的中文說得還沒有你的英文好。你只學(xué)了3年就已經(jīng)這么好了，應(yīng)該是你給我一些指點(diǎn)?！弊詈?，我這個(gè)只學(xué)了3年英語的師姐擊敗了其他學(xué)了十幾年英文、口語比她好得多的競(jìng)爭(zhēng)者。
口語說得不好是硬傷，不過沒有關(guān)系，師姐說“你知道自己可以賣的是什么那就拿出來賣好了，說不定軟肋變優(yōu)勢(shì)，硬傷也成了一種福氣呢?！?/p>
曾經(jīng)有一個(gè)北外學(xué)英語的師哥去面試“四大”，人家最擔(dān)心的就是他的數(shù)學(xué)和商科背景，但是師哥很自信他說，他已經(jīng)做好了調(diào)查跟準(zhǔn)備。四大需要什么素質(zhì)？1.Accounting（會(huì)計(jì)學(xué)）；2.Quantitative skills（數(shù)學(xué)）；3.Teamwork（團(tuán)隊(duì)合作能力）；4.Analytical skills（分析能力）；5.Good Command of English（英語）。師哥作為一個(gè)英語系的學(xué)生、學(xué)生會(huì)副主席，后3項(xiàng)“四大”需要的素質(zhì)都很容易搞定。
師哥如是介紹他的經(jīng)驗(yàn)，“ 自己選修過幾門accounting的課程，或者自學(xué)過、旁聽過哪些課程，并且把課程名字告訴對(duì)方或?qū)懺诤?jiǎn)歷上。本科所學(xué)的東西很膚淺，北大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)的也不過學(xué)了3～4門數(shù)學(xué)課，所以不要擔(dān)心專業(yè)不對(duì)口的劣勢(shì)，這些都是可以彌補(bǔ)的。‘四大’不需要你用Probability Theory和Monte Carlo模型來建數(shù)學(xué)的模型，他們的數(shù)學(xué)主要是用計(jì)算器可以搞定的數(shù)學(xué)，所以他們只要知道你高中數(shù)學(xué)不錯(cuò)，大學(xué)數(shù)學(xué)課沾邊就足夠了。這樣，別人需要的東西我都有了，面試的時(shí)候就是消除對(duì)方的顧慮，降低交易成本就可以了?！笨此茻o商科背景是師哥進(jìn)四大的硬傷，其實(shí)不然。因?yàn)闉榱艘?guī)避硬傷被戳痛的風(fēng)險(xiǎn)，他除了本專業(yè)外自己又選修了微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)等幾門課程，而且成績(jī)不錯(cuò)。平時(shí)還堅(jiān)持閱讀《財(cái)經(jīng)》、《新財(cái)富》、《哈佛商業(yè)評(píng)論》等經(jīng)管期刊，還有一些原版的相關(guān)書籍，包括《The New Financial Order》，《Irrational Exuberance》。我想，他朝著那份工作做的努力都不會(huì)白費(fèi)。
面霸經(jīng)驗(yàn)：每年都聽“四大”宣講會(huì)
Christina，2010年入職安永會(huì)計(jì)師事務(wù)所
我是通過安永的ACP(AcceleratedCareerProgram)項(xiàng)目進(jìn)入安永的，我將先實(shí)習(xí)一段時(shí)間，通過實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)和最后的合伙人面試，來決定是否可以加入安永。
我剛?cè)胄＞椭懒怂拇髸?huì)計(jì)師事務(wù)所，由于大一學(xué)年在郊區(qū)的分部，我和同學(xué)都會(huì)坐一個(gè)多小時(shí)校車去本部聽四大宣講會(huì)。每年都去聽，基本上到了大三準(zhǔn)備實(shí)習(xí)時(shí)就非常了解四大的招聘流程和對(duì)員工的要求了。對(duì)于實(shí)習(xí)選拔，我的經(jīng)驗(yàn)是英語的讀寫能力非常重要。
