開(kāi)篇：寫(xiě)作不僅是一種記錄，更是一種創(chuàng)造，它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感，將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的1篇大數(shù)據(jù)時(shí)代下企業(yè)財(cái)務(wù)信息化探究，希望這些內(nèi)容能成為您創(chuàng)作過(guò)程中的良師益友，陪伴您不斷探索和進(jìn)步。

隨著社會(huì)科技的發(fā)展，大數(shù)據(jù)的作用也在不斷的提高，很多行業(yè)都呈現(xiàn)出了信息化的發(fā)展特點(diǎn)。企業(yè)在進(jìn)行財(cái)務(wù)管理的時(shí)候，實(shí)現(xiàn)信息管理信息化，符合社會(huì)時(shí)展的趨勢(shì)。所以，在大數(shù)據(jù)時(shí)代，企業(yè)必須做好財(cái)務(wù)信息化建設(shè)，從而給企業(yè)更好的發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。

一、財(cái)務(wù)信息化建設(shè)中存在的主要問(wèn)題

（一）很多企業(yè)并沒(méi)有對(duì)財(cái)務(wù)信息化建設(shè)有一個(gè)正確的認(rèn)知

很多企業(yè)對(duì)于財(cái)務(wù)信息化建設(shè)方面的認(rèn)知存在問(wèn)題，無(wú)論是對(duì)內(nèi)部環(huán)境還是對(duì)財(cái)務(wù)信息化對(duì)于企業(yè)發(fā)展的重要性，都沒(méi)有一個(gè)正確的認(rèn)知[1]。雖然有些企業(yè)已經(jīng)進(jìn)行了財(cái)務(wù)信息化建設(shè)，但是信息化的層次比較低，相關(guān)的水平比較低下，沒(méi)有投入足夠多的信息化建設(shè)的軟件設(shè)備和硬件設(shè)備，沒(méi)有將財(cái)務(wù)信息化建設(shè)的作用很好的發(fā)揮出來(lái)。

（二）財(cái)務(wù)人員的綜合素質(zhì)需要提高

很多企業(yè)中，其財(cái)務(wù)人員觀念落后比較嚴(yán)重，沒(méi)有對(duì)信息化建設(shè)有較深刻的認(rèn)知，進(jìn)行信息化建設(shè)的時(shí)候，無(wú)論是人力資源還是資金資源方面受到的限制都比較大。現(xiàn)在，很多財(cái)務(wù)人員都沒(méi)有受到過(guò)比較系統(tǒng)的培訓(xùn)，沒(méi)有很好的掌握計(jì)算機(jī)操作，并且在對(duì)辦公軟件進(jìn)行使用的時(shí)候，操作不夠快速和準(zhǔn)確，資料獲取也存在問(wèn)題。

（三）信息化建設(shè)的基礎(chǔ)設(shè)施比較薄弱

企業(yè)想要對(duì)財(cái)務(wù)信息化建設(shè)進(jìn)行完善，計(jì)算機(jī)軟硬件系統(tǒng)是其基礎(chǔ)。但是很多企業(yè)沒(méi)有對(duì)信息化建設(shè)有一個(gè)正確的認(rèn)知，這也導(dǎo)致了企業(yè)的信息化建設(shè)投入資源比較少，沒(méi)有及時(shí)的更新和維護(hù)各種軟件和設(shè)備，這也給企業(yè)財(cái)務(wù)信息化建設(shè)更好的進(jìn)行造成了較大的影響。

（四）財(cái)務(wù)軟件選擇需要根據(jù)需要進(jìn)行更新

現(xiàn)在很多企業(yè)在進(jìn)行財(cái)務(wù)軟件選擇的時(shí)候，往往會(huì)選擇一些通用的軟件，能夠解決財(cái)務(wù)工作中很多問(wèn)題，其中包含了成本核算以及報(bào)表核算等等。但是每個(gè)企業(yè)的管理文化和發(fā)展特點(diǎn)都是不一樣的，那些通用的財(cái)務(wù)軟件不一定和企業(yè)發(fā)展相適應(yīng)，業(yè)務(wù)特點(diǎn)也會(huì)隨著項(xiàng)目的變化而發(fā)生一定的變化，所以，若是沒(méi)有根據(jù)實(shí)際情況和需要來(lái)進(jìn)行軟件的選擇，會(huì)給業(yè)務(wù)處理造成較大的影響，甚至?xí)?dǎo)致財(cái)務(wù)處理效率比較低下。

二、大數(shù)據(jù)時(shí)代企業(yè)財(cái)務(wù)信息化建設(shè)的策略分析

（一）必須認(rèn)識(shí)到財(cái)務(wù)信息化的重要性

企業(yè)相關(guān)的管理人員必須對(duì)企業(yè)發(fā)展中，財(cái)務(wù)信息化的重要性有一個(gè)比較深入的了解，更好的了解進(jìn)行財(cái)務(wù)信息化建設(shè)的內(nèi)容和方式，進(jìn)行管理經(jīng)驗(yàn)的學(xué)習(xí)，進(jìn)行財(cái)務(wù)宣傳。其次，需要認(rèn)識(shí)到培訓(xùn)和在培訓(xùn)的重要性，動(dòng)員員工的工作積極性，讓其更好的認(rèn)識(shí)到信息化建設(shè)的重要性，并參與進(jìn)來(lái)。企業(yè)財(cái)務(wù)人員應(yīng)該學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)操作技能和理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，及時(shí)的更新自身知識(shí)，提高能力，保證自身素養(yǎng)能夠適應(yīng)企業(yè)發(fā)展實(shí)際需要[2]。