而在實(shí)習(xí)過程中，一定要積極主動(dòng)地學(xué)習(xí)新知識(shí)。我開始實(shí)習(xí)時(shí)已學(xué)了近一年的審計(jì)課程，但對(duì)實(shí)際操作幾乎無法下手。如果不主動(dòng)向同事請(qǐng)教，有可能實(shí)習(xí)的幾個(gè)月都在打下手的過程中度過了。實(shí)習(xí)時(shí)我也做過好幾個(gè)項(xiàng)目，學(xué)到了非常多的東西，最后同事對(duì)我的評(píng)價(jià)也不錯(cuò)，然后得到了面試機(jī)會(huì)。
面試最重要的是態(tài)度，要從神情、語氣等各方面都體現(xiàn)出自己想加入公司的誠意。面試時(shí)，合伙人跟我交流了很多做人做事的道理，我反而學(xué)到了不少。
兩天闖過微軟6輪面試
韓露，2010年7月入職，成為微軟亞太研發(fā)集團(tuán)搜索技術(shù)中心測(cè)試工程師
我的經(jīng)驗(yàn)是，參加面試時(shí)要擺正心態(tài)、有足夠的自信、還要誠實(shí)。如果對(duì)某個(gè)職位感興趣，就要花120%的精力準(zhǔn)備面試，包括了解公司企業(yè)最新動(dòng)態(tài)、企業(yè)文化、是否符合自身職業(yè)規(guī)劃等。
企業(yè)設(shè)計(jì)的每輪面試考核的內(nèi)容都不同，要有針對(duì)性地表明自己具有相應(yīng)能力。我經(jīng)歷的微軟面試共六輪，持續(xù)兩天。
我理解，“電面”主要關(guān)于簡(jiǎn)歷，目的是對(duì)應(yīng)聘者有大致了解。“現(xiàn)面”則從最基本的技能開始，包括專業(yè)技能和英語技能考核，以淘汰基礎(chǔ)知識(shí)不足的應(yīng)聘者。
而在具有微軟特色的“午餐面試”里，在看似輕松的吃飯聊天中，微軟考核的是應(yīng)聘者的交流組織能力以及和他人協(xié)作的能力。接下來考核的是應(yīng)聘學(xué)生應(yīng)用現(xiàn)有知識(shí)實(shí)際解決問題的能力。在通過這幾輪面試之后，側(cè)重點(diǎn)就轉(zhuǎn)為看應(yīng)聘者是否適合該職位，能不能融入團(tuán)隊(duì)，能不能發(fā)揮個(gè)人特長(zhǎng)。
最后，是與大老板的終面，建議提前作功課，多了解企業(yè)目前的最新消息，正進(jìn)行的項(xiàng)目、參展計(jì)劃等，因?yàn)檫@一環(huán)節(jié)，提問的主角不是面試官而是應(yīng)聘者。
專業(yè)建議：網(wǎng)申后最好做相關(guān)記錄
崔冬，前程無憂副總裁
今年的招聘企業(yè)數(shù)量、招聘崗位多，學(xué)生可以根據(jù)自己的實(shí)習(xí)情況、專業(yè)、能力等方面綜合考量，盡可能多應(yīng)聘一些企業(yè)。對(duì)于宣講會(huì)則不必貪多求全，根據(jù)專業(yè)有選擇地參加一些行業(yè)內(nèi)的宣講會(huì)就可以了，但要帶著問題參加。比如同樣的問題，看企業(yè)會(huì)有怎樣的回答，哪家更符合自己的興趣和價(jià)值觀。這有利于自己最終對(duì)企業(yè)做出判斷。
網(wǎng)申階段真實(shí)展現(xiàn)即可，開放性問題則可提前做準(zhǔn)備。在像前程無憂這樣的招聘網(wǎng)站提供的網(wǎng)申系統(tǒng)，是基于信息自動(dòng)生成，30%-40%的內(nèi)容是一樣的，一般3-5分鐘可以完成一份網(wǎng)申，所以投20-30份簡(jiǎn)歷很容易。但要注意的是，在網(wǎng)申后最好做一些相關(guān)記錄，包括應(yīng)聘公司的大概情況、行業(yè)排名、核心競(jìng)爭(zhēng)力，通常招什么樣的人等，這樣才便于表現(xiàn)出個(gè)人價(jià)值觀與企業(yè)核心價(jià)值觀的匹配度。
預(yù)先熟悉三大網(wǎng)申系統(tǒng)
銀行面試個(gè)人簡(jiǎn)歷模板(一)
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求職意向
銀行柜員崗位
自我評(píng)價(jià)
熟悉財(cái)會(huì)專業(yè)知識(shí)，擁有從業(yè)相關(guān)證書，多次獲得獎(jiǎng)學(xué)金
有企業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)歷，對(duì)業(yè)務(wù)流程和規(guī)范化操作有一定的認(rèn)識(shí)
有多項(xiàng)資料整理的工作經(jīng)驗(yàn)，做事細(xì)心有序
教育經(jīng)歷
2009.09 - 2012.06 xx大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院 工商管理 本科
•通過大學(xué)英語四級(jí)
•畢業(yè)論文《地方政府融資平臺(tái)貸款風(fēng)險(xiǎn)分析與思考》
導(dǎo)師Bank Qiao
2007.09 - 2011.06
XX職業(yè)高等?？茖W(xué)校經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院會(huì)計(jì)專業(yè)大專
•會(huì)計(jì)上崗證(初級(jí))
•熟練使用Office辦公軟件，包括Word，Excel，PPT
實(shí)習(xí)經(jīng)歷
2008.09 - 2009.08 無錫市冠通電器五金廠 會(huì)計(jì)部 實(shí)習(xí)生
•登記現(xiàn)金日記賬，根據(jù)已辦理完畢的收付款憑證，逐筆順序登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬，并結(jié)出余額
•負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)憑證、報(bào)表的整理、歸類、裝訂，并交接給會(huì)計(jì)檔案管理部門
•協(xié)助會(huì)計(jì)人員做好統(tǒng)計(jì)資料的收集、整理、歸類工作
社會(huì)實(shí)踐
2010.09 - 至今 XX大學(xué) 經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院
輔導(dǎo)員助理
•整理招聘信息，參與籌備畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)宣講會(huì)
•負(fù)責(zé)2009~2010學(xué)年學(xué)生獎(jiǎng)學(xué)金審核及申請(qǐng)工作
2009.09 - 2010.08社團(tuán)聯(lián)合會(huì)
干事
•負(fù)責(zé)80多個(gè)社團(tuán)的信息錄入
•參與籌備社團(tuán)聯(lián)每學(xué)期一屆的大型公演活動(dòng)
2007.09 - 2008.08班級(jí)集體旅行
策劃者
•合理規(guī)劃時(shí)間，規(guī)劃旅游景點(diǎn)
•策劃蘇杭三日集體旅游，包攬酒店，車票的預(yù)定工作
獎(jiǎng)學(xué)金
連續(xù)3年獲得專業(yè)獎(jiǎng)學(xué)金(專業(yè)前10名)
連續(xù)2年獲得專業(yè)一等獎(jiǎng)學(xué)金
銀行面試個(gè)人簡(jiǎn)歷模板(二)
基本資料
姓
名：xuexila
性 別：男
年
齡：24
最高學(xué)歷：本科
身
高：166厘米
體
重：65 公斤
婚姻狀況：未婚
戶籍所在地：
求職意向：銀行柜員和客戶經(jīng)理
現(xiàn)所在地：湖南省
自我評(píng)價(jià)
開朗大方、樂觀向上、興趣廣泛，腳踏實(shí)地，有較強(qiáng)的的抗壓力和適應(yīng)能力，勇于接受新的挑戰(zhàn)。學(xué)習(xí)生活中喜歡與人溝通，為人坦誠、本著開闊的心胸善待身邊的親朋好友，有良好的人際關(guān)系。
求職意向
期望行業(yè)： 房地產(chǎn)·建筑
金融·銀行·證券
保險(xiǎn)業(yè)
期望崗位： 金融/經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員
崗位名稱： 銀行柜員和客戶經(jīng)理 期望地區(qū)： 重慶
四川省
期望薪資： 面議/月
到崗時(shí)間： 1個(gè)月以上
教育歷程
2005/09-2009/06 湖南大學(xué) 學(xué)歷：本科 專業(yè)：國(guó)際金融 專業(yè)類別：經(jīng)濟(jì)學(xué)類
專業(yè)描述： 國(guó)際金融方向培養(yǎng)具備扎實(shí)的經(jīng)濟(jì)學(xué)和金融學(xué)理論基礎(chǔ)，系統(tǒng)掌握現(xiàn)代貨幣、信用、銀行等專業(yè)知識(shí)和基本技能，具有較高的外語、數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力，具有良好的思想、業(yè)務(wù)、文化和身心素質(zhì)，具有較強(qiáng)實(shí)踐和創(chuàng)新能力，能夠在各類銀行與非銀行金融機(jī)構(gòu)、相關(guān)企業(yè)單位和科研部門從事金融實(shí)際工作和理論研究的復(fù)合應(yīng)用型專門人才。