（二）在大數(shù)據(jù)背景下，應(yīng)該對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度進(jìn)行建立和健全

在活動(dòng)的過(guò)程中，制度是其基礎(chǔ)，企業(yè)必須認(rèn)識(shí)到大數(shù)據(jù)背景下，做好財(cái)務(wù)管理制度建設(shè)的重要性，并做好相關(guān)的工作。首先，需要對(duì)財(cái)務(wù)預(yù)算管理制度進(jìn)行完善。企業(yè)需要全面的考慮到大數(shù)據(jù)的實(shí)際需求來(lái)建立電子化理財(cái)預(yù)算平臺(tái)，這樣能夠給企業(yè)科學(xué)的編制預(yù)算奠定基礎(chǔ)。并且預(yù)算管理平臺(tái)，還能夠監(jiān)督財(cái)務(wù)預(yù)算實(shí)際執(zhí)行的情況，從而提高執(zhí)行力度。其次，需要加強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)成本核算制度，在加強(qiáng)的時(shí)候，可以將大數(shù)據(jù)平臺(tái)合理的運(yùn)用進(jìn)來(lái)，從而確保會(huì)計(jì)核算能夠?qū)⑵髽I(yè)資金運(yùn)轉(zhuǎn)的相關(guān)情況以及企業(yè)的財(cái)務(wù)情況很好的反映出來(lái)[3]。最后，還應(yīng)該在大數(shù)據(jù)的背景下，完善企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控的相關(guān)制度。受到大數(shù)據(jù)的影響，企業(yè)想要更好的發(fā)展，必須認(rèn)識(shí)到財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理重要性，企業(yè)應(yīng)該將信息化平臺(tái)合理的運(yùn)用進(jìn)來(lái)，做好企業(yè)內(nèi)部和外部風(fēng)險(xiǎn)因素的監(jiān)控，從而切實(shí)提高企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警以及企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)制度的建設(shè)。

（三）重視大數(shù)據(jù)信息化系統(tǒng)建設(shè)

隨著數(shù)據(jù)時(shí)代的發(fā)展，企業(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)辦公的時(shí)候，需要將信息和操作系統(tǒng)更好的運(yùn)用進(jìn)來(lái)，所以，企業(yè)必須認(rèn)識(shí)到財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)建設(shè)的重要性，并且，還應(yīng)該將財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)建設(shè)和其他部門(mén)結(jié)合在一起，這樣能夠在共享相關(guān)信息的時(shí)候，提高工作效率，這樣能夠幫助企業(yè)更好的監(jiān)管財(cái)務(wù)活動(dòng)。并且做好財(cái)務(wù)信息建設(shè)，還能夠提高企業(yè)內(nèi)部控制的水平，幫助企業(yè)降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的概率，企業(yè)管理人員也能夠更好的獲取那些有效的信息，切實(shí)提高財(cái)務(wù)決策本身的科學(xué)性和準(zhǔn)確性。

（四）提高財(cái)務(wù)人員的綜合素質(zhì)

企業(yè)完善財(cái)務(wù)信息化建設(shè)時(shí)，對(duì)于財(cái)務(wù)人員本身的素質(zhì)要求較高，并且財(cái)務(wù)人員不但理論方面知識(shí)出色，還應(yīng)該能夠掌握計(jì)算機(jī)操作的相關(guān)技能。想要做到這點(diǎn)，企業(yè)必須重視優(yōu)秀人才引進(jìn)，對(duì)于現(xiàn)有的財(cái)務(wù)人員，應(yīng)該做到再教育和培訓(xùn)方面的工作。與此同時(shí)，財(cái)務(wù)人員也應(yīng)該積極的學(xué)習(xí)軟件操作以及計(jì)算機(jī)操作方面的知識(shí)，不斷的對(duì)自己的知識(shí)進(jìn)行更新，企業(yè)也應(yīng)該認(rèn)識(shí)到培養(yǎng)人才的重要性，給財(cái)務(wù)人員更多的機(jī)會(huì)進(jìn)行學(xué)習(xí)和交流，擴(kuò)大財(cái)務(wù)人員視野，幫助其了解企業(yè)問(wèn)題和所處的環(huán)境，幫助企業(yè)財(cái)務(wù)人員更加主動(dòng)和積極的參與到相關(guān)工作中去。

三、結(jié)語(yǔ)

在大數(shù)據(jù)時(shí)代，企業(yè)財(cái)務(wù)工作呈現(xiàn)出了信息化的特點(diǎn)，這不但給企業(yè)更好的發(fā)展帶來(lái)了機(jī)遇，也帶來(lái)了一定的挑戰(zhàn)。所以，在大數(shù)據(jù)時(shí)代，企業(yè)必須做好財(cái)務(wù)信息化建設(shè)，從而給企業(yè)更好的發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。

參考文獻(xiàn)：

[1]蔡火霞.大數(shù)據(jù)時(shí)代下推進(jìn)企業(yè)財(cái)務(wù)信息化的策略[J].商場(chǎng)現(xiàn)代化,2018(08):143-144.

[2]馬耀紅.大數(shù)據(jù)時(shí)代下推進(jìn)企業(yè)財(cái)務(wù)信息化的策略[J].財(cái)會(huì)學(xué)習(xí),2018(07):34-35.

[3]柳昕.大數(shù)據(jù)時(shí)代下推進(jìn)企業(yè)財(cái)務(wù)信息化的探究[J].中國(guó)總會(huì)計(jì)師,2017(11):78-79.

作者簡(jiǎn)介：上官倩，中國(guó)移動(dòng)通信集團(tuán)廣東有限公司。