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
2008/05-2008/06 湘域中央可行性分析報(bào)告
項(xiàng)目描述： 對(duì)湘域中央的在建項(xiàng)目做可行性分析。
主要職責(zé)： 調(diào)查員
技能水平
英語等級(jí)：大學(xué)英語考試六級(jí) 計(jì)算機(jī)水平：熟練
外語類型：英語 外語水平：熟練
技能 技能水平 掌握時(shí)間
精通計(jì)算機(jī)Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件操作，熟悉FrontPage網(wǎng)頁制作和SPSS 熟練 2年
所獲證書
證書 證書編號(hào) 獲取時(shí)間 獲得成績(jī)
全國(guó)計(jì)算機(jī)二級(jí)(VF) 27264301902589 2007年 良好
英語六級(jí) 072243001005366 2007年 455
英語四級(jí) 071143001005765 2007年 483
證券從業(yè)資格考試(基礎(chǔ)知識(shí)+證券交易) 2008104307241801 2008年 合格
銀行從業(yè)資格考試 2008年 良好
附加信息
個(gè)人特長(zhǎng)： 唱歌、羽毛球、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力
實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)
2008/07-2008/08 工商銀行重慶渝中支行
詳細(xì)描述： 實(shí)習(xí)期間，不怕苦，不怕累，掌握了銀行主要業(yè)務(wù)流程，受到同事們的好評(píng)。
2008/01-2008/02 石柱縣建設(shè)銀行
詳細(xì)描述： 負(fù)責(zé)協(xié)助客戶經(jīng)理審查企業(yè)貸款申請(qǐng)材料和制作申報(bào)材料。
2007/10-2007/11 長(zhǎng)常高速公路岳麓站
詳細(xì)描述： 負(fù)責(zé)打卡和收費(fèi)。
2007/07-2007/09 家教
詳細(xì)描述： 暑假期間在長(zhǎng)沙做了兩個(gè)月的家教 。
2006/03-2006/04 長(zhǎng)沙實(shí)在商貿(mào)公司
詳細(xì)描述： 負(fù)責(zé)日用消費(fèi)品的促銷工作。
所受獎(jiǎng)勵(lì)
獎(jiǎng)項(xiàng) 獲取時(shí)間 獎(jiǎng)勵(lì)級(jí)別
金融學(xué)院“優(yōu)秀寢室長(zhǎng)”。 2008/06 院級(jí)
湖南大學(xué)“丙等獎(jiǎng)學(xué)金” 2007/11 校級(jí)
湖南大學(xué)眾悅.滴水恩獎(jiǎng)學(xué)金 2007/06 校級(jí)
影視欣賞學(xué)會(huì)“優(yōu)秀干部” 2006/06 校級(jí)
“西部開發(fā)助學(xué)工程”獎(jiǎng)學(xué)金 2005/09 省級(jí)
銀行面試個(gè)人簡(jiǎn)歷模板(三)
姓名：××
目前所在：清遠(yuǎn)
年齡：19
戶口所在：汕頭
國(guó)籍：中國(guó)
婚姻狀況：未婚
民族：漢族
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加
身高：171cm
體重：55kg
人才類型：在校學(xué)生
應(yīng)聘職位：會(huì)計(jì)，銀行柜員，作家/撰稿人
工作年限：3
求職類型：兼職
可到職日期：兩個(gè)星期
月薪要求：1000--1500
希望工作地區(qū)：廣州,汕頭,深圳
工作經(jīng)歷
廣東省汕頭市濠江區(qū)達(dá)濠派出所
起止年月：2010-07～2010-09
公司性質(zhì)：政府機(jī)關(guān)
所屬行業(yè)：機(jī)關(guān)/事業(yè)單位/社會(huì)團(tuán)體
教育背景
畢業(yè)院校：南華工商學(xué)院
最高學(xué)歷：大專
畢業(yè)日期：2013-07
專業(yè)一：注冊(cè)會(huì)計(jì)師
語言能力
外語：英語一般粵語水平：
其它外語能力：
國(guó)語水平：
工作能力及其他專長(zhǎng)
組織能力較強(qiáng)。愛好文學(xué)，文字駕馭能力較強(qiáng)。對(duì)文字方面的工作興趣較濃厚。像現(xiàn)在就讀注冊(cè)會(huì)計(jì)師專業(yè)，對(duì)金融領(lǐng)域也較有興趣。
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2017銀行面試簡(jiǎn)歷模板(一)
xx
兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|26歲(1990年6月5日)
居住地：西安
電 話：
E-mail：
最近工作[9個(gè)月]
公 司：XX有限公司
行 業(yè)：金融/投資/證券
職 位：證券理財(cái)經(jīng)理
最高學(xué)歷
學(xué) 歷：本科
專 業(yè)：金融學(xué)
學(xué) 校：郵電大學(xué)
自我評(píng)價(jià)
誠實(shí)守信，具有良好的感恩意識(shí)，勤勉務(wù)實(shí)，注重理論與實(shí)踐的有效結(jié)合，善于創(chuàng)新，擁有優(yōu)異的創(chuàng)造性思維。責(zé)任心強(qiáng)，對(duì)待工作盡職盡責(zé)，進(jìn)取意識(shí)烈強(qiáng)烈，虛心好學(xué)。有良好的團(tuán)隊(duì)組織能力及協(xié)作精神，具備良好的人際關(guān)系，能承擔(dān)較大的工作量及較強(qiáng)的工作壓力。
求職意向
到崗時(shí)間：一個(gè)月之內(nèi)
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：金融/投資/證券
目標(biāo)地點(diǎn)：西安
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：證券理財(cái)經(jīng)理
工作經(jīng)驗(yàn)
2014/10 — 2015/7：XX有限公司[9個(gè)月]
所屬行業(yè)：金融/投資/證券
業(yè)務(wù)部 證券理財(cái)經(jīng)理
1. 負(fù)責(zé)起草公司股權(quán)管理制度、證券動(dòng)作控制制度、投資者關(guān)系管理制度及相應(yīng)實(shí)施細(xì)則，上報(bào)總經(jīng)理、董事會(huì)審批。
2. 貫徹實(shí)施證券部各項(xiàng)制單制度，并根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行修訂、完善。
3. 負(fù)責(zé)起草集團(tuán)公司證券動(dòng)作計(jì)劃、本部門的年度和月度工作計(jì)劃。
2013/5 — 2014/9：XX有限公司[1年4個(gè)月]
所屬行業(yè)：金融/投資/證券
業(yè)務(wù)部 期貨經(jīng)紀(jì)人
1. 負(fù)責(zé)拓展銷售渠道，開發(fā)新客戶，銷售公司發(fā)行或代銷的金融理財(cái)產(chǎn)品。
2. 負(fù)責(zé)維護(hù)銷售渠道，維護(hù)老客戶，為客戶提供理財(cái)咨詢等服務(wù)。
3. 負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)信息和客戶建議，向客戶傳遞公司產(chǎn)品與服務(wù)信息。
教育經(jīng)歷
2009/9— 2013/6 西安郵電大學(xué) 金融學(xué) 本科
證書
2010/12 大學(xué)英語四級(jí)
語言能力
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)
2017銀行面試簡(jiǎn)歷模板(二)
基本資料
姓
名：xuexila.com
性
別： 女
民
族： 漢族
出生年月： 1990年8月25日
婚姻狀況： 未婚
身
高： 157cm
體
重： 45kg
戶
籍： 廣東湛江
現(xiàn)所在地： 廣東湛江
畢業(yè)學(xué)校： 佛山職業(yè)技術(shù)學(xué)院
學(xué)
歷： ?？?/p>
專業(yè)名稱： 財(cái)務(wù)管理(金融)
畢業(yè)年份： 2012年
工作年限： 一年以內(nèi)
求職意向
職位性質(zhì)： 全 職
職位類別： 財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)
職位名稱： 財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、出納 ; 銀行柜員、信貸員 ;
工作地區(qū)： 湛江市 ;
待遇要求： 可面議 ; 需要提供住房
到職時(shí)間： 可隨時(shí)到崗
技能專長(zhǎng)
語言能力： 英語 B級(jí) ; 普通話 標(biāo)準(zhǔn)
計(jì)算機(jī)能力： 良好 ;
綜合技能： 能熟練操作財(cái)務(wù)軟件，能很好的與人交往，同時(shí)學(xué)校的生活使我鍛煉了團(tuán)隊(duì)合作精神。
教育培訓(xùn)
教育經(jīng)歷：
2009年9月 - 2012年6月 佛上職業(yè)技術(shù)學(xué)院 ?？?/p>
培訓(xùn)經(jīng)歷：
2010年5月 - 2010年7月 佛山市財(cái)政局 會(huì)計(jì)從業(yè)資格證
2011年4月 - 2011年5月 佛山市財(cái)政局 初級(jí)會(huì)計(jì)電算化證書
工作經(jīng)歷
所在公司： 佛山卜蜂蓮花超市
時(shí)間范圍： 2011年6月 - 2011年8月
公司性質(zhì)： 合資企業(yè)
所屬行業(yè)： 批發(fā)零售(百貨、超市、專賣店)
擔(dān)任職位： 前臺(tái)收銀
工作描述： 在這兩個(gè)月的收銀工作中，我受益匪淺。看似簡(jiǎn)單的收銀工作，實(shí)際操作是一個(gè)繁雜的過程，它需要很大的耐心和細(xì)心，還要懂得如何去與人溝通，在此期間就得到了很好的鍛煉。不僅如此還學(xué)會(huì)了如何識(shí)別真假人民幣等等。從中還學(xué)到了在一個(gè)團(tuán)隊(duì)里工作，團(tuán)隊(duì)合作精神是非常重要的。
離職原因： 實(shí)習(xí)期滿
所在公司： 佛山農(nóng)業(yè)銀行
時(shí)間范圍： 2011年10月 - 2011年12月
公司性質(zhì)： 國(guó)有企業(yè)
所屬行業(yè)： 金融業(yè)(投資、保險(xiǎn)、證券、銀行、基金)
擔(dān)任職位： 信貸經(jīng)理助理、大堂經(jīng)理助理
工作描述： 為期一個(gè)月的銀行實(shí)習(xí)，在個(gè)人金融部門主要做信貸業(yè)務(wù)工作，主要有車貸、房貸和其他貸款。之前對(duì)信貸了解的甚少，但通過這次的學(xué)習(xí)，知道了信貸的基本業(yè)務(wù)流程與處理等。除此之外，在此期間還當(dāng)任過大堂經(jīng)理助理，在這個(gè)過程中，在個(gè)人的交際能力方面也得到很好的鍛煉，也鍛煉了耐心和信心等。
離職原因： 實(shí)習(xí)期滿
所在公司： 佛山喜運(yùn)來實(shí)業(yè)有限公司
時(shí)間范圍： 2012年2月 - 2012年4月
公司性質(zhì)： 合資企業(yè)
所屬行業(yè)： 印刷、包裝、造紙
擔(dān)任職位： 財(cái)務(wù)助理
工作描述： 負(fù)責(zé)進(jìn)、出倉單的錄入及對(duì)賬，月末交發(fā)盤點(diǎn)表給香港總公司，大陸付款及香港付款的整理及其明細(xì)表和匯總表的編制，簽收各供應(yīng)商發(fā)票，與采購部以及倉庫工作緊密聯(lián)系。
離職原因： 個(gè)人原因
其他信息
自我評(píng)價(jià)： 本人性格樂觀開朗、肯求上進(jìn)，溫和穩(wěn)重，有責(zé)任感，自立性強(qiáng)，做事認(rèn)真;勤奮好學(xué)，能很好的與人交往，同時(shí)學(xué)校的生活使我鍛煉了團(tuán)隊(duì)合作精神。
發(fā)展方向： 出納/統(tǒng)計(jì)——會(huì)計(jì)——會(huì)計(jì)主管——財(cái)務(wù)經(jīng)理——財(cái)務(wù)總經(jīng)理
其他要求：
聯(lián)系方式：186××××××××
2017銀行面試簡(jiǎn)歷模板(三)
個(gè)人基本簡(jiǎn)歷
姓 名： ***
國(guó)籍： 中國(guó)
目前所在地： 海珠區(qū)
民族： 漢族
戶口所在地： 梅州
身材： 162 cm kg
婚姻狀況： 未婚
年齡： 25
求職 意向及工作經(jīng)歷
人才 類型： 普通 求職
應(yīng)聘職位： 財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)助理、行政/后勤、
工作年限： 3
職稱：
求職 類型： 全職
可到職日期： 一個(gè)星期
月薪要求： 面議
希望工作地區(qū)： 廣州
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱： 起止年月：2008-07 ～ 2011-02興業(yè)銀行
公司性質(zhì)： 股份制企業(yè)所屬行業(yè)：會(huì)計(jì)/金融/銀行/保險(xiǎn)
擔(dān)任職務(wù)： 客戶經(jīng)理兼行政
工作描述： 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌處理本支行和三個(gè)合作公司pos事宜，對(duì)內(nèi)協(xié)調(diào)，對(duì)外溝通。通過團(tuán)隊(duì)的努力，是 2009年唯一一家完成pos機(jī)任務(wù)的支行。
熟悉個(gè)人貸款業(yè)務(wù)流程，準(zhǔn)備簽約工作，與客戶面簽合同，填寫及審核合同，房管局入抵押，放款及后續(xù)跟蹤服務(wù)。
統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)報(bào)表及核算業(yè)績(jī)，定期與分行零售部核對(duì)業(yè)績(jī)，協(xié)助經(jīng)理監(jiān)督各項(xiàng)事務(wù)辦理情況并負(fù)責(zé)本團(tuán)隊(duì)的行政工作。
這段時(shí)間的工作使自己更具有服務(wù)意識(shí)及嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、負(fù)責(zé)的工作作風(fēng)和較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神及良好的個(gè)人素質(zhì)，得到上司的好評(píng)和認(rèn)可。
離職原因：
志愿者經(jīng)歷：
教育背景
畢業(yè)院校： 華南師范大學(xué)
最高學(xué)歷： 本科
獲得學(xué)位: 學(xué)士學(xué)位
畢業(yè)日期： 2008-07-01
所學(xué)專業(yè)一： 經(jīng)濟(jì)學(xué)
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
語言能力
外語： 英語 良好
國(guó)語水平： 精通
粵語水平： 良好
工作能力及其他專長(zhǎng)
我是一個(gè)性格開朗活潑的女生，善解人意，做事細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，具有很強(qiáng)的親和力和一定的領(lǐng)導(dǎo)和溝通能力，富有團(tuán)隊(duì)合作精神。具備快速學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力，適應(yīng)新工作環(huán)境的能力。
詳細(xì)個(gè)人自傳
本人畢業(yè)于2008年7月畢業(yè)于華南師范大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院的經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)。
在大學(xué)期間，我努力學(xué)習(xí)了本專業(yè)和相關(guān)專業(yè)的理論知識(shí)，并以良好的成績(jī)來完成了所有課程，為以后的工作實(shí)踐打下了牢固的理論基礎(chǔ)。同時(shí)，我還不不懈地學(xué)習(xí) 英語 ，并通過了大學(xué) 英語 國(guó)家四級(jí)考試，具有較好的聽，說，讀，寫能力。在這個(gè)日新月異的社會(huì)，計(jì)算機(jī)高度發(fā)達(dá)，我緊跟時(shí)代步伐，認(rèn)真學(xué)習(xí)了Windows基本操作，office辦公軟件的應(yīng)用，特別是word，excel等等，并以機(jī)試優(yōu)秀，筆試良好的成績(jī)通過了國(guó)家計(jì)算機(jī)二級(jí)(Visual Basic)的考試。另外我還考取了廣東省會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書。
看過“2017銀行面試簡(jiǎn)歷模板”的人還看了： 1.銀行個(gè)人簡(jiǎn)歷免費(fèi)模板
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把握好“我”和“我們”的尺度
模擬面試剛開始，百事食品公司面試主管的王琛提問：在你組織的活動(dòng)中，遇到的最大困難是什么？你是如何克服的？很多選手回答這一問題時(shí)，反復(fù)強(qiáng)調(diào)“我們”。事后，王小姐疑惑地說道：“我”在過程中所扮演的角色是什么？貢獻(xiàn)是什么？是否參與其中還是只是一個(gè)旁觀者？其實(shí)個(gè)體和團(tuán)隊(duì)并不矛盾，只有每個(gè)人扮演好了自己的角色才能更好地帶給團(tuán)隊(duì)以價(jià)值。奧美集團(tuán)的龔梅則補(bǔ)充道，如何將自己的創(chuàng)意及團(tuán)隊(duì)工作的能力作一個(gè)平衡的呈現(xiàn)，顯得特別的重要。
來自美世咨詢的謝怡讓每位面試的學(xué)生在一分鐘內(nèi)評(píng)價(jià)旁邊的同學(xué)。大部分同學(xué)都對(duì)鄰座的表現(xiàn)有所關(guān)注，也能客觀地給予積極的評(píng)價(jià)?？隙ㄖ?，負(fù)責(zé)人還提醒到，現(xiàn)在，很多大學(xué)生“我”的觀念很強(qiáng)，根本不注意別人的言行舉止，然而在社會(huì)中，“我”卻是最小的。
面試時(shí)，同學(xué)們分兩排坐，前排同學(xué)有離話筒近的優(yōu)勢(shì)，回答問題時(shí)，曾有過幾次爭(zhēng)先恐后的局面。對(duì)此，考官也說出了令自己失望的地方：“即使是處于競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系之下，謙讓精神仍是體現(xiàn)個(gè)人魅力的關(guān)鍵。”
穩(wěn)重地掂量自己，客觀地把握“我”，正確地處理團(tuán)體與個(gè)人、個(gè)人與他人的關(guān)系，這是如今大學(xué)生在面試過程中、也是在生活中需要悉心揣摩的。
留心面試官的肢體語言
這次模擬面試，除了考官和面試者，臺(tái)下還坐了30多位觀眾，但很多選手在回答問題時(shí)，眼神顧及臺(tái)下，很少注意面試官的神情。王琛認(rèn)為：正式面試時(shí)，面試者也要注意眼神的交流，這不僅是相互尊重的表示，也可以更好地獲取一些信息。
眼神的交流不是盯著看，美世咨詢的負(fù)責(zé)人補(bǔ)充說，看考官就是要與他們的眼睛形成“交流”、與他們的動(dòng)作達(dá)成默契。面試時(shí)，每位選手都口若懸河，回答問題時(shí)間遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出考官的限制，這令主考管非常“疲勞”，因而在過程中不斷做出看手表、變換坐姿等動(dòng)作。在點(diǎn)評(píng)時(shí)她說：“你們應(yīng)該注意到我的這些動(dòng)作是在暗示：‘我很累了，你們超出時(shí)間了’，可是沒有人理會(huì)我的舉動(dòng)，依舊滔滔不絕。”
與考官達(dá)成默契并不是一件很難的事情，只是面試經(jīng)歷匱乏的大學(xué)生尚未掌握這門技巧。而考官的真誠點(diǎn)撥也讓這些學(xué)生深刻領(lǐng)會(huì)了其中的奧妙。
面試語言忌羅嗦
一些學(xué)生在面試時(shí)，說話不形象，不能用精煉的語言有效表達(dá)自己的思想，因此無法有力地調(diào)動(dòng)聽眾的積極性。“什么是‘難’？我只聽到你們說難啊難，‘非常難’，‘很難很難’，聽了半天也沒有聽出難在哪里。”謝怡坦言，“如果能加入些細(xì)節(jié)，情況會(huì)好很多。現(xiàn)在的大學(xué)生不會(huì)“講故事”，建議大家回去多練習(xí)講故事的本事。”
